Activation of unemployed persons from the age of 30 from the districts of Jelenio Góra and Jelenia Góra (Q96524): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Added qualifier: readability score (P590521): 0.729640193415763) |
(Set a claim value: summary (P836): O problema é o nível elevado e persistente de desemprego nos grupos 30+ (perfil I e II), com especial destaque para as seguintes categorias: 50+, mulheres, pessoas com deficiência, desempregados de longa duração e pessoas pouco qualificadas. O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade das pessoas a partir dos 30 anos que estão desempregadas no distrito de Jelenia Góra e na cidade de Jelenia Góra. O projeto apoiará pessoas a partir dos 30 anos...) |
||
| Property / summary | Property / summary | ||
O problema é o nível elevado e persistente de desemprego nos grupos 30+ (perfil I e II), com especial destaque para as seguintes categorias: 50+, mulheres, pessoas com deficiência, desempregados de longa duração e pessoas pouco qualificadas. O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade das pessoas a partir dos 30 anos que estão desempregadas no distrito de Jelenia Góra e na cidade de Jelenia Góra. O projeto apoiará pessoas a partir dos 30 anos de idade que sejam qualificadas como perfil de ajuda I (os chamados desempregados ativos) ou perfil de ajuda II (os chamados «apoios necessários»). Para cada participante, o apoio sob a forma de apresentação de uma oferta específica de ativação profissional será precedido da identificação das necessidades do participante no projeto (incluindo, nomeadamente, o diagnóstico das necessidades de formação e das oportunidades de melhoria profissional) e da elaboração ou atualização, para cada participante, do plano de ação individual referido na Lei relativa à promoção do emprego e das instituições do mercado de trabalho. Tarefas a realizar no âmbito do projeto: intermediação, orientação profissional, estágios, medidas para criar uma empresa, trabalho de intervenção. O projeto resultará numa redução do nível de desemprego numa escala adequada ao impacto do projeto, graças ao emprego/trabalho por conta própria por parte de alguns dos participantes no projeto, bem como à aquisição de competências práticas para realizar trabalho através da participação em estágios. (Portuguese) | |||
Revision as of 22:55, 12 October 2024
Project Q96524 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Activation of unemployed persons from the age of 30 from the districts of Jelenio Góra and Jelenia Góra |
Project Q96524 in Poland |
Statements
1,594,576.0 zloty
0 references
1,875,971.0 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 January 2017
0 references
31 December 2017
0 references
POWIAT JELENIOGÓRSKI / POWIATOWY URZĄD PRACY W JELENIEJ GÓRZE
0 references
Problemem jest wysoki i utrzymujący się poziom bezrobocia w grupie 30+ (I i II profil ), ze szczególnym uwzględnieniem osób z kategorii: 50+, kobiet, osób z niepełnosprawnościami, osób długotrwale bezrobotnych oraz osób o niskich kwalifikacjach. Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób od 30 roku życia pozostających bez pracy w powiecie jeleniogórskim i mieście Jelenia Góra. W ramach projektu wsparciem objęte zostaną osoby od 30 roku życia zakwalifikowane do profilu pomocy I (tzw. bezrobotni aktywni) lub profilu pomocy II (tzw. wymagający wsparcia). Dla każdego z uczestników proj. udzielenie wsparcia w postaci przedstawienia konkretnej oferty aktywizacji zawodowej, poprzedzone będzie identyfikacją potrzeb uczestnika projektu (w tym m.in. poprzez diagnozowanie potrzeb szkoleniowych, możliwości doskonalenia zawodowego) oraz opracowaniem lub aktualizacją dla każdego uczestnika projektu Indywidualnego Planu Działania, o którym mowa w Ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Zadania przewidziane do realizacji w projekcie: pośrednictwo pracy, poradnictwo zawodowe, staże, środki na podjęcie działalności gospodarczej, prace interwencyjne. Efektem realizacji projektu będzie zmniejszenie poziomu bezrobocia w skali adekwatnej do oddziaływania projektu, dzięki podjęciu zatrudnienia/samozatrudnienia przez część uczestników projektu a także uzyskanie przez jego uczestników umiejętności praktycznych do wykonywania pracy poprzez udział w stażach. (Polish)
0 references
The problem is the high and persistent level of unemployment in groups 30+ (I and II profile), with particular emphasis on the following categories: 50+, women, people with disabilities, the long-term unemployed and the low-skilled. The aim of the project is to increase the employability of people from the age of 30 who are unemployed in the Jelenia Góra County and the city of Jelenia Góra. The project will support people from the age of 30 who are qualified as an aid profile I (so-called active unemployed) or aid profile II (so-called “requiring support”). For each participant, support in the form of presentation of a specific offer of professional activation will be preceded by identification of the needs of the project participant (including, among others, by diagnosing training needs, opportunities for professional improvement) and developing or updating for each participant the Individual Action Plan referred to in the Act on the Promotion of Employment and Labour Market Institutions. Tasks to be carried out in the project: intermediation, career guidance, traineeships, measures for starting a business, intervention work. The project will result in a reduction in the level of unemployment on a scale appropriate to the impact of the project, thanks to employment/self-employment by some of the project participants, as well as gaining practical skills to perform work through participation in traineeships. (English)
15 October 2020
0.729640193415763
0 references
Le problème est le niveau élevé et persistant de chômage dans le groupe 30+ (profil I et II), avec un accent particulier sur les personnes des catégories suivantes: 50+, femmes, personnes handicapées, chômeurs de longue durée et personnes peu qualifiées. L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les personnes de 30 ans au chômage dans le district de Jelenia Góra et dans la ville de Jelenia Góra. Le projet soutiendra les personnes à partir de 30 ans qui sont éligibles au profil d’aide I (appelé «chômeur actif») ou au profil d’aide II (appelé «requiring soutien»). Pour chaque participant, le soutien sous forme de présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédé par l’identification des besoins du participant au projet (y compris, entre autres, par le diagnostic des besoins de formation, les possibilités de développement professionnel) et le développement ou la mise à jour pour chaque participant du plan d’action individuel visé dans la loi sur la promotion de l’emploi et les institutions du marché du travail. Tâches à réaliser dans le cadre du projet: L’intermédiation, l’orientation professionnelle, les stages, les mesures de création d’entreprise, les travaux d’intervention. Le projet aura pour effet de réduire le niveau de chômage à une échelle adaptée à l’impact du projet, en accédant à l’emploi/à l’emploi indépendant de certains des participants au projet, ainsi qu’en acquérant des compétences pratiques pour effectuer un travail par le biais de stages. (French)
1 December 2021
0 references
Das Problem ist die hohe und anhaltende Arbeitslosigkeit in der Gruppe 30+ (Profil I und II), wobei ein besonderer Schwerpunkt auf Personen in den folgenden Kategorien liegt: 50+, Frauen, Menschen mit Behinderungen, Langzeitarbeitslose und Geringqualifizierte. Ziel des Projekts ist es, Beschäftigungsmöglichkeiten für Menschen ab 30 Jahren zu erhöhen, die im Distrikt Jelenia Góra und in der Stadt Jelenia Góra arbeitslos sind. Das Projekt wird Personen ab 30 Jahren unterstützen, die für das Unterstützungsprofil I (sogenannte „aktive Arbeitslose“) oder das Beihilfeprofil II (sogenannte „erforderliche Unterstützung“) in Frage kommen. Für jeden Teilnehmer wird die Unterstützung in Form der Vorlage eines spezifischen Angebots zur beruflichen Aktivierung durch die Ermittlung der Bedürfnisse des Projektteilnehmers (u. a. durch Diagnose des Ausbildungsbedarfs, Möglichkeiten für die berufliche Entwicklung) und die Entwicklung oder Aktualisierung des individuellen Aktionsplans gemäß dem Gesetz über die Förderung von Beschäftigungs- und Arbeitsmarkteinrichtungen für jeden Teilnehmer vorangetrieben. Im Rahmen des Projekts auszuführende Aufgaben: Vermittlung, Berufsberatung, Praktika, Maßnahmen zur Gründung eines Unternehmens, Interventionsarbeit. Die Wirkung des Projekts wird darin bestehen, die Arbeitslosigkeit in einem Umfang zu verringern, der den Auswirkungen des Projekts angemessen ist, indem einige Projektteilnehmer Beschäftigung/Selbstständigkeit aufnehmen und praktische Fähigkeiten für die Ausübung von Praktika erwerben. (German)
7 December 2021
0 references
Het probleem is het hoge en aanhoudende werkloosheidsniveau in de groep 30+ (I en II-profiel), met bijzondere aandacht voor mensen in de volgende categorieën: 50+, vrouwen, mensen met een handicap, langdurig werklozen en laaggeschoolden. Het doel van het project is het vergroten van de arbeidskansen voor mensen vanaf 30 jaar die werkloos zijn in de wijk Jelenia Góra en de stad Jelenia Góra. Het project zal steun bieden aan mensen vanaf 30 jaar die in aanmerking komen voor bijstandsprofiel I (zogenaamde „actieve werklozen”) of steunprofiel II (zogenaamde „noodzakelijke steun”). Voor elke deelnemer wordt het verlenen van steun in de vorm van een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door de behoeften van de projectdeelnemer vast te stellen (met inbegrip van, onder meer, het diagnosticeren van opleidingsbehoeften, mogelijkheden voor professionele ontwikkeling) en ontwikkeling of actualisering voor elke deelnemer van het individuele actieplan als bedoeld in de wet ter bevordering van de werkgelegenheid en de arbeidsmarktinstellingen. In het kader van het project uit te voeren taken: bemiddeling, loopbaanbegeleiding, stages, maatregelen om een bedrijf te starten, interventiewerkzaamheden. Het project heeft tot doel het werkloosheidsniveau te verminderen op een schaal die toereikend is voor de impact van het project, door een aantal van de deelnemers aan het project werkgelegenheid/zelfstandigheid aan te nemen en praktische vaardigheden te verwerven om door middel van stages te werken. (Dutch)
16 December 2021
0 references
Il problema è l'elevato e persistente livello di disoccupazione nel gruppo 30+ (profilo I e II), con particolare attenzione alle persone nelle seguenti categorie: 50+, donne, persone con disabilità, disoccupati di lunga durata e persone poco qualificate. L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro per le persone a partire dai 30 anni che sono disoccupate nel distretto di Jelenia Góra e nella città di Jelenia Góra. Il progetto sosterrà le persone dai 30 anni ammissibili al profilo di assistenza I (i cosiddetti "disoccupati attivi") o al profilo di aiuto II (il cosiddetto "sostegno richiesto"). Per ciascun partecipante, il sostegno sotto forma di presentazione di un'offerta specifica di attivazione professionale sarà preceduto dall'individuazione delle esigenze del partecipante al progetto (tra cui, tra l'altro, dalla diagnosi delle esigenze formative, delle opportunità di sviluppo professionale) e dallo sviluppo o dall'aggiornamento per ciascun partecipante del piano d'azione individuale di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e delle istituzioni del mercato del lavoro. Compiti da svolgere nel progetto: intermediazione, orientamento professionale, tirocini, misure per avviare un'impresa, interventi di intervento. L'effetto del progetto sarà quello di ridurre il livello di disoccupazione su una scala adeguata all'impatto del progetto, attraverso l'assunzione di occupazione/occupazione autonoma da parte di alcuni dei partecipanti al progetto, nonché l'ottenimento di competenze pratiche per svolgere il lavoro attraverso tirocini. (Italian)
16 January 2022
0 references
El problema es el alto y persistente nivel de desempleo en el grupo 30+ (perfil I y II), con especial atención a las personas de las siguientes categorías: 50+, mujeres, personas con discapacidad, desempleados de larga duración y personas poco cualificadas. El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para las personas de 30 años que están desempleadas en el distrito de Jelenia Góra y la ciudad de Jelenia Góra. El proyecto apoyará a personas de 30 años que puedan optar al perfil de ayuda I (denominado «desempleado activo») o al perfil de ayuda II (denominado «requisito de apoyo»). Para cada participante, la prestación de apoyo en forma de presentación de una oferta específica de activación profesional irá precedida de la identificación de las necesidades del participante del proyecto (incluidas, entre otras cosas, el diagnóstico de las necesidades de formación, las oportunidades de desarrollo profesional) y el desarrollo o actualización para cada participante del plan de acción individual a que se refiere la Ley de promoción del empleo y las instituciones del mercado laboral. Tareas a realizar en el proyecto: intermediación, orientación profesional, períodos de prácticas, medidas para iniciar una empresa, trabajo de intervención. El efecto del proyecto será reducir el nivel de desempleo a una escala adecuada al impacto del proyecto, mediante la incorporación del empleo/empleo por cuenta propia por parte de algunos de los participantes en el proyecto, así como la obtención de habilidades prácticas para realizar el trabajo a través de períodos de prácticas. (Spanish)
20 January 2022
0 references
Problemet er den høje og vedvarende arbejdsløshed i gruppe 30+ (I og II-profilen) med særlig fokus på personer i følgende kategorier: 50+ kvinder, handicappede, langtidsledige og lavtuddannede. Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for personer fra 30 år, der er arbejdsløse i Jelenia Góra-distriktet og byen Jelenia Góra. Projektet vil støtte personer fra 30 år, der er berettiget til støtteprofil I (såkaldt "erhvervsaktive arbejdsløse") eller støtteprofil II (såkaldt "kræver støtte"). Forud for hver deltagers støtte i form af et specifikt tilbud om faglig aktivering skal projektdeltagerens behov identificeres (herunder bl.a. diagnosticering af uddannelsesbehov, muligheder for faglig udvikling) og udvikling eller ajourføring for hver deltager i den individuelle handlingsplan, der er omhandlet i loven om fremme af beskæftigelses- og arbejdsmarkedsinstitutioner. Opgaver, der skal udføres i forbindelse med projektet: formidling, karrierevejledning, praktikophold, foranstaltninger til at starte en virksomhed, interventionsarbejde. Virkningen af projektet vil være at reducere arbejdsløshedsniveauet i et omfang, der er passende i forhold til projektets virkninger, ved at nogle af projektdeltagerne tager beskæftigelse/selvstændig beskæftigelse og opnår praktiske færdigheder til at udføre arbejde gennem praktikophold. (Danish)
26 July 2022
0 references
Το πρόβλημα είναι το υψηλό και επίμονο επίπεδο ανεργίας στην ομάδα 30+ (προφίλ Ι και ΙΙ), με ιδιαίτερη έμφαση στα άτομα των ακόλουθων κατηγοριών: 50+, γυναίκες, άτομα με αναπηρία, μακροχρόνια άνεργοι και άτομα χαμηλής ειδίκευσης. Στόχος του έργου είναι η αύξηση των ευκαιριών απασχόλησης για άτομα ηλικίας 30 ετών που είναι άνεργα στην περιοχή Jelenia Góra και στην πόλη Jelenia Góra. Το σχέδιο θα στηρίξει άτομα ηλικίας 30 ετών που είναι επιλέξιμα για το προφίλ βοήθειας I (καλούμενο «ενεργός άνεργος») ή το προφίλ ενίσχυσης II (η λεγόμενη «απαιτούμενη στήριξη»). Για κάθε συμμετέχοντα, πριν από την παροχή στήριξης με τη μορφή της παρουσίασης συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγηθεί προσδιορισμός των αναγκών του συμμετέχοντος στο έργο (συμπεριλαμβανομένης, μεταξύ άλλων, της διάγνωσης των αναγκών κατάρτισης, των ευκαιριών επαγγελματικής εξέλιξης) και της ανάπτυξης ή επικαιροποίησης για κάθε συμμετέχοντα του ατομικού σχεδίου δράσης που αναφέρεται στον νόμο για την προώθηση των ιδρυμάτων απασχόλησης και αγοράς εργασίας. Καθήκοντα που πρέπει να εκτελούνται στο πλαίσιο του σχεδίου: διαμεσολάβηση, επαγγελματικός προσανατολισμός, πρακτική άσκηση, μέτρα για την έναρξη επιχείρησης, εργασίες παρέμβασης. Το αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι η μείωση του επιπέδου ανεργίας σε κλίμακα κατάλληλη για τον αντίκτυπο του σχεδίου, με την ανάληψη απασχόλησης/αυτοαπασχόλησης από ορισμένους από τους συμμετέχοντες στο σχέδιο, καθώς και με την απόκτηση πρακτικών δεξιοτήτων για την εκτέλεση εργασίας μέσω πρακτικής άσκησης. (Greek)
26 July 2022
0 references
Problem je visoka i trajna razina nezaposlenosti u skupini 30+ (profil I i II), s posebnim naglaskom na osobe u sljedećim kategorijama: 50+, žene, osobe s invaliditetom, dugotrajno nezaposlene i niskokvalificirane osobe. Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za osobe starije od 30 godina koje su nezaposlene u okrugu Jelenia Góra i gradu Jelenia Góra. Projektom će se podupirati osobe starije od 30 godina koje ispunjavaju uvjete za profil pomoći I. (takozvani „aktivni nezaposleni”) ili profil pomoći II. (tzv. „potrebna potpora”). Za svakog sudionika, pružanju potpore u obliku predstavljanja posebne ponude za profesionalnu aktivaciju prethodit će identifikacija potreba sudionika projekta (uključujući, između ostalog, dijagnosticiranje potreba za osposobljavanjem, mogućnosti za profesionalni razvoj) i razvoj ili ažuriranje za svakog sudionika Pojedinačnog akcijskog plana iz Zakona o poticanju zapošljavanja i institucija tržišta rada. Zadaci koji će se provoditi u okviru projekta: posredovanje, profesionalno usmjeravanje, pripravništvo, mjere za pokretanje poslovanja, interventni rad. Učinak projekta bit će smanjenje razine nezaposlenosti na razini koja odgovara učinku projekta, zapošljavanjem/samozapošljavanjem nekih sudionika projekta, kao i stjecanjem praktičnih vještina za obavljanje posla kroz pripravništvo. (Croatian)
26 July 2022
0 references
Problema este nivelul ridicat și persistent al șomajului în grupul 30+ (profilul I și II), cu un accent deosebit pe persoanele din următoarele categorii: 50+, femei, persoane cu handicap, șomeri de lungă durată și persoane slab calificate. Scopul proiectului este de a crește șansele de angajare pentru persoanele de la vârsta de 30 de ani care sunt șomeri în districtul Jelenia Góra și în orașul Jelenia Góra. Proiectul va sprijini persoanele cu vârsta de peste 30 de ani care sunt eligibile pentru profilul de asistență I (așa-numitul „șomer activ”) sau pentru profilul de ajutor II (așa-numitul „sprijin necesar”). Pentru fiecare participant, furnizarea de sprijin sub forma prezentării unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de identificarea nevoilor participantului la proiect (inclusiv, printre altele, prin diagnosticarea nevoilor de formare, a oportunităților de dezvoltare profesională) și de dezvoltarea sau actualizarea pentru fiecare participant a planului individual de acțiune menționat în Legea privind promovarea instituțiilor de ocupare a forței de muncă și de piața muncii. Sarcini care trebuie îndeplinite în cadrul proiectului: intermediere, orientare profesională, stagii, măsuri de înființare a unei întreprinderi, activități de intervenție. Efectul proiectului va fi reducerea nivelului șomajului la o scară adecvată impactului proiectului, prin ocuparea unui loc de muncă/ocuparea forței de muncă independente de către unii dintre participanții la proiect, precum și prin obținerea de competențe practice pentru a desfășura o activitate profesională prin stagii. (Romanian)
26 July 2022
0 references
Problémom je vysoká a pretrvávajúca miera nezamestnanosti v skupine 30+ (profil I a II) s osobitným zameraním na ľudí v týchto kategóriách: 50+, ženy, osoby so zdravotným postihnutím, dlhodobo nezamestnané osoby a osoby s nízkou kvalifikáciou. Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre ľudí vo veku od 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v okrese Jelenia Góra a v meste Jelenia Góra. Projekt bude podporovať ľudí vo veku od 30 rokov, ktorí majú nárok na profil pomoci I (tzv. „aktívny nezamestnaný“) alebo na profil pomoci II (tzv. „vyžadujúca podpora“). Každému účastníkovi predchádza poskytnutie podpory vo forme predloženia konkrétnej ponuky odbornej aktivácie identifikácia potrieb účastníka projektu (vrátane okrem iného diagnostikovania potrieb odbornej prípravy, príležitostí na profesijný rozvoj) a rozvoja alebo aktualizácie pre každého účastníka individuálneho akčného plánu uvedeného v zákone o podpore inštitúcií zamestnanosti a trhu práce. Úlohy, ktoré sa majú v rámci projektu vykonať: sprostredkovanie, profesijné poradenstvo, stáže, opatrenia na začatie podnikania, intervenčná práca. Výsledkom projektu bude zníženie miery nezamestnanosti v rozsahu zodpovedajúcom vplyvu projektu, a to prijatím zamestnania/samostatnej zárobkovej činnosti niektorými účastníkmi projektu, ako aj získaním praktických zručností na vykonávanie práce prostredníctvom stáží. (Slovak)
26 July 2022
0 references
Il-problema hija l-livell għoli u persistenti ta’ qgħad fil-grupp 30+ (profil I u II), b’enfasi partikolari fuq in-nies fil-kategoriji li ġejjin: 50+, nisa, persuni b’diżabilità, persuni qiegħda fit-tul u persuni b’livell baxx ta’ ħiliet. L-għan tal-proġett huwa li jiżdiedu l-opportunitajiet ta’ impjieg għal persuni mill-età ta’ 30 sena li huma qiegħda fid-distrett ta’ Jelenia Góra u l-belt ta’ Jelenia Góra. Il-proġett se jappoġġa persuni mill-età ta’ 30 sena li huma eliġibbli għall-profil ta’ assistenza I (l-hekk imsejħa “persuni qiegħda attivi”) jew għall-profil ta’ għajnuna II (l-hekk imsejjaħ “rekwiżit ta’ appoġġ”). Għal kull parteċipant, l-għoti ta’ appoġġ fil-forma ta’ preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se jkun preċedut mill-identifikazzjoni tal-ħtiġijiet tal-parteċipant fil-proġett (inkluż, fost l-oħrajn, billi jiġu dijanjostikati l-ħtiġijiet tat-taħriġ, l-opportunitajiet għall-iżvilupp professjonali) u l-iżvilupp jew l-aġġornament għal kull parteċipant tal-Pjan ta’ Azzjoni Individwali msemmi fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol. Kompiti li għandhom jitwettqu fil-proġett: intermedjazzjoni, gwida għall-karriera, traineeships, miżuri biex jinbeda negozju, xogħol ta’ intervent. L-effett tal-proġett se jkun li jnaqqas il-livell tal-qgħad fuq skala adegwata għall-impatt tal-proġett, billi jibda jaħdem/jaħdem għal rasu minn xi wħud mill-parteċipanti tal-proġett, kif ukoll jikseb ħiliet prattiċi biex iwettaq ix-xogħol permezz ta’ traineeships. (Maltese)
26 July 2022
0 references
O problema é o nível elevado e persistente de desemprego nos grupos 30+ (perfil I e II), com especial destaque para as seguintes categorias: 50+, mulheres, pessoas com deficiência, desempregados de longa duração e pessoas pouco qualificadas. O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade das pessoas a partir dos 30 anos que estão desempregadas no distrito de Jelenia Góra e na cidade de Jelenia Góra. O projeto apoiará pessoas a partir dos 30 anos de idade que sejam qualificadas como perfil de ajuda I (os chamados desempregados ativos) ou perfil de ajuda II (os chamados «apoios necessários»). Para cada participante, o apoio sob a forma de apresentação de uma oferta específica de ativação profissional será precedido da identificação das necessidades do participante no projeto (incluindo, nomeadamente, o diagnóstico das necessidades de formação e das oportunidades de melhoria profissional) e da elaboração ou atualização, para cada participante, do plano de ação individual referido na Lei relativa à promoção do emprego e das instituições do mercado de trabalho. Tarefas a realizar no âmbito do projeto: intermediação, orientação profissional, estágios, medidas para criar uma empresa, trabalho de intervenção. O projeto resultará numa redução do nível de desemprego numa escala adequada ao impacto do projeto, graças ao emprego/trabalho por conta própria por parte de alguns dos participantes no projeto, bem como à aquisição de competências práticas para realizar trabalho através da participação em estágios. (Portuguese)
26 July 2022
0 references
Ongelmana on korkean ja jatkuvan työttömyyden taso ryhmässä 30+ (I ja II profiili), jossa keskitytään erityisesti seuraaviin ryhmiin kuuluviin henkilöihin: 50+, naiset, vammaiset, pitkäaikaistyöttömät ja matalan osaamistason henkilöt. Hankkeen tavoitteena on lisätä työllistymismahdollisuuksia 30-vuotiaille Jelenia Góran piirikunnassa ja Jelenia Góran kaupungissa työttömille. Hankkeella tuetaan 30-vuotiaita henkilöitä, jotka ovat oikeutettuja tukiprofiiliin I (ns. aktiivityöttömät) tai tukiprofiiliin II (niin sanottu ”pakollinen tuki”). Kunkin osallistujan osalta tietyn ammatillisen aktivointitarjouksen muodossa annettavaa tukea edeltää hankkeen osallistujan tarpeiden tunnistaminen (mukaan lukien muun muassa koulutustarpeiden ja ammatillisten kehittämismahdollisuuksien diagnosointi) sekä työllisyyden ja työmarkkinainstituutioiden edistämisestä annetussa laissa tarkoitetun yksilöllisen toimintasuunnitelman kehittäminen tai päivittäminen kunkin osallistujan osalta. Hankkeessa suoritettavat tehtävät: välitys, uraohjaus, harjoittelu, yrityksen perustamistoimenpiteet, interventiotyö. Hankkeen vaikutuksena on työttömyyden tason alentaminen hankkeen vaikutukseen sopivassa mittakaavassa siten, että osa hankkeen osallistujista ryhtyy työhön tai itsenäiseen ammatinharjoittamiseen sekä hankkii käytännön taitoja tehdä työtä harjoittelun avulla. (Finnish)
26 July 2022
0 references
Težava je visoka in trajna stopnja brezposelnosti v skupini 30+ (profil I in II), s posebnim poudarkom na osebah iz naslednjih kategorij: 50+, ženske, invalidi, dolgotrajno brezposelni in nizko usposobljeni ljudje. Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za ljudi, starejše od 30 let, ki so brezposelni v okrožju Jelenia Góra in v mestu Jelenia Góra. Projekt bo podpiral ljudi, starejše od 30 let, ki so upravičeni do profila pomoči I (tako imenovani „aktivno brezposelni“) ali profila pomoči II (t. i. „potrebna podpora“). Za vsakega udeleženca bo pred zagotavljanjem podpore v obliki posebne ponudbe za poklicno aktivacijo treba opredeliti potrebe udeleženca projekta (med drugim z diagnosticiranjem potreb po usposabljanju, priložnosti za poklicni razvoj) ter za vsakega udeleženca razviti ali posodobiti individualni akcijski načrt iz Zakona o spodbujanju institucij za zaposlovanje in trg dela. Naloge, ki jih je treba izvesti v okviru projekta: posredovanje, poklicno usmerjanje, pripravništva, ukrepi za ustanovitev podjetja, intervencijsko delo. Učinek projekta bo zmanjšati stopnjo brezposelnosti v obsegu, ki ustreza učinku projekta, in sicer z zaposlitvijo/samozaposlitvijo nekaterih udeležencev projekta ter pridobivanjem praktičnih spretnosti za opravljanje dela s pripravništvom. (Slovenian)
26 July 2022
0 references
Problémem je vysoká a přetrvávající míra nezaměstnanosti ve skupině 30+ (profil I a II), se zvláštním zaměřením na osoby v těchto kategoriích: 50+, ženy, osoby se zdravotním postižením, dlouhodobě nezaměstnané a osoby s nízkou kvalifikací. Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro lidi ve věku 30 let, kteří jsou nezaměstnaní v okrese Jelenia Góra a ve městě Jelenia Góra. Projekt bude podporovat osoby ve věku 30 let, které jsou způsobilé pro profil pomoci I (tzv. „aktivní nezaměstnaný“) nebo pro profil pomoci II (tzv. „požadující podporu“). Pro každého účastníka bude poskytování podpory formou předložení konkrétní nabídky profesionální aktivace předcházet určení potřeb účastníka projektu (mimo jiné včetně diagnostiky potřeb odborné přípravy, příležitostí k profesnímu rozvoji) a vypracování nebo aktualizace pro každého účastníka individuálního akčního plánu uvedeného v zákoně o podpoře institucí zaměstnanosti a trhu práce. Úkoly, které mají být v rámci projektu provedeny: zprostředkování, profesní poradenství, stáže, opatření k zahájení podnikání, intervenční práce. Cílem projektu bude snížit míru nezaměstnanosti v rozsahu odpovídajícím dopadu projektu tím, že někteří účastníci projektu přijmou zaměstnání/samostatnou výdělečnou činnost a získají praktické dovednosti pro výkon práce prostřednictvím stáží. (Czech)
26 July 2022
0 references
Problema yra aukštas ir nuolatinis 30+ grupės (I ir II kategorijų) nedarbo lygis, ypatingą dėmesį skiriant šių kategorijų asmenims: 50+, moterys, neįgalieji, ilgalaikiai bedarbiai ir žemos kvalifikacijos asmenys. Projekto tikslas – padidinti užimtumo galimybes asmenims nuo 30 metų, kurie yra bedarbiai Jelenia Góra rajone ir Jelenia Góra mieste. Pagal projektą bus remiami asmenys nuo 30 metų, kurie turi teisę gauti I pagalbos profilį (vadinamieji aktyvūs bedarbiai) arba II pagalbos profilį (vadinamoji „reikalinga parama“). Prieš teikiant paramą kiekvienam dalyviui pateikiant konkretų profesinio aktyvumo pasiūlymą, bus nustatyti projekto dalyvio poreikiai (įskaitant, be kita ko, mokymo poreikių, profesinio tobulėjimo galimybių nustatymą) ir kiekvieno individualaus veiksmų plano, nurodyto Įstatyme dėl užimtumo ir darbo rinkos institucijų skatinimo, dalyvio tobulėjimas arba atnaujinimas. Užduotys, kurias reikia atlikti įgyvendinant projektą: tarpininkavimas, profesinis orientavimas, stažuotės, priemonės verslui pradėti, intervencinis darbas. Projekto poveikis bus sumažinti nedarbo lygį tokiu mastu, kuris atitiktų projekto poveikį, kai kurie projekto dalyviai pradės dirbti/savarankiškai dirbti, taip pat įgyti praktinių įgūdžių darbui atlikti per stažuotes. (Lithuanian)
26 July 2022
0 references
Problēma ir augstais un pastāvīgais bezdarba līmenis grupā 30+ (I un II profils), īpašu uzmanību pievēršot cilvēkiem šādās kategorijās: 50+, sievietes, cilvēki ar invaliditāti, ilgstoši bezdarbnieki un mazkvalificēti cilvēki. Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas cilvēkiem no 30 gadu vecuma, kuri ir bezdarbnieki Jelenia Góra rajonā un Jelenia Góra pilsētā. Projekts atbalstīs cilvēkus no 30 gadu vecuma, kuri ir tiesīgi saņemt I palīdzības profilu (tā sauktais “aktīvais bezdarbnieks”) vai II palīdzības profilu (tā sauktais “nepieciešamais atbalsts”). Pirms atbalsta sniegšanas konkrēta profesionālās aktivizēšanas piedāvājuma veidā katram dalībniekam tiks apzinātas projekta dalībnieka vajadzības (tostarp, cita starpā, diagnosticējot apmācības vajadzības, profesionālās attīstības iespējas) un katram Likumam par nodarbinātības veicināšanu un darba tirgus iestādēm minētā individuālā rīcības plāna dalībnieka attīstībai vai atjaunināšanai. Projektā veicamie uzdevumi: starpniecība, profesionālā orientācija, stažēšanās, pasākumi uzņēmējdarbības uzsākšanai, intervences darbs. Projekta rezultātā tiks samazināts bezdarba līmenis tādā mērogā, kas atbilst projekta ietekmei, dažiem projekta dalībniekiem uzņemoties darbu/pašnodarbinātību, kā arī iegūstot praktiskas iemaņas, lai veiktu darbu, izmantojot stažēšanos. (Latvian)
26 July 2022
0 references
Проблемът е високото и трайно ниво на безработица в група 30+ (профил I и II), с особен акцент върху хората в следните категории: 50+, жените, хората с увреждания, дългосрочно безработните и нискоквалифицираните лица. Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на хората от 30-годишна възраст, които са безработни в област Йеления Гора и град Желения Гора. Проектът ще подкрепи лица на възраст над 30 години, които отговарят на условията за получаване на профил I (т.нар. „активно безработни„) или профил на помощта II (т.нар. „изискваща подкрепа“). За всеки участник предоставянето на подкрепа под формата на представяне на конкретно предложение за професионално активизиране ще бъде предшествано от идентифициране на нуждите на участника в проекта (включително, наред с другото, чрез диагностициране на нуждите от обучение, възможности за професионално развитие) и разработване или актуализиране за всеки участник на индивидуалния план за действие, посочен в Закона за насърчаване на институциите на пазара на труда и пазара на труда. Задачи, които трябва да бъдат изпълнени в рамките на проекта: посредничество, професионално ориентиране, стажове, мерки за започване на бизнес, интервенционна работа. Ефектът от проекта ще бъде намаляване на равнището на безработица в мащаб, съобразен с въздействието на проекта, чрез започване на работа/самостоятелна заетост от някои от участниците в проекта, както и придобиване на практически умения за извършване на работа чрез стажове. (Bulgarian)
26 July 2022
0 references
A probléma a munkanélküliség magas és tartós szintje a 30+ csoportban (I. és II. profil), különös tekintettel a következő kategóriákba tartozó emberekre: 50 év felettiek, nők, fogyatékkal élők, tartósan munkanélküliek és alacsony képzettségűek. A projekt célja a Jelenia Góra járásban és Jelenia Góra városában munkanélküliek foglalkoztatási lehetőségeinek növelése 30 éves kortól. A projekt az I. támogatási profilra (úgynevezett „aktív munkanélküliek”) vagy a II. támogatási profilra (úgynevezett „szükséges támogatásra”) jogosult 30 éves kortól támogat. Minden résztvevő esetében a szakmai aktiválásra vonatkozó ajánlat bemutatása formájában nyújtott támogatást a projekt résztvevője igényeinek azonosítása (többek között a képzési igények diagnosztizálása, a szakmai fejlődés lehetőségei), valamint a foglalkoztatási és munkaerő-piaci intézmények előmozdításáról szóló törvényben említett egyéni cselekvési terv minden résztvevője számára történő kidolgozása vagy aktualizálása előzi meg. A projekt során elvégzendő feladatok: közvetítés, pályaorientáció, szakmai gyakorlatok, vállalkozásindítási intézkedések, intervenciós munka. A projekt hatása a munkanélküliség szintjének a projekt hatásának megfelelő mértékű csökkentése, a projekt néhány résztvevőjének foglalkoztatása/önfoglalkoztatása, valamint gyakorlati készségek megszerzése a szakmai gyakorlatokon keresztül történő munkavégzéshez. (Hungarian)
26 July 2022
0 references
Is í an fhadhb an leibhéal ard leanúnach dífhostaíochta sa ghrúpa 30+ (próifíl I agus II), le béim ar leith ar dhaoine sna catagóirí seo a leanas: 50+, mná, daoine faoi mhíchumas, daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach agus daoine ar bheagán oiliúna. Is é aidhm an togra deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine atá 30 bliain d’aois atá dífhostaithe i gceantar Jelenia Góra agus i gcathair Jelenia Góra. Tacóidh an tionscadal le daoine atá 30 bliain d’aois agus atá incháilithe do phróifíl cúnaimh I (ar a dtugtar “dífhostaithe gníomhacha”) nó do phróifíl chabhrach II (ar a dtugtar “tacaíocht riachtanach”). I gcás gach rannpháirtí, sula soláthrófar tacaíocht i bhfoirm tairiscint shonrach maidir le gníomhachtú gairmiúil a thíolacadh, déanfar riachtanais rannpháirtí an tionscadail a shainaithint (lena n-áirítear, i measc nithe eile, trí riachtanais oiliúna a dhiagnóisiú, trí dheiseanna forbartha gairmiúla) agus trí fhorbairt nó nuashonrú do gach rannpháirtí sa Phlean Gníomhaíochta Aonair dá dtagraítear san Acht um Institiúidí Fostaíochta agus Margaí Saothair a Chur Chun Cinn. Cúraimí atá le déanamh sa tionscadal: idirghabháil, gairmthreoir, tréimhsí oiliúna, bearta chun gnó a thosú, obair idirghabhála. Is é an éifeacht a bheidh ag an tionscadal ná an leibhéal dífhostaíochta a laghdú ar scála atá leordhóthanach do thionchar an tionscadail, trí ghlacadh le fostaíocht/féinfhostaíocht ag roinnt de rannpháirtithe an tionscadail, chomh maith le scileanna praiticiúla a fháil chun obair a dhéanamh trí chúrsaí oiliúna. (Irish)
26 July 2022
0 references
Problemet är den höga och ihållande arbetslösheten i grupp 30+ (I- och II-profilen), med särskilt fokus på personer i följande kategorier: 50+, kvinnor, personer med funktionsnedsättning, långtidsarbetslösa och lågutbildade. Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för personer från 30 års ålder som är arbetslösa i distriktet Jelenia Góra och staden Jelenia Góra. Projektet kommer att stödja personer från 30 års ålder som är berättigade till stödprofil I (så kallade ”aktiva arbetslösa”) eller stödprofil II (så kallad ”krävande stöd”). För varje deltagare ska stöd i form av ett särskilt erbjudande om yrkesmässig aktivering föregås av identifiering av projektdeltagarens behov (bland annat genom att diagnostisera utbildningsbehov, möjligheter till yrkesutveckling) och utveckling eller uppdatering för varje deltagare av den individuella handlingsplan som avses i lagen om främjande av sysselsättnings- och arbetsmarknadsinstitutioner. Uppgifter som ska utföras inom ramen för projektet: förmedling, karriärvägledning, praktik, åtgärder för att starta företag, interventionsarbete. Projektets effekt kommer att vara att minska arbetslösheten i en omfattning som är lämplig för projektets effekter, genom att vissa av deltagarna i projektet tar anställning/egenföretagande samt skaffar sig praktiska färdigheter för att utföra arbete genom praktik. (Swedish)
26 July 2022
0 references
Probleemiks on kõrge ja püsiv töötuse määr rühmas 30+ (I ja II profiil), pöörates erilist tähelepanu järgmistesse kategooriatesse kuuluvatele inimestele: 50+, naised, puuetega inimesed, pikaajalised töötud ja madala kvalifikatsiooniga inimesed. Projekti eesmärk on suurendada Jelenia Góra piirkonnas ja Jelenia Góra linnas töötute töövõimalusi alates 30-aastastest. Projektiga toetatakse alates 30-aastaseid inimesi, kes vastavad I abiprofiilile (nn aktiivsed töötud) või II abiprofiilile (nn „nõutav toetus“). Iga osaleja puhul eelneb konkreetse professionaalse aktiveerimise pakkumise vormis toetuse andmisele projektis osaleja vajaduste väljaselgitamine (sealhulgas koolitusvajaduste ja kutsealase arengu võimaluste diagnoosimine) ning tööhõive ja tööturuasutuste edendamise seaduses osutatud individuaalse tegevuskava iga osaleja arendamine või ajakohastamine. Projekti raames täidetavad ülesanded: vahendamine, karjäärinõustamine, praktika, ettevõtte asutamise meetmed, sekkumistöö. Projekti eesmärk on vähendada töötuse taset projekti mõjule vastaval määral, asudes tööle/füüsiliselt tööle mõnede projektis osalejate poolt ning omandades praktilisi oskusi praktika kaudu töötamiseks. (Estonian)
26 July 2022
0 references
WOJ.: DOLNOŚLĄSKIE, POW.: Jelenia Góra
0 references
WOJ.: DOLNOŚLĄSKIE, POW.: karkonoski
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
RPDS.08.01.00-02-0006/17
0 references