“Health and active at work” (Q99221): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in 1 language: remove_english_label) |
(Changed label, description and/or aliases in 1 language: translated_label) |
||
| label / en | label / en | ||
“Health and active at work” | |||
Revision as of 00:14, 16 October 2020
Project in Poland financed by DG Regio
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | “Health and active at work” |
Project in Poland financed by DG Regio |
Statements
916,470.0 zloty
0 references
1,078,200.0 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
7 April 2017
0 references
31 December 2020
0 references
WOJEWÓDZTWO KUJAWSKO-POMORSKIE
0 references
Celem projektu jest wydłużenie aktywności zawodowej pracowników UMWK-P, wypracowanie odpowiednich zachowań prozdrowotnych oraz promowanie aktywnego stylu życia.Dzięki realizacji projektu zostanie osiągnięty rezultat w postaci liczby osób, które po opuszczeniu programu kontynuowały zatrudnienie oraz produkt w postaci liczby osób pracujących objętych wsparciem w programie.Grupę docelową tworzą wszystkie osoby pracujące w UMWK-P na podstawie umowy o pracę. Liczba pracowników wskazana jako uczestnicy odpowiada liczbie pracowników, którzy pozytywnie odpowiedzieli na ankietę dotyczącą stanu zdrowia (ok. 270 osób) skierowaną do wszystkich pracowników. Pierwszeństwo udziału w projekcie mają pracownicy niepełnosprawni, o stażu pracy w UMWK-P minimum 5 lat oraz powyżej 50. roku życia. W ramach Programu zaplanowano następujące działania i narzędzia służące do ich zrealizowania: 1. doradztwo i diagnoza stanu zdrowia:• indywidualne konsultacje z fizjoterapeutą,• badanie przeprowadzone przez fizjoterapeutę,• indywidualne konsultacje z dietetykiem2. poprawa stanu zdrowia i promocja aktywności fizycznej:• masaże klasyczne/lecznicze,• zajęcia fizyczne w obiektach sportowo-rekreacyjnych.Główny produkt projektu stanowi liczba osób pracujących, łącznie z prowadzącymi działalność na własny rachunek, objętych wsparciem w programie (270 osób).Główny rezultat projektu stanowi liczba osób, które po opuszczeniu programu podjęły pracę lub kontynuowały zatrudnienie (270 osób). (Polish)
0 references
The aim of the project is to prolong the professional activity of UMWK-P employees, to develop appropriate health-promoting behaviours and to promote an active lifestyle.Thanks to the implementation of the project, the result will be achieved in the form of the number of people who have continued to work in the program after leaving the program and the product in the form of the number of people supported by the programme. The number of employees indicated as participants corresponds to the number of employees who responded positively to the health survey (approx. 270 persons) addressed to all employees. The priority of participation in the project shall be given to disabled workers, with a seniority in the UMWK-P at least 5 years and over 50 years of age. The Programme plans the following actions and tools to implement them: 1. Advice and diagnosis of health:• individual consultation with a physiotherapist,• a study conducted by a physiotherapist,• individual consultation with a nutritionist2. improvement of health and promotion of physical activity:• Classic/medical massages,• physical activities in sports and recreational facilities.The main product of the project is the number of people working, including self-employed, supported in the programme (270 people).The main result of the project is the number of people who have been employed or after leaving the programme. (English)
16 October 2020
0 references
Identifiers
RPKP.08.06.01-04-0002/17
0 references