Activation of people 30+ in the mountain district in 2018 (Q96505): Difference between revisions

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
(‎Changed an Item: Import item from Poland)
(‎Changed label, description and/or aliases in da, lv, sk, sl, pt, fi, sv, ro, hu, de, bg, hr, el, mt, lt, nl, cs, ga, and other parts)
label / delabel / de
Aktivierung von über 30 Personen im Bergviertel 2018
Aktivierung von mehr als 30 Personen im Bergviertel im Jahr 2018
label / nllabel / nl
Activering van 30+ mensen in het bergdistrict in 2018
Activering van 30+ mensen in het berggebied in 2018
label / dalabel / da
Aktivering af personer 30+ i bjergdistriktet i 2018
Aktivering af 30+ personer i bjergdistriktet i 2018
label / ellabel / el
Ενεργοποίηση ατόμων 30+ στην ορεινή περιοχή το 2018
Ενεργοποίηση 30+ ατόμων στην ορεινή περιοχή το 2018
label / hrlabel / hr
Aktivacija osoba 30+ u planinskom okrugu 2018.
Aktivacija 30+ ljudi u planinskom okrugu u 2018. godini
label / rolabel / ro
Activarea persoanelor 30+ în districtul montan în 2018
Activarea a peste 30 de persoane în districtul montan în 2018
label / sklabel / sk
Aktivácia osôb 30+ v horskom okrese v roku 2018
Aktivácia 30+ ľudí v horskej štvrti v roku 2018
label / mtlabel / mt
Attivazzjoni ta’ persuni 30+ fid-distrett tal-muntanji fl-2018
Attivazzjoni ta’ 30+ persuna fid-distrett tal-muntanji fl-2018
label / ptlabel / pt
Ativação de pessoas 30+ no distrito montanhoso em 2018
Ativação de mais de 30 pessoas no distrito montanhoso em 2018
label / filabel / fi
Yli 30-vuotiaiden aktivoiminen vuoristoalueella vuonna 2018
Yli 30 ihmisen aktivointi vuoristoalueella vuonna 2018
label / sllabel / sl
Aktiviranje ljudi 30+ v gorskem okrožju v letu 2018
Aktivacija 30+ ljudi v gorskem okrožju v letu 2018
label / cslabel / cs
Aktivace osob 30+ v horském okrese v roce 2018
Aktivace 30+ osob v horské čtvrti v roce 2018
label / ltlabel / lt
30+ žmonių aktyvavimas kalnų rajone 2018 m.
30+ žmonių aktyvinimas kalnų rajone 2018 m.
label / lvlabel / lv
Cilvēku aktivizēšana 30+ kalnu rajonā 2018. gadā
30+ cilvēku aktivizēšana kalnu rajonā 2018. gadā
label / bglabel / bg
Активиране на хора 30+ в планинския район през 2018 г.
Активиране на 30+ души в планинския район през 2018 г.
label / hulabel / hu
30+ ember aktiválása a hegyvidéken 2018-ban
30+ ember aktiválása a hegyvidéki körzetben 2018-ban
label / galabel / ga
Gníomhachtú daoine 30+ sa cheantar sléibhe in 2018
Gníomhachtú 30+ daoine sa cheantar sléibhe in 2018
label / svlabel / sv
Aktivering av personer över 30 i fjälldistriktet 2018
Aktivering av 30+ personer i bergsdistriktet 2018
Property / summaryProperty / summary
L’objectif de ce projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les personnes âgées de 30 ans qui sont sans emploi dans le district de montagne. Dans le cadre de ce projet, il est prévu d’inclure dans le PUP de Góra des activités actives des chômeurs à partir de 30 ans, inscrits dans le PUP de Góra, en tant que chômeurs situés sur un marché du travail particulier, c’est-à-dire à l’âge de 50 ans et plus, les femmes handicapées, les personnes handicapées, les personnes de longue durée et les personnes peu qualifiées. L’aide au titre du projet visera à aider les personnes extérieures au marché du travail à retrouver un emploi et à maintenir un emploi permanent. Le projet suppose un indicateur d’effet.Difficile pour les personnes les plus vulnérables, y compris les immigrants, les migrants,les personnes âgées de 50 ans et plus,les femmes,les personnes handicapées, les chômeurs de longue durée, les personnes peu qualifiées jusqu’au niveau de la CITE-42 %. Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels du participant concerné ainsi que de la préparation ou de la mise à jour de la DPI. Sur cette base, l’OLP effectuera des stages, des interservices et des subventions non remboursables. Les stages seront effectués pour une durée maximale de 6 mois sur la base de la demande soumise et du contrat signé, et les participants recevront une bourse et le remboursement des frais de voyage. Les travaux d’intervention seront organisés en JST,GSJO et avec les opérateurs sur la base d’une demande soumise et d’un contrat signé. Les employeurs recevront un remboursement d’une partie de leur salaire et de leurs cotisations de sécurité sociale pour une période maximale de 6 mois. Les crédits pour le démarrage de l’unité Gospod seront alloués sur la base des propositions soumises par la commission sur la base des règles adoptées. Une fois les demandes acceptées, des accords seront signés et des aides de minimis seront accordées. (French)
L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les personnes de 30 ans au chômage dans le district de montagne. Dans le cadre du projet, il est prévu d’inclure les chômeurs à partir de 30 ans, l’inscription dans l’OLP de Góra en tant que chômeurs dans une situation particulière sur le marché du travail, c’est-à-dire les personnes âgées de 50 ans et plus, les femmes, les personnes handicapées,les personnes handicapées,les personnes.bezr. et os.o low qualif. Le projet suppose le taux d’emploi des personnes les plus vulnérables, y compris les immigrants, les réémigrants, les personnes âgées de 50 ans et plus, les femmes, les personnes handicapées, les chômeurs de longue durée, les personnes peu qualifiées jusqu’au niveau de la CITE-42 %. Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels d’un participant donné et du développement ou de la mise à jour de la DPI. Sur cette base, l’OLP effectuera des stages, des travaux inter.o. et fournira des subventions non remboursables. Les stages seront effectués pour une durée maximale de 6 mois sur la base de la demande soumise et du contrat signé, et ses participants recevront une bourse et un remboursement des frais de voyage. Les travaux d’intervention seront organisés chez JST, Gsjo et les commerçants sur la base d’une demande et d’un contrat signé. Les employeurs recevront un remboursement d’une partie de la rémunération et des cotisations de ZUS pour une période allant jusqu’à 6 mois. Les crédits pour l’ouverture de l’unité d’accueil seront attribués sur la base des propositions présentées par le comité sur la base des règles adoptées. Après un examen positif des demandes, des contrats seront signés et des aides de minimis seront délivrées. (French)
Property / summaryProperty / summary
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für Menschen ab 30 Jahren, die im Bergviertel arbeitslos sind, zu erhöhen. Im Rahmen des Projekts sollen aktive Aktivitäten von Personen ab 30 Jahren, die arbeitslos sind,in der PUP in Góra als Arbeitslose in einem bestimmten Arbeitsmarkt, d. h. im Alter von 50 Jahren und darüber, Frauen mit Behinderungen, Menschen mit Behinderungen, Menschen mit Behinderungen, Langzeitarbeitslosen und geringqualifenten Personen einbezogen werden. Das Projekt geht von einem Effekt aus.Schwieriger Indikator für die am stärksten gefährdeten Menschen, einschließlich Einwanderer, Migranten, Personen ab 50 Jahren,Frauen, Menschen mit Behinderungen, Langzeitarbeitslose, Menschen mit geringer Qualifikation bis zum Niveau von ISCED-42 %. Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer eine Analyse der Fähigkeiten, Prädispositionen und beruflichen Probleme des betreffenden Teilnehmers sowie der Vorbereitung oder Aktualisierung des IPD für jeden Teilnehmer vorausgehen. Auf dieser Grundlage wird die PLO Praktika, dienststellenübergreifende und nicht rückzahlbare Zuschüsse durchführen. Die Praktika werden für einen Zeitraum von bis zu sechs Monaten auf der Grundlage des eingereichten Antrags und des unterzeichneten Vertrags durchgeführt, und die Teilnehmer erhalten ein Stipendium und eine Erstattung der Reisekosten. Interventionsarbeiten werden in JST, GSJO und mit Händlern auf der Grundlage eines eingereichten Antrags und eines unterzeichneten Vertrags organisiert. Die Arbeitgeber erhalten für einen Zeitraum von bis zu sechs Monaten eine Erstattung eines Teils ihres Gehalts und ihrer Sozialversicherungsbeiträge. Die Mittel für den Beginn des Referats Gospod werden auf der Grundlage der vom Ausschuss auf der Grundlage der angenommenen Vorschriften unterbreiteten Vorschläge zugewiesen. Sobald die Anträge bewilligt wurden, werden Vereinbarungen unterzeichnet und De-minimis-Beihilfen gewährt. (German)
Ziel des Projekts ist es, Beschäftigungsmöglichkeiten für Menschen ab 30 Jahren zu erhöhen, die in der Bergregion arbeitslos sind. Im Rahmen des Projekts ist vorgesehen, Personen ab 30 Jahren, die arbeitslos sind, bei der PLO in Góra als Arbeitslose in einer besonderen Situation auf dem Arbeitsmarkt zu registrieren, d. h. Personen ab 50 Jahren, Frauen, Behinderte, Menschen mit Behinderungen,Personen mit Behinderungen,persons.bezr. und os.o niedrige Qualifikation.Die Unterstützung im Rahmen des Projekts soll Menschen außerhalb des Arbeitsmarktes helfen, in eine Beschäftigung zurückzukehren und eine dauerhafte Beschäftigung aufrechtzuerhalten. Das Projekt geht von der Beschäftigungsquote für die am stärksten gefährdeten Personen aus, darunter Zuwanderer, Reemigranten, Menschen im Alter von 50 Jahren und älter, Frauen, Menschen mit Behinderungen, Langzeitarbeitslose, Menschen mit niedrigen Qualifikationen bis zu 42 %. Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer, der ein spezifisches Angebot der professionellen Aktivierung vorlegt, eine Analyse der Fähigkeiten, Prädispositionen und beruflichen Probleme eines bestimmten Teilnehmers sowie die Entwicklung oder Aktualisierung des IPD durchgeführt. Auf dieser Grundlage wird die PLO Praktika, inter.o. Arbeiten durchführen und nicht rückzahlbare Zuschüsse gewähren. Praktika werden für einen Zeitraum von bis zu 6 Monaten auf der Grundlage des eingereichten Antrags und des unterzeichneten Vertrags durchgeführt, und die Teilnehmer erhalten ein Stipendium und eine Erstattung der Reisekosten. Die Interventionsarbeiten werden auf der Grundlage eines Antrags und eines unterzeichneten Vertrags bei JST, Gsjo und Händlern organisiert. Arbeitgeber erhalten eine Rückerstattung eines Teils der Vergütung und der Beiträge von ZUS für einen Zeitraum von bis zu 6 Monaten. Die Mittel für die Eröffnung des Referats Gasthof werden auf der Grundlage der vom Ausschuss auf der Grundlage der angenommenen Regelung unterbreiteten Vorschläge vergeben. Nach einer positiven Prüfung der Anträge werden Verträge unterzeichnet und De-minimis-Beihilfen vergeben. (German)
Property / summaryProperty / summary
Het doel van het project is de werkgelegenheidskansen te vergroten voor mensen vanaf 30 jaar die in het berggebied werkloos zijn. In het kader van het project is het de bedoeling dat actieve activiteiten worden opgenomen van personen vanaf 30 jaar die werkloos zijn, die in de PUP in Góra zijn geregistreerd als werklozen op een bepaalde arbeidsmarkt, d.w.z. op de leeftijd van 50 jaar en ouder, vrouwen met een handicap, personen met een handicap, personen met een handicap, langdurig en laagkwalitatieven. De steun in het kader van het project zal gericht zijn op het helpen van mensen buiten de arbeidsmarkt om weer aan het werk te gaan en permanent werk te behouden. Het project gaat uit van een effect.Moeilijke indicator voor de meest kwetsbare mensen, waaronder immigranten, remigranten, personen van 50 jaar en ouder, vrouwen, personen met een handicap, langdurig werklozen, mensen met lage kwalificaties tot het niveau van ISCED-42 %. In het kader van het project wordt voor elke deelnemer de presentatie van een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, predisposities en professionele problemen van de betrokken deelnemer en de voorbereiding of actualisering van de IPD. Op basis hiervan zal de PLO stages, inter-services en niet-terugvorderbare subsidies uitvoeren. Stages worden uitgevoerd voor een periode van maximaal 6 maanden op basis van de ingediende aanvraag en het ondertekende contract, en de deelnemers ontvangen een beurs en reiskostenvergoeding. Interventiewerkzaamheden worden georganiseerd in JST, GSJO en met handelaren op basis van een ingediende aanvraag en een ondertekend contract. Werkgevers ontvangen een deel van hun salaris en socialezekerheidsbijdragen voor een periode van maximaal zes maanden. De kredieten voor het begin van de eenheid Gospod worden toegewezen op basis van de voorstellen die de commissie op basis van de vastgestelde regels heeft ingediend. Zodra de aanvragen zijn ingewilligd, worden overeenkomsten ondertekend en wordt de-minimissteun verleend. (Dutch)
Het doel van het project is het vergroten van de arbeidskansen voor mensen vanaf 30 jaar die werkloos zijn in het berggebied. In het kader van het project wordt beoogd personen vanaf 30 jaar die werkloos zijn, in te schrijven bij de PLO in Góra als werklozen in een bepaalde situatie op de arbeidsmarkt, d.w.z. personen van 50 jaar en ouder,vrouwen, personen met een handicap, personen met een handicap, personen met een handicap, personen met een handicap en os.o laagkwalitif.De ondersteuning van het project zal erop gericht zijn mensen buiten de arbeidsmarkt te helpen weer aan de slag te gaan en vast te houden. Het project gaat uit van de arbeidsparticipatie van de meest kwetsbare personen, waaronder immigranten, hermigranten, mensen van 50 jaar en ouder, vrouwen, mensen met een handicap, langdurig werklozen, mensen met lage kwalificaties tot het niveau van ISCED-42 %. Als onderdeel van het project wordt voor elke deelnemer een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, predisposities en professionele problemen van een bepaalde deelnemer en de ontwikkeling of actualisering van de IPD. Op basis hiervan zal de PLO stages uitvoeren, inter.o. werken en niet-terugbetaalbare subsidies verstrekken. Stages worden uitgevoerd voor een periode van maximaal zes maanden op basis van de ingediende aanvraag en het ondertekende contract, en de deelnemers ontvangen een beurs en vergoeding van reiskosten. Interventiewerkzaamheden worden georganiseerd bij JST, Gsjo en handelaren op basis van een aanvraag en een ondertekend contract. Werkgevers ontvangen een deel van de beloning en bijdragen van ZUS voor een periode van maximaal 6 maanden. De kredieten voor de opening van de eenheid worden toegekend op basis van voorstellen die het comité op basis van de vastgestelde regels heeft ingediend. Na een positief onderzoek van de aanvragen worden contracten ondertekend en wordt de-minimissteun verleend. (Dutch)
Property / summaryProperty / summary
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro per le persone a partire dai 30 anni di età che sono disoccupate nel distretto montano. Nell'ambito del progetto, si prevede di includere attività attive di persone disoccupate a partire dai 30 anni, registrate nel PUP di Góra come disoccupati situati in un particolare mercato del lavoro, vale a dire all'età di 50 anni e oltre, donne con disabilità, persone con disabilità, persone con disabilità, a lungo termine e a bassa qualità. Il sostegno nell'ambito del progetto sarà volto ad aiutare le persone al di fuori del mercato del lavoro a tornare al lavoro e a mantenere un lavoro permanente. Il progetto assume un effetto.Indicatore difficile per le persone più vulnerabili, compresi gli immigrati, i migranti, le persone di età pari o superiore ai 50 anni, le donne, le persone con disabilità, i disoccupati di lunga durata, le persone con qualifiche basse fino al livello ISCED-42 %. Nell'ambito del progetto, per ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali del partecipante interessato e dalla preparazione o aggiornamento dell'IPD. Su tale base, l'OLP effettuerà tirocini, interservizi e sovvenzioni non rimborsabili. I tirocini saranno effettuati per un periodo massimo di 6 mesi sulla base della domanda presentata e del contratto firmato e i partecipanti riceveranno una borsa di studio e il rimborso delle spese di viaggio. I lavori di intervento saranno organizzati in JST, GSJO e con i commercianti sulla base di una domanda presentata e di un contratto firmato. I datori di lavoro riceveranno un rimborso di una parte del loro stipendio e dei loro contributi previdenziali per un periodo massimo di 6 mesi. Gli stanziamenti per l'avvio dell'unità Gospod saranno assegnati sulla base delle proposte presentate dalla commissione sulla base delle norme adottate. Una volta accolte le domande, saranno firmati accordi e saranno concessi aiuti de minimis. (Italian)
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro per le persone a partire dai 30 anni che sono disoccupate nel distretto montano. Nell'ambito del progetto, si prevede di includere le persone a partire dai 30 anni disoccupati, l'iscrizione all'OLP a Góra come disoccupati in una situazione particolare sul mercato del lavoro, ossia le persone di età superiore ai 50 anni, le donne, le persone con disabilità, le persone con disabilità, le persone con disabilità, le persone.bezr. e os.o a bassa qualità.Il sostegno nell'ambito del progetto sarà volto ad aiutare le persone al di fuori del mercato del lavoro a tornare all'occupazione e a mantenere un'occupazione permanente. Il progetto assume il tasso di occupazione per le persone più vulnerabili, compresi immigrati, reemigranti, persone di età pari o superiore a 50 anni, donne, persone con disabilità, disoccupati di lunga durata, persone con qualifiche basse fino al livello ISCED-42 %. Nell'ambito del progetto, per ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e delle problematiche professionali di un determinato partecipante e dallo sviluppo o aggiornamento dell'IPD. Su tale base, l'OLP effettuerà tirocini, opere inter.o. e fornirà sovvenzioni non rimborsabili. I tirocini saranno effettuati per un periodo massimo di 6 mesi sulla base della domanda presentata e del contratto firmato, e i suoi partecipanti riceveranno una borsa di studio e il rimborso delle spese di viaggio. I lavori d'intervento saranno organizzati presso JST, Gsjo e commercianti sulla base di una domanda e di un contratto firmato. I datori di lavoro riceveranno un rimborso di parte della retribuzione e dei contributi di ZUS per un periodo massimo di 6 mesi. Gli stanziamenti per l'apertura dell'unità locanda saranno assegnati sulla base delle proposte presentate dalla commissione sulla base delle norme adottate. Dopo un esame positivo delle domande, verranno firmati i contratti e saranno emessi aiuti de minimis. (Italian)
Property / summaryProperty / summary
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para las personas de 30 años que están desempleadas en el distrito de montaña. Como parte del proyecto, está previsto incluir actividades activas de personas de 30 años desempleadas, inscritas en el PUP de Góra como personas desempleadas ubicadas en un determinado mercado laboral, es decir, a la edad de 50 años o más, mujeres con discapacidad, personas con discapacidad, personas con discapacidad, de larga duración y de baja cualificación. El proyecto asume un indicador de efecto difícil para las personas más vulnerables, incluidos los inmigrantes, los inmigrantes, las personas de 50 años o más,las mujeres, las personas con discapacidad, los desempleados de larga duración, las personas con baja cualificación hasta el nivel de CINE-42 %. En el marco del proyecto, para cada participante, la presentación de una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las competencias, predisposiciones y problemas profesionales del participante en cuestión y de la preparación o actualización de la DIP. Sobre esta base, la OLP llevará a cabo pasantías, interservicios y subvenciones no reembolsables. Los períodos de prácticas se llevarán a cabo por un período de hasta seis meses sobre la base de la solicitud presentada y del contrato firmado, y los participantes recibirán una beca y el reembolso de los gastos de viaje. Las obras de intervención se organizarán en JST,GSJO y con los comerciantes sobre la base de una solicitud presentada y un contrato firmado. Los empleadores recibirán un reembolso de una parte de su salario y cotizaciones a la seguridad social por un período de hasta seis meses. Los créditos para el inicio de la Unidad de Gospod se asignarán sobre la base de las propuestas presentadas por la comisión sobre la base de las normas adoptadas. Una vez que se hayan concedido las solicitudes, se firmarán acuerdos y se expedirán ayudas de minimis. (Spanish)
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para las personas a partir de los 30 años que están desempleadas en el distrito de montaña. Como parte del proyecto, está previsto incluir a las personas de 30 años que están desempleadas, la inscripción en la OLP de Góra como personas desempleadas en una situación particular en el mercado laboral, es decir, las personas de 50 años o más, las mujeres, las personas con discapacidad, las personas con discapacidad, las personas con discapacidad, las personas con discapacidad y os.o low qualif. El proyecto asume la tasa de empleo de las personas más vulnerables, incluidos los inmigrantes, los emigrantes, las personas de 50 años o más, las mujeres, las personas con discapacidad, los desempleados de larga duración, las personas con baja cualificación hasta el nivel de CINE-42 %. Como parte del proyecto, para cada participante, presentar una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, predisposiciones y problemas profesionales de un participante determinado y el desarrollo o actualización del IPD. Sobre esta base, la OLP llevará a cabo períodos de prácticas, entre otros trabajos y proporcionará subvenciones no reembolsables. Los períodos de prácticas se llevarán a cabo por un período de hasta 6 meses sobre la base de la solicitud presentada y del contrato firmado, y sus participantes recibirán una beca y el reembolso de los gastos de viaje. Las obras de intervención se organizarán en JST, Gsjo y comerciantes sobre la base de una solicitud y un contrato firmado. Los empleadores recibirán un reembolso de parte de la remuneración y contribuciones de ZUS por un período de hasta 6 meses. Los créditos para la apertura de la unidad se concederán sobre la base de propuestas presentadas por la comisión sobre la base de las normas adoptadas. Tras un examen positivo de las solicitudes, se firmarán los contratos y se emitirán ayudas de minimis. (Spanish)
Property / summaryProperty / summary
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesegnetheden for personer fra 30 år, der er arbejdsløse i bjergdistriktet. Projektet har til formål at inkludere aktive aktiviteter for personer fra 30 år, der er arbejdsløse, og som er registreret hos PUP i Góra som arbejdsløse på et særligt arbejdsmarked, dvs. i en alder af 50 år og derover, kvinder med handicap, o.dÅug.bezr. og personer med lavt kvalifikationsniveau. Støtten under projektet vil have til formål at hjælpe personer, der forbliver uden for arbejdsmarkedet, med at vende tilbage til arbejdsmarkedet. Projektet antager en effektindikator.Beskæftigelse for personer i de vanskeligste situationer, herunder indvandrere, indvandrere, personer på 50 år og derover, kvinder, personer med handicap, langtidsledige, personer med lave kvalifikationer op til ISCED-42 %. Som led i projektet vil der for hver deltager forud for fremlæggelsen af et specifikt tilbud om faglig aktivering blive foretaget en analyse af den pågældende deltagers færdigheder, forudsætninger og faglige problemer samt udvikling eller ajourføring af IPD. På dette grundlag vil PUP gennemføre praktikophold, bl.a. arbejde, og yde tilskud, der ikke kan refunderes. Praktikophold gennemføres i op til 6 måneder på grundlag af den indsendte ansøgning og underskrevne kontrakt, og deltagerne vil modtage et stipendium og godtgørelse af rejseudgifter. Der vil blive tilrettelagt interventionsarbejder i JST, GSJO og erhvervsdrivende på grundlag af en anmodning, der indgives og underskrives. Arbejdsgiverne får en del af løn- og socialsikringsbidragene refunderet for perioden op til 6 mio. Bevillinger til etablering af afdelingen vil blive fordelt på grundlag af forslag fra Kommissionen på grundlag af de vedtagne regler. Efter en positiv gennemgang af ansøgningerne vil der blive underskrevet kontrakter, og der vil blive udstedt de minimis-støtte. (Danish)
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for personer fra 30 år, der er arbejdsløse i bjergdistriktet. Som en del af projektet er det planlagt at medtage personer fra 30 år, der er arbejdsløse,registrering i PLO i Góra som arbejdsløse i en særlig situation på arbejdsmarkedet, dvs. personer på 50 år og derover, kvinder, personer med handicap, personer med handicap, personer med handicap, personer.bezr. og os.o lav qualif.Støtte under projektet vil have til formål at hjælpe folk uden for arbejdsmarkedet med at vende tilbage til beskæftigelse og opretholde fast beskæftigelse. Projektet antager beskæftigelsesfrekvensen for de mest sårbare personer, herunder indvandrere, remigranter, personer på 50 år og derover, kvinder, handicappede, langtidsledige, personer med lave kvalifikationer op til ISCED-42 %. Som en del af projektet vil der for hver deltager forud for fremlæggelsen af et specifikt tilbud om professionel aktivering blive foretaget en analyse af en given deltagers færdigheder, dispositioner og faglige problemer samt udvikling eller ajourføring af IPD. På dette grundlag vil PLO gennemføre praktikophold, bl.a. arbejde og yde tilskud, der ikke skal tilbagebetales. Praktikophold vil blive gennemført i en periode på op til 6 måneder på grundlag af den indsendte ansøgning og underskrevet kontrakt, og deltagerne vil modtage et stipendium og godtgørelse af rejseudgifter. Der vil blive tilrettelagt interventionsarbejder hos JST, Gsjo og erhvervsdrivende på grundlag af en ansøgning og en underskrevet kontrakt. Arbejdsgiverne vil modtage refusion af en del af ZUS' vederlag og bidrag i en periode på op til 6 måneder. Bevillingerne til åbning af kroenheden tildeles på grundlag af forslag fra udvalget på grundlag af de vedtagne regler. Efter en positiv gennemgang af ansøgningerne vil der blive underskrevet kontrakter, og der vil blive udstedt de minimis-støtte. (Danish)
Property / summaryProperty / summary
Στόχος του έργου είναι η αύξηση της απασχολησιμότητας των ατόμων ηλικίας 30 ετών και άνω που είναι άνεργοι στην ορεινή περιοχή. Το έργο σχεδιάζει να συμπεριλάβει ενεργές δραστηριότητες ανέργων από 30 ετών, εγγεγραμμένων στο PUP στη Góra ως άνεργοι σε μια ειδική αγορά εργασίας, δηλαδή σε ηλικία 50 ετών και άνω, γυναίκες με αναπηρία, o.dÅug.bezr. και άτομα με χαμηλά προσόντα. Η στήριξη στο πλαίσιο του έργου θα έχει ως στόχο να βοηθήσει τα άτομα που παραμένουν εκτός της αγοράς εργασίας κατά την επιστροφή τους στην απασχόληση. Το έργο βασίζεται σε δείκτη επίδρασης.Η απασχόληση ατόμων που βρίσκονται στις πιο δύσκολες καταστάσεις, συμπεριλαμβανομένων των μεταναστών, των μεταναστών, των ατόμων ηλικίας 50 ετών και άνω, των γυναικών, των ατόμων με αναπηρία, των μακροχρόνια ανέργων, των ατόμων με χαμηλά προσόντα έως το επίπεδο της ISCED-42 %. Στο πλαίσιο του έργου, πριν από την παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης για κάθε συμμετέχοντα, θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων του ενδιαφερόμενου συμμετέχοντος και ανάπτυξη ή επικαιροποίηση της ΟΕΠ. Σε αυτή τη βάση, η PUP θα πραγματοποιήσει πρακτική άσκηση, μεταξύ άλλων εργασίες και θα χορηγήσει μη επιστρεπτέες επιχορηγήσεις. Οι περίοδοι πρακτικής άσκησης θα πραγματοποιηθούν έως 6 μήνες βάσει της υποβληθείσας αίτησης και της υπογεγραμμένης σύμβασης και οι συμμετέχοντες θα λάβουν υποτροφία και επιστροφή των εξόδων ταξιδίου. Οι εργασίες παρέμβασης θα οργανωθούν σε ΜΕΟ, GSJO και εμπόρους βάσει αιτήματος που θα υποβληθεί και θα υπογραφεί συμφωνία. Οι εργοδότες θα λάβουν επιστροφή μέρους των αποδοχών και των εισφορών κοινωνικής ασφάλισης για την περίοδο μέχρι 6 εκατ. ευρώ. Οι πιστώσεις για την έναρξη λειτουργίας της υπηρεσίας θα χορηγηθούν βάσει προτάσεων που θα υποβάλει η Επιτροπή βάσει των κανόνων που έχουν εγκριθεί. Μετά από θετική εξέταση των αιτήσεων, θα υπογραφούν συμβάσεις και θα εκδοθούν ενισχύσεις ήσσονος σημασίας. (Greek)
Στόχος του έργου είναι η αύξηση των ευκαιριών απασχόλησης για άτομα ηλικίας 30 ετών που είναι άνεργα στην ορεινή περιοχή. Στο πλαίσιο του σχεδίου, προβλέπεται να συμπεριληφθούν άνεργοι από την ηλικία των 30 ετών, η εγγραφή στην ΟΑΠ στην Góra ως άνεργοι σε μια ιδιαίτερη κατάσταση στην αγορά εργασίας, δηλαδή άτομα ηλικίας 50 ετών και άνω, γυναίκες, άτομα με αναπηρία, άτομα με αναπηρία, άτομα με αναπηρία, άτομα.bezr. και os.o χαμηλός βαθμός.Η στήριξη στο πλαίσιο του σχεδίου θα έχει ως στόχο να βοηθήσει τα άτομα εκτός της αγοράς εργασίας να επιστρέψουν στην απασχόληση και να διατηρήσουν μόνιμη απασχόληση. Το έργο προϋποθέτει το ποσοστό απασχόλησης για τα πιο ευάλωτα άτομα, συμπεριλαμβανομένων των μεταναστών, των μεταναστών, των ατόμων ηλικίας 50 ετών και άνω, των γυναικών, των ατόμων με αναπηρία, των μακροχρόνια ανέργων, των ατόμων με χαμηλά προσόντα έως το επίπεδο της ISCED-42 %. Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα, πριν από την παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων ενός συγκεκριμένου συμμετέχοντος και της ανάπτυξης ή επικαιροποίησης του ΟΔΠ. Σε αυτή τη βάση, η ΟΑΠ θα πραγματοποιεί περιόδους πρακτικής άσκησης, θα εργάζεται μεταξύ άλλων και θα παρέχει μη επιστρεπτέες επιχορηγήσεις. Η πρακτική άσκηση θα πραγματοποιηθεί για περίοδο έως 6 μηνών βάσει της υποβληθείσας αίτησης και της υπογεγραμμένης σύμβασης και οι συμμετέχοντες θα λάβουν υποτροφία και επιστροφή των εξόδων ταξιδίου. Τα έργα παρέμβασης θα οργανωθούν στις ΜΕΟ, Gsjo και εμπόρους βάσει αίτησης και υπογεγραμμένης σύμβασης. Οι εργοδότες θα λάβουν επιστροφή μέρους της αμοιβής και των εισφορών της ZUS για περίοδο έως 6 μηνών. Οι πιστώσεις για το άνοιγμα της μονάδας πανδοχείων θα χορηγηθούν με βάση τις προτάσεις που θα υποβάλει η επιτροπή βάσει των κανόνων που έχουν εγκριθεί. Μετά από θετική εξέταση των αιτήσεων, θα υπογραφούν συμβάσεις και θα εκδοθούν ενισχύσεις ήσσονος σημασίας. (Greek)
Property / summaryProperty / summary
Ciljevi projekta su povećanje zapošljivosti osoba starijih od 30 godina koje su nezaposlene u planinskom okrugu. Projekt planira uključiti aktivne aktivnosti nezaposlenih osoba u dobi od 30 godina, prijavljenih u PUP-u u Gó³ri kao nezaposlene osobe na posebnom tržištu rada, tj. u dobi od 50 i više godina, žene s invaliditetom, o.dÅug.bezr. i osobe s niskim kvalifikacijama. Potpora u okviru projekta bit će usmjerena na pomaganje osobama koje ostaju izvan tržišta rada u povratku na posao. Projekt pretpostavlja pokazatelj učinka.Zapošljavanje za osobe u najtežim situacijama, uključujući imigrante, imigrante, osobe u dobi od 50 godina i više, žene, osobe s invaliditetom, dugotrajno nezaposlene, osobe s niskim kvalifikacijama do razine ISCED-42 %. U okviru projekta, za svakog sudionika, predstavljanju posebne ponude za profesionalnu aktivaciju prethodit će analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema dotičnog sudionika te razvoj ili ažuriranje IPD-a. Na temelju toga, PUP će provoditi stažiranje, inter. rad i dodjeljivat će bespovratna sredstva. Stažiranje će trajati najviše šest mjeseci na temelju podnesene prijave i potpisanog ugovora, a sudionici će dobiti stipendiju i povrat putnih troškova. Interventni radovi organizirat će se u zajedničkim nadzornim timovima, GSJO-u i trgovcima na temelju podnesenog i potpisanog zahtjeva. Poslodavci će primiti povrat dijela primitaka od rada i doprinosa za socijalno osiguranje za razdoblje do 6 m. Odobrena sredstva za osnivanje odjela raspodjeljuju se na temelju prijedloga Komisije na temelju donesenih pravila. Nakon pozitivnog razmatranja zahtjeva potpisuju se ugovori i dodjeljuju se de minimis potpore. (Croatian)
Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za osobe starije od 30 godina koje su nezaposlene u planinskom okrugu. U sklopu projekta planira se uključiti nezaposlene osobe starije od 30 godina, registriranje u PLO-u u Góri kao nezaposlene osobe u određenoj situaciji na tržištu rada, tj. osobe starije od 50 godina, žene, osobe s invaliditetom, osobe s invaliditetom,osobe s invaliditetom,osobe.bezr. i os.o low qualif.Potpora u okviru projekta bit će usmjerena na pomaganje osobama izvan tržišta rada da se vrate na posao i zadrže trajno zaposlenje. Projekt pretpostavlja stopu zaposlenosti najugroženijih osoba, uključujući imigrante, reemigrante, osobe starije od 50 godina, žene, osobe s invaliditetom, dugotrajno nezaposlene, osobe s niskim kvalifikacijama do razine ISCED-42 %. U sklopu projekta, za svakog sudionika, predstavljanju specifične ponude profesionalne aktivacije prethodit će analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema određenog sudionika te razvoja ili ažuriranja IPD-a. Na temelju toga PLO će obavljati pripravništvo, među ostalim raditi i osiguravati bespovratne potpore. Stažiranje će se provoditi u trajanju od najviše šest mjeseci na temelju podnesene prijave i potpisanog ugovora, a sudionici će dobiti stipendiju i povrat putnih troškova. Interventni radovi organizirat će se u JST-u, Gsjo-u i trgovcima na temelju prijave i potpisanog ugovora. Poslodavci će dobiti povrat dijela naknade i doprinosa ZUS-a za razdoblje do 6 mjeseci. Odobrena sredstva za otvaranje odjela za gostionicu dodijelit će se na temelju prijedloga koje podnosi odbor na temelju usvojenih pravila. Nakon pozitivnog ispitivanja zahtjeva potpisat će se ugovori i izdavat će se de minimis potpore. (Croatian)
Property / summaryProperty / summary
Obiectivele proiectului sunt creșterea capacității de inserție profesională a persoanelor de la vârsta de 30 de ani care sunt șomere în districtul montan. Proiectul intenționează să includă activități active ale persoanelor cu vârsta de peste 30 de ani care sunt șomere, înregistrate la PUP în Gó3ra ca șomeri pe o piață specială a muncii, adică la vârsta de 50 de ani și peste, femei cu handicap, o.dÅug.bezr. și persoane cu calificare scăzută. Sprijinul din cadrul proiectului va avea ca scop sprijinirea persoanelor care rămân în afara pieței forței de muncă în întoarcerea lor în câmpul muncii. Proiectul presupune un indicator de efect. Angajarea persoanelor aflate în cele mai dificile situații, inclusiv imigranții, imigranții, persoanele cu vârsta de 50 de ani și peste, femeile, persoanele cu dizabilități, șomerii de lungă durată, persoanele cu calificări scăzute până la nivelul de ISCED-42 %. În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a competențelor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale participantului în cauză și a dezvoltării sau actualizării DPI. Pe această bază, PUP va efectua stagii, între ele și va acorda granturi nerambursabile. Stagiile se vor desfășura timp de până la 6 luni pe baza candidaturii depuse și a contractului semnat, iar participanții la acestea vor primi o bursă și rambursarea cheltuielilor de călătorie. Lucrările de intervenție vor fi organizate în JST, GSJO și comercianți pe baza unei cereri depuse și semnate de acord. Angajatorii vor primi o rambursare a unei părți din remunerația și contribuțiile la asigurările sociale pentru perioada de până la 6 milioane. Creditele pentru înființarea serviciului vor fi alocate pe baza propunerilor prezentate de Comisie pe baza normelor adoptate. După o examinare pozitivă a cererilor, se vor semna contracte și se vor acorda ajutoare de minimis. (Romanian)
Scopul proiectului este de a crește șansele de angajare pentru persoanele de la vârsta de 30 de ani care sunt șomere în districtul montan. Ca parte a proiectului, se preconizează includerea persoanelor de la vârsta de 30 de ani care sunt șomere, înregistrarea în OEP din Góra ca șomeri într-o anumită situație pe piața forței de muncă, și anume persoanele cu vârsta de peste 50 de ani, femeile, persoanele cu handicap, persoanele cu handicap,persoanele cu handicap,persons.bezr. și os.o low qualif.Sprijinul acordat în cadrul proiectului va fi destinat să ajute persoanele din afara pieței muncii să revină la încadrarea în muncă și să mențină un loc de muncă permanent. Proiectul presupune rata de ocupare a forței de muncă pentru persoanele cele mai vulnerabile, inclusiv imigranți, reemigranți, persoane cu vârsta de peste 50 de ani, femei, persoane cu handicap, șomeri de lungă durată, persoane cu calificări scăzute până la nivelul ISCED-42 %. În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a aptitudinilor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale unui anumit participant și de dezvoltarea sau actualizarea DPI. Pe această bază, OEP va efectua stagii, intero. lucrări și va oferi granturi nerambursabile. Stagiile se vor desfășura pe o perioadă de până la 6 luni pe baza cererii depuse și a contractului semnat, iar participanții săi vor primi o bursă și rambursarea cheltuielilor de deplasare. Lucrările de intervenție vor fi organizate la JST, Gsjo și comercianți pe baza unei cereri și a unui contract semnat. Angajatorii vor primi o rambursare a unei părți din remunerația și contribuțiile ZUS pentru o perioadă de până la 6 luni. Creditele pentru deschiderea unității hanului vor fi acordate pe baza propunerilor prezentate de comisie pe baza normelor adoptate. După o examinare pozitivă a cererilor, se vor semna contracte și se vor emite ajutoare de minimis. (Romanian)
Property / summaryProperty / summary
Cieľom projektu je zvýšiť zamestnateľnosť ľudí vo veku od 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v horskom okrese. Projekt plánuje zahrnúť aktívne aktivity ľudí vo veku od 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní, zaregistrovaní v PUP v Góre ako nezamestnané osoby na osobitnom trhu práce, t. j. vo veku 50 rokov a viac, ženy so zdravotným postihnutím, o.dÅug.bezr. a osoby s nízkou kvalifikáciou. Podpora v rámci projektu bude zameraná na pomoc ľuďom, ktorí zostávajú mimo trhu práce pri návrate do zamestnania. Projekt predpokladá ukazovateľ účinku.Zamestnanosť ľudí v najťažších situáciách vrátane prisťahovalcov, prisťahovalcov, ľudí vo veku 50 rokov a viac, žien, ľudí so zdravotným postihnutím, dlhodobo nezamestnaných, ľudí s nízkou kvalifikáciou až do úrovne ISCED-42 %. V rámci projektu bude pred prezentáciou konkrétnej ponuky profesionálnej aktivácie pre každého účastníka predchádzať analýza zručností, predispozícií a odborných problémov príslušného účastníka a vývoj alebo aktualizácia IPD. Na tomto základe bude PUP vykonávať stáže, inter. prácu a poskytne nenávratné granty. Stáže sa budú vykonávať najviac 6 mesiacov na základe predloženej žiadosti a podpísanej zmluvy a účastníci dostanú štipendium a náhradu cestovných výdavkov. Intervenčné práce sa budú organizovať v JST, GSJO a obchodníkoch na základe predloženej a podpísanej dohody. Zamestnávatelia dostanú náhradu časti odmien a príspevkov na sociálne zabezpečenie za obdobie do 6 miliónov. Rozpočtové prostriedky na začatie činnosti oddelenia sa pridelia na základe návrhov predložených Komisiou na základe prijatých pravidiel. Po pozitívnom preskúmaní žiadostí sa podpíšu zmluvy a vystaví sa pomoc de minimis. (Slovak)
Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre ľudí vo veku od 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v horskej oblasti. V rámci projektu sa plánuje zahrnúť ľudí vo veku od 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní, registrácia do OOP v Góre ako nezamestnané osoby v konkrétnej situácii na trhu práce, t. j. osoby vo veku 50 rokov a viac, ženy, osoby so zdravotným postihnutím, osoby so zdravotným postihnutím, osoby so zdravotným postihnutím a os.o low qualif.Podpora v rámci projektu bude zameraná na pomoc ľuďom mimo trhu práce, aby sa vrátili do zamestnania a udržali si trvalé zamestnanie. Projekt predpokladá mieru zamestnanosti najzraniteľnejších osôb vrátane prisťahovalcov, reemigrantov, ľudí vo veku 50 rokov a viac, žien, osôb so zdravotným postihnutím, dlhodobo nezamestnaných, osôb s nízkou kvalifikáciou až do úrovne ISCED-42 %. V rámci projektu bude pre každého účastníka pred predložením špecifickej ponuky odbornej aktivácie analýza zručností, predispozícií a profesionálnych problémov daného účastníka a rozvoj alebo aktualizácia IPD. Na tomto základe bude OOP vykonávať stáže, medzii. práce a poskytovať nenávratné granty. Stáže sa budú vykonávať počas obdobia najviac 6 mesiacov na základe podanej žiadosti a podpísanej zmluvy a jej účastníci dostanú štipendium a náhradu cestovných výdavkov. Intervenčné práce sa budú organizovať na JST, Gsjo a obchodníkov na základe žiadosti a podpísanej zmluvy. Zamestnávatelia dostanú refundáciu časti odmeny a príspevkov ZUS na obdobie do 6 mesiacov. Rozpočtové prostriedky na otvorenie oddelenia hostinca sa pridelia na základe návrhov predložených výborom na základe prijatých pravidiel. Po pozitívnom preskúmaní žiadostí sa podpíšu zmluvy a vydá sa pomoc de minimis. (Slovak)
Property / summaryProperty / summary
L-objettivi tal-proġett huma li tiżdied l-impjegabbiltà ta’ persuni minn 30 sena ‘l fuq li huma qiegħda fid-distrett tal-muntanji. Il-proġett jippjana li jinkludi attivitajiet attivi ta’ persuni minn 30 sena ‘l fuq li huma qiegħda, irreġistrati f’PUP f’Góra bħala persuni qiegħda f’suq tax-xogħol speċjali, jiġifieri fl-età ta’ 50 sena u aktar, nisa b’diżabilità, o.dÅug.bezr. u persuni bi ftit kwalifiki. L-appoġġ taħt il-proġett se jkun immirat biex jgħin lin-nies li jibqgħu barra mis-suq tax-xogħol biex jerġgħu lura għax-xogħol. Il-proġett jassumi indikatur tal-effett.L-impjieg għall-persuni fl-aktar sitwazzjonijiet diffiċli, inklużi l-immigranti, l-immigranti, il-persuni ta’ 50 sena u aktar, in-nisa, il-persuni b’diżabilità, il-persuni qiegħda fit-tul, il-persuni bi kwalifiki baxxi sal-livell ta’ ISCED-42 %. Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali tal-parteċipant ikkonċernat u l-iżvilupp jew l-aġġornament tal-IPD. Fuq din il-bażi, PUP se twettaq apprendistati, taħdem inter. u se tagħti għotjiet mhux rimborsabbli. It-traineeships se jsiru sa 6 xhur fuq il-bażi tal-applikazzjoni sottomessa u l-kuntratt iffirmat, u l-parteċipanti tagħha se jirċievu borża ta’ studju u rimborż tal-ispejjeż tal-ivvjaġġar. Ix-xogħlijiet ta’ intervent se jiġu organizzati fit-TSK, fil-GSJO u fin-negozjanti fuq il-bażi ta’ talba ppreżentata u ffirmata. Min iħaddem se jirċievi rifużjoni ta’ parti mir-remunerazzjoni u l-kontribuzzjonijiet tas-sigurtà soċjali għall-perjodu sa 6 m. L-approprjazzjonijiet għall-bidu tad-dipartiment se jiġu allokati fuq il-bażi ta’ proposti mressqa mill-Kummissjoni fuq il-bażi tar-regoli adottati. Wara eżami pożittiv tal-applikazzjonijiet, il-kuntratti jiġu ffirmati u tinħareġ għajnuna de minimis. (Maltese)
L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għal persuni mill-età ta’ 30 sena li huma qiegħda fid-distrett tal-muntanji. Bħala parti mill-proġett, huwa ppjanat li jiġu inklużi persuni mill-età ta’ 30 sena li huma qiegħda, ir-reġistrazzjoni fil-PLO f’Góra bħala persuni qiegħda f’sitwazzjoni partikolari fis-suq tax-xogħol, jiġifieri persuni li għandhom 50 sena jew aktar, nisa, persuni b’diżabilità, persuni b’diżabilità, persons.bezr. u os.o qualif.Support baxx taħt il-proġett se jkunu mmirati biex jgħinu lin-nies barra mis-suq tax-xogħol jerġgħu lura għall-impjieg u jżommu impjieg permanenti. Il-proġett jassumi r-rata ta’ impjieg għall-persuni l-aktar vulnerabbli, inklużi l-immigranti, l-emigranti mill-ġdid, il-persuni ta’ 50 sena jew aktar, in-nisa, il-persuni b’diżabilità, il-persuni qiegħda fit-tul, il-persuni bi kwalifiki baxxi sal-livell ta’ ISCED-42 %. Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali ta’ parteċipant partikolari u l-iżvilupp jew l-aġġornament tal-IPD. Fuq din il-bażi, il-PLO se jwettaq traineeships, fost l-oħrajn jaħdem u jipprovdi għotjiet li ma jitħallsux lura. It-traineeships se jitwettqu għal perjodu ta’ mhux aktar minn 6 xhur abbażi tal-applikazzjoni sottomessa u l-kuntratt iffirmat, u l-parteċipanti tiegħu se jirċievu borża ta’ studju u rimborż tal-ispejjeż tal-ivvjaġġar. Ix-xogħlijiet ta’ intervent se jiġu organizzati fit-TSK, f’Gsjo u fil-kummerċjanti fuq il-bażi ta’ applikazzjoni u kuntratt iffirmat. L-impjegaturi se jirċievu rimborż ta’ parti mir-remunerazzjoni u l-kontribuzzjonijiet taż-ZUS għal perjodu ta’ mhux aktar minn 6 xhur. L-approprjazzjonijiet għall-ftuħ tal-unità tal-klieb se jingħataw fuq il-bażi tal-proposti mressqa mill-kumitat fuq il-bażi tar-regoli adottati. Wara eżami pożittiv tal-applikazzjonijiet, se jiġu ffirmati l-kuntratti u se tinħareġ għajnuna de minimis. (Maltese)
Property / summaryProperty / summary
Os objetivos do projeto são aumentar a empregabilidade das pessoas a partir dos 30 anos de idade que estão desempregadas na zona montanhosa. O projeto prevê a inclusão de atividades ativas de pessoas desempregadas a partir dos 30 anos, inscritas na PUP em Góra como desempregadas num mercado de trabalho especial, ou seja, com 50 anos ou mais,raparigas com deficiência, o.dÅug.bezr. e pessoas com baixos níveis.O apoio ao abrigo do projeto destina-se a ajudar as pessoas que permanecem fora do mercado de trabalho no seu regresso ao emprego. O projeto assume um indicador de efeitos.Emprego para as pessoas em situações mais difíceis, incluindo imigrantes, imigrantes, pessoas com 50 anos ou mais, mulheres, pessoas com deficiência, desempregados de longa duração, pessoas com baixas qualificações até ao nível de CITE-42 %. No âmbito do projeto, para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional será precedida de uma análise das competências, predisposições e problemas profissionais do participante em causa e do desenvolvimento ou atualização da DPI. Nesta base, o PUP realizará estágios, trabalho inter. e concederá subsídios não reembolsáveis. Os estágios serão realizados por um período máximo de 6 meses, com base na candidatura apresentada e no contrato assinado, e os seus participantes receberão uma bolsa de estudo e o reembolso das despesas de viagem. Os trabalhos de intervenção serão organizados em JST, GSJO e comerciantes com base num pedido apresentado e assinado por acordo. As entidades patronais receberão o reembolso de uma parte da remuneração e das contribuições para a segurança social para o período máximo de 6 milhões de euros. As dotações para o arranque do serviço serão atribuídas com base em propostas apresentadas pela Comissão com base nas regras adotadas. Após um exame positivo dos pedidos, serão assinados contratos e serão emitidos auxílios de minimis. (Portuguese)
O objetivo do projeto é aumentar as oportunidades de emprego para as pessoas a partir dos 30 anos que estão desempregadas na zona montanhosa. Como parte do projeto, prevê-se incluir pessoas a partir dos 30 anos de idade que estejam desempregadas,registo na OLP em Góra como pessoas desempregadas numa determinada situação no mercado de trabalho,isto é, pessoas com 50 anos ou mais,mulheres,pessoas com deficiência,pessoas com deficiência,pessoas com deficiência,pessoas.bezr. e os.o baixo qualif. O apoio no âmbito do projeto destina-se a ajudar as pessoas fora do mercado de trabalho a regressar ao mercado de trabalho e a manter um emprego permanente. O projeto assume a taxa de emprego das pessoas mais vulneráveis, incluindo imigrantes, reemigrantes, pessoas com 50 anos ou mais, mulheres, pessoas com deficiência, desempregados de longa duração, pessoas com baixas qualificações até ao nível de CITE-42 %. Como parte do projeto, para cada participante, apresentar uma oferta específica de ativação profissional será precedido de uma análise das habilidades, predisposições e problemas profissionais de um determinado participante e do desenvolvimento ou atualização do DPI. Nesta base, a OLP realizará estágios, trabalhos inter-remunerados e concederá subvenções não reembolsáveis. Os estágios serão realizados por um período máximo de 6 meses, com base na candidatura apresentada e no contrato assinado, e os seus participantes receberão uma bolsa de estudo e o reembolso das despesas de viagem. As obras de intervenção serão organizadas na JST, na GSJO e nos comerciantes com base num pedido e num contrato assinado. Os empregadores receberão um reembolso de parte da remuneração e contribuições da ZUS por um período de até 6 meses. As dotações para a abertura da unidade de hotelaria serão atribuídas com base em propostas apresentadas pelo comité com base nas regras aprovadas. Após um exame positivo dos pedidos, serão assinados contratos e serão emitidos auxílios de minimis. (Portuguese)
Property / summaryProperty / summary
Hankkeen tavoitteena on parantaa vuoristoalueella työttömien yli 30-vuotiaiden työllistettävyyttä. Hankkeen tarkoituksena on sisältää yli 30-vuotiaiden työttömien aktiivista toimintaa, joka on rekisteröity PUP:hen Górassa työttömiksi erityisillä työmarkkinoilla eli yli 50-vuotiailla, vammaisilla naisilla, o.dÅug.bezr. ja heikosti koulutetuilla. Hankkeen tuella pyritään auttamaan työmarkkinoiden ulkopuolella olevia henkilöitä palaamaan työelämään. Hankkeessa on käytetty vaikutusindikaattoria.Työllisyys kaikkein vaikeimmissa tilanteissa oleville, mukaan lukien maahanmuuttajat, maahanmuuttajat, 50-vuotiaat ja sitä vanhemmat, naiset, vammaiset, pitkäaikaistyöttömät, matalan koulutustason omaavat henkilöt, jopa 42 prosenttia. Hankkeen osana kunkin osallistujan ammatillista aktivointia koskevan tarjouksen esittämistä edeltää asianomaisen osallistujan taitojen, taipumusten ja ammatillisten ongelmien analysointi sekä IPD:n kehittäminen tai päivittäminen. Tältä pohjalta PUP suorittaa harjoittelujaksoja, inter-työtä ja myöntää avustuksia, joita ei makseta takaisin. Harjoittelu kestää enintään kuusi kuukautta hakemuksen ja allekirjoitetun sopimuksen perusteella, ja sen osallistujat saavat apurahan ja korvauksen matkakuluista. Interventiot järjestetään yhteisessä valvontakomiteassa, GSJO:ssa ja kauppiaissa toimitetun ja allekirjoitetun sopimuksen perusteella. Työnantajat saavat takaisin osan palkoista ja sosiaaliturvamaksuista enintään 6 miljoonaan asti. Määrärahat yksikön perustamiseen osoitetaan komission hyväksymien sääntöjen perusteella tekemien ehdotusten perusteella. Kun hakemukset on tutkittu myönteisesti, sopimukset allekirjoitetaan ja vähämerkityksistä tukea myönnetään. (Finnish)
Hankkeen tavoitteena on lisätä vuoristoseudulla työttömien työllistymismahdollisuuksia 30-vuotiaille. Hankkeeseen on tarkoitus sisällyttää 30-vuotiaat, jotka ovat työttömiä, rekisteröityminen Górassa sijaitsevaan PLO:an työttömiksi, jotka ovat erityisessä työmarkkinatilanteessa, eli vähintään 50-vuotiaat, naiset, vammaiset,vammaiset,henkilöt,bezr. ja os.o low qualif. Hankkeen avulla pyritään auttamaan työmarkkinoiden ulkopuolella olevia ihmisiä palaamaan työelämään ja säilyttämään pysyvä työpaikka. Hankkeessa oletetaan, että kaikkein heikoimmassa asemassa olevien henkilöiden, kuten maahanmuuttajien, paluumuuttajien, vähintään 50-vuotiaiden, naisten, vammaisten, pitkäaikaistyöttömien ja heikosti koulutettujen henkilöiden työllisyysaste on 42 prosenttia. Osana hanketta kunkin osallistujan osalta tietyn ammatillisen aktivoinnin tarjouksen esittämistä edeltää analyysi tietyn osallistujan taidoista, taipumuksista ja ammatillisista ongelmista sekä IPD:n kehittäminen tai päivittäminen. Tämän perusteella PLO suorittaa harjoittelujaksoja, tekee töitä ja myöntää avustuksia, joita ei makseta takaisin. Harjoittelujakso kestää enintään kuusi kuukautta hakemuksen ja allekirjoitetun sopimuksen perusteella, ja sen osallistujat saavat apurahan ja matkakulukorvauksen. Interventiot järjestetään, Gsjossa ja elinkeinonharjoittajilla hakemuksen ja allekirjoitetun sopimuksen perusteella. Työnantajat saavat takaisin osan ZUS:n palkasta ja maksuista enintään kuudeksi kuukaudeksi. Majataloyksikön avaamiseen tarkoitetut määrärahat myönnetään valiokunnan hyväksyttyjen sääntöjen mukaisesti esittämien ehdotusten perusteella. Hakemusten myönteisen tarkastelun jälkeen allekirjoitetaan sopimukset ja myönnetään vähämerkityksistä tukea. (Finnish)
Property / summaryProperty / summary
Cilj projekta je povečati zaposljivost ljudi, starejših od 30 let, ki so brezposelni v gorskem okrožju. Projekt namerava vključiti aktivne aktivnosti brezposelnih oseb, starejših od 30 let, ki so pri PUP v Gü³ri registrirane kot brezposelne osebe na posebnem trgu dela, tj. v starosti 50 let in več, invalidke, o.dÅug.bezr. in osebe z nizkimi kvalifi.Podpora v okviru projekta bo namenjena pomoči ljudem, ki ostanejo zunaj trga dela, pri vrnitvi na trg dela. Projekt predvideva kazalnik učinka.Zaposlovanje za ljudi v najtežjih razmerah, vključno s priseljenci, priseljenci, osebami, starimi 50 let in več, ženskami, invalidi, dolgotrajno brezposelnimi, osebami z nizkimi kvalifikacijami do ravni ISCED-42 %. V okviru projekta bo pred predstavitvijo posebne ponudbe poklicne aktivacije za vsakega udeleženca opravljena analiza spretnosti, predispozicij in poklicnih težav zadevnega udeleženca ter razvoj ali posodobitev IPD. Na tej podlagi bo PUP opravljal pripravništva, med drugim delo, in bo dodelil nepovratna sredstva. Pripravništvo se bo izvajalo do 6 mesecev na podlagi oddane vloge in podpisane pogodbe, udeleženci pa bodo prejeli štipendijo in povračilo potnih stroškov. Intervencijska dela bodo organizirana v okviru JST, GSJO in trgovcev na podlagi predloženega in podpisanega sporazuma. Delodajalci bodo prejeli povračilo dela osebnih prejemkov in prispevkov za socialno varnost za obdobje do 6 milijonov. Odobritve za ustanovitev službe bodo dodeljene na podlagi predlogov, ki jih Komisija predloži na podlagi sprejetih pravil. Po pozitivnem pregledu vlog bodo podpisane pogodbe in dodeljena bo pomoč de minimis. (Slovenian)
Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za ljudi, starejše od 30 let, ki so brezposelni v gorskem okrožju. V okviru projekta se načrtuje vključitev brezposelnih oseb, starejših od 30 let, registracije v PLO v Góri kot brezposelne osebe v posebnih razmerah na trgu dela, tj. osebe, stare 50 let in več, ženske, invalidne osebe, invalidne osebe, osebe s posebnimi potrebami,persons.bezr. in os.o low qualif.Podpora v okviru projekta bo namenjena pomoči ljudem zunaj trga dela, da se vrnejo na trg dela in ohranijo stalno zaposlitev. Projekt predvideva stopnjo zaposlenosti najranljivejših ljudi, vključno s priseljenci, priseljenci, osebami, starimi 50 let in več, ženskami, invalidi, dolgotrajno brezposelnimi, osebami z nizkimi kvalifikacijami do ravni ISCED-42 %. V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza spretnosti, predispozicij in strokovnih težav posameznega udeleženca ter razvoj ali posodobitev IPD. Na podlagi tega bo PLO izvajala pripravništva, med drugim dela in zagotavljala nepovratna sredstva. Pripravništvo bo potekalo do 6 mesecev na podlagi predložene vloge in podpisane pogodbe, udeleženci pa bodo prejeli štipendijo in povračilo potnih stroškov. Intervencijska dela bodo organizirana na JST, Gsjo in trgovci na podlagi vloge in podpisane pogodbe. Delodajalci bodo prejeli povračilo dela plače in prispevkov ZUS za obdobje do 6 mesecev. Sredstva za odprtje nastanitvene enote bodo dodeljena na podlagi predlogov, ki jih bo odbor predložil na podlagi sprejetih pravil. Po pozitivnem pregledu vlog bodo podpisane pogodbe in izdana bo pomoč de minimis. (Slovenian)
Property / summaryProperty / summary
Cílem projektu je zvýšit zaměstnatelnost osob ve věku od 30 let, které jsou v horském okrese nezaměstnané. Projekt plánuje zahrnout aktivní aktivity osob od 30 let, které jsou nezaměstnané, evidované v PUP v Góře jako nezaměstnané osoby na zvláštním trhu práce, tj. ve věku 50 let a více, ženy se zdravotním postižením, o.dÅug.bezr. a osoby s nízkou kvalifikací.Podpora v rámci projektu bude zaměřena na pomoc lidem, kteří zůstávají mimo trh práce, při jejich návratu do zaměstnání. Projekt předpokládá ukazatel účinku.Zaměstnávání osob v nejobtížnějších situacích, včetně přistěhovalců, přistěhovalců, osob ve věku 50 let a více, žen, osob se zdravotním postižením, dlouhodobě nezaměstnaných, osob s nízkou kvalifikací až do úrovně ISCED-42 %. V rámci projektu bude pro každého účastníka předložení konkrétní nabídky odborné aktivace předcházet analýza dovedností, predispozic a profesních problémů dotčeného účastníka a vývoj nebo aktualizace IPD. Na tomto základě bude společnost PUP vykonávat stáže, mimo jiné práce a bude poskytovat nevratné granty. Stáže budou probíhat po dobu až 6 měsíců na základě podané žádosti a podepsané smlouvy a jejich účastníci obdrží stipendium a proplacení cestovních výdajů. Intervenční práce budou organizovány v rámci JST, GSJO a obchodníků na základě předložené a podepsané dohody. Zaměstnavatelé obdrží náhradu části odměn a příspěvků na sociální zabezpečení za období do 6 milionů. Prostředky na zahájení činnosti odboru budou přidělovány na základě návrhů předložených Komisí na základě přijatých pravidel. Po kladném posouzení žádostí budou podepsány smlouvy a bude poskytnuta podpora de minimis. (Czech)
Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro osoby ve věku 30 let, které jsou v horském okrese nezaměstnané. V rámci projektu se plánuje zahrnout nezaměstnané osoby ve věku 30 let, registrace v OOP v Górě jako nezaměstnané osoby v konkrétní situaci na trhu práce, tj. osoby starší 50 let, ženy, osoby se zdravotním postižením, osoby se zdravotním postižením, osoby se zdravotním postižením, osoby s nízkou kvalifikací a os.o low qualif.Podpora v rámci projektu bude zaměřena na pomoc lidem mimo trh práce při návratu do zaměstnání a udržení trvalého zaměstnání. Projekt předpokládá míru zaměstnanosti nejzranitelnějších osob, včetně přistěhovalců, reemigrantů, osob ve věku 50 a více let, žen, osob se zdravotním postižením, dlouhodobě nezaměstnaných, osob s nízkou kvalifikací až do úrovně ISCED-42 %. V rámci projektu předchází předložení konkrétní nabídky profesionální aktivace pro každého účastníka analýza dovedností, predispozice a profesních problémů daného účastníka a vývoj či aktualizace IPD. Na tomto základě bude OOP provádět stáže, mimo jiné pracovat a poskytovat nevratné granty. Stáže budou probíhat po dobu až 6 měsíců na základě podané žádosti a podepsané smlouvy a jejich účastníci obdrží stipendium a proplacení cestovních výdajů. Intervenční práce budou organizovány na JST, Gsjo a obchodníci na základě žádosti a podepsané smlouvy. Zaměstnavatelé obdrží vrácení části odměny a příspěvků společnosti ZUS po dobu až 6 měsíců. Prostředky na otevření hostinského oddělení budou přiděleny na základě návrhů předložených výborem na základě přijatých pravidel. Po kladném posouzení žádostí budou podepsány smlouvy a bude vydána podpora de minimis. (Czech)
Property / summaryProperty / summary
Projekto tikslai – padidinti žmonių nuo 30 metų, kurie yra bedarbiai kalnų rajone, įsidarbinimo galimybes. Projekte planuojama įtraukti aktyvią veiklą žmonių nuo 30 metų amžiaus, kurie yra bedarbiai, registruoti PUP Góra kaip bedarbiai specialioje darbo rinkoje, t. y. 50 metų ir vyresni, moterys su negalia, o.dÅug.bezr. ir žemos kvalifikacijos asmenys. Projekto parama bus skirta padėti žmonėms, kurie lieka už darbo rinkos ribų, grįžti į darbą. Projektas grindžiamas poveikio rodikliu.Užimtumas sunkiausioje padėtyje atsidūrusiems žmonėms, įskaitant imigrantus, imigrantus, 50 metų ir vyresnius asmenis, moteris, neįgaliuosius, ilgalaikius bedarbius, žemos kvalifikacijos asmenis iki ISCED-42 %. Įgyvendinant projektą, prieš pateikiant konkretų profesionalaus aktyvumo pasiūlymą kiekvienam dalyviui bus analizuojami atitinkamo dalyvio įgūdžiai, polinkiai ir profesinės problemos bei IPD plėtojimas ar atnaujinimas. Šiuo pagrindu PUP atliks stažuotes, inter. darbą ir skirs negrąžintinas dotacijas. Stažuotės vyks iki 6 mėnesių pagal pateiktą paraišką ir pasirašytą sutartį, o jos dalyviai gaus stipendiją ir kelionės išlaidų kompensaciją. Intervencijos darbai bus organizuojami JST, GSJO ir prekybininkų remiantis pateiktu ir pasirašytu susitarimu. Darbdaviams bus grąžinta dalis darbo užmokesčio ir socialinio draudimo įmokų už laikotarpį iki 6 m. Asignavimai departamento veiklos pradžiai bus paskirstyti remiantis Komisijos pateiktais pasiūlymais remiantis priimtomis taisyklėmis. Teigiamai išnagrinėjus paraiškas, bus pasirašytos sutartys ir suteikta de minimis pagalba. (Lithuanian)
Projekto tikslas – padidinti įsidarbinimo galimybes žmonėms nuo 30 metų, kurie yra bedarbiai kalnuose. Į projektą planuojama įtraukti asmenis nuo 30 metų, kurie yra bedarbiai, registravimą PIO Goroje kaip bedarbius darbo rinkoje, t. y. 50 metų ir vyresnius asmenis, moteris, neįgaliuosius, neįgaliuosius,persons.bezr. ir os.o žemos kvalifikacijos asmenis. Projekte numatomas pažeidžiamiausių asmenų, įskaitant imigrantus, reemigrantus, 50 metų ir vyresnius asmenis, moteris, neįgaliuosius, ilgalaikius bedarbius, žemos kvalifikacijos asmenis iki ISCED-42 proc., užimtumo lygis. Vykdant projektą, kiekvienam dalyviui pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvavimo, prieš pateikiant konkretaus dalyvio įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizę ir IPD plėtojimą ar atnaujinimą. Tuo remdamasis PIO atliks stažuotes, inter alia, dirbs ir teiks negrąžintinas dotacijas. Stažuotės vyks iki 6 mėnesių, remiantis pateikta paraiška ir pasirašyta sutartimi, o dalyviai gaus stipendiją ir kelionės išlaidų kompensaciją. Intervencijos darbai bus organizuojami JST, Gsjo ir prekiautojams pagal paraišką ir pasirašytą sutartį. Darbdaviai gaus dalį ZUS atlyginimo ir įmokų iki 6 mėnesių. Asignavimai užeigos skyriui atidaryti bus skiriami remiantis komiteto pasiūlymais, pateiktais remiantis priimtomis taisyklėmis. Po teigiamo paraiškų nagrinėjimo bus pasirašytos sutartys ir bus suteikta de minimis pagalba. (Lithuanian)
Property / summaryProperty / summary
Projekta mērķis ir palielināt to cilvēku nodarbināmību no 30 gadu vecuma, kuri ir bezdarbnieki kalnu rajonā. Projektā plānots iekļaut aktīvas aktivitātes cilvēkiem no 30 gadu vecuma, kuri ir bezdarbnieki un kuri G³rā reģistrēti PUP kā bezdarbnieki īpašā darba tirgū, t. i., 50 gadu vecumā un vecāki, sievietes ar invaliditāti, o.dÅug.bezr. un cilvēki ar zemu kvalifikāciju. Projekta atbalsta mērķis būs palīdzēt cilvēkiem, kuri paliek ārpus darba tirgus, atgriezties darbā. Projekts paredz ietekmes rādītāju.Nodarbinātība cilvēkiem vissarežģītākajās situācijās, tostarp imigrantiem, imigrantiem, cilvēkiem vecumā no 50 gadiem, sievietēm, cilvēkiem ar invaliditāti, ilgstošiem bezdarbniekiem, cilvēkiem ar zemu kvalifikāciju līdz ISCED-42 % līmenim. Projekta ietvaros katram dalībniekam pirms konkrēta profesionālās aktivizācijas piedāvājuma iesniegšanas tiks veikta attiecīgā dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze un IPD izstrāde vai atjaunināšana. Pamatojoties uz to, PUP veiks prakses, inter. darbu un piešķirs neatmaksājamas dotācijas. Stažēšanās notiks uz laiku līdz 6 mēnešiem, pamatojoties uz iesniegto pieteikumu un parakstīto līgumu, un tās dalībnieki saņems stipendiju un ceļa izdevumu atlīdzinājumu. Intervences darbi tiks organizēti KUK, GSJO un komersantos, pamatojoties uz iesniegtu un parakstītu nolīgumu. Darba devēji saņems atalgojuma un sociālās apdrošināšanas iemaksu daļas atmaksu par laikposmu līdz 6 m. Apropriācijas departamenta darbības uzsākšanai piešķirs, pamatojoties uz Komisijas iesniegtajiem priekšlikumiem, pamatojoties uz pieņemtajiem noteikumiem. Pēc pieteikumu pozitīvas izskatīšanas tiks parakstīti līgumi un tiks piešķirts de minimis atbalsts. (Latvian)
Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas cilvēkiem no 30 gadu vecuma, kuri ir bezdarbnieki kalnu rajonā. Projekta ietvaros plānots iekļaut bezdarbniekus no 30 gadu vecuma, reģistrējoties PLO Góra īpašā situācijā darba tirgū, t. i., personas no 50 gadu vecuma, personas ar invaliditāti,personas ar invaliditāti,personas ar invaliditāti,personas.bezr. un os.o low qualif.Atbalsts projekta ietvaros būs vērsts uz to, lai palīdzētu cilvēkiem ārpus darba tirgus atgriezties darbā un saglabāt pastāvīgu nodarbinātību. Projekts paredz nodarbinātības līmeni visneaizsargātākajām personām, tostarp imigrantiem, reemigrantiem, 50 un vairāk gadu veciem cilvēkiem, sievietēm, personām ar invaliditāti, ilgstošiem bezdarbniekiem, personām ar zemu kvalifikāciju līdz ISCED-42 % līmenim. Projekta ietvaros pirms konkrēta profesionālās aktivizēšanas piedāvājuma iesniegšanas katram dalībniekam tiks veikta konkrēta dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze un IPD izstrāde vai atjaunināšana. Pamatojoties uz to, PAO veiks stažēšanos, inter.o. darbus un nodrošinās neatmaksājamas dotācijas. Stažēšanās notiks līdz 6 mēnešiem, pamatojoties uz iesniegto pieteikumu un parakstīto līgumu, un tās dalībnieki saņems stipendiju un ceļa izdevumu atlīdzinājumu. Intervences darbi tiks organizēti KUK, Gsjo un tirgotājiem, pamatojoties uz pieteikumu un parakstītu līgumu. Darba devēji saņems ZUS atalgojuma un iemaksu daļas atmaksu uz laiku līdz 6 mēnešiem. Apropriācijas iekšzemes vienības atvēršanai piešķirs, pamatojoties uz komitejas iesniegtajiem priekšlikumiem, pamatojoties uz pieņemtajiem noteikumiem. Pēc pieteikumu pozitīvas izskatīšanas tiks parakstīti līgumi un piešķirts de minimis atbalsts. (Latvian)
Property / summaryProperty / summary
Целите на проекта са повишаване на пригодността за заетост на безработните в планинския район над 30-годишна възраст. Проектът планира да включи активни дейности на безработни лица на възраст над 30 години, регистрирани в PUP в Góra като безработни лица на специален пазар на труда, т.е. на възраст над 50 години, жени с увреждания, o.dÅug.bezr. и хора с ниски квалификации. Подкрепата по проекта ще бъде насочена към подпомагане на хората, които остават извън пазара на труда при завръщането си на работа. Проектът приема показател за ефект.Заетост за хора в най-трудните ситуации, включително имигранти, имигранти, хора на възраст 50 и повече години, жени, хора с увреждания, трайно безработни, хора с ниска квалификация до нивото на ISCED-42 %. Като част от проекта, за всеки участник представянето на конкретна оферта за професионално активиране ще бъде предшествано от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на съответния участник, както и от разработването или актуализирането на ДМП. На тази основа PUP ще провежда стажове, ще работи и ще предоставя безвъзмездни средства, които не подлежат на възстановяване. Стажовете ще се провеждат до 6 месеца въз основа на подаденото заявление и подписан договор, а участниците в тях ще получат стипендия и възстановяване на пътните разноски. Дейностите по интервенция ще бъдат организирани в СНЕ, GSJO и търговците въз основа на подадено искане и подписано споразумение. Работодателите ще получат възстановяване на част от възнагражденията и социалноосигурителните вноски за периода до 6 млн. евро. Бюджетните кредити за започване на дейността на отдела се разпределят въз основа на предложения, представени от Комисията въз основа на приетите правила. След положителен преглед на заявленията ще бъдат подписани договори и ще бъде отпусната минимална помощ. (Bulgarian)
Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на хора от 30-годишна възраст, които са безработни в планинския район. Като част от проекта се планира да се включат лица на възраст над 30 години, които са безработни, да се регистрират в ООП в Гора като безработни лица в определена ситуация на пазара на труда, т.е. лица на възраст 50 и повече години, жени, хора с увреждания, хора с увреждания, лица с увреждания, лица.Безр. и os.o нисък ранг.Подкрепата по проекта ще бъде насочена към подпомагане на хората извън пазара на труда да се върнат на работа и да запазят постоянна заетост. Проектът предполага равнището на заетост на най-уязвимите лица, включително имигрантите, реемигрантите, лицата на възраст 50 и повече години, жените, хората с увреждания, дългосрочно безработните, хората с ниска квалификация до нивото на ISCED-42 %. Като част от проекта, за всеки участник представянето на конкретна оферта за професионална активация ще бъде предшествано от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на даден участник и разработването или актуализирането на ДПУ. Въз основа на това ООП ще провежда стажове, наред с другото работи и ще предоставя безвъзмездни средства. Стажовете ще се провеждат за период до 6 месеца въз основа на подаденото заявление и подписания договор, като участниците в него ще получат стипендия и възстановяване на пътните разноски. Интервенционните дейности ще бъдат организирани в JST, Gsjo и търговците въз основа на заявление и подписан договор. Работодателите ще получат възстановяване на част от възнаграждението и вноските на ZUS за срок до 6 месеца. Бюджетните кредити за откриването на хан ще бъдат отпуснати въз основа на предложения, представени от комисията въз основа на приетите правила. След положително разглеждане на заявленията ще бъдат подписани договори и ще бъде отпусната помощ de minimis. (Bulgarian)
Property / summaryProperty / summary
A projekt célja, hogy növelje a 30 éves kortól munkanélküliek foglalkoztathatóságát a hegyvidéken. A projekt a górai PUP-n munkanélküliként nyilvántartásba vett, 30 éves kortól munkanélküli személyek aktív tevékenységeit tervezi egy speciális munkaerőpiacon, azaz 50 évesnél idősebb nőkként, fogyatékossággal élő nők, o.dÅug.bezr. és az alacsony képzettségűek számára.A projekt keretében nyújtott támogatás célja, hogy segítse a munkaerőpiacon kívül maradó embereket a munkába való visszatérésben. A projekt egy hatásmutatót feltételez.Foglalkoztatás a legnehezebb helyzetben lévők számára, beleértve a bevándorlókat, a bevándorlókat, az 50 éves és idősebb embereket, a nőket, a fogyatékossággal élőket, a tartósan munkanélkülieket, az alacsony képzettségűeket az ISCED-42%-ig. A projekt részeként minden résztvevő esetében a szakmai aktiválásra vonatkozó konkrét ajánlat bemutatását megelőzi az érintett résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzése, valamint az IPD kidolgozása vagy frissítése. Ennek alapján a PUP szakmai gyakorlatot, munkát végez, és vissza nem térítendő támogatást nyújt. A szakmai gyakorlatokra a benyújtott pályázat és az aláírt szerződés alapján legfeljebb 6 hónapig kerül sor, a résztvevők pedig ösztöndíjban és utazási költségtérítésben részesülnek. A beavatkozási munkákat a JST-ben, a GSJO-ban és a kereskedőkben szervezik meg a benyújtott kérelem és az aláírt megállapodás alapján. A munkaadók a javadalmazás és a társadalombiztosítási járulékok egy részének visszatérítését kapják a legfeljebb 6 milliós időszakra. A szervezeti egység elindítására vonatkozó előirányzatokat a Bizottság által az elfogadott szabályok alapján benyújtott javaslatok alapján osztják el. A kérelmek pozitív vizsgálatát követően a szerződések aláírására és a csekély összegű támogatások kiadására kerül sor. (Hungarian)
A projekt célja, hogy növelje a 30 éves kortól munkanélküliek foglalkoztatási lehetőségeit a hegyvidéki körzetben. A projekt részeként a tervek szerint a 30 éves kortól munkanélküli személyeket, a Górában a PFSZ-ben való regisztrációt a munkaerőpiacon egy adott helyzetben lévő munkanélküliként, azaz az 50 évesnél idősebb személyeket, a fogyatékossággal élő személyeket, a fogyatékkal élőket, a fogyatékkal élőket, apersons.bezr.-t és az os.o low qualif-t.A projekt keretében nyújtott támogatás célja a munkaerőpiacon kívüli személyek visszatérése és állandó foglalkoztatásuk fenntartása. A projekt a legkiszolgáltatottabb személyek foglalkoztatási rátáját feltételezi, beleértve a bevándorlókat, a visszatelepülőket, az 50 év felettieket, a nőket, a fogyatékossággal élőket, a tartósan munkanélkülieket, az alacsony képzettségű személyeket, az ISCED-42%-ot. A projekt részeként minden résztvevő esetében a szakmai aktiválásra vonatkozó konkrét ajánlat bemutatása előtt elemzik az adott résztvevő készségeit, hajlamait és szakmai problémáit, valamint az IPD fejlesztését vagy frissítését. Ennek alapján a PFSZ szakmai gyakorlatokat, inter.o. munkákat és vissza nem térítendő támogatásokat biztosít. A szakmai gyakorlatokra a benyújtott pályázat és az aláírt szerződés alapján legfeljebb hat hónapig kerül sor, a résztvevők ösztöndíjat kapnak és utazási költségeiket megtérítik. Az intervenciós munkálatokat a JST, a Gsjo és a kereskedők fogják megszervezni egy pályázat és egy aláírt szerződés alapján. A munkaadók a ZUS díjazásának és járulékainak egy részét legfeljebb 6 hónapig visszatérítik. A fogadóegység megnyitására vonatkozó előirányzatokat a bizottság által az elfogadott szabályok alapján benyújtott javaslatok alapján ítélik oda. A kérelmek kedvező elbírálása után szerződéseket írnak alá, és csekély összegű támogatást bocsátanak ki. (Hungarian)
Property / summaryProperty / summary
Is iad cuspóirí an tionscadail cur le hinfhostaitheacht daoine ó 30 bliain d’aois atá dífhostaithe sa cheantar sléibhe. Tá sé beartaithe go n-áireofar leis an tionscadal gníomhaíochtaí gníomhacha daoine ó 30 bliain d’aois atá dífhostaithe, cláraithe ag PUP in Góra mar dhaoine dífhostaithe i margadh speisialta fostaíochta, i.e. ag aois 50 bliain d’aois agus os a chionn, mná faoi mhíchumas, o.dÅug.bezr. agus daoine le cáilíochtaí ísle.Beidh an tacaíocht faoin tionscadal dírithe ar chabhrú le daoine a fhanann lasmuigh den mhargadh saothair agus iad ag filleadh ar an bhfostaíocht. Glacann an tionscadal táscaire éifeachta.Fostaíocht do dhaoine sna cásanna is deacra, lena n-áirítear inimircigh, inimircigh, daoine atá 50 bliain d’aois agus níos sine, mná, daoine faoi mhíchumas, dífhostaithe go fadtéarmach, daoine a bhfuil cáilíochtaí ísle suas go dtí an leibhéal ISCED-42 %. Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla an rannpháirtí lena mbaineann agus ar fhorbairt nó nuashonrú IPD sula gcuirfear tairiscint shonrach maidir le gníomhachtú gairmiúil i láthair. Ar an mbonn sin, tabharfaidh PUP faoi intéirneachtaí, idir obair agus deontais neamh-inaisíoctha. Cuirfear tréimhsí oiliúna ar siúl ar feadh tréimhse suas le 6 mhí ar bhonn an iarratais a cuireadh isteach agus ar bhonn an chonartha sínithe, agus gheobhaidh rannpháirtithe na dtréimhsí oiliúna scoláireacht agus aisíocaíocht ar speansais taistil. Eagrófar oibreacha idirghabhála in JST, GSJO agus trádálaithe ar bhonn iarratas a cuireadh isteach agus comhaontú sínithe. Gheobhaidh fostóirí aisíocaíocht ar chuid den luach saothair agus de na ranníocaíochtaí slándála sóisialta don tréimhse suas le 6 m. Leithdháilfear leithreasaí do ghnólachtaí nuathionscanta ar bhonn tograí arna dtíolacadh ag an gCoimisiún ar bhonn na rialacha a glacadh. Tar éis scrúdú dearfach a dhéanamh ar na hiarratais, síneofar conarthaí agus eiseofar cabhair de minimis. (Irish)
Is é aidhm an tionscadail deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine atá 30 bliain d’aois atá dífhostaithe sa cheantar sléibhe. Mar chuid den tionscadal, tá sé beartaithe daoine atá 30 bliain d’aois atá dífhostaithe a chur san áireamh, clárú sa PLO in Góra mar dhaoine dífhostaithe i gcás ar leith ar an margadh saothair,i.e. daoine atá 50 bliain d’aois agus os a chionn, mná, daoine faoi mhíchumas, daoine faoi mhíchumas,persons.bezr. agus os.o íseal qualif.Beidh tacaíocht faoin tionscadal dírithe ar chabhrú le daoine lasmuigh den mhargadh saothair filleadh ar fhostaíocht agus fostaíocht bhuan a chothabháil. Glacann an tionscadal leis an ráta fostaíochta do na daoine is leochailí, lena n-áirítear inimircigh, inimircigh, daoine atá 50 bliain d’aois agus níos sine, mná, daoine faoi mhíchumas, daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, daoine a bhfuil cáilíochtaí ísle acu suas go dtí leibhéal ISCED-42 %. Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla rannpháirtí ar leith agus ar fhorbairt nó nuashonrú IPD sula ndéanfaidh siad tairiscint shonrach ar ghníomhachtú gairmiúil a chur i láthair. Ar an mbonn sin, cuirfidh an PLO tréimhsí oiliúna i gcrích, inter alia, oibreacha agus cuirfidh sé deontais neamh-inaisíoctha ar fáil. Cuirfear tréimhsí oiliúna i gcrích ar feadh tréimhse suas le 6 mhí ar bhonn an iarratais a cuireadh isteach agus ar bhonn an chonartha sínithe, agus gheobhaidh rannpháirtithe an chúrsa scoláireacht agus aisíocaíocht speansas taistil. Eagrófar oibreacha idirghabhála ag JST,GSJO agus trádálaithe ar bhonn iarratais agus conradh sínithe. Gheobhaidh fostóirí aisíocaíocht ar chuid de luach saothair agus de ranníocaíochtaí ZUS ar feadh tréimhse suas le 6 mhí. Dámhfar na leithreasaí d’oscailt an aonaid ósta ar bhonn tograí a thíolacfaidh an coiste ar bhonn na rialacha a ghlacfar. Tar éis scrúdú dearfach a dhéanamh ar na hiarratais, síneofar conarthaí agus eiseofar cabhair de minimis. (Irish)
Property / summaryProperty / summary
Projektets mål är att öka anställbarheten för personer från 30 års ålder som är arbetslösa i bergsdistriktet. Projektet planerar att inkludera aktiv verksamhet för personer från 30 års ålder som är arbetslösa, registrerade vid PUP i Góra som arbetslösa på en särskild arbetsmarknad, dvs. vid 50 års ålder och äldre,kvinnor med funktionsnedsättning, o.dÅug.bezr. och personer med låg sysselsättning. Stödet inom projektet kommer att syfta till att hjälpa människor som stannar utanför arbetsmarknaden i sin återinträde på arbetsmarknaden. Projektet utgår från en effektindikator. Sysselsättning för personer i de svåraste situationerna, däribland invandrare, invandrare, personer över 50 år, kvinnor, personer med funktionsnedsättning, långtidsarbetslösa, lågutbildade upp till ISCED-42 %. Som en del av projektet kommer presentationen av ett särskilt erbjudande om yrkesmässig aktivering för varje deltagare att föregås av en analys av den berörda deltagarens färdigheter, förutsättningar och yrkesmässiga problem samt utvecklingen eller uppdateringen av IPD. På grundval av detta kommer PUP att genomföra praktikplatser, arbete och bevilja icke-återbetalningsbara bidrag. Praktiktjänstgöringen kommer att genomföras i upp till sex månader på grundval av den inlämnade ansökan och det undertecknade avtalet, och deltagarna kommer att få ett stipendium och ersättning för resekostnader. Interventionsarbeten kommer att organiseras i gemensamma tillsynsgruppen, GSJO och handlare på grundval av en begäran som lämnats in och undertecknat avtal. Arbetsgivarna kommer att få en återbetalning av en del av lönen och socialförsäkringsavgifter för perioden upp till 6 miljoner. Anslag för inrättandet av avdelningen kommer att fördelas på grundval av förslag från kommissionen på grundval av de bestämmelser som antagits. Efter en positiv granskning av ansökningarna kommer avtal att undertecknas och stöd av mindre betydelse utfärdas. (Swedish)
Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för personer från 30 års ålder som är arbetslösa i fjällområdet. Som en del av projektet planeras det att omfatta personer från 30 år som är arbetslösa, registrering i PLO i Góra som arbetslösa personer i en särskild situation på arbetsmarknaden, dvs. personer som är 50 år och äldre,kvinnor, personer med funktionsnedsättning, personer med funktionsnedsättning,personer.bezr. och os.o låg qualif.Stöd inom ramen för projektet kommer att syfta till att hjälpa människor utanför arbetsmarknaden att återgå till sysselsättning och bibehålla fast anställning. I projektet utgår man från sysselsättningsgraden för de mest utsatta personerna, däribland invandrare, återinvandrare, personer över 50 år, kvinnor, personer med funktionsnedsättning, långtidsarbetslösa, personer med låga kvalifikationer upp till nivån för ISCED-42 %. Som en del av projektet kommer för varje deltagare att presentera ett specifikt erbjudande om professionell aktivering föregås av en analys av färdigheter, förutsättningar och professionella problem hos en viss deltagare och utveckling eller uppdatering av IPD. På grundval av detta kommer PLO att genomföra praktikplatser, bland annat arbeten och tillhandahålla icke återbetalningspliktiga bidrag. Praktik kommer att genomföras under en period på upp till sex månader på grundval av den inlämnade ansökan och undertecknade avtal, och deltagarna kommer att få stipendium och ersättning för resekostnader. Interventionsarbetet kommer att organiseras vid JST, Gsjo och handlare på grundval av en ansökan och ett undertecknat kontrakt. Arbetsgivare kommer att få återbetalning av en del av ZUS ersättning och avgifter för en period på upp till 6 månader. Anslagen för öppnandet av värdshusenheten kommer att tilldelas på grundval av förslag som lagts fram av kommittén på grundval av antagna bestämmelser. Efter en positiv granskning av ansökningarna kommer kontrakt att undertecknas och stöd av mindre betydelse utfärdas. (Swedish)
Property / summaryProperty / summary
Projekti eesmärk on suurendada mägipiirkonnas töötute 30-aastaste inimeste tööalast konkurentsivõimet. Projekti eesmärk on hõlmata aktiivseid tegevusi alates 30-aastastest töötutest, kes on registreeritud PUPis G³ras töötutena spetsiaalsel tööturul, st vähemalt 50-aastastel, puuetega naistel, o.dÅug.bezr.l. ja madala kvalifikatsiooniga inimestel. Projekti raames antava toetuse eesmärk on aidata tööturult eemalejäävaid inimesi tööle naasmisel. Projekt eeldab mõjunäitajat.Tööhõive kõige raskemates olukordades, sealhulgas sisserändajad, sisserändajad, 50-aastased ja vanemad inimesed, naised, puuetega inimesed, pikaajalised töötud, madala kvalifikatsiooniga inimesed kuni ISCED-42 %. Projekti osana eelneb iga osaleja kutsealase aktiveerimise eripakkumise esitamisele asjaomase osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs ning integreeritud poliitikadokumendi väljatöötamine või ajakohastamine. Selle põhjal viib PUP läbi praktikat, inter. tööd ja annab tagastamatuid toetusi. Praktika kestab kuni kuus kuud esitatud taotluse ja allkirjastatud lepingu alusel ning osalejatele makstakse stipendiume ja hüvitatakse sõidukulud. Sekkumistööd korraldatakse ühises järelevalverühmas, GSJOs ja kauplejates esitatud ja allkirjastatud lepingu alusel. Tööandjad saavad osa töötasust ja sotsiaalkindlustusmaksetest tagasi kuni 6 m pikkuse ajavahemiku eest. Assigneeringud osakonna asutamiseks eraldatakse komisjoni poolt vastuvõetud eeskirjade alusel esitatud ettepanekute alusel. Pärast taotluste positiivset läbivaatamist allkirjastatakse lepingud ja antakse vähese tähtsusega abi. (Estonian)
Projekti eesmärk on suurendada mägipiirkonnas töötutele alates 30-aastastest töövõimalusi. Projekti raames on kavas kaasata vähemalt 30-aastased inimesed, kes on töötud, registreerumine Góra PLO-s konkreetses olukorras tööturul olevate töötutena, st 50-aastased ja vanemad inimesed, naised, puuetega inimesed, puuetega inimesed, puuetega inimesed, personss.bezr. ja os.o low qualif.Projekti raames antava toetuse eesmärk on aidata tööturult välja jäävatel inimestel naasta tööturule ja säilitada alaline töökoht. Projektis eeldatakse kõige haavatavamate inimeste, sealhulgas sisserändajate, tagasirändajate, 50-aastaste ja vanemate inimeste, naiste, puuetega inimeste, pikaajaliste töötute ja madala kvalifikatsiooniga inimeste tööhõive määra kuni ISCED-42 % tasemeni. Projekti osana eelneb iga osaleja puhul konkreetse professionaalse aktiveerimise pakkumise esitamisele konkreetse osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs ning IPD arendamine või ajakohastamine. Selle alusel viib PLO läbi praktika- ja tööülesandeid ning annab tagastamatuid toetusi. Praktika kestab kuni kuus kuud esitatud avalduse ja allkirjastatud lepingu alusel ning selles osalejad saavad stipendiumi ja sõidukulude hüvitamise. Sekkumistöid korraldatakse JSTs, Gsjos ja kauplejates taotluse ja allkirjastatud lepingu alusel. Tööandjad saavad osa ZUS-i töötasust ja sissemaksetest tagasi kuni kuueks kuuks. Assigneeringud võõrastemaja avamiseks eraldatakse ettepanekute alusel, mille komitee esitab vastuvõetud eeskirjade alusel. Pärast taotluste positiivset läbivaatamist allkirjastatakse lepingud ja antakse vähese tähtsusega abi. (Estonian)

Revision as of 23:07, 2 March 2023

Project Q96505 in Poland
Language Label Description Also known as
English
Activation of people 30+ in the mountain district in 2018
Project Q96505 in Poland

    Statements

    country
    Poland
    0 references
    EU contribution
    1,135,066.0 zloty
    0 references
    252,325.17 Euro
    exchange rate to Euro
    0.24 Euro
    point in time
    13 January 2020
    0 references
    budget
    1,335,372.0 zloty
    0 references
    296,853.2 Euro
    exchange rate to Euro
    0.24 Euro
    point in time
    13 January 2020
    0 references
    co-financing rate
    85.0 percent
    0 references
    start time
    1 January 2018
    0 references
    end time
    31 December 2018
    0 references
    beneficiary name (string)
    POWIAT GÓROWSKI/POWIATOWY URZĄD PRACY W GÓRZE
    0 references
    beneficiary
    Q2516320
    0 references
    fund
    European Social Fund
    0 references
    coordinate location

    51°38'12.30"N, 16°33'22.57"E
    inferred from
    location
    0 references
    summary
    Cele projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób od 30 roku życia pozostających bez pracy w powiecie górowskim. W ramach projektu planuje się objąć aktywnymi działaniami osoby od 30 roku życia pozostających bez zatrudnienia,zarejestr.w PUP w Górze jako bezrobotne znajdujących się w szczególnej syt.na rynku pracy,tj.os.w wieku 50 lat i więcej,kobiety,os. z niepełnosprawnościami,os.dług.bezr. oraz os.o niskich kwalif.Wsparcie w ramach projektu ukierunkowane będzie na pomoc osobom pozostającym poza rynkiem pracy w ich powrocie do zatrudnienia oraz utrzymaniu stałej pracy. Projekt zakłada wskaźnik efekt.zatrud. dla os. w najtrudniejszej sytuacji,w tym imigranci,reemigranci,os.w wieku 50 lat i więcej,kobiety,os. z niepełnosprawnościami,os. długotrwale bezrobotne, osoby z niskimi kwalifikacjami do poziomu ISCED-42%. W ramach projektu,dla każdego z uczestników przedstawienie konkretnej oferty aktywizacji zawodowej poprzedzi analiza umiejętności,predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika oraz opracowanie lub aktualizacja IPD. Na tej podstawie PUP realizować będzie staże, prace inter.oraz udzielać będzie bezzwrotnych dotacji. Staże będzą realizowane przez okres do 6m-cy na podstawie złożonego wniosku i podpisanej umowy, a jego uczestnicy otrzymają stypendium i zwrot kosztów przejazdu. Prace interwencyjne organizowane będą w JST,GSJO oraz u przedsiębiorców na podstawie złożonego wniosku i podpisanej umowy. Pracodawcy otrzymają refundację części wynagrodzenia i składek ZUS przez okres do 6m-cy. Środki na rozpoczęcie dział. gospod.przyznawane będą na podstawie złożonych wniosków rozpatrywanych prze komisję w oparciu o przyjęte zasady. Po pozytywnym rozpatrzeniu wniosków podpisane zostaną umowy i wystawione będzie zaśw. o pomocy de minimis. (Polish)
    0 references
    The objectives of the project are to increase the employability of people from 30 years of age who are unemployed in the mountain district. The project plans to include active activities of people from 30 years of age who are unemployed, registered at PUP in Góra as unemployed persons in a special job market, i.e. at the age of 50 years and over,women with disabilities, o.dług.bezr. and people with low-qualifs.The support under the project will be aimed at helping people who remain outside the labour market in their return to employment. The project assumes an effect indicator.Employment for people in the most difficult situations, including immigrants, immigrants, people aged 50 years and over, women, people with disabilities, long-term unemployed, people with low qualifications up to the level of ISCED-42 %. As part of the project, for each participant, the presentation of a specific offer of professional activation will be preceded by an analysis of the skills, predispositions and professional problems of the participant concerned and the development or updating of the IPD. On this basis, PUP will carry out internships, inter. work and will grant non-refundable grants. Traineeships will be carried out for up to 6 months on the basis of the submitted application and signed contract, and its participants will receive a scholarship and reimbursement of travel expenses. Intervention works will be organised in JST, GSJO and traders on the basis of a request submitted and signed agreement. Employers will receive a refund of part of the remuneration and social security contributions for the period up to 6 m. Appropriations for the start-up of the department will be allocated on the basis of proposals submitted by the Commission on the basis of the rules adopted. After a positive examination of the applications, contracts will be signed and de minimis aid will be issued. (English)
    point in time
    15 October 2020
    0 references
    L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les personnes de 30 ans au chômage dans le district de montagne. Dans le cadre du projet, il est prévu d’inclure les chômeurs à partir de 30 ans, l’inscription dans l’OLP de Góra en tant que chômeurs dans une situation particulière sur le marché du travail, c’est-à-dire les personnes âgées de 50 ans et plus, les femmes, les personnes handicapées,les personnes handicapées,les personnes.bezr. et os.o low qualif. Le projet suppose le taux d’emploi des personnes les plus vulnérables, y compris les immigrants, les réémigrants, les personnes âgées de 50 ans et plus, les femmes, les personnes handicapées, les chômeurs de longue durée, les personnes peu qualifiées jusqu’au niveau de la CITE-42 %. Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels d’un participant donné et du développement ou de la mise à jour de la DPI. Sur cette base, l’OLP effectuera des stages, des travaux inter.o. et fournira des subventions non remboursables. Les stages seront effectués pour une durée maximale de 6 mois sur la base de la demande soumise et du contrat signé, et ses participants recevront une bourse et un remboursement des frais de voyage. Les travaux d’intervention seront organisés chez JST, Gsjo et les commerçants sur la base d’une demande et d’un contrat signé. Les employeurs recevront un remboursement d’une partie de la rémunération et des cotisations de ZUS pour une période allant jusqu’à 6 mois. Les crédits pour l’ouverture de l’unité d’accueil seront attribués sur la base des propositions présentées par le comité sur la base des règles adoptées. Après un examen positif des demandes, des contrats seront signés et des aides de minimis seront délivrées. (French)
    point in time
    1 December 2021
    0 references
    Ziel des Projekts ist es, Beschäftigungsmöglichkeiten für Menschen ab 30 Jahren zu erhöhen, die in der Bergregion arbeitslos sind. Im Rahmen des Projekts ist vorgesehen, Personen ab 30 Jahren, die arbeitslos sind, bei der PLO in Góra als Arbeitslose in einer besonderen Situation auf dem Arbeitsmarkt zu registrieren, d. h. Personen ab 50 Jahren, Frauen, Behinderte, Menschen mit Behinderungen,Personen mit Behinderungen,persons.bezr. und os.o niedrige Qualifikation.Die Unterstützung im Rahmen des Projekts soll Menschen außerhalb des Arbeitsmarktes helfen, in eine Beschäftigung zurückzukehren und eine dauerhafte Beschäftigung aufrechtzuerhalten. Das Projekt geht von der Beschäftigungsquote für die am stärksten gefährdeten Personen aus, darunter Zuwanderer, Reemigranten, Menschen im Alter von 50 Jahren und älter, Frauen, Menschen mit Behinderungen, Langzeitarbeitslose, Menschen mit niedrigen Qualifikationen bis zu 42 %. Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer, der ein spezifisches Angebot der professionellen Aktivierung vorlegt, eine Analyse der Fähigkeiten, Prädispositionen und beruflichen Probleme eines bestimmten Teilnehmers sowie die Entwicklung oder Aktualisierung des IPD durchgeführt. Auf dieser Grundlage wird die PLO Praktika, inter.o. Arbeiten durchführen und nicht rückzahlbare Zuschüsse gewähren. Praktika werden für einen Zeitraum von bis zu 6 Monaten auf der Grundlage des eingereichten Antrags und des unterzeichneten Vertrags durchgeführt, und die Teilnehmer erhalten ein Stipendium und eine Erstattung der Reisekosten. Die Interventionsarbeiten werden auf der Grundlage eines Antrags und eines unterzeichneten Vertrags bei JST, Gsjo und Händlern organisiert. Arbeitgeber erhalten eine Rückerstattung eines Teils der Vergütung und der Beiträge von ZUS für einen Zeitraum von bis zu 6 Monaten. Die Mittel für die Eröffnung des Referats Gasthof werden auf der Grundlage der vom Ausschuss auf der Grundlage der angenommenen Regelung unterbreiteten Vorschläge vergeben. Nach einer positiven Prüfung der Anträge werden Verträge unterzeichnet und De-minimis-Beihilfen vergeben. (German)
    point in time
    7 December 2021
    0 references
    Het doel van het project is het vergroten van de arbeidskansen voor mensen vanaf 30 jaar die werkloos zijn in het berggebied. In het kader van het project wordt beoogd personen vanaf 30 jaar die werkloos zijn, in te schrijven bij de PLO in Góra als werklozen in een bepaalde situatie op de arbeidsmarkt, d.w.z. personen van 50 jaar en ouder,vrouwen, personen met een handicap, personen met een handicap, personen met een handicap, personen met een handicap en os.o laagkwalitif.De ondersteuning van het project zal erop gericht zijn mensen buiten de arbeidsmarkt te helpen weer aan de slag te gaan en vast te houden. Het project gaat uit van de arbeidsparticipatie van de meest kwetsbare personen, waaronder immigranten, hermigranten, mensen van 50 jaar en ouder, vrouwen, mensen met een handicap, langdurig werklozen, mensen met lage kwalificaties tot het niveau van ISCED-42 %. Als onderdeel van het project wordt voor elke deelnemer een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, predisposities en professionele problemen van een bepaalde deelnemer en de ontwikkeling of actualisering van de IPD. Op basis hiervan zal de PLO stages uitvoeren, inter.o. werken en niet-terugbetaalbare subsidies verstrekken. Stages worden uitgevoerd voor een periode van maximaal zes maanden op basis van de ingediende aanvraag en het ondertekende contract, en de deelnemers ontvangen een beurs en vergoeding van reiskosten. Interventiewerkzaamheden worden georganiseerd bij JST, Gsjo en handelaren op basis van een aanvraag en een ondertekend contract. Werkgevers ontvangen een deel van de beloning en bijdragen van ZUS voor een periode van maximaal 6 maanden. De kredieten voor de opening van de eenheid worden toegekend op basis van voorstellen die het comité op basis van de vastgestelde regels heeft ingediend. Na een positief onderzoek van de aanvragen worden contracten ondertekend en wordt de-minimissteun verleend. (Dutch)
    point in time
    16 December 2021
    0 references
    L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro per le persone a partire dai 30 anni che sono disoccupate nel distretto montano. Nell'ambito del progetto, si prevede di includere le persone a partire dai 30 anni disoccupati, l'iscrizione all'OLP a Góra come disoccupati in una situazione particolare sul mercato del lavoro, ossia le persone di età superiore ai 50 anni, le donne, le persone con disabilità, le persone con disabilità, le persone con disabilità, le persone.bezr. e os.o a bassa qualità.Il sostegno nell'ambito del progetto sarà volto ad aiutare le persone al di fuori del mercato del lavoro a tornare all'occupazione e a mantenere un'occupazione permanente. Il progetto assume il tasso di occupazione per le persone più vulnerabili, compresi immigrati, reemigranti, persone di età pari o superiore a 50 anni, donne, persone con disabilità, disoccupati di lunga durata, persone con qualifiche basse fino al livello ISCED-42 %. Nell'ambito del progetto, per ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e delle problematiche professionali di un determinato partecipante e dallo sviluppo o aggiornamento dell'IPD. Su tale base, l'OLP effettuerà tirocini, opere inter.o. e fornirà sovvenzioni non rimborsabili. I tirocini saranno effettuati per un periodo massimo di 6 mesi sulla base della domanda presentata e del contratto firmato, e i suoi partecipanti riceveranno una borsa di studio e il rimborso delle spese di viaggio. I lavori d'intervento saranno organizzati presso JST, Gsjo e commercianti sulla base di una domanda e di un contratto firmato. I datori di lavoro riceveranno un rimborso di parte della retribuzione e dei contributi di ZUS per un periodo massimo di 6 mesi. Gli stanziamenti per l'apertura dell'unità locanda saranno assegnati sulla base delle proposte presentate dalla commissione sulla base delle norme adottate. Dopo un esame positivo delle domande, verranno firmati i contratti e saranno emessi aiuti de minimis. (Italian)
    point in time
    16 January 2022
    0 references
    El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para las personas a partir de los 30 años que están desempleadas en el distrito de montaña. Como parte del proyecto, está previsto incluir a las personas de 30 años que están desempleadas, la inscripción en la OLP de Góra como personas desempleadas en una situación particular en el mercado laboral, es decir, las personas de 50 años o más, las mujeres, las personas con discapacidad, las personas con discapacidad, las personas con discapacidad, las personas con discapacidad y os.o low qualif. El proyecto asume la tasa de empleo de las personas más vulnerables, incluidos los inmigrantes, los emigrantes, las personas de 50 años o más, las mujeres, las personas con discapacidad, los desempleados de larga duración, las personas con baja cualificación hasta el nivel de CINE-42 %. Como parte del proyecto, para cada participante, presentar una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, predisposiciones y problemas profesionales de un participante determinado y el desarrollo o actualización del IPD. Sobre esta base, la OLP llevará a cabo períodos de prácticas, entre otros trabajos y proporcionará subvenciones no reembolsables. Los períodos de prácticas se llevarán a cabo por un período de hasta 6 meses sobre la base de la solicitud presentada y del contrato firmado, y sus participantes recibirán una beca y el reembolso de los gastos de viaje. Las obras de intervención se organizarán en JST, Gsjo y comerciantes sobre la base de una solicitud y un contrato firmado. Los empleadores recibirán un reembolso de parte de la remuneración y contribuciones de ZUS por un período de hasta 6 meses. Los créditos para la apertura de la unidad se concederán sobre la base de propuestas presentadas por la comisión sobre la base de las normas adoptadas. Tras un examen positivo de las solicitudes, se firmarán los contratos y se emitirán ayudas de minimis. (Spanish)
    point in time
    20 January 2022
    0 references
    Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for personer fra 30 år, der er arbejdsløse i bjergdistriktet. Som en del af projektet er det planlagt at medtage personer fra 30 år, der er arbejdsløse,registrering i PLO i Góra som arbejdsløse i en særlig situation på arbejdsmarkedet, dvs. personer på 50 år og derover, kvinder, personer med handicap, personer med handicap, personer med handicap, personer.bezr. og os.o lav qualif.Støtte under projektet vil have til formål at hjælpe folk uden for arbejdsmarkedet med at vende tilbage til beskæftigelse og opretholde fast beskæftigelse. Projektet antager beskæftigelsesfrekvensen for de mest sårbare personer, herunder indvandrere, remigranter, personer på 50 år og derover, kvinder, handicappede, langtidsledige, personer med lave kvalifikationer op til ISCED-42 %. Som en del af projektet vil der for hver deltager forud for fremlæggelsen af et specifikt tilbud om professionel aktivering blive foretaget en analyse af en given deltagers færdigheder, dispositioner og faglige problemer samt udvikling eller ajourføring af IPD. På dette grundlag vil PLO gennemføre praktikophold, bl.a. arbejde og yde tilskud, der ikke skal tilbagebetales. Praktikophold vil blive gennemført i en periode på op til 6 måneder på grundlag af den indsendte ansøgning og underskrevet kontrakt, og deltagerne vil modtage et stipendium og godtgørelse af rejseudgifter. Der vil blive tilrettelagt interventionsarbejder hos JST, Gsjo og erhvervsdrivende på grundlag af en ansøgning og en underskrevet kontrakt. Arbejdsgiverne vil modtage refusion af en del af ZUS' vederlag og bidrag i en periode på op til 6 måneder. Bevillingerne til åbning af kroenheden tildeles på grundlag af forslag fra udvalget på grundlag af de vedtagne regler. Efter en positiv gennemgang af ansøgningerne vil der blive underskrevet kontrakter, og der vil blive udstedt de minimis-støtte. (Danish)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    Στόχος του έργου είναι η αύξηση των ευκαιριών απασχόλησης για άτομα ηλικίας 30 ετών που είναι άνεργα στην ορεινή περιοχή. Στο πλαίσιο του σχεδίου, προβλέπεται να συμπεριληφθούν άνεργοι από την ηλικία των 30 ετών, η εγγραφή στην ΟΑΠ στην Góra ως άνεργοι σε μια ιδιαίτερη κατάσταση στην αγορά εργασίας, δηλαδή άτομα ηλικίας 50 ετών και άνω, γυναίκες, άτομα με αναπηρία, άτομα με αναπηρία, άτομα με αναπηρία, άτομα.bezr. και os.o χαμηλός βαθμός.Η στήριξη στο πλαίσιο του σχεδίου θα έχει ως στόχο να βοηθήσει τα άτομα εκτός της αγοράς εργασίας να επιστρέψουν στην απασχόληση και να διατηρήσουν μόνιμη απασχόληση. Το έργο προϋποθέτει το ποσοστό απασχόλησης για τα πιο ευάλωτα άτομα, συμπεριλαμβανομένων των μεταναστών, των μεταναστών, των ατόμων ηλικίας 50 ετών και άνω, των γυναικών, των ατόμων με αναπηρία, των μακροχρόνια ανέργων, των ατόμων με χαμηλά προσόντα έως το επίπεδο της ISCED-42 %. Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα, πριν από την παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων ενός συγκεκριμένου συμμετέχοντος και της ανάπτυξης ή επικαιροποίησης του ΟΔΠ. Σε αυτή τη βάση, η ΟΑΠ θα πραγματοποιεί περιόδους πρακτικής άσκησης, θα εργάζεται μεταξύ άλλων και θα παρέχει μη επιστρεπτέες επιχορηγήσεις. Η πρακτική άσκηση θα πραγματοποιηθεί για περίοδο έως 6 μηνών βάσει της υποβληθείσας αίτησης και της υπογεγραμμένης σύμβασης και οι συμμετέχοντες θα λάβουν υποτροφία και επιστροφή των εξόδων ταξιδίου. Τα έργα παρέμβασης θα οργανωθούν στις ΜΕΟ, Gsjo και εμπόρους βάσει αίτησης και υπογεγραμμένης σύμβασης. Οι εργοδότες θα λάβουν επιστροφή μέρους της αμοιβής και των εισφορών της ZUS για περίοδο έως 6 μηνών. Οι πιστώσεις για το άνοιγμα της μονάδας πανδοχείων θα χορηγηθούν με βάση τις προτάσεις που θα υποβάλει η επιτροπή βάσει των κανόνων που έχουν εγκριθεί. Μετά από θετική εξέταση των αιτήσεων, θα υπογραφούν συμβάσεις και θα εκδοθούν ενισχύσεις ήσσονος σημασίας. (Greek)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za osobe starije od 30 godina koje su nezaposlene u planinskom okrugu. U sklopu projekta planira se uključiti nezaposlene osobe starije od 30 godina, registriranje u PLO-u u Góri kao nezaposlene osobe u određenoj situaciji na tržištu rada, tj. osobe starije od 50 godina, žene, osobe s invaliditetom, osobe s invaliditetom,osobe s invaliditetom,osobe.bezr. i os.o low qualif.Potpora u okviru projekta bit će usmjerena na pomaganje osobama izvan tržišta rada da se vrate na posao i zadrže trajno zaposlenje. Projekt pretpostavlja stopu zaposlenosti najugroženijih osoba, uključujući imigrante, reemigrante, osobe starije od 50 godina, žene, osobe s invaliditetom, dugotrajno nezaposlene, osobe s niskim kvalifikacijama do razine ISCED-42 %. U sklopu projekta, za svakog sudionika, predstavljanju specifične ponude profesionalne aktivacije prethodit će analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema određenog sudionika te razvoja ili ažuriranja IPD-a. Na temelju toga PLO će obavljati pripravništvo, među ostalim raditi i osiguravati bespovratne potpore. Stažiranje će se provoditi u trajanju od najviše šest mjeseci na temelju podnesene prijave i potpisanog ugovora, a sudionici će dobiti stipendiju i povrat putnih troškova. Interventni radovi organizirat će se u JST-u, Gsjo-u i trgovcima na temelju prijave i potpisanog ugovora. Poslodavci će dobiti povrat dijela naknade i doprinosa ZUS-a za razdoblje do 6 mjeseci. Odobrena sredstva za otvaranje odjela za gostionicu dodijelit će se na temelju prijedloga koje podnosi odbor na temelju usvojenih pravila. Nakon pozitivnog ispitivanja zahtjeva potpisat će se ugovori i izdavat će se de minimis potpore. (Croatian)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    Scopul proiectului este de a crește șansele de angajare pentru persoanele de la vârsta de 30 de ani care sunt șomere în districtul montan. Ca parte a proiectului, se preconizează includerea persoanelor de la vârsta de 30 de ani care sunt șomere, înregistrarea în OEP din Góra ca șomeri într-o anumită situație pe piața forței de muncă, și anume persoanele cu vârsta de peste 50 de ani, femeile, persoanele cu handicap, persoanele cu handicap,persoanele cu handicap,persons.bezr. și os.o low qualif.Sprijinul acordat în cadrul proiectului va fi destinat să ajute persoanele din afara pieței muncii să revină la încadrarea în muncă și să mențină un loc de muncă permanent. Proiectul presupune rata de ocupare a forței de muncă pentru persoanele cele mai vulnerabile, inclusiv imigranți, reemigranți, persoane cu vârsta de peste 50 de ani, femei, persoane cu handicap, șomeri de lungă durată, persoane cu calificări scăzute până la nivelul ISCED-42 %. În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a aptitudinilor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale unui anumit participant și de dezvoltarea sau actualizarea DPI. Pe această bază, OEP va efectua stagii, intero. lucrări și va oferi granturi nerambursabile. Stagiile se vor desfășura pe o perioadă de până la 6 luni pe baza cererii depuse și a contractului semnat, iar participanții săi vor primi o bursă și rambursarea cheltuielilor de deplasare. Lucrările de intervenție vor fi organizate la JST, Gsjo și comercianți pe baza unei cereri și a unui contract semnat. Angajatorii vor primi o rambursare a unei părți din remunerația și contribuțiile ZUS pentru o perioadă de până la 6 luni. Creditele pentru deschiderea unității hanului vor fi acordate pe baza propunerilor prezentate de comisie pe baza normelor adoptate. După o examinare pozitivă a cererilor, se vor semna contracte și se vor emite ajutoare de minimis. (Romanian)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre ľudí vo veku od 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v horskej oblasti. V rámci projektu sa plánuje zahrnúť ľudí vo veku od 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní, registrácia do OOP v Góre ako nezamestnané osoby v konkrétnej situácii na trhu práce, t. j. osoby vo veku 50 rokov a viac, ženy, osoby so zdravotným postihnutím, osoby so zdravotným postihnutím, osoby so zdravotným postihnutím a os.o low qualif.Podpora v rámci projektu bude zameraná na pomoc ľuďom mimo trhu práce, aby sa vrátili do zamestnania a udržali si trvalé zamestnanie. Projekt predpokladá mieru zamestnanosti najzraniteľnejších osôb vrátane prisťahovalcov, reemigrantov, ľudí vo veku 50 rokov a viac, žien, osôb so zdravotným postihnutím, dlhodobo nezamestnaných, osôb s nízkou kvalifikáciou až do úrovne ISCED-42 %. V rámci projektu bude pre každého účastníka pred predložením špecifickej ponuky odbornej aktivácie analýza zručností, predispozícií a profesionálnych problémov daného účastníka a rozvoj alebo aktualizácia IPD. Na tomto základe bude OOP vykonávať stáže, medzii. práce a poskytovať nenávratné granty. Stáže sa budú vykonávať počas obdobia najviac 6 mesiacov na základe podanej žiadosti a podpísanej zmluvy a jej účastníci dostanú štipendium a náhradu cestovných výdavkov. Intervenčné práce sa budú organizovať na JST, Gsjo a obchodníkov na základe žiadosti a podpísanej zmluvy. Zamestnávatelia dostanú refundáciu časti odmeny a príspevkov ZUS na obdobie do 6 mesiacov. Rozpočtové prostriedky na otvorenie oddelenia hostinca sa pridelia na základe návrhov predložených výborom na základe prijatých pravidiel. Po pozitívnom preskúmaní žiadostí sa podpíšu zmluvy a vydá sa pomoc de minimis. (Slovak)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għal persuni mill-età ta’ 30 sena li huma qiegħda fid-distrett tal-muntanji. Bħala parti mill-proġett, huwa ppjanat li jiġu inklużi persuni mill-età ta’ 30 sena li huma qiegħda, ir-reġistrazzjoni fil-PLO f’Góra bħala persuni qiegħda f’sitwazzjoni partikolari fis-suq tax-xogħol, jiġifieri persuni li għandhom 50 sena jew aktar, nisa, persuni b’diżabilità, persuni b’diżabilità, persons.bezr. u os.o qualif.Support baxx taħt il-proġett se jkunu mmirati biex jgħinu lin-nies barra mis-suq tax-xogħol jerġgħu lura għall-impjieg u jżommu impjieg permanenti. Il-proġett jassumi r-rata ta’ impjieg għall-persuni l-aktar vulnerabbli, inklużi l-immigranti, l-emigranti mill-ġdid, il-persuni ta’ 50 sena jew aktar, in-nisa, il-persuni b’diżabilità, il-persuni qiegħda fit-tul, il-persuni bi kwalifiki baxxi sal-livell ta’ ISCED-42 %. Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali ta’ parteċipant partikolari u l-iżvilupp jew l-aġġornament tal-IPD. Fuq din il-bażi, il-PLO se jwettaq traineeships, fost l-oħrajn jaħdem u jipprovdi għotjiet li ma jitħallsux lura. It-traineeships se jitwettqu għal perjodu ta’ mhux aktar minn 6 xhur abbażi tal-applikazzjoni sottomessa u l-kuntratt iffirmat, u l-parteċipanti tiegħu se jirċievu borża ta’ studju u rimborż tal-ispejjeż tal-ivvjaġġar. Ix-xogħlijiet ta’ intervent se jiġu organizzati fit-TSK, f’Gsjo u fil-kummerċjanti fuq il-bażi ta’ applikazzjoni u kuntratt iffirmat. L-impjegaturi se jirċievu rimborż ta’ parti mir-remunerazzjoni u l-kontribuzzjonijiet taż-ZUS għal perjodu ta’ mhux aktar minn 6 xhur. L-approprjazzjonijiet għall-ftuħ tal-unità tal-klieb se jingħataw fuq il-bażi tal-proposti mressqa mill-kumitat fuq il-bażi tar-regoli adottati. Wara eżami pożittiv tal-applikazzjonijiet, se jiġu ffirmati l-kuntratti u se tinħareġ għajnuna de minimis. (Maltese)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    O objetivo do projeto é aumentar as oportunidades de emprego para as pessoas a partir dos 30 anos que estão desempregadas na zona montanhosa. Como parte do projeto, prevê-se incluir pessoas a partir dos 30 anos de idade que estejam desempregadas,registo na OLP em Góra como pessoas desempregadas numa determinada situação no mercado de trabalho,isto é, pessoas com 50 anos ou mais,mulheres,pessoas com deficiência,pessoas com deficiência,pessoas com deficiência,pessoas.bezr. e os.o baixo qualif. O apoio no âmbito do projeto destina-se a ajudar as pessoas fora do mercado de trabalho a regressar ao mercado de trabalho e a manter um emprego permanente. O projeto assume a taxa de emprego das pessoas mais vulneráveis, incluindo imigrantes, reemigrantes, pessoas com 50 anos ou mais, mulheres, pessoas com deficiência, desempregados de longa duração, pessoas com baixas qualificações até ao nível de CITE-42 %. Como parte do projeto, para cada participante, apresentar uma oferta específica de ativação profissional será precedido de uma análise das habilidades, predisposições e problemas profissionais de um determinado participante e do desenvolvimento ou atualização do DPI. Nesta base, a OLP realizará estágios, trabalhos inter-remunerados e concederá subvenções não reembolsáveis. Os estágios serão realizados por um período máximo de 6 meses, com base na candidatura apresentada e no contrato assinado, e os seus participantes receberão uma bolsa de estudo e o reembolso das despesas de viagem. As obras de intervenção serão organizadas na JST, na GSJO e nos comerciantes com base num pedido e num contrato assinado. Os empregadores receberão um reembolso de parte da remuneração e contribuições da ZUS por um período de até 6 meses. As dotações para a abertura da unidade de hotelaria serão atribuídas com base em propostas apresentadas pelo comité com base nas regras aprovadas. Após um exame positivo dos pedidos, serão assinados contratos e serão emitidos auxílios de minimis. (Portuguese)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    Hankkeen tavoitteena on lisätä vuoristoseudulla työttömien työllistymismahdollisuuksia 30-vuotiaille. Hankkeeseen on tarkoitus sisällyttää 30-vuotiaat, jotka ovat työttömiä, rekisteröityminen Górassa sijaitsevaan PLO:an työttömiksi, jotka ovat erityisessä työmarkkinatilanteessa, eli vähintään 50-vuotiaat, naiset, vammaiset,vammaiset,henkilöt,bezr. ja os.o low qualif. Hankkeen avulla pyritään auttamaan työmarkkinoiden ulkopuolella olevia ihmisiä palaamaan työelämään ja säilyttämään pysyvä työpaikka. Hankkeessa oletetaan, että kaikkein heikoimmassa asemassa olevien henkilöiden, kuten maahanmuuttajien, paluumuuttajien, vähintään 50-vuotiaiden, naisten, vammaisten, pitkäaikaistyöttömien ja heikosti koulutettujen henkilöiden työllisyysaste on 42 prosenttia. Osana hanketta kunkin osallistujan osalta tietyn ammatillisen aktivoinnin tarjouksen esittämistä edeltää analyysi tietyn osallistujan taidoista, taipumuksista ja ammatillisista ongelmista sekä IPD:n kehittäminen tai päivittäminen. Tämän perusteella PLO suorittaa harjoittelujaksoja, tekee töitä ja myöntää avustuksia, joita ei makseta takaisin. Harjoittelujakso kestää enintään kuusi kuukautta hakemuksen ja allekirjoitetun sopimuksen perusteella, ja sen osallistujat saavat apurahan ja matkakulukorvauksen. Interventiot järjestetään, Gsjossa ja elinkeinonharjoittajilla hakemuksen ja allekirjoitetun sopimuksen perusteella. Työnantajat saavat takaisin osan ZUS:n palkasta ja maksuista enintään kuudeksi kuukaudeksi. Majataloyksikön avaamiseen tarkoitetut määrärahat myönnetään valiokunnan hyväksyttyjen sääntöjen mukaisesti esittämien ehdotusten perusteella. Hakemusten myönteisen tarkastelun jälkeen allekirjoitetaan sopimukset ja myönnetään vähämerkityksistä tukea. (Finnish)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za ljudi, starejše od 30 let, ki so brezposelni v gorskem okrožju. V okviru projekta se načrtuje vključitev brezposelnih oseb, starejših od 30 let, registracije v PLO v Góri kot brezposelne osebe v posebnih razmerah na trgu dela, tj. osebe, stare 50 let in več, ženske, invalidne osebe, invalidne osebe, osebe s posebnimi potrebami,persons.bezr. in os.o low qualif.Podpora v okviru projekta bo namenjena pomoči ljudem zunaj trga dela, da se vrnejo na trg dela in ohranijo stalno zaposlitev. Projekt predvideva stopnjo zaposlenosti najranljivejših ljudi, vključno s priseljenci, priseljenci, osebami, starimi 50 let in več, ženskami, invalidi, dolgotrajno brezposelnimi, osebami z nizkimi kvalifikacijami do ravni ISCED-42 %. V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza spretnosti, predispozicij in strokovnih težav posameznega udeleženca ter razvoj ali posodobitev IPD. Na podlagi tega bo PLO izvajala pripravništva, med drugim dela in zagotavljala nepovratna sredstva. Pripravništvo bo potekalo do 6 mesecev na podlagi predložene vloge in podpisane pogodbe, udeleženci pa bodo prejeli štipendijo in povračilo potnih stroškov. Intervencijska dela bodo organizirana na JST, Gsjo in trgovci na podlagi vloge in podpisane pogodbe. Delodajalci bodo prejeli povračilo dela plače in prispevkov ZUS za obdobje do 6 mesecev. Sredstva za odprtje nastanitvene enote bodo dodeljena na podlagi predlogov, ki jih bo odbor predložil na podlagi sprejetih pravil. Po pozitivnem pregledu vlog bodo podpisane pogodbe in izdana bo pomoč de minimis. (Slovenian)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro osoby ve věku 30 let, které jsou v horském okrese nezaměstnané. V rámci projektu se plánuje zahrnout nezaměstnané osoby ve věku 30 let, registrace v OOP v Górě jako nezaměstnané osoby v konkrétní situaci na trhu práce, tj. osoby starší 50 let, ženy, osoby se zdravotním postižením, osoby se zdravotním postižením, osoby se zdravotním postižením, osoby s nízkou kvalifikací a os.o low qualif.Podpora v rámci projektu bude zaměřena na pomoc lidem mimo trh práce při návratu do zaměstnání a udržení trvalého zaměstnání. Projekt předpokládá míru zaměstnanosti nejzranitelnějších osob, včetně přistěhovalců, reemigrantů, osob ve věku 50 a více let, žen, osob se zdravotním postižením, dlouhodobě nezaměstnaných, osob s nízkou kvalifikací až do úrovně ISCED-42 %. V rámci projektu předchází předložení konkrétní nabídky profesionální aktivace pro každého účastníka analýza dovedností, predispozice a profesních problémů daného účastníka a vývoj či aktualizace IPD. Na tomto základě bude OOP provádět stáže, mimo jiné pracovat a poskytovat nevratné granty. Stáže budou probíhat po dobu až 6 měsíců na základě podané žádosti a podepsané smlouvy a jejich účastníci obdrží stipendium a proplacení cestovních výdajů. Intervenční práce budou organizovány na JST, Gsjo a obchodníci na základě žádosti a podepsané smlouvy. Zaměstnavatelé obdrží vrácení části odměny a příspěvků společnosti ZUS po dobu až 6 měsíců. Prostředky na otevření hostinského oddělení budou přiděleny na základě návrhů předložených výborem na základě přijatých pravidel. Po kladném posouzení žádostí budou podepsány smlouvy a bude vydána podpora de minimis. (Czech)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    Projekto tikslas – padidinti įsidarbinimo galimybes žmonėms nuo 30 metų, kurie yra bedarbiai kalnuose. Į projektą planuojama įtraukti asmenis nuo 30 metų, kurie yra bedarbiai, registravimą PIO Goroje kaip bedarbius darbo rinkoje, t. y. 50 metų ir vyresnius asmenis, moteris, neįgaliuosius, neįgaliuosius,persons.bezr. ir os.o žemos kvalifikacijos asmenis. Projekte numatomas pažeidžiamiausių asmenų, įskaitant imigrantus, reemigrantus, 50 metų ir vyresnius asmenis, moteris, neįgaliuosius, ilgalaikius bedarbius, žemos kvalifikacijos asmenis iki ISCED-42 proc., užimtumo lygis. Vykdant projektą, kiekvienam dalyviui pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvavimo, prieš pateikiant konkretaus dalyvio įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizę ir IPD plėtojimą ar atnaujinimą. Tuo remdamasis PIO atliks stažuotes, inter alia, dirbs ir teiks negrąžintinas dotacijas. Stažuotės vyks iki 6 mėnesių, remiantis pateikta paraiška ir pasirašyta sutartimi, o dalyviai gaus stipendiją ir kelionės išlaidų kompensaciją. Intervencijos darbai bus organizuojami JST, Gsjo ir prekiautojams pagal paraišką ir pasirašytą sutartį. Darbdaviai gaus dalį ZUS atlyginimo ir įmokų iki 6 mėnesių. Asignavimai užeigos skyriui atidaryti bus skiriami remiantis komiteto pasiūlymais, pateiktais remiantis priimtomis taisyklėmis. Po teigiamo paraiškų nagrinėjimo bus pasirašytos sutartys ir bus suteikta de minimis pagalba. (Lithuanian)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas cilvēkiem no 30 gadu vecuma, kuri ir bezdarbnieki kalnu rajonā. Projekta ietvaros plānots iekļaut bezdarbniekus no 30 gadu vecuma, reģistrējoties PLO Góra īpašā situācijā darba tirgū, t. i., personas no 50 gadu vecuma, personas ar invaliditāti,personas ar invaliditāti,personas ar invaliditāti,personas.bezr. un os.o low qualif.Atbalsts projekta ietvaros būs vērsts uz to, lai palīdzētu cilvēkiem ārpus darba tirgus atgriezties darbā un saglabāt pastāvīgu nodarbinātību. Projekts paredz nodarbinātības līmeni visneaizsargātākajām personām, tostarp imigrantiem, reemigrantiem, 50 un vairāk gadu veciem cilvēkiem, sievietēm, personām ar invaliditāti, ilgstošiem bezdarbniekiem, personām ar zemu kvalifikāciju līdz ISCED-42 % līmenim. Projekta ietvaros pirms konkrēta profesionālās aktivizēšanas piedāvājuma iesniegšanas katram dalībniekam tiks veikta konkrēta dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze un IPD izstrāde vai atjaunināšana. Pamatojoties uz to, PAO veiks stažēšanos, inter.o. darbus un nodrošinās neatmaksājamas dotācijas. Stažēšanās notiks līdz 6 mēnešiem, pamatojoties uz iesniegto pieteikumu un parakstīto līgumu, un tās dalībnieki saņems stipendiju un ceļa izdevumu atlīdzinājumu. Intervences darbi tiks organizēti KUK, Gsjo un tirgotājiem, pamatojoties uz pieteikumu un parakstītu līgumu. Darba devēji saņems ZUS atalgojuma un iemaksu daļas atmaksu uz laiku līdz 6 mēnešiem. Apropriācijas iekšzemes vienības atvēršanai piešķirs, pamatojoties uz komitejas iesniegtajiem priekšlikumiem, pamatojoties uz pieņemtajiem noteikumiem. Pēc pieteikumu pozitīvas izskatīšanas tiks parakstīti līgumi un piešķirts de minimis atbalsts. (Latvian)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на хора от 30-годишна възраст, които са безработни в планинския район. Като част от проекта се планира да се включат лица на възраст над 30 години, които са безработни, да се регистрират в ООП в Гора като безработни лица в определена ситуация на пазара на труда, т.е. лица на възраст 50 и повече години, жени, хора с увреждания, хора с увреждания, лица с увреждания, лица.Безр. и os.o нисък ранг.Подкрепата по проекта ще бъде насочена към подпомагане на хората извън пазара на труда да се върнат на работа и да запазят постоянна заетост. Проектът предполага равнището на заетост на най-уязвимите лица, включително имигрантите, реемигрантите, лицата на възраст 50 и повече години, жените, хората с увреждания, дългосрочно безработните, хората с ниска квалификация до нивото на ISCED-42 %. Като част от проекта, за всеки участник представянето на конкретна оферта за професионална активация ще бъде предшествано от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на даден участник и разработването или актуализирането на ДПУ. Въз основа на това ООП ще провежда стажове, наред с другото работи и ще предоставя безвъзмездни средства. Стажовете ще се провеждат за период до 6 месеца въз основа на подаденото заявление и подписания договор, като участниците в него ще получат стипендия и възстановяване на пътните разноски. Интервенционните дейности ще бъдат организирани в JST, Gsjo и търговците въз основа на заявление и подписан договор. Работодателите ще получат възстановяване на част от възнаграждението и вноските на ZUS за срок до 6 месеца. Бюджетните кредити за откриването на хан ще бъдат отпуснати въз основа на предложения, представени от комисията въз основа на приетите правила. След положително разглеждане на заявленията ще бъдат подписани договори и ще бъде отпусната помощ de minimis. (Bulgarian)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    A projekt célja, hogy növelje a 30 éves kortól munkanélküliek foglalkoztatási lehetőségeit a hegyvidéki körzetben. A projekt részeként a tervek szerint a 30 éves kortól munkanélküli személyeket, a Górában a PFSZ-ben való regisztrációt a munkaerőpiacon egy adott helyzetben lévő munkanélküliként, azaz az 50 évesnél idősebb személyeket, a fogyatékossággal élő személyeket, a fogyatékkal élőket, a fogyatékkal élőket, apersons.bezr.-t és az os.o low qualif-t.A projekt keretében nyújtott támogatás célja a munkaerőpiacon kívüli személyek visszatérése és állandó foglalkoztatásuk fenntartása. A projekt a legkiszolgáltatottabb személyek foglalkoztatási rátáját feltételezi, beleértve a bevándorlókat, a visszatelepülőket, az 50 év felettieket, a nőket, a fogyatékossággal élőket, a tartósan munkanélkülieket, az alacsony képzettségű személyeket, az ISCED-42%-ot. A projekt részeként minden résztvevő esetében a szakmai aktiválásra vonatkozó konkrét ajánlat bemutatása előtt elemzik az adott résztvevő készségeit, hajlamait és szakmai problémáit, valamint az IPD fejlesztését vagy frissítését. Ennek alapján a PFSZ szakmai gyakorlatokat, inter.o. munkákat és vissza nem térítendő támogatásokat biztosít. A szakmai gyakorlatokra a benyújtott pályázat és az aláírt szerződés alapján legfeljebb hat hónapig kerül sor, a résztvevők ösztöndíjat kapnak és utazási költségeiket megtérítik. Az intervenciós munkálatokat a JST, a Gsjo és a kereskedők fogják megszervezni egy pályázat és egy aláírt szerződés alapján. A munkaadók a ZUS díjazásának és járulékainak egy részét legfeljebb 6 hónapig visszatérítik. A fogadóegység megnyitására vonatkozó előirányzatokat a bizottság által az elfogadott szabályok alapján benyújtott javaslatok alapján ítélik oda. A kérelmek kedvező elbírálása után szerződéseket írnak alá, és csekély összegű támogatást bocsátanak ki. (Hungarian)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    Is é aidhm an tionscadail deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine atá 30 bliain d’aois atá dífhostaithe sa cheantar sléibhe. Mar chuid den tionscadal, tá sé beartaithe daoine atá 30 bliain d’aois atá dífhostaithe a chur san áireamh, clárú sa PLO in Góra mar dhaoine dífhostaithe i gcás ar leith ar an margadh saothair,i.e. daoine atá 50 bliain d’aois agus os a chionn, mná, daoine faoi mhíchumas, daoine faoi mhíchumas,persons.bezr. agus os.o íseal qualif.Beidh tacaíocht faoin tionscadal dírithe ar chabhrú le daoine lasmuigh den mhargadh saothair filleadh ar fhostaíocht agus fostaíocht bhuan a chothabháil. Glacann an tionscadal leis an ráta fostaíochta do na daoine is leochailí, lena n-áirítear inimircigh, inimircigh, daoine atá 50 bliain d’aois agus níos sine, mná, daoine faoi mhíchumas, daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, daoine a bhfuil cáilíochtaí ísle acu suas go dtí leibhéal ISCED-42 %. Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla rannpháirtí ar leith agus ar fhorbairt nó nuashonrú IPD sula ndéanfaidh siad tairiscint shonrach ar ghníomhachtú gairmiúil a chur i láthair. Ar an mbonn sin, cuirfidh an PLO tréimhsí oiliúna i gcrích, inter alia, oibreacha agus cuirfidh sé deontais neamh-inaisíoctha ar fáil. Cuirfear tréimhsí oiliúna i gcrích ar feadh tréimhse suas le 6 mhí ar bhonn an iarratais a cuireadh isteach agus ar bhonn an chonartha sínithe, agus gheobhaidh rannpháirtithe an chúrsa scoláireacht agus aisíocaíocht speansas taistil. Eagrófar oibreacha idirghabhála ag JST,GSJO agus trádálaithe ar bhonn iarratais agus conradh sínithe. Gheobhaidh fostóirí aisíocaíocht ar chuid de luach saothair agus de ranníocaíochtaí ZUS ar feadh tréimhse suas le 6 mhí. Dámhfar na leithreasaí d’oscailt an aonaid ósta ar bhonn tograí a thíolacfaidh an coiste ar bhonn na rialacha a ghlacfar. Tar éis scrúdú dearfach a dhéanamh ar na hiarratais, síneofar conarthaí agus eiseofar cabhair de minimis. (Irish)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för personer från 30 års ålder som är arbetslösa i fjällområdet. Som en del av projektet planeras det att omfatta personer från 30 år som är arbetslösa, registrering i PLO i Góra som arbetslösa personer i en särskild situation på arbetsmarknaden, dvs. personer som är 50 år och äldre,kvinnor, personer med funktionsnedsättning, personer med funktionsnedsättning,personer.bezr. och os.o låg qualif.Stöd inom ramen för projektet kommer att syfta till att hjälpa människor utanför arbetsmarknaden att återgå till sysselsättning och bibehålla fast anställning. I projektet utgår man från sysselsättningsgraden för de mest utsatta personerna, däribland invandrare, återinvandrare, personer över 50 år, kvinnor, personer med funktionsnedsättning, långtidsarbetslösa, personer med låga kvalifikationer upp till nivån för ISCED-42 %. Som en del av projektet kommer för varje deltagare att presentera ett specifikt erbjudande om professionell aktivering föregås av en analys av färdigheter, förutsättningar och professionella problem hos en viss deltagare och utveckling eller uppdatering av IPD. På grundval av detta kommer PLO att genomföra praktikplatser, bland annat arbeten och tillhandahålla icke återbetalningspliktiga bidrag. Praktik kommer att genomföras under en period på upp till sex månader på grundval av den inlämnade ansökan och undertecknade avtal, och deltagarna kommer att få stipendium och ersättning för resekostnader. Interventionsarbetet kommer att organiseras vid JST, Gsjo och handlare på grundval av en ansökan och ett undertecknat kontrakt. Arbetsgivare kommer att få återbetalning av en del av ZUS ersättning och avgifter för en period på upp till 6 månader. Anslagen för öppnandet av värdshusenheten kommer att tilldelas på grundval av förslag som lagts fram av kommittén på grundval av antagna bestämmelser. Efter en positiv granskning av ansökningarna kommer kontrakt att undertecknas och stöd av mindre betydelse utfärdas. (Swedish)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    Projekti eesmärk on suurendada mägipiirkonnas töötutele alates 30-aastastest töövõimalusi. Projekti raames on kavas kaasata vähemalt 30-aastased inimesed, kes on töötud, registreerumine Góra PLO-s konkreetses olukorras tööturul olevate töötutena, st 50-aastased ja vanemad inimesed, naised, puuetega inimesed, puuetega inimesed, puuetega inimesed, personss.bezr. ja os.o low qualif.Projekti raames antava toetuse eesmärk on aidata tööturult välja jäävatel inimestel naasta tööturule ja säilitada alaline töökoht. Projektis eeldatakse kõige haavatavamate inimeste, sealhulgas sisserändajate, tagasirändajate, 50-aastaste ja vanemate inimeste, naiste, puuetega inimeste, pikaajaliste töötute ja madala kvalifikatsiooniga inimeste tööhõive määra kuni ISCED-42 % tasemeni. Projekti osana eelneb iga osaleja puhul konkreetse professionaalse aktiveerimise pakkumise esitamisele konkreetse osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs ning IPD arendamine või ajakohastamine. Selle alusel viib PLO läbi praktika- ja tööülesandeid ning annab tagastamatuid toetusi. Praktika kestab kuni kuus kuud esitatud avalduse ja allkirjastatud lepingu alusel ning selles osalejad saavad stipendiumi ja sõidukulude hüvitamise. Sekkumistöid korraldatakse JSTs, Gsjos ja kauplejates taotluse ja allkirjastatud lepingu alusel. Tööandjad saavad osa ZUS-i töötasust ja sissemaksetest tagasi kuni kuueks kuuks. Assigneeringud võõrastemaja avamiseks eraldatakse ettepanekute alusel, mille komitee esitab vastuvõetud eeskirjade alusel. Pärast taotluste positiivset läbivaatamist allkirjastatakse lepingud ja antakse vähese tähtsusega abi. (Estonian)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    location (string)
    WOJ.: DOLNOŚLĄSKIE, POW.: górowski
    0 references

    Identifiers

    Polish Kohesio ID
    RPDS.08.01.00-02-0004/18
    0 references
     
    Retrieved from "https://linkedopendata.eu/w/index.php?title=Item:Q96505&oldid=33357745"