Smart INNOBUSINESS — Support for entrepreneurship and innovative business development (Q4609347): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in en) |
(BatchIngestion) |
||
| Property / contained in Local Administrative Unit | |||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Municipiul Bucuresti / rank | |||
Normal rank | |||
Revision as of 03:14, 12 June 2023
Project Q4609347 in Romania
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Smart INNOBUSINESS — Support for entrepreneurship and innovative business development |
Project Q4609347 in Romania |
Statements
7,967,325.5 Romanian Leu
0 references
1,593,465.1 Euro
0 references
9,373,324.0 Romanian Leu
0 references
1,874,664.8 Euro
0 references
85.0000010668574 percent
0 references
3 January 2022
0 references
31 December 2023
0 references
universitatea ,, lucian blaga '' din sibiu
0 references
Obiectivul general al proiectului are in vedere creșterea numărului de absolvenți care își găsesc un loc de munca și implicit a ratei de ocupare in corelare cu nevoile pieței muncii ca urmare a accesului la programe de formare in domeniul antreprenoriatului, stagii de practica, activități de mentorat în domenii de activitate identificate ca fiind de viitor așa cum sunt ele prezentate in SNC, SNCDI și Strategia de specializare inteligenta pentru minim 350 studenți, pe de o parte, și crearea si ocuparea a minim 65 de noi locuri de munca in urma înființării a minim 26 de noi întreprinderi prin acordarea de ajutor financiar, pe de alta parte. Abordarea proiectului se integrează in obiectivele POCU 2014-2020, in speță Obiectivul specific 6.13 „Creșterea numărului absolvenților de învățământ terțiar universitar și non universitar care își găsesc un loc de munca urmare a accesului la activități de învățare la un potențial loc de munca / cercetare/ inovare, cu accent pe sectoarele economice cu potențial competitiv identificate conform SNC și domeniile de specializare inteligenta conform SNCDI” prin prisma faptului ca vizează dezvoltarea capitalului uman, prin participarea la programul de formare in domeniul antreprenoriatului, dobândirea de competente pentru elaborarea unui plan de afaceri viabil și realist; participarea la stagii de practica in întreprinderi reale și simulate; beneficierea de servicii de mentorat și asistenta in afaceri. Toate acestea vor contribui in mod direct la facilitarea inserției participanților pe piață muncii. Prin realizarea masurilor integrate propuse in cadrul proiectului se urmărește organizarea si derularea programelor de învățare axate pe dobândirea de competente antreprenoriale, încurajarea antreprenoriatului si a ocupării pe cont propriu prin furnizarea de asistenta si sprijin in vederea înființării de întreprinderi in regiunea Centru; activitățile proiectului vor avea loc in regiunea Centru, iar afacerile se vor dezvolta in regiunea Centru. Beneficiarul va iniția si susține o ampla campanie de informare cu privire la metodologia de selecție a grupului țintă (GT), programul de formare antreprenoriala (curs de formare antreprenoriala, întreprinderi simulate, stagii de practica), metodologia de selectare a planurilor de afaceri (PA) ce vor fi sprijinite in cadrul proiectului. Ulterior, se are in vedere selectarea a minim 350 de studenți (ISCED 5-8) ce vor face parte din GT, in vederea participării la cursurile de formare antreprenoriala. Masurile propuse prin prezentul proiect se vor adresa studenților înmatriculați cel puțin in anul 2 de studii de licență (ISCED 5-8) si intenționează sa participe la cursurile de formare antreprenoriala si sa înființeze o afacere in regiunea de implementare a proiectului- Regiunea Centru. Prin realizarea obiectivul general asumat, proiectul contribuie la realizarea obiectivului specific major al programului POCU, respectiv ″dezvoltarea resurselor umane prin creșterea accesului la u (Romanian)
0 references
El objetivo general del proyecto es aumentar el número de titulados que encuentran un empleo e implícitamente la tasa de empleo relacionada con las necesidades del mercado laboral como resultado del acceso a programas de formación en el ámbito del emprendimiento, las prácticas, las actividades de tutoría en ámbitos de actividad identificados como de futuro como se presentan en el CNS, la SNCDI y la Estrategia de Especialización Inteligente para al menos 350 estudiantes, por un lado, y la creación y el empleo de al menos 65 nuevos puestos de trabajo tras la creación de al menos 26 nuevas empresas a través de ayudas financieras, por otra. El enfoque del proyecto se integra en los objetivos del POCU 2014-2020, a saber, el objetivo específico 6.13 «Aumento del número de titulados universitarios terciarios y no universitarios que encuentran un empleo como resultado del acceso a actividades de aprendizaje a un potencial empleo/investigación/innovación, centrándose en los sectores económicos con potencial competitivo identificados según CNS y las áreas de especialización inteligente según SNCDI» en términos de que su objetivo es desarrollar el capital humano, participando en el programa de formación en el ámbito del emprendimiento, adquiriendo habilidades para desarrollar un plan empresarial viable y realista; participación en prácticas en empresas reales y simuladas; beneficiándose de los servicios de tutoría y asistencia empresarial. Todo ello contribuirá directamente a facilitar la inserción de los participantes en el mercado laboral. Mediante la aplicación de las medidas integradas propuestas en el proyecto se pretende organizar y ejecutar programas de aprendizaje centrados en la adquisición de capacidades empresariales, el fomento del espíritu empresarial y el empleo por cuenta propia mediante la prestación de asistencia y apoyo para la creación de empresas en la región del Centro; las actividades del proyecto se llevarán a cabo en la región del Centro, y el negocio se desarrollará en la región del Centro. El beneficiario iniciará y apoyará una amplia campaña de información sobre la metodología de selección del grupo objetivo (GT), el programa de formación empresarial (curso de formación empresarial, empresas simuladas, prácticas), la metodología para la selección de los planes de negocio (PA) que se apoyarán en el proyecto. Posteriormente, se prevé seleccionar al menos 350 estudiantes (CINE 5-8) que formen parte del GT, para participar en cursos de formación empresarial. Las medidas propuestas por este proyecto se dirigirán a los estudiantes matriculados en al menos el segundo año de estudios de pregrado (CINE 5-8) y tendrán la intención de participar en los cursos de formación empresarial y establecer un negocio en la región de ejecución del proyecto — Región Central. Al alcanzar el objetivo general asumido, el proyecto contribuye a la consecución del principal objetivo específico del programa OPCU, a saber, el desarrollo de los recursos humanos al aumentar el acceso a (Spanish)
0 references
A projekt általános célja egyrészt a CNS-ben, az SNCDI-ben és a legalább 350 diákra vonatkozó intelligens szakosodási stratégiában bemutatott, jövőbe mutató tevékenységi területeken megvalósuló képzési programokhoz való hozzáférés, szakmai gyakorlatok, mentori tevékenységek révén a munkaerő-piaci igényekhez kapcsolódó foglalkoztatási ráta növelése, másrészt pedig legalább 26 új vállalkozás pénzügyi támogatás révén történő létrehozása és foglalkoztatása. A projektmegközelítés beépül a 2014–2020-as POCU célkitűzéseibe, nevezetesen „A felsőoktatási és nem egyetemi diplomások számának növelése, akik a tanulási tevékenységekhez való hozzáférés eredményeként találnak munkát egy potenciális álláshoz/kutatáshoz/innovációhoz”, különös tekintettel a központi idegrendszer szerint azonosított, versenyképes potenciállal rendelkező gazdasági ágazatokra és az SNCDI-nek megfelelő intelligens szakosodási területekre, tekintettel arra, hogy célja a humán tőke fejlesztése a vállalkozói készségekkel kapcsolatos képzési programban való részvétel, valamint egy életképes és reális üzleti terv kidolgozásához szükséges készségek megszerzése révén; valós és szimulált vállalkozások szakmai gyakorlatában való részvétel; mentori szolgáltatások és üzleti segítség igénybevétele. Mindez közvetlenül hozzá fog járulni a résztvevők munkaerő-piaci beilleszkedésének megkönnyítéséhez. A projekt keretében javasolt integrált intézkedések végrehajtása a vállalkozói készségek elsajátítására, a vállalkozói készségek elsajátítására, a vállalkozói szellem és az önfoglalkoztatás ösztönzésére összpontosító tanulási programok szervezésére és működtetésére irányul, segítséget és támogatást nyújtva vállalkozások alapításához a központ régiójában; a projekttevékenységekre a Központ régiójában kerül sor, és az üzleti tevékenység a központ régiójában fog fejlődni. A kedvezményezett széles körű tájékoztató kampányt indít és támogat a célcsoport kiválasztásának módszertanáról, a vállalkozói képzési programról (vállalkozói képzés, szimulált vállalkozások, szakmai gyakorlatok), a projekt keretében támogatandó üzleti tervek kiválasztásának módszertanáról. Ezt követően a tervek szerint legalább 350 diákot (ISCED 5–8) választanak ki, akik részt vesznek a GT-ben, hogy részt vegyenek a vállalkozói képzéseken. A projekt által javasolt intézkedéseket az egyetemi tanulmányok legalább 2. évében (ISCED 5–8) beiratkozott hallgatóknak szánják, és részt kívánnak venni a vállalkozói képzéseken, és vállalkozást kívánnak létrehozni a projekt végrehajtási régiójában – Központi Régió. A feltételezett általános célkitűzés elérésével a projekt hozzájárul az OPCU program fő egyedi célkitűzésének megvalósításához, nevezetesen az emberi erőforrások fejlesztéséhez azáltal, hogy növeli a hozzáférést a következőkhöz: (Hungarian)
0 references
The overall objective of the project is to increase the number of graduates who find a job and implicitly the employment rate related to the needs of the labour market as a result of access to training programs in the field of entrepreneurship, internships, mentoring activities in fields of activity identified as being of the future as presented in the CNS, SNCDI and the Smart Specialisation Strategy for at least 350 students, on the one hand, and the creation and employment of at least 65 new jobs following the establishment of at least 26 new enterprises through financial aid, on the other hand. The project approach is integrated into the objectives of the 2014-2020 POCU, namely Specific Objective 6.13 “Increasing the number of tertiary university and non-university graduates who find a job as a result of access to learning activities to a potential job/research/innovation, with a focus on the economic sectors with competitive potential identified according to CNS and the areas of smart specialisation according to SNCDI” in terms of the fact that it aims to develop human capital, by participating in the training program in the field of entrepreneurship, acquiring skills for developing a viable and realistic business plan; participation in internships in real and simulated enterprises; benefiting from mentoring services and business assistance. All this will contribute directly to facilitating the insertion of participants into the labour market. Through the implementation of the integrated measures proposed within the project is aimed at organising and running learning programs focused on acquiring entrepreneurial skills, encouraging entrepreneurship and self-employment by providing assistance and support in order to set up enterprises in the Centre region; the project activities will take place in the Centre region, and the business will develop in the Centre region. The beneficiary will initiate and support a wide information campaign on the methodology for selecting the target group (GT), the entrepreneurial training program (entrepreneurship training course, simulated enterprises, internships), the methodology for selecting the business plans (PA) to be supported within the project. Subsequently, it is envisaged to select at least 350 students (ISCED 5-8) who will be part of the GT, in order to participate in entrepreneurial training courses. The measures proposed by this project will be addressed to students enrolled in at least the 2nd year of undergraduate studies (ISCED 5-8) and intend to participate in the entrepreneurial training courses and to set up a business in the implementation region of the project — Central Region. By achieving the general objective assumed, the project contributes to the achievement of the major specific objective of the OPCU programme, namely the development of human resources by increasing access to (English)
0 references
Projekta vispārējais mērķis ir palielināt to absolventu skaitu, kuri atrod darbu, un netieši nodarbinātības līmeni, kas saistīts ar darba tirgus vajadzībām saistībā ar piekļuvi mācību programmām uzņēmējdarbības, stažēšanās, mentorēšanas jomās, kas noteiktas kā nākotnes darbības jomas, kā izklāstīts CNS, SNCDI un Viedās specializācijas stratēģijā, no vienas puses, un vismaz 65 jaunu darbvietu radīšanu un nodarbinātību pēc vismaz 26 jaunu uzņēmumu izveides, izmantojot finansiālu atbalstu, no otras puses. Projekta pieeja ir integrēta 2014.-2020. gada POCU mērķos, proti, 6.13. mērķī “Palielināt to augstskolu absolventu skaitu, kas nav universitātes absolventi, kuri atrod darbu sakarā ar piekļuvi mācību pasākumiem potenciālam darbam/pētniecībai/inovācijai, galveno uzmanību pievēršot ekonomikas nozarēm ar konkurētspējas potenciālu, kas apzinātas saskaņā ar CNS, un pārdomātas specializācijas jomām saskaņā ar SNCDI”, jo tās mērķis ir attīstīt cilvēkkapitālu, piedaloties mācību programmā uzņēmējdarbības jomā, apgūstot prasmes dzīvotspējīga un reālistiska uzņēmējdarbības plāna izstrādei; dalība praksē reālos un simulētos uzņēmumos; gūt labumu no mentorēšanas pakalpojumiem un uzņēmējdarbības palīdzības. Tas viss tieši veicinās dalībnieku iekļaušanos darba tirgū. Īstenojot projektā ierosinātos integrētos pasākumus, mērķis ir organizēt un vadīt mācību programmas, kas vērstas uz uzņēmējdarbības prasmju apguvi, uzņēmējdarbības un pašnodarbinātības veicināšanu, sniedzot palīdzību un atbalstu uzņēmumu izveidei Centra reģionā; projekta aktivitātes notiks Centra reģionā, un bizness attīstīsies Centra reģionā. Atbalsta saņēmējs uzsāks un atbalstīs plašu informācijas kampaņu par mērķa grupas (GT) atlases metodiku, uzņēmējdarbības apmācības programmu (uzņēmējdarbības apmācības kurss, simulētie uzņēmumi, stažēšanās), projekta ietvaros atbalstāmo biznesa plānu (PA) atlases metodiku. Pēc tam ir paredzēts atlasīt vismaz 350 studentus (ISCED 5–8), kuri piedalīsies GT, lai piedalītos uzņēmējdarbības apmācības kursos. Šajā projektā ierosinātie pasākumi tiks adresēti studentiem, kas uzņemti vismaz 2. bakalaura studiju gadā (ISCED 5–8) un plāno piedalīties uzņēmējdarbības apmācības kursos un izveidot uzņēmumu projekta īstenošanas reģionā — Centrālajā reģionā. Sasniedzot pieņemto vispārējo mērķi, projekts veicina OPCU programmas galvenā konkrētā mērķa sasniegšanu, proti, cilvēkresursu attīstību, palielinot piekļuvi (Latvian)
0 references
Projekti üldeesmärk on suurendada ühelt poolt tööd leidvate kõrgkoolilõpetanute arvu ja kaudselt tööturu vajadustega seotud tööhõive määra, mis tuleneb juurdepääsust koolitusprogrammidele ettevõtluse, praktika, juhendamistegevuse valdkonnas, mis on määratletud kui tulevased tegevusvaldkonnad, nagu on esitatud CNS-is, SNCDIs ja aruka spetsialiseerumise strateegias vähemalt 350 üliõpilasele, ning teiselt poolt vähemalt 65 uue töökoha loomine ja tööhõive pärast vähemalt 26 uue ettevõtte loomist rahalise abi kaudu. Projektipõhine lähenemisviis on integreeritud 2014.–2020. aasta POCU eesmärkidesse, nimelt erieesmärgisse 6.13 „Tõrgkõrgkoolide ja ülikooliväliste kõrgkooli lõpetanute arvu suurendamine, kes leiavad tööd õppetegevusele juurdepääsu tõttu potentsiaalsele töökohale/teadustööle/innovatsioonile, keskendudes konkurentsipotentsiaaliga majandussektoritele, mis on kindlaks määratud CNSi kohaselt, ja aruka spetsialiseerumise valdkondadele vastavalt SNCDI-le“ seoses asjaoluga, et selle eesmärk on arendada inimkapitali, osaledes ettevõtlusalases koolitusprogrammis, omandades oskusi elujõulise ja realistliku äriplaani väljatöötamiseks; osalemine praktikal tegelikes ja simuleeritud ettevõtetes; saada kasu mentorlusteenustest ja ettevõtlusabist. Kõik see aitab otseselt kaasa osalejate tööturule sisenemise hõlbustamisele. Projekti raames kavandatud integreeritud meetmete rakendamise eesmärk on korraldada ja ellu viia ettevõtlusoskuste omandamisele suunatud õppeprogramme, julgustada ettevõtlust ja füüsilisest isikust ettevõtjana tegutsemist, pakkudes abi ja toetust ettevõtete asutamiseks keskuse piirkonnas; projekti tegevused toimuvad keskuse piirkonnas ja äri areneb keskuse piirkonnas. Toetusesaaja algatab ja toetab ulatuslikku teavituskampaaniat sihtrühma valimise metoodika, ettevõtluskoolituse programmi (ettevõtluskoolituskursus, simuleeritud ettevõtted, praktika) ja projekti raames toetatavate äriplaanide valimise metoodika kohta. Seejärel on kavas valida vähemalt 350 üliõpilast (ISCED 5–8), kes on osa GTst, et osaleda ettevõtlusalastel koolituskursustel. Selle projekti raames kavandatud meetmed on suunatud üliõpilastele, kes on registreerunud vähemalt 2. aastal bakalaureuseõppes (ISCED 5–8) ja kavatsevad osaleda ettevõtluskoolituse kursustel ja asutada ettevõtte projekti rakenduspiirkonnas – Keskpiirkonnas. Seatud üldeesmärgi saavutamisega aitab projekt kaasa OPCU programmi peamise erieesmärgi saavutamisele, milleks on inimressursside arendamine, suurendades juurdepääsu (Estonian)
0 references
L'obiettivo generale del progetto è quello di aumentare il numero di laureati che trovano un lavoro e implicitamente il tasso di occupazione legato alle esigenze del mercato del lavoro a seguito dell'accesso a programmi di formazione nel campo dell'imprenditorialità, dei tirocini, delle attività di tutoraggio nei settori di attività individuati come del futuro come presentati nel CNS, SNCDI e la strategia di specializzazione intelligente per almeno 350 studenti, da un lato, e la creazione e l'occupazione di almeno 65 nuovi posti di lavoro dopo la creazione di almeno 26 nuove imprese attraverso aiuti finanziari, dall'altro. L'approccio progettuale è integrato negli obiettivi del POCU 2014-2020, vale a dire l'obiettivo specifico 6.13 "Aumentare il numero di laureati terziari e non universitari che trovano lavoro a seguito dell'accesso alle attività di apprendimento a un potenziale lavoro/ricerca/innovazione, con particolare attenzione ai settori economici con potenziale competitivo individuato in base al CNS e alle aree di specializzazione intelligente secondo SNCDI" in termini di sviluppo del capitale umano, partecipando al programma di formazione nel campo dell'imprenditorialità, acquisendo competenze per lo sviluppo di un piano aziendale fattibile e realistico; partecipazione a stage in imprese reali e simulate; beneficiare di servizi di mentoring e assistenza alle imprese. Tutto ciò contribuirà direttamente ad agevolare l'inserimento dei partecipanti nel mercato del lavoro. Attraverso l'attuazione delle misure integrate proposte nell'ambito del progetto è finalizzato all'organizzazione e alla gestione di programmi di apprendimento incentrati sull'acquisizione di competenze imprenditoriali, incoraggiando l'imprenditorialità e il lavoro autonomo fornendo assistenza e sostegno per la costituzione di imprese nella regione del Centro; le attività del progetto si svolgeranno nella regione del Centro e l'attività si svilupperà nella regione del Centro. Il beneficiario avvierà e sosterrà un'ampia campagna informativa sulla metodologia di selezione del gruppo target (GT), il programma di formazione imprenditoriale (corso di formazione all'imprenditorialità, imprese simulate, stage), la metodologia per la selezione dei piani aziendali (PA) da sostenere nell'ambito del progetto. Successivamente, si prevede di selezionare almeno 350 studenti (ISCED 5-8) che faranno parte della GT, al fine di partecipare a corsi di formazione imprenditoriale. Le misure proposte da questo progetto saranno rivolte agli studenti iscritti ad almeno il 2º anno di studi universitari (ISCED 5-8) e intendono partecipare ai corsi di formazione imprenditoriale e costituire un'impresa nella regione di attuazione del progetto — Regione Centrale. Con il raggiungimento dell'obiettivo generale assunto, il progetto contribuisce al conseguimento del principale obiettivo specifico del programma OPCU, vale a dire lo sviluppo delle risorse umane aumentando l'accesso al programma OPCU. (Italian)
0 references
Celkovým cílem projektu je zvýšit počet absolventů, kteří najdou zaměstnání a implicitně míru zaměstnanosti související s potřebami trhu práce v důsledku přístupu ke vzdělávacím programům v oblasti podnikání, stáží, mentorských činností v oblastech činnosti, které byly identifikovány jako budoucí, jak je uvedeno v CNS, SNCDI a Strategie inteligentní specializace pro nejméně 350 studentů na jedné straně, a vytvoření a zaměstnávání nejméně 65 nových pracovních míst po založení nejméně 26 nových podniků prostřednictvím finanční pomoci na straně druhé. Projektový přístup je začleněn do cílů organizace POCU na období 2014–2020, konkrétně do specifického cíle 6.13 „Zvýšení počtu absolventů terciárních vysokých škol a neuniverzitních absolventů, kteří najdou práci v důsledku přístupu k vzdělávacím činnostem k potenciálnímu zaměstnání/výzkumu/inovaci, se zaměřením na hospodářská odvětví s konkurenčním potenciálem určeným podle CNS a na oblasti inteligentní specializace podle SNCDI“, pokud jde o skutečnost, že jeho cílem je rozvoj lidského kapitálu, a to účastí na vzdělávacím programu v oblasti podnikání, získáváním dovedností pro rozvoj životaschopného a realistického podnikatelského plánu; účast na stážích v reálných a simulovaných podnicích; těžit z poradenských služeb a podnikatelské pomoci. To vše přímo přispěje k usnadnění začlenění účastníků na trh práce. Prováděním integrovaných opatření navržených v rámci projektu je zaměřeno na organizaci a provádění vzdělávacích programů zaměřených na získávání podnikatelských dovedností, podporu podnikání a samostatné výdělečné činnosti poskytováním pomoci a podpory při zakládání podniků v regionu střediska; projektové aktivity se budou konat v regionu centra a podnikání se bude rozvíjet v regionu centra. Příjemce zahájí a podpoří rozsáhlou informační kampaň o metodice výběru cílové skupiny (GT), programu podnikatelského vzdělávání (školení v oblasti podnikání, simulovaných podnicích, stážích), metodice výběru podnikatelských plánů, které mají být v rámci projektu podporovány. Následně se plánuje vybrat nejméně 350 studentů (ISCED 5–8), kteří budou součástí GT, aby se mohli účastnit kurzů odborné přípravy pro podnikání. Opatření navržená tímto projektem budou určena studentům zapsaným nejméně do 2. ročníku vysokoškolského studia (ISCED 5–8) a budou se chtít účastnit kurzů podnikatelského vzdělávání a založit podnik v realizačním regionu projektu – Centrální region. Dosažením předpokládaného obecného cíle projekt přispívá k dosažení hlavního specifického cíle programu OPCU, totiž rozvoje lidských zdrojů zvýšením přístupu k (Czech)
0 references
Det overordnede mål med projektet er at øge antallet af kandidater, der finder et job, og implicit beskæftigelsesfrekvensen relateret til arbejdsmarkedets behov som følge af adgang til uddannelsesprogrammer inden for iværksætteri, praktikophold, mentoraktiviteter inden for aktivitetsområder, der er identificeret som værende af fremtiden som præsenteret i CNS, SNCDI og Smart Specialization Strategy for mindst 350 studerende, på den ene side, og skabelse og beskæftigelse af mindst 65 nye job efter oprettelsen af mindst 26 nye virksomheder gennem finansiel støtte. Projekttilgangen er integreret i målene for POCU for 2014-2020, nemlig specifikt mål 6.13 "Forøgelse af antallet af kandidater fra videregående og ikke-universiteter, der finder et job som følge af adgangen til læringsaktiviteter til et potentielt job/forskning/innovation, med fokus på de økonomiske sektorer med et konkurrencepotentiale, der er identificeret i henhold til CNS, og områderne intelligent specialisering i henhold til SNCDI" i form af det faktum, at den har til formål at udvikle menneskelig kapital ved at deltage i uddannelsesprogrammet på iværksætterområdet, erhverve færdigheder til at udvikle en levedygtig og realistisk forretningsplan; deltagelse i praktikophold i virkelige og simulerede virksomheder at drage fordel af mentorordninger og virksomhedsassistance. Alt dette vil bidrage direkte til at lette indsættelsen af deltagere på arbejdsmarkedet. Formålet med gennemførelsen af de integrerede foranstaltninger, der foreslås i projektet, er at tilrettelægge og gennemføre læringsprogrammer med fokus på erhvervelse af iværksætterfærdigheder, fremme af iværksætterånd og selvstændig erhvervsvirksomhed ved at yde bistand og støtte med henblik på at oprette virksomheder i centerregionen projektaktiviteterne vil finde sted i Centre-regionen, og virksomheden vil udvikle sig i Centre-regionen. Støttemodtageren vil iværksætte og støtte en bred informationskampagne om metoden til udvælgelse af målgruppen (GT), iværksætteruddannelsesprogrammet (iværksætteruddannelseskursus, simulerede virksomheder, praktikophold), metoden til udvælgelse af de forretningsplaner, der skal støttes inden for projektet. Efterfølgende forventes det at udvælge mindst 350 studerende (ISCED 5-8), som skal være en del af GT, med henblik på at deltage i iværksætteruddannelseskurser. De foranstaltninger, der foreslås i dette projekt, vil blive rettet mod studerende, der er indskrevet i mindst det andet studieår (ISCED 5-8) og har til hensigt at deltage i iværksætteruddannelseskurserne og etablere en virksomhed i projektets gennemførelsesregion — Central Region. Ved at nå det generelle mål bidrager projektet til at nå OPCU-programmets vigtigste specifikke mål, nemlig udvikling af menneskelige ressourcer ved at øge adgangen til (Danish)
0 references
Splošni cilj projekta je povečati število diplomantov, ki najdejo zaposlitev, in implicitno stopnjo zaposlenosti, povezano s potrebami trga dela zaradi dostopa do programov usposabljanja na področju podjetništva, pripravništva, mentorskih dejavnosti na področjih dejavnosti, opredeljenih kot prihodnjih, kot je predstavljeno v CNS, SNCDI in strategiji pametne specializacije za najmanj 350 študentov na eni strani ter ustvarjanje in zaposlovanje vsaj 65 novih delovnih mest po ustanovitvi vsaj 26 novih podjetij s finančno pomočjo na drugi strani. Projektni pristop je vključen v cilje POCU za obdobje 2014–2020, in sicer specifični cilj 6.13 „Povečanje števila diplomantov terciarnih univerz in neuniverzitetnih diplomantov, ki najdejo zaposlitev zaradi dostopa do učnih dejavnosti do potencialne zaposlitve/raziskave/inovacij, s poudarkom na gospodarskih sektorjih s konkurenčnim potencialom, opredeljenim v skladu s CNS, in področjih pametne specializacije v skladu s SNCDI“ v smislu dejstva, da je njegov cilj razviti človeški kapital s sodelovanjem v programu usposabljanja na področju podjetništva, pridobivanjem spretnosti za razvoj izvedljivega in realističnega poslovnega načrta; udeležba v pripravništvu v realnih in simuliranih podjetjih; koristi od mentorskih storitev in poslovne pomoči. Vse to bo neposredno prispevalo k lažjemu vključevanju udeležencev na trg dela. Z izvajanjem integriranih ukrepov, predlaganih v okviru projekta, je cilj organiziranja in izvajanja učnih programov, usmerjenih v pridobivanje podjetniških spretnosti, spodbujanje podjetništva in samozaposlovanja z zagotavljanjem pomoči in podpore pri ustanavljanju podjetij v regiji Centra; projektne aktivnosti bodo potekale v regiji Centra, poslovanje pa se bo razvijalo v regiji Centra. Upravičenec bo začel in podpiral široko informacijsko kampanjo o metodologiji za izbiro ciljne skupine (GT), programu podjetniškega usposabljanja (tečaj podjetniškega usposabljanja, simulirana podjetja, pripravništva), metodologiji za izbiro poslovnih načrtov, ki bodo podprti v okviru projekta. Nato je predvideno, da se izbere vsaj 350 študentov (ISCED 5–8), ki bodo del GT, da bi se udeležili tečajev podjetniškega usposabljanja. Ukrepi, ki jih predlaga ta projekt, bodo namenjeni študentom, vpisanim v vsaj 2. letnik dodiplomskega študija (ISCED 5–8), in nameravajo sodelovati na tečajih podjetniškega usposabljanja ter ustanoviti podjetje v regiji izvajanja projekta – Osrednja regija. Projekt z doseganjem predvidenega splošnega cilja prispeva k doseganju glavnega specifičnega cilja programa OPCU, in sicer razvoja človeških virov s povečanjem dostopa do (Slovenian)
0 references
Bendras projekto tikslas – padidinti darbą randančių absolventų skaičių ir netiesiogiai užimtumo lygį, susijusį su darbo rinkos poreikiais dėl galimybės dalyvauti mokymo programose verslumo, stažuočių, kuravimo veiklos srityse, kurios laikomos būsimomis, kaip nurodyta CNS, SNCDI ir pažangiosios specializacijos strategijoje ne mažiau kaip 350 studentų, ir, kita vertus, sukurti ir įdarbinti ne mažiau kaip 65 naujas darbo vietas po ne mažiau kaip 26 naujų įmonių įsteigimo teikiant finansinę paramą. Projekto metodas yra integruotas į 2014–2020 m. POCU tikslus, t. y. 6.13 konkretų tikslą „Tretinio universiteto ir neuniversitetinių absolventų, randančių darbą dėl mokymosi veiklos galimybių gauti potencialią darbo vietą, mokslinius tyrimus ir (arba) inovacijas, skaičiaus didinimas, daugiausia dėmesio skiriant ekonomikos sektoriams, turintiems konkurencinį potencialą pagal CNS, ir pažangiosios specializacijos sritims pagal SNCDI“ atsižvelgiant į tai, kad juo siekiama plėtoti žmogiškąjį kapitalą, dalyvaujant verslumo srities mokymo programoje, įgyjant įgūdžių, reikalingų perspektyviam ir realistiškam verslo planui parengti; dalyvavimas stažuotėse realiose ir imituojamose įmonėse; pasinaudoti mentorystės paslaugomis ir verslo pagalba. Visa tai tiesiogiai prisidės prie dalyvių įtraukimo į darbo rinką palengvinimo. Įgyvendinant projekte siūlomas integruotas priemones siekiama organizuoti ir vykdyti mokymosi programas, skirtas verslumo įgūdžių įgijimui, verslumo ir savarankiško darbo skatinimui teikiant pagalbą ir paramą steigiant įmones Centro regione; projekto veikla vyks Centro regione, o verslas vystysis Centro regione. Paramos gavėjas inicijuos ir rems plačią informavimo kampaniją apie tikslinės grupės (GT) atrankos metodiką, verslumo mokymo programą (verslumo mokymo kursus, imituojamas įmones, stažuotes), verslo planų, kurie bus remiami pagal projektą, atrankos metodiką. Vėliau numatyta atrinkti ne mažiau kaip 350 studentų (ISCED 5–8), kurie dalyvaus GT programoje, kad galėtų dalyvauti verslumo mokymo kursuose. Šiame projekte siūlomos priemonės bus skirtos studentams, studijuojantiems ne mažiau kaip antruosius bakalauro studijų metus (ISCED 5–8) ir ketinantiems dalyvauti verslumo mokymo kursuose bei steigti verslą projekto įgyvendinimo regione – Centriniame regione. Įgyvendinant numatytą bendrąjį tikslą, projektas padeda siekti pagrindinio konkretaus OPCU programos tikslo, t. y. plėtoti žmogiškuosius išteklius didinant galimybes (Lithuanian)
0 references
L-objettiv ġenerali tal-proġett huwa li jiżdied l-għadd ta’ gradwati li jsibu impjieg u b’mod impliċitu r-rata ta’ impjieg relatata mal-ħtiġijiet tas-suq tax-xogħol bħala riżultat tal-aċċess għal programmi ta’ taħriġ fil-qasam tal-intraprenditorija, l-internships, l-attivitajiet ta’ mentoraġġ fl-oqsma ta’ attività identifikati bħala tal-futur kif ippreżentati fis-CNS, l-SNCDI u l-Istrateġija ta’ Speċjalizzazzjoni Intelliġenti għal mill-inqas 350 student, minn naħa waħda, u l-ħolqien u l-impjieg ta’ mill-inqas 65 impjieg ġdid wara l-istabbiliment ta’ mill-inqas 26 intrapriża ġdida permezz ta’ għajnuna finanzjarja, min-naħa l-oħra. L-approċċ tal-proġett huwa integrat fl-objettivi tal-POCU 2014–2020, jiġifieri l-Objettiv Speċifiku 6.13 “Żieda fl-għadd ta’ gradwati universitarji terzjarji u mhux universitarji li jsibu impjieg bħala riżultat tal-aċċess għal attivitajiet ta’ tagħlim għal impjieg/riċerka/innovazzjoni potenzjali, b’enfasi fuq is-setturi ekonomiċi b’potenzjal kompetittiv identifikat skont is-CNS u l-oqsma ta’ speċjalizzazzjoni intelliġenti skont l-SNCDI” f’termini tal-fatt li għandu l-għan li jiżviluppa l-kapital uman, billi jipparteċipa fil-programm ta’ taħriġ fil-qasam tal-intraprenditorija, jikseb ħiliet għall-iżvilupp ta’ pjan tan-negozju vijabbli u realistiku; parteċipazzjoni f’apprendistati f’intrapriżi reali u simulati; li jibbenefikaw minn servizzi ta’ mentoraġġ u assistenza għan-negozju. Dan kollu se jikkontribwixxi direttament biex jiffaċilita d-dħul tal-parteċipanti fis-suq tax-xogħol. Permezz tal-implimentazzjoni tal-miżuri integrati proposti fi ħdan il-proġett huma mmirati lejn l-organizzazzjoni u t-tmexxija ta’ programmi ta’ tagħlim iffukati fuq il-kisba ta’ ħiliet intraprenditorjali, l-inkoraġġiment tal-intraprenditorija u l-impjieg indipendenti billi jiġu pprovduti assistenza u appoġġ sabiex jitwaqqfu intrapriżi fir-reġjun taċ-Ċentru; l-attivitajiet tal-proġett se jsiru fir-reġjun taċ-Ċentru, u n-negozju se jiżviluppa fir-reġjun taċ-Ċentru. Il-benefiċjarju se jibda u jappoġġa kampanja wiesgħa ta’ informazzjoni dwar il-metodoloġija għall-għażla tal-grupp fil-mira (GT), il-programm ta’ taħriġ intraprenditorjali (kors ta’ taħriġ dwar l-intraprenditorija, intrapriżi simulati, internships), il-metodoloġija għall-għażla tal-pjanijiet tan-negozju (PA) li għandhom jiġu appoġġati fi ħdan il-proġett. Sussegwentement, huwa previst li jintgħażlu mill-inqas 350 student (ISCED 5–8) li se jkunu parti mill-GT, sabiex jipparteċipaw f’korsijiet ta’ taħriġ intraprenditorjali. Il-miżuri proposti minn dan il-proġett se jiġu indirizzati lill-istudenti rreġistrati f’mill-inqas it-tieni sena ta’ studji universitarji (ISCED 5–8) u għandhom l-intenzjoni li jipparteċipaw fil-korsijiet ta’ taħriġ intraprenditorjali u li jwaqqfu negozju fir-reġjun ta’ implimentazzjoni tal-proġett — Reġjun Ċentrali. Bil-kisba tal-objettiv ġenerali preżunt, il-proġett jikkontribwixxi għall-kisba tal-objettiv speċifiku ewlieni tal-programm OPCU, jiġifieri l-iżvilupp tar-riżorsi umani billi jżid l-aċċess għal (Maltese)
0 references
Общата цел на проекта е да се увеличи броят на завършилите висше образование, които намират работа и имплицитно равнището на заетост, свързано с нуждите на пазара на труда, в резултат на достъп до програми за обучение в областта на предприемачеството, стажове, наставнически дейности в области на дейност, определени като бъдещи, както е представено в CNS, SNCDI и Стратегията за интелигентна специализация за най-малко 350 студенти, от една страна, и създаването и наемането на най-малко 65 нови работни места след създаването на най-малко 26 нови предприятия чрез финансова помощ, от друга страна. Подходът на проекта е интегриран в целите на POCU за периода 2014—2020 г., а именно специфична цел 6.13 „Повишаване на броя на завършилите висше образование и неуниверситетски висшисти, които намират работа в резултат на достъп до учебни дейности до потенциална работа/научноизследователска/иновационна дейност, с акцент върху икономическите сектори с конкурентен потенциал, определени съгласно CNS, и областите на интелигентна специализация съгласно SNCDI“ по отношение на факта, че той има за цел да развие човешки капитал чрез участие в програмата за обучение в областта на предприемачеството, придобиване на умения за разработване на жизнеспособен и реалистичен бизнес план; участие в стажове в реални и симулирани предприятия; възползване от наставнически услуги и бизнес помощ. Всичко това ще допринесе пряко за улесняването на включването на участниците на пазара на труда. Чрез прилагането на интегрираните мерки, предложени в рамките на проекта, се цели организиране и провеждане на програми за обучение, насочени към придобиване на предприемачески умения, насърчаване на предприемачеството и самостоятелната заетост чрез предоставяне на помощ и подкрепа за създаване на предприятия в региона на Центъра; дейностите по проекта ще се осъществяват в региона на Центъра, а бизнесът ще се развива в региона на Центъра. Бенефициерът ще инициира и подкрепи широка информационна кампания относно методологията за избор на целева група (ОТ), програмата за обучение по предприемачество (курс за обучение по предприемачество, симулирани предприятия, стажове), методологията за избор на бизнес планове, които да бъдат подкрепени в рамките на проекта. Впоследствие се предвижда да бъдат избрани най-малко 350 студенти (ISCED 5—8), които ще бъдат част от GT, за да участват в курсове за обучение по предприемачество. Мерките, предложени от този проект, ще бъдат насочени към студенти, записани най-малко през втората година от обучението (ISCED 5—8) и възнамеряват да участват в курсовете за обучение по предприемачество и да създадат бизнес в региона на изпълнение на проекта — Централен регион. Чрез постигане на приетата обща цел проектът допринася за постигането на основната специфична цел на програмата на ОЗХУ, а именно развитието на човешките ресурси чрез увеличаване на достъпа до (Bulgarian)
0 references
Das übergeordnete Ziel des Projekts besteht darin, die Zahl der Absolventen zu erhöhen, die einen Arbeitsplatz finden und implizit die Beschäftigungsquote im Zusammenhang mit den Bedürfnissen des Arbeitsmarktes aufgrund des Zugangs zu Ausbildungsprogrammen im Bereich Unternehmertum, Praktika, Mentoring-Aktivitäten in Tätigkeitsbereichen, die in der CNS, SNCDI und der Strategie für intelligente Spezialisierung für mindestens 350 Studierende vorgestellt wurden, einerseits und die Schaffung und Beschäftigung von mindestens 65 neuen Arbeitsplätzen nach der Gründung von mindestens 26 neuen Unternehmen durch finanzielle Hilfe andererseits zu erhöhen. Der Projektansatz ist in die Ziele des POCU 2014-2020 integriert, nämlich das spezifische Ziel 6.13 „Erhöhung der Zahl der Hochschulabsolventen und außeruniversitären Absolventen, die aufgrund des Zugangs zu Lernaktivitäten zu einem potenziellen Arbeitsplatz/Forschung/Innovation einen Arbeitsplatz finden, mit Schwerpunkt auf den Wirtschaftszweigen mit Wettbewerbspotenzial, die nach dem CNS und den Bereichen der intelligenten Spezialisierung nach SNCDI einen Arbeitsplatz finden“, in Bezug auf die Tatsache, dass es darauf abzielt, Humankapital durch die Teilnahme am Ausbildungsprogramm im Bereich des Unternehmertums zu entwickeln und Fähigkeiten für die Entwicklung eines tragfähigen und realistischen Geschäftsplans zu erwerben; Teilnahme an Praktika in realen und simulierten Unternehmen; Sie profitieren von Mentoring-Services und Unternehmensunterstützung. All dies wird direkt dazu beitragen, die Eingliederung der Teilnehmer in den Arbeitsmarkt zu erleichtern. Durch die Umsetzung der im Rahmen des Projekts vorgeschlagenen integrierten Maßnahmen sollen Lernprogramme organisiert und durchgeführt werden, die sich auf den Erwerb unternehmerischer Fähigkeiten, die Förderung des Unternehmertums und der Selbständigkeit durch Unterstützung und Unterstützung bei der Gründung von Unternehmen in der Region des Zentrums konzentrieren; die Projektaktivitäten werden in der Region des Zentrums stattfinden, und das Unternehmen wird sich in der Region des Zentrums entwickeln. Der Begünstigte initiiert und unterstützt eine breite Informationskampagne über die Methodik zur Auswahl der Zielgruppe (GT), das unternehmerische Trainingsprogramm (Entrepreneurship-Training, simulierte Unternehmen, Praktika), die Methodik zur Auswahl der im Rahmen des Projekts zu unterstützenden Business-Pläne (PA). Anschließend sollen mindestens 350 Studierende (ISCED 5-8) ausgewählt werden, die Teil der GT werden, um an unternehmerischen Schulungen teilzunehmen. Die von diesem Projekt vorgeschlagenen Maßnahmen richten sich an Studierende, die mindestens im 2. Studienjahr eingeschrieben sind (ISCED 5-8) und beabsichtigen, an den unternehmerischen Schulungen teilzunehmen und ein Unternehmen in der Umsetzungsregion des Projekts – Zentralregion – zu gründen. Durch die Erreichung des angenommenen allgemeinen Ziels trägt das Projekt zur Verwirklichung des wichtigsten spezifischen Ziels des OPCU-Programms bei, nämlich die Entwicklung der Humanressourcen durch die Verbesserung des Zugangs zu (German)
0 references
Opći cilj projekta je povećati broj diplomanata koji pronalaze posao i implicitno stopu zaposlenosti vezanu uz potrebe tržišta rada kao rezultat pristupa programima osposobljavanja u području poduzetništva, stažiranja, mentorskih aktivnosti u područjima djelovanja koja su prepoznata kao buduća, kako je predstavljeno u CNS-u, SNCDI-ju i Strategiji pametne specijalizacije za najmanje 350 studenata, s jedne strane, te stvaranju i zapošljavanju najmanje 65 novih radnih mjesta nakon osnivanja najmanje 26 novih poduzeća putem financijske pomoći, s druge strane. Projektni pristup integriran je u ciljeve POCU-a za razdoblje 2014. – 2020., odnosno posebni cilj 6.13. „Povećanje broja osoba sa završenim tercijarnim i nesveučilišnim obrazovanjem koje pronalaze posao kao rezultat pristupa obrazovnim aktivnostima potencijalnom radnom mjestu/istraživanju/inovaciji, s naglaskom na gospodarskim sektorima s konkurentnim potencijalom utvrđenim prema CNS-u i područjima pametne specijalizacije prema SNCDI-ju” u smislu činjenice da mu je cilj razvoj ljudskog kapitala sudjelovanjem u programu osposobljavanja u području poduzetništva, stjecanjem vještina za razvoj održivog i realističnog poslovnog plana; sudjelovanje u stažiranju u stvarnim i simuliranim poduzećima; koristi od mentorskih usluga i poslovne pomoći. Sve to izravno će pridonijeti lakšem uključivanju sudionika na tržište rada. Kroz provedbu integriranih mjera predloženih u okviru projekta ima za cilj organiziranje i vođenje programa učenja usmjerenih na stjecanje poduzetničkih vještina, poticanje poduzetništva i samozapošljavanja pružanjem pomoći i potpore za osnivanje poduzeća u regiji Centra; projektne aktivnosti odvijat će se u regiji Centra, a poslovanje će se razvijati u regiji Centra. Korisnik će pokrenuti i podržati opsežnu informativnu kampanju o metodologiji odabira ciljne skupine (GT), programu poduzetničke obuke (tečaj poduzetničke obuke, simulirana poduzeća, stažiranja), metodologiji odabira poslovnih planova (PA) koji će biti podržani u okviru projekta. Nakon toga predviđeno je da se odabere najmanje 350 studenata (ISCED 5 – 8) koji će biti dio GT-a kako bi sudjelovali u poduzetničkom osposobljavanju. Mjere predložene ovim projektom bit će upućene studentima upisanima na najmanje 2. godinu preddiplomskog studija (ISCED 5 – 8) i namjeravat će sudjelovati u poduzetničkom treningu i osnovati posao u provedbenom području projekta – Središnja regija. Postizanjem pretpostavljenog općeg cilja, projekt pridonosi postizanju glavnog posebnog cilja programa OPCU, odnosno razvoju ljudskih resursa povećanjem pristupa (Croatian)
0 references
O objetivo geral do projeto é aumentar o número de diplomados que encontram um emprego e implicitamente a taxa de emprego relacionada com as necessidades do mercado de trabalho em resultado do acesso a programas de formação no domínio do empreendedorismo, estágios, atividades de mentoria em domínios de atividade identificados como sendo do futuro, tal como apresentado no CNS, SNCDI e Estratégia de Especialização Inteligente para, pelo menos, 350 estudantes, por um lado, e a criação e emprego de, pelo menos, 65 novos postos de trabalho após a criação de pelo menos 26 novas empresas através de ajuda financeira, por outro. A abordagem do projeto está integrada nos objetivos da POCU 2014-2020, nomeadamente o objetivo específico 6.13 «Aumentar o número de licenciados do ensino superior e não universitários que encontram um emprego em resultado do acesso a atividades de aprendizagem a um potencial emprego/investigação/inovação, com destaque para os setores económicos com potencial competitivo identificados de acordo com o CNS e as áreas de especialização inteligente segundo o SNCDI», no que diz respeito ao facto de visar desenvolver o capital humano, participando no programa de formação no domínio do empreendedorismo, adquirindo competências para desenvolver um plano empresarial viável e realista; participação em estágios em empresas reais e simuladas; beneficiando de serviços de mentoria e assistência empresarial. Tudo isto contribuirá diretamente para facilitar a inserção dos participantes no mercado de trabalho. Através da aplicação das medidas integradas propostas no âmbito do projeto, pretende-se organizar e executar programas de aprendizagem centrados na aquisição de competências empresariais, incentivando o empreendedorismo e o trabalho por conta própria, prestando assistência e apoio, a fim de criar empresas na região do Centro; as atividades do projeto realizar-se-ão na região Centro e a empresa desenvolver-se-á na região Centro. O beneficiário iniciará e apoiará uma vasta campanha de informação sobre a metodologia de seleção do grupo-alvo (GT), o programa de formação empresarial (curso de formação em empreendedorismo, empresas simuladas, estágios), a metodologia de seleção dos planos empresariais (PA) a apoiar no âmbito do projeto. Subsequentemente, prevê-se selecionar pelo menos 350 estudantes (CITE 5-8) que farão parte do GT, a fim de participarem em cursos de formação empresarial. As medidas propostas por este projeto serão dirigidas a estudantes matriculados pelo menos no 2.º ano de estudos de graduação (CITE 5-8) e pretendem participar nos cursos de formação empresarial e criar uma empresa na região de execução do projeto — Região Central. Ao atingir o objetivo geral assumido, o projeto contribui para a realização do principal objetivo específico do programa OPCU, ou seja, o desenvolvimento dos recursos humanos através do aumento do acesso a (Portuguese)
0 references
Hankkeen yleisenä tavoitteena on lisätä työtä hakevien tutkinnon suorittaneiden määrää ja implisiittisesti työmarkkinoiden tarpeisiin liittyvää työllisyysastetta, joka johtuu pääsystä koulutusohjelmiin yrittäjyyden, harjoittelujen ja tulevaisuuden toiminta-alojen mentorointitoimien avulla, jotka on esitetty CNS:n, SNCDI:n ja älykkään erikoistumisen strategiassa vähintään 350 opiskelijalle, ja toisaalta vähintään 65 uuden työpaikan luominen ja työllistäminen sen jälkeen, kun vähintään 26 uutta yritystä on perustettu taloudellisen tuen avulla. Hankelähtöinen lähestymistapa on sisällytetty vuosien 2014–2020 POCU-ohjelman tavoitteisiin eli erityistavoitteeseen 6.13 ”Ylemmän korkeakoulututkinnon suorittaneiden ja korkeakoulututkinnon ulkopuolisten tutkinnon suorittaneiden määrän lisääminen, koska he löytävät työpaikan mahdollisen työpaikan/tutkimuksen/innovoinnin ansiosta, keskittyen talousaloihin, joilla on kilpailupotentiaalia, jotka on yksilöity CNS:n mukaan, ja älykkään erikoistumisen aloihin SNCDI:n mukaisesti”, koska sillä pyritään kehittämään inhimillistä pääomaa osallistumalla yrittäjyysalan koulutusohjelmaan, hankkimalla taitoja elinkelpoisen ja realistisen liiketoimintasuunnitelman kehittämiseksi; osallistuminen työharjoitteluun todellisissa ja simuloiduissa yrityksissä; hyödynnä mentorointipalveluja ja yritysneuvontaa. Kaikki tämä helpottaa suoraan osallistujien pääsyä työmarkkinoille. Hankkeessa ehdotettujen yhdennettyjen toimenpiteiden avulla pyritään järjestämään ja toteuttamaan yrittäjyystaitojen hankkimiseen keskittyviä oppimisohjelmia, kannustamaan yrittäjyyttä ja itsenäistä ammatinharjoittamista tarjoamalla apua ja tukea yritysten perustamiseksi keskuksen alueelle. hanketoiminta tapahtuu keskustan alueella ja liiketoiminta kehittyy keskuksen alueella. Tuensaaja käynnistää ja tukee laajaa tiedotuskampanjaa kohderyhmän valintamenetelmistä, yrittäjyyskoulutusohjelmasta (yrittäjyyskoulutus, simuloidut yritykset, harjoittelupaikat) ja hankkeesta tuettavien liiketoimintasuunnitelmien valintamenetelmästä. Tämän jälkeen on tarkoitus valita vähintään 350 opiskelijaa (ISCED 5–8), jotka osallistuvat GT-ohjelmaan, jotta he voivat osallistua yrittäjyyskoulutukseen. Tässä hankkeessa ehdotetut toimenpiteet kohdennetaan opiskelijoille, jotka ovat ilmoittautuneet vähintään toisen vuoden perustutkinto-opintoihin (ISCED 5–8), ja niiden tarkoituksena on osallistua yrittäjyyskoulutukseen ja perustaa yritys hankkeen toteuttamisalueelle – Keski-alue. Saavuttamalla oletetun yleisen tavoitteen hankkeella edistetään OPCU-ohjelman keskeisen erityistavoitteen saavuttamista eli henkilöresurssien kehittämistä lisäämällä niiden saatavuutta. (Finnish)
0 references
Celkovým cieľom projektu je zvýšiť počet absolventov, ktorí si nájdu prácu a implicitne mieru zamestnanosti súvisiacu s potrebami trhu práce v dôsledku prístupu k vzdelávacím programom v oblasti podnikania, stáží, mentorských činností v oblastiach činnosti identifikovaných ako oblasti budúcnosti, ako sa uvádza v CNS, SNCDI a stratégii inteligentnej špecializácie pre najmenej 350 študentov na jednej strane a vytvorenie a zamestnanie najmenej 65 nových pracovných miest po založení najmenej 26 nových podnikov prostredníctvom finančnej pomoci na strane druhej. Projektový prístup je integrovaný do cieľov POCU na roky 2014 – 2020, konkrétne do osobitného cieľa 6.13 „Zvýšenie počtu absolventov terciárnych univerzít a absolventov vysokých škôl, ktorí si nájdu prácu v dôsledku prístupu k vzdelávacím činnostiam na potenciálne pracovné miesto/výskum/inováciu, so zameraním na hospodárske odvetvia s konkurenčným potenciálom identifikované podľa CNS a oblasti inteligentnej špecializácie podľa SNCDI“, pokiaľ ide o skutočnosť, že jeho cieľom je rozvíjať ľudský kapitál účasťou na programe odbornej prípravy v oblasti podnikania, získavaním zručností na vypracovanie životaschopného a realistického podnikateľského plánu; účasť na stážach v reálnych a simulovaných podnikoch; využívanie mentorských služieb a obchodnej pomoci. To všetko priamo prispeje k uľahčeniu začlenenia účastníkov na trh práce. Realizácia integrovaných opatrení navrhnutých v rámci projektu je zameraná na organizovanie a realizáciu vzdelávacích programov zameraných na získavanie podnikateľských zručností, podporu podnikania a samostatnej zárobkovej činnosti poskytovaním pomoci a podpory pri zakladaní podnikov v regióne centra; projektové aktivity sa uskutočnia v regióne centra a podnik sa bude rozvíjať v regióne centra. Príjemca iniciuje a podporí rozsiahlu informačnú kampaň o metodike výberu cieľovej skupiny (GT), programe odbornej prípravy v oblasti podnikania (školenie v oblasti podnikania, simulovaných podnikoch, stážach), metodike výberu podnikateľských plánov, ktoré sa majú podporiť v rámci projektu. Následne sa plánuje vybrať aspoň 350 študentov (ISCED 5 – 8), ktorí budú súčasťou GT, aby sa mohli zúčastniť kurzov odbornej prípravy v oblasti podnikania. Opatrenia navrhnuté v tomto projekte budú určené študentom zapísaným aspoň v 2. ročníku vysokoškolského štúdia (ISCED 5 – 8) a majú v úmysle zúčastniť sa na podnikateľských vzdelávacích kurzoch a založiť podnik v regióne realizácie projektu – stredný región. Dosiahnutím predpokladaného všeobecného cieľa projekt prispieva k dosiahnutiu hlavného špecifického cieľa programu OPCU, a to rozvoja ľudských zdrojov zlepšením prístupu k (Slovak)
0 references
Is é cuspóir foriomlán an tionscadail líon na gcéimithe a fhaigheann post a mhéadú agus go hintuigthe an ráta fostaíochta a bhaineann le riachtanais an mhargaidh saothair a mhéadú mar thoradh ar rochtain ar chláir oiliúna i réimse na fiontraíochta, intéirneachtaí, gníomhaíochtaí meantóireachta i réimsí gníomhaíochta a sainaithníodh mar ghníomhaíochtaí atá le teacht mar a chuirtear i láthair sa CNS, SNCDI agus sa Straitéis um Speisialtóireacht Chliste do 350 mac léinn ar a laghad, ar thaobh amháin, agus 65 post nua ar a laghad a chruthú agus a fhostú tar éis bunú 26 fiontar nua ar a laghad trí chúnamh airgeadais, ar an taobh eile. Tá cur chuige an tionscadail comhtháite i gcuspóirí POCU 2014-2020, eadhon Cuspóir Sonrach 6.13 “Méadú a dhéanamh ar líon na gcéimithe tríú leibhéal ollscoile agus neamhollscoile a fhaigheann post mar thoradh ar rochtain ar ghníomhaíochtaí foghlama ar phost/taighde/nuálaíocht a d’fhéadfadh a bheith ann, agus béim á leagan ar na hearnálacha eacnamaíocha a bhfuil acmhainneacht iomaíoch acu arna sainaithint de réir CNS agus ar na réimsí a bhaineann le speisialtóireacht chliste de réir SNCDI” i dtéarmaí go bhfuil sé mar aidhm aige caipiteal daonna a fhorbairt, trí bheith rannpháirteach sa chlár oiliúna i réimse na fiontraíochta, scileanna a fháil chun plean gnó inmharthana agus réalaíoch a fhorbairt; rannpháirtíocht in intéirneachtaí i bhfíorfhiontair agus ionsamhlaithe; tairbhe a bhaint as seirbhísí meantóireachta agus cúnamh gnó. Cuideoidh an méid sin ar fad go díreach le héascú a dhéanamh ar rannpháirtithe a chur isteach sa mhargadh saothair. Trí chur chun feidhme na mbeart comhtháite a mholtar sa tionscadal, dírítear ar chláir foghlama a eagrú agus a reáchtáil atá dírithe ar scileanna fiontraíochta a fháil, fiontraíocht agus féinfhostaíocht a spreagadh trí chúnamh agus tacaíocht a chur ar fáil chun fiontair a bhunú i réigiún an Lárionaid; beidh na gníomhaíochtaí tionscadail ar siúl i réigiún an Ionaid, agus forbrófar an gnó i réigiún an Ionaid. Cuirfidh an tairbhí tús le feachtas leathan faisnéise agus tacóidh sé leis an modheolaíocht chun an spriocghrúpa (GT) a roghnú, an clár oiliúna fiontraíochta (cúrsa oiliúna fiontraíochta, fiontair ionsamhlaithe, intéirneachtaí), an mhodheolaíocht chun na pleananna gnó (PA) a roghnú a dtabharfar tacaíocht dóibh laistigh den tionscadal. Ina dhiaidh sin, tá sé beartaithe 350 mac léinn (ISCED 5-8) ar a laghad a roghnú a bheidh mar chuid den GT, chun páirt a ghlacadh i gcúrsaí oiliúna fiontraíochta. Díreofar na bearta atá molta ag an tionscadal seo ar mhic léinn atá cláraithe sa dara bliain ar a laghad de staidéar fochéime (ISCED 5-8) agus tá sé i gceist acu páirt a ghlacadh sna cúrsaí oiliúna fiontraíochta agus gnó a bhunú i réigiún forfheidhmithe an tionscadail — Réigiún Lárnach. Tríd an gcuspóir ginearálta a glacadh a bhaint amach, rannchuidíonn an tionscadal le príomhchuspóir sonrach chlár OpCU a bhaint amach, eadhon acmhainní daonna a fhorbairt trí rochtain ar (Irish)
0 references
L’objectif global du projet est d’augmenter le nombre de diplômés qui trouvent un emploi et implicitement le taux d’emploi lié aux besoins du marché du travail grâce à l’accès à des programmes de formation dans le domaine de l’entrepreneuriat, des stages, des activités de mentorat dans des domaines d’activité identifiés comme étant d’avenir tels que présentés dans le CNS, la SNCDI et la stratégie de spécialisation intelligente pour au moins 350 étudiants, d’une part, et la création et l’emploi d’au moins 65 nouveaux emplois après la création d’au moins 26 nouvelles entreprises, d’autre part. L’approche du projet est intégrée dans les objectifs du POCU 2014-2020, à savoir l’objectif spécifique 6.13 «Augmenter le nombre de diplômés universitaires et non universitaires qui trouvent un emploi grâce à l’accès à des activités d’apprentissage à un emploi/recherche/innovation potentiel, en mettant l’accent sur les secteurs économiques à potentiel concurrentiel identifiés selon CNS et les domaines de spécialisation intelligente selon SNCDI» en ce qu’il vise à développer le capital humain, en participant au programme de formation dans le domaine de l’entrepreneuriat, en acquérant des compétences pour l’élaboration d’un plan d’affaires viable et réaliste; participation à des stages dans des entreprises réelles et simulées; bénéficier de services de mentorat et d’assistance aux entreprises. Tout cela contribuera directement à faciliter l’insertion des participants sur le marché du travail. Par la mise en œuvre des mesures intégrées proposées dans le cadre du projet, il s’agit d’organiser et de mettre en œuvre des programmes d’apprentissage axés sur l’acquisition de compétences entrepreneuriales, l’encouragement de l’esprit d’entreprise et le travail indépendant en fournissant une assistance et un soutien en vue de la création d’entreprises dans la région du Centre; les activités du projet auront lieu dans la région du Centre et les activités se développeront dans la région du Centre. Le bénéficiaire lancera et soutiendra une vaste campagne d’information sur la méthodologie de sélection du groupe cible (GT), le programme de formation à l’entrepreneuriat (cours de formation à l’entrepreneuriat, entreprises simulées, stages), la méthodologie de sélection des plans d’affaires à soutenir dans le cadre du projet. Par la suite, il est envisagé de sélectionner au moins 350 étudiants (CITE 5-8) qui feront partie de la GT, afin de participer à des formations entrepreneuriales. Les mesures proposées par ce projet s’adresseront aux étudiants inscrits à au moins la 2ème année d’études de premier cycle (CITE 5-8) et ont l’intention de participer aux cours de formation entrepreneuriale et de créer une entreprise dans la région de mise en œuvre du projet — Région centrale. Par la réalisation de l’objectif général assumé, le projet contribue à la réalisation de l’objectif spécifique majeur du programme OPCU, à savoir le développement des ressources humaines en améliorant l’accès à (French)
0 references
Det övergripande målet med projektet är att öka antalet utexaminerade som hittar ett arbete och underförstått sysselsättningsgraden i samband med arbetsmarknadens behov till följd av tillgång till utbildningsprogram inom entreprenörskap, praktikplatser, mentorverksamhet inom verksamhetsområden som identifierats som framtida i enlighet med CNS, SNCDI och strategin för smart specialisering för minst 350 studenter, å ena sidan, och skapandet och sysselsättningen av minst 65 nya arbetstillfällen efter inrättandet av minst 26 nya företag genom ekonomiskt stöd, å andra sidan. Projektstrategin är integrerad i målen för POCU 2014–2020, nämligen särskilt mål 6.13 ”Att öka antalet högskoleutbildade och icke-universitetsutexaminerade som söker arbete till följd av tillgång till lärandeverksamhet till ett potentiellt jobb/forskning/innovation, med fokus på de ekonomiska sektorer med konkurrenspotential som identifierats enligt CNS och områdena smart specialisering enligt SNCDI” när det gäller att utveckla humankapital genom att delta i utbildningsprogrammet för entreprenörskap, förvärva färdigheter för att utveckla en livskraftig och realistisk affärsplan. deltagande i praktik i verkliga och simulerade företag. dra nytta av mentortjänster och företagsstöd. Allt detta kommer att bidra direkt till att underlätta införandet av deltagare på arbetsmarknaden. Genom genomförandet av de integrerade åtgärder som föreslås inom projektet syftar till att organisera och driva utbildningsprogram som är inriktade på att förvärva entreprenörsfärdigheter, uppmuntra entreprenörskap och egenföretagande genom att tillhandahålla stöd och stöd för att starta företag i centrumregionen. projektverksamheten kommer att äga rum i centrumregionen och verksamheten kommer att utvecklas i centrumregionen. Stödmottagaren kommer att inleda och stödja en bred informationskampanj om metoden för att välja målgrupp (GT), programmet för entreprenörsutbildning (utbildning i entreprenörskap, simulerade företag, praktikplatser), metoden för att välja de affärsplaner som ska stödjas inom projektet. Därefter planeras att välja minst 350 studenter (ISCED 5–8) som kommer att ingå i GT för att delta i entreprenörsutbildningar. De åtgärder som föreslås i detta projekt kommer att riktas till studenter som är inskrivna i minst 2: a året av grundutbildning (ISCED 5–8) och avser att delta i entreprenörsutbildningar och starta ett företag i genomföranderegionen för projektet – Centralregionen. Genom att uppnå det allmänna målet bidrar projektet till att uppnå det viktigaste specifika målet för OPCU-programmet, nämligen utveckling av mänskliga resurser genom att öka tillgången till (Swedish)
0 references
Ο γενικός στόχος του έργου είναι η αύξηση του αριθμού των αποφοίτων που βρίσκουν εργασία και εμμέσως το ποσοστό απασχόλησης που σχετίζεται με τις ανάγκες της αγοράς εργασίας ως αποτέλεσμα της πρόσβασης σε προγράμματα κατάρτισης στον τομέα της επιχειρηματικότητας, της πρακτικής άσκησης, της καθοδήγησης δραστηριοτήτων σε τομείς δραστηριότητας που προσδιορίζονται ως μελλοντικά, όπως παρουσιάζονται στο CNS, το SNCDI και τη στρατηγική έξυπνης εξειδίκευσης για τουλάχιστον 350 φοιτητές, αφενός, και τη δημιουργία και απασχόληση τουλάχιστον 65 νέων θέσεων εργασίας μετά τη δημιουργία τουλάχιστον 26 νέων επιχειρήσεων μέσω οικονομικής ενίσχυσης, αφετέρου. Η προσέγγιση του έργου ενσωματώνεται στους στόχους του POCU 2014-2020, και συγκεκριμένα στον ειδικό στόχο 6.13 «Αύξηση του αριθμού των αποφοίτων τριτοβάθμιας και μη τριτοβάθμιας εκπαίδευσης που βρίσκουν εργασία ως αποτέλεσμα της πρόσβασης σε μαθησιακές δραστηριότητες σε δυνητική εργασία/έρευνα/καινοτομία, με έμφαση στους οικονομικούς τομείς με ανταγωνιστικό δυναμικό που προσδιορίζονται σύμφωνα με το CNS και στους τομείς της έξυπνης εξειδίκευσης σύμφωνα με την SNCDI» όσον αφορά το γεγονός ότι αποσκοπεί στην ανάπτυξη ανθρώπινου κεφαλαίου, συμμετέχοντας στο πρόγραμμα κατάρτισης στον τομέα της επιχειρηματικότητας, αποκτώντας δεξιότητες για την ανάπτυξη βιώσιμου και ρεαλιστικού επιχειρηματικού σχεδίου· συμμετοχή σε πρακτική άσκηση σε πραγματικές και προσομοιωμένες επιχειρήσεις· επωφελείται από υπηρεσίες καθοδήγησης και επιχειρηματικής βοήθειας. Όλα αυτά θα συμβάλουν άμεσα στη διευκόλυνση της ένταξης των συμμετεχόντων στην αγορά εργασίας. Μέσω της εφαρμογής των ολοκληρωμένων μέτρων που προτείνονται στο πλαίσιο του έργου, στοχεύει στην οργάνωση και τη λειτουργία προγραμμάτων μάθησης που επικεντρώνονται στην απόκτηση επιχειρηματικών δεξιοτήτων, την ενθάρρυνση της επιχειρηματικότητας και της αυτοαπασχόλησης με την παροχή βοήθειας και στήριξης για τη δημιουργία επιχειρήσεων στην περιοχή του Κέντρου. οι δραστηριότητες του έργου θα πραγματοποιηθούν στην περιοχή του Κέντρου και η επιχείρηση θα αναπτυχθεί στην περιοχή του Κέντρου. Ο δικαιούχος θα ξεκινήσει και θα υποστηρίξει μια ευρεία ενημερωτική εκστρατεία σχετικά με τη μεθοδολογία για την επιλογή της ομάδας-στόχου (GT), το πρόγραμμα επιχειρηματικής κατάρτισης (εκπαίδευση στην επιχειρηματικότητα, προσομοιωμένες επιχειρήσεις, πρακτική άσκηση), τη μεθοδολογία για την επιλογή των επιχειρηματικών σχεδίων (PA) που θα υποστηριχθούν στο πλαίσιο του έργου. Στη συνέχεια, προβλέπεται η επιλογή τουλάχιστον 350 φοιτητών (ISCED 5-8) που θα συμμετάσχουν στο GT, προκειμένου να συμμετάσχουν σε μαθήματα επιχειρηματικής κατάρτισης. Τα μέτρα που προτείνονται από το παρόν έργο θα απευθύνονται σε φοιτητές που είναι εγγεγραμμένοι τουλάχιστον στο 2ο έτος προπτυχιακών σπουδών (ISCED 5-8) και σκοπεύουν να συμμετάσχουν στα μαθήματα επιχειρηματικής κατάρτισης και να ιδρύσουν επιχείρηση στην περιφέρεια υλοποίησης του έργου — Κεντρική Περιφέρεια. Με την επίτευξη του επιδιωκόμενου γενικού στόχου, το έργο συμβάλλει στην επίτευξη του κύριου ειδικού στόχου του προγράμματος OPCU, δηλαδή της ανάπτυξης ανθρώπινων πόρων μέσω της αύξησης της πρόσβασης σε (Greek)
0 references
De algemene doelstelling van het project is het verhogen van het aantal afgestudeerden die een baan vinden en impliciet de arbeidsparticipatie in verband met de behoeften van de arbeidsmarkt als gevolg van de toegang tot opleidingsprogramma’s op het gebied van ondernemerschap, stages, mentoringactiviteiten op werkterreinen die als toekomstgericht worden aangemerkt, zoals gepresenteerd in het CNS, SNCDI en de strategie voor slimme specialisatie voor ten minste 350 studenten, enerzijds, en het scheppen en werkgelegenheid van ten minste 65 nieuwe banen na de oprichting van ten minste 26 nieuwe ondernemingen via financiële steun, anderzijds. De projectaanpak is geïntegreerd in de doelstellingen van de POCU 2014-2020, namelijk specifieke doelstelling 6.13 „Verhoging van het aantal tertiaire universitaire en niet-universitaire afgestudeerden die een baan vinden als gevolg van de toegang tot leeractiviteiten tot een potentiële baan/onderzoek/innovatie, met de nadruk op de economische sectoren met concurrentiepotentieel die zijn geïdentificeerd volgens het CNS en de gebieden van slimme specialisatie volgens SNCDI”, in termen van het feit dat deze gericht is op de ontwikkeling van menselijk kapitaal, door deel te nemen aan het opleidingsprogramma op het gebied van ondernemerschap en vaardigheden te verwerven voor de ontwikkeling van een levensvatbaar en realistisch bedrijfsplan; deelname aan stages in echte en gesimuleerde ondernemingen; profiteren van mentoringdiensten en bedrijfsbijstand. Dit alles zal rechtstreeks bijdragen tot het vergemakkelijken van de integratie van deelnemers op de arbeidsmarkt. Door de uitvoering van de geïntegreerde maatregelen die in het kader van het project worden voorgesteld, is het gericht op het organiseren en uitvoeren van leerprogramma’s die gericht zijn op het verwerven van ondernemersvaardigheden, het stimuleren van ondernemerschap en zelfstandig ondernemerschap door het verlenen van bijstand en ondersteuning om ondernemingen in de regio van het centrum op te richten; de projectactiviteiten zullen plaatsvinden in de regio Centre, en het bedrijf zal zich ontwikkelen in de regio Centrum. De begunstigde zal een brede voorlichtingscampagne starten en ondersteunen over de methodologie voor het selecteren van de doelgroep (GT), het ondernemersopleidingsprogramma (ondernemerschapsopleiding, gesimuleerde ondernemingen, stages), de methodologie voor het selecteren van de bedrijfsplannen (PA) die binnen het project moeten worden ondersteund. Vervolgens is het de bedoeling om ten minste 350 studenten (ISCED 5-8) te selecteren die deel zullen uitmaken van de GT, om deel te nemen aan ondernemersopleidingen. De in dit project voorgestelde maatregelen zullen gericht zijn op studenten die ten minste het tweede jaar van undergraduate studies (ISCED 5-8) zijn ingeschreven en voornemens zijn deel te nemen aan de ondernemersopleidingen en een bedrijf op te zetten in de uitvoeringsregio van het project — Centraal Gewest. Door de algemene doelstelling te verwezenlijken draagt het project bij tot de verwezenlijking van de belangrijkste specifieke doelstelling van het OPCU-programma, namelijk de ontwikkeling van personele middelen door de toegang tot (Dutch)
0 references
Municipiul Alba Iulia,Alba
0 references
Municipiul Miercurea Ciuc,Harghita
0 references
Municipiul Târgu Mureş,Mureş
0 references
Municipiul Braşov,Braşov
0 references
Municipiul Sfântul Gheorghe,Covasna
0 references
Municipiul Sibiu,Sibiu
0 references
Identifiers
140563
0 references