Q90980 (Q90980): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Created a new Item) |
(Changed an Item) |
||
| Property / financed by | |||
| Property / financed by: European Union / rank | |||
Normal rank | |||
| Property / intervention field | |||
| Property / intervention field: Sustainable integration into the labour market of young people, in particular those not in employment, education or training, including young people at risk of social exclusion and young people from marginalised communities, including through the implementation of the Youth Guarantee / rank | |||
Normal rank | |||
Revision as of 12:10, 31 January 2020
Project in Poland financed by DG Regio
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | No label defined |
Project in Poland financed by DG Regio |
Statements
722,066.25 zloty
0 references
856,746.86 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 January 2019
0 references
31 December 2020
0 references
CENTRUM PSYCHOLOGICZNE ROZWOJU, EDUKACJI I DORADZTWA MARZENA GLINKA
0 references
Cel. gł. Wzrost aktywności zawodowej y 60 osób(27K) młodych do 29 r.ż biernych zawodow. kategorii NEET, zagrożonych wykluczeniem społecznym, w tym 15 ON z terenu woj. zachodniopomorskiego i pomorskiego, w okresie 1.01.2019 do 31.12.2020 r.Średni koszt przypadający na 1 UP nie przekracza 17 350 PLN. W ramach projektu młodzi ludzie otrzymają dobrej jakości ofertę zatrudnienia, dalszego kształcenia, przyuczenia do zawodu, stażu, inną formę pomocy prowadzącą do aktywizacji zawodowej w ciągu czterech miesięcy od dnia przystąpienia danej osoby do projektu. Projekt spełnia 2 kryteria premiujące: min 25% GD stanowią osoby ON, i w ramach projektu zastosowano zwalidowany produkt projektów innowacyjnych testujących wypracowanych w ramach POKL.GD.W projekcie wspierane będą os. młode NEET z WZP, WP znajdujące się w szczególnie trudnej sytuacji na rynku pracy, które wymag. komplek. i zindywid. wsparcia. Szczególny nacisk zostanie położony na zwiększenie zasięgu oddział aktywnej polityki rynku pracy na rzecz osób młodych, poprzez aktywizację osób, które nie są zarej. w publicznych służbach zatrudnienia z dostosowaniem wsparcia do potrzeb osób młodych biernych zawodowo adekwatnych do specyfiki lokalnych rynków pracy. Cel zostanie osiągnięty poprzez działania: -identyfikacje potrzeb wraz z opracowaniem IPD 100% UP, -indywid. pośrednictwo pracy 100% UP , -szkolenia zawodowe 100 % UP, -staże zawodowe 50 UP , -środki na realokację 10 UP, -wsparcie ON poprzez trenera aktywności 15 UP.Główne rezultaty projektu - wskaźnik zatrudnieniowy 40% GD, zdobycie kwalifikacji zawodowych przez min.50 % UP, pozostałe osoby min. 50% UP potwierdzą zdobycie kompet. zawod. i poprawę sytuacji na rynku pracy./uzyskanie pracy na podst.um.cywilno-prawnych. W celu niwelowania barier dostepu do projektu przy formach wsparcia jak IPD, 20 UP-zwrot kosztów opieki nad os. zależ, przy pozostałych działaniach proj. dla 100% UP -zwrot kosztów dojazdu. (Polish)
0 references
Identifiers
POWR.01.03.01-00-0086/18
0 references