No label defined (Q3712622)
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Project Q3712622 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | No label defined |
Project Q3712622 in France |
Statements
86,405.38 Euro
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192,998.4 Euro
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44.77 percent
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1 January 2020
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31 December 2020
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Maison de l'Emploi et de la Formation de l'Auxerrois
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47°47'43.12"N, 3°34'11.93"E
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Le référent a pour mission d’accueillir, de diagnostiquer, d’informer, d’orienter les participants du PLIE tout au long de leur parcours d’insertion. La spécificité de l'accompagnement PLIE repose sur un suivi régulier effectué par un référent unique afin de s’insérer professionnellement. Les référents construisent avec les participants un parcours d'insertion professionnelle adapté à leurs compétences et au territoire économique, utilisant l'ensemble des outils de droit commun (outils Pôle Emploi, programme de formation du Conseil Régional, AFPA…), ainsi que les outils spécifiques au PLIE de l'Auxerrois (Actions internes et externes). La construction du parcours d'insertion est constituée d'étapes évolutives, dont la finalité est l'accès à un emploi durable (CDD de plus de 6 mois ou CDI). Les référents accompagnent à cet effet le participant durant les six premiers mois de l'emploi s’il n’est pas accompagné par le médiateur à l’emploi. L'accompagnement PLIE peut être réalisé en parallèle ou à la suite d'un accompagnement social où les problématiques de santé, de logement, familiales ou financières sont travaillées. L'efficacité et l'efficience de l'accompagnement PLIE repose donc sur une recherche de complémentarité et de coordination entre professionnels des différents domaines afin que l'objectif de retour à l'emploi soit atteint. L’« accompagnateur de parcours professionnel » constitue le maillon indispensable pour le suivi individualisé des participants engagés dans un parcours d'insertion professionnelle. Il a en charge de coordonner toutes les étapes d'un parcours. Il est garant de la cohérence du parcours et de sa finalisation. (French)
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The role of the referent is to welcome, diagnose, inform, guide PLIE participants throughout their integration pathway. The specificity of PLIE support is based on regular monitoring by a single reference in order to integrate professionally. The referents build with the participants a career path adapted to their skills and economic territory, using all common law tools (Employment Pole tools, Regional Council training programme, AFPA, etc.), as well as the tools specific to the Auxerrois PLIE (internal and external actions). The construction of the integration pathway consists of evolutionary stages, the aim of which is access to sustainable employment (CDD of more than 6 months or CDI). The referents shall accompany the participant during the first six months of the employment if he is not accompanied by the Employment Ombudsman. PLIE support can be carried out in parallel or as a result of social support where health, housing, family or financial issues are addressed. The effectiveness and efficiency of PLIE support is therefore based on a search for complementarity and coordination between professionals in the various fields in order to achieve the objective of returning to employment. The “professional career accompaniment” is the indispensable link for the individualised follow-up of participants involved in a career pathway. He is in charge of coordinating all stages of a journey. It ensures the consistency of the journey and its finalisation. (English)
22 November 2021
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Identifiers
201903926
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