Q121929 (Q121929): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Created claim: summary (P836): The aim of the project is to support entrepreneurial attitudes in 60 (min.60 %K) participants of the project(s) residents of the municipalities concerned by the project (GOP): Damnica(GD), Dębnica Kaszubska(GDK, P2), Główczyce(GG), Popotgowo(GP), aiming at self-employment, by providing advice, mentoring and training to UP, granting min.54UP single grants inw. (Jdi) and support for bridging and extended (advising, training and financial) facilita...) |
(Changed label, description and/or aliases in 1 language: remove_english_label) |
||
| label / en | label / en | ||
Revision as of 10:16, 21 October 2020
Project in Poland financed by DG Regio
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | No label defined |
Project in Poland financed by DG Regio |
Statements
2,785,601.3 zloty
0 references
3,277,178.0 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 November 2016
0 references
30 June 2019
0 references
JMM MARIUSZ LEWANDOWSKI
0 references
Celem gł. projektu jest wspieranie postaw przedsiębiorczych u 60 (min.60%K) uczestników projektu(UP)-mieszkańców GMIN OBJĘTYCH PROJEKTEM (GOP): Damnica(GD), Dębnica Kaszubska(GDK, P2), Główczyce(GG), Potęgowo(GP), zmierzających do samozatrudnienia, przez objęcie UP doradztwem, mentoringiem oraz szkoleniami, udzielenie min.54UP jednorazowych dotacji inw. (JDI) i wsparcia pomostowego i przedłużonego (doradczo-szkoleniowego i finansowego) ułatwiającego prowadzenie dział. gosp. w początkach jej istnienia, przekładające się na utworzenie do 30/06/2019 r. min. 55 nowych trwałych miejsc pracy. Cel gł. zostanie osiągnięty przez realizację nast. celów szczegółowych, zaplanowanych max. do 30/06/2019r. 1.Poszerzenie i ugruntowanie wiedzy niezb.do prowadzenia firmy u 60 UP, przez udzielanie im profesj. wsparcia szkol.-doradczego 2.Zniwelowanie problemu braku kapitału początkowego przez udzielanie środków fin.(JDI) na pokrycie wydatków niezb. do rozpoczęcia dział.gosp. przez min.54UP, 3.Pomoc min. 54 nowym przedsiębiorstwom w utrzymaniu płynności fin. przez udzielanie fin. wsparcia pomostowego w najtrudniejszym, początkowym okresie działalności (od 6 do 12 m-cy), 4.Wzmacnianie postaw przedsiębiorczych i trwałości powstałych przedsiębiorstw przez objęcie min. 54 przedsiębiorców i ich przedsiębiorstw wsparciem doradczym i mentorskim (wg modelu „PI-PWP Mentoring…”) Projektem objętych zostanie 60 osób pozostających bez pracy (od 30 r.ż.), mieszkańców/-nek GOP, znajdujących się w szczeg. sytuacji na rynku pracy, zainteresowanych samozatrudnieniem/założeniem firmy. FORMY WSPARCIA: dla 60 UP: A.OBOWIĄZKOWY BLOK SZKOLENIOWY-8 dni szkol.(64h) B.SZKOLENIA UZUPEŁNIAJĄCE-4 dni szkol./32h C.DORADZTWO PODSTAWOWE (10h/UP; 60UP)- ind. pomoc w opr. biznes planu planowanej działalności. dla min.54UP: D.PRZYZNANIE JDI na rozwój przedsiębiorczości E.WSPARCIE POMOSTOWE dla min. 54 UP: *doradcze (doradztwo specjalist., wsparcie mentorskie) *finansowe. Wsparcie udzielane pojedyńcz. UP (Polish)
0 references
The aim of the project is to support entrepreneurial attitudes in 60 (min.60 %K) participants of the project(s) residents of the municipalities concerned by the project (GOP): Damnica(GD), Dębnica Kaszubska(GDK, P2), Główczyce(GG), Popotgowo(GP), aiming at self-employment, by providing advice, mentoring and training to UP, granting min.54UP single grants inw. (Jdi) and support for bridging and extended (advising, training and financial) facilitating the operation of the department in the beginning of its existence, which translates into the creation of 55 new permanent jobs by 30/06/2019. The goal will be achieved by the implementation of the following specific objectives, planned max. until 30/06/2019r. 1.Expanding and strengthening the knowledge necessary to run a company in 60 UP, by providing them with professional support.-advisory school 2.Reducing the problem of the lack of initial capital by providing funds fin.(Jdi) to cover expenses necessary to start the division of the staff by min.54UP, 3.aid of the enterprises remaining in the liquidity of the company by providing finite support in the most difficult, initial period of activity (from 6. FORMS OF SUPPORT: for 60 UP: A.COUNTING BLOWING BLOWS-8 days of school.(64h) B.SUPPORTING 4 days of school./32h C.DOORATIONS (10h/UP; 60UP)- ind. assistance in the business plan of the planned business activity. for min.54UP: D.Proceeding Jdi for the development of entrepreneurship E.WSPARCIE bridges for min. 54 UP: *advisory (special advice, mentoring) *financial. Single support. ♪ UP ♪ (English)
21 October 2020
0 references
Identifiers
RPPM.05.07.00-22-0036/16
0 references