Development of the judiciary in management skills/management (_1) (Q70617): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Removed claim: EU contribution (P835): 314,643.9976 euro) |
(Changed an Item: Fixing rounding issue) |
||||||||||||||
| Property / EU contribution | |||||||||||||||
314,644.00 Euro
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 314,644.00 Euro / rank | |||||||||||||||
Preferred rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 314,644.00 Euro / qualifier | |||||||||||||||
exchange rate to Euro: 0.04 Euro
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 314,644.00 Euro / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 January 2020
| |||||||||||||||
Revision as of 19:45, 22 September 2020
Project in Czech Republic financed by DG Regio
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Development of the judiciary in management skills/management (_1) |
Project in Czech Republic financed by DG Regio |
Statements
7,866,099.94 Czech koruna
0 references
9,727,687.5 Czech koruna
0 references
80.86 percent
0 references
1 January 2018
0 references
31 December 2020
0 references
31 December 2020
0 references
Justiční akademie
0 references
49°17'19.03"N, 17°23'24.36"E
0 references
76701
0 references
Obsahem projektu je realizace specifických vzdělávacích a výcvikových seminářů zaměřených na rozvoj manažerských kompetencí v oblastech plánování, organizování, řízení lidí, vedení lidí, komunikování, vyjednávání, rozhodování, řešení problémů. Cílem projektu je proškolení řídících zaměstnanců justice, kteří tak získají znalosti a dovednosti vedoucí k lepšímu využití potenciálu lidských zdrojů v organizaci, schopnosti řídit změny, efektivně nastavit procesy a ovlivňovat tak budoucnost institucí. (Czech)
0 references
The project will implement specific training and training seminars aimed at developing managerial responsibilities in the fields of planning, organisation, human management, human leadership, communication, negotiation, decision making. The aim of the project is to train members of the administration of justice so that they acquire knowledge and skills to make better use of human resources potential in the organisation, ability to manage change, effectively adjust processes and thus affect the future of the institutions. (English)
0 references
Identifiers
CZ.03.4.74/0.0/0.0/15_025/0008095
0 references