Innovative Activation Platforms for the Deaf. (Q87580): Difference between revisions

GŁÓWNYM CELEM PROJEKTU jest wprowadzenie na rynek Polski i Zagraniczny 1 innowacji produktowej o skali globalnej-Innowacyjnej Platformy Aktywizacji (dalej IPA) wspierającej proces rekrutacji i aktywizacji Głuchych. (We wniosku użyto słowo Głusi pisane dużą literą. Wynika to z uznania Ich odrębności językowo-kulturowej.) IPA da możliwość komunikacji 2 grup docelowych: Głuchych UŻYTKOWNIKÓW oraz firm KLIENTÓW. IPA przełamie barierę komunikacyjną dzięki tłumaczom Polskiego Języka Migowego (dalej PJM). W interaktywnym systemie połączy narzędzia dla aktywizacji grupy, którą obecnie dotyka 82% bezrobocie. IPA stworzą system śledzenia aplikacji, moduł wideopołączeń, crowlery, wideoblogi i webinaria. ZADANIA PROJEKTU: 1)UTWORZENIE IPA- platformy wielostronnej inkubowanej przez firmę Praca Bez Barier (dalej PBB) w Platformie Startowej Hub of Talents (dalej P.S.HoT) 2)WDROŻENIE IPA wprowadzenie na rynek i pozyskanie Użytkowników/Klientów 3)PROMOCJA projektu dla Wdrożenia oraz rozwoju w celu przyszłego skalowania REZULTATY PROJEKTU: 1)Działająca platforma IPA (j. pol/j. ang) (1 szt.) 2)Aktywne Konta Użytkowników (300 os.) 3)Aktywne Konta Klientów (100 firm) 4)Procedura Pozyskiwania Użytkowników i Klientów (1 szt.) 5)Procedura Rekrutacji (1 szt.) 6)Procedura Weryfikacji KPI, obejmująca analizę danych, statystyki i raporty (1 szt.) 7)Konwersja Kont z wykorzystaniem Procedur-Aktywizacja osób, którym w okresie projektu PBB da pracę (50 os.) MIEJSCEM realizacji projektu będzie makroregion Polski Wschodniej. Siedziba PBB znajduje się w woj. Warmińsko-Mazurskim z planami przeniesienia do Białostockiego Parku Naukowo-Technologicznego, by najskuteczniej wykorzystać proinnowacyjny ekosystem jaki BPNT zapewnia. PERSONEL złożony jest ze specjalistów zaangażowanych w środowisku Głuchych oraz posiadających wieloletnie doświadczenie we wdrażaniu innowacyjnych rozwiązań do praktyki gospodarczej co zostało potwierdzone m.in. skuteczną inkubacją w P.S.HoT. (Polish)

0 references

The main objective of the project is to introduce 1 product innovations on the market of the global-Innovative Activation Platform (hereinafter IPA) supporting the recruitment and activation of the Deaf. (The application uses the word “Ghusia” written in capital letter. This is due to their recognition of their linguistic and cultural distinctiveness.) IPA will provide the possibility of communicating 2 target groups: Deaf USERs and clients’ companies. IPA will break the communication barrier through translators of the Polish Sign Language (hereinafter PJM). In an interactive system, it will combine tools for activating a group that currently suffers from 82 % unemployment. IPA will create an application tracking system, a video link module, crowlers, videoblogs and webinars. TASKS OF THE PROJECT: 1)TRAINING IPA- Multilateral platform incubated by the company Job Without Barriers (hereinafter PBB) in the Start Platform Hub of Talents (hereinafter P.S.HoT) 2)IPA IPA implementation and acquisition of Users/Clients 3)ProMOtion of the project for Implementation and development for the future scale of the project RESULTS: 1)Active IPA platform (1 pcs) 2)Active User Accounts (300 persons) 3)Active Customer Accounts (100 companies) 4)Procedure for the acquisition of Users and Customers (1 pieces) 5)Procedure for the implementation of the project in the Eastern Poland project will be carried out by the project (1 pieces)Procedure of verification of KPI, including analysis of data, statistics and reports (1 pieces) 7Conversion. The headquarters of PBB is located in the voivodeship. Warmińsko-Mazurskie with plans to transfer to Białystok Science and Technology Park to make the most effective use of the pro-innovative ecosystem that BPNT provides. The staff is composed of specialists involved in the Deaf environment and with many years of experience in implementing innovative solutions for business practice, which has been confirmed by effective incubation in P.S.HoT. (English)

point in time

14 October 2020

readability score

0.5674359737902778

0 references

L’objectif principal du projet est le lancement sur le marché polonais et étranger d’un produit d’innovation sur une plate-forme d’activation innovante à l’échelle mondiale (ci-après l’«IAP») soutenant le processus de recrutement et d’activation des sourds. (Le mot Sourd en majuscules est utilisé dans la demande. Cela est dû à la reconnaissance de leur spécificité linguistique et culturelle.) L’IAP donnera la possibilité de communiquer deux groupes cibles: Utilisateurs Sourds et CLIENTS. L’IAP brisera la barrière de communication grâce aux traducteurs de la langue des signes polonaise (ci-après dénommée PJM). Dans le système interactif, il combinera des outils pour activer le groupe, qui touche actuellement 82 % du chômage. IPA créera un système de suivi des applications, un module d’appel vidéo, des crowlers, des videoblogs et des webinaires. TÂCHES DU PROJET: 1)CREATE IPA- une plateforme multi-acteurs incubée par la société Work Without Barriers (ci-après PBB) dans le Hub of Talents Start Platform (ci-après dénommée P.S.HoT) 2) 1)Activation de la plate-forme IAP (1 pc) 2) Comptes utilisateurs actifs (300 pers.) 3) Comptes clients actifs (100 entreprises) 4) Procédure d’acquisition d’utilisateurs et de clients (1 pc.) 5) Procédure de recrutement (1 pc) 6) Procédure de vérification KPI, y compris analyse des données, statistiques et rapports (1 pc) 7)Conversion des comptes à l’aide de procédures-Activation des personnes à qui, pendant la période du projet PBB, les travaux seront exécutés (50 points de vue) MIEJSC pour la mise en œuvre du projet sera la macrorégion de la Pologne orientale. Le siège de PBB est situé à Voïvodeship. Warmińsko-Mazurskie prévoit de déménager dans le parc scientifique et technologique de Bialystok afin de tirer le meilleur parti de l’écosystème pro-innovant fourni par BPNT. Le personnel est composé de spécialistes impliqués dans l’environnement des Sourds et avec de nombreuses années d’expérience dans la mise en œuvre de solutions innovantes à la pratique des affaires, ce qui a été confirmé, entre autres, par une incubation efficace chez P.S.HoT. (French)

point in time

30 November 2021

0 references

Hauptziel des Projekts ist die Markteinführung von 1 Produktinnovationen auf dem polnischen und ausländischen Markt auf einer globalen Plattform für innovative Aktivierung (im Folgenden „IPA“), die den Prozess der Rekrutierung und Aktivierung der Gehörlosen unterstützt. (Das Wort Taub im Großbuchstaben wird in der Anwendung verwendet. Dies ist auf die Anerkennung ihrer sprachlichen und kulturellen Eigenart zurückzuführen.) Das IPA bietet die Möglichkeit, zwei Zielgruppen zu kommunizieren: Taube NUTZER und KUNDE. IPA wird die Kommunikationsbarriere dank Übersetzern der polnischen Gebärdensprache (im Folgenden PJM) überwinden. Im interaktiven System werden Instrumente zur Aktivierung der Gruppe kombiniert, von denen derzeit 82 % der Arbeitslosigkeit betroffen sind. IPA wird ein Anwendungsverfolgungssystem, Videoanrufmodul, Krähler, Videoblogs und Webinare erstellen. AUFGABEN DES PROJEKTS: 1)CREATE IPA – eine Multi-Stakeholder-Plattform, die vom Unternehmen Work Without Barriers (im Folgenden PBB) im Hub of Talents Start Platform (im Folgenden P.S.HoT) 2) inkubiert wird. 1)aktive IPA-Plattform (1 Stk.) 2)Aktive Benutzerkonten (300 pers.) 3) Aktive Kundenkonten (100 Unternehmen) 4)Benutzer- und Kundenerfassungsverfahren (1 Stk.) 5)Rekrutierungsverfahren (1 S.) 6)KPI-Verifizierungsverfahren, einschließlich Datenanalyse, Statistiken und Berichte (1 Stk.) 7)Umstellung von Konten mittels Verfahren-Aktivierung von Personen, denen während der Laufzeit des PBB-Projekts Arbeit (50 pers.) MIEJSC für die Projektdurchführung geben wird, wird die Makroregion Ostpolen sein. Der Hauptsitz der PBB befindet sich in der Woiwodschaft. Warmińsko-Mazurskie mit Plänen, in den Wissenschafts- und Technologiepark Bialystok zu ziehen, um das von BPNT bereitgestellte pro-innovative Ökosystem bestmöglich zu nutzen. Das Personal setzt sich aus Spezialisten für Gehörlose zusammen und verfügt über langjährige Erfahrung in der Umsetzung innovativer Lösungen für die Geschäftspraxis, was unter anderem durch effektive Inkubation bei P.S.HoT bestätigt wurde. (German)

point in time

7 December 2021

0 references

Het belangrijkste doel van het project is de lancering op de Poolse en buitenlandse markt van 1 productinnovatie op een wereldwijde schaal-Innovative Activation Platform (hierna „IPA” genoemd) ter ondersteuning van het proces van rekrutering en activering van doven. (Het woord doof in hoofdletter wordt gebruikt in de aanvraag. Dit komt door de erkenning van hun taalkundige en culturele verschillen.) IPA zal de mogelijkheid bieden om twee doelgroepen te communiceren: Dove gebruikers en klanten. IPA zal de communicatiebarrière doorbreken dankzij vertalers van de Poolse gebarentaal (hierna PJM genoemd). In het interactieve systeem zullen instrumenten worden gecombineerd om de groep te activeren, die momenteel 82 % van de werkloosheid treft. IPA maakt een applicatie tracking systeem, video call module, crowlers, videoblogs en webinars. TAKEN VAN HET PROJECT: 1)CREATE IPA- een multi-stakeholder platform geïncubaeerd door het bedrijf Work Without Barriers (hierna PBB) in het Hub of Talents Start Platform (hierna te noemen P.S.HoT) 2) 1)Activating IPA Platform (1 st.) 2)Actieve gebruikersaccounts (300 pers.) 3)Actieve klantenaccounts (100 bedrijven) 4)User en Customer Acquisition Procedure (1 pc.) 5)Recruteringsprocedure (1 stuk.) 6)KPI verificatieprocedure, inclusief gegevensanalyse, statistieken en rapporten (1 pc.) 7)Conversie van rekeningen met behulp van Procedures-Activatie van personen aan wie gedurende de periode van het PBB-project werk zal geven (50 pers.) MIEJSC voor de uitvoering van het project zal de macroregio Oost-Polen zijn. Het hoofdkantoor van PBB bevindt zich in Voivodeship. Warmińsko-Mazurskie met plannen om naar het Bialystok Science and Technology Park te verhuizen om het meest effectieve gebruik te maken van het pro-innovatieve ecosysteem van BPNT. Het personeel bestaat uit specialisten die betrokken zijn in de Dovenomgeving en met jarenlange ervaring in het implementeren van innovatieve oplossingen voor de bedrijfspraktijk, wat onder andere is bevestigd door effectieve incubatie bij P.S.HoT. (Dutch)

point in time

16 December 2021

0 references

L'obiettivo principale del progetto è il lancio sul mercato polacco ed estero di 1 innovazione di prodotto su scala globale-Piattaforma di attivazione innovativa (di seguito denominata IPA) a sostegno del processo di reclutamento e attivazione dei sordi. (La parola Sordo in maiuscolo è usata nell'applicazione. Ciò è dovuto al riconoscimento della loro distinzione linguistica e culturale.) IPA darà l'opportunità di comunicare 2 gruppi target: Utenti sordi e clienti. L'IPA romperà la barriera di comunicazione grazie ai traduttori della lingua dei segni polacca (di seguito denominata PJM). Nel sistema interattivo, combinerà strumenti per attivare il gruppo, che attualmente colpisce l'82 % della disoccupazione. IPA creerà un sistema di monitoraggio delle applicazioni, modulo di videochiamate, crowler, videoblog e webinar. COMPITI DEL PROGETTO: 1)CREATE IPA- una piattaforma multi-stakeholder incubata dalla società Work Without Barriers (di seguito PBB) nel Hub of Talents Start Platform (di seguito denominata P.S.HoT) 2) 1)Activazione della Piattaforma IPA (1 pz.) 2)Account Utente Attivo (300 pers.) 3)Account Clienti Attivi (100 aziende) 4)Procedura di Acquisizione dell'Utente e Cliente (1 pz.) 5)Procedura di reclutamento (1 pz.) 6)Procedura di verifica KPI, tra cui analisi dei dati, statistiche e report (1 pz.) 7)Conversione di Account utilizzando Procedure-Attivazione di persone a cui durante il periodo del progetto PBB darà lavoro (50 pers.) MIEJSC per l'attuazione del progetto sarà la macroregione della Polonia Orientale. La sede di PBB si trova nel Voivodato. Warmińsko-Mazurskie con l'intenzione di passare al Parco scientifico e tecnologico di Bialystok per sfruttare al meglio l'ecosistema pro-innovativo fornito da BPNT. Lo staff è composto da specialisti coinvolti nell'ambiente sordo e con molti anni di esperienza nell'implementazione di soluzioni innovative alla pratica aziendale, che è stata confermata, tra l'altro, da un'efficace incubazione presso P.S.HoT. (Italian)

point in time

16 January 2022

0 references

El objetivo principal del proyecto es el lanzamiento en el mercado polaco y extranjero de 1 innovación de producto a escala mundial: Plataforma de Activación Innovadora (en lo sucesivo denominada IPA) que apoye el proceso de reclutamiento y activación de los Sordos. (La palabra Sordo en mayúscula se utiliza en la aplicación. Esto se debe al reconocimiento de su distinción lingüística y cultural.) El IPA dará la oportunidad de comunicar a dos grupos destinatarios: Usuarios sordos y CLIENTES. IPA romperá la barrera de comunicación gracias a los traductores de la lengua de señas polaca (en adelante, PJM). En el sistema interactivo, combinará herramientas para activar el grupo, que actualmente afecta al 82 % del desempleo. IPA creará un sistema de seguimiento de aplicaciones, módulo de videollamada, crowlers, videoblogs y webinars. TAREAS DEL PROYECTO: 1)CREATE IPA- una plataforma multi-stakeholder incubada por la empresa Work Without Barriers (en adelante PBB) en el Hub of Talents Start Platform (en adelante P.S.HoT) 2) 1)Activar la plataforma IPA (1 pc.) 2) Cuentas de usuario activas (300 pers.) 3) Cuentas de clientes activas (100 empresas) 4)Procedimiento de adquisición de usuarios y clientes (1 PC) 5)Procedimiento de contratación (1 pc.) 6) Procedimiento de verificación KPI, incluidos análisis de datos, estadísticas e informes (1 pc.) 7)Conversión de cuentas utilizando procedimientos-Activación de personas a las que durante el período del proyecto PBB dará trabajo (50 pers.) MIEJSC para la ejecución del proyecto será la macrorregión de Polonia Oriental. La sede de PBB se encuentra en Voivodeship. Warmińsko-Mazurskie con planes para trasladarse al Parque Científico y Tecnológico de Bialystok con el fin de hacer el uso más efectivo del ecosistema pro-innovador proporcionado por BPNT. El personal está compuesto por especialistas involucrados en el entorno sordo y con muchos años de experiencia en la implementación de soluciones innovadoras a la práctica empresarial, lo que ha sido confirmado, entre otros, por incubación efectiva en P.S.HoT. (Spanish)

point in time

19 January 2022

0 references

Hovedformålet med projektet er lanceringen på det polske og det udenlandske marked af 1 produktinnovation på en global skala — innovationsplatform for innovation (i det følgende benævnt IPA), der støtter processen med rekruttering og aktivering af døve. (Ordet Døv i stort bogstav bruges i ansøgningen. Dette skyldes anerkendelsen af deres sproglige og kulturelle selvstændighed.) IPA vil give mulighed for at kommunikere med to målgrupper: Døve brugere og kunder. IPA vil bryde kommunikationsbarrieren takket være oversættere af det polske tegnsprog (i det følgende benævnt PJM). I det interaktive system vil det kombinere værktøjer til at aktivere gruppen, som i øjeblikket påvirker 82 % af arbejdsløsheden. IPA vil oprette et applikationssporingssystem, videoopkaldsmodul, crowlers, videoblogs og webinarer. PROJEKTETS OPGAVER: 1)CREATE IPA-en multi-stakeholder platform inkuberet af virksomheden Work Without Barriers (i det følgende benævnt PBB) i Hub of Talents Start Platform (i det følgende benævnt P.S.HoT) 2) 1) Aktive IPA-platforme (1 stk.) 2)Aktive brugerkonti (300 pers.) 3)Aktive kundekonti (100 virksomheder) 4)Bruger- og kundeindkøbsprocedure (1 stk.) 5)Ansættelsesprocedure (1 stk.) 6) KPI-verifikationsprocedure, herunder dataanalyse, statistik og rapporter (1 stk.) 7)Konvertering af konti ved hjælp af procedurer-Aktivation af personer, som i PBB-projektets periode vil give arbejde (50 pers.) MIEJSC for projektets gennemførelse vil være makroregionen i Østpolen. PBB's hovedkvarter ligger i Voivodeship. Warmińsko-Mazurskie med planer om at flytte til Bialystok Science and Technology Park for at gøre den mest effektive brug af det pro-innovative økosystem, der leveres af BPNT. Personalet består af specialister i døvemiljøet og med mange års erfaring med implementering af innovative løsninger til forretningspraksis, hvilket bl.a. er blevet bekræftet ved effektiv inkubation hos P.S.HoT. (Danish)

point in time

26 July 2022

0 references

Ο κύριος στόχος του έργου είναι η έναρξη στην πολωνική και ξένη αγορά 1 καινοτομίας προϊόντων σε μια παγκόσμια πλατφόρμα καινοτόμου ενεργοποίησης (εφεξής «ΜΠΒ») που υποστηρίζει τη διαδικασία πρόσληψης και ενεργοποίησης των κωφών. (Η λέξη κωφός στο κεφαλαίο γράμμα χρησιμοποιείται στην εφαρμογή. Αυτό οφείλεται στην αναγνώριση της γλωσσικής και πολιτιστικής τους διακριτότητας.) Ο ΜΠΒ θα δώσει την ευκαιρία να επικοινωνούν δύο ομάδες-στόχοι: Κωφοί ΧΡΗΣΤΕΣ και ΠΕΛΑΤΕΣ. Ο ΜΠΒ θα σπάσει το εμπόδιο επικοινωνίας χάρη στους μεταφραστές της πολωνικής νοηματικής γλώσσας (εφεξής «PJM»). Στο διαδραστικό σύστημα, θα συνδυάζει εργαλεία για την ενεργοποίηση της ομάδας, η οποία σήμερα επηρεάζει το 82 % της ανεργίας. Ο ΜΠΒ θα δημιουργήσει ένα σύστημα παρακολούθησης εφαρμογών, μονάδα βιντεοκλήσεων, συλλέκτες, videoblogs και webinars. ΚΑΘΉΚΟΝΤΑ ΤΟΥ ΣΧΕΔΊΟΥ: 1)Δημιουργήστε τον ΜΠΒ — μια πολυσυμμετοχική πλατφόρμα που εκκολάπτεται από την εταιρεία Work Without Barriers (εφεξής PBB) στην Πλατφόρμα Έναρξης Ταλέντων (εφεξής «P.S.HoT») 2) 1)Ενεργοποίηση της πλατφόρμας IPA (1 τεμ.) 2) Ενεργοί λογαριασμοί χρηστών (300 pers.) 3) Ενεργοί λογαριασμοί πελατών (100 εταιρείες) 4)Διαδικασία απόκτησης χρηστών και πελατών (1 τεμ.) 5)Διαδικασία πρόσληψης (1 τεμ.) 6) Διαδικασία επαλήθευσης KPI, συμπεριλαμβανομένης της ανάλυσης δεδομένων, των στατιστικών και των εκθέσεων (1 τεμ.) 7)Μετατροπή λογαριασμών με τη χρήση Διαδικασιών — Ενεργοποίηση ατόμων στα οποία κατά τη διάρκεια του έργου PBB θα δώσουν εργασία (50 pers.) MIEJSC για την υλοποίηση του έργου θα είναι η μακροπεριφέρεια της Ανατολικής Πολωνίας. Η έδρα της PBB βρίσκεται στο Voivodeship. Η Warmińsko-Mazurskie σχεδιάζει να μετακομίσει στο Επιστημονικό και Τεχνολογικό Πάρκο Bialystok, προκειμένου να αξιοποιήσει με τον καλύτερο δυνατό τρόπο το καινοτόμο οικοσύστημα που παρέχει η BPNT. Το προσωπικό αποτελείται από ειδικούς που ασχολούνται με το περιβάλλον των κωφών και με πολυετή εμπειρία στην εφαρμογή καινοτόμων λύσεων στην επιχειρηματική πρακτική, η οποία έχει επιβεβαιωθεί, μεταξύ άλλων, από την αποτελεσματική επώαση στο P.S.HoT. (Greek)

point in time

26 July 2022

0 references

Glavni cilj projekta je pokretanje na poljskom i stranom tržištu 1 inovacije proizvoda na globalnoj razini – Inovativna aktivacija Platforme (dalje u tekstu IPA) kojom se podupire proces regrutacije i aktivacije gluhih. (Riječ gluha u velikom pismu koristi se u aplikaciji. To je zbog prepoznavanja njihove jezične i kulturne različitosti.) IPA će pružiti priliku za komunikaciju s dvije ciljne skupine: Gluhi korisnici i stanari. IPA će prekinuti komunikacijsku barijeru zahvaljujući prevoditeljima poljskog znakovnog jezika (dalje u tekstu PJM). U interaktivnom sustavu kombinirat će alate za aktivaciju skupine koja trenutačno utječe na 82 % nezaposlenosti. IPA će stvoriti sustav za praćenje aplikacija, modul video poziva, vrače, videoblogove i webinare. ZADACI PROJEKTA: 1)CREATE IPA – platforma s više dionika koju je inkubirala tvrtka Work Without Barriers (u daljnjem tekstu PBB) u Hub of Talents Start Platform (dalje u tekstu P.S.HoT) 2) 1) Aktiviranje IPA Platforme (1 pc.) 2)Aktivni korisnički računi (300 pers.) 3)Aktivni korisnički računi (100 poduzeća) 4)Postupak nabave korisnika i kupaca (1 kom.) 5) Postupak zapošljavanja (1 kom.) 6) Postupak provjere KPI-ja, uključujući analizu podataka, statistiku i izvješća (1 pc.) 7) Konverzija računa pomoću postupaka-aktivacija osoba kojima će tijekom razdoblja PBB projekta dati posao (50 pers.) MIEJSC za provedbu projekta bit će makroregija istočne Poljske. Sjedište PBB-a nalazi se u vojvodstvu. Warmińsko-Mazurskie s planovima za preseljenje u Bialystok Znanstveno-tehnološki park kako bi se najučinkovitije iskoristio pro-inovativni ekosustav koji pruža BPNT. Osoblje se sastoji od stručnjaka uključenih u okolinu gluhih i s dugogodišnjim iskustvom u implementaciji inovativnih rješenja za poslovnu praksu, što je potvrđeno, među ostalim, učinkovitom inkubacijom u P.S.HoT-u. (Croatian)

point in time

26 July 2022

0 references

Obiectivul principal al proiectului este lansarea pe piața poloneză și externă a unei inovații de produse pe o platformă globală de activare inovatoare (denumită în continuare IPA) care sprijină procesul de recrutare și activare a surzilor. (Cuvântul surd din majuscule este folosit în aplicație. Acest lucru se datorează recunoașterii distinctității lingvistice și culturale a acestora.) IPA va oferi posibilitatea de a comunica două grupuri-țintă: Utilizatori surzi și clienți. IPA va depăși bariera de comunicare datorită traducătorilor limbajului semnelor poloneze (denumit în continuare PJM). În sistemul interactiv, acesta va combina instrumentele de activare a grupului, care afectează în prezent 82 % din șomaj. IPA va crea un sistem de urmărire a aplicațiilor, modul de apel video, ciori, videoblogs și webinarii. SARCINILE PROIECTULUI: 1)CREATE IPA – o platformă multipartită incubată de compania Work Without Barriers (denumită în continuare PBB) în Platforma Start Hub of Talents (denumită în continuare P.S.HoT) 2) 1) Activarea Platformei IPA (1 buc.) 2) Conturile utilizatorilor activi (300 pers.) 3) Conturile de clienți activi (100 companii) 4) Procedura de achiziție a utilizatorilor și a clienților (1 buc.) 5) Procedura de recrutare (1 buc.) 6) Procedura de verificare a KPI, inclusiv analiza datelor, statistici și rapoarte (1 buc.) 7)Conversia conturilor utilizând Proceduri-Activarea persoanelor cărora, în perioada proiectului PBB, le va oferi de lucru (50 pers.) MIEJSC pentru implementarea proiectului va fi macroregiunea din estul Poloniei. Sediul PBB se află în Voievodat. Warmińsko-Mazurskie intenționează să se mute în Parcul Științific și Tehnologie Bialystok pentru a face cea mai eficientă utilizare a ecosistemului pro-inovator furnizat de BPNT. Personalul este compus din specialiști implicați în mediul surd și cu mulți ani de experiență în implementarea soluțiilor inovatoare pentru practica de afaceri, fapt confirmat, printre altele, de incubarea eficientă la P.S.HoT. (Romanian)

point in time

26 July 2022

0 references

Hlavným cieľom projektu je spustenie 1 produktovej inovácie na poľskom a zahraničnom trhu na globálnej inovačnej aktivačnej platforme (ďalej len „IPA“), ktorá podporuje proces náboru a aktivácie nepočujúcich. (V aplikácii sa používa slovo nepočujúci veľkými písmenami. Dôvodom je uznanie ich jazykovej a kultúrnej odlišnosti.) IPA poskytne príležitosť na komunikáciu dvoch cieľových skupín: Hluchí užívatelia a klienti. IPA preruší komunikačnú bariéru vďaka prekladateľom poľského posunkového jazyka (ďalej len „PJM“). V interaktívnom systéme bude kombinovať nástroje na aktiváciu skupiny, ktorá v súčasnosti postihuje 82 % nezamestnanosti. IPA vytvorí systém sledovania aplikácií, modul videohovorov, správcovia, videoblogy a webináre. ÚLOHY PROJEKTU: 1)CREATE IPA – platforma viacerých zainteresovaných strán inkubovaná spoločnosťou Work Without Barriers (ďalej len „PBB“) v Hub of Talents Start Platform (ďalej len „P.S.HoT“) 2) 1) aktivácia platformy IPA (1 ks) 2)Aktívne používateľské účty (300 os.) 3)Aktívne zákaznícke účty (100 spoločností) 4)Používateľský a zákaznícky postup nadobúdania (1 ks) 5)Postup prijímania (1 ks) 6) Postup overovania KPI vrátane analýzy údajov, štatistík a správ (1 ks) 7)Konverzia účtov pomocou postupov – aktivácia osôb, ktorým počas obdobia projektu PBB poskytne prácu (50 os.) MIEJSC pre realizáciu projektu bude makroregiónom východného Poľska. Ústredie PBB sa nachádza vo vojvodstve. Warmińsko-Mazurskie s plánmi presťahovať sa do vedeckého a technologického parku Bialystok s cieľom čo najefektívnejšie využívať proinovačný ekosystém, ktorý poskytuje BPNT. Personál sa skladá z odborníkov pôsobiacich v prostredí nepočujúcich a s dlhoročnými skúsenosťami s implementáciou inovatívnych riešení do obchodnej praxe, čo sa potvrdilo okrem iného účinnou inkubáciou v spoločnosti P.S.HoT. (Slovak)

point in time

26 July 2022

0 references

L-objettiv ewlieni tal-proġett huwa t-tnedija fis-suq Pollakk u barrani ta’ innovazzjoni ta’ prodott wieħed fuq skala globali — Pjattaforma ta’ Attivazzjoni Innovattiva (minn hawn’il quddiem l-IPA) li tappoġġa l-proċess ta’ reklutaġġ u l-attivazzjoni tal-Persuni Nieqsa mis-Smigħ. (Il-kelma Tonqos f’ittra kapitali tintuża fl-applikazzjoni. Dan minħabba r-rikonoxximent tad-distinzjoni lingwistika u kulturali tagħhom.) L-IPA se jagħti l-opportunità li jiġu kkomunikati żewġ gruppi fil-mira: UŻIJIET Torox u CUSTOMERS. L-IPA se jwaqqaf l-ostaklu ta’ komunikazzjoni bis-saħħa tat-tradutturi tal-Lingwa tas-Sinjali Pollakka (minn hawn’il quddiem imsejħa PJM). Fis-sistema interattiva, se tikkombina għodod biex tattiva l-grupp, li bħalissa jaffettwa 82 % tal-qgħad. L-IPA se joħloq sistema ta’ rintraċċar tal-applikazzjonijiet, modulu ta’ sejħa bil-vidjo, crowlers, videoblogs u webinars. KOMPITI TAL-PROĠETT: 1)CREATE IPA- pjattaforma b’diversi partijiet ikkonċernati inkubata mill-kumpanija Xogħol Mingħajr Ostakoli (minn hawn’il quddiem PBB) fil-Pjattaforma tal-Bidu taċ-Ċentru tat-Talenti (minn hawn’il quddiem imsejħa P.S.HoT) 2) 1)Il-Pjattaforma Attiva tal-IPA (1 pc.) 2) Kontijiet tal-Utenti Attivi (300 pers.) 3) Kontijiet tal-Klijenti Attivi (100 kumpanija) 4)Utent u Proċedura tal-Akkwist tal-Klijent (1 biċċa.) 5)Proċedura ta’ reklutaġġ (1 pc.) 6)Proċedura ta’ Verifika tal-KPI, inklużi analiżi tad-data, statistika u rapporti (1 pc.) 7)Konverżjoni tal-Kontijiet bl-użu ta’ Proċeduri-Azzjoni ta’ persuni li matul il-perjodu tal-proġett PBB se jagħtu xogħol (50 pers.) MIEJSC għall-implimentazzjoni tal-proġett se jkun il-makroreġjun tal-Polonja tal-Lvant. Il-kwartieri ġenerali ta’ PBB jinsabu f’Voivodeship. Warmińsko-Mazurskie bi pjanijiet li jmur fil-Park tax-Xjenza u t-Teknoloġija ta’ Bialystok sabiex jagħmel l-aktar użu effettiv tal-ekosistema proinnovattiva pprovduta mill-BPNT. Il-persunal huwa magħmul minn speċjalisti involuti fl-ambjent Deaf u b’ħafna snin ta ‘esperjenza fl-implimentazzjoni soluzzjonijiet innovattivi għall-prattika tan-negozju, li ġie kkonfermat, fost l-oħrajn, minn inkubazzjoni effettiva fil P.S.HoT. (Maltese)

point in time

26 July 2022

0 references

O principal objetivo do projeto é o lançamento, no mercado polaco e estrangeiro, de 1 inovação de produtos numa plataforma de ativação inovadora à escala mundial (a seguir designada IPA) que apoie o processo de recrutamento e ativação dos surdos. (A palavra surda em letra maiúscula é usada na aplicação. Tal deve-se ao reconhecimento da sua distinção linguística e cultural.) O IPA dará a oportunidade de comunicar 2 grupos-alvo: Utentes surdos e clientes. O IPA quebrará a barreira de comunicação graças aos tradutores da língua gestual polaca (a seguir designada «PJM»). No sistema interativo, combinará ferramentas para ativar o grupo, que afeta atualmente 82 % do desemprego. A IPA criará um sistema de rastreamento de aplicativos, módulo de chamadas de vídeo, crowlers, videoblogs e webinars. TAREFAS DO PROJETO: 1)Criar IPA- uma plataforma multistakeholder incubada pela empresa Work Without Barriers (doravante PBB) na Plataforma de Início do Hub of Talents (doravante denominada P.S.HoT) 2) 1)Ativação da Plataforma IPA (1 pc.) 2)Contas de Utilizador Ativas (300 pers.) 3)Contas Ativas de Clientes (100 empresas) 4) Procedimento de Aquisição de Utilizadores e Clientes (1 pcs.) 5)Procedimento de Recrutamento (1 pc.) 6)Procedimento de Verificação do KPI, incluindo análise de dados, estatísticas e relatórios (1 pc.) 7)Conversão de Contas utilizando Procedimentos-Ativação de pessoas a quem durante o período do projeto PBB dará trabalho (50 pers.) miejsc para a implementação do projeto será a macrorregião da Polónia Oriental. A sede do PBB está localizada em Voivodia. Warmińsko-Mazurskie com planos de mudança para o Parque de Ciência e Tecnologia de Bialystok, a fim de fazer o uso mais eficaz do ecossistema pró-inovador fornecido pela BPNT. A equipa é composta por especialistas envolvidos no ambiente surdo e com muitos anos de experiência na implementação de soluções inovadoras para a prática empresarial, o que foi confirmado, entre outros, pela efetiva incubação na P.S.HoT. (Portuguese)

point in time

26 July 2022

0 references

Hankkeen päätavoitteena on yhden tuoteinnovaation käynnistäminen Puolan ja ulkomaan markkinoille maailmanlaajuisella innovatiivisella aktivointifoorumilla, jäljempänä ’IPA’, jolla tuetaan kuurojen rekrytointi- ja aktivointiprosessia. (Sovelluksessa käytetään sanaa kuurot isossa kirjaimessa. Tämä johtuu siitä, että niiden kielellinen ja kulttuurinen erottuvuus tunnustetaan.) IPA antaa mahdollisuuden tiedottaa kahdesta kohderyhmästä: Kuuroja käyttäjiä ja asiakkaita. IPA katkaisee viestintäesteen puolan viittomakielen kääntäjien (jäljempänä PJM) ansiosta. Interaktiivisessa järjestelmässä se yhdistää välineitä, joilla aktivoidaan ryhmä, joka tällä hetkellä vaikuttaa 82 prosenttiin työttömyydestä. IPA luo sovellusseurantajärjestelmän, videopuhelumoduulin, crowlerit, videoblogit ja webinaarit. HANKKEEN TEHTÄVÄT: 1)CREATE IPA – usean sidosryhmän foorumi, jonka Work Without Barriers -yritys (jäljempänä ’PBB’) on Talents Start Platform -alustalla (jäljempänä ’P.S.HoT’) 2) 1)IPA-alustan aktivointi (1 kpl) 2)Aktiivinen käyttäjätili (300 hlö) 3) Aktiivinen asiakastili (100 yritystä) 4)Käyttäjä- ja asiakashankintamenettely (1 kpl) 5)Rekrytointimenettely (1 pc.) 6)KPI-tarkastusmenettely, mukaan lukien tietojen analysointi, tilastot ja raportit (1 pc.) 7)Tilien muuttaminen menettelytapojen avulla – niiden henkilöiden aktivointi, joille PBB-hankkeen aikana annetaan työtä (50 per) hankkeen toteutukseen MIEJSC on Itä-Puolan makroalue. PBB:n pääkonttori sijaitsee Voivodeshipissa. Warmińsko-Mazurskie aikoo siirtyä Bialystokin tiede- ja teknologiapuistoon, jotta BPNT:n tarjoamaa innovatiivista ekosysteemiä voitaisiin hyödyntää mahdollisimman tehokkaasti. Henkilökunta koostuu asiantuntijoista, jotka ovat mukana kuuroissa ympäristöissä ja joilla on monen vuoden kokemus innovatiivisten ratkaisujen toteuttamisesta liiketoimintakäytäntöihin, mikä on vahvistettu muun muassa P.S.HoT: n tehokkaalla hautomisella. (Finnish)

point in time

26 July 2022

0 references

Glavni cilj projekta je na poljskem in tujem trgu uvesti 1 proizvodno inovacijo na globalni ravni – inovativno aktivacijsko platformo (v nadaljnjem besedilu: IPA), ki podpira postopek zaposlovanja in aktiviranja gluhih. (Beseda gluh v veliki črki se uporablja v aplikaciji. To je posledica priznavanja njihove jezikovne in kulturne razločljivosti.) IPA bo omogočil komuniciranje dveh ciljnih skupin: Gluhih uporabnikov in kupcev. IPA bo odpravil komunikacijsko oviro zaradi prevajalcev poljskega znakovnega jezika (v nadaljnjem besedilu: PJM). V interaktivnem sistemu bo združil orodja za aktiviranje skupine, ki trenutno prizadene 82 % brezposelnosti. IPA bo ustvaril sistem za sledenje aplikacij, modul za videoklice, vranilce, videobloge in spletne seminarje. NALOGE PROJEKTA: 1)Ustvari IPA – platformo z več deležniki, ki jo je inkubirala družba Work Without Barriers (v nadaljnjem besedilu: PBB) v platformi Hub of Talents Start (v nadaljnjem besedilu: platforma P.S.HoT) 2) 1)Aktivacija platforme IPA (1 pc.) 2)Aktivni uporabniški računi (300 pers.) 3)Aktivni računi strank (100 podjetij) 4) Postopek pridobivanja uporabnikov in strank (1 kos) 5) Postopek pridobivanja (1 pc.) 6)Postopek preverjanja KPI, vključno z analizo podatkov, statističnimi podatki in poročili (1 pc.) Pretvorba računov z uporabo postopkov-aktivacija oseb, ki jim bo v obdobju projekta PBB dalo delo (50 pers.) MIEJSC za izvajanje projekta bo makroregija vzhodne Poljske. Sedež banke PBB se nahaja v Voivodeshipu. Warmińsko-Mazurskie z načrti za selitev v Bialystok Science and Technology Park, da bi čim bolj učinkovito izkoristili proinovative ekosistem, ki ga BPNT. Osebje sestavljajo strokovnjaki, ki se ukvarjajo z gluhimi in imajo dolgoletne izkušnje pri uvajanju inovativnih rešitev v poslovno prakso, kar je bilo med drugim potrjeno z učinkovito inkubacijo na P.S.HoT. (Slovenian)

point in time

26 July 2022

0 references

Hlavním cílem projektu je zahájit na polském a zahraničním trhu 1 produktovou inovaci v celosvětovém měřítku – inovativní aktivační platformu (dále jen „NPP“) podporující proces náboru a aktivace neslyšících. (V aplikaci se používá slovo hluchý velkým písmenem. To je způsobeno uznáním jejich jazykové a kulturní odlišnosti.) NPP poskytne příležitost ke sdělení dvou cílových skupin: Hluchých uživatelů a zákazníků. IPA prolomí komunikační bariéru díky překladatelům polského znakového jazyka (dále jen PJM). V interaktivním systému bude kombinovat nástroje pro aktivaci skupiny, která v současné době postihuje 82 % nezaměstnanosti. IPA vytvoří systém sledování aplikací, modul videohovorů, Crowlers, videoblogs a webináře. ÚKOLY PROJEKTU: 1) CREATE IPA – mnohostranná platforma inkubovaná společností Work Without Barriers (dále jen „PBB“) v Hubu Talents Start Platform (dále jen P.S.HoT) 2) 1)Aktivace platformy IPA (1 ks) 2)Aktivní uživatelské účty (300 osob) 3)Aktivní zákaznické účty (100 společností) 4)Postup při získávání uživatelů a zákazníků (1 ks.) 5)Postup přijímání (1 ks) 6)KPI Ověřovací postup, včetně analýzy dat, statistik a výkazů (1 ks) 7)Převedení účtů pomocí postupů-Aktivace osob, kterým v průběhu projektu PBB poskytne práci (50 osob) MIEJSC pro realizaci projektu bude makroregionem východního Polska. Sídlo PBB se nachází ve vojvodství. Warmińsko-Mazurskie plánuje přestěhovat se do Bialystok Science and Technology Park s cílem co nejefektivněji využívat proinovativní ekosystém, který společnost BPNT poskytuje. Personál se skládá z odborníků zapojených do prostředí neslyšících a s dlouholetými zkušenostmi s implementací inovativních řešení pro obchodní praxi, což bylo potvrzeno mimo jiné účinnou inkubací na P.S.HoT. (Czech)

point in time

26 July 2022

0 references

Pagrindinis projekto tikslas – Lenkijos ir užsienio rinkoje pristatyti 1 produkto inovaciją pasaulinėje novatoriškoje aktyvinimo platformoje (toliau – IPA), remiančioje kurčiųjų įdarbinimo ir aktyvinimo procesą. (Programoje vartojamas žodis kurčias didžiąja raide. Taip yra dėl jų kalbinio ir kultūrinio išskirtinumo pripažinimo.) PNPP suteiks galimybę bendrauti su 2 tikslinėmis grupėmis: Kurčiųjų ir miestiečių. Dėl lenkų gestų kalbos vertėjų (toliau – PJM) IPA išardys bendravimo barjerą. Interaktyvioje sistemoje bus derinamos priemonės, skirtos aktyvuoti grupę, kuri šiuo metu veikia 82 proc. nedarbo. IPA sukurs programų stebėjimo sistemą, vaizdo skambučių modulį, tvarkykles, vaizdo tinklaraščius ir internetinius seminarus. PROJEKTO UŽDUOTYS: 1)CREATE IPA – įvairių suinteresuotųjų subjektų platforma, kurią „Work Without Barriers“ (toliau – PBB) sukūrė Talentų centro pradžios platformoje (toliau – P.S.HoT) 2) 1)Aktyvi PNPP platforma (1 vnt.) 2)Aktyvios vartotojų sąskaitos (300 pers.) 3)Aktyvios klientų sąskaitos (100 įmonių) 4)Vartotojo ir kliento įsigijimo procedūra (1 vnt.) 5)Įdarbinimo procedūra (1 vnt.) 6)KPI tikrinimo procedūra, įskaitant duomenų analizę, statistiką ir ataskaitas (1 vnt.) 7)Sąskaitos konversija, naudojant procedūras-aktyvumą asmenų, kuriems PBB projekto laikotarpiu suteiks darbą (50 asm.) MIEJSC projekto įgyvendinimui bus Rytų Lenkijos makroregionas. PBB būstinė yra vaivadijoje. Warmińsko-Mazurskie planuoja persikelti į Balstogės mokslo ir technologijų parką, kad kuo veiksmingiau išnaudotų BPNT teikiamą inovatyvią ekosistemą. Personalą sudaro kurčiųjų aplinkos specialistai, turintys ilgametę patirtį diegiant novatoriškus verslo praktikos sprendimus, kurie, be kita ko, buvo patvirtinti efektyvia inkubacija P.S.HoT. (Lithuanian)

point in time

26 July 2022

0 references

Projekta galvenais mērķis ir uzsākt Polijas un ārvalstu tirgū 1 produkta inovāciju pasaules mēroga inovatīvas aktivizēšanas platformā (turpmāk “IPA”), kas atbalsta nedzirdīgo vervēšanas un aktivizēšanas procesu. (Pieteikumā tiek lietots vārds “Nedzirdīgs” lielajā burtā. Tas ir saistīts ar to lingvistiskās un kultūras atšķirības atzīšanu.) IPA dos iespēju sazināties ar 2 mērķgrupām: Nedzirdīgie LIETOTĀJI un CUSTOMERS. IPA pārtrauks saziņas barjeru, pateicoties poļu zīmju valodas (turpmāk “PJM”) tulkotājiem. Interaktīvajā sistēmā tiks apvienoti instrumenti grupas aktivizēšanai, kas pašlaik skar 82 % bezdarba. IPA izveidos lietojumprogrammu izsekošanas sistēmu, videozvanu moduli, vārnagus, videoblokus un tīmekļseminārus. PROJEKTA UZDEVUMI: 1)CREATE IPA — daudzpusēju ieinteresēto personu platforma, ko inkubē uzņēmums “Darbi bez šķēršļiem” (turpmāk — PBB) Talentu centra starta platformā (turpmāk — P.S.HoT) 2) 1) IPA platformas aktivizēšana (1 gab.) 2) Aktīvie lietotāju konti (300 pers.) 3) Aktīvie klientu konti (100 uzņēmumi) 4)Lietotāju un klientu iegādes procedūra (1 gab.) 5) darbā pieņemšanas procedūra (1 gab.) 6)KPI verifikācijas procedūra, tai skaitā datu analīze, statistika un ziņojumi (1 gab.) 7) Kontu pārveidošana, izmantojot procedūras — to personu aktivizēšana, kurām PBB projekta laikā dos darbu (50 pers.) MIEJSC projekta īstenošanai būs Austrumu Polijas makroreģions. PBB galvenā mītne atrodas vojevodistē. Warmińsko-Mazurskie ar plāniem pārcelties uz Bialystok Zinātnes un tehnoloģiju parku, lai pēc iespējas efektīvāk izmantotu BPNT piedāvāto novatorisko ekosistēmu. Darbinieki sastāv no speciālistiem, kas iesaistīti nedzirdīgo vidē un ar ilggadēju pieredzi inovatīvu risinājumu ieviešanā biznesa praksē, ko cita starpā apliecina efektīva inkubācija P.S.HoT. (Latvian)

point in time

26 July 2022

0 references

Основната цел на проекта е стартирането на полския и чуждестранния пазар на 1 продуктова иновация в световен мащаб — Платформа за иновативно активиране (наричана по-долу ИПП) в подкрепа на процеса на набиране и активиране на глухите. (Думата глуха с главна буква се използва в заявлението. Това се дължи на признаването на тяхната езикова и културна отличителност.) ИПП ще даде възможност за комуникация на 2 целеви групи: Глухи потребители и клиенти. ИПП ще преодолее комуникационната бариера благодарение на преводачите на полския жестомимичен език (наричан по-долу PJM). В интерактивната система тя ще комбинира инструменти за активиране на групата, която понастоящем засяга 82 % от безработицата. IPA ще създаде система за проследяване на приложения, модул за видео разговори, карулери, видеоблогове и уебинари. ЗАДАЧИ НА ПРОЕКТА: 1) Създайте ИПП — платформа с множество заинтересовани страни, инкубирана от компанията Work Without Barriers (наричана по-долу PBB) в платформата Hub of Talents Start Platform (наричана по-долу P.S.HoT) 2) 1)Активиране на ИПП платформа (1 бр.) 2) Активни потребителски акаунти (300 на брой) 3) Активни клиентски сметки (100 фирми) 4) Процедура за приемане на потребители и клиенти (1 бр.) 5) Процедура за набиране на персонал (1 бр.) 6) Процедура за проверка на КПИ, включително анализ на данни, статистически данни и отчети (1 бр.) 7) Преобразуване на сметки с използване на процедури-активиране на лица, на които през периода на проекта PBB ще се даде работа (50 pers.) MIEJSC за изпълнението на проекта ще бъде макрорегионът на Източна Полша. Седалището на PBB се намира във Войводство. Warmińsko-Mazurskie с планове да се премести в научно-технологичния парк Bialystok, за да използва най-ефективно проиновативната екосистема, осигурена от BPNT. Персоналът се състои от специалисти, участващи в средата на глухите и с дългогодишен опит в прилагането на иновативни решения за бизнес практиката, което е потвърдено, наред с другото, от ефективна инкубация в P.S.HoT. (Bulgarian)

point in time

26 July 2022

0 references

A projekt fő célja 1 termékinnováció elindítása a lengyel és a külföldi piacon a süketek toborzását és aktiválását támogató globális innovációs platformon (a továbbiakban: IPA). (A nagybetűs süket szót használják az alkalmazásban. Ez annak köszönhető, hogy elismerik nyelvi és kulturális elkülönülésüket.) Az IPA lehetőséget biztosít két célcsoport kommunikációjára: Süket használók és ügyfelek. Az IPA a lengyel jelnyelv (a továbbiakban: PJM) fordítóinak köszönhetően áttöri a kommunikációs akadályt. Az interaktív rendszerben a csoport aktiválására szolgáló eszközöket kombinálja, ami jelenleg a munkanélküliség 82%-át érinti. Az IPA létrehoz egy alkalmazáskövető rendszert, videohívás modult, crowlereket, videoblogokat és webináriumokat. A PROJEKT FELADATAI: 1)CREATE IPA – egy több érdekelt felet tömörítő platform által inkubált vállalat Work Without Barriers (a továbbiakban: PBB) a Hub of Talents Start Platform (a továbbiakban: P.S.HoT) 2) 1) IPA Platform aktiválása (1 db) 2) Aktív felhasználói fiókok (300 fő) 3) Aktív ügyfélszámlák (100 vállalat) 4)Felhasználói és ügyfélszerzési eljárás (1 db.) 5)KPI ellenőrzési eljárás (1 db.) 6)KPI ellenőrzési eljárás, beleértve az adatelemzést, statisztikákat és jelentéseket (1 db) 7) Számlák átalakítása eljárások alkalmazásával – azon személyek aktiválása, akiknek a PBB projekt időtartama alatt a projekt végrehajtása során a MIEJSC munkát végez (50 fő). A PBB székhelye a vajdaságban található. Warmińsko-Mazurskie a Bialystok Tudományos és Technológiai Parkba költözik, hogy a leghatékonyabban kihasználja a BPNT által biztosított innovatív ökoszisztémát. A személyzet a Siketek környezetében részt vevő szakemberekből áll, és sokéves tapasztalattal rendelkezik az üzleti gyakorlat innovatív megoldásainak megvalósításában, amelyet többek között a P.S.HoT hatékony inkubációja igazol. (Hungarian)

point in time

26 July 2022

0 references

Is é príomhchuspóir an tionscadail nuálaíocht táirge amháin a sheoladh ar mhargadh na Polainne agus ar an margadh eachtrach ar Ardán Gníomhaíochta Nuálaíoch ar scála domhanda (dá ngairtear IPA anseo feasta) a thacaíonn le próiseas earcaíochta agus gníomhachtaithe na mBodhar. (Úsáidtear an focal Bodhar sa litir chaipitil san iarratas. Is é is cúis leis sin ná aitheantas a thabhairt dá sainiúlacht teanga agus chultúrtha.) Tabharfaidh IPA deis do 2 spriocghrúpa a chur in iúl: USERS bodhar agus CUSTOMERS. Cuirfidh IPA deireadh leis an mbacainn chumarsáide a bhuí le haistritheoirí Theanga Chomharthaíochta na Polainne (dá ngairtear PJM anseo feasta). Sa chóras idirghníomhach, cuirfidh sé uirlisí le chéile chun an grúpa a ghníomhachtú, rud a chuireann isteach ar 82 % den dífhostaíocht faoi láthair. Cruthóidh IPA córas rianaithe feidhmchlár, modúl físghlao, crowlers, físbhlaganna agus seimineáir ghréasáin. CÚRAIMÍ AN TIONSCADAIL: 1)CREATE IPA- ardán il-gheallsealbhóra a ghrúdaíonn an chuideachta Work without Barriers (dá ngairtear PBB anseo feasta) i Mol na dTallann Tosaigh (dá ngairtear P.S.HoT anseo feasta) 2) 1)Ardán IPA a Ghníomhachtú (1 pc.) 2) Cuntais Úsáideora Ghníomhacha (300 pers.) 3)Cuntas Gníomhach Custaiméara (100 cuideachta) 4) Nós Imeachta um Fháil Úsáideora agus Custaiméara (1 ríomhaire) 5) Nós Imeachta Earcaíochta (1 pc.) 6) Nós Imeachta Fíoraithe KPI, lena n-áirítear anailís sonraí, staitisticí agus tuarascálacha (1 pc.) 7) Cuntais a chomhshó ag baint úsáide as Nósanna Imeachta-Gníomhú daoine dá dtabharfaidh an tionscadal PBB obair (50 pers.) Is é MIEJSC chun an tionscadal a chur chun feidhme macrairéigiún na Polainne Thoir. Tá ceanncheathrú PBB lonnaithe i Voivodeship. Tá sé beartaithe ag Warmińsko-Mazurskie bogadh go Páirc Eolaíochta agus Teicneolaíochta Bialystok chun an úsáid is éifeachtaí is féidir a bhaint as an éiceachóras atá ar son na nuálaíochta a chuireann BPNT ar fáil. Tá an fhoireann comhdhéanta de speisialtóirí a bhfuil baint acu le timpeallacht na mBodhar agus le blianta fada de thaithí i gcur i bhfeidhm réitigh nuálacha ar chleachtas gnó, a deimhníodh, i measc nithe eile, trí ghorradh éifeachtach ag P.S.HoT. (Irish)

point in time

26 July 2022

0 references

Huvudsyftet med projektet är lanseringen på den polska och utländska marknaden av en produktinnovation på en global skala – innovativ aktiveringsplattform (nedan kallad IPA) till stöd för rekrytering och aktivering av döva. (Ordet döva i versaler används i ansökan. Detta beror på erkännandet av deras språkliga och kulturella särskiljningsförmåga.) IPA kommer att ge möjlighet att kommunicera två målgrupper: Döva användare och kunder. IPA kommer att bryta kommunikationsbarriären tack vare översättare av det polska teckenspråket (nedan kallat PJM). I det interaktiva systemet kommer det att kombinera verktyg för att aktivera gruppen, som för närvarande påverkar 82 % av arbetslösheten. IPA kommer att skapa ett applikationsspårningssystem, videosamtalsmodul, kråkor, videobloggar och webbinarier. PROJEKTETS UPPGIFTER: 1)CREATE IPA – en flerpartsplattform som inkuberas av företaget Work Without Barriers (nedan kallat PBB) i Hub of Talents Start Platform (nedan kallat P.S.HoT) 2) 1) Aktivera IPA-plattformen (1 st.) 2) Aktiva användarkonton (300 pers.) 3) Aktiva kundkonton (100 företag) 4)Användar- och kundförvärvsförfarande (1 st.) 5)Rekryteringsförfarande (1 st.) 6) KPI-verifieringsförfarande, inklusive dataanalys, statistik och rapporter (1 st.) 7)Konvertering av konton med förfaranden-aktivering av personer till vilka under perioden för PBB-projektet kommer att ge arbete (50 pers.) MIEJSC för projektets genomförande kommer att vara makroregionen i östra Polen. Huvudkontoret för PBB ligger i Voivodeship. Warmińsko-Mazurskie med planer på att flytta till Bialystok Science and Technology Park för att göra den mest effektiva användningen av det pro-innovativa ekosystem som tillhandahålls av BPNT. Personalen består av specialister som är involverade i döva miljö och med många års erfarenhet av att implementera innovativa lösningar för affärspraxis, vilket har bekräftats bland annat genom effektiv inkubation på P.S.HoT. (Swedish)

point in time

26 July 2022

0 references

Projekti peamine eesmärk on käivitada Poola ja välisturul 1 tooteinnovatsioon ülemaailmsel innovatiivsel aktiveerimisplatvormil (edaspidi „IPA“), mis toetab kurtide värbamist ja aktiveerimist. (Taotluses kasutatakse sõna kurt suurtähes. See on tingitud nende keelelisest ja kultuurilisest eristatavusest.) IPA annab võimaluse edastada teavet kahe sihtrühma kohta: Kurdid ja nõuandjad. IPA kõrvaldab sidebarjääri tänu poola viipekeele tõlkijatele (edaspidi „PJM“). Interaktiivne süsteem ühendab vahendid grupi aktiveerimiseks, mis praegu mõjutab 82 % töötusest. IPA loob rakenduse jälgimise süsteemi, videokõne mooduli, varjerid, videoblogid ja veebiseminarid. PROJEKTI ÜLESANDED: 1)CREATE IPA – mitut sidusrühma hõlmav platvorm, mille inkubeerib ettevõte Work Without Barriers (edaspidi PBB) Talents Start Platformis (edaspidi P.S.HoT) 2) 1)Activating IPA Platform (1 pc.) 2)Aktiivsed kasutajakontod (300 inimest) 3) Aktiivsed Kliendikontod (100 ettevõtet) 4)Kasutaja ja kliendi omandamise kord (1 tk) 5) töölevõtmise kord (1 pc.) 6)KPI kontrollimenetlus, sealhulgas andmete analüüs, statistika ja aruanded (1 pc.) 7)Kontode muutmine protseduuride abil – nende isikute aktiveerimine, kellele PBB projekti ajal annab tööd (50 pers) projekti rakendamiseks on Ida-Poola makropiirkond. PBB peakorter asub vojevoodkonnas. Warmińsko-Mazurskie plaanib kolida Bialystoki teadus- ja tehnoloogiaparki, et kasutada kõige tõhusamalt ära BPNT pakutavat uuendusmeelset ökosüsteemi. Töötajad koosnevad kurtide keskkonnas osalevatest spetsialistidest, kellel on aastatepikkune kogemus uuenduslike lahenduste rakendamisel äripraktikas, mida on muu hulgas kinnitanud tõhus inkubatsioon P.S.HoTis. (Estonian)

point in time

26 July 2022

0 references

contained in Local Administrative Unit

0 references

WOJ.: PODLASKIE, POW.: Białystok

0 references

priority axis