Young people are changing the Świętokrzyskie labour market (Q90547): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(BatchIngestion) |
(BatchIngestion) |
||
| Property / contained in Local Administrative Unit | |||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Daleszyce / rank | |||
| Property / contained in Local Administrative Unit | |||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Daleszyce / rank | |||
Normal rank | |||
Revision as of 18:45, 9 June 2023
Project Q90547 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Young people are changing the Świętokrzyskie labour market |
Project Q90547 in Poland |
Statements
715,728.73 zloty
0 references
849,227.25 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 March 2018
0 references
31 July 2019
0 references
AKADEMIA ZDROWIA IZABELA ŁAJS
0 references
Cel:Zwiększenie szans na podjęcie zatrudnienia u min.90% spośród 54os(32K/22M)biernych zaw.niezarejestrowanych w PUP,w tym os. z niepełnosprawnościami w wieku 18-29 lat bez pracy,które nie uczestniczą w kształceniu i szkol.tzw.młodzieży NEET,zamieszkujących na obszarze woj.świętokrzyskiego poprzez wzrost ich kwalif.zaw.w wyniku kompleksowego wsparcia szkoleniowo-doradczego obejmującego identyfikację potrzeb i diagnozę możliwości zaw.,poradnictwo zaw. i pośrednictwo pracy oraz szkolenia i staże zaw.w okresie 1.03.2018-30.04.2019rGr. doc.:54os(32K/22M)biernych zaw.niezarejestr.w PUP,w tym os.z niepełnospr.w wieku 18-29 lat tzw.młodzieży NEET z terenu woj.świętokrzyskiego,27os.(16K/11M)o niskich kwalif.-50%GD,3os.(2K/1M) z niepełn.-5%GD,10os.(6K/4M) pochodzących z terenów wiej.-18%GDZadania:Ind.poradnictwo zaw.dla 54UP(1typ proj.)Wysokiej jakości pośrednictwo pracy dla 54UP(1 typ proj.)Wysokiej jakości kurs zaw. przygotowujący do egz.czeladniczego w zawodzie fryzjera dla 16UP(2 typ proj.)Wysokiej jakości szkolenie zaw.-Spawanie metodą MIG(proces 131)-I stopień i MAG(proces 135)-I stopień dla 20UP(2 typ proj.)Wysokiej jakości szkolenia zaw.zg.z zapotrzebowaniem rynku pracy dla 18UP(2 typ proj.)Wysokiej jakości 3-miesięczne staże zaw.zg.z Polskimi Ramami Jakości Praktyk i Staży dla 24UP(3 typ proj.)Gł. wskaźnik rezultatu:1)L. os. poniżej 30 lat,które uzyskały kwalif. po opuszczeniu prog.-49(29K/20M)Wsparcie real.zg.ze standardami okr.w Planie realizacji Gwarancji dla młodzieży w Polsce tzn.:w ciągu 4 msc od przystąpienia uczestnika do proj. zostanie zapewniona wysokiej jakości oferta zatr.,dalszego kształcenia,przyuczenia do zawodu lub stażu.Projekt zg z Wytycznymi w zakr.:realizacji przedsięwzięć z udziałem środków EFS w obszarze rynku pracy na lata 2014-2020,kwalifikowalności wydatków w ramach EFRR,EFS oraz FS na lata 2014-2020 oraz monitorowania postępu rzeczowego realizacji prog.operacyjnych na lata 2014-2020Proj.spełnia szczeg.kryteria dostępu i 2 kryt.prem(1,4) (Polish)
0 references
Txxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxtxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx(04) d.o. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. e.g. d. d. d. d. d. e.g. d. d. d. d. e.g., d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. 1. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d.l. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d. d.l., d. d., d. d.r., d.o.o.o.o.o.o.o., d.o.o.o.o.o.o.o.o.o.o.o.o.o.o.-04-2019, déxéxt-mégéx(04-2019) of the period(2019-54) of the period(2019-54) of non-existing period(2019-54) of the period(2019,22) of the period(04/2019) of the period(04/2019/2019) of the period(2019-54,22) of the period(04-2019,54,32,22,22) of the period(2019,22,22,18,22,18,29,27-27,16) of the necessaryincmmmmmmmmmmm(04-16xmm) of the time-existance(2019/2019) of the period(04/2019) of the period(2019/54) of the period(2019/54/2019) of the period(2019/54/32) of the period of the period of the period of 29.22/18.29xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxt-04xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxtxtxtxtxxxt(2019x54xxxxxxxxxxxxxtx)(04x2019xxxxxxxxxxxxxxxxxxm)xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxtx(2019)xxxxx54xxxxxxxxxxxxxxxtx54x32x22x22x18xt(04x29)(04xd)(04x2019)(2019x22)(04x22)(04xm)(2019)-54x32x22,22 %(18x29x27xm)(04x2019) to 54x32x22,22x18x29xx27xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx(04)(2019x54xxxxx22)(04x32x22x22)(04x22x22)(04x22x22)(18x22)(18x29/18) of the period(04x29x27)(04) of the period of the period(2019) of the period(2019) of the period(04xxmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmm) of the period(2019) of the period(2019.54) of the period(2019/54) of the period(2019/2019) of the period(2019/54) of the period(2019/2019) of the period(04xxx2019xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx54xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx54xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx(2019xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx54xx(2019x54x)(2019xtxxxxx)(2019x-54xx)(2019/2019-54xx)(2019x22xxxxx)(54xtxxxxxxxxxxx)(2019xxxx) of the period(54x32x22xxxt-22)(54x22)(04xxxt-22)(04xxxt-2019-22) of the period(2019-22-22-18-22) of the period(04x22) of the period(04-2019-54-1st period) of the period(2019-54) of the period(2019-dext-54-32-22nd period) in the course of the period of the period-2019-extrain-dural-dext-54-year-long period(2019-54-32-22nd period) in the period(04) of the period(2019-54) of non-existurgical period(2019-54) of the period(2019-54) of the period(2019-54) of the period(2019-54-54) of non-existing-existing period(2019-54xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx)-54xtxxxxxt-54xt-2019xxxxxxxxxxxxxt-54xt-2019xxxtxt-54xt-2019xtxtxt-54xt-2019-54xt-2019-54x(2019-54-2019-54-32-54-32-32-22nd period)(2019-54-2019-54-32-32-54-32-22-54-32-22xt) in the non-dext-22 period of age(s-22-18-29-27)(2019-54-2019-54-54-32-22-54-32-22-18xtbreed-2019-54-32-22-year-22-year-22-year-long— (English)
15 October 2020
0 references
Objectif: Augmenter les chances d’accéder à un emploi avec au moins 90 % des 54 personnes (32K/22M) qui ne sont pas inscrites au PUP, y compris les personnes handicapées âgées de 18 à 29 ans sans travail, qui ne participent pas à l’éducation et à l’école NEET, résidant dans la région de la voïvodie de Świętokrzyskie, en augmentant leurs qualifications grâce à une formation complète et à un soutien conseil, y compris l’identification des besoins et le diagnostic des possibilités, Conseil et intermédiation du travail, des formations et des stages inclus dans la période 1.03.2018-30.04.2019rGr. doc.:54os(32K/22M) accepté dans le PUP, y compris les personnes handicapées âgées de 18 à 29 ans des jeunes NEET du territoire de la Voivodeship de Świętokrzyskie, 27os.(16K/11M) faible qualification-50 %GD, 3os.(2K/1M) avec incomplet-5 %GD,10os.(6K/4M) provenant des zones rurales-18 % GDTasks:Ind.poradnictwo zaw.for 54UP(1proj type) placement d’emploi de haute qualité pour 54UP(1 type de projet)Cours de formation de haute qualité pour le coaching dans la profession de coiffeur pour le type de projet 16UP(2))Soudage MIG de haute qualité (proces 131)-I degré et MAG(process 135)-I degré pour 20UP(2 type de projet)High une formation de qualité avec la demande du marché du travail pour 18UP(2 type de projet) Stages de haute qualité de 3 mois avec le cadre polonais de qualité pour les pratiques et stages pour 24UP(3 type de projet)L. en dessous de 30 ans, après avoir quitté le seuil.-49(29K/20M)Appui réel aux normes du plan de garantie pour la jeunesse en Pologne, c’est-à-dire: dans les 4 mois suivant l’adhésion du participant au projet, L’éligibilité des dépenses du FEDER, du FSE et du FC pour la période 2014-2020 et le suivi des progrès réalisés dans la mise en œuvre des seuils opérationnels pour la période 2014-2020 répondent aux critères d’accès et à 2 kryt.prem(1,4). (French)
30 November 2021
0 references
Ziel: Erhöhung der Chancen auf Aufnahme einer Beschäftigung mit mindestens 90 % der 54 Personen (32K/22M), die nicht in der PUP registriert sind, einschließlich derjenigen mit Behinderungen im Alter von 18-29 Jahren ohne Arbeit, die nicht an der NEET-Bildung und -Schule teilnehmen, die im Gebiet der Woiwodschaft Świętokrzyskie wohnen, indem ihre Qualifikationen aufgrund einer umfassenden Schulungs- und Beratungsunterstützung, einschließlich der Ermittlung des Bedarfs und der Diagnose von Chancen, erhöht werden; Beratung und Vermittlung von Arbeiten, Schulungen und Praktika im Zeitraum 1.3.2018 – 30.04.2019rGr. doc.:54os(32K/22M) aufgenommen in der PUP, einschließlich Menschen mit Behinderungen im Alter von 18-29 Jahren der sogenannten NEET-Jugend aus dem Gebiet der Woiwodschaft Świętokrzyskie, 27os.(16K/11M) niedrige Qualifikation-50 %GD, 3os.(2K/1M) mit unvollständig-5 %GD,10os. (6K/4M) kommen aus ländlichen Gebieten-18 %GDTasks:Ind.poradnictwo zaw.for 54UP(1proj Typ)Hochwertige Arbeitsvermittlung für 54UP (1 Projekttyp)Hochwertige Ausbildung für Coaching im Beruf des Friseurs für 16UP(2) Projekttyp)Hochwertiges MIG-Schweißen (Proces 131)-I Grad und MAG(Prozess 135)-I Grad für 20UP(2 Projekttyp)Hochwertiges MIG-Schweißen (Proces 131)-I Grad und MAG(Prozess 135)-I Grad für 20UP (2 Projekttyp)Hochwertiges MIG-Schweißen (Proces 131) und MAG(Prozess 135)-I Grad für 20UP(2 Projekttyp)Hochwertiges MIG-Schweißen (Proces 131)-I Grad und MAG(Prozess 135)-I Grad für 20UP(2 Projekttyp)Hochwertige MIG-Schweißen (Proces 131)-I Grad und MAG(Prozess 135)-I Grad für 20UP (2 Projekttyp)Hochwertige MIG-Schweißen (Proces 131)-I Grad und MAG(Prozess 135)-I Grad für 20UP (2 Projekttyp)Hochwertiges MIG-Schweißen (Proces 131) und MAG (Prozess 135)-I Grad für 20UP (2 Projekttyp)Hochwertiges MIG-Schweißen (Proces 131) und MAG (Prozess 135)-I-Grad. hochwertige Ausbildung mit Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt für 18UP(2 Projekttyp)Hochwertige 3-monatige Praktika mit dem polnischen Qualitätsrahmen für Praktika und Praktika für 24UP(3 Projekttyp) L. unter 30 Jahren, nachdem die Schwelle überschritten wurde.-49(29K/20M)Unterstützung realer z. B. mit Standards im Jugendgarantieplan in Polen, d. h. innerhalb von 4 Monaten nach dem Beitritt des Teilnehmers zum Projekt, die Förderfähigkeit der EFRE-, ESF- und KF-Ausgaben für den Zeitraum 2014-2020 sowie die Überwachung der Fortschritte bei der Umsetzung der operationellen Schwellenwerte für 2014-2020 erfüllt die Zugangskriterien und 2 kryt.prem(1,4). (German)
7 December 2021
0 references
Doelstelling: Verhoog de kans op een baan met ten minste 90 % van de 54 personen (32K/22M) die niet in de PUP zijn ingeschreven, met inbegrip van personen met een handicap van 18-29 jaar zonder werk, die niet deelnemen aan het NEET-onderwijs en -school, wonend in het gebied van Świętokrzyskie Voivodeship door hun kwalificaties te verhogen als gevolg van uitgebreide opleidings- en begeleidingsondersteuning, met inbegrip van identificatie van behoeften en diagnose van kansen, advies en bemiddeling over werk, opleidingen en stages in de periode 1.03.2018-30.04.2019rGr. doc.:54os(32K/22M) geaccepteerd in de PUP, met inbegrip van personen met een handicap van 18-29 jaar van de zogenaamde NEET-jongeren uit het grondgebied van Świętokrzyskie Voivodeship, 27os.(16K/11M) lage qualifier-50 %GD, 3os. (2K/1M) met incomplete-5 %GD, 10os. (6K/4M) afkomstig uit landelijke gebieden-18 %GDTasks:Ind.poradnictwo zaw.for 54UP(1proj type)Hoogwaardige baanbemiddeling voor 54UP (1 projecttype)Hoge kwaliteit opleiding voor coaching in het beroep van kapper voor 16UP(2) projecttype)Hoogwaardig MIG-lassen (proces 131)-I-graad en MAG(proces 135)-I graad voor 20UP (2 projecttype)High kwaliteitsopleiding met vraag op de arbeidsmarkt voor 18UP(2 projecttype)Hoogwaardige 3-maanden stages met het Poolse kwaliteitskader voor praktijken en stages voor 24UP(3 projecttype)L. minder dan 30 jaar, na het verlaten van de drempel.-49(29K/20M)Support real.zg. met normen in het jongerengarantieplan in Polen, d.w.z.: binnen 4 maanden na de toetreding van de deelnemer tot het project, er zal worden gezorgd voor een kwalitatief hoogwaardig aanbod, verder onderwijs, leerlingschap of stage. Subsidiabiliteit van de uitgaven uit het EFRO, het ESF en het CF voor de periode 2014-2020 en het toezicht op de voortgang bij de uitvoering van de operationele drempels voor 2014-2020 Proj. voldoet aan de toegangscriteria en 2 kryt.prem(1,4) (Dutch)
16 December 2021
0 references
Obiettivo: Aumentare le possibilità di occupazione con almeno il 90 % di 54 persone (32K/22M) non iscritte al PUP, comprese le persone con disabilità di età compresa tra i 18 e i 29 anni senza lavoro, che non partecipano all'istruzione e alla scuola NEET, residenti nell'area del Voivodato di Świętokrzyskie, aumentando le loro qualificazioni a seguito di un sostegno completo di formazione e consulenza, compresa l'individuazione delle esigenze e la diagnosi delle opportunità, consulenza e intermediazione di lavoro, formazione e tirocini inclusi nel periodo 1.03.2018-30.04.2019rGr. doc.:54os(32K/22M) accettati nel PUP, comprese le persone con disabilità di età compresa tra i 18 e i 29 anni dei cosiddetti giovani NEET dal territorio del Voivodato di Świętokrzyskie, 27os.(16K/11M) bassa qualifica-50 %GD, 3os. (2K/1M) con incompleto-5 %GD, 10os. (6K/4M) proveniente da aree rurali-18 % GDTasks:Ind.poradnictwo zaw.for 54UP(1proj tipo)Alta qualità collocamento di lavoro per 54UP (1 tipo di progetto) Corso di formazione di alta qualità per coaching nella professione di parrucchiere per 16UP(2) tipo di progetto) Saldatura MIG di alta qualità (procedimenti 131)-I grado e MAG (processo 135)-I grado per 20UP(2 tipo di progetto)High formazione di qualità con domanda del mercato del lavoro per 18UP(2 tipo di progetto)Interni di alta qualità di 3 mesi con il Quadro di qualità polacco per le pratiche e gli stage per 24UP (3 tipo di progetto)L. inferiore a 30 anni, dopo aver lasciato la soglia.-49(29K/20M)Sostegno reale.zg. con standard nel piano di garanzia per i giovani in Polonia, vale a dire: entro 4 mesi dall'adesione del partecipante al progetto, sarà garantita un'offerta di alta qualità, sarà garantita un'ulteriore istruzione, apprendistato o tirocinio. l'ammissibilità delle spese FESR, FSE e FC per il periodo 2014-2020 e il monitoraggio dei progressi compiuti nell'attuazione delle soglie operative per il periodo 2014-2020Proj. soddisfano i criteri di accesso e 2 kryt.prem(1,4) (Italian)
16 January 2022
0 references
Objetivo: Aumentar las posibilidades de acceder a un empleo con al menos el 90 % de las 54 personas (32K/22M) que no están registradas en el PUP, incluidas las personas con discapacidad de 18 a 29 años sin trabajo, que no participan en la educación y la escuela de ninis, que residen en el área del Voivodato Świętokrzyskie, aumentando sus calificativos como resultado de un apoyo integral de formación y asesoramiento, incluida la identificación de necesidades y diagnóstico de oportunidades, asesoramiento e intermediación del trabajo, las formaciones y las pasantías incluidas en el período 1.03.2018-30.04.2019rGr. doc.:54.os(32K/22M) aceptadas en el PUP, incluidas las personas con discapacidad de 18 a 29 años de los llamados jóvenes ninis del territorio de Świętokrzyskie Voivodeship, 27.os.(16K/11M) de baja calificación-50 %GD, 3.os.(2K/1M) con incompleto-5 %GD,10.os.(6K/4M) procedentes de zonas rurales-18 %GDTasks:Ind.poradnictwo zaw.for 54UP(1proj tipo) Colocación laboral de alta calidad para 54UP(1 tipo proyecto) Curso de formación de alta calidad para la profesión de peluquero para 16UP(2) tipo de proyecto)Soldadura MIG de alta calidad (proceso 131)-I grado y MAG (proceso 135)-I grado para 20UP(2 tipo de proyecto)High formación de calidad con demanda del mercado de trabajo para 18UP(2 tipo de proyecto) Prácticas de 3 meses de alta calidad con el Marco de Calidad Polaco para Prácticas y Prácticas para 24UP(3 tipo de proyecto)L. por debajo de 30 años, después de abandonar el umbral.-49(29K/20M)Apoyo real.zg con las normas del Plan de Garantía Juvenil en Polonia, es decir: en un plazo de cuatro meses a partir de la adhesión del participante al proyecto, se garantizará una oferta de alta calidad, educación superior, formación de aprendices o períodos de prácticas. La subvencionabilidad de los gastos del FEDER, el FSE y el FC para el período 2014-2020 y el seguimiento de los avances en la aplicación de los umbrales operativos para 2014-2020Proj. cumplen los criterios de acceso y 2 kryt.prem(1,4) (Spanish)
19 January 2022
0 references
Eesmärk: Suurendada võimalust asuda tööle vähemalt 90 % 54 inimesega (32K/22M), kes ei ole PUPis registreeritud, sealhulgas puuetega 18–29-aastased, kes ei osale mittetöötavate ja mitteõppivate noorte hariduses ja koolis, kes elavad Świętokrzyskie vojevoodkonna piirkonnas, suurendades oma kvalifikatsioone põhjaliku koolituse ja nõustamise toe, sealhulgas vajaduste kindlakstegemise ja võimaluste diagnoosimise tulemusena, perioodi 1.03.2018–30.04.2019rGr. doc:54os(32K/22M) heaks kiidetud töö, koolituste ja praktikate nõustamine ja vahendamine, sealhulgas puuetega inimesed vanuses 18–29 aastat nn NEET-noortest Świętokrzyskie vojevoodkonna territooriumilt, 27os.(16K/11M) madala kvalifikatsiooniga – 50 % GD, 3os.(2K/1M) koos mittetäieliku 5 % GD,10os.(6K/4M) pärit maapiirkondadest-18 %GDTasks:Ind.poradnictwo zaw.for 54UP(1proj tüüp)Kvaliteetne tööpraktika 54UP(1 projekti tüüp)Kvaliteetne koolitus juhendamine elukutse juuksur 16UP (2) projekti tüüp)Kvaliteetne MIG keevitus (Proces 131)-I kraadi ja MAG(protsess 135)-I kraadi 20UP (2 projekti tüüp)Kvaliteetne MIG keevitamine (Proces 131)-I kraadi 20UP (2 projekti tüüp) kvaliteetne koolitus tööturu nõudlusega 18UP (2 projekti tüüpi)Kvaliteetne 3-kuuline praktika Poola praktika ja praktika kvaliteediraamistikus 24UP(3 projektitüüp)L. alla 30 aasta pärast künnisest lahkumist.-49(29K/20M)Toetus real.zg. noortegarantii kava standarditega Poolas, st nelja kuu jooksul alates osaleja ühinemisest projektiga, tagatakse kvaliteetne pakkumine, täiendõpe, õpipoisiõpe või praktika. ERFi, ESFi ja Ühtekuuluvusfondi kulude rahastamiskõlblikkus ajavahemikuks 2014–2020 ning tegevuskünniste 2014–2020 rakendamise edusammude jälgimineProj. vastab juurdepääsukriteeriumidele ja 2 kryt.prem(1,4) (Estonian)
13 August 2022
0 references
Tikslas: padidinti galimybes įsidarbinti ne mažiau kaip 90 % iš 54 asmenų (32K/22M), kurie nėra registruoti PUP, įskaitant 18–29 metų neįgaliuosius be darbo, kurie nedalyvauja NEET švietimo ir mokyklos veikloje, gyvena Świętokrzyskie Voivodeship rajone, padidindami savo kvalifikaciją dėl visapusiško mokymo ir konsultavimo paramos, įskaitant poreikių nustatymą ir galimybių diagnozavimą, konsultavimas ir tarpininkavimas darbe, mokymuose ir stažuotėse, įtrauktuose į laikotarpį nuo 2018 m. kovo 1 d. iki 2019 m. balandžio 30 d.rGr. doc.:54os(32K/22M), priimtame PUP, įskaitant vadinamojo NEET jaunimo 18–29 metų neįgaliuosius iš Świętokrzyskie Voivodeship teritorijos, 27os.(16K/11M) žemas kvalifikacijos lygis – 50 % GD, 3os.(2K/1M) su nepilnu 5 % GD, 10os.(6K/4M) iš kaimo vietovių-18 %GDasks:Ind.poradnictwo zaw.for 54UP(1proj tipo) Aukštos kokybės darbo vieta 54UP(1 projekto tipas)Aukštos kokybės mokymo kursas kirpyklos profesijai 16UP(2) projekto tipas) Aukštos kokybės MIG suvirinimo (procesas 131)-I laipsnis ir MAG(procesas 135)-I laipsnis 20UP(2 projekto tipas)High kokybiškas mokymas su darbo rinkos paklausa 18UP(2 projekto tipas)Aukštos kokybės 3 mėnesių stažuotės su Lenkijos praktikos ir stažuočių kokybės sistema 24UP(3 projekto tipas)L. mažiau nei 30 metų, išlaikius ribą.-49(29K/20M)Parama real.zg. su standartais, nustatytais Jaunimo garantijų plane Lenkijoje, t. y. per 4 mėnesius nuo dalyvio prisijungimo prie projekto, bus užtikrintas aukštos kokybės pasiūlymas, bus užtikrintas tolesnis švietimas, gamybinė praktika ar stažuotė. ERPF, ESF ir SF išlaidų tinkamumas finansuoti 2014–2020 m. laikotarpiu ir 2014–2020 m. veiklos ribų įgyvendinimo pažangos stebėjimasProj. atitinka prieigos kriterijus ir 2 kryt.prem(1,4) (Lithuanian)
13 August 2022
0 references
Cilj: Povećati šanse za zapošljavanje s najmanje 90 % od 54 osobe (32K/22M) koje nisu registrirane u PUP-u, uključujući osobe s invaliditetom u dobi od 18 do 29 godina bez posla, koje ne sudjeluju u obrazovanju i školi NEET, koje borave u području Świętokrzyskie vojvodstva povećanjem njihovih kvalifikacija kao rezultat sveobuhvatne potpore osposobljavanju i savjetovanju, uključujući utvrđivanje potreba i dijagnosticiranje mogućnosti, savjetovanje i posredovanje u radu, osposobljavanju i stažiranju uključenom u razdoblje 1.3.2018. – 30.04.2019rGr. dok.:54os(32K/22M) prihvaćeno u PUP-u, uključujući osobe s invaliditetom u dobi od 18 do 29 godina takozvane NEET mladeži s područja Świętokrzyskie vojvodstva, 27os.(16K/11M) niske kvalifikacije-50 %GD, 3os.(2K/1M) s nepotpunom 5 %GD,10os.(6K/4M) dolazi iz ruralnih područja-18 %GDTasks:Ind.poradnictwo zaw.for 54UP(1proj vrsta) Visokokvalitetna radna mjesta za 54UP (1 vrsta projekta) Visokokvalitetan tečaj osposobljavanja za treniranje u profesiji frizera za 16UP(2) vrstu projekta) Visokokvalitetno MIG zavarivanje (proces 131)-I stupanj i MAG(proces 135)-I stupanj za 20UP(2 vrsta projekta)Visoka kvaliteta MIG zavarivanja (proces 131)-I stupanj i MAG(proces 135)-I stupanj za 20UP(2 vrsta projekta) kvalitetno osposobljavanje s potražnjom na tržištu rada za 18UP(2 vrsta projekta) Visokokvalitetna tromjesečna pripravništva s poljskim okvirom za kvalitetu prakse i stažiranja za 24UP(3 vrsta projekta) L. ispod 30 godina, nakon napuštanja praga.-49(29K/20M)Podrška real.zg sa standardima iz Plana Garancije za mlade u Poljskoj, tj.: u roku od 4 mjeseca od pristupanja sudionika projektu, osigurat će se visokokvalitetna ponuda, daljnje obrazovanje, naukovanje ili pripravništvo. prihvatljivost rashoda EFRR-a, ESF-a i KF-a za razdoblje 2014. – 2020. te praćenje napretka u provedbi operativnih pragova za razdoblje 2014. – 2020. Proj. ispunjava kriterije pristupa i 2 kryt.prem(1,4) (Croatian)
13 August 2022
0 references
Στόχος: Αύξηση των ευκαιριών απασχόλησης με τουλάχιστον το 90 % των 54 ατόμων (32K/22M) που δεν είναι εγγεγραμμένα στο PUP, συμπεριλαμβανομένων των ατόμων με αναπηρία ηλικίας 18-29 ετών χωρίς εργασία, τα οποία δεν συμμετέχουν στην εκπαίδευση και το σχολείο των ΕΑΕΚ, που διαμένουν στην περιοχή του Βοϊβοδάχου της ΕΕΑΚ, αυξάνοντας τα προσόντα τους ως αποτέλεσμα της ολοκληρωμένης κατάρτισης και συμβουλευτικής υποστήριξης, συμπεριλαμβανομένου του εντοπισμού των αναγκών και της διάγνωσης των ευκαιριών, παροχή συμβουλών και διαμεσολάβησης για την εργασία, την κατάρτιση και την πρακτική άσκηση που περιλαμβάνονται στην περίοδο 1.3.2018 — 30.04.2019rGr. έγγρ.:54os(32K/22M) που έγινε δεκτή στην PUP, συμπεριλαμβανομένων των ατόμων με αναπηρία ηλικίας 18-29 ετών των λεγόμενων νέων ΕΑΕΚ από το έδαφος του Βοϊβοδάτου, 27ος (16K/11M) χαμηλού προκαθορισμού-50 %GD, 3os.(2K/1M) με ελλιπή-5 %GD,10os.(6K/4M) που προέρχονται από αγροτικές περιοχές-18 %GDTasks:Ind.poradnictwo zaw.for 54UP (1proj τύπος) Υψηλής ποιότητας τοποθέτηση εργασίας για 54UP(1 τύπος έργου)Υψηλής ποιότητας εκπαιδευτικό μάθημα για την καθοδήγηση στο επάγγελμα του κομμωτή για 16UP(2) τύπο έργου)Υψηλής ποιότητας MIG συγκόλλησης (διαδικασίες 131)-Ι πτυχίο και MAG(διαδικασία 135)-Ι πτυχίο για 20UP(2) τύπος έργου)Υψηλής ποιότητας κατάρτιση με ζήτηση στην αγορά εργασίας για 18UP (2 τύπος έργου)Υψηλής ποιότητας τρίμηνη πρακτική άσκηση με το πολωνικό πλαίσιο ποιότητας για πρακτικές και περιόδους πρακτικής άσκησης 24UP (3 τύπου έργου)L. κάτω των 30 ετών, μετά την έξοδο από το κατώτατο όριο.-49(29K/20M)Στήριξη πραγματικών.zg. με πρότυπα στο σχέδιο εγγυήσεων για τη νεολαία στην Πολωνία, δηλαδή: εντός 4 μηνών από την προσχώρηση του συμμετέχοντος στο έργο, η επιλεξιμότητα των δαπανών του ΕΤΠΑ, του ΕΚΤ και του ΤΣ για την περίοδο 2014-2020 και η παρακολούθηση της προόδου όσον αφορά την εφαρμογή των επιχειρησιακών κατώτατων ορίων για την περίοδο 2014-2020, πληρούν τα κριτήρια πρόσβασης και 2 kryt.prem(1,4) (Greek)
13 August 2022
0 references
Cieľ: Zvýšiť šance na zamestnanie s najmenej 90 % 54 osôb (32K/22M), ktorí nie sú registrovaní v PUP, vrátane osôb so zdravotným postihnutím vo veku 18 – 29 rokov bez práce, ktorí sa nezúčastňujú na vzdelávaní a škole NEET, s bydliskom v oblasti Świętokrzyskie Voivodeship zvýšením kvalifikácie v dôsledku komplexnej podpory odbornej prípravy a poradenstva vrátane identifikácie potrieb a diagnostiky príležitostí, poradenstvo a sprostredkovanie práce, školení a stáží zahrnutých v období 1.3.2018 – 30.04.2019rGr. doc.:54os(32K/22M) akceptované v PUP vrátane osôb so zdravotným postihnutím vo veku 18 – 29 rokov tzv. mladých NEET z územia Świętokrzyskie Voivodeship, 27os.(16K/11M) nízka kvalifikácia-50 %GD, 3os.(2K/1M) s neúplným-5 %GD,10os.(6K/4M) pochádzajúci z vidieckych oblastí-18 %GDÚlohy:Ind.poradnictwo zaw.for 54UP(1proj typ)Vysoká kvalita pracovného miesta pre 54UP(1 typ projektu)Vysoko kvalitný kurz odbornej prípravy pre kaderníctvo pre typ projektu 16UP(2))Vysokokvalitné zváranie MIG (proces 131)-I stupeň a MAG (proces 135)-I stupeň pre 20UP(2 typ projektu)Vysoká kvalita zvárania MIG (proces 131)-I stupeň pre 20UP(2 typ projektu) kvalitné odborné vzdelávanie s dopytom na trhu práce pre 18UP(2 typ projektu)Vysokokvalitné trojmesačné stáže s poľským rámcom kvality pre prax a stáže pre 24UP(3 typ projektu)L. menej ako 30 rokov, po opustení prahovej hodnoty.-49(29K/20M)Podpora reálnej hodnoty napr. s normami v pláne záruky pre mladých ľudí v Poľsku, t. j. do 4 mesiacov od pristúpenia účastníka k projektu, zabezpečí sa vysokokvalitná ponuka, ďalšie vzdelávanie, učňovská príprava alebo stáž. Oprávnenosť výdavkov z EFRR, ESF a KF na obdobie rokov 2014 – 2020 a monitorovanie pokroku pri vykonávaní operačných prahových hodnôt na roky 2014 – 2020Proj. spĺňa kritériá prístupu a 2 kryt.prem(1,4) (Slovak)
13 August 2022
0 references
Tavoite: Lisätään mahdollisuuksia päästä työhön vähintään 90 prosentilla 54 henkilöstä (32K/22M), jotka eivät ole rekisteröityneet, mukaan lukien 18–29-vuotiaat, joilla ei ole työtä ja jotka eivät osallistu NEET-kouluun ja jotka asuvat Świętokrzyskie Voivodeshipin alueella, lisäämällä pätevyyksiään kattavan koulutus- ja neuvontatuen ansiosta, mukaan lukien tarpeiden tunnistaminen ja mahdollisuuksien diagnosointi, PUP:n hyväksymän työn, koulutuksen ja harjoittelun neuvonta ja välittäminen 1.03.2018–30.04.2019rGr.:54os(32K/22M) mukaan lukien 18–29-vuotiaat ns. NEET-nuoret Świętokrzyskie Voivodeship, 27os.(16K/11M) alhainen karsinta-50 % GD, 3os.(2K/1M) joiden epätäydellinen-5 %GD,10os.(6K/4M) tulevat maaseutualueilta-18 %GDTasks: Ind.poradnictwo zaw.for 54UP(1proj tyyppi)Laadukas työharjoittelu 54UP: lle (1 hanketyyppi)Korkealaatuinen koulutus kampaajan ammattiin 16UP(2) projektityyppi)Laadukas MIG-hitsaus (proces 131)-I-tutkinto ja MAG(prosessi 135)-I tutkinto 20UP(2 hanketyyppi)Korkea laatu koulutus, jossa työmarkkinakysyntä on 18UP(2 hanketyyppi)Korkealaatuinen kolmen kuukauden harjoittelu Puolan käytäntöjen ja harjoittelujen laatupuitteissa 24UP(3 hanketyyppi)L. alle 30 vuoden kuluttua kynnyksestä.-49(29K/20M)Tuki reaaliajassa Puolassa nuorisotakuusuunnitelman standardien mukaisesti, ts. neljän kuukauden kuluessa osallistujan liittymisestä hankkeeseen, varmistetaan korkealaatuinen tarjonta, jatkokoulutus, oppisopimuskoulutus tai harjoittelu. EAKR:n, ESR:n ja koheesiorahaston menojen tukikelpoisuus kaudella 2014–2020 ja vuosien 2014–2020 toimintarajojen täytäntöönpanon edistymisen seurantaProj. täyttää osallistumiskriteerit ja 2 kryt.prem(1,4) (Finnish)
13 August 2022
0 references
Célkitűzés: A Świętokrzyskie vajdaság területén lakóhellyel rendelkező, a Świętokrzyskie vajdaság területén lakóhellyel rendelkező, a Świętokrzyskie vajdaság területén lakóhellyel nem rendelkező, a Świętokrzyskie vajdaság területén lakóhellyel nem rendelkező, a PUP-ban nem regisztrált, 18–29 éves fogyatékossággal élő személyek (32K/22M) legalább 90%-ával való foglalkoztatás esélyének növelése, átfogó képzési és tanácsadási támogatás révén, beleértve az igények azonosítását és a lehetőségek diagnosztizálását, tanácsadás és közvetítés az 1.3.2018 és 2019.04.30. közötti időszakban a PUP-ban elfogadott 54os(32K/22M) időszakban, beleértve a Świętokrzyskie vajdaság területéről származó, Świętokrzyskie vajdaság területéről származó, Świętokrzyskie vajdaság területéről érkező, Świętokrzyskie vajdaság területéről érkező, fogyatékossággal élő 18–29 éves, fogyatékossággal élő személyeket is.(16K/11M) alacsony selejtező-50% GD, 3os.(2K/1M) hiányos-5% GD,10os.(6K/4M) jön a vidéki területek-18%GDTasks:Ind.poradnictwo zaw.for 54UP(1proj típusú)Kiváló minőségű munkahely elhelyezés 54UP (1 projekt típusa)Kiváló minőségű képzés coaching szakma fodrász 16UP(2) projekt típus)Kiváló minőségű MIG hegesztés (proces 131)-I fok és MAG(folyamat 135)-I fokozat 20UP (2 projekttípus)High minőségi képzés munkaerő-piaci kereslettel 18UP(2 projekttípus)Kiváló minőségű 3 hónapos szakmai gyakorlat a lengyel gyakorlati és szakmai gyakorlatokra vonatkozó lengyel minőségi keretrendszerrel a 24UP(3 projekttípus)L. 30 év alatt, a küszöbérték elhagyása után.-49(29K/20M)Támogatás real.zg. a lengyel ifjúsági garanciaterv szabványaival, azaz: a résztvevő projekthez való csatlakozásától számított 4 hónapon belül, magas színvonalú ajánlatot fognak biztosítani, továbbképzést, tanulószerződéses gyakorlati képzést vagy szakmai gyakorlatot. az ERFA, az ESZA és a Kohéziós Alap kiadásainak támogathatósága a 2014–2020-as időszakra, valamint a 2014–2020-as időszakra vonatkozó működési küszöbértékek végrehajtása terén elért előrehaladás nyomon követéseA program megfelel a hozzáférési kritériumoknak és 2 kryt.prem(1,4) (Hungarian)
13 August 2022
0 references
Cíl: Zvýšit šance na přijetí do zaměstnání u nejméně 90 % z 54 osob (32K/22M), kteří nejsou registrováni v PUP, včetně osob se zdravotním postižením ve věku 18–29 let bez práce, kteří se neúčastní vzdělávání a vzdělávání a školy NEET, s bydlištěm v oblasti Świętokrzyskie Voivodeship zvýšením jejich kvalifikace v důsledku komplexní odborné přípravy a podpory poradenství, včetně identifikace potřeb a diagnostiky příležitostí, poradenství a zprostředkování práce, školení a stáží zahrnutých v období 1.03.2018–30.04.2019rGr. doc.:54os(32K/22M) přijatých v PUP, včetně osob se zdravotním postižením ve věku 18–29 let tzv. mladých NEET z území Świętokrzyskie Voivodeship, 27os.(16K/11M) nízká kvalifikace-50 % GD, 3os.(2K/1M) s neúplným-5 % GD,10os.(6K/4M) pocházející z venkovských oblastí-18 %GDTaky:Ind.poradnictwo zaw.for 54UP(1proj typ)Vysoce kvalitní pracovní umístění pro 54UP(1typ projektu)Vysoce kvalitní tréninkový kurz pro koučování v povolání kadeřníka pro 16UP(2) typ projektu)Vysoce kvalitní MIG svařování (proces 131)-I stupeň a MAG(proces 135)-I stupeň pro 20UP(2 typ projektu)Vysoký kvalitní školení s poptávkou na trhu práce pro 18UP(2 projektový typ)Vysoce kvalitní tříměsíční stáže s polským rámcem kvality pro praxi a stáže pro 24UP(3 typ projektu)L. pod 30 let po opuštění prahové hodnoty.-49(29K/20M)Podporovat skutečné standardy v plánu záruk pro mladé lidi v Polsku, tj.: do 4 měsíců od přistoupení účastníka k projektu, bude zajištěna vysoce kvalitní nabídka, další vzdělávání, učňovská příprava nebo stáže, způsobilost výdajů EFRR, ESF a FS na období 2014–2020 a sledování pokroku při provádění operačních prahových hodnot pro období 2014–2020Proj. splňuje kritéria přístupu a 2 kryt.prem(1,4) (Czech)
13 August 2022
0 references
Mērķis: palielināt nodarbinātības iespējas ar vismaz 90 % no 54 cilvēkiem (32K/22M), kas nav reģistrēti PUP, tostarp personām ar invaliditāti vecumā no 18 līdz 29 gadiem bez darba, kuri nepiedalās NEET izglītībā un skolā, kuri dzīvo Świętokrzyskie vojevodistes apgabalā, palielinot kvalifikāciju, pateicoties visaptverošai apmācībai un konsultāciju atbalstam, tostarp vajadzību apzināšanai un iespēju diagnostikai, konsultācijas un starpniecība darbā, apmācībās un praksēs, kas iekļautas periodā no 1.03.2018–30.04.2019rGr. dok.:54os(32K/22M) pieņemts PUP, tostarp personām ar invaliditāti vecumā no 18 līdz 29 gadiem tā saukto NEET jauniešu no Świętokrzyskie Voivodeship teritorijas, 27os.(16K/11M) zems kvalifikācijas līmenis — 50 % GD, 3os.(2K/1M) ar nepilnīgu-5 %GD,10os.(6K/4M) nāk no lauku apvidiem-18 %GDTasks:Ind.poradnictwo zaw.for 54UP(1proj tipa) Augstas kvalitātes darba iekārtošana 54UP(1 projekta tips) Augstas kvalitātes apmācības kurss trenera profesijā friziera profesijā 16UP(2) projekta tips) Augstas kvalitātes MIG metināšana (procesi 131)-I grāds un MAG(process 135)-I grāds 20UP(2 projekta tips) kvalitatīva apmācība ar darba tirgus pieprasījumu pēc 18UP(2 projekta veida)Augstas kvalitātes 3 mēnešu stažēšanās ar Polijas prakses un prakses kvalitātes sistēmu 24UP(3 projekta veids)L. zem 30 gadiem, pēc aiziešanas no sliekšņa.-49(29K/20M)Atbalsts real.zg. ar standartiem garantijas jauniešiem plānā Polijā, t. i., 4 mēnešu laikā pēc dalībnieka pievienošanās projektam, tiks nodrošināts augstas kvalitātes piedāvājums, turpmāka izglītība, mācekļa prakse vai stažēšanās. ERAF, ESF un KF izdevumu atbilstība laikposmam no 2014. līdz 2020. gadam un darbības robežvērtību īstenošanas progresa uzraudzība 2014.–2020. gadamProj. atbilst piekļuves kritērijiem un 2 kryt.prem(1,4). (Latvian)
13 August 2022
0 references
Cuspóir:Méadaigh an seans go rachaidh siad i mbun fostaíochta le 90 % ar a laghad de 54 duine (32K/22M) nach bhfuil cláraithe sa PUP, lena n-áirítear iad siúd atá faoi mhíchumas idir 18 agus 29 mbliana d’aois gan obair, nach nglacann páirt in oideachas agus i scoil NEET, a bhfuil cónaí orthu i limistéar an Χwiętokrzyskie Voivodeship trína gcáilitheoirí a mhéadú mar thoradh ar thacaíocht chuimsitheach oiliúna agus chomhairleoireachta lena n-áirítear riachtanais a shainaithint agus deiseanna a dhiagnóisiú, Comhairle agus idirghabháil a dhéanamh maidir le hobair, oiliúint agus intéirneachtaí a áirítear sa tréimhse 1.03.2018-30.04.2019rGr.:54os(32K/22M) a nglactar leo sa PUP, lena n-áirítear daoine faoi mhíchumas atá 18-29 mbliana d’aois d’óige NEET, mar a thugtar orthu, ó chríoch Χwiętokrzyskie Voivodeship, 27os.(16K/11M) ísealcháilitheoir-50 % GD, 3os.(2K/1M) le neamhiomlán-5 % GD, 10os.(6K/4M) ag teacht ó cheantair thuaithe-18 % GDTasks: Ind.poradnictwo zaw.for 54UP (1cineál proj) Socrúchán poist Ard-chaighdeán le haghaidh 54UP (1 cineál tionscadail) Cúrsa oiliúna ar ardchaighdeán do chóitseáil i ngairm gruagaire do 16UP(2) cineál tionscadail) Ard-chaighdeán táthú MIG (proces 131)-I céim agus MAG (próiseas 135) — céim I do 20UP(2 cineál tionscadail) Oiliúint ar ardchaighdeán le éileamh mhargadh an tsaothair ar 18UP(2 cineál tionscadail)Intéirneachtaí ardcháilíochta 3 mhí le Creat Cáilíochta na Polainne do Chleachtais agus Intéirneachtaí do 24UP (3 cineál tionscadail)L. faoi bhun 30 bliain, tar éis an tairseach a fhágáil.-49(29K/20M)Tacaíocht fíor.zg. le caighdeáin sa Phlean Ráthaíochta don Aos Óg sa Pholainn, i.e.: laistigh de 4 mhí ó aontachas an rannpháirtí leis an tionscadal, déanfar tairiscint ardcháilíochta a áirithiú, oideachas breise, printíseacht nó tréimhse oiliúna. incháilitheacht chaiteachas CFRE, CSE agus CC don tréimhse 2014-2020 agus faireachán ar an dul chun cinn i gcur chun feidhme na dtairseach oibríochta do 2014-2020Proj. a chomhlíonann na critéir rochtana agus 2 kryt.prem(1,4) (Irish)
13 August 2022
0 references
Cilj: povečati možnosti za zaposlitev pri vsaj 90 % od 54 oseb (32K/22M), ki niso registrirane na PUP, vključno z invalidi, starimi od 18 do 29 let brez dela, ki ne sodelujejo v izobraževanju in šoli NEET ter prebivajo na območju vojvodstva Świętokrzyskie, tako da povečajo svoje kvalifikacije zaradi celovite podpore pri usposabljanju in svetovanju, vključno z opredelitvijo potreb in diagnosticiranjem priložnosti, svetovanje in posredovanje pri delu, usposabljanjih in pripravništvih, vključenih v obdobje 1.03.2018–30.04.2019rGr. dok.:54os(32K/22M), ki je bilo sprejeto v PUP, vključno z invalidi, starimi od 18 do 29 let t. i. mladine NEET z ozemlja Świętokrzyskie Voivodeship, 27os.(16K/11M) nizek kvalifikator – 50 %GD, 3os.(2K/1M) z nepopolnim-5 %GD,10os.(6K/4M) s podeželja-18 %GDNaloge:Ind.poradnictwo zaw.za 54UP (1 vrsta proj)Visokokakovostnih delovnih mest za 54UP (1 vrsta projekta) Visokokakovostni tečaj usposabljanja za coaching v poklicu frizerja za 16UP(2) tipa projekta) Visokokakovostno MIG varjenje (proces 131)-I stopnja in MAG(proces 135)-I stopnja za 20UP (2 tip projekta)Visoko kakovostno usposabljanje z delom povpraševanje na trgu za 18UP(2 vrsta projekta)Visokokakovostna 3-mesečna pripravništva s poljskim okvirom kakovosti za prakse in pripravništva za 24UP(3 vrste projektov)L. pod 30 let, potem ko je prag zapustil.-49(29K/20M)Podpora realnih.zg. s standardi v načrtu jamstva za mlade na Poljskem, tj.: v štirih mesecih po pristopu udeleženca k projektu bo zagotovljena visokokakovostna ponudba, nadaljnje izobraževanje, vajeništvo ali pripravništvo, upravičenost izdatkov ESRR, ESS in Kohezijskega sklada za obdobje 2014–2020 ter spremljanje napredka pri izvajanju operativnih pragov za obdobje 2014–2020Proj. izpolnjuje merila za dostop in 2 kryt.(14), (Slovenian)
13 August 2022
0 references
Цел: Увеличаване на шансовете за започване на работа с най-малко 90 % от 54-те души (32K/22M), които не са регистрирани в PUP, включително тези с увреждания на възраст 18—29 години без работа, които не участват в образованието и училището NEET, които пребивават в района на Šwiętokrzyskie Voivodeship, чрез увеличаване на квалификациите им в резултат на всеобхватно обучение и подкрепа за консултации, включително идентифициране на нуждите и диагностика на възможностите, консултиране и посредничество при работа, обучения и стажове, включени в периода 1.03.2018—30.04.2019 г., гр. док.:54os(32K/22M), приет в ПУП, включително лица с увреждания на възраст 18—29 години от т.нар. NEET младежи от територията на Šwiętokrzyskie Voivodeship, 27os.(16K/11M) нисък квалификатор-50 % GD, 3os.(2K/1M) с незавършен-5 % GD,10os.(6K/4M) идващи от селските райони-18 %GDTasks:Ind.poradnictwo zaw.for 54UP(1proj тип) Висококачествено назначаване на работа за 54UP(1 вид проект)Висококачествен курс за обучение по професия фризьор за 16UP(2) тип проект)Висококачествено MIG заваряване (процес 131)-I степен и MAG(процес 135)-I степен за 20UP(2 тип проект) Висококачествено MIG заваряване (процес 131)-I степен и MAG(процес 135)-I степен за 20UP(2 тип проект) Висока качествено обучение с търсене на пазара на труда за 18UP(2 вид проект)Висококачествени 3-месечни стажове с полската рамка за качество на практиките и стажовете за 24UP(3 вид проект)L. под 30 години, след като са напуснали прага.-49(29K/20M)Подкрепа Real.zg. със стандарти в плана „Гаранция за младежта“ в Полша, т.е.: в рамките на 4 месеца от присъединяването на участника към проекта, ще бъде осигурено висококачествено предложение, допълнително образование, чиракуване или стаж. Допустимостта на разходите по ЕФРР, ЕСФ и КФ за периода 2014—2020 г. и мониторингът на напредъка в прилагането на оперативните прагове за периода 2014—2020 г. отговарят на критериите за достъп и 2 kryt.prem(1,4) (Bulgarian)
13 August 2022
0 references
Objettiv: Jiżdied il-possibbiltajiet ta’ impjieg b’mill-inqas 90 % ta’ 54 persuna (32K/22M) li mhumiex irreġistrati fil-PUP, inklużi dawk b’diżabilità ta’ bejn it-18 u d-29 sena mingħajr xogħol, li ma jipparteċipawx fl-edukazzjoni u l-iskola tan-NEET, li jirrisjedu fiż-żona tal-Voivodeship Świętokrzyskie billi jżidu l-kwalifiki tagħhom bħala riżultat ta’ taħriġ komprensiv u appoġġ ta’ konsulenza inkluż l-identifikazzjoni tal-ħtiġijiet u d-dijanjożi tal-opportunitajiet, l-għoti ta’ pariri u l-intermedjazzjoni tax-xogħol, it-taħriġ u l-internships inklużi fil-perjodu 1.03.2018–30.04.2019rGr. doc.:54os(32K/22M) aċċettati fil-PUP, inklużi persuni b’diżabilità ta’ bejn it-18 u d-29 sena tal-hekk imsejħa żgħażagħ NEET mit-territorju ta’ Świętokrzyskie Voivodeship, 27os.(16K/11M) kwalifikatur baxx — 50 % GD, (2K/1M) b’mhux kompluta 5 % GD, 10os.(6K/4M) li ġejjin miż-żoni rurali-18 % GDTasks: Ind.poradnic two zaw.for 54UP (1 proj tip) kollokament ta ‘impjieg ta’ kwalità għolja għal 54UP (1 tip ta ‘proġett) Kors ta’ taħriġ ta ‘kwalità għolja għal taħriġ fil-professjoni ta’ parrukkier għal 16UP(2) tip ta ‘proġett) iwweldjar MIG ta’ kwalità għolja (proces 131)-I grad u MAG (proċess 135) grad I għal 20UP(2 tip ta ‘proġett) Taħriġ ta’ kwalità għolja max-xogħol id-domanda tas-suq għal 18UP(2 tip ta’ proġett) internships ta’ kwalità għolja ta’ 3 xhur mal-Qafas ta’ Kwalità Pollakk għall-Prattiki u l-Internships għal 24UP (3 tipi ta’ proġett)L. taħt it-30 sena, wara li nħallu l-limitu.-49(29K/20M)Appoġġ real.zg. bi standards fil-Pjan ta’ Garanzija għaż-Żgħażagħ fil-Polonja, jiġifieri: fi żmien 4 xhur mill-adeżjoni tal-parteċipant mal-proġett, se tiġi żgurata offerta ta’ kwalità għolja, aktar edukazzjoni, apprendistat jew traineeship. eliġibbiltà tan-nefqa tal-FEŻR, l-FSE u l-FK għall-perjodu 2014–2020 u l-monitoraġġ tal-progress fl-implimentazzjoni tal-limiti operattivi għall-2014–2020 Proj. (Maltese)
13 August 2022
0 references
Objetive:Increase as hipóteses de aceder a um emprego com, pelo menos, 90 % de 54 pessoas (32K/22M) que não estão inscritas no PUP, incluindo as pessoas com deficiência com idades compreendidas entre os 18 e os 29 anos sem trabalho, que não participam no ensino e na escola NEET, residentes na área da voivodia de Świętokrzyskie, aumentando as suas qualificações em resultado de um apoio abrangente de formação e aconselhamento, incluindo a identificação das necessidades e o diagnóstico de oportunidades, assessoria e intermediação de trabalho, treinamentos e estágios incluídos no período 1.03.2018 — 30.04.2019rGr. doc.:54.ºs(32K/22M) aceitos no PUP, incluindo pessoas com deficiência entre 18 e 29 anos dos chamados jovens NEET do território da Voivodia de Świętokrzyskie, 27.ºs.(16K/11M) baixo qualificador-50 %GD, 3.ºs.(2K/1M) com incompleta-5 %GD,10.ºs.(6K/4M) provenientes de zonas rurais-18 %GDTasks:Ind.poradnictwo zaw.for 54UP (1proj tipo) colocação de emprego de alta qualidade para 54UP (1 tipo de projeto) Curso de formação de alta qualidade para coaching na profissão de cabeleireiro para 16UP(2) tipo de projeto) Soldagem MIG de alta qualidade (proces 131)-I grau e MAG (processo 135)-I grau para 20UP (2 tipo de projeto) Formação de alta qualidade com necessidade do mercado de trabalho para 18UP(2 tipo de projeto)Alta qualidade estágios de 3 meses com o Quadro de Qualidade Polaco para Práticas e Estágios para 24UP(3 tipo de projeto) L. abaixo de 30 anos, depois de deixar o limiar.-49(29K/20M)Apoio real.zg. com as normas do Plano de Garantia para a Juventude na Polónia, ou seja: no prazo de 4 meses após a adesão do participante ao projeto, será assegurada uma oferta de elevada qualidade, continuação da educação, aprendizagem ou estágio. elegibilidade das despesas do FEDER, do FSE e do FC para o período 2014-2020 e acompanhamento dos progressos na implementação dos limiares operacionais para 2014-2020Proj. cumpre os critérios de acesso e 2 kryt.prem(1,4) (Portuguese)
13 August 2022
0 references
Mål: Forøge chancerne for at komme i beskæftigelse med mindst 90 % af 54 personer (32K/22M), der ikke er registreret i PUP, herunder personer med handicap i alderen 18-29 år uden arbejde, som ikke deltager i NEET-uddannelsen og -skolen, der bor i området for Świętokrzyskie Voivodeship, ved at øge deres kvalifikationer som følge af omfattende uddannelses- og rådgivningsstøtte, herunder identifikation af behov og diagnosticering af muligheder rådgivning og formidling af arbejde, uddannelse og praktikophold i perioden 1.03.2018-30.04.2019rGr. dok.:54os(32K/22M), der blev accepteret i PUP, herunder personer med handicap i alderen 18-29 år af den såkaldte NEET-ungdom fra Świętokrzyskie Voivodeships område, 27os.(16K/11M) med lavt kvalifikationsniveau-50 %GD 3os.(2K/1M) med ufuldstændig-5 %GD,10os.(6K/4M) kommer fra landdistrikter-18 %GDTasks:Ind.poradnictwo zaw.for 54UP(1proj type)Høj kvalitet jobplacering for 54UP(1 projekttype)Høj kvalitet uddannelse for coaching i erhvervet frisør til 16UP(2) projekttype)MIG svejsning (proces 131)-I grad og MAG(proces 135)-I grad for 20UP(2 projekttype)Høj kvalitet uddannelse med arbejdskraft markedsefterspørgsel efter 18UP(2-projekttype) 3-måneders praktikophold af høj kvalitet med den polske kvalitetsramme for praksis og praktikophold for 24UP (3 projekttype)L. under 30 år efter at have forladt tærsklen.-49(29K/20M)Støtte real.zg. med standarder i ungdomsgarantiplanen i Polen, dvs.: senest 4 måneder efter deltagerens tiltrædelse af projektet der vil blive sikret et tilbud af høj kvalitet, videreuddannelse, lærlingeuddannelse eller praktikophold. støtteberettigelse af EFRU-, ESF- og Samhørighedsfondens udgifter for perioden 2014-2020 og overvågning af fremskridtene med gennemførelsen af de operationelle tærskler for 2014-2020 opfylder adgangskriterierne og 2 kryt.prem(1,4) (Danish)
13 August 2022
0 references
Obiectiv: Creșterea șanselor de angajare cu cel puțin 90 % din 54 de persoane (32K/22M) care nu sunt înregistrate în PUP, inclusiv persoanele cu dizabilități cu vârsta cuprinsă între 18 și 29 de ani fără loc de muncă, care nu participă la educația și școala NEET, care locuiesc în zona Voievodatului Świętokrzyskie prin creșterea calificărilor lor ca urmare a unui sprijin cuprinzător de formare și consiliere, inclusiv identificarea nevoilor și diagnosticarea oportunităților; consilierea și intermedierea muncii, a cursurilor de formare și a stagiilor incluse în perioada 1.03.2018-30.04.2019rGr. doc.:54os(32K/22M) acceptată în PUP, inclusiv persoanele cu dizabilități cu vârsta cuprinsă între 18 și 29 de ani ai așa-numiților tineri NEET din teritoriul Voievodatului Świętokrzyskie, 27os.(16K/11M) calificativ scăzut-50 % GD, 3os.(2K/1M) cu incomplet-5 % GD,10os.(6K/4M) provenind din zonele rurale-18 %GDTasks:Ind.poradnictwo zaw.for 54UP(1proj type)Muncare de înaltă calitate pentru 54UP(1 tip de proiect) Curs de formare de înaltă calitate pentru coaching în profesia de coafor pentru 16UP (2) tip proiect)Susținere MIG de înaltă calitate (proces 131)-I grad și MAG(proces 135)-I grad pentru 20UP(2 tip de proiect) formare de calitate cu cererea de pe piața forței de muncă pentru 18UP(2 tip de proiect)stagii de înaltă calitate 3 luni cu Cadrul polonez de calitate pentru practici și stagii pentru 24UP(3 tip de proiect)L. sub 30 de ani, după ce a părăsit pragul.-49(29K/20M)Suport real.zg. cu standardele din Planul de Garanție pentru Tineret din Polonia, și anume: în termen de 4 luni de la aderarea participantului la proiect, se va asigura o ofertă de înaltă calitate, continuarea educației, uceniciei sau stagiilor. eligibilitatea cheltuielilor FEDR, FSE și FC pentru perioada 2014-2020 și monitorizarea progreselor înregistrate în punerea în aplicare a pragurilor operaționale pentru perioada 2014-2020Proj. îndeplinește criteriile de acces și 2 kryt.prem(1,4) (Romanian)
13 August 2022
0 references
Mål: Öka möjligheterna att börja arbeta med minst 90 % av 54 personer (32K/22M) som inte är registrerade i PUP, inbegripet personer med funktionsnedsättning i åldern 18–29 år utan arbete, som inte deltar i utbildning och skola som varken arbetar eller studerar, som är bosatta i Świętokrzyskie Voivodeship genom att öka sina kvalifikationer till följd av omfattande utbildnings- och rådgivningsstöd, inklusive identifiering av behov och diagnos av möjligheter, rådgivning och förmedling av arbete, utbildningar och praktikplatser som ingår i perioden 1.03.2018–30.04.2019rGr. doc.:54os (32K/22M) som accepteras i PUP, inklusive personer med funktionsnedsättning i åldern 18–29 år av den så kallade NEET-ungdomen från Świętokrzyskie Voivodeship, 27os.(16K/11M) låg kvalificering – 50 % GD, 3os.(2K/1M) med ofullständig-5 % GD,10os.(6K/4M) som kommer från landsbygden-18 %GDTasks:Ind.poradnictwo zaw.for 54UP(1proj typ)Högkvalitativ jobbplacering för 54UP(1 projekttyp)Högkvalitativ utbildning för coaching i yrket frisör för 16UP(2) projekttyp)Högkvalitativ MIG-svetsning (proces 131)-I grad och MAG(process 135)-I grad för 20UP(2 projekttyp)Högkvalitativ MIG-svetsning (proces 131)-I-examen och MAG(process 135)-I grad för 20UP(2 projekttyp)Högkvalitativ MIG-svetsning (proces 131)-I-examen och MAG(process 135)-I grad för 20UP(2 projekttyp) Högkvalitativ arbetsplacering för 54UP(1proj typ) kvalitetsutbildning med efterfrågan på arbetsmarknaden för 18UP(2-projekttyp)Högkvalitativa 3-månaders praktikplatser med den polska kvalitetsramen för praktik och praktik för 24UP(3 projekttyp)L. under 30 år, efter att ha lämnat tröskelvärdet.-49(29K/20M)Stöd real.zg. med standarder i ungdomsgarantiplanen i Polen, dvs. inom fyra månader efter deltagarens anslutning till projektet, ett högkvalitativt erbjudande kommer att säkerställas, vidareutbildning, lärlingsutbildning eller praktik. stödberättigande utgifter för Eruf, ESF och Sammanhållningsfonden för perioden 2014–2020 och övervakning av framstegen i genomförandet av de operativa tröskelvärdena för 2014–2020Proj. uppfyller tillträdeskriterierna och 2 kryt.prem(1,4) (Swedish)
13 August 2022
0 references
WOJ.: ŚWIĘTOKRZYSKIE
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
POWR.01.02.01-26-0037/17
0 references