Towards employment II (Q113247): Difference between revisions

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
(‎Changed an Item)
(‎Changed an Item: Label in wikidata changed)
label / enlabel / en
 
Towards employment II

Revision as of 11:38, 18 February 2020

Project in Poland financed by DG Regio
Language Label Description Also known as
English
Towards employment II
Project in Poland financed by DG Regio

    Statements

    0 references
    764,945.94 zloty
    0 references
    183,587.0256 Euro
    13 January 2020
    0 references
    899,936.4 zloty
    0 references
    215,984.736 Euro
    13 January 2020
    0 references
    85.0 percent
    0 references
    1 September 2018
    0 references
    29 February 2020
    0 references
    SYSTEMA SP. Z O.O.
    0 references
    Cel:Aktywizacja zawodowa 60 osK:54,M:6 znajdujących się w najtrudniejszej sytuacji na rynku pracy: os powyżej 50r.ż., długotrwale bezrobotnych, z niepełnosprawnościami, o niskich kwalifikacjach, kobiet i mężczyzn nie należących do ww gr. gr. stanowi nie więcej jak 20 ogółu bezr. objętych wsp. w proj.zam. lub uczący się w pow.wielicki,miechowski,wadowicki,m.Tarnów, oświęcimski,gorlicki,nowotarski,brzeski,proszowicki,tarnowski,chrzanowski,olkuski, tatrzański,nowosądecki,limanowski i dąbrowski w tym zwiększenie poziomu zatrudnienia 42 osób K:39, M:3 pozostających bez pracy do 20200229r.GR DOCELOWA:os w wieku 30lat i więcej pozostające bez pracy należące co najmniej do jednej z gr: os pow. 50 r.ż,os z niepełnospr. ON,os długotrwale bezr, os o niskich kwalifik.,kobiety,mężczyźnie nie należący do ww gr. mieszkańcy lub os. uczące się w pow.w których wysokość stopy bezr. przekracza śr. dla woj.małop. tj.wielicki,miechowski,wadowicki,m.Tarnów,oświęcimski,gorlicki,nowotarski,brzeski,proszowicki,tarnowski,chrzanowski,olkuski, tatrzański,nowosądecki,limanowski i dąbrowski. Dodatkowo os. ON ilub os. pow.50 r.ż stanowią pow. 60UP,a os.opiekujące się os zależnymi pow 10UP.ZADANIA:1. Identyfikacja indywid. potrzeb uczestnika2. Poradnictwo psych. i poradnictwo zawodowe i poradnictwo z zakresu organizacji opieki nad os. zależną3. Pośrednictwo pracy4. Szkolenia prowadzące do podniesienia, uzupełnienia, zmiany kwalifikacji zawodowych5. Staże zawodowe6. Subsydiowane zatrudnienie i wsparcie towarzysząceWSKAŹNIKI:L.os bezr., w tym długotrwale bezr., objętych wsparciem w progr.55L.os długotrwale bezr., objętych wsp. w progr.5L.os biernych zawodowo objętych wsp. w progr.5L.os o niskich kwalifikacjach objętych wsp. w progr.10L.ON objętych wsparciem w progr.10w tym 3os.50L. os w wieku 50 lat i więcej objętych wsp. w progr.30w tym 3ONWskaźnik ef. zatrud:a os pow. 50 r.ż35b os niskow.40c os długo. bezr.35d ON35e kobiet40 (Polish)
    0 references

    Identifiers

    RPMP.08.02.00-12-0164/18
    0 references