Success immediately — 2nd edition (Q4417772): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed an Item) |
(Added qualifier: readability score (P590521): 0.4073312454538154) |
||||||
| Property / summary: Increase in occupational and social assets, and employability of DOCELOWA GROUP:78 persons(47 K) unemployed (including PUP/MUP as unemployed), job-seeker(s) or economically inactive, responsible for those in a particularly vulnerable situation, i.e. 50+ people, women, OzN, long-term unemployed, persons with low qualifications, persons providing care for a person in need of support in their daily functioning and returning to the labour market after the end of the care period. from the voivodship over 29 years from 1.10.2021-30.11.2022 through comprehensive support, including obtaining employment within 4 weeks after the end of participation in the project by 37 people, obtaining employment by min 45 % of UP within 3msc from the end of participation in the project, obtaining qualifications after leaving the project (up to 4 weeks) by 34 people: Number of persons working after leaving the scheme (including self-employed): 37 Number of people who have obtained a qualification after leaving the program: 34 TASKS: 1.Diagnosis of needs for 100 % UP 2.Working intermediation for 100 %UP (78UPx6h) 3.Training leading to an uplift, replenishment or reskilling of qualifications in(59UP, 5 groupx 12U) 4.Trainings (66UPx3.4 or 5 m-cy) 5.Supported employment coach,13 months co-financed Amount: 881637,04 own contribution: 155 583,01 PLN Period realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Area realizacji:woj.świętokrzyskie (English) / qualifier | |||||||
readability score: 0.4073312454538154
| |||||||
Revision as of 11:43, 22 March 2024
Project Q4417772 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Success immediately — 2nd edition |
Project Q4417772 in Poland |
Statements
881,637.04 zloty
0 references
195,987.91 Euro
0 references
1,037,220.05 zloty
0 references
230,574.02 Euro
0 references
85.0 percent
0 references
1 October 2021
0 references
30 November 2022
0 references
EUROPEJSKI DOM SPOTKAŃ - FUNDACJA NOWY STAW
0 references
Wzrost aktyw zawodowej i społecznej, oraz zdolności do zatrudnienia u GRUPA DOCELOWA :78 os(47 K)osób bezrobotnych( w tym zarej w PUP/MUP jako bezrobotne) , poszukujących pracy(pozostających bez zatrudnienia) lub biernych zawodowo ,zwłascza te znajdujące się w szczególnie trudnej sytuacji na r.pracy tj. osoby 50+, kobiety, OzN, os.długotrwale bezrobotne, os. z niskimi kwalifikacjami, os. sprawujące opiekę nad osobą potrzebującą wsparcia w codziennym funkcjonowaniu oraz powracające na rynek pracy po zakończonym okresie sprawowania opieki. z woj.św wieku powyżej 29 r.ż w terminie od 1.10.2021-30.11.2022 poprzez kompleksowe wsparcie, w tym zdobycie zatrudnienia w przeciągu 4 tyg. po zakończeniu udziału w projekcie przez 37osób, zdobycie zatrudnienia przez min 45% UP w przeciągu 3msc od zakończenia udziału w projekcie, uzyskanie kwalifikacji po opuszczeniu projektu ( do 4 tyg.)przez 34osób GŁÓWNE WSKAŹNIKI: Liczba osób pracujących po opuszczeniu programu (łącznie z pracującymi na własny rachunek): 37 Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu: 34 ZADANIA: 1.Diagnoza potrzeb dla 100% UP 2.Pośrednictwo pracy dla 100%UP (78UPx6h) 3.Szkolenia prowadzące do podniesienia, uzupełnienia lub zmiany kwalifikacji zaw(59UP, 5 grupx 12U) 4.Staże (66UPx3,4 lub 5 m-cy) 5.Trener zatrudnienia wspieranego,13 m-cy Kwota dofinansowani: 881637,04 wkład własny: 155 583,01 PLN Okres realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Obszar realizacji:woj.świętokrzyskie (Polish)
0 references
Increase in occupational and social assets, and employability of DOCELOWA GROUP:78 persons(47 K) unemployed (including PUP/MUP as unemployed), job-seeker(s) or economically inactive, responsible for those in a particularly vulnerable situation, i.e. 50+ people, women, OzN, long-term unemployed, persons with low qualifications, persons providing care for a person in need of support in their daily functioning and returning to the labour market after the end of the care period. from the voivodship over 29 years from 1.10.2021-30.11.2022 through comprehensive support, including obtaining employment within 4 weeks after the end of participation in the project by 37 people, obtaining employment by min 45 % of UP within 3msc from the end of participation in the project, obtaining qualifications after leaving the project (up to 4 weeks) by 34 people: Number of persons working after leaving the scheme (including self-employed): 37 Number of people who have obtained a qualification after leaving the program: 34 TASKS: 1.Diagnosis of needs for 100 % UP 2.Working intermediation for 100 %UP (78UPx6h) 3.Training leading to an uplift, replenishment or reskilling of qualifications in(59UP, 5 groupx 12U) 4.Trainings (66UPx3.4 or 5 m-cy) 5.Supported employment coach,13 months co-financed Amount: 881637,04 own contribution: 155 583,01 PLN Period realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Area realizacji:woj.świętokrzyskie (English)
21 October 2022
0.4073312454538154
0 references
Augmentation des actifs professionnels et sociaux, et employabilité de docelowa GROUP:78 personnes(47 K) chômeurs (y compris PUP/MUP en tant que chômeurs), demandeurs d’emploi ou inactifs économiquement, responsables de ceux qui se trouvent dans une situation particulièrement vulnérable, c’est-à-dire 50+ personnes, femmes, OZN, chômeurs de longue durée, personnes peu qualifiées, personnes fournissant des soins à une personne ayant besoin d’un soutien dans leur fonctionnement quotidien et retour sur le marché du travail après la fin de la période de soins. à partir du voïvodie sur 29 ans, du 1.10.2021 au 30.11.2022 grâce à un soutien global, y compris l’obtention d’un emploi dans les 4 semaines suivant la fin de la participation au projet par 37 personnes, l’obtention d’un emploi à 45 % de l’UP dans les 3 msc à compter de la fin de la participation au projet, l’obtention de qualifications après avoir quitté le projet (jusqu’à 4 semaines) par 34 personnes: Nombre de personnes travaillant après la sortie du régime (y compris les travailleurs indépendants): 37 Nombre de personnes ayant obtenu une qualification après avoir quitté le programme: 34 TÂCHES: 1.Diagnostic des besoins pour 100 % UP 2.Intermédiation de travail pour 100 %UP (78UPx6h) 3.Formation conduisant à un relèvement, à un réapprovisionnement ou à une reconversion des qualifications en(59UP, 5 groupx 12U) 4.Formations (66UPx3.4 ou 5 m-cy) 5.Entraînement soutenu, 13 mois cofinancé Montant: 881637,04 contribution propre: 155 583,01 PLN Période realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Zone realizacji:woj.świętokrzyskie (French)
29 November 2022
0 references
A docelowa GROUP:78 személy(47 K) munkanélküli (beleértve a PUP/MUP munkanélküliként), álláskereső(k) vagy gazdaságilag inaktív személyek, akik felelősek a különösen kiszolgáltatott helyzetben lévőkért, azaz 50+ személy, nő, OZN, tartósan munkanélküli, alacsony képzettségű személyek, akik a gondozási időszak végét követően támogatást nyújtanak a munkaerőpiacra, és a 2021.10.1–2022. október 1-jétől 2022.11.30-ig tartó időszak után visszatérnek a munkaerőpiacra. beleértve a 37 fő által a projektben való részvétel befejezését követő 4 héten belül történő foglalkoztatást, a projektben való részvétel végétől számított 3 msc-en belül az UP min. 45%-át, a projekt elhagyását követően (legfeljebb 4 hét) 34 fő által szerzett képesítéseket: A rendszerből való kilépést követően dolgozó személyek száma (beleértve az önálló vállalkozókat is): 37 Azok száma, akik képesítést szereztek a program elhagyása után: 34 FELADAT: 1.A 100%-os UP igényeinek diagnózisa 2.Munkaközvetítés 100%UP (78UPx6h) 3.A képesítések emeléséhez, feltöltéséhez vagy átképzéséhez vezető képzés(59UP, 5 groupx 12U) 4.Trainings (66UPx3.4 vagy 5 m-cy) 5.Támogatott foglalkoztatási edző, 13 hónap társfinanszírozott összeg: 881637,04 saját hozzájárulás: 155 583,01 PLN Period realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Terület realizacji:woj.świętokrzyskie (Hungarian)
29 November 2022
0 references
Forøgelse af beskæftigelsesmæssige og sociale aktiver og beskæftigelsesegnethed for docelowa GROUP:78 personer (47 K) arbejdsløse (herunder PUP/MUP som arbejdsløse), arbejdssøgende eller økonomisk inaktive, der er ansvarlige for personer i en særlig sårbar situation, dvs. 50+ personer, kvinder, OZN, langtidsledige, personer med ringe kvalifikationer, personer, der yder pleje til en person, der har behov for støtte i deres daglige virke, og vender tilbage til arbejdsmarkedet efter udløbet af plejeperioden. fra voivodskabet over 29 år fra den 1.10.2021-30.11.2022 gennem omfattende støtte herunder opnåelse af beskæftigelse inden for 4 uger efter afslutningen af deltagelsen i projektet med 37 personer, opnåelse af beskæftigelse med min 45 % af UP inden for 3 msc fra afslutningen af deltagelsen i projektet, opnåelse af kvalifikationer efter at have forladt projektet (op til 4 uger) med 34 personer: Antal personer, der arbejder efter at have forladt ordningen (herunder selvstændige erhvervsdrivende): 37 Antal personer, der har opnået en kvalifikation efter at have forladt programmet: 34 OPGAVER: 1.Diagnose af behov for 100 % UP 2.Arbejdsformidling til 100 %UP (78UPx6h) 3.Uddannelse, der fører til en opløftning, genopfyldning eller omskoling af kvalifikationer i(59UP, 5 groupx 12U) 4.Trainings (66UPx3.4 eller 5 m-cy) 5.Støttet beskæftigelsestræner, 13 måneder medfinansieret beløb: 881637,04 egetbidrag: 155 583,01 PLN Periode realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Område realizacji:woj.świętokrzyskie (Danish)
29 November 2022
0 references
Αύξηση της επαγγελματικής και κοινωνικής περιουσίας και απασχολησιμότητα της docelowa GROUP:78 άτομα(47 K) άνεργοι (συμπεριλαμβανομένων των PUP/MUP ως άνεργοι), αναζητούντες εργασία ή οικονομικά ανενεργοί, υπεύθυνοι για άτομα που βρίσκονται σε ιδιαίτερα ευάλωτη κατάσταση, δηλαδή 50+ άτομα, γυναίκες, OZN, μακροχρόνια άνεργοι, άτομα με χαμηλά προσόντα, άτομα που παρέχουν φροντίδα σε άτομο που χρειάζεται υποστήριξη στην καθημερινή τους λειτουργία και επιστρέφουν στην αγορά εργασίας μετά το τέλος της περιόδου φροντίδας. από το βοεβοδάτο άνω των 29 ετών από 1.10.2021 — 30.11.2022 μέσω ολοκληρωμένης στήριξης, συμπεριλαμβανομένης της απόκτησης απασχόλησης εντός 4 εβδομάδων μετά τη λήξη της συμμετοχής στο έργο από 37 άτομα, της απόκτησης απασχόλησης κατά τουλάχιστον 45 % της UP εντός 3msc από το τέλος της συμμετοχής στο έργο, της απόκτησης προσόντων μετά την αποχώρησή του από το έργο (έως 4 εβδομάδες) από 34 άτομα: Αριθμός ατόμων που εργάζονται μετά την αποχώρησή τους από το σύστημα (συμπεριλαμβανομένων των αυτοαπασχολούμενων): 37 Αριθμός ατόμων που έχουν αποκτήσει προσόντα μετά την αποχώρησή τους από το πρόγραμμα: 34 ΕΡΓΑΣΊΕΣ: 1.Diagnosis των αναγκών για 100 % UP 2.Working διαμεσολάβηση για 100 %UP (78UPx6h) 3.Training που οδηγεί σε ανύψωση, αναπλήρωση ή επανειδίκευση των προσόντων σε (59UP, 5 groupx 12U) 4.Trainings (66UPx3.4 ή 5 m-cy) 5.Supported προπονητής απασχόλησης, 13 μήνες συγχρηματοδοτείται Ποσό: 881637,04 ίδια συνεισφορά: 155 583,01 PLN Περίοδος:Περίοδος realizacji:1.10.2022-30.11.2022 (Greek)
29 November 2022
0 references
Povećanje profesionalne i socijalne imovine te zapošljivost docelowa GROUP: 78 osoba(47 K) nezaposlenih (uključujući PUP/MUP kao nezaposlenih), tražitelja zaposlenja ili ekonomski neaktivnih osoba, odgovornih za osobe u posebno ranjivom položaju, tj. 50+ osoba, žena, OZN-a, dugotrajno nezaposlenih, osoba s niskim kvalifikacijama, osoba koje pružaju skrb za osobu kojoj je potrebna potpora u svakodnevnom funkcioniranju i povratka na tržište rada nakon završetka razdoblja skrbi. od vojvodstva tijekom 29 godina od 1.10.2021. do 30.11.2022. kroz sveobuhvatnu potporu, uključujući dobivanje zaposlenja u roku od 4 tjedna nakon završetka sudjelovanja u projektu od strane 37 osoba, dobivanje zaposlenja za najmanje 45 % UP unutar 3msc od završetka sudjelovanja u projektu, stjecanje kvalifikacija nakon napuštanja projekta (do 4 tjedna) od strane 34 osobe: Broj osoba koje rade nakon napuštanja programa (uključujući samozaposlene osobe): 37 Broj osoba koje su stekle kvalifikaciju nakon napuštanja programa: 34 ZADATKA: 1.Diagnoza potreba za 100 % UP 2.Radno posredovanje za 100 %UP (78UPx6h) 3. Osposobljavanje koje dovodi do podizanja, dopunjavanja ili prekvalifikacije kvalifikacija u(59UP, 5 skupinax 12U) 4.Obuka (66UPx3.4 ili 5 m-ci) 5. Podupirani trener za zapošljavanje, 13 mjeseci sufinanciran Iznos: 881637,04 vlastiti doprinos: 155 583,01 PLN Razdoblje realizacji:1.10.2022-30.11.2022 (Croatian)
29 November 2022
0 references
Aumento dos ativos profissionais e sociais e empregabilidade do GRUPO DOCELOWA: 78 pessoas(47 K) desempregadas (incluindo PUP/MUP como desempregadas), à procura de emprego ou economicamente inativas, responsáveis por pessoas em situação particularmente vulnerável, ou seja, mais de 50 pessoas, mulheres, OZN, desempregados de longa duração, pessoas com baixas qualificações, pessoas que prestam cuidados a uma pessoa que necessita de apoio no seu funcionamento quotidiano e que regressam ao mercado de trabalho após o termo do período de prestação de cuidados. a partir da voivodia superior a 29 anos, entre 1.10.2021 e 30.11.2022, através de um apoio global, incluindo a obtenção de emprego no prazo de 4 semanas após o termo da participação no projeto por 37 pessoas, a obtenção de emprego em cerca de 45 % da UP no prazo de 3msc a contar do final da participação no projeto, a obtenção de qualificações após a saída do projeto (até 4 semanas) por 34 pessoas: Número de pessoas a trabalhar após a cessação do regime (incluindo trabalhadores por conta própria): 37 Número de pessoas que obtiveram uma qualificação após a saída do programa: 34 TAREFAS: 1.Diagnóstico das necessidades para 100 % UP 2.Intermediação de trabalho para 100 % UP (78UPx6h) 3.Formação conducente a um aumento, reposição ou requalificação de qualificações em(59UP, 5 groupx 12U) 4.Formações (66UPx3.4 ou 5 m-cy) 5. Treinador de emprego apoiado, 13 meses cofinanciado Montante: 881637,04 contribuição própria: 155 583,01 PLN Período realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Área realizacji:woj.świętokrzyskie (Portuguese)
29 November 2022
0 references
Povečanje poklicnega in socialnega premoženja ter zaposljivost docelowa GROUP:78 oseb(47 K) brezposelnih (vključno s PUP/MUP kot brezposelnih), iskalcev zaposlitve ali ekonomsko neaktivnih oseb, odgovornih za osebe v posebej ranljivem položaju, tj. 50+ oseb, žensk, OZN, dolgotrajno brezposelnih, oseb z nizkimi kvalifikacijami, oseb, ki skrbijo za osebo, ki potrebuje pomoč pri njihovem vsakodnevnem delovanju in se vračajo na trg dela po koncu obdobja oskrbe. od vojvodstva nad 29 let od 1. oktobra 2021 do 30. novembra 2022 prek celovite podpore, vključno s pridobitvijo zaposlitve v štirih tednih po zaključku sodelovanja v projektu za 37 ljudi, zaposlitvijo za najmanj 45 % UP v 3 msc po koncu sodelovanja v projektu, pridobitvijo kvalifikacij po zaključku projekta (do 4 tedne) za 34 oseb: Število oseb, ki delajo po zaključku sheme (vključno s samozaposlenimi): 37 Število oseb, ki so pridobile kvalifikacijo po zaključku programa: 34 NALOG: 1.Diagnoza potreb po 100 % UP 2.Delovno posredovanje za 100 % UP (78UPx6h) 3.Usposabljanje, ki vodi do dviga, dopolnitve ali preusposabljanja kvalifikacij v(59UP, 5 groupx 12U) 4.Usposabljanje (66UPx3,4 ali 5 m-cy) 5.Podpora zaposlitveni trener, 13 mesecev sofinanciran znesek: 881637,04 lastni prispevek: 155 583,01 PLN Obdobje realizacji:1.10.2022-30.11.2022 površina realizacji:woj.świętokrzyskie (Slovenian)
29 November 2022
0 references
Tööalane ja sotsiaalne vara ning Docelowa GROUPi tööalane konkurentsivõime: 78 inimest(47 K) töötud (sealhulgas PUP/MUP kui töötud), tööotsija(d) või majanduslikult mitteaktiivsed, kes vastutavad eriti haavatavas olukorras olevate isikute eest, st 50 inimest, naised, OZN, pikaajalised töötud, madala kvalifikatsiooniga isikud, isikud, kes hooldavad abi vajavat isikut oma igapäevases toimimises ja naasevad tööturule pärast hooldusperioodi lõppu. sealhulgas töö saamine 4 nädala jooksul pärast projektis osalemise lõppu 37 inimese poolt, töö saamine vähemalt 45 % võrra UP 3msc jooksul alates projektis osalemise lõpust, kvalifikatsiooni omandamine pärast projektist lahkumist (kuni 4 nädalat) 34 inimese poolt: Pärast skeemist lahkumist töötavate isikute arv (sealhulgas füüsilisest isikust ettevõtjad): 37 Inimeste arv, kes on omandanud kvalifikatsiooni pärast programmist lahkumist: 34 ÜLESANNET: 1.Koolitus, mis toob kaasa kvalifikatsioonide tõstmise, täiendamise või ümberõppe (59UP, 5 groupx 12U) 4.Koolitus (66UPx3.4 või 5 m-cy) 5.Toetatud tööhõive treener, 13 kuud kaasrahastatud summa: 881637,04 omapanus: 155 583,01 PLN Perioodi pikkus: Piirkond realizacji:woj.świętokrzyskie (Estonian)
29 November 2022
0 references
Ammatillisen ja sosiaalisen omaisuuden lisääntyminen ja Docelowa GROUP:78 (47 K) työttömien (mukaan lukien PUP/MUP työttömänä), työnhakija(t) tai työelämän ulkopuolella olevat henkilöt, jotka ovat erityisen haavoittuvassa asemassa eli 50+ henkilöä, naiset, OZN, pitkäaikaistyöttömät, henkilöt, joilla on alhainen pätevyys, henkilöt, jotka hoitavat tukea päivittäisessä toiminnassaan ja palaavat työmarkkinoille hoitojakson päätyttyä 29 vuoden ajalta 1.10.2021–30.11.2022 alkaen kattavan tuen avulla, mukaan lukien työpaikan saaminen neljän viikon kuluessa 37 henkilön osallistumisesta hankkeeseen, vähintään 45 prosenttia UP: sta 3msc: n kuluessa hankkeeseen osallistumisen päättymisestä, tutkinnon hankkiminen hankkeen päättymisen jälkeen (enintään 4 viikkoa) 34 henkilöä: Niiden henkilöiden lukumäärä, jotka työskentelevät järjestelmän päättymisen jälkeen (mukaan lukien itsenäiset ammatinharjoittajat): 37 Niiden henkilöiden määrä, jotka ovat saaneet pätevyyden ohjelman poistumisen jälkeen: 34 TEHTÄVÄÄ: 1.Diagnosis tarpeet 100 % UP 2.Työ välittäminen 100 %UP (78UPx6h) 3.Koulutus johtaa kohottaa, täydentää tai uudelleenkoulutus tutkintoja(59UP, 5 ryhmäx 12U) 4.Koulutus (66UPx3.4 tai 5 m-cy) 5.Tuettu työllisyys valmentaja, 13 kuukautta yhteisrahoitettu Määrä: 881637,04 omaa rahoitusosuutta: 155 583,01 PLN Kausi realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Alue realizacji:woj.świętokrzyskie (Finnish)
29 November 2022
0 references
Zvýšení pracovního a sociálního majetku a zaměstnatelnosti docelowa GROUP:78 osob (47 K) nezaměstnaných (včetně PUP/MUP jako nezaměstnaných), uchazečů o zaměstnání nebo ekonomicky neaktivních, odpovědných za osoby ve zvláště zranitelné situaci, tj. 50+ osob, žen, OZN, dlouhodobě nezaměstnaných, osob s nízkou kvalifikací, osob poskytujících péči o osobu, která potřebuje podporu při jejich každodenním fungování, a návrat na trh práce po skončení období péče. od vojvodství po 29 letech od 1.10.2021–30.11.2022 prostřednictvím komplexní podpory, včetně získání zaměstnání do 4 týdnů po ukončení účasti v projektu 37 osob, získání zaměstnání o minimálně 45 % UP do 3msc od ukončení účasti v projektu, získání kvalifikace po ukončení projektu (až 4 týdny) 34 osob: Počet osob pracujících po odchodu ze systému (včetně osob samostatně výdělečně činných): 37 Počet osob, které získaly kvalifikaci po ukončení programu: 34 ÚKOLŮ: 1.Diagnoze potřeb pro 100 % UP 2.Pracovní zprostředkování pro 100 %UP (78UPx6h) 3.Vzdělávání vedoucí k povznesení, doplnění nebo rekvalifikaci kvalifikací v(59UP, 5 skupin x 12U) 4.Vzdělávání (66UPx3,4 nebo 5 m-cy) 5.Podporovaný trenér zaměstnání,13 měsíců spolufinancované Částka: 881637,04 vlastní příspěvek: 155 583,01 PLN Období realizacji:1.10.2022-30.11.2022 (Czech)
29 November 2022
0 references
Увеличаване на професионалните и социалните активи и пригодност за заетост на доцелова ГРУП: 78 лица(47 К) безработни (включително PUP/MUP като безработни), търсещи работа или икономически неактивни, отговорни за лицата в особено уязвимо положение, т.е. 50+ лица, жени, OZN, дългосрочно безработни лица, лица с ниска квалификация, лица, полагащи грижи за лице, нуждаещо се от подкрепа при ежедневното им функциониране, и връщане на пазара на труда след края на периода на полагане на грижи. от воеводството в продължение на 29 години, считано от 1.10.2021—30.11.2022 г., чрез всеобхватна подкрепа, включително получаване на работа в рамките на 4 седмици след края на участието в проекта от 37 души, получаване на работа с минимум 45 % от UP в рамките на 3msc от края на участието в проекта, получаване на квалификация след напускане на проекта (до 4 седмици) от 34 души: Брой на лицата, работещи след напускане на схемата (включително самостоятелно заети лица): 37 Брой на лицата, придобили квалификация след напускане на програмата: 34 ЗАДАЧИ: 1.Диагностика на нуждите за 100 % UP 2.Работно посредничество за 100 %UP (78UPx6h) 3. Обучение, водещо до повишаване, попълване или преквалификация на квалификациите в (59UP, 5 groupx 12U) 4. Обучения (66UPx3.4 или 5 m-cy) 5.Подкрепена работа треньор, 13 месеца съфинансирана сума: 881637,04 Собствен принос: 155 583,01 PLN Период:Площ на площта Следваща: (Bulgarian)
29 November 2022
0 references
Méadú ar shócmhainní ceirde agus sóisialta, agus infhostaitheacht DOCELOWA GROUP:78 duine(47 K) dífhostaithe (lena n-áirítear PUP/MUP mar dhaoine dífhostaithe), cuardaitheoirí poist nó daoine atá neamhghníomhach go heacnamaíoch, atá freagrach as daoine atá i staid leochaileach go háirithe, i.e. 50+ duine, mná, OZN, daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, daoine a bhfuil cáilíochtaí ísle acu, daoine a sholáthraíonn cúram do dhuine a bhfuil tacaíocht de dhíth orthu ina bhfeidhmiú laethúil agus a fhilleann ar mhargadh an tsaothair tar éis dheireadh na tréimhse cúraim. lena n-áirítear fostaíocht a fháil laistigh de 4 seachtaine tar éis dheireadh na rannpháirtíochta sa tionscadal ag 37 duine, fostaíocht a fháil faoi nóiméad 45 % de UP laistigh de 3msc ó dheireadh na rannpháirtíochta sa tionscadal, cáilíochtaí a fháil tar éis dóibh an tionscadal a fhágáil (suas le 4 seachtaine) ag 34 duine: Líon na ndaoine atá ag obair tar éis dóibh an scéim a fhágáil (lena n-áirítear daoine féinfhostaithe): 37 Líon na ndaoine a fuair cáilíocht tar éis an clár a fhágáil: 34 TASCANNA: 1.Diagnóis na riachtanas le haghaidh 100 % UP 2. Idirghabháil oibre le haghaidh 100 %UP (78UPx6h) 3.Oiliúint as a dtiocfaidh ardú, athshlánú nó athsciliú cáilíochtaí i (59UP, 5 groupx 12U) 4.Trainings (66UPx3.4 nó 5 m-cy) 5. Cóitseálaí fostaíochta tacaíochta, 13 mhí Comhmhaoinithe Méid: 881637,04 ranníocaíocht dhílis: 155 583,01 PLN Tréimhse realizacji:1.10.2022-30.11.2022 (Irish)
29 November 2022
0 references
Toename van beroeps- en sociale activa en inzetbaarheid van docelowa GROUP:78 personen(47 K) werklozen (met inbegrip van PUP/MUP als werkloos), werkzoekenden of economisch inactieven, die verantwoordelijk zijn voor mensen in een bijzonder kwetsbare situatie, d.w.z. 50+ mensen, vrouwen, OZN, langdurig werklozen, personen met lage kwalificaties, personen die zorg verlenen voor een persoon die ondersteuning nodig heeft bij hun dagelijks functioneren en terugkeren naar de arbeidsmarkt na het einde van de zorgperiode. inclusief het verkrijgen van werk binnen 4 weken na het einde van de deelname aan het project door 37 personen, het verkrijgen van een baan met min 45 % van de UP binnen 3msc vanaf het einde van de deelname aan het project, het behalen van kwalificaties na het verlaten van het project (tot 4 weken) door 34 personen: Aantal personen dat werkt na het verlaten van de regeling (inclusief zelfstandigen): 37 Aantal mensen die een kwalificatie hebben behaald na het verlaten van het programma: 34 TAKEN: 1.Diagnose van behoeften voor 100 % UP 2.Werkbemiddeling voor 100 %UP (78UPx6h) 3.Opleiding die leidt tot een verhoging, aanvulling of omscholing van kwalificaties in (59UP, 5 groepx 12U) 4.Trainings (66UPx3.4 of 5 m-cy) 5.Ondersteunde arbeidscoach, 13 maanden medegefinancierd bedrag: 881637,04 eigen bijdrage: 155 583,01 PLN Periode realizacji:1.10.2022-30.11.2022 (Dutch)
29 November 2022
0 references
Steigerung der beruflichen und sozialen Vermögenswerte und Beschäftigungsfähigkeit von docelowa GROUP:78 Personen(47 K) arbeitslos (einschließlich PUP/MUP als arbeitslos), Arbeitsuchende oder wirtschaftlich nicht erwerbstätige Personen, die für besonders gefährdete Personen verantwortlich sind, d. h. 50+ Menschen, Frauen, OZN, Langzeitarbeitslose, Personen mit geringer Qualifikation, Personen, die Betreuung für eine Person leisten, die Unterstützung bei ihrem täglichen Funktionieren benötigt, und Rückkehr auf den Arbeitsmarkt nach Ende der Pflegezeit. aus der Woiwodschaft über 29 Jahre vom 1.10.2021 bis 30.11.2022 durch umfassende Unterstützung, einschließlich der Erlangung einer Beschäftigung innerhalb von 4 Wochen nach Ende der Projektteilnahme durch 37 Personen, die Erlangung einer Beschäftigung von mindestens 45 % der UP innerhalb von 3msc ab dem Ende der Teilnahme am Projekt, Erwerb von Qualifikationen nach dem Ausscheiden aus dem Projekt (bis zu 4 Wochen) von 34 Personen: Zahl der Personen, die nach dem Ausscheiden aus dem System arbeiten (einschließlich Selbständiger): 37 Anzahl der Personen, die nach dem Ausscheiden aus dem Programm eine Qualifikation erworben haben: 34 AUFGABEN: 1.Diagnose des Bedarfs für 100 % UP 2. Arbeitsvermittlung für 100 %UP (78UPx6h) 3.Training, das zu einer Erhöhung, Aufstockung oder Umschulung von Qualifikationen führt (59UP, 5 groupx12U) 4.Ausbildungen (66UPx3.4 oder 5 m-cy) 5. Unterstützter Beschäftigungscoach,13 Monate kofinanzierter Betrag: 881637,04 Eigenbeitrag: 155 583,01 PLN Zeitraum realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Bereich realizacji:woj.świętokrzyskie (German)
29 November 2022
0 references
Aumento de los activos profesionales y sociales, y empleabilidad del GRUPO de docelowa: 78 personas(47 K) desempleadas (incluidas las PUP/MUP como desempleadas), solicitantes de empleo o inactivos económicamente, responsables de las personas en una situación particularmente vulnerable, es decir, 50+ personas, mujeres, OZN, desempleados de larga duración, personas con baja cualificación, personas que prestan atención a una persona que necesita apoyo en su funcionamiento diario y que regresan al mercado laboral después del final del período de atención. de la voivodship durante 29 años desde el 1.10.2021-30.11.2022 a través de un apoyo integral, incluyendo la obtención de empleo dentro de las 4 semanas después del final de la participación en el proyecto por 37 personas, la obtención de empleo en un mínimo del 45 % de UP dentro de 3msc desde el final de la participación en el proyecto, la obtención de calificaciones después de abandonar el proyecto (hasta 4 semanas) por 34 personas: Número de personas que trabajan después de abandonar el régimen (incluidos los trabajadores por cuenta propia): 37 Número de personas que han obtenido una calificación después de abandonar el programa: 34 TAREAS: 1.Diagnosis de las necesidades de 100 % UP 2.Inmediación de trabajo para 100 % UP (78UPx6h) 3.Formación que conduce a un aumento, reposición o reciclaje de cualificaciones en(59UP, 5 groupx 12U) 4.Formaciones (66UPx3,4 o 5 m-cy) 5.Entrenador de empleo apoyado,13 meses cofinanciado Cantidad: 881637,04 contribución propia: 155 583,01 PLN Período realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Área realizacji:woj.świętokrzyskie (Spanish)
29 November 2022
0 references
Żieda fl-assi okkupazzjonali u soċjali, u l-impjegabbiltà tad-docelowa GROUP:78 persuna (47 K) qiegħda (inklużi PUP/MUP bħala qiegħda), persuni li qed ifittxu impjieg jew ekonomikament inattivi, responsabbli għal dawk f’sitwazzjoni partikolarment vulnerabbli, jiġifieri 50+ persuna, nisa, OZN, persuni qiegħda fit-tul, persuni bi kwalifiki baxxi, persuni li jipprovdu kura għal persuna li teħtieġ appoġġ fil-funzjonament tagħhom ta’ kuljum u li jirritornaw fis-suq tax-xogħol wara tmiem il-perjodu ta’ kura. mill-voivodship ta’ aktar minn 29 sena mill-1.10.2021–30.11.2022 permezz ta’ appoġġ komprensiv, inkluż il-kisba ta’ impjieg fi żmien 4 ġimgħat wara t-tmiem tal-parteċipazzjoni fil-proġett minn 37 persuna, il-kisba ta’ impjieg b’minimu ta’ 45 % tal-UP fi żmien 3msc mit-tmiem tal-parteċipazzjoni fil-proġett, il-kisba ta’ kwalifiki wara t-tluq mill-proġett (sa 4 ġimgħat) minn 34 persuna: Numru ta’ persuni li jaħdmu wara li jitilqu mill-iskema (inklużi dawk li jaħdmu għal rashom): 37 Numru ta ‘nies li kisbu kwalifika wara li telqu mill-programm: 34 KOMPITU: 1.Dijanjożi tal-ħtiġijiet għal 100 % UP 2. intermedjazzjoni tax-xogħol għal 100 %UP (78UPx6h) 3.Taħriġ li jwassal għal żieda, riforniment jew taħriġ mill-ġdid tal-kwalifiki fi(59UP, 5 groupx 12U) 4.Taħriġ (66UPx3.4 jew 5 m-cy) 5.Kowċ tal-impjieg appoġġjat, 13-il xahar ikkofinanzjat Ammont: 881637,04 kontribuzzjoni proprja: 155 583,01 PLN Perjodu: iż-żona żona realizacji:woj.świętokrzyskie (Maltese)
29 November 2022
0 references
Darba un sociālo aktīvu un nodarbināmības palielināšana docelowa GROUP:78 personas(47 K) bezdarbnieki (tostarp PUP/MUP kā bezdarbnieki), darba meklētāji vai ekonomiski neaktīvi, kas ir atbildīgi par personām, kuras ir īpaši neaizsargātā situācijā, t. i., 50+ cilvēki, sievietes, OZN, ilgstošie bezdarbnieki, personas ar zemu kvalifikāciju, personas, kas aprūpē personu, kurai nepieciešams atbalsts ikdienas darbā un atgriežas darba tirgū pēc aprūpes perioda beigām. tajā skaitā darba iegūšana 4 nedēļu laikā pēc 37 cilvēku līdzdalības beigām projektā, darba iegūšana par min 45 % no UP 3msc laikā pēc dalības projektā beigām, kvalifikācijas iegūšana pēc projekta atstāšanas (līdz 4 nedēļām) 34 cilvēkiem: To personu skaits, kuras strādā pēc aiziešanas no shēmas (tostarp pašnodarbinātas personas): 37 Cilvēku skaits, kuri ieguvuši kvalifikāciju pēc aiziešanas no programmas: 34 UZDEVUMI: 1.Diagnostikas vajadzības 100 % UP 2.Darba starpniecība 100 %UP (78UPx6h) 3.Apmācība, kas noved pie kvalifikācijas paaugstināšanas, papildināšanas vai pārkvalifikācijas (59UP, 5 groupx 12U) 4.Apmācības (66UPx3.4 vai 5 m-cy) 5.Atbalsts nodarbinātības treneris, 13 mēnešu līdzfinansētā summa 881637,04 pašu ieguldījums: 155 583,01 PLN Periods realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Platība realizacji:woj.świętokrzyskie (Latvian)
29 November 2022
0 references
Padidinti profesinį ir socialinį turtą ir įsidarbinti docelowa GROUP: 78 asmenys(47 K) bedarbiai (įskaitant PUP/MUP kaip bedarbiai), darbo ieškantys asmenys arba ekonomiškai neaktyvūs asmenys, atsakingi už asmenis, kurių padėtis ypač pažeidžiama, t. y. 50+ žmonių, moterų, OZN, ilgalaikių bedarbių, žemos kvalifikacijos asmenų, asmenų, teikiančių priežiūrą asmeniui, kuriam reikia paramos kasdieniame darbe, ir grįžta į darbo rinką pasibaigus priežiūros laikotarpiui. nuo vaivadijos per 29 metus nuo 2021 m. spalio 1 d. iki 2022 m. lapkričio 30 d. teikiant visapusišką paramą, įskaitant 37 asmenų įsidarbinimą per 4 savaites nuo dalyvavimo projekte pabaigos, ne mažiau kaip 45 % UP per 3 msc nuo dalyvavimo projekte pabaigos, kvalifikacijos įgijimą užbaigus projektą (iki 4 savaičių) 34 asmenims: Iš sistemos pasitraukusių asmenų (įskaitant savarankiškai dirbančius asmenis) skaičius: 37 Žmonių, kurie baigę programą įgijo kvalifikaciją, skaičius: 34 UŽDUOTYS: 1.Diagnozė poreikių 100 % UP 2.Darbo tarpininkavimas 100 %UP (78UPx6h) 3.Mokymas, vedantis prie kvalifikacijos kėlimo, papildymo ar perkvalifikavimo (59UP, 5 grupėx 12U) 4.Mokymai (66UPx3.4 arba 5 m-cy) 5.Parama įdarbinimo treneris, 13 mėnesių bendrai finansuojama suma: 881637,04 nuosavas įnašas: 155 583,01 PLN Laikotarpis realizacji:1.10.2022-30.11.2022 (Lithuanian)
29 November 2022
0 references
Creșterea activelor ocupaționale și sociale, precum și capacitatea de inserție profesională a docelowa GROUP:78 persoane(47 K) șomeri (inclusiv PUP/MUP în calitate de șomer), persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă sau inactive din punct de vedere economic, responsabile pentru persoanele aflate într-o situație deosebit de vulnerabilă, și anume 50+ persoane, femei, OZN, șomeri de lungă durată, persoane cu calificări scăzute, persoane care oferă îngrijire unei persoane care are nevoie de sprijin în funcționarea lor zilnică și se întorc pe piața muncii după încheierea perioadei de îngrijire. de la Voievodatul pe o perioadă de 29 de ani de la 1.10.2021-30.11.2022 prin sprijin cuprinzător, inclusiv obținerea unui loc de muncă în termen de 4 săptămâni de la încheierea participării la proiect de către 37 de persoane, obținerea unui loc de muncă cu cel puțin 45 % din UP în termen de 3msc de la sfârșitul participării la proiect, obținerea calificărilor după părăsirea proiectului (până la 4 săptămâni) de către 34 de persoane: Numărul de persoane care lucrează după încetarea regimului (inclusiv persoanele care desfășoară activități independente): 37 Numărul de persoane care au obținut o calificare după ce au părăsit programul: 34 DE SARCINI: 1.Diagnoza nevoilor pentru 100 % UP 2.Lucrarea de intermediere pentru 100 %UP (78UPx6h) 3. Formare care duce la o ridicare, realimentare sau recalificare a calificărilor în(59UP, 5 grupx 12U) 4. Formare (66UPx3.4 sau 5 m-cy) 5. Antrenor sprijinit, 13 luni co-finanțat Sumă: 881637,04 contribuție proprie: 155 583,01 PLN Perioada realizacji:1.10.2022-30.11.2022 (Romanian)
29 November 2022
0 references
Aumento del patrimonio occupazionale e sociale e occupabilità del gruppo docelowa:78 persone(47 K) disoccupati (tra cui PUP/MUP in quanto disoccupati), persone in cerca di lavoro o economicamente inattive, responsabili di coloro che si trovano in una situazione particolarmente vulnerabile, vale a dire 50+ persone, donne, OZN, disoccupati di lunga durata, persone con qualifiche scarse, persone che prestano assistenza a una persona che necessita di sostegno nel loro funzionamento quotidiano e che ritornano nel mercato del lavoro dopo la fine del periodo di assistenza. tra cui l'ottenimento di un impiego entro 4 settimane dalla fine della partecipazione al progetto da parte di 37 persone, l'ottenimento di un impiego di almeno il 45 % del UP entro 3msc dalla fine della partecipazione al progetto, l'ottenimento di qualifiche dopo aver lasciato il progetto (fino a 4 settimane) da parte di 34 persone: Numero di persone che lavorano dopo aver lasciato il regime (compresi i lavoratori autonomi): 37 Numero di persone che hanno ottenuto una qualifica dopo aver lasciato il programma: 34 COMPITI: 1.Diagnosi del fabbisogno di 100 % UP 2.Intermediazione di lavoro per 100 %UP (78UPx6h) 3.Training che porta a un aumento, ricostituzione o riqualificazione delle qualifiche in(59UP, 5 gruppix 12U) 4.Trainings (66UPx3.4 o 5 m-cy) 5.Supported job coach,13 mesi cofinanziato Importo: 881637,04 contributo proprio: 155 583,01 PLN Periodo realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Area realizacji:woj.świętokrzyskie (Italian)
29 November 2022
0 references
Zvýšenie počtu pracovných a sociálnych aktív a zamestnateľnosť docelowa GROUP: 78 osôb(47 K) nezamestnaných (vrátane nezamestnaných) (vrátane PUP/MUP ako nezamestnaných), uchádzačov o zamestnanie alebo ekonomicky neaktívnych osôb zodpovedných za osoby v mimoriadne zraniteľnej situácii, t. j. 50+ osôb, žien, OZN, dlhodobo nezamestnaných, osôb s nízkou kvalifikáciou, osôb poskytujúcich starostlivosť o osobu, ktorá potrebuje podporu pri každodennom fungovaní a návratu na trh práce po skončení obdobia starostlivosti. z vojvodstva počas 29 rokov od 1.10.2021 do 30. novembra 2022 prostredníctvom komplexnej podpory, vrátane získania zamestnania 37 osôb do 4 týždňov po ukončení účasti na projekte, získania zamestnania o min. 45 % UP do 3msc od ukončenia účasti na projekte, získanie kvalifikácie po ukončení projektu (do 4 týždňov) 34 osôb: Počet osôb pracujúcich po odchode zo systému (vrátane samostatne zárobkovo činných osôb): 37 Počet osôb, ktoré získali kvalifikáciu po odchode z programu: 34 ÚLOH: 1.Diagnóza potrieb pre 100 % UP 2.Pracovné sprostredkovanie pre 100 %UP (78UPx6h) 3. Vzdelávanie vedúce k zvýšeniu, doplneniu alebo rekvalifikácii kvalifikácií v(59UP, 5 groupx 12U) 4.Tréning (66UPx3.4 alebo 5 m-cy) 5.Podporovaný zamestnanecký tréner, 13 mesiacov spolufinancovaná suma: 881637,04 vlastný príspevok: 155 583,01 PLN Obdobie realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Area realizacji:woj.świętokrzyskie (Slovak)
29 November 2022
0 references
Zvýšení pracovního a sociálního majetku a zaměstnatelnosti docelowa GROUP:78 osob (47 K) nezaměstnaných (včetně PUP/MUP jako nezaměstnaných), uchazečů o zaměstnání nebo ekonomicky neaktivních, odpovědných za osoby ve zvláště zranitelné situaci, tj. 50+ osob, žen, OZN, dlouhodobě nezaměstnaných, osob s nízkou kvalifikací, osob poskytujících péči o osobu, která potřebuje podporu při jejich každodenním fungování, a návrat na trh práce po skončení období péče. od vojvodství po 29 letech od 1.10.2021–30.11.2022 prostřednictvím komplexní podpory, včetně získání zaměstnání do 4 týdnů po ukončení účasti v projektu 37 osob, získání zaměstnání o minimálně 45 % UP do 3msc od ukončení účasti v projektu, získání kvalifikace po ukončení projektu (až 4 týdny) 34 osob: Počet osob pracujících po odchodu ze systému (včetně osob samostatně výdělečně činných): 37 Počet osob, které získaly kvalifikaci po ukončení programu: 34 ÚKOLŮ: 1.Diagnoze potřeb pro 100 % UP 2.Pracovní zprostředkování pro 100 %UP (78UPx6h) 3.Vzdělávání vedoucí k povznesení, doplnění nebo rekvalifikaci kvalifikací v(59UP, 5 skupin x 12U) 4.Vzdělávání (66UPx3,4 nebo 5 m-cy) 5.Podporovaný trenér zaměstnání,13 měsíců spolufinancované Částka: 881637,04 vlastní příspěvek: 155 583,01 PLN Období realizacji:1.10.2022-30.11.2022 (Czech)
29 November 2022
0 references
Forøgelse af beskæftigelsesmæssige og sociale aktiver og beskæftigelsesegnethed for docelowa GROUP:78 personer (47 K) arbejdsløse (herunder PUP/MUP som arbejdsløse), arbejdssøgende eller økonomisk inaktive, der er ansvarlige for personer i en særlig sårbar situation, dvs. 50+ personer, kvinder, OZN, langtidsledige, personer med ringe kvalifikationer, personer, der yder pleje til en person, der har behov for støtte i deres daglige virke, og vender tilbage til arbejdsmarkedet efter udløbet af plejeperioden. fra voivodskabet over 29 år fra den 1.10.2021-30.11.2022 gennem omfattende støtte herunder opnåelse af beskæftigelse inden for 4 uger efter afslutningen af deltagelsen i projektet med 37 personer, opnåelse af beskæftigelse med min 45 % af UP inden for 3 msc fra afslutningen af deltagelsen i projektet, opnåelse af kvalifikationer efter at have forladt projektet (op til 4 uger) med 34 personer: Antal personer, der arbejder efter at have forladt ordningen (herunder selvstændige erhvervsdrivende): 37 Antal personer, der har opnået en kvalifikation efter at have forladt programmet: 34 OPGAVER: 1.Diagnose af behov for 100 % UP 2.Arbejdsformidling til 100 %UP (78UPx6h) 3.Uddannelse, der fører til en opløftning, genopfyldning eller omskoling af kvalifikationer i(59UP, 5 groupx 12U) 4.Trainings (66UPx3.4 eller 5 m-cy) 5.Støttet beskæftigelsestræner, 13 måneder medfinansieret beløb: 881637,04 egetbidrag: 155 583,01 PLN Periode realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Område realizacji:woj.świętokrzyskie (Danish)
29 November 2022
0 references
Ammatillisen ja sosiaalisen omaisuuden lisääntyminen ja Docelowa GROUP:78 (47 K) työttömien (mukaan lukien PUP/MUP työttömänä), työnhakija(t) tai työelämän ulkopuolella olevat henkilöt, jotka ovat erityisen haavoittuvassa asemassa eli 50+ henkilöä, naiset, OZN, pitkäaikaistyöttömät, henkilöt, joilla on alhainen pätevyys, henkilöt, jotka hoitavat tukea päivittäisessä toiminnassaan ja palaavat työmarkkinoille hoitojakson päätyttyä 29 vuoden ajalta 1.10.2021–30.11.2022 alkaen kattavan tuen avulla, mukaan lukien työpaikan saaminen neljän viikon kuluessa 37 henkilön osallistumisesta hankkeeseen, vähintään 45 prosenttia UP: sta 3msc: n kuluessa hankkeeseen osallistumisen päättymisestä, tutkinnon hankkiminen hankkeen päättymisen jälkeen (enintään 4 viikkoa) 34 henkilöä: Niiden henkilöiden lukumäärä, jotka työskentelevät järjestelmän päättymisen jälkeen (mukaan lukien itsenäiset ammatinharjoittajat): 37 Niiden henkilöiden määrä, jotka ovat saaneet pätevyyden ohjelman poistumisen jälkeen: 34 TEHTÄVÄÄ: 1.Diagnosis tarpeet 100 % UP 2.Työ välittäminen 100 %UP (78UPx6h) 3.Koulutus johtaa kohottaa, täydentää tai uudelleenkoulutus tutkintoja(59UP, 5 ryhmäx 12U) 4.Koulutus (66UPx3.4 tai 5 m-cy) 5.Tuettu työllisyys valmentaja, 13 kuukautta yhteisrahoitettu Määrä: 881637,04 omaa rahoitusosuutta: 155 583,01 PLN Kausi realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Alue realizacji:woj.świętokrzyskie (Finnish)
29 November 2022
0 references
Αύξηση της επαγγελματικής και κοινωνικής περιουσίας και απασχολησιμότητα της docelowa GROUP:78 άτομα(47 K) άνεργοι (συμπεριλαμβανομένων των PUP/MUP ως άνεργοι), αναζητούντες εργασία ή οικονομικά ανενεργοί, υπεύθυνοι για άτομα που βρίσκονται σε ιδιαίτερα ευάλωτη κατάσταση, δηλαδή 50+ άτομα, γυναίκες, OZN, μακροχρόνια άνεργοι, άτομα με χαμηλά προσόντα, άτομα που παρέχουν φροντίδα σε άτομο που χρειάζεται υποστήριξη στην καθημερινή τους λειτουργία και επιστρέφουν στην αγορά εργασίας μετά το τέλος της περιόδου φροντίδας. από το βοεβοδάτο άνω των 29 ετών από 1.10.2021 — 30.11.2022 μέσω ολοκληρωμένης στήριξης, συμπεριλαμβανομένης της απόκτησης απασχόλησης εντός 4 εβδομάδων μετά τη λήξη της συμμετοχής στο έργο από 37 άτομα, της απόκτησης απασχόλησης κατά τουλάχιστον 45 % της UP εντός 3msc από το τέλος της συμμετοχής στο έργο, της απόκτησης προσόντων μετά την αποχώρησή του από το έργο (έως 4 εβδομάδες) από 34 άτομα: Αριθμός ατόμων που εργάζονται μετά την αποχώρησή τους από το σύστημα (συμπεριλαμβανομένων των αυτοαπασχολούμενων): 37 Αριθμός ατόμων που έχουν αποκτήσει προσόντα μετά την αποχώρησή τους από το πρόγραμμα: 34 ΕΡΓΑΣΊΕΣ: 1.Diagnosis των αναγκών για 100 % UP 2.Working διαμεσολάβηση για 100 %UP (78UPx6h) 3.Training που οδηγεί σε ανύψωση, αναπλήρωση ή επανειδίκευση των προσόντων σε (59UP, 5 groupx 12U) 4.Trainings (66UPx3.4 ή 5 m-cy) 5.Supported προπονητής απασχόλησης, 13 μήνες συγχρηματοδοτείται Ποσό: 881637,04 ίδια συνεισφορά: 155 583,01 PLN Περίοδος:Περίοδος realizacji:1.10.2022-30.11.2022 (Greek)
29 November 2022
0 references
Aumento de los activos profesionales y sociales, y empleabilidad del GRUPO de docelowa: 78 personas(47 K) desempleadas (incluidas las PUP/MUP como desempleadas), solicitantes de empleo o inactivos económicamente, responsables de las personas en una situación particularmente vulnerable, es decir, 50+ personas, mujeres, OZN, desempleados de larga duración, personas con baja cualificación, personas que prestan atención a una persona que necesita apoyo en su funcionamiento diario y que regresan al mercado laboral después del final del período de atención. de la voivodship durante 29 años desde el 1.10.2021-30.11.2022 a través de un apoyo integral, incluyendo la obtención de empleo dentro de las 4 semanas después del final de la participación en el proyecto por 37 personas, la obtención de empleo en un mínimo del 45 % de UP dentro de 3msc desde el final de la participación en el proyecto, la obtención de calificaciones después de abandonar el proyecto (hasta 4 semanas) por 34 personas: Número de personas que trabajan después de abandonar el régimen (incluidos los trabajadores por cuenta propia): 37 Número de personas que han obtenido una calificación después de abandonar el programa: 34 TAREAS: 1.Diagnosis de las necesidades de 100 % UP 2.Inmediación de trabajo para 100 % UP (78UPx6h) 3.Formación que conduce a un aumento, reposición o reciclaje de cualificaciones en(59UP, 5 groupx 12U) 4.Formaciones (66UPx3,4 o 5 m-cy) 5.Entrenador de empleo apoyado,13 meses cofinanciado Cantidad: 881637,04 contribución propia: 155 583,01 PLN Período realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Área realizacji:woj.świętokrzyskie (Spanish)
29 November 2022
0 references
Aumento del patrimonio occupazionale e sociale e occupabilità del gruppo docelowa:78 persone(47 K) disoccupati (tra cui PUP/MUP in quanto disoccupati), persone in cerca di lavoro o economicamente inattive, responsabili di coloro che si trovano in una situazione particolarmente vulnerabile, vale a dire 50+ persone, donne, OZN, disoccupati di lunga durata, persone con qualifiche scarse, persone che prestano assistenza a una persona che necessita di sostegno nel loro funzionamento quotidiano e che ritornano nel mercato del lavoro dopo la fine del periodo di assistenza. tra cui l'ottenimento di un impiego entro 4 settimane dalla fine della partecipazione al progetto da parte di 37 persone, l'ottenimento di un impiego di almeno il 45 % del UP entro 3msc dalla fine della partecipazione al progetto, l'ottenimento di qualifiche dopo aver lasciato il progetto (fino a 4 settimane) da parte di 34 persone: Numero di persone che lavorano dopo aver lasciato il regime (compresi i lavoratori autonomi): 37 Numero di persone che hanno ottenuto una qualifica dopo aver lasciato il programma: 34 COMPITI: 1.Diagnosi del fabbisogno di 100 % UP 2.Intermediazione di lavoro per 100 %UP (78UPx6h) 3.Training che porta a un aumento, ricostituzione o riqualificazione delle qualifiche in(59UP, 5 gruppix 12U) 4.Trainings (66UPx3.4 o 5 m-cy) 5.Supported job coach,13 mesi cofinanziato Importo: 881637,04 contributo proprio: 155 583,01 PLN Periodo realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Area realizacji:woj.świętokrzyskie (Italian)
29 November 2022
0 references
Povečanje poklicnega in socialnega premoženja ter zaposljivost docelowa GROUP:78 oseb(47 K) brezposelnih (vključno s PUP/MUP kot brezposelnih), iskalcev zaposlitve ali ekonomsko neaktivnih oseb, odgovornih za osebe v posebej ranljivem položaju, tj. 50+ oseb, žensk, OZN, dolgotrajno brezposelnih, oseb z nizkimi kvalifikacijami, oseb, ki skrbijo za osebo, ki potrebuje pomoč pri njihovem vsakodnevnem delovanju in se vračajo na trg dela po koncu obdobja oskrbe. od vojvodstva nad 29 let od 1. oktobra 2021 do 30. novembra 2022 prek celovite podpore, vključno s pridobitvijo zaposlitve v štirih tednih po zaključku sodelovanja v projektu za 37 ljudi, zaposlitvijo za najmanj 45 % UP v 3 msc po koncu sodelovanja v projektu, pridobitvijo kvalifikacij po zaključku projekta (do 4 tedne) za 34 oseb: Število oseb, ki delajo po zaključku sheme (vključno s samozaposlenimi): 37 Število oseb, ki so pridobile kvalifikacijo po zaključku programa: 34 NALOG: 1.Diagnoza potreb po 100 % UP 2.Delovno posredovanje za 100 % UP (78UPx6h) 3.Usposabljanje, ki vodi do dviga, dopolnitve ali preusposabljanja kvalifikacij v(59UP, 5 groupx 12U) 4.Usposabljanje (66UPx3,4 ali 5 m-cy) 5.Podpora zaposlitveni trener, 13 mesecev sofinanciran znesek: 881637,04 lastni prispevek: 155 583,01 PLN Obdobje realizacji:1.10.2022-30.11.2022 površina realizacji:woj.świętokrzyskie (Slovenian)
29 November 2022
0 references
A docelowa GROUP:78 személy(47 K) munkanélküli (beleértve a PUP/MUP munkanélküliként), álláskereső(k) vagy gazdaságilag inaktív személyek, akik felelősek a különösen kiszolgáltatott helyzetben lévőkért, azaz 50+ személy, nő, OZN, tartósan munkanélküli, alacsony képzettségű személyek, akik a gondozási időszak végét követően támogatást nyújtanak a munkaerőpiacra, és az 1.10.2021–30.11.2022. október 1-jétől 2022.11.30-ig tartó időszak után visszatérnek a munkaerőpiacra. beleértve a 37 fő által a projektben való részvétel befejezését követő 4 héten belül történő foglalkoztatást, a projektben való részvétel végétől számított 3 msc-en belüli foglalkoztatás legalább 45%-át, a projekt elhagyását követően (legfeljebb 4 hét) 34 fő által szerzett képesítéseket: A rendszerből való kilépést követően dolgozó személyek száma (beleértve az önálló vállalkozókat is): 37 Azok száma, akik képesítést szereztek a program elhagyása után: 34 FELADAT: 1.A 100%-os UP igényeinek diagnózisa 2.Munkaközvetítés 100%UP (78UPx6h) 3.A képesítések emeléséhez, feltöltéséhez vagy átképzéséhez vezető képzés(59UP, 5 groupx 12U) 4.Trainings (66UPx3.4 vagy 5 m-cy) 5.Támogatott foglalkoztatási edző, 13 hónap társfinanszírozott összeg: 881637,04 saját hozzájárulás: 155 583,01 PLN Period realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Terület realizacji:woj.świętokrzyskie (Hungarian)
29 November 2022
0 references
Zvýšenie počtu pracovných a sociálnych aktív a zamestnateľnosť docelowa GROUP: 78 osôb(47 K) nezamestnaných (vrátane nezamestnaných) (vrátane PUP/MUP ako nezamestnaných), uchádzačov o zamestnanie alebo ekonomicky neaktívnych osôb zodpovedných za osoby v mimoriadne zraniteľnej situácii, t. j. 50+ osôb, žien, OZN, dlhodobo nezamestnaných, osôb s nízkou kvalifikáciou, osôb poskytujúcich starostlivosť o osobu, ktorá potrebuje podporu pri každodennom fungovaní a návratu na trh práce po skončení obdobia starostlivosti. z vojvodstva počas 29 rokov od 1.10.2021 do 30. novembra 2022 prostredníctvom komplexnej podpory, vrátane získania zamestnania 37 osôb do 4 týždňov po ukončení účasti na projekte, získania zamestnania o min. 45 % UP do 3msc od ukončenia účasti na projekte, získanie kvalifikácie po ukončení projektu (do 4 týždňov) 34 osôb: Počet osôb pracujúcich po odchode zo systému (vrátane samostatne zárobkovo činných osôb): 37 Počet osôb, ktoré získali kvalifikáciu po odchode z programu: 34 ÚLOH: 1.Diagnóza potrieb pre 100 % UP 2.Pracovné sprostredkovanie pre 100 %UP (78UPx6h) 3. Vzdelávanie vedúce k zvýšeniu, doplneniu alebo rekvalifikácii kvalifikácií v(59UP, 5 groupx 12U) 4.Tréning (66UPx3.4 alebo 5 m-cy) 5.Podporovaný zamestnanecký tréner, 13 mesiacov spolufinancovaná suma: 881637,04 vlastný príspevok: 155 583,01 PLN Obdobie realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Area realizacji:woj.świętokrzyskie (Slovak)
29 November 2022
0 references
Toename van beroeps- en sociale activa en inzetbaarheid van docelowa GROUP:78 personen(47 K) werklozen (met inbegrip van PUP/MUP als werkloos), werkzoekenden of economisch inactieven, die verantwoordelijk zijn voor mensen in een bijzonder kwetsbare situatie, d.w.z. 50+ mensen, vrouwen, OZN, langdurig werklozen, personen met lage kwalificaties, personen die zorg verlenen voor een persoon die ondersteuning nodig heeft bij hun dagelijks functioneren en terugkeren naar de arbeidsmarkt na het einde van de zorgperiode. inclusief het verkrijgen van werk binnen 4 weken na het einde van de deelname aan het project door 37 personen, het verkrijgen van een baan met min 45 % van de UP binnen 3msc vanaf het einde van de deelname aan het project, het behalen van kwalificaties na het verlaten van het project (tot 4 weken) door 34 personen: Aantal personen dat werkt na het verlaten van de regeling (inclusief zelfstandigen): 37 Aantal mensen die een kwalificatie hebben behaald na het verlaten van het programma: 34 TAKEN: 1.Diagnose van behoeften voor 100 % UP 2.Werkbemiddeling voor 100 %UP (78UPx6h) 3.Opleiding die leidt tot een verhoging, aanvulling of omscholing van kwalificaties in (59UP, 5 groepx 12U) 4.Trainings (66UPx3.4 of 5 m-cy) 5.Ondersteunde arbeidscoach, 13 maanden medegefinancierd bedrag: 881637,04 eigen bijdrage: 155 583,01 PLN Periode realizacji:1.10.2022-30.11.2022 (Dutch)
29 November 2022
0 references
Aumento dos ativos profissionais e sociais e empregabilidade do GRUPO DOCELOWA: 78 pessoas(47 K) desempregadas (incluindo PUP/MUP como desempregadas), à procura de emprego ou economicamente inativas, responsáveis por pessoas em situação particularmente vulnerável, ou seja, mais de 50 pessoas, mulheres, OZN, desempregados de longa duração, pessoas com baixas qualificações, pessoas que prestam cuidados a uma pessoa que necessita de apoio no seu funcionamento quotidiano e que regressam ao mercado de trabalho após o termo do período de prestação de cuidados. a partir da voivodia superior a 29 anos, entre 1.10.2021 e 30.11.2022, através de um apoio global, incluindo a obtenção de emprego no prazo de 4 semanas após o termo da participação no projeto por 37 pessoas, a obtenção de emprego em cerca de 45 % da UP no prazo de 3msc a contar do final da participação no projeto, a obtenção de qualificações após a saída do projeto (até 4 semanas) por 34 pessoas: Número de pessoas a trabalhar após a cessação do regime (incluindo trabalhadores por conta própria): 37 Número de pessoas que obtiveram uma qualificação após a saída do programa: 34 TAREFAS: 1.Diagnóstico das necessidades para 100 % UP 2.Intermediação de trabalho para 100 % UP (78UPx6h) 3.Formação conducente a um aumento, reposição ou requalificação de qualificações em(59UP, 5 groupx 12U) 4.Formações (66UPx3.4 ou 5 m-cy) 5. Treinador de emprego apoiado, 13 meses cofinanciado Montante: 881637,04 contribuição própria: 155 583,01 PLN Período realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Área realizacji:woj.świętokrzyskie (Portuguese)
29 November 2022
0 references
Увеличаване на професионалните и социалните активи и пригодност за заетост на доцелова ГРУП: 78 лица(47 К) безработни (включително PUP/MUP като безработни), търсещи работа или икономически неактивни, отговорни за лицата в особено уязвимо положение, т.е. 50+ лица, жени, OZN, дългосрочно безработни лица, лица с ниска квалификация, лица, полагащи грижи за лице, нуждаещо се от подкрепа при ежедневното им функциониране, и връщане на пазара на труда след края на периода на полагане на грижи. от воеводството в продължение на 29 години, считано от 1.10.2021—30.11.2022 г., чрез всеобхватна подкрепа, включително получаване на работа в рамките на 4 седмици след края на участието в проекта от 37 души, получаване на работа с минимум 45 % от UP в рамките на 3msc от края на участието в проекта, получаване на квалификация след напускане на проекта (до 4 седмици) от 34 души: Брой на лицата, работещи след напускане на схемата (включително самостоятелно заети лица): 37 Брой на лицата, придобили квалификация след напускане на програмата: 34 ЗАДАЧИ: 1.Диагностика на нуждите за 100 % UP 2.Работно посредничество за 100 %UP (78UPx6h) 3. Обучение, водещо до повишаване, попълване или преквалификация на квалификациите в (59UP, 5 groupx 12U) 4. Обучения (66UPx3.4 или 5 m-cy) 5.Подкрепена работа треньор, 13 месеца съфинансирана сума: 881637,04 Собствен принос: 155 583,01 PLN Период:Площ на площта Следваща: (Bulgarian)
29 November 2022
0 references
Tööalane ja sotsiaalne vara ning Docelowa GROUPi tööalane konkurentsivõime: 78 inimest(47 K) töötud (sealhulgas PUP/MUP kui töötud), tööotsija(d) või majanduslikult mitteaktiivsed, kes vastutavad eriti haavatavas olukorras olevate isikute eest, st 50 inimest, naised, OZN, pikaajalised töötud, madala kvalifikatsiooniga isikud, isikud, kes hooldavad abi vajavat isikut oma igapäevases toimimises ja naasevad tööturule pärast hooldusperioodi lõppu. sealhulgas töö saamine 4 nädala jooksul pärast projektis osalemise lõppu 37 inimese poolt, töö saamine vähemalt 45 % võrra UP 3msc jooksul alates projektis osalemise lõpust, kvalifikatsiooni omandamine pärast projektist lahkumist (kuni 4 nädalat) 34 inimese poolt: Pärast skeemist lahkumist töötavate isikute arv (sealhulgas füüsilisest isikust ettevõtjad): 37 Inimeste arv, kes on omandanud kvalifikatsiooni pärast programmist lahkumist: 34 ÜLESANNET: 1.Koolitus, mis toob kaasa kvalifikatsioonide tõstmise, täiendamise või ümberõppe (59UP, 5 groupx 12U) 4.Koolitus (66UPx3.4 või 5 m-cy) 5.Toetatud tööhõive treener, 13 kuud kaasrahastatud summa: 881637,04 omapanus: 155 583,01 PLN Perioodi pikkus: Piirkond realizacji:woj.świętokrzyskie (Estonian)
29 November 2022
0 references
Ökning av yrkesmässiga och sociala tillgångar och anställbarhet för docelowa GROUP:78 personer(47 K) arbetslösa (inklusive PUP/MUP som arbetslösa), arbetssökande eller ekonomiskt utanför arbetskraften, ansvariga för dem som befinner sig i en särskilt utsatt situation, dvs. 50+ personer, kvinnor, OZN, långtidsarbetslösa, personer med låga kvalifikationer, personer som tillhandahåller vård för en person som behöver stöd i deras dagliga funktion och återvänder till arbetsmarknaden efter slutet av vårdperioden. från vojvodskapet över 29 år från 1.10.2021–30.11.2022 genom omfattande stöd, inklusive anställning inom fyra veckor efter det att deltagandet i projektet avslutats med 37 personer, få anställning med minst 45 % av UP inom 3msc från slutet av deltagandet i projektet, erhålla kvalifikationer efter att ha lämnat projektet (upp till 4 veckor) av 34 personer: Antal personer som arbetar efter att ha lämnat systemet (inklusive egenföretagare): 37 Antal personer som har fått en kvalifikation efter att ha lämnat programmet: 34 UPPGIFTER: 1.Diagnos av behov för 100 % UP 2.Arbetsförmedling för 100 %UP (78UPx6h) 3.Utbildning som leder till en upplyftning, påfyllning eller omskolning av kvalifikationer i(59UP, 5 groupx 12U) 4.Training (66UPx3.4 eller 5 m-cy) 5.Supported employment coach,13 månader samfinansierat Belopp: 881637,04 eget bidrag: 155 583,01 PLN Period realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Område realizacji:woj.świętokrzyskie (Swedish)
29 November 2022
0 references
Padidinti profesinį ir socialinį turtą ir įsidarbinti docelowa GROUP: 78 asmenys(47 K) bedarbiai (įskaitant PUP/MUP kaip bedarbiai), darbo ieškantys asmenys arba ekonomiškai neaktyvūs asmenys, atsakingi už asmenis, kurių padėtis ypač pažeidžiama, t. y. 50+ žmonių, moterų, OZN, ilgalaikių bedarbių, žemos kvalifikacijos asmenų, asmenų, teikiančių priežiūrą asmeniui, kuriam reikia paramos kasdieniame darbe, ir grįžta į darbo rinką pasibaigus priežiūros laikotarpiui. nuo vaivadijos per 29 metus nuo 2021 m. spalio 1 d. iki 2022 m. lapkričio 30 d. teikiant visapusišką paramą, įskaitant 37 asmenų įsidarbinimą per 4 savaites nuo dalyvavimo projekte pabaigos, ne mažiau kaip 45 % UP per 3 msc nuo dalyvavimo projekte pabaigos, kvalifikacijos įgijimą užbaigus projektą (iki 4 savaičių) 34 asmenims: Iš sistemos pasitraukusių asmenų (įskaitant savarankiškai dirbančius asmenis) skaičius: 37 Žmonių, kurie baigę programą įgijo kvalifikaciją, skaičius: 34 UŽDUOTYS: 1.Diagnozė poreikių 100 % UP 2.Darbo tarpininkavimas 100 %UP (78UPx6h) 3.Mokymas, vedantis prie kvalifikacijos kėlimo, papildymo ar perkvalifikavimo (59UP, 5 grupėx 12U) 4.Mokymai (66UPx3.4 arba 5 m-cy) 5.Parama įdarbinimo treneris, 13 mėnesių bendrai finansuojama suma: 881637,04 nuosavas įnašas: 155 583,01 PLN Laikotarpis realizacji:1.10.2022-30.11.2022 (Lithuanian)
29 November 2022
0 references
Creșterea activelor ocupaționale și sociale, precum și capacitatea de inserție profesională a docelowa GROUP:78 persoane(47 K) șomeri (inclusiv PUP/MUP în calitate de șomer), persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă sau inactive din punct de vedere economic, responsabile pentru persoanele aflate într-o situație deosebit de vulnerabilă, și anume 50+ persoane, femei, OZN, șomeri de lungă durată, persoane cu calificări scăzute, persoane care oferă îngrijire unei persoane care are nevoie de sprijin în funcționarea lor zilnică și se întorc pe piața muncii după încheierea perioadei de îngrijire. de la Voievodatul pe o perioadă de 29 de ani de la 1.10.2021-30.11.2022 prin sprijin cuprinzător, inclusiv obținerea unui loc de muncă în termen de 4 săptămâni de la încheierea participării la proiect de către 37 de persoane, obținerea unui loc de muncă cu cel puțin 45 % din UP în termen de 3msc de la sfârșitul participării la proiect, obținerea calificărilor după părăsirea proiectului (până la 4 săptămâni) de către 34 de persoane: Numărul de persoane care lucrează după încetarea regimului (inclusiv persoanele care desfășoară activități independente): 37 Numărul de persoane care au obținut o calificare după ce au părăsit programul: 34 DE SARCINI: 1.Diagnoza nevoilor pentru 100 % UP 2.Lucrarea de intermediere pentru 100 %UP (78UPx6h) 3. Formare care duce la o ridicare, realimentare sau recalificare a calificărilor în(59UP, 5 grupx 12U) 4. Formare (66UPx3.4 sau 5 m-cy) 5. Antrenor sprijinit, 13 luni co-finanțat Sumă: 881637,04 contribuție proprie: 155 583,01 PLN Perioada realizacji:1.10.2022-30.11.2022 (Romanian)
29 November 2022
0 references
Darba un sociālo aktīvu un nodarbināmības palielināšana docelowa GROUP:78 personas(47 K) bezdarbnieki (tostarp PUP/MUP kā bezdarbnieki), darba meklētāji vai ekonomiski neaktīvi, kas ir atbildīgi par personām, kuras ir īpaši neaizsargātā situācijā, t. i., 50+ cilvēki, sievietes, OZN, ilgstošie bezdarbnieki, personas ar zemu kvalifikāciju, personas, kas aprūpē personu, kurai nepieciešams atbalsts ikdienas darbā un atgriežas darba tirgū pēc aprūpes perioda beigām. tajā skaitā darba iegūšana 4 nedēļu laikā pēc 37 cilvēku līdzdalības beigām projektā, darba iegūšana par min 45 % no UP 3msc laikā pēc dalības projektā beigām, kvalifikācijas iegūšana pēc projekta atstāšanas (līdz 4 nedēļām) 34 cilvēkiem: To personu skaits, kuras strādā pēc aiziešanas no shēmas (tostarp pašnodarbinātas personas): 37 Cilvēku skaits, kuri ieguvuši kvalifikāciju pēc aiziešanas no programmas: 34 UZDEVUMI: 1.Diagnostikas vajadzības 100 % UP 2.Darba starpniecība 100 %UP (78UPx6h) 3.Apmācība, kas noved pie kvalifikācijas paaugstināšanas, papildināšanas vai pārkvalifikācijas (59UP, 5 groupx 12U) 4.Apmācības (66UPx3.4 vai 5 m-cy) 5.Atbalsts nodarbinātības treneris, 13 mēnešu līdzfinansētā summa 881637,04 pašu ieguldījums: 155 583,01 PLN Periods realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Platība realizacji:woj.świętokrzyskie (Latvian)
29 November 2022
0 references
Żieda fl-assi okkupazzjonali u soċjali, u l-impjegabbiltà tad-docelowa GROUP:78 persuna (47 K) qiegħda (inklużi PUP/MUP bħala qiegħda), persuni li qed ifittxu impjieg jew ekonomikament inattivi, responsabbli għal dawk f’sitwazzjoni partikolarment vulnerabbli, jiġifieri 50+ persuna, nisa, OZN, persuni qiegħda fit-tul, persuni bi kwalifiki baxxi, persuni li jipprovdu kura għal persuna li teħtieġ appoġġ fil-funzjonament tagħhom ta’ kuljum u li jirritornaw fis-suq tax-xogħol wara tmiem il-perjodu ta’ kura. mill-voivodship ta’ aktar minn 29 sena mill-1.10.2021–30.11.2022 permezz ta’ appoġġ komprensiv, inkluż il-kisba ta’ impjieg fi żmien 4 ġimgħat wara t-tmiem tal-parteċipazzjoni fil-proġett minn 37 persuna, il-kisba ta’ impjieg b’minimu ta’ 45 % tal-UP fi żmien 3msc mit-tmiem tal-parteċipazzjoni fil-proġett, il-kisba ta’ kwalifiki wara t-tluq mill-proġett (sa 4 ġimgħat) minn 34 persuna: Numru ta’ persuni li jaħdmu wara li jitilqu mill-iskema (inklużi dawk li jaħdmu għal rashom): 37 Numru ta ‘nies li kisbu kwalifika wara li telqu mill-programm: 34 KOMPITU: 1.Dijanjożi tal-ħtiġijiet għal 100 % UP 2. intermedjazzjoni tax-xogħol għal 100 %UP (78UPx6h) 3.Taħriġ li jwassal għal żieda, riforniment jew taħriġ mill-ġdid tal-kwalifiki fi(59UP, 5 groupx 12U) 4.Taħriġ (66UPx3.4 jew 5 m-cy) 5.Kowċ tal-impjieg appoġġjat, 13-il xahar ikkofinanzjat Ammont: 881637,04 kontribuzzjoni proprja: 155 583,01 PLN Perjodu: iż-żona żona realizacji:woj.świętokrzyskie (Maltese)
29 November 2022
0 references
Méadú ar shócmhainní ceirde agus sóisialta, agus infhostaitheacht DOCELOWA GROUP:78 duine(47 K) dífhostaithe (lena n-áirítear PUP/MUP mar dhaoine dífhostaithe), cuardaitheoirí poist nó daoine atá neamhghníomhach go heacnamaíoch, atá freagrach as daoine atá i staid leochaileach go háirithe, i.e. 50+ duine, mná, OZN, daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, daoine a bhfuil cáilíochtaí ísle acu, daoine a sholáthraíonn cúram do dhuine a bhfuil tacaíocht de dhíth orthu ina bhfeidhmiú laethúil agus a fhilleann ar mhargadh an tsaothair tar éis dheireadh na tréimhse cúraim. lena n-áirítear fostaíocht a fháil laistigh de 4 seachtaine tar éis dheireadh na rannpháirtíochta sa tionscadal ag 37 duine, fostaíocht a fháil faoi nóiméad 45 % de UP laistigh de 3msc ó dheireadh na rannpháirtíochta sa tionscadal, cáilíochtaí a fháil tar éis dóibh an tionscadal a fhágáil (suas le 4 seachtaine) ag 34 duine: Líon na ndaoine atá ag obair tar éis dóibh an scéim a fhágáil (lena n-áirítear daoine féinfhostaithe): 37 Líon na ndaoine a fuair cáilíocht tar éis an clár a fhágáil: 34 TASCANNA: 1.Diagnóis na riachtanas le haghaidh 100 % UP 2. Idirghabháil oibre le haghaidh 100 %UP (78UPx6h) 3.Oiliúint as a dtiocfaidh ardú, athshlánú nó athsciliú cáilíochtaí i (59UP, 5 groupx 12U) 4.Trainings (66UPx3.4 nó 5 m-cy) 5. Cóitseálaí fostaíochta tacaíochta, 13 mhí Comhmhaoinithe Méid: 881637,04 ranníocaíocht dhílis: 155 583,01 PLN Tréimhse realizacji:1.10.2022-30.11.2022 (Irish)
29 November 2022
0 references
Tööalane ja sotsiaalne vara ning Docelowa GROUPi tööalane konkurentsivõime: 78 inimest(47 K) töötud (sealhulgas PUP/MUP kui töötud), tööotsija(d) või majanduslikult mitteaktiivsed, kes vastutavad eriti haavatavas olukorras olevate isikute eest, st 50 inimest, naised, OZN, pikaajalised töötud, madala kvalifikatsiooniga isikud, isikud, kes hooldavad abi vajavat isikut oma igapäevases toimimises ja naasevad tööturule pärast hooldusperioodi lõppu. sealhulgas töö saamine 4 nädala jooksul pärast projektis osalemise lõppu 37 inimese poolt, töö saamine vähemalt 45 % võrra UP 3msc jooksul alates projektis osalemise lõpust, kvalifikatsiooni omandamine pärast projektist lahkumist (kuni 4 nädalat) 34 inimese poolt: Pärast skeemist lahkumist töötavate isikute arv (sealhulgas füüsilisest isikust ettevõtjad): 37 Inimeste arv, kes on omandanud kvalifikatsiooni pärast programmist lahkumist: 34 ÜLESANNET: 1.Koolitus, mis toob kaasa kvalifikatsioonide tõstmise, täiendamise või ümberõppe (59UP, 5 groupx 12U) 4.Koolitus (66UPx3.4 või 5 m-cy) 5.Toetatud tööhõive treener, 13 kuud kaasrahastatud summa: 881637,04 omapanus: 155 583,01 PLN Perioodi pikkus: Piirkond realizacji:woj.świętokrzyskie (Estonian)
29 November 2022
0 references
Creșterea activelor ocupaționale și sociale, precum și capacitatea de inserție profesională a docelowa GROUP:78 persoane(47 K) șomeri (inclusiv PUP/MUP în calitate de șomer), persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă sau inactive din punct de vedere economic, responsabile pentru persoanele aflate într-o situație deosebit de vulnerabilă, și anume 50+ persoane, femei, OZN, șomeri de lungă durată, persoane cu calificări scăzute, persoane care oferă îngrijire unei persoane care are nevoie de sprijin în funcționarea lor zilnică și se întorc pe piața muncii după încheierea perioadei de îngrijire. de la Voievodatul pe o perioadă de 29 de ani de la 1.10.2021-30.11.2022 prin sprijin cuprinzător, inclusiv obținerea unui loc de muncă în termen de 4 săptămâni de la încheierea participării la proiect de către 37 de persoane, obținerea unui loc de muncă cu cel puțin 45 % din UP în termen de 3msc de la sfârșitul participării la proiect, obținerea calificărilor după părăsirea proiectului (până la 4 săptămâni) de către 34 de persoane: Numărul de persoane care lucrează după încetarea regimului (inclusiv persoanele care desfășoară activități independente): 37 Numărul de persoane care au obținut o calificare după ce au părăsit programul: 34 DE SARCINI: 1.Diagnoza nevoilor pentru 100 % UP 2.Lucrarea de intermediere pentru 100 %UP (78UPx6h) 3. Formare care duce la o ridicare, realimentare sau recalificare a calificărilor în(59UP, 5 grupx 12U) 4. Formare (66UPx3.4 sau 5 m-cy) 5. Antrenor sprijinit, 13 luni co-finanțat Sumă: 881637,04 contribuție proprie: 155 583,01 PLN Perioada realizacji:1.10.2022-30.11.2022 (Romanian)
29 November 2022
0 references
Zvýšenie počtu pracovných a sociálnych aktív a zamestnateľnosť docelowa GROUP: 78 osôb(47 K) nezamestnaných (vrátane nezamestnaných) (vrátane PUP/MUP ako nezamestnaných), uchádzačov o zamestnanie alebo ekonomicky neaktívnych osôb zodpovedných za osoby v mimoriadne zraniteľnej situácii, t. j. 50+ osôb, žien, OZN, dlhodobo nezamestnaných, osôb s nízkou kvalifikáciou, osôb poskytujúcich starostlivosť o osobu, ktorá potrebuje podporu pri každodennom fungovaní a návratu na trh práce po skončení obdobia starostlivosti. z vojvodstva počas 29 rokov od 1.10.2021 do 30. novembra 2022 prostredníctvom komplexnej podpory, vrátane získania zamestnania 37 osôb do 4 týždňov po ukončení účasti na projekte, získania zamestnania o min. 45 % UP do 3msc od ukončenia účasti na projekte, získanie kvalifikácie po ukončení projektu (do 4 týždňov) 34 osôb: Počet osôb pracujúcich po odchode zo systému (vrátane samostatne zárobkovo činných osôb): 37 Počet osôb, ktoré získali kvalifikáciu po odchode z programu: 34 ÚLOH: 1.Diagnóza potrieb pre 100 % UP 2.Pracovné sprostredkovanie pre 100 %UP (78UPx6h) 3. Vzdelávanie vedúce k zvýšeniu, doplneniu alebo rekvalifikácii kvalifikácií v(59UP, 5 groupx 12U) 4.Tréning (66UPx3.4 alebo 5 m-cy) 5.Podporovaný zamestnanecký tréner, 13 mesiacov spolufinancovaná suma: 881637,04 vlastný príspevok: 155 583,01 PLN Obdobie realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Area realizacji:woj.świętokrzyskie (Slovak)
29 November 2022
0 references
Forøgelse af beskæftigelsesmæssige og sociale aktiver og beskæftigelsesegnethed for docelowa GROUP:78 personer (47 K) arbejdsløse (herunder PUP/MUP som arbejdsløse), arbejdssøgende eller økonomisk inaktive, der er ansvarlige for personer i en særlig sårbar situation, dvs. 50+ personer, kvinder, OZN, langtidsledige, personer med ringe kvalifikationer, personer, der yder pleje til en person, der har behov for støtte i deres daglige virke, og vender tilbage til arbejdsmarkedet efter udløbet af plejeperioden. fra voivodskabet over 29 år fra den 1.10.2021-30.11.2022 gennem omfattende støtte herunder opnåelse af beskæftigelse inden for 4 uger efter afslutningen af deltagelsen i projektet med 37 personer, opnåelse af beskæftigelse med min 45 % af UP inden for 3 msc fra afslutningen af deltagelsen i projektet, opnåelse af kvalifikationer efter at have forladt projektet (op til 4 uger) med 34 personer: Antal personer, der arbejder efter at have forladt ordningen (herunder selvstændige erhvervsdrivende): 37 Antal personer, der har opnået en kvalifikation efter at have forladt programmet: 34 OPGAVER: 1.Diagnose af behov for 100 % UP 2.Arbejdsformidling til 100 %UP (78UPx6h) 3.Uddannelse, der fører til en opløftning, genopfyldning eller omskoling af kvalifikationer i(59UP, 5 groupx 12U) 4.Trainings (66UPx3.4 eller 5 m-cy) 5.Støttet beskæftigelsestræner, 13 måneder medfinansieret beløb: 881637,04 egetbidrag: 155 583,01 PLN Periode realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Område realizacji:woj.świętokrzyskie (Danish)
29 November 2022
0 references
Zvýšení pracovního a sociálního majetku a zaměstnatelnosti docelowa GROUP:78 osob (47 K) nezaměstnaných (včetně PUP/MUP jako nezaměstnaných), uchazečů o zaměstnání nebo ekonomicky neaktivních, odpovědných za osoby ve zvláště zranitelné situaci, tj. 50+ osob, žen, OZN, dlouhodobě nezaměstnaných, osob s nízkou kvalifikací, osob poskytujících péči o osobu, která potřebuje podporu při jejich každodenním fungování, a návrat na trh práce po skončení období péče. od vojvodství po 29 letech od 1.10.2021–30.11.2022 prostřednictvím komplexní podpory, včetně získání zaměstnání do 4 týdnů po ukončení účasti v projektu 37 osob, získání zaměstnání o minimálně 45 % UP do 3msc od ukončení účasti v projektu, získání kvalifikace po ukončení projektu (až 4 týdny) 34 osob: Počet osob pracujících po odchodu ze systému (včetně osob samostatně výdělečně činných): 37 Počet osob, které získaly kvalifikaci po ukončení programu: 34 ÚKOLŮ: 1.Diagnoze potřeb pro 100 % UP 2.Pracovní zprostředkování pro 100 %UP (78UPx6h) 3.Vzdělávání vedoucí k povznesení, doplnění nebo rekvalifikaci kvalifikací v(59UP, 5 skupin x 12U) 4.Vzdělávání (66UPx3,4 nebo 5 m-cy) 5.Podporovaný trenér zaměstnání,13 měsíců spolufinancované Částka: 881637,04 vlastní příspěvek: 155 583,01 PLN Období realizacji:1.10.2022-30.11.2022 (Czech)
29 November 2022
0 references
Aumento de los activos profesionales y sociales, y empleabilidad del GRUPO de docelowa: 78 personas(47 K) desempleadas (incluidas las PUP/MUP como desempleadas), solicitantes de empleo o inactivos económicamente, responsables de las personas en una situación particularmente vulnerable, es decir, 50+ personas, mujeres, OZN, desempleados de larga duración, personas con baja cualificación, personas que prestan atención a una persona que necesita apoyo en su funcionamiento diario y que regresan al mercado laboral después del final del período de atención. de la voivodship durante 29 años desde el 1.10.2021-30.11.2022 a través de un apoyo integral, incluyendo la obtención de empleo dentro de las 4 semanas después del final de la participación en el proyecto por 37 personas, la obtención de empleo en un mínimo del 45 % de UP dentro de 3msc desde el final de la participación en el proyecto, la obtención de calificaciones después de abandonar el proyecto (hasta 4 semanas) por 34 personas: Número de personas que trabajan después de abandonar el régimen (incluidos los trabajadores por cuenta propia): 37 Número de personas que han obtenido una calificación después de abandonar el programa: 34 TAREAS: 1.Diagnosis de las necesidades de 100 % UP 2.Inmediación de trabajo para 100 % UP (78UPx6h) 3.Formación que conduce a un aumento, reposición o reciclaje de cualificaciones en(59UP, 5 groupx 12U) 4.Formaciones (66UPx3,4 o 5 m-cy) 5.Entrenador de empleo apoyado,13 meses cofinanciado Cantidad: 881637,04 contribución propia: 155 583,01 PLN Período realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Área realizacji:woj.świętokrzyskie (Spanish)
29 November 2022
0 references
Aumento dos ativos profissionais e sociais e empregabilidade do GRUPO DOCELOWA: 78 pessoas(47 K) desempregadas (incluindo PUP/MUP como desempregadas), à procura de emprego ou economicamente inativas, responsáveis por pessoas em situação particularmente vulnerável, ou seja, mais de 50 pessoas, mulheres, OZN, desempregados de longa duração, pessoas com baixas qualificações, pessoas que prestam cuidados a uma pessoa que necessita de apoio no seu funcionamento quotidiano e que regressam ao mercado de trabalho após o termo do período de prestação de cuidados. a partir da voivodia superior a 29 anos, entre 1.10.2021 e 30.11.2022, através de um apoio global, incluindo a obtenção de emprego no prazo de 4 semanas após o termo da participação no projeto por 37 pessoas, a obtenção de emprego em cerca de 45 % da UP no prazo de 3msc a contar do final da participação no projeto, a obtenção de qualificações após a saída do projeto (até 4 semanas) por 34 pessoas: Número de pessoas a trabalhar após a cessação do regime (incluindo trabalhadores por conta própria): 37 Número de pessoas que obtiveram uma qualificação após a saída do programa: 34 TAREFAS: 1.Diagnóstico das necessidades para 100 % UP 2.Intermediação de trabalho para 100 % UP (78UPx6h) 3.Formação conducente a um aumento, reposição ou requalificação de qualificações em(59UP, 5 groupx 12U) 4.Formações (66UPx3.4 ou 5 m-cy) 5. Treinador de emprego apoiado, 13 meses cofinanciado Montante: 881637,04 contribuição própria: 155 583,01 PLN Período realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Área realizacji:woj.świętokrzyskie (Portuguese)
29 November 2022
0 references
Augmentation des actifs professionnels et sociaux, et employabilité de docelowa GROUP:78 personnes(47 K) chômeurs (y compris PUP/MUP en tant que chômeurs), demandeurs d’emploi ou inactifs économiquement, responsables de ceux qui se trouvent dans une situation particulièrement vulnérable, c’est-à-dire 50+ personnes, femmes, OZN, chômeurs de longue durée, personnes peu qualifiées, personnes fournissant des soins à une personne ayant besoin d’un soutien dans leur fonctionnement quotidien et retour sur le marché du travail après la fin de la période de soins. à partir du voïvodie sur 29 ans, du 1.10.2021 au 30.11.2022 grâce à un soutien global, y compris l’obtention d’un emploi dans les 4 semaines suivant la fin de la participation au projet par 37 personnes, l’obtention d’un emploi à 45 % de l’UP dans les 3 msc à compter de la fin de la participation au projet, l’obtention de qualifications après avoir quitté le projet (jusqu’à 4 semaines) par 34 personnes: Nombre de personnes travaillant après la sortie du régime (y compris les travailleurs indépendants): 37 Nombre de personnes ayant obtenu une qualification après avoir quitté le programme: 34 TÂCHES: 1.Diagnostic des besoins pour 100 % UP 2.Intermédiation de travail pour 100 %UP (78UPx6h) 3.Formation conduisant à un relèvement, à un réapprovisionnement ou à une reconversion des qualifications en(59UP, 5 groupx 12U) 4.Formations (66UPx3.4 ou 5 m-cy) 5.Entraînement soutenu, 13 mois cofinancé Montant: 881637,04 contribution propre: 155 583,01 PLN Période realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Zone realizacji:woj.świętokrzyskie (French)
29 November 2022
0 references
Povećanje profesionalne i socijalne imovine te zapošljivost docelowa GROUP: 78 osoba(47 K) nezaposlenih (uključujući PUP/MUP kao nezaposlenih), tražitelja zaposlenja ili ekonomski neaktivnih osoba, odgovornih za osobe u posebno ranjivom položaju, tj. 50+ osoba, žena, OZN-a, dugotrajno nezaposlenih, osoba s niskim kvalifikacijama, osoba koje pružaju skrb za osobu kojoj je potrebna potpora u svakodnevnom funkcioniranju i povratka na tržište rada nakon završetka razdoblja skrbi. od vojvodstva tijekom 29 godina od 1.10.2021. do 30.11.2022. kroz sveobuhvatnu potporu, uključujući dobivanje zaposlenja u roku od 4 tjedna nakon završetka sudjelovanja u projektu od strane 37 osoba, dobivanje zaposlenja za najmanje 45 % UP unutar 3msc od završetka sudjelovanja u projektu, stjecanje kvalifikacija nakon napuštanja projekta (do 4 tjedna) od strane 34 osobe: Broj osoba koje rade nakon napuštanja programa (uključujući samozaposlene osobe): 37 Broj osoba koje su stekle kvalifikaciju nakon napuštanja programa: 34 ZADATKA: 1.Diagnoza potreba za 100 % UP 2.Radno posredovanje za 100 %UP (78UPx6h) 3. Osposobljavanje koje dovodi do podizanja, dopunjavanja ili prekvalifikacije kvalifikacija u(59UP, 5 skupinax 12U) 4.Obuka (66UPx3.4 ili 5 m-ci) 5. Podupirani trener za zapošljavanje, 13 mjeseci sufinanciran Iznos: 881637,04 vlastiti doprinos: 155 583,01 PLN Razdoblje realizacji:1.10.2022-30.11.2022 (Croatian)
29 November 2022
0 references
Żieda fl-assi okkupazzjonali u soċjali, u l-impjegabbiltà tad-docelowa GROUP:78 persuna (47 K) qiegħda (inklużi PUP/MUP bħala qiegħda), persuni li qed ifittxu impjieg jew ekonomikament inattivi, responsabbli għal dawk f’sitwazzjoni partikolarment vulnerabbli, jiġifieri 50+ persuna, nisa, OZN, persuni qiegħda fit-tul, persuni bi kwalifiki baxxi, persuni li jipprovdu kura għal persuna li teħtieġ appoġġ fil-funzjonament tagħhom ta’ kuljum u li jirritornaw fis-suq tax-xogħol wara tmiem il-perjodu ta’ kura. mill-voivodship ta’ aktar minn 29 sena mill-1.10.2021–30.11.2022 permezz ta’ appoġġ komprensiv, inkluż il-kisba ta’ impjieg fi żmien 4 ġimgħat wara t-tmiem tal-parteċipazzjoni fil-proġett minn 37 persuna, il-kisba ta’ impjieg b’minimu ta’ 45 % tal-UP fi żmien 3msc mit-tmiem tal-parteċipazzjoni fil-proġett, il-kisba ta’ kwalifiki wara t-tluq mill-proġett (sa 4 ġimgħat) minn 34 persuna: Numru ta’ persuni li jaħdmu wara li jitilqu mill-iskema (inklużi dawk li jaħdmu għal rashom): 37 Numru ta ‘nies li kisbu kwalifika wara li telqu mill-programm: 34 KOMPITU: 1.Dijanjożi tal-ħtiġijiet għal 100 % UP 2. intermedjazzjoni tax-xogħol għal 100 %UP (78UPx6h) 3.Taħriġ li jwassal għal żieda, riforniment jew taħriġ mill-ġdid tal-kwalifiki fi(59UP, 5 groupx 12U) 4.Taħriġ (66UPx3.4 jew 5 m-cy) 5.Kowċ tal-impjieg appoġġjat, 13-il xahar ikkofinanzjat Ammont: 881637,04 kontribuzzjoni proprja: 155 583,01 PLN Perjodu: iż-żona żona realizacji:woj.świętokrzyskie (Maltese)
29 November 2022
0 references
Увеличаване на професионалните и социалните активи и пригодност за заетост на доцелова ГРУП: 78 лица(47 К) безработни (включително PUP/MUP като безработни), търсещи работа или икономически неактивни, отговорни за лицата в особено уязвимо положение, т.е. 50+ лица, жени, OZN, дългосрочно безработни лица, лица с ниска квалификация, лица, полагащи грижи за лице, нуждаещо се от подкрепа при ежедневното им функциониране, и връщане на пазара на труда след края на периода на полагане на грижи. от воеводството в продължение на 29 години, считано от 1.10.2021—30.11.2022 г., чрез всеобхватна подкрепа, включително получаване на работа в рамките на 4 седмици след края на участието в проекта от 37 души, получаване на работа с минимум 45 % от UP в рамките на 3msc от края на участието в проекта, получаване на квалификация след напускане на проекта (до 4 седмици) от 34 души: Брой на лицата, работещи след напускане на схемата (включително самостоятелно заети лица): 37 Брой на лицата, придобили квалификация след напускане на програмата: 34 ЗАДАЧИ: 1.Диагностика на нуждите за 100 % UP 2.Работно посредничество за 100 %UP (78UPx6h) 3. Обучение, водещо до повишаване, попълване или преквалификация на квалификациите в (59UP, 5 groupx 12U) 4. Обучения (66UPx3.4 или 5 m-cy) 5.Подкрепена работа треньор, 13 месеца съфинансирана сума: 881637,04 Собствен принос: 155 583,01 PLN Период:Площ на площта Следваща: (Bulgarian)
29 November 2022
0 references
Darba un sociālo aktīvu un nodarbināmības palielināšana docelowa GROUP:78 personas(47 K) bezdarbnieki (tostarp PUP/MUP kā bezdarbnieki), darba meklētāji vai ekonomiski neaktīvi, kas ir atbildīgi par personām, kuras ir īpaši neaizsargātā situācijā, t. i., 50+ cilvēki, sievietes, OZN, ilgstošie bezdarbnieki, personas ar zemu kvalifikāciju, personas, kas aprūpē personu, kurai nepieciešams atbalsts ikdienas darbā un atgriežas darba tirgū pēc aprūpes perioda beigām. tajā skaitā darba iegūšana 4 nedēļu laikā pēc 37 cilvēku līdzdalības beigām projektā, darba iegūšana par min 45 % no UP 3msc laikā pēc dalības projektā beigām, kvalifikācijas iegūšana pēc projekta atstāšanas (līdz 4 nedēļām) 34 cilvēkiem: To personu skaits, kuras strādā pēc aiziešanas no shēmas (tostarp pašnodarbinātas personas): 37 Cilvēku skaits, kuri ieguvuši kvalifikāciju pēc aiziešanas no programmas: 34 UZDEVUMI: 1.Diagnostikas vajadzības 100 % UP 2.Darba starpniecība 100 %UP (78UPx6h) 3.Apmācība, kas noved pie kvalifikācijas paaugstināšanas, papildināšanas vai pārkvalifikācijas (59UP, 5 groupx 12U) 4.Apmācības (66UPx3.4 vai 5 m-cy) 5.Atbalsts nodarbinātības treneris, 13 mēnešu līdzfinansētā summa 881637,04 pašu ieguldījums: 155 583,01 PLN Periods realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Platība realizacji:woj.świętokrzyskie (Latvian)
29 November 2022
0 references
Aumento del patrimonio occupazionale e sociale e occupabilità del gruppo docelowa:78 persone(47 K) disoccupati (tra cui PUP/MUP in quanto disoccupati), persone in cerca di lavoro o economicamente inattive, responsabili di coloro che si trovano in una situazione particolarmente vulnerabile, vale a dire 50+ persone, donne, OZN, disoccupati di lunga durata, persone con qualifiche scarse, persone che prestano assistenza a una persona che necessita di sostegno nel loro funzionamento quotidiano e che ritornano nel mercato del lavoro dopo la fine del periodo di assistenza. tra cui l'ottenimento di un impiego entro 4 settimane dalla fine della partecipazione al progetto da parte di 37 persone, l'ottenimento di un impiego di almeno il 45 % del UP entro 3msc dalla fine della partecipazione al progetto, l'ottenimento di qualifiche dopo aver lasciato il progetto (fino a 4 settimane) da parte di 34 persone: Numero di persone che lavorano dopo aver lasciato il regime (compresi i lavoratori autonomi): 37 Numero di persone che hanno ottenuto una qualifica dopo aver lasciato il programma: 34 COMPITI: 1.Diagnosi del fabbisogno di 100 % UP 2.Intermediazione di lavoro per 100 %UP (78UPx6h) 3.Training che porta a un aumento, ricostituzione o riqualificazione delle qualifiche in(59UP, 5 gruppix 12U) 4.Trainings (66UPx3.4 o 5 m-cy) 5.Supported job coach,13 mesi cofinanziato Importo: 881637,04 contributo proprio: 155 583,01 PLN Periodo realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Area realizacji:woj.świętokrzyskie (Italian)
29 November 2022
0 references
Steigerung der beruflichen und sozialen Vermögenswerte und Beschäftigungsfähigkeit von docelowa GROUP:78 Personen(47 K) arbeitslos (einschließlich PUP/MUP als arbeitslos), Arbeitsuchende oder wirtschaftlich nicht erwerbstätige Personen, die für besonders gefährdete Personen verantwortlich sind, d. h. 50+ Menschen, Frauen, OZN, Langzeitarbeitslose, Personen mit geringer Qualifikation, Personen, die Betreuung für eine Person leisten, die Unterstützung bei ihrem täglichen Funktionieren benötigt, und Rückkehr auf den Arbeitsmarkt nach Ende der Pflegezeit. aus der Woiwodschaft über 29 Jahre vom 1.10.2021 bis 30.11.2022 durch umfassende Unterstützung, einschließlich der Erlangung einer Beschäftigung innerhalb von 4 Wochen nach Ende der Projektteilnahme durch 37 Personen, die Erlangung einer Beschäftigung von mindestens 45 % der UP innerhalb von 3msc ab dem Ende der Teilnahme am Projekt, Erwerb von Qualifikationen nach dem Ausscheiden aus dem Projekt (bis zu 4 Wochen) von 34 Personen: Zahl der Personen, die nach dem Ausscheiden aus dem System arbeiten (einschließlich Selbständiger): 37 Anzahl der Personen, die nach dem Ausscheiden aus dem Programm eine Qualifikation erworben haben: 34 AUFGABEN: 1.Diagnose des Bedarfs für 100 % UP 2. Arbeitsvermittlung für 100 %UP (78UPx6h) 3.Training, das zu einer Erhöhung, Aufstockung oder Umschulung von Qualifikationen führt (59UP, 5 groupx12U) 4.Ausbildungen (66UPx3.4 oder 5 m-cy) 5. Unterstützter Beschäftigungscoach,13 Monate kofinanzierter Betrag: 881637,04 Eigenbeitrag: 155 583,01 PLN Zeitraum realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Bereich realizacji:woj.świętokrzyskie (German)
29 November 2022
0 references
Ammatillisen ja sosiaalisen omaisuuden lisääntyminen ja Docelowa GROUP:78 (47 K) työttömien (mukaan lukien PUP/MUP työttömänä), työnhakija(t) tai työelämän ulkopuolella olevat henkilöt, jotka ovat erityisen haavoittuvassa asemassa eli 50+ henkilöä, naiset, OZN, pitkäaikaistyöttömät, henkilöt, joilla on alhainen pätevyys, henkilöt, jotka hoitavat tukea päivittäisessä toiminnassaan ja palaavat työmarkkinoille hoitojakson päätyttyä 29 vuoden ajalta 1.10.2021–30.11.2022 alkaen kattavan tuen avulla, mukaan lukien työpaikan saaminen neljän viikon kuluessa 37 henkilön osallistumisesta hankkeeseen, vähintään 45 prosenttia UP: sta 3msc: n kuluessa hankkeeseen osallistumisen päättymisestä, tutkinnon hankkiminen hankkeen päättymisen jälkeen (enintään 4 viikkoa) 34 henkilöä: Niiden henkilöiden lukumäärä, jotka työskentelevät järjestelmän päättymisen jälkeen (mukaan lukien itsenäiset ammatinharjoittajat): 37 Niiden henkilöiden määrä, jotka ovat saaneet pätevyyden ohjelman poistumisen jälkeen: 34 TEHTÄVÄÄ: 1.Diagnosis tarpeet 100 % UP 2.Työ välittäminen 100 %UP (78UPx6h) 3.Koulutus johtaa kohottaa, täydentää tai uudelleenkoulutus tutkintoja(59UP, 5 ryhmäx 12U) 4.Koulutus (66UPx3.4 tai 5 m-cy) 5.Tuettu työllisyys valmentaja, 13 kuukautta yhteisrahoitettu Määrä: 881637,04 omaa rahoitusosuutta: 155 583,01 PLN Kausi realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Alue realizacji:woj.świętokrzyskie (Finnish)
29 November 2022
0 references
A docelowa GROUP:78 személy(47 K) munkanélküli (beleértve a PUP/MUP munkanélküliként), álláskereső(k) vagy gazdaságilag inaktív személyek, akik felelősek a különösen kiszolgáltatott helyzetben lévőkért, azaz 50+ személy, nő, OZN, tartósan munkanélküli, alacsony képzettségű személyek, akik a gondozási időszak végét követően támogatást nyújtanak a munkaerőpiacra, és a 2021.10.1–2022. október 1-jétől 2022.11.30-ig tartó időszak után visszatérnek a munkaerőpiacra. beleértve a 37 fő által a projektben való részvétel befejezését követő 4 héten belül történő foglalkoztatást, a projektben való részvétel végétől számított 3 msc-en belül az UP min. 45%-át, a projekt elhagyását követően (legfeljebb 4 hét) 34 fő által szerzett képesítéseket: A rendszerből való kilépést követően dolgozó személyek száma (beleértve az önálló vállalkozókat is): 37 Azok száma, akik képesítést szereztek a program elhagyása után: 34 FELADAT: 1.A 100%-os UP igényeinek diagnózisa 2.Munkaközvetítés 100%UP (78UPx6h) 3.A képesítések emeléséhez, feltöltéséhez vagy átképzéséhez vezető képzés(59UP, 5 groupx 12U) 4.Trainings (66UPx3.4 vagy 5 m-cy) 5.Támogatott foglalkoztatási edző, 13 hónap társfinanszírozott összeg: 881637,04 saját hozzájárulás: 155 583,01 PLN Period realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Terület realizacji:woj.świętokrzyskie (Hungarian)
29 November 2022
0 references
Αύξηση της επαγγελματικής και κοινωνικής περιουσίας και απασχολησιμότητα της docelowa GROUP:78 άτομα(47 K) άνεργοι (συμπεριλαμβανομένων των PUP/MUP ως άνεργοι), αναζητούντες εργασία ή οικονομικά ανενεργοί, υπεύθυνοι για άτομα που βρίσκονται σε ιδιαίτερα ευάλωτη κατάσταση, δηλαδή 50+ άτομα, γυναίκες, OZN, μακροχρόνια άνεργοι, άτομα με χαμηλά προσόντα, άτομα που παρέχουν φροντίδα σε άτομο που χρειάζεται υποστήριξη στην καθημερινή τους λειτουργία και επιστρέφουν στην αγορά εργασίας μετά το τέλος της περιόδου φροντίδας. από το βοεβοδάτο άνω των 29 ετών από 1.10.2021 — 30.11.2022 μέσω ολοκληρωμένης στήριξης, συμπεριλαμβανομένης της απόκτησης απασχόλησης εντός 4 εβδομάδων μετά τη λήξη της συμμετοχής στο έργο από 37 άτομα, της απόκτησης απασχόλησης κατά τουλάχιστον 45 % της UP εντός 3msc από το τέλος της συμμετοχής στο έργο, της απόκτησης προσόντων μετά την αποχώρησή του από το έργο (έως 4 εβδομάδες) από 34 άτομα: Αριθμός ατόμων που εργάζονται μετά την αποχώρησή τους από το σύστημα (συμπεριλαμβανομένων των αυτοαπασχολούμενων): 37 Αριθμός ατόμων που έχουν αποκτήσει προσόντα μετά την αποχώρησή τους από το πρόγραμμα: 34 ΕΡΓΑΣΊΕΣ: 1.Diagnosis των αναγκών για 100 % UP 2.Working διαμεσολάβηση για 100 %UP (78UPx6h) 3.Training που οδηγεί σε ανύψωση, αναπλήρωση ή επανειδίκευση των προσόντων σε (59UP, 5 groupx 12U) 4.Trainings (66UPx3.4 ή 5 m-cy) 5.Supported προπονητής απασχόλησης, 13 μήνες συγχρηματοδοτείται Ποσό: 881637,04 ίδια συνεισφορά: 155 583,01 PLN Περίοδος:Περίοδος realizacji:1.10.2022-30.11.2022 (Greek)
29 November 2022
0 references
Padidinti profesinį ir socialinį turtą ir įsidarbinti docelowa GROUP: 78 asmenys(47 K) bedarbiai (įskaitant PUP/MUP kaip bedarbiai), darbo ieškantys asmenys arba ekonomiškai neaktyvūs asmenys, atsakingi už asmenis, kurių padėtis ypač pažeidžiama, t. y. 50+ žmonių, moterų, OZN, ilgalaikių bedarbių, žemos kvalifikacijos asmenų, asmenų, teikiančių priežiūrą asmeniui, kuriam reikia paramos kasdieniame darbe, ir grįžta į darbo rinką pasibaigus priežiūros laikotarpiui. nuo vaivadijos per 29 metus nuo 2021 m. spalio 1 d. iki 2022 m. lapkričio 30 d. teikiant visapusišką paramą, įskaitant 37 asmenų įsidarbinimą per 4 savaites nuo dalyvavimo projekte pabaigos, ne mažiau kaip 45 % UP per 3 msc nuo dalyvavimo projekte pabaigos, kvalifikacijos įgijimą užbaigus projektą (iki 4 savaičių) 34 asmenims: Iš sistemos pasitraukusių asmenų (įskaitant savarankiškai dirbančius asmenis) skaičius: 37 Žmonių, kurie baigę programą įgijo kvalifikaciją, skaičius: 34 UŽDUOTYS: 1.Diagnozė poreikių 100 % UP 2.Darbo tarpininkavimas 100 %UP (78UPx6h) 3.Mokymas, vedantis prie kvalifikacijos kėlimo, papildymo ar perkvalifikavimo (59UP, 5 grupėx 12U) 4.Mokymai (66UPx3.4 arba 5 m-cy) 5.Parama įdarbinimo treneris, 13 mėnesių bendrai finansuojama suma: 881637,04 nuosavas įnašas: 155 583,01 PLN Laikotarpis realizacji:1.10.2022-30.11.2022 (Lithuanian)
29 November 2022
0 references
Povečanje poklicnega in socialnega premoženja ter zaposljivost docelowa GROUP:78 oseb(47 K) brezposelnih (vključno s PUP/MUP kot brezposelnih), iskalcev zaposlitve ali ekonomsko neaktivnih oseb, odgovornih za osebe v posebej ranljivem položaju, tj. 50+ oseb, žensk, OZN, dolgotrajno brezposelnih, oseb z nizkimi kvalifikacijami, oseb, ki skrbijo za osebo, ki potrebuje pomoč pri njihovem vsakodnevnem delovanju in se vračajo na trg dela po koncu obdobja oskrbe. od vojvodstva nad 29 let od 1. oktobra 2021 do 30. novembra 2022 prek celovite podpore, vključno s pridobitvijo zaposlitve v štirih tednih po zaključku sodelovanja v projektu za 37 ljudi, zaposlitvijo za najmanj 45 % UP v 3 msc po koncu sodelovanja v projektu, pridobitvijo kvalifikacij po zaključku projekta (do 4 tedne) za 34 oseb: Število oseb, ki delajo po zaključku sheme (vključno s samozaposlenimi): 37 Število oseb, ki so pridobile kvalifikacijo po zaključku programa: 34 NALOG: 1.Diagnoza potreb po 100 % UP 2.Delovno posredovanje za 100 % UP (78UPx6h) 3.Usposabljanje, ki vodi do dviga, dopolnitve ali preusposabljanja kvalifikacij v(59UP, 5 groupx 12U) 4.Usposabljanje (66UPx3,4 ali 5 m-cy) 5.Podpora zaposlitveni trener, 13 mesecev sofinanciran znesek: 881637,04 lastni prispevek: 155 583,01 PLN Obdobje realizacji:1.10.2022-30.11.2022 površina realizacji:woj.świętokrzyskie (Slovenian)
29 November 2022
0 references
Ökning av yrkesmässiga och sociala tillgångar och anställbarhet för docelowa GROUP:78 personer(47 K) arbetslösa (inklusive PUP/MUP som arbetslösa), arbetssökande eller ekonomiskt utanför arbetskraften, ansvariga för dem som befinner sig i en särskilt utsatt situation, dvs. 50+ personer, kvinnor, OZN, långtidsarbetslösa, personer med låga kvalifikationer, personer som tillhandahåller vård för en person som behöver stöd i deras dagliga funktion och återvänder till arbetsmarknaden efter slutet av vårdperioden. från vojvodskapet över 29 år från 1.10.2021–30.11.2022 genom omfattande stöd, inklusive anställning inom fyra veckor efter det att deltagandet i projektet avslutats med 37 personer, få anställning med minst 45 % av UP inom 3msc från slutet av deltagandet i projektet, erhålla kvalifikationer efter att ha lämnat projektet (upp till 4 veckor) av 34 personer: Antal personer som arbetar efter att ha lämnat systemet (inklusive egenföretagare): 37 Antal personer som har fått en kvalifikation efter att ha lämnat programmet: 34 UPPGIFTER: 1.Diagnos av behov för 100 % UP 2.Arbetsförmedling för 100 %UP (78UPx6h) 3.Utbildning som leder till en upplyftning, påfyllning eller omskolning av kvalifikationer i(59UP, 5 groupx 12U) 4.Training (66UPx3.4 eller 5 m-cy) 5.Supported employment coach,13 månader samfinansierat Belopp: 881637,04 eget bidrag: 155 583,01 PLN Period realizacji:1.10.2022-30.11.2022 Område realizacji:woj.świętokrzyskie (Swedish)
29 November 2022
0 references
Toename van beroeps- en sociale activa en inzetbaarheid van docelowa GROUP:78 personen(47 K) werklozen (met inbegrip van PUP/MUP als werkloos), werkzoekenden of economisch inactieven, die verantwoordelijk zijn voor mensen in een bijzonder kwetsbare situatie, d.w.z. 50+ mensen, vrouwen, OZN, langdurig werklozen, personen met lage kwalificaties, personen die zorg verlenen voor een persoon die ondersteuning nodig heeft bij hun dagelijks functioneren en terugkeren naar de arbeidsmarkt na het einde van de zorgperiode. inclusief het verkrijgen van werk binnen 4 weken na het einde van de deelname aan het project door 37 personen, het verkrijgen van een baan met min 45 % van de UP binnen 3msc vanaf het einde van de deelname aan het project, het behalen van kwalificaties na het verlaten van het project (tot 4 weken) door 34 personen: Aantal personen dat werkt na het verlaten van de regeling (inclusief zelfstandigen): 37 Aantal mensen die een kwalificatie hebben behaald na het verlaten van het programma: 34 TAKEN: 1.Diagnose van behoeften voor 100 % UP 2.Werkbemiddeling voor 100 %UP (78UPx6h) 3.Opleiding die leidt tot een verhoging, aanvulling of omscholing van kwalificaties in (59UP, 5 groepx 12U) 4.Trainings (66UPx3.4 of 5 m-cy) 5.Ondersteunde arbeidscoach, 13 maanden medegefinancierd bedrag: 881637,04 eigen bijdrage: 155 583,01 PLN Periode realizacji:1.10.2022-30.11.2022 (Dutch)
29 November 2022
0 references
WOJ.: ŚWIĘTOKRZYSKIE
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
RPSW.10.02.01-26-0034/21
0 references