City of Reunion Trades (Q3676469): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(BatchIngestion) |
(Changed an Item) |
||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Saint-Benoît / rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 21°7'51.35"S, 55°31'35.69"E / rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: La Réunion / rank | |||||||||||||||
| Property / priority axis | |||||||||||||||
| Property / priority axis: PROMOTE THE DEVELOPMENT OF A KNOWLEDGE SOCIETY, COMPETITIVE AND INNOVATIVE. / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / location (string) | |||||||||||||||
Réunion | |||||||||||||||
| Property / location (string): Réunion / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Réunion / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location | |||||||||||||||
21°6'51.98"S, 55°31'57.00"E
| |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 21°6'51.98"S, 55°31'57.00"E / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 21°6'51.98"S, 55°31'57.00"E / qualifier | |||||||||||||||
| Property / date of last update | |||||||||||||||
7 December 2023
| |||||||||||||||
| Property / date of last update: 7 December 2023 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Revision as of 12:25, 7 December 2023
Project Q3676469 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | City of Reunion Trades |
Project Q3676469 in France |
Statements
374,702.54 Euro
0 references
468,378.18 Euro
0 references
80.00 percent
0 references
1 March 2015
0 references
31 December 2015
0 references
Cité des métiers
0 references
La Cité des métiers de la Réunion achèvera en 2015 sa première année d’activité. Avec 4550 visites et plus d’une centaine animations collectives programmées durant ses 9 premiers mois d’ouverture le bilan 2014 montre les points d’avancée de la structure depuis son lancement mais aussi les perspectives de progression et de développement qui s’offrent à elle à l’approche de sa deuxième année d’existence. Une année qui sera aussi sa première année pleine de fonctionnement. Dans la continuité des premiers jalons posés en 2014, la Cité des métiers entend continuer à garder le cap sur son objectif : **contribuer à aider tous les Réunionnais à devenir acteurs de leur projet professionnel.** Pour ce faire, il s’agira nécessairement comme le présente **l’axe 1** du présent programme d’activités de poursuivre le **développement de nos 3 offres de services : les conseils individualisés, la programmation évènementielle, et le centre de ressources.** Réunis au sein d’une même structure multi- partenariale, adressés à tous les publics de façon libre anonyme et gratuite, ces services fondent notre appartenance au réseau des Cités des métiers et caractérisent notre spécificité dans le paysage des acteurs de l’AIO (Accueil, Insertion, Orientation). Le développement de ces actions devra nécessairement être soutenu par une communication ciblée et renforcée et être soumis à une évaluation exigeante des services rendus. Parce qu’elle est un outil régional qui doit profiter à tous les Réunionnais, et en attendant de se déployer territorialement sous la forme d’autres sites ou centres associés, la Cité des métiers devra également rayonner à distance via **le développement de ses services numériques** qui doivent aussi refléter son esprit d’innovation et vie **une promotion du projet** qui passera notamment une présence sur des temps extérieurs permettant également de proposer une offre de service hors les mur. L’ **axe 2 du programme d’activités 2015** met ainsi l’accent sur des projets de développement numérique et communication globale et digitale qui doivent contribuer à faire de la Cité des métiers un outil innovant, visible et accessible au plus grand nombre. Si elle doit s’adresser à l’ensemble de ses publics et animer les 7 thématiques qui définissent son cahier des charges, la Cité des métiers devra aussi porter plus particulièrement des orientations en phase avec la spécificité de son territoire et en appui avec les politiques régionales. Dans la continuité d’une année 2014 baptisée année de la jeunesse par la Région, et dans la ligne directrice d’une année 2015 placée sous le signe de l’égalité, les orientations principales de notre programme d’activités donnent à l’ensemble du projet ses publics prioritaires et ses thématiques phares telles que **la réussite des jeunes** et **l’égalité professionnelle hommes/femmes, la lutte contre l'illettrisme** et surtout **l’orientation et la découverte de métiers** de secteurs clés pour notre territoire. Le travail autour de cette thématique centrale de notre projet se déclinera avec pour feuille de route l’ensemble des filières et secteurs porteurs ciblés par le CPRDF et avec pour nouveau cadre d’action le Service Public Régional de l’Orientation. **_Le programme d'activités 2015_** - **Les orientations prioritaires :** * Promouvoir les filières porteuses et secteurs prioritaires du CPRDF * La jeunesse et l’égalité des chances * L’égalité professionnelle hommes femmes * L’appui aux dispositifs de lutte contre l’illettrisme * L'appui au service public régional d’orientation En phase avec ces thématiques et publics prioritaires l’activité sera donc organisée sur 2 axes de travail avec 5 actions clés : **Axe 1 : Stabiliser et développer les 3 offres de services centrales de la Cité des métiers** * **Action 1-1**. Animation du pôle conseil et professionnalisation des conseillers * **Action 1-2.** Développer l’offre d’animations collectives et d’évènements de la Cité des métiers * **Action 1.3**. Développer et animer le centre de ressources multimédia **Axe 2 : Développer les services numériques de la Cité des métiers et promouvoir le projet sur l’ensemble du territoire** * **Action 2.1**.La Cité digitale : sites internet et réseaux sociaux * **Action 2.2** .Promouvoir la Cité des métiers (French)
0 references
The Cité des métiers de la Réunion will complete its first year of activity in 2015. With 4550 visits and more than 100 collective events programmed during its first 9 months of opening, the 2014 review shows the progress of the structure since its launch but also the prospects for progress and development that are open to it as it approaches its second year of existence. A year that will also be its first full year of operation. In keeping with the first milestones set in 2014, the Cité des métiers intends to continue to pursue its goal: **contribute to helping all Reunionees become actors in their professional project.** To do so, this will necessarily be the present **axis 1** of this programme of activities to continue the **development of our 3 service offerings: the individualised advice, the event programming, and the resource centre.** Together within the same multi-partnerial structure, addressed to all audiences in an anonymous and free way, these services underpin our membership in the network of Cité des métiers and characterise our specificity in the landscape of the actors of the AIO (Home, Insertion, Orientation). The development of these actions must necessarily be supported by targeted and strengthened communication and be subject to a demanding evaluation of the services rendered. Because it is a regional tool that must benefit all Reunionians, and while waiting to be deployed territorially in the form of other associated sites or centres, the Cité des métiers will also have to radiate remotely via **the development of its digital services** which must also reflect its spirit of innovation and life **a promotion of the project** which will in particular spend a presence on outside times allowing also to offer a service offer off the wall. The ** Axis 2 of the 2015 programme of activities** thus focuses on digital development and global and digital communication projects that must contribute to making Cité des métiers an innovative, visible and accessible tool for as many people as possible. While it has to address all its audiences and lead the seven themes that define its specifications, the Cité des métiers will also have to focus in particular on guidelines in line with the specific nature of its territory and in support of regional policies. Following on from 2014 the Region’s Youth Year, and in the 2015 Equality Guideline, the main orientations of our programme of activities give the whole project its priority audiences and flagship themes such as **the success of young people** and **professional equality between men and women, the fight against illiteracy** and above all **the orientation and discovery of professions** of key sectors for our territory. The work on this central theme of our project will be carried out with as a roadmap all the sectors and sectors targeted by the CPRDF and with as a new framework of action the Regional Public Service of Guidance. **_The programme of activities 2015_** — **Priority guidelines:** * Promoting the CPRDF’s priority sectors and sectors * Youth and equal opportunities * Gender equality * Support for measures to combat illiteracy * Support for the regional public guidance service In line with these priority themes and audiences, the activity will therefore be organised on 2 lines of work with 5 key actions: **Axis 1: Stabilise and develop the 3 central service offerings of the Cité des métiers** * **Action 1-1**. Animation of the consulting and professionalisation of advisers * **Action 1-2.** Develop the offer of collective animations and events of the Cité des métiers * **Action 1.3**. Develop and animate the Multimedia Resource Centre **Aximate 2: Develop the digital services of the Cité des métiers and promote the project throughout the territory** * **Action 2.1**.The Digital City: websites and social networks * **Action 2.2**.Promoting the Cité des métiers (English)
18 November 2021
0 references
Die Cité des métiers de la Réunion wird 2015 ihr erstes Jahr ihrer Tätigkeit abschließen. Mit 4550 Besuchen und mehr als 100 kollektiven Veranstaltungen, die in den ersten 9 Monaten der Eröffnung der Bilanz 2014 geplant sind, zeigt die Bilanz 2014 die Fortschritte der Struktur seit ihrer Gründung, aber auch die Aussichten auf Fortschritt und Entwicklung, die sich in der Nähe des zweiten Jahres ihres Bestehens ergeben. Ein Jahr, das auch sein erstes Jahr voll funktionsfähig sein wird. Im Einklang mit den ersten Meilensteinen im Jahr 2014 wird die Cité des métiers weiterhin an ihrem Ziel festhalten: **Beitrag dazu, allen Réunionnern dabei zu helfen, Akteure ihres beruflichen Projekts zu werden.**Zu diesem Zweck ist es notwendig, wie im vorliegenden ** Schwerpunkt 1** dieses Tätigkeitsprogramms die Weiterentwicklung unserer 3 Dienstleistungsangebote fortzusetzen: die individuelle Beratung, die Veranstaltungsplanung und das Ressourcenzentrum.** Innerhalb einer multi-partenarischen Struktur, die auf freie anonyme und kostenlose Weise an alle Zielgruppen gerichtet ist, gründen diese Dienste unsere Zugehörigkeit zum Netzwerk der Handwerksstädte und charakterisieren unsere Besonderheit in der Landschaft der Akteure der AIO (Home, Insertion, Orientierung). Die Entwicklung dieser Maßnahmen muss durch eine gezielte und verstärkte Kommunikation unterstützt und einer anspruchsvollen Bewertung der erbrachten Leistungen unterzogen werden. Da es sich um ein regionales Instrument handelt, das allen Réunionnern zugute kommen soll, und in Erwartung einer territorialen Entwicklung in Form anderer Standorte oder zugehöriger Zentren, muss die Cité des métiers auch über **die Entwicklung ihrer digitalen Dienste** aus der Ferne strahlen, die auch ihren Innovationsgeist und ihr Leben widerspiegeln müssen **eine Förderung des Projekts**, die insbesondere eine Präsenz in anderen Zeiten verbringt, die auch ein Angebot für Dienstleistungen außerhalb der Mauer bietet. Der Schwerpunkt des Tätigkeitsprogramms 2015** liegt auf Projekten der digitalen Entwicklung und der globalen und digitalen Kommunikation, die dazu beitragen sollen, die Cité des métiers zu einem innovativen, sichtbaren und zugänglichen Instrument zu machen. Wenn sie sich an alle ihre Zielgruppen wenden und die sieben Themen, in denen ihr Lastenheft festgelegt ist, anregen muss, muss die Cité des métiers auch Orientierungen im Einklang mit den Besonderheiten ihres Gebiets und zur Unterstützung der Regionalpolitik geben. Im Anschluss an das Jahr 2014, das von der Region als Jugendjahr bezeichnet wird, und in der Leitlinie für ein Jahr 2015 im Zeichen der Gleichstellung, geben die wichtigsten Leitlinien unseres Tätigkeitsprogramms dem gesamten Projekt seine vorrangigen Zielgruppen und Leitthemen wie **Erfolg junger Menschen** und **Gleichstellung von Männern und Frauen, Bekämpfung des Analphabetismus** und vor allem **Beratung und Entdeckung von Berufen** in Schlüsselsektoren für unser Gebiet. Die Arbeit an diesem zentralen Thema unseres Projekts wird mit einem Fahrplan für alle vom CPRDF angestrebten Schlüsselsektoren und -sektoren und mit dem neuen Aktionsrahmen des Regionalen Öffentlichen Dienstes für Ausrichtung gegliedert. **_Das Tätigkeitsprogramm 2015_** – **Prioritäre Leitlinien:*** Förderung der Schwerpunktbereiche und Sektoren des CPRDF * Jugend und Chancengleichheit * Die berufliche Gleichstellung von Frauen * Unterstützung von Programmen zur Bekämpfung des Analphabetentums * Unterstützung des regionalen öffentlichen Beratungsdienstes In Übereinstimmung mit diesen vorrangigen Themen und Zielgruppen wird die Tätigkeit auf zwei Arbeitsschwerpunkten mit 5 Leitaktionen organisiert: **Achse 1: Stabilisierung und Weiterentwicklung der drei zentralen Dienstleistungsangebote der Handwerksstadt*****Aktion 1-1***. Betreuung des Beratungszentrums und Professionalisierung der Berater * **Aktion 1-2.** Entwicklung des Angebots an kollektiven Veranstaltungen und Veranstaltungen der Handwerksstadt * **Aktion 1.3**. Entwicklung und Animation des Multimedia-Ressourcenzentrums **Achse 2: Entwicklung der digitalen Dienste der Cité des métiers und Förderung des Projekts im gesamten Gebiet** **Aktion 2.1**.Digitale Stadt: Websites und soziale Netzwerke * **Aktion 2.2**.Förderung der Stadt der Berufe (German)
1 December 2021
0 references
Het Cité des métiers de la Réunion zal zijn eerste jaar van activiteit in 2015 voltooien. Met 4550 bezoeken en meer dan 100 collectieve evenementen die tijdens de eerste negen maanden van opening zijn geprogrammeerd, toont de evaluatie van 2014 de voortgang van de structuur sinds de lancering ervan, maar ook de vooruitzichten voor vooruitgang en ontwikkeling die openstaan voor het tweede jaar van zijn bestaan. Een jaar dat ook het eerste volledige werkingsjaar zal zijn. In overeenstemming met de eerste mijlpalen die in 2014 zijn vastgesteld, wil de Cité des métiers haar doel blijven nastreven: **bij te dragen aan het helpen van alle Reunionees om actoren te worden in hun professionele project.** Om dit te doen, zal dit noodzakelijkerwijs de huidige **as 1** van dit activiteitenprogramma zijn om de **ontwikkeling van ons 3 dienstenaanbod voort te zetten: het geïndividualiseerde advies, de programmering van het evenement en het resource center.** Samen binnen dezelfde multi-partnerstructuur, gericht aan alle doelgroepen op een anonieme en vrije manier, ondersteunen deze diensten ons lidmaatschap van het netwerk van Cité des métiers en kenmerken we onze specificiteit in het landschap van de actoren van de AIO (Home, Insertion, Oriëntatie). De ontwikkeling van deze acties moet noodzakelijkerwijs worden ondersteund door gerichte en versterkte communicatie en moet worden onderworpen aan een veeleisende evaluatie van de verleende diensten. Omdat het een regionaal instrument is dat alle Réunianen ten goede moet komen, en in afwachting van territoriaal gebruik in de vorm van andere bijbehorende locaties of centra, zal de Cité des métiers ook op afstand moeten uitstralen via **de ontwikkeling van haar digitale diensten**, die ook zijn geest van innovatie en leven moet weerspiegelen **een bevordering van het project**, die met name een aanwezigheid aan externe tijden zal besteden waardoor ook een aanbod van diensten buiten de muur kan worden aangeboden. De ** as 2 van het activiteitenprogramma 2015** richt zich dus op digitale ontwikkeling en wereldwijde en digitale communicatieprojecten die moeten bijdragen aan het maken van Cité des métiers tot een innovatief, zichtbaar en toegankelijk instrument voor zoveel mogelijk mensen. Hoewel de Cité des métiers zich moet richten op al haar doelgroepen en de zeven thema’s moet leiden die haar specificaties bepalen, zal de Cité des métiers zich met name moeten richten op richtsnoeren die aansluiten bij de specifieke aard van haar grondgebied en ter ondersteuning van het regionaal beleid. In aansluiting op het Jeugdjaar van de regio 2014 en in het richtsnoer voor gelijke behandeling 2015 geven de belangrijkste oriëntaties van ons activiteitenprogramma het hele project zijn prioritaire doelgroepen en vlaggenschipthema’s zoals **het succes van jongeren** en ** professionele gelijkheid tussen mannen en vrouwen, de strijd tegen analfabetisme** en vooral **de oriëntatie en ontdekking van beroepen** van sleutelsectoren voor ons grondgebied. Het werk aan dit centrale thema van ons project zal worden uitgevoerd met als routekaart alle sectoren en sectoren waarop het CPRDF zich richt en met als nieuw actiekader de Regionale Overheidsdienst voor Oriëntatie. **_Het activiteitenprogramma 2015_** — **prioritaire richtsnoeren:** * Bevordering van de prioritaire sectoren en sectoren van de CPRDF * Jeugd en gelijke kansen * Gendergelijkheid * Steun voor maatregelen ter bestrijding van analfabetisme * Ondersteuning van de regionale openbare voorlichtingsdienst In overeenstemming met deze prioritaire thema’s en doelgroepen zal de activiteit daarom worden georganiseerd op twee werkterreinen met 5 kernacties: **As 1: Stabilisering en ontwikkeling van het 3 centrale dienstenaanbod van de Cité des métiers** * **actie 1-1**. Animatie van de consulting en professionalisering van adviseurs * **Actie 1-2.** Ontwikkel het aanbod van collectieve animaties en evenementen van de Cité des métiers * **Actie 1.3**. Ontwikkelen en animeren van het Multimedia Resource Centre **Aximate 2: De digitale diensten van de Cité des métiers ontwikkelen en het project op het gehele grondgebied promoten** * **Actie 2.1**.De digitale stad: websites en sociale netwerken * **Actie 2.2**.Bevordering van de Cité des métiers (Dutch)
6 December 2021
0 references
La Cité des métiers de la Réunion completerà il suo primo anno di attività nel 2015. Con 4550 visite e più di 100 eventi collettivi programmati durante i primi 9 mesi di apertura, la rassegna 2014 mostra i progressi della struttura sin dal suo lancio, ma anche le prospettive di progresso e sviluppo che le sono aperte man mano che si avvicina al suo secondo anno di esistenza. Un anno che sarà anche il suo primo anno completo di funzionamento. In linea con le prime pietre miliari fissate nel 2014, la Cité des métiers intende continuare a perseguire il suo obiettivo: **contribuire ad aiutare tutte le Reunionees a diventare attori nel loro progetto professionale.** Per farlo, questo sarà necessariamente il presente **asse 1** di questo programma di attività per continuare lo sviluppo delle nostre 3 offerte di servizi: la consulenza personalizzata, la programmazione dell'evento e il centro risorse.** Insieme all'interno della stessa struttura multipartimentale, rivolta a tutti gli spettatori in modo anonimo e libero, questi servizi sono alla base della nostra adesione alla rete di Cité des métiers e caratterizzano la nostra specificità nel paesaggio degli attori dell'AIO (Home, Insertion, Orientation). Lo sviluppo di queste azioni deve necessariamente essere sostenuto da una comunicazione mirata e rafforzata ed essere soggetto a una rigorosa valutazione dei servizi resi. Poiché si tratta di uno strumento regionale che deve andare a beneficio di tutti i Riunionisti, e in attesa di essere distribuito a livello territoriale sotto forma di altri siti o centri associati, la Cité des métiers dovrà anche irradiare a distanza ** lo sviluppo dei suoi servizi digitali** che deve anche rispecchiare il suo spirito di innovazione e di vita **una promozione del progetto** che trascorrerà in particolare una presenza su orari esterni che permetteranno anche di offrire un'offerta di servizi al di fuori del muro. L'asse 2 del programma di attività 2015** si concentra quindi sullo sviluppo digitale e sui progetti di comunicazione globale e digitale che devono contribuire a rendere la Cité des métiers uno strumento innovativo, visibile e accessibile per il maggior numero possibile di persone. Sebbene debba rivolgersi a tutti i suoi destinatari e guidare i sette temi che ne definiscono le specifiche, la Cité des métiers dovrà anche concentrarsi in particolare sugli orientamenti in linea con la natura specifica del suo territorio e a sostegno delle politiche regionali. A partire dal 2 014 l'Anno della Gioventù della Regione, e nell'Orientamento per l'uguaglianza 2015, i principali orientamenti del nostro programma di attività danno all'intero progetto un pubblico prioritario e temi faro come **il successo dei giovani** e **uguaglianza professionale tra uomini e donne, la lotta contro l'analfabetismo** e soprattutto **l'orientamento e la scoperta di professioni** di settori chiave per il nostro territorio. I lavori su questo tema centrale del nostro progetto si svolgeranno come tabella di marcia con tutti i settori e i settori interessati dal CPRDF e con come nuovo quadro d'azione il Servizio pubblico regionale di orientamento. **_Il programma di attività 2015_** — ** Linee guida prioritarie:** * Promuovere i settori e i settori prioritari del CPRDF * Gioventù e pari opportunità * Parità di genere * Sostegno alle misure di lotta contro l'analfabetismo * Sostegno al servizio di orientamento pubblico regionale In linea con questi temi prioritari e pubblico, l'attività sarà pertanto organizzata su due linee di lavoro con 5 azioni chiave: **Asse 1: Stabilizzare e sviluppare le 3 offerte di servizio centrale della Cité des métiers** * **Azione 1-1**. Animazione della consulenza e professionalizzazione dei consulenti * **Azione 1-2.** Sviluppare l'offerta di animazioni collettive ed eventi della Cité des métiers * **Azione 1.3**. Sviluppare e animare il Centro risorse multimediali **Aximate 2: Sviluppare i servizi digitali della Cité des métiers e promuovere il progetto su tutto il territorio** ***Azione 2.1**.La città digitale: siti web e social network * **Azione 2.2**.Promozione della Cité des métiers (Italian)
13 January 2022
0 references
La Cité des métiers de la Reunión completará su primer año de actividad en 2015. Con 4550 visitas y más de 100 eventos colectivos programados durante sus primeros 9 meses de apertura, la revisión de 2014 muestra el progreso de la estructura desde su lanzamiento, pero también las perspectivas de progreso y desarrollo que se le abren a medida que se aproxima a su segundo año de existencia. Un año que también será su primer año completo de funcionamiento. En consonancia con los primeros hitos fijados en 2014, la Cité des métiers tiene la intención de seguir persiguiendo su objetivo: **contribuir a ayudar a todos los Reuniones a convertirse en actores en su proyecto profesional.** Para ello, este será necesariamente el presente **eje 1** de este programa de actividades para continuar el **desarrollo de nuestras 3 ofertas de servicio: el asesoramiento individualizado, la programación de eventos y el centro de recursos** Juntos dentro de la misma estructura multipartnerial, dirigidos a todos los públicos de forma anónima y gratuita, estos servicios sustentan nuestra pertenencia a la red de Cité des métiers y caracterizan nuestra especificidad en el paisaje de los actores de la AIO (Hogar, Inserción, Orientación). El desarrollo de estas acciones debe estar necesariamente respaldado por una comunicación específica y reforzada y estar sujeto a una evaluación exigente de los servicios prestados. Dado que se trata de una herramienta regional que debe beneficiar a todos los sindicalistas, y a la espera de ser desplegado territorialmente en forma de otros sitios o centros asociados, la Cité des métiers también tendrá que irradiar a distancia a través de **el desarrollo de sus servicios digitales**, lo que también debe reflejar su espíritu de innovación y vida **una promoción del proyecto** que, en particular, pasará una presencia en tiempos exteriores permitiendo también ofrecer una oferta de servicio fuera de la pared. El ** eje 2 del programa de actividades de 2015** se centra así en el desarrollo digital y los proyectos de comunicación global y digital que deben contribuir a hacer de la Cité des métiers una herramienta innovadora, visible y accesible para el mayor número posible de personas. Si bien debe dirigirse a todos sus públicos y dirigir los siete temas que definen sus especificaciones, la Cité des métiers también tendrá que centrarse, en particular, en directrices acordes con la naturaleza específica de su territorio y en apoyo de las políticas regionales. Siguiendo a partir de 2014 el Año de la Juventud de la Región, y en la Guía de Igualdad 2015, las principales orientaciones de nuestro programa de actividades dan a todo el proyecto sus audiencias prioritarias y temas emblemáticos como **el éxito de los jóvenes** y **la igualdad profesional entre hombres y mujeres, la lucha contra el analfabetismo** y, sobre todo **la orientación y el descubrimiento de profesiones** de sectores clave para nuestro territorio. El trabajo sobre este tema central de nuestro proyecto se llevará a cabo con una hoja de ruta de todos los sectores y sectores a los que se dirige el CPRDF y con como nuevo marco de acción el Servicio Público Regional de Orientación. **_Programa de actividades 2015_** — **Directrices prioritarias:** * Promoción de los sectores y sectores prioritarios del CPRDF * Juventud e igualdad de oportunidades * Igualdad de género * Apoyo a las medidas de lucha contra el analfabetismo * Apoyo al servicio de orientación pública regional En consonancia con estos temas y audiencias prioritarios, la actividad se organizará en dos líneas de trabajo con 5 acciones clave: **Eje 1: Estabilizar y desarrollar las 3 ofertas de servicio central de la Cité des métiers** * **acción 1-1**. Animación de la consultoría y profesionalización de asesores * **acción 1-2.** Desarrollar la oferta de animaciones colectivas y eventos de la Cité des métiers * **acción 1.3**. Desarrollar y animar el Centro de Recursos Multimedia **Proximado 2: Desarrollar los servicios digitales de la Cité des métiers y promover el proyecto en todo el territorio** * **Acción 2.1**.La Ciudad Digital: sitios web y redes sociales * **Acción 2.2**.Promoción de la Cité des métiers (Spanish)
14 January 2022
0 references
Cité des métiers de la Réunion lõpetab oma esimese tegevusaasta 2015. aastal. 2014. aasta ülevaade, mis hõlmab 4550 külastust ja enam kui 100 ühisüritust, mis on kavandatud selle avamise esimeseks üheksaks kuuks, näitab struktuuri arengut alates selle käivitamisest, aga ka arengu- ja arenguväljavaateid, mis on avatud selle teisele tegevusaastale lähenedes. Aasta, mis on ka selle esimene täisaasta. Kooskõlas 2014. aastal seatud esimeste vahe-eesmärkidega kavatseb Cité des métiers jätkata oma eesmärgi saavutamist: **aidata kaasa sellele, et aidata kõigil Reunionees oma professionaalses projektis osalejateks saada.** Selleks on see kindlasti selle programmi praegune **telg 1**, et jätkata ** meie kolme teenusepakkumise arendamist: individuaalnõuanded, ürituste programmeerimine ja ressursikeskus.** Üheskoos, mis on suunatud kõigile kuulajatele anonüümselt ja tasuta, toetavad need teenused meie liikmesust Cité des métiers’i võrgustikus ja iseloomustavad meie eripära AIO (Kodu, Sissejuhatus, Orientatsioon) näitlejate maastikul. Nende meetmete väljatöötamist tuleb tingimata toetada sihipärase ja tugevdatud teabevahetusega ning nende puhul tuleb ette näha osutatud teenuste nõudlik hindamine. Kuna tegemist on piirkondliku vahendiga, millest peavad kasu saama kõik reunionid, ning oodates, et seda kasutataks territoriaalselt muude seotud objektide või keskuste kujul, peab Cité des métiers ka kaugkiirgust kiirgama ** oma digitaalteenuste arendamise kaudu,** mis peab kajastama ka tema innovatsiooni- ja eluvaimu **projekti edendamine**, mis kulutab kohalolekut väljaspool aega, võimaldades pakkuda ka müüriväliseid teenuseid. 2015. aasta tegevusprogrammi ** 2. telg keskendub seega digitaalsele arengule ning ülemaailmsetele ja digitaalse kommunikatsiooni projektidele, mis peavad aitama muuta Cité des métiers’i uuenduslikuks, nähtavaks ja juurdepääsetavaks vahendiks võimalikult paljude inimeste jaoks. Kuigi Cité des métiers peab pöörduma kõigi sihtrühmade poole ja juhtima seitset teemat, mis määratlevad oma spetsifikaadid, peab ta keskenduma ka suunistele, mis on kooskõlas oma territooriumi eripäraga ja toetavad regionaalpoliitikat. Pärast 2014. aasta noorteaastat ja 2015. aasta võrdõiguslikkuse suuniseid annavad meie tegevusprogrammi peamised suunad kogu projektile oma prioriteetsed sihtrühmad ja juhtteemad, nagu **noorte edu** ja **kutsealane võrdõiguslikkus meeste ja naiste vahel, võitlus kirjaoskamatuse vastu** ning eelkõige suunamine ja avastamine meie territooriumi peamistes sektorites. Meie projekti keskse teemaga seotud tööd tehakse tegevuskavana kõigis sektorites ja sektorites, millele CPRDF on suunatud, ning uue tegevusraamistikuna piirkondlikule avalikule suunavale talitusele. **_Tegevusprogramm 2015_** – ** Prioriteedisuunised:** * CPRDFi prioriteetsete sektorite ja sektorite edendamine * Noored ja võrdsed võimalused * Sooline võrdõiguslikkus * Toetus kirjaoskamatuse vastu võitlemise meetmetele * Piirkondlike avalike nõustamisteenuste toetamine. Kooskõlas nende prioriteetsete teemade ja sihtrühmadega korraldatakse tegevus seega kahel töösuunal, viies põhimeetmes: **Telg 1: Stabiliseerida ja arendada Cité des métiers’i kolme keskse teenuse pakkumist * * **meede 1–1**. Nõustajate nõustamise ja professionaalsemaks muutmise animatsioon * ** meede 1–2.** Cité des métiers’i kollektiivsete animatsioonide ja ürituste pakkumise arendamine * **meede 1.3**. Arendage ja elavdage multimeedia ressursikeskust **2. tegevussuund: Arendada Cité des métiers’i digitaalseid teenuseid ja edendada projekti kogu territooriumil** * **meede 2.1**.Digitaalne linn: veebisaidid ja sotsiaalvõrgustikud * **Meetmed 2.2**.Cité des métiers’i edendamine (Estonian)
11 August 2022
0 references
„Cité des métiers de la Reunion“ pirmuosius savo veiklos metus baigs 2015 m. Per pirmuosius devynis veiklos pradžios mėnesius užprogramuota 4550 apsilankymų ir daugiau kaip 100 kolektyvinių renginių, o 2014 m. apžvalgoje matyti ne tik struktūros įgyvendinimo pažanga, bet ir pažangos bei vystymosi perspektyvos, kurios jai yra atviros artėjant antriesiems jos gyvavimo metams. Metai, kurie taip pat bus pirmieji ištisi veiklos metai. Laikydamasi pirmųjų 2014 m. nustatytų etapų, Cité des métiers ketina toliau siekti savo tikslo: **padėti padėti visiems Reunionees tapti jų profesionalaus projekto dalyviais.** Norėdami tai padaryti, tai būtinai bus šios veiklos programos ** ašis 1**, kad galėtume toliau plėtoti mūsų 3 paslaugų pasiūlymus: individualizuotos konsultacijos, renginių programavimas ir išteklių centras.** Kartu su ta pačia daugiapartine struktūra, anonimiškai ir laisvai skirta visoms auditorijoms, šios paslaugos yra mūsų narystės Cité des métiers tinklo pagrindas ir apibūdina mūsų specifiškumą AIO veikėjų kraštovaizdyje (Namai, įterpimas, orientacija). Šių veiksmų plėtojimas būtinai turi būti remiamas tikslingu ir tvirtesniu komunikavimu ir turi būti atliekamas griežtas teikiamų paslaugų vertinimas. Kadangi tai yra regioninė priemonė, kuri turi būti naudinga visiems reunijonams, ir laukiant, kol jos bus diegiamos teritoriškai kitose susijusiose vietose ar centruose, Cité des métiers taip pat turės spinduliuoti nuotoliniu būdu per **plėtodamas skaitmenines paslaugas**, kurios taip pat turi atspindėti jo inovacijų ir gyvenimo dvasią **skatinant projektą**, kuris visų pirma išleis savo veiklą išorės laiku, kad taip pat galėtų siūlyti paslaugas už sienos. ** 2015 m. veiklos programos ** 2 krypties pagrindinis dėmesys skiriamas skaitmeninei plėtrai ir pasauliniams bei skaitmeninės komunikacijos projektams, kurie turi padėti „Cité des métiers“ tapti novatoriška, matoma ir prieinama priemone kuo didesniam žmonių skaičiui. Nors ji turi atkreipti dėmesį į visą savo auditoriją ir vadovauti septynioms temoms, apibrėžiančioms jos specifikacijas, Cité des métiers taip pat turės daugiausia dėmesio skirti gairėms, atsižvelgiant į jos teritorijos specifiką ir remiant regioninę politiką. Po 2014 m. – Regiono jaunimo metų ir 2015 m. lygybės gairių – pagrindinės mūsų veiklos programos kryptys suteikia visam projektui prioritetines auditorijas ir pavyzdines temas, tokias kaip **jaunimo ** ir **profesinės vyrų ir moterų lygybės sėkmė, kova su neraštingumu** ir visų pirma ** pagrindinių sektorių orientavimas ir atradimas** mūsų teritorijai. Darbas, susijęs su šia pagrindine mūsų projekto tema, bus vykdomas kartu su visais sektoriais ir sektoriais, kuriems taikomas BNRDF, kaip veiksmų planu, o kaip naują veiklos sistemą – Regioninė viešoji orientavimo tarnyba. **_Veiklos programa 2015_** – **Prioritetinės gairės:** * BNRDF prioritetinių sektorių ir sektorių skatinimas * jaunimas ir lygios galimybės * Lyčių lygybė * Parama kovos su neraštingumu priemonėms * Parama regioninei viešojo orientavimo paslaugai. Atsižvelgiant į šias prioritetines temas ir auditoriją, veikla bus organizuojama dviem darbo kryptimis, vykdant 5 pagrindinius veiksmus: **1 ašis: Stabilizuoti ir plėtoti tris pagrindines Cité des métiers paslaugas** * ** 1–1 veiksmas**. Konsultantų konsultavimo ir profesionalumo animacija * **Veiksmas 1–2.** Sukurti kolektyvinės animacijos ir renginių pasiūlą Cité des métiers * **Veiksmas 1.3**. Sukurti ir animuoti daugialypės terpės išteklių centrą **Aximate 2: Plėtoti „Cité des métiers“ skaitmenines paslaugas ir skatinti projektą visoje teritorijoje** * ** 2.1 veiksmas**.Skaitmeninis miestas: interneto svetainės ir socialiniai tinklai * ** 2.2 veiksmas**.Promoting the Cité des métiers (Lithuanian)
11 August 2022
0 references
Cité des métiers de la Réunion dovršit će svoju prvu godinu rada 2015. S 4550 posjeta i više od 100 kolektivnih događanja programiranih tijekom prvih devet mjeseci otvaranja, pregledom iz 2014. prikazan je napredak strukture od njezina pokretanja, ali i izgledi za napredak i razvoj koji su joj otvoreni kako se približava drugoj godini postojanja. Godina koja će također biti njegova prva puna godina rada. U skladu s prvim ključnim etapama utvrđenima 2014., Cité des métiers namjerava nastaviti ostvarivati svoj cilj: **doprinijeti pomoći svim Reunionees da postanu akteri u njihovom profesionalnom projektu.** Da biste to učinili, to će nužno biti sadašnji **osi 1** ovog programa aktivnosti za nastavak ** razvoja naše 3 ponude usluga: individualizirani savjeti, programiranje događanja i resursni centar.** Zajedno unutar iste višestrane strukture, upućene svim publikama na anoniman i besplatan način, ove usluge podupiru naše članstvo u mreži Cité des métiers i karakteriziraju našu specifičnost u krajoliku aktera AIO-a (dom, uvod, orijentacija). Razvoj tih mjera mora se nužno podupirati ciljanom i pojačanom komunikacijom te podlijegati zahtjevnoj procjeni pruženih usluga. Budući da je riječ o regionalnom instrumentu koji mora koristiti svim Reunioncima i dok čeka da se teritorijalno uvede u obliku drugih pridruženih lokacija ili centara, Cité des métiers također će morati **izrađivati svoje digitalne usluge**, što također mora odražavati njegov duh inovacija i života ** promicanje projekta**, koji će posebno potrošiti prisutnost na vanjska vremena, čime će se omogućiti i ponuda usluga izvan zida. ** Os 2 programa aktivnosti za 2015.** stoga je usmjerena na digitalni razvoj te globalne i digitalne komunikacijske projekte koji moraju doprinijeti tome da Cité des métiers postane inovativni, vidljiv i dostupan alat za što veći broj ljudi. Iako se mora baviti svim svojim publikama i voditi sedam tema kojima se definiraju njegove specifikacije, Cité des métiers morat će se posebno usredotočiti na smjernice u skladu s posebnostima svojeg teritorija i kao potporu regionalnim politikama. Nakon godine 2014. Godine mladih u regiji i Smjernice o jednakosti za 2015. glavne smjernice našeg programa aktivnosti daju cijelom projektu prioritetnu publiku i glavne teme kao što su ** uspjeh mladih** i ** profesionalna ravnopravnost muškaraca i žena, borba protiv nepismenosti** te prije svega ** orijentacija i otkrivanje zanimanja** ključnih sektora za naše područje. Rad na toj središnjoj temi našeg projekta provodit će se kao plan za sve sektore i sektore na koje se odnosi CPRDF, a kao novi okvir djelovanja Regionalna javna služba za smjernice. **_Program aktivnosti 2015._** – *** Prioritetne smjernice:** * Promicanje prioritetnih sektora i sektora CPRDF-a * Mladi i jednake mogućnosti * Rodna ravnopravnost * Potpora mjerama za borbu protiv nepismenosti * Potpora regionalnoj službi za javno usmjeravanje U skladu s tim prioritetnim temama i publikom aktivnost će se stoga organizirati na dvije linije rada s pet ključnih aktivnosti: **Os 1: Stabilizirati i razviti 3 središnje ponude usluga Cité des métiers** * **Akcija 1 – 1**. Animacija savjetovanja i profesionalizacije savjetnika * **Akcija 1 – 2.** Razviti ponudu kolektivnih animacija i događanja Cité des métiers * **Akcija 1.3**. Razviti i animirati multimedijski resursni centar **Aximate 2: Razvoj digitalnih usluga Cité des métiers i promicanje projekta na cijelom državnom području** * **Akcija 2.1**.Digitalni grad: web-mjesta i društvene mreže * **Akcija 2.2**.Promicanje Cité des métiers (Croatian)
11 August 2022
0 references
Το Cité des métiers de la Réunion θα ολοκληρώσει το πρώτο έτος δραστηριότητάς του το 2015. Με 4550 επισκέψεις και πάνω από 100 συλλογικές εκδηλώσεις που προγραμματίστηκαν κατά τους πρώτους 9 μήνες εγκαινίων της, η επισκόπηση του 2014 δείχνει την πρόοδο της δομής από την έναρξή της, αλλά και τις προοπτικές προόδου και ανάπτυξης που είναι ανοικτές σε αυτήν καθώς πλησιάζει το δεύτερο έτος ύπαρξής της. Ένα έτος που θα είναι επίσης το πρώτο πλήρες έτος λειτουργίας του. Σύμφωνα με τα πρώτα ορόσημα που ορίστηκαν το 2014, το Cité des métiers προτίθεται να συνεχίσει να επιδιώκει τον στόχο του: **συμβάλλετε στην παροχή βοήθειας σε όλες τις Reunionees να γίνουν φορείς στο επαγγελματικό τους έργο.** Για να το κάνετε αυτό, αυτός θα είναι κατ’ ανάγκη ο παρών άξονας 1** του παρόντος προγράμματος δραστηριοτήτων για τη συνέχιση της ανάπτυξης των 3 υπηρεσιών μας: οι εξατομικευμένες συμβουλές, ο προγραμματισμός της εκδήλωσης και το κέντρο πόρων.** Μαζί στο πλαίσιο της ίδιας πολυμερούς δομής, που απευθύνονται σε όλα τα ακροατήρια με ανώνυμο και ελεύθερο τρόπο, οι υπηρεσίες αυτές στηρίζουν τη συμμετοχή μας στο δίκτυο της Cité des métiers και χαρακτηρίζουν την ιδιαιτερότητά μας στο τοπίο των ηθοποιών του ΑΙΟ (Home, Insertion, Orientation). Η ανάπτυξη αυτών των δράσεων πρέπει κατ’ ανάγκη να υποστηρίζεται από στοχοθετημένη και ενισχυμένη επικοινωνία και να υπόκειται σε απαιτητική αξιολόγηση των παρεχόμενων υπηρεσιών. Επειδή πρόκειται για ένα περιφερειακό εργαλείο που πρέπει να ωφελήσει όλους τους Ρεϊνιονιανούς, και αναμένοντας να αναπτυχθεί εδαφικά με τη μορφή άλλων συναφών χώρων ή κέντρων, το Cité des métiers θα πρέπει επίσης να εκπέμπει εξ αποστάσεως μέσω της ανάπτυξης των ψηφιακών υπηρεσιών του**, οι οποίες πρέπει επίσης να αντανακλούν το πνεύμα καινοτομίας και ζωής του σχεδίου**, το οποίο θα διαθέτει ιδίως παρουσία σε εξωτερικούς χρόνους, επιτρέποντας επίσης να προσφέρει μια υπηρεσία εκτός του τοίχου. Ως εκ τούτου, ο άξονας 2 του προγράμματος δραστηριοτήτων του 2015** επικεντρώνεται στην ψηφιακή ανάπτυξη και σε έργα παγκόσμιας και ψηφιακής επικοινωνίας που πρέπει να συμβάλουν στο να καταστεί το Cité des métiers ένα καινοτόμο, ορατό και προσβάσιμο εργαλείο για όσο το δυνατόν περισσότερους ανθρώπους. Το Cité des métiers, ενώ πρέπει να απευθύνεται σε όλους τους ακροατές της και να ηγείται των επτά θεμάτων που καθορίζουν τις προδιαγραφές της, θα πρέπει επίσης να επικεντρωθεί ιδιαίτερα στις κατευθυντήριες γραμμές ανάλογα με την ιδιαιτερότητα της επικράτειάς του και προς υποστήριξη των περιφερειακών πολιτικών. Μετά το 2014 το Έτος Νεολαίας της Περιφέρειας, και στην κατευθυντήρια γραμμή για την ισότητα 2015, οι κύριοι προσανατολισμοί του προγράμματος δραστηριοτήτων μας δίνουν στο σύνολο του έργου το κοινό προτεραιότητας και τα εμβληματικά θέματα όπως **η επιτυχία των νέων** και **επαγγελματική ισότητα μεταξύ ανδρών και γυναικών, η καταπολέμηση του αναλφαβητισμού** και πάνω απ’ όλα **ο προσανατολισμός και η ανακάλυψη επαγγελμάτων** βασικών τομέων για την επικράτειά μας. Οι εργασίες σε αυτό το κεντρικό θέμα του έργου μας θα πραγματοποιηθούν με οδικό χάρτη όλους τους τομείς και τους τομείς στους οποίους στοχεύει το CPRDF και με ως νέο πλαίσιο δράσης την Περιφερειακή Δημόσια Υπηρεσία Προσανατολισμού. **_Το πρόγραμμα δραστηριοτήτων 2015_** — **Κατευθυντήριες γραμμές προτεραιότητας:** * Προώθηση των τομέων και των τομέων προτεραιότητας του CPRDF * Νεολαία και ίσες ευκαιρίες * Ισότητα των φύλων * Στήριξη μέτρων για την καταπολέμηση του αναλφαβητισμού * Στήριξη της περιφερειακής δημόσιας υπηρεσίας προσανατολισμού Σύμφωνα με αυτά τα θέματα προτεραιότητας και το κοινό, η δραστηριότητα θα οργανωθεί σε 2 γραμμές εργασίας με 5 βασικές δράσεις: **Άξονας 1: Σταθεροποίηση και ανάπτυξη των 3 κεντρικών υπηρεσιών του Cité des métiers** * **Δράση 1-1**. Εμψύχωση της παροχής συμβουλών και επαγγελματισμού συμβούλων * ** Δράση 1-2.** Ανάπτυξη της προσφοράς συλλογικών κινουμένων σχεδίων και εκδηλώσεων της Cité des métiers * **Δράση 1.3**. Ανάπτυξη και εμψύχωση του κέντρου πόρων πολυμέσων **Aximate 2: Ανάπτυξη των ψηφιακών υπηρεσιών του Cité des métiers και προώθηση του έργου σε ολόκληρη την επικράτεια** * **Δράση 2.1**.Η ψηφιακή πόλη: δικτυακοί τόποι και κοινωνικά δίκτυα * **Δράση 2.2**.Προώθηση του Cité des métiers (Greek)
11 August 2022
0 references
Cité des métiers de la Réunion ukončí svoj prvý rok činnosti v roku 2015. Vďaka 4550 návštevám a viac ako 100 spoločným podujatiam, ktoré boli naplánované počas prvých 9 mesiacov od otvorenia, sa v preskúmaní z roku 2014 poukazuje na pokrok štruktúry od jej spustenia, ale aj na vyhliadky na pokrok a rozvoj, ktoré sú pre ňu otvorené, keď sa blíži k druhému roku svojej existencie. Rok, ktorý bude tiež prvým celým rokom jeho prevádzky. V súlade s prvými míľnikmi stanovenými v roku 2014 chce Cité des métiers pokračovať v plnení svojho cieľa: **prispievať k pomoci všetkým Reunionees stať sa aktérmi v ich profesionálnom projekte.** Na tento účel bude nutne prítomný **os 1** tohto programu aktivít, aby sa pokračovalo v **rozvoji našich 3 ponúk služieb: individualizované poradenstvo, programovanie podujatí a stredisko zdrojov.** Spoločne v rámci rovnakej multipartnerskej štruktúry, ktorá je anonymne a bezplatne adresovaná všetkým divákom, tieto služby podporujú naše členstvo v sieti Cité des métiers a charakterizujú našu špecifickosť v oblasti hercov AIO (domov, vloženie, orientácia). Rozvoj týchto činností sa musí nevyhnutne podporovať cielenou a posilnenou komunikáciou a musí podliehať náročnému hodnoteniu poskytovaných služieb. Keďže ide o regionálny nástroj, ktorý musí byť prínosom pre všetkých Réuniončanov, a počas čakania na územné rozmiestnenie vo forme iných pridružených lokalít alebo centier, Cité des métiers bude musieť tiež vyžarovať na diaľku prostredníctvom rozvoja digitálnych služieb**, ktoré musia odrážať aj jeho ducha inovácie a života**podporu projektu**, ktorý bude predovšetkým tráviť prítomnosť zvonku, čo umožní ponúknuť aj ponuku služieb mimo múru. Os 2 programu činností na rok 2015** sa preto zameriava na digitálny rozvoj a globálne a digitálne komunikačné projekty, ktoré musia prispieť k tomu, aby sa Cité des métiers stal inovatívnym, viditeľným a dostupným nástrojom pre čo najväčšie množstvo ľudí. Hoci Cité des métiers musí osloviť všetky svoje publikum a viesť sedem tém, ktoré vymedzujú jeho špecifikácie, bude sa musieť zamerať najmä na usmernenia v súlade s osobitnou povahou svojho územia a na podporu regionálnych politík. V nadväznosti na rok mládeže regiónu 2014 a v usmernení o rovnosti 2015, hlavné smery nášho programu aktivít dávajú celému projektu jeho prioritné publikum a hlavné témy, ako sú **úspech mladých ľudí** a **profesionálna rovnosť medzi mužmi a ženami, boj proti negramotnosti** a predovšetkým **orientácia a objavovanie profesií** kľúčových sektorov pre naše územie. Práca na tejto ústrednej téme nášho projektu sa bude vykonávať ako plán všetkých sektorov a odvetví, na ktoré sa zameriava CPRDF, a ako nový rámec činnosti Regionálnej verejnej usmerňovacej služby. **_Program činností 2015_** – **prioritné usmernenia:** * Podpora prioritných sektorov a sektorov CPRDF * Mládež a rovnaké príležitosti * rodová rovnosť * Podpora opatrení na boj proti negramotnosti * Podpora regionálnej verejnej poradenskej služby V súlade s týmito prioritnými témami a publikom sa preto činnosť bude organizovať v dvoch smeroch práce s piatimi kľúčovými akciami: **Os 1: Stabilizovať a rozvíjať 3 centrálne ponuky služieb Cité des métiers** * **akcia 1 – 1**. Animácia poradenstva a profesionalizácie poradcov * **Akcia 1 – 2.** Rozvíjať ponuku kolektívnych animácií a podujatí Cité des métiers * **akcia 1.3**. Vytvoriť a oživiť multimediálne centrum zdrojov **Aximate 2: Rozvíjať digitálne služby Cité des métiers a propagovať projekt na celom území** * **akcia 2.1**.Digitálne mesto: webové stránky a sociálne siete * **akcia 2.2**.Podpora Cité des métiers (Slovak)
11 August 2022
0 references
Cité des métiers de la Réunion saa ensimmäisen toimintavuotensa päätökseen vuonna 2015. Sen yhdeksän ensimmäisen kuukauden aikana suunnitteilla oli 4550 vierailua ja yli 100 yhteistapahtumaa. Vuoden 2014 katsauksesta käy ilmi, miten rakenne on edistynyt sen käynnistämisen jälkeen, mutta myös sille avautuvat kehitys- ja kehitysnäkymät sen lähestyessä toista toimintavuottaan. Vuosi, joka on myös ensimmäinen kokonainen toimintavuosi. Vuonna 2014 asetettujen ensimmäisten virstanpylväiden mukaisesti Cité des métiers aikoo jatkaa tavoitteensa saavuttamista: **edistää sitä, että kaikista Reunionelaisista tulee toimijoita heidän ammatillisessa hankkeessaan.** Tätä varten tämä on välttämättä tämän toimintaohjelman nykyinen **akseli 1**, jolla jatketaan kolmen palvelutarjontamme kehittämistä: yksilölliset neuvot, tapahtumaohjelmointi ja resurssikeskus.** Yhdessä samassa usean osapuolen rakenteessa, joka on osoitettu kaikille yleisöille nimettömällä ja vapaalla tavalla, nämä palvelut tukevat jäsenyytemme Cité des métiers -verkostossa ja luonnehtivat erityisyyttämme AIO:n toimijoiden (Koti, Insertion, Orientation) ympäristössä. Näiden toimien kehittämistä on välttämättä tuettava kohdennetulla ja tehostetulla viestinnällä, ja niiden toteuttamista on arvioitava vaativasti. Koska kyseessä on alueellinen väline, jonka on hyödytettävä kaikkia reunionilaisia, ja koska Cité des métiersin on odotettava, että se voidaan ottaa käyttöön alueellisesti muiden liitännäisten kohteiden tai keskusten muodossa, sen on myös säteilettävä etänä ** digitaalisten palvelujensa kehittäminen**, jonka on myös heijastettava sen innovaatiohenkeä ja elämänhenkeä. Vuoden 2015 toimintaohjelman ** toimintalinjassa 2** keskitytään näin ollen digitaaliseen kehitykseen sekä maailmanlaajuisiin ja digitaalisiin viestintähankkeisiin, joiden on edistettävä sitä, että Cité des métiers on innovatiivinen, näkyvä ja esteetön väline mahdollisimman monille ihmisille. Cité des métiersin on myös keskityttävä erityisesti suuntaviivoihin, jotka vastaavat sen alueen erityisluonnetta ja tukevat aluepolitiikkaa, vaikka sen on oltava yhteydessä kaikkiin yleisöihin ja johdettava niitä seitsemää teemaa, jotka määrittelevät eritelmänsä. Vuodesta 2014 alkaen alueen nuorisovuoden jälkeen ja vuoden 2015 tasa-arvosuuntaviivoissa toimintaohjelman pääsuuntaviivat antavat koko hankkeelle sen ensisijaiset kohderyhmät ja lippulaiva-aiheet, kuten **nuorten** menestys ja miesten ja naisten ammatillinen tasa-arvo, lukutaidottomuuden torjunta** ja ennen kaikkea **ammattien suuntautuminen ja löytäminen alueellamme keskeisillä aloilla. Tämän hankkeen keskeisen teeman parissa tehtävä työ toteutetaan etenemissuunnitelmana kaikilla CPRDF:n kohdealoilla ja -aloilla ja uutena toimintakehyksenä alueellisen julkisen ohjauspalvelun avulla. **_Toimintaohjelma 2015_** – **Ensisijaiset suuntaviivat:** * CPRDF:n ensisijaisten alojen ja alojen edistäminen * Nuoret ja yhtäläiset mahdollisuudet * Sukupuolten tasa-arvo * Tuki toimenpiteille lukutaidottomuuden torjumiseksi * Alueellisen julkisen ohjauspalvelun tukeminen Näiden ensisijaisten teemojen ja yleisöjen mukaisesti toiminta järjestetään näin ollen kahdella toimintalinjalla, joihin kuuluu viisi avaintoimintoa: **Akseli 1: Vakauttaa ja kehittää Cité des métiersin kolmea keskeistä palvelutarjontaa** * **toimi 1–1**. Neuvonantajien konsultoinnin ja ammattimaistumisen animaatio * **Toimi 1–2.** Kehitetään Cité des métiersin kollektiivisten animaatioiden ja tapahtumien tarjontaa * **toimi 1.3**. Kehittää ja ylläpitää Multimedian resurssikeskusta **Aximate 2: Kehitetään Cité des métiersin digitaalisia palveluja ja edistetään hanketta koko alueella** * **toimi 2.1**.Digitaalinen kaupunki: verkkosivustot ja sosiaaliset verkostot * **Toimi 2.2**.Cité des métiersin edistäminen (Finnish)
11 August 2022
0 references
Cité des métiers de la Réunion zakończy swój pierwszy rok działalności w 2015 r. Dzięki 4550 wizytom i ponad 100 imprezom zbiorowym zaplanowanym podczas pierwszych 9 miesięcy jego otwarcia, przegląd z 2014 r. pokazuje postępy w strukturze od czasu jej uruchomienia, ale także perspektywy postępu i rozwoju, które są dla niej otwarte w miarę zbliżania się do drugiego roku jego istnienia. Rok, który będzie również pierwszym pełnym rokiem działalności. Zgodnie z pierwszymi etapami wyznaczonymi w 2014 r. Cité des métiers zamierza nadal realizować swój cel: **przyczynić się do pomocy wszystkim Reunionees stać się aktorami w ich profesjonalnym projekcie.** Aby to zrobić, będzie to koniecznie obecna oś 1** tego programu działań, aby kontynuować **rozwój naszych 3 ofert usług: zindywidualizowane doradztwo, programowanie wydarzeń i centrum zasobów.** Razem w ramach tej samej wielopartnerskiej struktury, skierowanej do wszystkich odbiorców w sposób anonimowy i wolny, usługi te stanowią podstawę członkostwa w sieci Cité des métiers i charakteryzują naszą specyfikę w krajobrazie aktorów AIO (Home, Insertion, Orientation). Rozwój tych działań musi koniecznie być wspierany przez ukierunkowaną i wzmocnioną komunikację oraz podlegać wymagającej ocenie świadczonych usług. Ponieważ jest to narzędzie regionalne, które musi przynosić korzyści wszystkim Reunionianom, i w oczekiwaniu na rozmieszczenie terytorialne w postaci innych powiązanych miejsc lub ośrodków, Cité des métiers będą również musiały promieniować zdalnie poprzez rozwój swoich usług cyfrowych**, które muszą również odzwierciedlać jego ducha innowacji i życia ** promocję projektu**, która w szczególności spędzi obecność na zewnątrz, umożliwiając również oferowanie oferty usług poza murem. ** Oś 2 programu działań na 2015 r.** koncentruje się zatem na rozwoju cyfrowym oraz globalnych i cyfrowych projektach komunikacyjnych, które muszą przyczynić się do uczynienia Cité des métiers innowacyjnym, widocznym i dostępnym narzędziem dla jak największej liczby osób. Podczas gdy Komisja musi zająć się wszystkimi grupami odbiorców i kierować siedmioma tematami określającymi jego specyfikacje, Cité des métiers będą musiały również skupić się w szczególności na wytycznych zgodnych ze specyficznym charakterem swojego terytorium oraz na wspieraniu polityki regionalnej. W związku z 2014 r., Europejskim Rokiem Młodzieży, a także w wytycznych dotyczących równości z 2015 r., główne kierunki naszego programu działań nadają całemu projektowi priorytetowe znaczenie i przewodnie tematy, takie jak: ** sukces młodych ludzi** i ** równość zawodowa mężczyzn i kobiet, walka z analfabetyzmem**, a przede wszystkim ** orientacja i odkrywanie zawodów** kluczowych sektorów dla naszego terytorium. Prace nad tym głównym tematem naszego projektu będą prowadzone jako mapa drogowa dla wszystkich sektorów i sektorów, do których odnosi się CPRDF, a jako nowe ramy działania regionalna publiczna służba orientacyjna. **_Program działań 2015_** – **Priorytetowe wytyczne:** * Promowanie sektorów i sektorów priorytetowych CPRDF * Młodzież i równość szans * Równość płci * Wsparcie działań na rzecz zwalczania analfabetyzmu * Wsparcie dla regionalnej służby doradztwa publicznego. Zgodnie z tymi priorytetowymi tematami i odbiorcami, działanie zostanie zorganizowane na dwóch kierunkach prac obejmujących 5 kluczowych działań: **Oś 1: Ustabilizuj i rozwiń 3 oferty usług centralnych Cité des métiers** * **działanie 1-1**. Animacja doradztwa i profesjonalizacji doradców * ** Działanie 1-2.** Opracowanie oferty zbiorowych animacji i wydarzeń Cité des métiers * ** Działanie 1.3**. Opracowanie i animacja centrum zasobów multimedialnych ** Osimate 2: Rozwój usług cyfrowych Cité des métiers i promowanie projektu na całym terytorium** * ** Działanie 2.1**.Cyfrowe miasto: strony internetowe i portale społecznościowe * **Działanie 2.2**.Promowanie Cité des métiers (Polish)
11 August 2022
0 references
A Cité des métiers de la Réunion 2015-ben fejezi be tevékenységének első évét. A 2014. évi felülvizsgálat 4550 látogatást és több mint 100 közös rendezvényt programozott a megnyitó első 9 hónapjában, a 2014-es felülvizsgálat pedig a struktúra elindítása óta elért előrehaladást, valamint a második életévének közeledtével nyitott fejlődési és fejlődési kilátásokat is mutatja. Ez lesz az első teljes működési éve is. A 2014-ben kitűzött első mérföldkövekkel összhangban a Cité des métiers folytatni kívánja célját: **hozzájárulás abban, hogy minden Reunionees részt vegyen a szakmai projektben.** Ehhez szükségszerűen ez lesz a jelenlegi **tengelye a tevékenységeknek, hogy folytathassa 3 szolgáltatásunk fejlesztését: a személyre szabott tanácsadás, a rendezvényprogramozás és a forrásközpont.** Ugyanannak a több partnernek szóló struktúrán belül, amely minden közönségnek névtelen és szabad módon szól, ezek a szolgáltatások alátámasztják tagságunkat a Cité des métiers hálózatában, és jellemzik az AIO szereplőinek (Otthon, Insertion, Orientáció) szereplőinek sajátosságait. Ezen intézkedések kidolgozását szükségszerűen célzott és megerősített kommunikációval kell támogatni, és azokat a nyújtott szolgáltatások szigorú értékelésének kell alávetni. Mivel olyan regionális eszközről van szó, amelynek valamennyi reunioni polgár javát kell szolgálnia, és a területi telepítésre várva más kapcsolódó helyszínek vagy központok formájában, a Cité des métiers-nek távolról is sugároznia kell a digitális szolgáltatásainak** fejlesztésén keresztül, amelynek tükröznie kell innovációs és életszellemét is **a projekt** promócióját, amely különösen a külső időkben való részvételt teszi lehetővé, lehetővé téve, hogy a szolgáltatás a falon kívül is kínáljon. A 2015. évi tevékenységi program** 2. tengelye tehát a digitális fejlődésre, valamint a globális és digitális kommunikációs projektekre összpontosít, amelyeknek hozzá kell járulniuk ahhoz, hogy a Cité des métiers a lehető legtöbb ember számára innovatív, látható és hozzáférhető eszközzé váljon. Bár a Cité des métiersnek minden közönségével foglalkoznia kell, és az előírásokat meghatározó hét témát kell vezetnie, a Cité des métiers-nek különösen a területének sajátos jellegével összhangban lévő iránymutatásokra és a regionális politikák támogatására kell összpontosítania. A régió ifjúsági évét és a 2015. évi egyenlőségi iránymutatást követően a program fő irányvonalai az egész projekt számára kiemelt közönséget és kiemelt témákat biztosítanak, mint például a fiatalok sikere** és ** a férfiak és nők közötti szakmai egyenlőség, az írástudatlanság elleni küzdelem** és mindenekelőtt a szakmák orientációja és felfedezése** a területünk számára kulcsfontosságú ágazatokban. Projektünk e központi témájával kapcsolatos munkát ütemtervként, a CPRDF által megcélzott valamennyi ágazattal és ágazattal, új cselekvési keretként pedig a Regionális Orientációs Szolgálattal fogjuk elvégezni. **_A 2015. évi tevékenységi program** – **prioritási iránymutatások:** * a CPRDF kiemelt ágazatainak és ágazatainak előmozdítása * Ifjúság és esélyegyenlőség * nemek közötti egyenlőség * Az írástudatlanság elleni küzdelmet célzó intézkedések támogatása * A regionális orientációs szolgálat támogatása E prioritási témákkal és közönségekkel összhangban a tevékenységet ezért 2 munkaterületre szervezik, 5 fő intézkedéssel: **1. tengely: A Cité des métiers 3 központi szolgáltatásának stabilizálása és fejlesztése** * **1–1. intézkedés**. Tanácsadók tanácsadásának és professzionalizálásának animációja * ** 1–2.** intézkedés** A Cité des métiers közös animációinak és rendezvényeinek kínálatának kidolgozása * ** 1.3. intézkedés**. A multimédia-erőforrás-központ fejlesztése és animálása **2. tengely: A Cité des métiers digitális szolgáltatásainak fejlesztése és a projekt népszerűsítése az egész területen** * ** 2.1. intézkedés**.Digitális város: honlapok és közösségi hálózatok * ** 2.2**.A Cité des métiers népszerűsítése (Hungarian)
11 August 2022
0 references
Cité des métiers de la Réunion dokončí svůj první rok činnosti v roce 2015. S 4550 návštěvami a více než 100 kolektivními akcemi, které byly naplánovány během prvních devíti měsíců jejího zahájení, ukazuje přezkum z roku 2014 pokrok struktury od jejího zahájení, ale také vyhlídky na pokrok a rozvoj, které jsou otevřené, neboť se blíží k jejímu druhému roku existence. Rok, který bude také prvním celým rokem provozu. V souladu s prvními milníky stanovenými v roce 2014 hodlá Cité des métiers pokračovat v plnění svého cíle: **přispívejte k pomoci všem Reunionees stát se herci v jejich profesionálním projektu.** K tomu bude nutně současná osa 1** tohoto programu činností pokračovat v **rozvoji našich 3 nabídek služeb: individualizované poradenství, programování akcí a centrum zdrojů.** Společně v rámci stejné vícepartnerské struktury, adresované anonymně a volně všem divákům, tyto služby podporují naše členství v síti Cité des métiers a charakterizují naše specifičnost v krajině herců AIO (Home, Insertion, Orientation). Rozvoj těchto opatření musí být nutně podpořen cílenou a posílenou komunikací a musí podléhat náročnému hodnocení poskytovaných služeb. Vzhledem k tomu, že se jedná o regionální nástroj, který musí být přínosem pro všechny Réuniony, a při čekání na územní nasazení v podobě jiných přidružených lokalit nebo středisek, bude muset Cité des métiers rovněž vyzařovat dálkově prostřednictvím rozvoje svých digitálních služeb**, které musí rovněž odrážet jeho ducha inovací a života **podporovat projekt**, který bude zejména trávit přítomnost mimo časy, což umožní také nabídnout nabídku služeb mimo zeď. Osa 2 programu činností na rok 2015 se tak zaměřuje na digitální rozvoj a globální a digitální komunikační projekty, které musí přispět k tomu, aby se Cité des métiers stalo inovativním, viditelným a přístupným nástrojem pro co nejvíce lidí. I když musí oslovit všechny své publikum a vést sedm témat, která definují jeho specifikace, Cité des métiers se rovněž bude muset zaměřit zejména na hlavní směry v souladu se specifickou povahou svého území a na podporu regionálních politik. V návaznosti na rok mládeže v regionu 2014 a v Pokynu pro rovnost z roku 2015 dávají hlavní směry našeho programu činnosti celému projektu jeho prioritní publikum a stěžejní témata, jako je **úspěch mladých lidí** a **profesní rovnost mezi muži a ženami, boj proti negramotnosti** a především zaměření a objev profesí** klíčových odvětví pro naše území. Práce na tomto ústředním tématu našeho projektu bude prováděna jako plán pro všechna odvětví a odvětví, na něž se CPRDF zaměřuje, a jako nový akční rámec bude regionální veřejná poradenská služba. **_Program činností 2015_** – **prioritní pokyny:** * Podpora prioritních odvětví a odvětví CPRDF * Mládež a rovné příležitosti * Rovnost žen a mužů * Podpora opatření pro boj proti negramotnosti * Podpora regionální veřejné poradenské služby V souladu s těmito prioritními tématy a cílovými skupinami bude činnost organizována na dvou směrech práce s 5 klíčovými akcemi: **Osa 1: Stabilizovat a rozvíjet 3 nabídky centrálních služeb Cité des métiers** * **akce 1–1**. Animace poradenství a profesionalizace poradců * **Akce 1–2.** Rozvíjet nabídku kolektivních animací a akcí Cité des métiers * **akce 1.3**. Rozvíjet a animovat Centrum multimediálních zdrojů **Aximate 2: Rozvíjet digitální služby Cité des métiers a propagovat projekt na celém území** * **akce 2.1**.Digitální město: webové stránky a sociální sítě * **Akce 2.2**.Podpora Cité des métiers (Czech)
11 August 2022
0 references
Pirmais darbības gads 2015. gadā tiks pabeigts ar Cité des métiers de la Réunion. Ar 4550 apmeklējumiem un vairāk nekā 100 kolektīviem pasākumiem, kas plānoti tās atklāšanas pirmajos 9 mēnešos, 2014. gada pārskatā parādīts struktūras progress kopš tās izveides, kā arī progresa un attīstības perspektīvas, kas tai ir atvērtas, tuvojoties tās pastāvēšanas otrajam gadam. Gads, kas būs arī tās pirmais pilnais darbības gads. Saskaņā ar 2014. gadā noteiktajiem pirmajiem starpposma mērķiem Cité des métiers plāno turpināt īstenot savu mērķi: **palīdzēt palīdzēt visiem Reunionees kļūt par dalībniekiem savā profesionālajā projektā.** Lai to izdarītu, tas noteikti būs šīs programmas pašreizējā ** ass 1**, lai turpinātu ** mūsu 3 pakalpojumu piedāvājumu izstrādi: individualizētās konsultācijas, pasākumu programmēšana un resursu centrs.** Kopā vienā un tajā pašā daudzpartneru struktūrā, kas anonīmā un brīvā veidā paredzēta visām auditorijām, šie pakalpojumi ir mūsu dalības pamatā Cité des métiers tīklā un raksturo mūsu specifiku AIO dalībnieku ainavā (mājas, ievietošanas, orientācijas). Šo darbību izstrāde noteikti jāatbalsta ar mērķtiecīgu un pastiprinātu saziņu, un tai ir jāveic rūpīgs sniegto pakalpojumu novērtējums. Tā kā tas ir reģionāls instruments, kam jāgūst labums visiem reunioniešiem, un gaidot, ka to teritoriāli izmantos citu saistītu objektu vai centru veidā, Cité des métiers būs arī jāstaro attālināti, ** attīstot savus digitālos pakalpojumus**, kam jāatspoguļo arī tā inovācijas un dzīves gars **projekta popularizēšana**, kas jo īpaši pavadīs klātbūtni ārpus telpām, ļaujot arī piedāvāt pakalpojumu piedāvājumu ārpus sienas. Tādējādi 2015. gada darbības programmas ** 2. ass** ir vērsta uz digitālo attīstību un globālajiem un digitālās komunikācijas projektiem, kuriem jāpalīdz padarīt Cité des métiers par inovatīvu, redzamu un pieejamu instrumentu pēc iespējas lielākam cilvēku skaitam. Lai gan tai ir jāuzrunā visas auditorijas un jāvada septiņas tēmas, kas nosaka tās specifikācijas, arī Cité des métiers būs jāpievērš īpaša uzmanība pamatnostādnēm, kas atbilst tās teritorijas īpatnībām, un reģionālās politikas atbalstam. Pēc 2014. gada, kad tika pasludināts reģiona Jaunatnes gads, un 2015. gada Vienlīdzības pamatnostādnē, mūsu darbības programmas galvenie virzieni visam projektam piešķir tā prioritārās auditorijas un galvenās tēmas, piemēram, **jauniešu panākumus** un **profesionālo vienlīdzību starp vīriešiem un sievietēm, cīņu pret analfabētismu** un galvenokārt ** mūsu teritorijas galveno nozaru orientāciju un atklājumus par profesijām**. Darbs pie šīs mūsu projekta galvenās tēmas tiks veikts kā ceļvedis visām nozarēm un nozarēm, uz kurām attiecas CPRDF, un kā jauns rīcības satvars — reģionālajam publiskajam vadības dienestam. **_Darbības programma 2015_** — ** Prioritārās pamatnostādnes:** * CPRDF prioritāro nozaru un nozaru veicināšana * Jaunatne un vienlīdzīgas iespējas * dzimumu līdztiesība * Atbalsts pasākumiem analfabētisma apkarošanai * Atbalsts reģionālajiem sabiedriskās orientācijas pakalpojumiem Saskaņā ar šiem prioritārajiem tematiem un auditoriju darbība tiks organizēta divos darba virzienos ar 5 galvenajām darbībām: **Ass 1: Stabilizēt un attīstīt 3 centrālos pakalpojumu piedāvājumus Cité des métiers** * **darbība 1–1**. Konsultantu konsultāciju un profesionalizācijas aktivizēšana * **Darbība 1–2.** Izstrādāt kolektīvu animāciju un pasākumu piedāvājumu Cité des métiers * **darbība 1.3**. Attīstīt un atbalstīt Multimedia Resursu centru **Aximate 2: Izstrādāt digitālos pakalpojumus Cité des métiers un veicināt projektu visā teritorijā** * **darbība 2.1**.The Digital City: mājas lapas un sociālie tīkli * **Darbība 2.2**.Veicināt Cité des métiers (Latvian)
11 August 2022
0 references
Cuirfidh an Cité des métiers de la Réunion a chéad bhliain ghníomhaíochta i gcrích in 2015. Le 4550 cuairt agus breis agus 100 imeacht comhchoiteann clársceidealaithe le linn a chéad 9 mí d’oscailt, léiríonn athbhreithniú 2014 dul chun cinn an struchtúir ó seoladh é ach freisin na hionchais maidir le dul chun cinn agus forbairt atá oscailte dó agus é ag druidim leis an dara bliain ina bhfuil sé ann. Bliain a bheidh ina céad bhliain iomlán oibríochta freisin. I gcomhréir leis na chéad gharspriocanna a socraíodh in 2014, tá sé ar intinn ag Cité des métiers leanúint dá sprioc a shaothrú: cé gurbh iad Avondale rogha na coitianta tháinig buachaillí GCM le plean agus chuireadar I bhfeidhm é. an chomhairle aonair, cláreagrú na n-imeachtaí, agus an t-ionad acmhainní.** Le chéile laistigh den struchtúr ilpháirteach céanna, dírithe ar gach lucht féachana ar bhealach gan ainm agus saor in aisce, tacaíonn na seirbhísí seo lenár mballraíocht i líonra Cité des métiers agus léiríonn siad ár sainiúlacht i dtírdhreach aisteoirí an AIO (Baile, Teanndáil, Treoshuíomh). Ní mór tacaíocht a thabhairt d’fhorbairt na ngníomhaíochtaí sin trí chumarsáid spriocdhírithe agus neartaithe agus ní mór meastóireacht dhian a dhéanamh ar na seirbhísí a sholáthraítear. Ós rud é gur uirlis réigiúnach í a chaithfidh leas a bhaint as gach Reunionians, agus cé go bhfuiltear ag fanacht lena imscaradh ar bhonn críochach i bhfoirm suíomhanna nó ionaid ghaolmhara eile, beidh ar an Cité des métiers freisin a bheith ag gaibhniú go cianda trí **forbairt a sheirbhísí digiteacha** a chaithfidh a spiorad nuálaíochta agus saoil a léiriú freisin ** cur chun cinn an tionscadail** a chaithfidh láithreacht a chaitheamh ar amanna seachtracha freisin, rud a fhágfaidh gur féidir seirbhís a thairiscint lasmuigh den bhalla freisin. Dá bhrí sin, dírítear in Ais 2 de chlár gníomhaíochtaí 2015** ar fhorbairt dhigiteach agus ar thionscadail chumarsáide dhomhanda agus dhigiteacha a chaithfidh rannchuidiú le huirlis nuálach, infheicthe agus inrochtana a dhéanamh de Cité des métiers don oiread daoine agus is féidir. Cé go gcaithfidh sé aghaidh a thabhairt ar a lucht féachana agus a bheith i gceannas ar na seacht dtéama a shainíonn a shonraíochtaí, beidh ar Cité des métiers díriú go háirithe ar threoirlínte i gcomhréir le cineál sonrach a chríche agus chun tacú le beartais réigiúnacha. Ag teacht sna sála ar Bhliain Óige an Réigiúin ó 2014, agus i dTreoirlíne um Chomhionannas 2015, tugann príomhthreoshuímh ár gclár gníomhaíochtaí lucht féachana tosaíochta don tionscadal ar fad agus téamaí suaitheanta amhail **an rath a bhí ar dhaoine óga** agus **comhionannas gairmiúil idir fir agus mná, an comhrac i gcoinne na neamhlitearthachta** agus thar aon rud eile **treorú agus fionnachtain gairmeacha** sna príomhearnálacha dár gcríoch. Déanfar an obair ar an téama lárnach seo dár dtionscadal le mar threochlár na hearnálacha agus na hearnálacha ar fad a bhfuil an CPRDF dírithe orthu agus mar chreat nua gníomhaíochta ag Seirbhís Phoiblí Réigiúnach na Treorach. **_An clár gníomhaíochtaí 2015_** — **Treoirlínte tosaíochta:** * Ag cur earnálacha agus earnálacha tosaíochta CPRDF chun cinn * An Óige agus Comhionannas Deiseanna * Comhionannas Inscne * Tacaíocht do bhearta chun an neamhlitearthacht a chomhrac * Tacaíocht don tseirbhís treoraíochta poiblí réigiúnach I gcomhréir leis na téamaí agus an lucht féachana tosaíochta sin, eagrófar an ghníomhaíocht ar dhá líne oibre le 5 phríomhghníomhaíocht: **Ais 1: Na 3 thairiscint seirbhíse lárnacha de chuid Cité des métiers** * ** Gníomh 1-1** a chobhsú agus a fhorbairt. Beochan ar chomhairliúchán agus gairmiúlú comhairleoirí * **Beart 1-2.** Forbairt a dhéanamh ar thairiscint beochan agus imeachtaí comhchoiteanna de chuid Cité des métiers * **Beart 1.3**. An tIonad Acmhainne Ilmheán a fhorbairt agus a bheochan **Aximate 2: Seirbhísí digiteacha an Cité des métiers a fhorbairt agus an tionscadal a chur chun cinn ar fud na críche** * ** Gníomh 2.1**. suíomhanna gréasáin agus líonraí sóisialta * **Gníomh 2.2**. An Cité des métiers a chur chun cinn (Irish)
11 August 2022
0 references
Cité des métiers de la Réunion bo prvo leto dejavnosti zaključil leta 2015. Pregled za leto 2014 s 4550 obiski in več kot 100 skupnimi dogodki, načrtovanimi v prvih devetih mesecih odprtja, kaže napredek strukture od njenega začetka, pa tudi možnosti za napredek in razvoj, ki so ji na voljo, ko se približuje njenemu drugem letu obstoja. Leto, ki bo tudi prvo polno leto delovanja. V skladu s prvimi mejniki, določenimi leta 2014, namerava Cité des métiers še naprej uresničevati svoj cilj: **prispevajo k pomoči vsem Reunionejem, da postanejo akterji v njihovem strokovnem projektu.** To bo nujno sedanja **os 1** tega programa aktivnosti za nadaljevanje **razvoja naših treh storitev: individualno svetovanje, programiranje dogodkov in center za vire.** Skupaj v isti večpartnerski strukturi, ki je anonimno in brezplačno namenjena vsem občinstvom, te storitve podpirajo naše članstvo v mreži Cité des métiers in označujejo našo specifičnost v pokrajini akterjev Organizacije za vesoljsko industrijo (Home, Insertion, Orientation). Razvoj teh ukrepov je treba nujno podpreti s ciljno usmerjenim in okrepljenim komuniciranjem, zanj pa je potrebna zahtevna ocena opravljenih storitev. Ker je to regionalno orodje, ki mora koristiti vsem Reunionanom, in medtem ko čaka na ozemeljsko uporabo v obliki drugih povezanih lokacij ali centrov, bo moral Cité des métiers oddajati tudi na daljavo z **razvojem svojih digitalnih storitev**, ki morajo odražati tudi njegov duh inovativnosti in življenja **spodbujanje projekta**, ki bo zlasti preživel prisotnost zunaj časa, ki bo omogočal tudi ponudbo storitev zunaj zidu. Os 2 programa dejavnosti za leto 2015** se tako osredotoča na digitalni razvoj ter globalne in digitalne komunikacijske projekte, ki morajo prispevati k temu, da bo Cité des métiers postal inovativno, vidno in dostopno orodje za čim več ljudi. Čeprav mora obravnavati vse svoje občinstvo in voditi sedem tem, ki opredeljujejo njegove specifikacije, se bo moral Cité des métiers osredotočiti zlasti na smernice v skladu s posebno naravo svojega ozemlja in v podporo regionalnim politikam. Po letu mladih v regiji 2014 in smernici za enakost 2015 glavne usmeritve našega programa aktivnosti dajejo celotnemu projektu prednostne skupine in vodilne teme, kot so **uspešnost mladih** in **poklicna enakost med moškimi in ženskami, boj proti nepismenosti** in predvsem **usmeritev in odkrivanje poklicev** ključnih sektorjev za naše ozemlje. Delo v zvezi s to osrednjo temo našega projekta se bo izvajalo v obliki načrta za vse sektorje in sektorje, v katere je usmerjena CPRDF, in kot nov okvir delovanja regionalne javne službe za usmerjanje. **_Program dejavnosti 2015_** – **prednostne smernice:** * Spodbujanje prednostnih sektorjev in sektorjev CPRDF * Mladi in enake možnosti * Enakost spolov * Podpora ukrepom za boj proti nepismenosti * Podpora regionalnim javnim službam za usmerjanje V skladu s temi prednostnimi temami in občinstvom bo dejavnost organizirana na dveh področjih dela s 5 ključnimi ukrepi: **Os 1: Stabilizirati in razviti tri osrednje storitve Cité des métiers** * **Akcija 1–1**. Animacija svetovanja in profesionalizacije svetovalcev * **Akcija 1–2.** Razvijte ponudbo kolektivnih animacij in dogodkov Cité des métiers * **Akcija 1.3**. Razviti in animirati multimedijski center za vire **Aximate 2: Razviti digitalne storitve Cité des métiers in promovirati projekt na celotnem ozemlju** * **ukrep 2.1**.Digitalno mesto: spletne strani in družabna omrežja * **Akcija 2.2**.Spodbujanje Cité des métiers (Slovenian)
11 August 2022
0 references
Cité des métiers de la Réunion ще завърши първата си година от дейността си през 2015 г. С 4550 посещения и над 100 колективни прояви, програмирани през първите 9 месеца от откриването ѝ, прегледът за 2014 г. показва напредъка на структурата от нейното създаване, но също така и перспективите за напредък и развитие, които са отворени за нея с наближаването на втората година от съществуването ѝ. Една година, която ще бъде и първата му пълна година на експлоатация. В съответствие с първите етапни цели, определени през 2014 г., Cité des métiers възнамерява да продължи да преследва своята цел: **допринася за подпомагане на всички Reunionees да станат участници в техния професионален проект.** За да направите това, това непременно ще бъде настоящата ос 1** от тази програма от дейности, за да продължите ** разработването на нашите 3 предложения за услуги: индивидуализираните съвети, програмирането на събития и ресурсният център.** Заедно в рамките на една и съща многопартийна структура, насочена към всички анонимни и безплатни анонимни аудитории, тези услуги са в основата на членството ни в мрежата на Cité des métiers и характеризират нашата специфика в пейзажа на актьорите от AIO (Home, Insertion, Orientation). Разработването на тези действия трябва задължително да бъде подкрепено от целенасочена и засилена комуникация и да бъде предмет на взискателна оценка на предоставените услуги. Тъй като това е регионален инструмент, който трябва да е от полза за всички реюнионци, и докато чака да бъде разгърнат в териториално отношение под формата на други свързани обекти или центрове, Cité des métiers ще трябва също така да излъчва дистанционно чрез **разработването на своите цифрови услуги**, което трябва да отразява и неговия дух на иновации и живот **насърчаване на проекта**, който по-специално ще прекара присъствие извън времето, което ще позволи също така да се предложи оферта за услуги извън стената. По този начин ос 2 на програмата за дейности за 2015 г.** е насочена към развитието на цифровите технологии и глобалните и цифровите комуникационни проекти, които трябва да допринесат за превръщането на Cité des métiers в иновативен, видим и достъпен инструмент за възможно най-голям брой хора. Въпреки че трябва да обърне внимание на всички свои аудитории и да ръководи седемте теми, които определят нейните спецификации, Cité des métiers ще трябва също така да се съсредоточи по-специално върху насоките в съответствие със спецификата на своята територия и в подкрепа на регионалните политики. След 2014 г. годината на младежта на региона и насоките за равенство 2015 г., основните насоки на нашата програма от дейности дават на целия проект неговите приоритетни аудитории и водещи теми като **успехът на младите хора** и **професионалното равенство между мъжете и жените, борбата срещу неграмотността** и преди всичко **ориентацията и откриването на професии** на ключови сектори за нашата територия. Работата по тази централна тема на нашия проект ще се извърши като пътна карта за всички сектори и сектори, към които е насочен РОРР, а като нова рамка за действие — Регионалната публична служба за насоки. **_Програмата от дейности 2015_** — ** Приоритетни насоки:** * Насърчаване на приоритетните сектори и сектори на CPRDF * Младежи и равни възможности * Равенство между половете * Подкрепа за мерки за борба с неграмотността * Подкрепа за регионалната служба за обществено ориентиране В съответствие с тези приоритетни теми и аудитории, дейността ще бъде организирана в две направления на работа с 5 ключови действия: **Ос 1: Стабилизиране и разработване на трите основни предложения за услуги на Cité des métiers** * ** Действие 1—1**. Анимация на консултирането и професионализацията на консултантите * ** Действие 1—2.** Разработване на предлагането на колективни анимации и събития на Cité des métiers * **Действие 1.3**. Разработване и анимиране на Мултимедийния Ресурсен център **Aximate 2: Разработване на цифровите услуги на Cité des métiers и популяризиране на проекта на цялата територия** * ** Действие 2.1**.Цифровият град: уебсайтове и социални мрежи * **Действие 2.2**.Насърчаване на Cité des métiers (Bulgarian)
11 August 2022
0 references
Is-Cité des métiers de la Réunion se jtemm l-ewwel sena ta’ attività tiegħu fl-2015. B’4550 żjara u aktar minn 100 avveniment kollettiv ipprogrammati matul l-ewwel disa’ xhur tal-ftuħ, l-analiżi tal-2014 turi l-progress tal-istruttura mit-tnedija tagħha iżda wkoll il-prospetti għall-progress u l-iżvilupp li huma miftuħa għaliha hekk kif toqrob lejn it-tieni sena tal-eżistenza tagħha. Sena li se tkun ukoll l-ewwel sena sħiħa ta ‘operazzjoni tagħha. B’konformità mal-ewwel stadji importanti stabbiliti fl-2014, is-Cité des métiers beħsiebha tkompli ssegwi l-għan tagħha: **jikkontribwixxu biex jgħinu lir-Reunionees kollha jsiru atturi fil-proġett professjonali tagħhom.** Biex jagħmlu dan, dan neċessarjament se jkun il-preżent **axis 1** ta’ dan il-programm ta’ attivitajiet biex jitkompla l-iżvilupp tat-3 offerti ta’ servizz tagħna: il-pariri individwalizzati, l-ipprogrammar tal-avvenimenti, u ċ-ċentru tar-riżorsi.** Flimkien fi ħdan l-istess struttura b’diversi sħab, indirizzati lill-udjenzi kollha b’mod anonimu u liberu, dawn is-servizzi jirfdu s-sħubija tagħna fin-netwerk ta’ Cité des métiers u jikkaratterizzaw l-ispeċifiċità tagħna fil-pajsaġġ tal-atturi tal-AIO (Eome, Insertion, Orjentazzjoni). L-iżvilupp ta’ dawn l-azzjonijiet għandu neċessarjament ikun appoġġjat minn komunikazzjoni mmirata u msaħħa u jkun soġġett għal evalwazzjoni eżiġenti tas-servizzi mogħtija. Minħabba li hija għodda reġjonali li għandha tkun ta’ benefiċċju għar-Reunionjani kollha, u filwaqt li tistenna li tiġi skjerata territorjalment fil-forma ta’ siti jew ċentri assoċjati oħra, is-Cité des métiers se jkollha wkoll toħroġ mill-bogħod permezz ta’ **l-iżvilupp tas-servizzi diġitali tagħha** li jridu jirriflettu wkoll l-ispirtu ta’ innovazzjoni u ħajja tiegħu** promozzjoni tal-proġett** li b’mod partikolari se tqatta’ preżenza fi żminijiet esterni li tippermetti wkoll li toffri offerta ta’ servizz lil hinn mill-ħajt. L-Assi 2 tal-programm ta’ attivitajiet tal-2015** għalhekk jiffoka fuq l-iżvilupp diġitali u l-proġetti ta’ komunikazzjoni globali u diġitali li għandhom jikkontribwixxu biex is-Cité des métiers issir għodda innovattiva, viżibbli u aċċessibbli għal kemm jista’ jkun nies. Filwaqt li jrid jindirizza l-udjenzi kollha tiegħu u jmexxi s-seba’ temi li jiddefinixxu l-ispeċifikazzjonijiet tiegħu, is-Cité des métiers se jkollu jiffoka wkoll b’mod partikolari fuq linji gwida f’konformità man-natura speċifika tat-territorju tiegħu u b’appoġġ għall-politiki reġjonali. Wara l-2014 is-Sena taż-Żgħażagħ tar-Reġjun, u fil-Linja Gwida dwar l-Ugwaljanza tal-2015, l-orjentazzjonijiet ewlenin tal-programm ta’ attivitajiet tagħna jagħtu lill-proġett kollu l-udjenzi prijoritarji u t-temi ewlenin tiegħu bħal **is-suċċess taż-żgħażagħ** u **l-ugwaljanza professjonali bejn l-irġiel u n-nisa, il-ġlieda kontra l-illitteriżmu** u fuq kollox **l-orjentazzjoni u l-iskoperta ta’ professjonijiet** ta’ setturi ewlenin għat-territorju tagħna. Il-ħidma fuq din it-tema ċentrali tal-proġett tagħna se titwettaq permezz ta’ pjan direzzjonali għas-setturi u s-setturi kollha fil-mira tas-CPRDF u bis-Servizz Pubbliku Reġjonali ta’ Gwida bħala qafas ġdid ta’ azzjoni. **_Il-programm ta’ attivitajiet 2015_** — **Linji gwida ta’ prijorità:** * Il-promozzjoni tas-setturi u s-setturi prijoritarji tas-CPRDF * Żgħażagħ u opportunitajiet indaqs * Ugwaljanza bejn is-sessi * Appoġġ għal miżuri biex tiġi miġġielda l-illitteriżmu * Appoġġ għas-servizz ta’ gwida pubblika reġjonali F’konformità ma’ dawn it-temi ta’ prijorità u udjenzi, l-attività għalhekk se tiġi organizzata fuq 2 linji ta’ ħidma b’5 azzjonijiet ewlenin: **L-assi 1: Jistabbilizza u jiżviluppa t-tliet offerti ta’ servizz ċentrali tas-Cité des métiers** * **Azzjoni 1–1**. Animazzjoni tal-konsultazzjoni u l-professjonalizzazzjoni tal-konsulenti * **Azzjoni 1–2.** Żvilupp tal-offerta ta’ animazzjonijiet kollettivi u avvenimenti tas-Cité des métiers * **Azzjoni 1.3**. L-iżvilupp u l-animazzjoni taċ-Ċentru ta’ Riżorsi Multimedjali**Aximate 2: Tiżviluppa s-servizzi diġitali tas-Cité des métiers u tippromwovi l-proġett fit-territorju kollu** * **Azzjoni 2.1**.Il-Belt Diġitali: websajts u netwerks soċjali * **Azzjoni 2.2**.Promozzjoni tas-Cité des métiers (Maltese)
11 August 2022
0 references
A Cité des métiers de la Réunion completará o seu primeiro ano de atividade em 2015. Com 4550 visitas e mais de 100 eventos coletivos programados durante os seus primeiros 9 meses de abertura, a revisão de 2014 mostra o progresso da estrutura desde o seu lançamento, mas também as perspetivas de progresso e desenvolvimento que lhe estão abertas à medida que se aproxima do seu segundo ano de existência. Um ano que será também o seu primeiro ano completo de funcionamento. Em consonância com os primeiros marcos estabelecidos em 2014, a Cité des métiers pretende continuar a perseguir o seu objetivo: **contribuir para ajudar todos os Reunionees a se tornarem atores em seu projeto profissional.** Para isso, este será necessariamente o atual **eixo 1** deste programa de atividades para continuar o **desenvolvimento de nossas 3 ofertas de serviços: o aconselhamento individualizado, a programação de eventos e o centro de recursos.** Juntos dentro da mesma estrutura multiparceira, dirigida a todos os públicos de forma anônima e gratuita, estes serviços sustentam a nossa adesão à rede de Cité des métiers e caracterizam a nossa especificidade na paisagem dos atores da AIO (Home, Inserção, Orientação). O desenvolvimento destas ações deve necessariamente ser apoiado por uma comunicação orientada e reforçada e estar sujeito a uma avaliação exigente dos serviços prestados. Uma vez que se trata de um instrumento regional que deve beneficiar todos os Reuniões, e enquanto aguarda a sua implantação territorial sob a forma de outros locais ou centros associados, a Cité des métiers terá também de irradiar à distância através do desenvolvimento dos seus serviços digitais**, que deve também refletir o seu espírito de inovação e de vida ** uma promoção do projeto** que, em particular, passará uma presença no exterior, permitindo também oferecer um serviço fora do muro. O eixo 2 do programa de atividades de 2015** centra-se assim no desenvolvimento digital e em projetos de comunicação global e digital que devem contribuir para tornar a Cité des métiers uma ferramenta inovadora, visível e acessível para o maior número possível de pessoas. Embora tenha de se dirigir a todos os seus públicos e liderar os sete temas que definem as suas especificações, a Cité des métiers terá também de se concentrar, em especial, em orientações consentâneas com a natureza específica do seu território e em apoio das políticas regionais. Na sequência do Ano da Juventude da Região de 2014, e na Orientação para a Igualdade de 2015, as principais orientações do nosso programa de atividades dão a todo o projeto os seus públicos prioritários e temas emblemáticos, tais como **o sucesso dos jovens** e **igualdade profissional entre homens e mulheres, a luta contra o analfabetismo** e, sobretudo, a orientação e descoberta de profissões** de setores-chave para o nosso território. O trabalho sobre este tema central do nosso projeto será realizado com um roteiro para todos os setores e setores visados pelo CPRDF e com um novo quadro de ação o Serviço Público Regional de Orientação. **_Programa de atividades 2015_** — **Orientações prioritárias:** * Promoção dos setores e setores prioritários do FDC * Juventude e igualdade de oportunidades * Igualdade de género * Apoio a medidas de combate ao analfabetismo * Apoio ao serviço de orientação pública regional Em consonância com estes temas e públicos prioritários, a atividade será, por conseguinte, organizada em duas linhas de trabalho com 5 ações-chave: **Eixo 1: Estabilizar e desenvolver as 3 ofertas de serviços centrais da Cité des métiers** * **Ação 1-1**. Animação da consultoria e profissionalização de consultores * **Ação 1-2.** Desenvolver a oferta de animações coletivas e eventos da Cité des métiers * **Ação 1.3**. Desenvolver e animar o Centro de Recursos Multimédias **Aximado 2: Desenvolver os serviços digitais da Cité des métiers e promover o projeto em todo o território** * **Ação 2.1**.A Cidade Digital: sítios Web e redes sociais * **Ação 2.2**.Promoção da Cité des métiers (Portuguese)
11 August 2022
0 references
Cité des métiers de la Réunion afslutter sit første aktivitetsår i 2015. Med 4550 besøg og mere end 100 kollektive arrangementer, der er programmeret i løbet af de første ni måneder af åbningen, viser 2014-gennemgangen de fremskridt, der er gjort i strukturen siden dens lancering, men også de perspektiver for fremskridt og udvikling, der er åbne for den, efterhånden som den nærmer sig sit andet leveår. Et år, der også bliver det første fulde driftsår. I overensstemmelse med de første milepæle, der blev fastsat i 2014, agter Cité des métiers fortsat at forfølge sit mål: **bidrage til at hjælpe alle genforeningsmedlemmer med at blive aktører i deres professionelle projekt.** For at gøre dette vil dette nødvendigvis være den nuværende **akse 1** af dette aktivitetsprogram for at fortsætte **udviklingen af vores 3 servicetilbud: den individualiserede rådgivning, eventprogrammeringen og ressourcecentret.** Sammen inden for den samme multipartnerstruktur, der er rettet til alle publikum på en anonym og fri måde, understøtter disse tjenester vores medlemskab af netværket af Cité des métiers og karakteriserer vores specificitet i landskabet af aktørerne i AIO (Home, Insertion, Orientering). Udviklingen af disse foranstaltninger skal nødvendigvis støttes af målrettet og styrket kommunikation og underkastes en krævende evaluering af de leverede tjenester. Da det er et regionalt redskab, der skal være til gavn for alle reunionianere, og mens de venter på at blive anvendt territorialt i form af andre tilknyttede steder eller centre, skal Cité des métiers også fjernudstråle via ** udviklingen af sine digitale tjenester**, som også skal afspejle dens ånd af innovation og liv **en fremme af projektet**, som især vil bruge en tilstedeværelse på eksterne tider, så der også kan tilbydes et servicetilbud ud af muren. Akse 2 i aktivitetsprogrammet for 2015** fokuserer således på digital udvikling og globale og digitale kommunikationsprojekter, der skal bidrage til at gøre Cité des métiers til et innovativt, synligt og tilgængeligt værktøj for så mange som muligt. Selv om Cité des métiers skal henvende sig til alle sine målgrupper og lede de syv temaer, der definerer dets specifikationer, skal den også især fokusere på retningslinjer, der er i overensstemmelse med dets områdes særlige karakter og til støtte for regionalpolitikkerne. I forlængelse af regionens ungdomsår fra 2014 og i retningslinjerne for ligestilling 2015 giver de vigtigste retningslinjer for vores aktivitetsprogram hele projektet dets prioriterede målgrupper og flagskibstemaer såsom ** unges succes** og **professionel ligestilling mellem mænd og kvinder, bekæmpelse af analfabetisme** og frem for alt **orientering og opdagelse af erhverv** i nøglesektorer for vores område. Arbejdet med dette centrale tema i vores projekt vil blive udført med en køreplan for alle de sektorer og sektorer, der er omfattet af CPRDF, og som en ny aktionsramme for den regionale offentlige vejledningstjeneste. **_Aktivitetsprogrammet 2015_** — ***Prioriterede retningslinjer:** * Fremme af CPRDF's prioriterede sektorer og sektorer * Ungdom og lige muligheder * Ligestilling * Støtte til foranstaltninger til bekæmpelse af analfabetisme * Støtte til den regionale offentlige vejledningstjeneste I overensstemmelse med disse prioriterede temaer og målgrupper vil aktiviteten derfor blive organiseret på to arbejdslinjer med 5 nøgleaktioner: **Akse 1: Stabilisere og udvikle de tre centrale servicetilbud fra Cité des métiers** * **aktion 1-1**. Animation af rådgivning og professionalisering af rådgivere * **aktion 1-2.** Udvikle udbuddet af kollektive animationer og arrangementer i Cité des métiers * **aktion 1.3**. Udvikle og animere Multimedia Resource Centre **akse 2: Udvikle Cité des métiers' digitale tjenester og fremme projektet i hele området** ***Aktion 2.1**.Den digitale by: websteder og sociale netværk ***Aktion 2.2**.Fremme af Cité des métiers (Danish)
11 August 2022
0 references
Cité des métiers de la Réunion își va încheia primul an de activitate în 2015. Cu 4550 de vizite și peste 100 de evenimente colective programate în primele 9 luni de deschidere, analiza din 2014 arată progresul structurii de la lansarea sa, dar și perspectivele de progres și dezvoltare care îi sunt deschise pe măsură ce se apropie de al doilea an de existență. Un an care va fi, de asemenea, primul său an complet de funcționare. În conformitate cu primele etape stabilite în 2014, Cité des métiers intenționează să continue să își urmărească obiectivul: **contribuie la sprijinirea tuturor Reunionees să devină actori în proiectul lor profesional.** Pentru a face acest lucru, aceasta va fi în mod necesar **axa 1** a acestui program de activități pentru a continua dezvoltarea celor 3 oferte de servicii: consilierea individualizată, programarea evenimentului și centrul de resurse.** Împreună în cadrul aceleiași structuri multi-parteneriale, adresate tuturor publicului în mod anonim și gratuit, aceste servicii stau la baza apartenenței noastre la rețeaua Cité des métiers și caracterizează specificitatea noastră în peisajul actorilor AIO (Acasă, Inserție, Orientare). Dezvoltarea acestor acțiuni trebuie în mod necesar să fie sprijinită printr-o comunicare orientată și consolidată și să facă obiectul unei evaluări exigente a serviciilor prestate. Deoarece este un instrument regional de care trebuie să beneficieze toți Reunionienii și în așteptarea desfășurării teritoriale sub forma altor situri sau centre asociate, Cité des métiers va trebui, de asemenea, să radieze de la distanță prin intermediul **dezvoltării serviciilor sale digitale**, care trebuie să reflecte, de asemenea, spiritul său de inovare și viață **o promovare a proiectului**, care va petrece în special o prezență în afara orelor care să permită, de asemenea, oferirea unei oferte de servicii în afara zidului. Prin urmare, axa 2 a programului de activități din 2015** se axează pe dezvoltarea digitală și pe proiectele de comunicare globală și digitală, care trebuie să contribuie la transformarea Cité des métiers într-un instrument inovator, vizibil și accesibil pentru cât mai multe persoane cu putință. Deși trebuie să se adreseze întregului public și să conducă cele șapte teme care definesc specificațiile sale, Cité des métiers va trebui, de asemenea, să se concentreze în special asupra orientărilor, în conformitate cu natura specifică a teritoriului său și în sprijinul politicilor regionale. În continuarea anului 2014 al Anului tineretului din regiune și a Orientării privind egalitatea din 2015, principalele orientări ale programului nostru de activități oferă întregului proiect un public prioritar și teme emblematice precum **succesul tinerilor** și **egalitatea profesională între bărbați și femei, lupta împotriva analfabetismului** și, mai presus de toate, **orientarea și descoperirea profesiilor** din sectoare-cheie pentru teritoriul nostru. Activitatea pe această temă centrală a proiectului nostru va fi realizată cu o foaie de parcurs pentru toate sectoarele și sectoarele vizate de CPRDF și cu un nou cadru de acțiune cu Serviciul Public Regional de Orientare. **_Programul de activități 2015_** – **Orientări prioritare:** * Promovarea sectoarelor și sectoarelor prioritare ale CPRDF * Tineretul și egalitatea de șanse * Egalitatea de gen * Sprijin pentru măsurile de combatere a analfabetismului * Sprijin pentru serviciul regional de orientare publică În conformitate cu aceste teme prioritare și cu aceste categorii de public, activitatea va fi organizată pe 2 linii de lucru, cu 5 acțiuni-cheie: **Axa 1: Stabilizarea și dezvoltarea celor 3 oferte centrale de servicii ale Cité des métiers** * **Acțiunea 1-1**. Animarea consultanței și profesionalizării consilierilor * **Acțiunea 1-2.** Dezvoltarea ofertei de animații colective și evenimente ale Cité des métiers * **Acțiunea 1.3**. Dezvoltarea și animarea Centrului de Resurse Multimedia **Aximat 2: Dezvoltarea serviciilor digitale ale Cité des métiers și promovarea proiectului pe întreg teritoriul** * **Acțiunea 2.1**.Orașul digital: site-uri web și rețele sociale * **Acțiunea 2.2**.Promovarea Cité des métiers (Romanian)
11 August 2022
0 references
Cité des métiers de la Réunion kommer att slutföra sitt första verksamhetsår 2015. Med 4550 besök och mer än 100 kollektiva evenemang som planerats under de första nio månaderna av öppnandet visar 2014 års översyn hur strukturen utvecklats sedan den lanserades, men också de utsikter till framsteg och utveckling som är öppna för den när den närmar sig sitt andra år. Ett år som också kommer att bli dess första hela verksamhetsår. I linje med de första milstolparna som fastställdes 2014 avser Cité des métiers att fortsätta att sträva efter att uppnå följande mål: **bidra till att hjälpa alla Reunionees att bli aktörer i deras professionella projekt.** För att göra det, kommer detta nödvändigtvis att vara den nuvarande ** axel 1** i detta verksamhetsprogram för att fortsätta utvecklingen av våra tre tjänsteerbjudanden: den individualiserade rådgivningen, evenemangsprogrammeringen och resurscentret.** Tillsammans inom samma multipartnerstruktur, riktad till alla målgrupper på ett anonymt och fritt sätt, underbygger dessa tjänster vårt medlemskap i nätverket av Cité des métiers och kännetecknar vår särart i landskapet för aktörerna i AIO (Home, Insertion, Orientation). Utvecklingen av dessa åtgärder måste med nödvändighet stödjas genom riktad och förstärkt kommunikation och bli föremål för en krävande utvärdering av de tillhandahållna tjänsterna. Eftersom Cité des métiers är ett regionalt verktyg som måste vara till nytta för alla reunioner, och i väntan på att bli utplacerat territoriellt i form av andra närliggande platser eller centrum, kommer Cité des métiers också att behöva utstråla på distans via **utvecklingen av sina digitala tjänster** som också måste återspegla dess innovations- och livsanda ** ett främjande av projektet** som i synnerhet kommer att spendera en närvaro på externa tider som också gör det möjligt att erbjuda ett erbjudande om tjänster utanför väggen. ** Axel 2 i 2015 års verksamhetsprogram** fokuserar således på digital utveckling och globala och digitala kommunikationsprojekt som måste bidra till att göra Cité des métiers till ett innovativt, synligt och tillgängligt verktyg för så många människor som möjligt. Cité des métiers måste rikta sig till alla sina målgrupper och leda de sju teman som definierar dess specifikationer, men Cité des métiers måste också särskilt inrikta sig på riktlinjer som är anpassade till det egna territoriets särdrag och till stöd för regionalpolitiken. Som en fortsättning på regionens ungdomsår 2014 och i 2015 års riktlinjer för jämställdhet ger vårt verksamhetsprogram huvudinriktningen i hela projektet dess prioriterade målgrupper och flaggskeppsteman som t.ex. **ungdomars framgång** och ** yrkesmässig jämställdhet mellan kvinnor och män, kampen mot analfabetism** och framför allt **inriktningen och upptäckten av yrken** i viktiga sektorer för vårt territorium. Arbetet med detta centrala tema i vårt projekt kommer att utföras som en färdplan med alla sektorer och sektorer som omfattas av CPRDF och med den regionala offentliga rådgivningstjänsten som en ny handlingsram. **_Programmet 2015_** – **Prioriterade riktlinjer:** * Främjande av CPRDF:s prioriterade sektorer och sektorer * Ungdom och lika möjligheter * Jämställdhet * Stöd till åtgärder mot analfabetism * Stöd till den regionala offentliga rådgivningstjänsten. I linje med dessa prioriterade teman och målgrupper kommer verksamheten därför att organiseras på två arbetslinjer med fem nyckelåtgärder: **Axel 1: Stabilisera och utveckla de tre centrala tjänsterna från Cité des métiers** * **åtgärd 1–1**. Animering av rådgivning och professionalisering av rådgivare * **åtgärd 1–2.** Utveckla utbudet av kollektiva animationer och evenemang av Cité des métiers * **åtgärd 1.3**. Utveckla och animera multimedieresurscentret **Aximate 2: Utveckla Cité des métiers digitala tjänster och främja projektet i hela territoriet** * **åtgärd 2.1**.Den digitala staden: webbplatser och sociala nätverk * **åtgärd 2.2**.Främjande av Cité des métiers (Swedish)
11 August 2022
0 references
Réunion
0 references
7 December 2023
0 references
Identifiers
201505491
0 references