Reimbursement of part of the employee’s wage costs (Q3785011): Difference between revisions

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
(‎Changed label, description and/or aliases in da, el, hr, ro, sk, mt, pt, fi, pl, sl, cs, lv, bg, hu, ga, sv, et, nl, fr, de, it, lt, es, and other parts: Adding translations: da, el, hr, ro, sk, mt, pt, fi, pl, sl, cs, lv, bg, hu, ga, sv, et,)
(‎Added qualifier: readability score (P590521): 0.0022386082171594)
Property / summary: Compensation of part of the wage costs for employers recruiting people in difficulties on the labour market: persons employed for the first time between the ages of 18 and 29 and/or persons over 54 years of age who have not been employed for at least 6 months (continuously) by the employer applying for INVEGA and did not have the status of civil servant (English) / qualifier
 
readability score: 0.0022386082171594
Amount0.0022386082171594
Unit1

Revision as of 14:11, 20 March 2024

Project Q3785011 in Lithuania
Language Label Description Also known as
English
Reimbursement of part of the employee’s wage costs
Project Q3785011 in Lithuania

    Statements

    country
    Lithuania
    0 references
    EU contribution
    177.08 Euro
    0 references
    budget
    177.08 Euro
    0 references
    co-financing rate
    100.0 percent
    0 references
    start time
    1 June 2017
    0 references
    end time
    5 June 2017
    0 references
    beneficiary name (string)
    AB „Krekenavos agrofirma“
    0 references
    beneficiary
    Q3818210
    0 references
    fund
    European Social Fund
    0 references
    postal code
    57346
    0 references
    summary
    Darbo užmokesčio išlaidų dalies kompensacija darbdaviams, įdarbinantiems su sunkumais darbo rinkoje susiduriančius asmenis: pirmą kartą įsidarbinančius asmenis nuo 18 iki 29 metų ir (ar) vyresnius nei 54 metų asmenis, kurie iki įsidarbinimo pas paraišką INVEGAI pateikusį darbdavį ne mažiau kaip 6 mėnesius (nepertraukiamai) neturėjo darbo pagal darbo sutartį ir neturėjo valstybės tarnautojo statuso (Lithuanian)
    0 references
    Compensation of part of the wage costs for employers recruiting people in difficulties on the labour market: persons employed for the first time between the ages of 18 and 29 and/or persons over 54 years of age who have not been employed for at least 6 months (continuously) by the employer applying for INVEGA and did not have the status of civil servant (English)
    point in time
    1 February 2022
    readability score
    0.0022386082171594
    0 references
    Compensation d’une partie des coûts salariaux des employeurs qui recrutent des personnes en difficulté sur le marché du travail: les personnes occupées pour la première fois entre 18 et 29 ans et/ou les personnes âgées de plus de 54 ans qui n’ont pas été employées depuis au moins 6 mois (continuement) par l’employeur qui demande l’INVEGA et qui n’ont pas la qualité de fonctionnaire (French)
    point in time
    1 February 2022
    0 references
    Ausgleich eines Teils der Lohnkosten für Arbeitgeber, die Menschen in Schwierigkeiten auf dem Arbeitsmarkt einstellen: erstmalig im Alter zwischen 18 und 29 Jahren beschäftigte Personen und/oder Personen über 54 Jahre, die vom Arbeitgeber, der INVEGA beantragt, mindestens sechs Monate lang (kontinuierlich) nicht beschäftigt sind und keinen Beamtenstatus hatten (German)
    point in time
    2 February 2022
    0 references
    Compensatie van een deel van de loonkosten voor werkgevers die mensen in moeilijkheden op de arbeidsmarkt aanwerven: personen die voor het eerst tussen 18 en 29 jaar werkzaam zijn en/of personen ouder dan 54 jaar die gedurende ten minste zes maanden (continu) niet werkzaam zijn geweest bij de werkgever die een aanvraag voor INVEGA indiende en die niet de status van ambtenaar hadden (Dutch)
    point in time
    2 February 2022
    0 references
    Compensación de una parte de los costes salariales para los empleadores que contratan a personas en dificultades en el mercado laboral: personas empleadas por primera vez entre 18 y 29 años o personas mayores de 54 años que no han estado empleadas durante al menos 6 meses (continuamente) por el empleador que solicita INVEGA y no tenían la condición de funcionario público (Spanish)
    point in time
    3 February 2022
    0 references
    Compensazione di una parte dei costi salariali per i datori di lavoro che assumono persone in difficoltà sul mercato del lavoro: persone occupate per la prima volta tra i 18 e i 29 anni e/o persone di età superiore a 54 anni che non hanno lavorato per almeno 6 mesi (in continuazione) dal datore di lavoro che richiede INVEGA e non hanno lo status di dipendente pubblico (Italian)
    point in time
    3 February 2022
    0 references
    Kompensation for en del af lønomkostningerne for arbejdsgivere, der ansætter personer i vanskeligheder på arbejdsmarkedet: personer, der er ansat for første gang mellem 18 og 29 år, og/eller personer over 54 år, som ikke har været beskæftiget i mindst 6 måneder (kontinuerligt) hos den arbejdsgiver, der ansøger om INVEGA, og som ikke har status som tjenestemand (Danish)
    point in time
    18 July 2022
    0 references
    Αποζημίωση μέρους του μισθολογικού κόστους για τους εργοδότες που προσλαμβάνουν άτομα που αντιμετωπίζουν δυσκολίες στην αγορά εργασίας: άτομα που απασχολούνται για πρώτη φορά μεταξύ 18 και 29 ετών και/ή άτομα άνω των 54 ετών που δεν έχουν απασχοληθεί για τουλάχιστον 6 μήνες (συνεχώς) από τον εργοδότη που υπέβαλε αίτηση για INVEGA και δεν είχαν την ιδιότητα του δημοσίου υπαλλήλου (Greek)
    point in time
    18 July 2022
    0 references
    Naknada dijela troškova plaća za poslodavce koji zapošljavaju osobe u poteškoćama na tržištu rada: osobe koje su prvi put zaposlene u dobi između 18 i 29 godina i/ili osobe starije od 54 godine koje nisu bile zaposlene najmanje šest mjeseci (uzastopno) kod poslodavca koje su podnijele zahtjev za INVEGA i nisu imale status državnog službenika (Croatian)
    point in time
    18 July 2022
    0 references
    Compensarea unei părți din costurile salariale pentru angajatorii care recrutează persoane aflate în dificultate pe piața forței de muncă: persoanele angajate pentru prima dată între 18 și 29 de ani și/sau persoanele cu vârsta peste 54 de ani care nu au fost angajate timp de cel puțin 6 luni (continuu) de către angajatorul care solicită INVEGA și care nu au avut calitatea de funcționar public (Romanian)
    point in time
    18 July 2022
    0 references
    Náhrada časti mzdových nákladov pre zamestnávateľov, ktorí zamestnávajú ľudí v ťažkostiach na trhu práce: osoby, ktoré boli po prvýkrát zamestnané vo veku 18 až 29 rokov a/alebo osoby staršie ako 54 rokov, ktoré neboli zamestnané zamestnávateľom žiadajúcim o INVEGA aspoň 6 mesiacov (nepretržite) a nemali postavenie štátneho zamestnanca (Slovak)
    point in time
    18 July 2022
    0 references
    Kumpens ta’ parti mill-ispejjeż tal-pagi għal min iħaddem li jirrekluta persuni f’diffikultà fis-suq tax-xogħol: persuni impjegati għall-ewwel darba bejn l-età ta’ 18 u 29 sena u/jew persuni ‘l fuq minn 54 sena li ma kinux impjegati għal mill-inqas 6 xhur (kontinwament) mill-impjegatur li japplika għal INVEGA u li ma kellhomx l-istatus ta’ impjegat taċ-ċivil (Maltese)
    point in time
    18 July 2022
    0 references
    Compensação de uma parte dos custos salariais para os empregadores que recrutam pessoas em dificuldades no mercado de trabalho: pessoas empregadas pela primeira vez entre os 18 e os 29 anos e/ou pessoas com mais de 54 anos que não tenham estado empregadas durante pelo menos 6 meses (continuamente) pelo empregador que solicita o INVEGA e não tenham o estatuto de funcionário público (Portuguese)
    point in time
    18 July 2022
    0 references
    Työmarkkinoilta vaikeuksissa olevia henkilöitä palkkaavien työnantajien palkkakustannusten osittainen korvaaminen: ensimmäistä kertaa 18–29-vuotiaat ja/tai yli 54-vuotiaat henkilöt, jotka eivät ole olleet INVEGAa hakevan työnantajan palveluksessa vähintään kuuteen kuukauteen (jatkuvasti) ja jotka eivät ole olleet virkamiehen asemassa (Finnish)
    point in time
    18 July 2022
    0 references
    Rekompensata części kosztów wynagrodzeń dla pracodawców zatrudniających osoby znajdujące się w trudnej sytuacji na rynku pracy: osoby zatrudnione po raz pierwszy w wieku od 18 do 29 lat lub osoby powyżej 54 roku życia, które nie były zatrudnione przez co najmniej 6 miesięcy (ciągle) przez pracodawcę ubiegającego się o INVEGA i nie miały statusu urzędnika służby cywilnej (Polish)
    point in time
    18 July 2022
    0 references
    Nadomestilo dela stroškov plač za delodajalce, ki zaposlujejo ljudi v težavah na trgu dela: osebe, ki so prvič zaposlene med 18. in 29. letom starosti, in/ali osebe, starejše od 54 let, ki niso bile vsaj 6 mesecev (stalno) zaposlene pri delodajalcu, ki je zaprosil za INVEGA, in niso imele statusa javnega uslužbenca (Slovenian)
    point in time
    18 July 2022
    0 references
    Náhrada části mzdových nákladů pro zaměstnavatele, kteří najímají osoby v obtížích na trhu práce: osoby poprvé zaměstnané ve věku 18 až 29 let a/nebo osoby starší 54 let, které nebyly zaměstnány po dobu nejméně 6 měsíců (nepřetržitě) u zaměstnavatele žádajícího o INVEGA a neměly postavení úředníka (Czech)
    point in time
    18 July 2022
    0 references
    Darba devēju algu izmaksu daļēja kompensēšana, pieņemot darbā cilvēkus, kas nonākuši grūtībās darba tirgū: personas, kas pirmo reizi nodarbinātas vecumā no 18 līdz 29 gadiem, un/vai personas, kas vecākas par 54 gadiem un kuras vismaz sešus mēnešus (nepārtraukti) nav strādājis darba devējs, kas piesakās INVEGA, un kurām nav ierēdņa statusa (Latvian)
    point in time
    18 July 2022
    0 references
    Компенсация на част от разходите за заплати на работодателите, които наемат хора в затруднено положение на пазара на труда: лица, наети за първи път на възраст между 18 и 29 години, и/или лица на възраст над 54 години, които не са били наети в продължение на най-малко 6 месеца (непрекъснато) от работодателя, кандидатстващ за INVEGA, и не са имали статут на държавен служител (Bulgarian)
    point in time
    18 July 2022
    0 references
    A munkaerő-piaci nehézségekkel küzdőket toborzó munkaadók bérköltségeinek egy részének ellentételezése: 18 és 29 év közötti első alkalommal foglalkoztatott személyek és/vagy 54 év feletti személyek, akiket az INVEGA-t kérelmező munkáltató (folyamatosan) nem foglalkoztat legalább 6 hónapja, és nem rendelkeznek köztisztviselői jogállással. (Hungarian)
    point in time
    18 July 2022
    0 references
    Cúiteamh ar chuid de na costais phá d’fhostóirí a earcaíonn daoine a bhfuil deacrachtaí acu i margadh an tsaothair: daoine atá fostaithe den chéad uair idir 18 mbliana d’aois agus 29 mbliana d’aois agus/nó daoine os cionn 54 bliana d’aois nach raibh fostaithe (go leanúnach) ag an bhfostóir atá ag déanamh iarratais ar INVEGA agus nach raibh stádas státseirbhíseach acu (Irish)
    point in time
    18 July 2022
    0 references
    Ersättning för en del av lönekostnaderna för arbetsgivare som rekryterar personer i svårigheter på arbetsmarknaden: personer som är anställda för första gången mellan 18 och 29 år och/eller personer över 54 år som inte har varit anställda under minst sex månader (fortlöpande) av den arbetsgivare som ansöker om INVEGA och som inte har ställning som offentligt anställd (Swedish)
    point in time
    18 July 2022
    0 references
    Osa palgakulude hüvitamine tööandjatele, kes värbavad raskustesse sattunud inimesi tööturul: isikud, kes töötavad esimest korda 18–29-aastaselt ja/või üle 54-aastased isikud, kes ei ole töötanud vähemalt 6 kuud (pidevalt) INVEGAt taotleva tööandja juures ja kellel ei olnud avaliku teenistuja staatust (Estonian)
    point in time
    18 July 2022
    0 references
    location (string)
    Mantvilonių k. -, Kėdainių r. sav.
    0 references

    Identifiers

    Lithuanian Kohesio ID
    07.3.1-IVG-T-410-01-2821
    0 references
     
    Retrieved from "https://linkedopendata.eu/w/index.php?title=Item:Q3785011&oldid=41070074"