Time for activity (Q106517): Difference between revisions

Cel: zwiększenie szans powrotu na rynek pracy 110 osób (55K i 55M) niepeł. z woj. lubelskiego do 29.02.2020r. poprzez realizację kompleksowego programu aktywizacji społeczno - zawodowej.poprzez realizację kompleksowego programu aktywizacji społeczno - zawodowej. Grupa docelowa: Proj.skierowany jest do 110 os.(55K i 55M)niepełn.(kryt.prem.nr 3- struktura gr.docelowej-100%) spełniających łącznie następujące warunki: os.pozostające bez zatrudnienia w tym zarejestrowane w PUP,zagrożone ubóstwem lub wykluczeniem społ.; os.niepełn. (ON), lekarza orzecznika ZUS; os.niepełn.w stopniu lekkim lub umiarkowanym lub znacznym oraz z niepeł.sprzężoną; os.zamieszkałe na terenie woj.lub.(wg KC). Zadania: Diagnoza potrzeb i Indywidualny plan działania (IPD) Sesje psychologiczne Treningi z zakresu kompetencji społ. Warsztaty z zakresu poszukiwania pracy Grupy wsparcia Szkolenia zawodowe-szkolenia indywidualne Staże zawodowe Pośrednictwo pracy Rezultaty: Poziom efektywności społecznej wyniesie 34% (38 osoby)– kryt.formalne nr 2.,efektywności zatrudnieniowej 30% (33 osób)- kryterium prem. Nr 2. (Polish)

0 references

Objective: increase the chances of returning to the labour market of 110 people (55K and 55M) in part from the Lubelskie Voivodeship to 29.02.2020 by implementing a comprehensive programme of socio-professional activation. Target group: The project is directed to 110 persons (55K and 55M) incomplete (crit.prem.no.3-target structure-100 %) fulfilling the following cumulative conditions: persons left without employment, including those registered in a PUP, at risk of poverty or social exclusion; it’s the incomplete. (ON), the physician of the Social Insurance Institution; incompletely or moderately or severely and incompletely coupled; people living on the territory of the Voivodeship or. (according to the KC). Tasks: Diagnosis of Needs and Individual Plan of Action (IPD) Psychological sessions Training in the field of competences of the community. Workshops on job search Support Group Vocational training-Individual training Vocational intermediation labour intermediation Results: The level of social efficiency will be 34 % (38 persons) – formal critique No. 2., employment efficiency 30 % (33 persons)- prem criterion. It’s number 2. (English)

point in time

20 October 2020

0 references

Objet: augmenter les chances de retour sur le marché du travail de 110 personnes (55 000 et 55 millions) incomplètes de la voïvodie de Lubelskie au 29.2.2020 en mettant en œuvre un programme complet d’activation sociale et professionnelle. Groupe cible: Le projet est dirigé vers 110 pers.(55K et 55M) incomplet(kryt.prem.nr 3-target structure-100 %) répondant aux conditions cumulatives suivantes: les personnes sans emploi, y compris celles enregistrées dans l’OLP, exposées au risque de pauvreté ou d’exclusion sociale; C’est incomplet. (Il), le médecin de l’arbitre ZUS; un degré incomplet, léger ou modéré ou significatif et à partie jointe; habité sur le territoire de la province ou (selon KC). Tâches: Diagnostic des besoins et Plan d’action individuel (DPI) Séances psychologiques Formation dans le domaine des compétences sociales. Ateliers dans le domaine de la recherche d’emploi Groupe de soutien Formation professionnelle-formation individuelle Formation professionnelle Intermédiation Le niveau d’efficacité sociale sera de 34 % (38 personnes) — formel no 2, rendement de l’emploi 30 % (33 personnes) — précritère. Numéro deux. (French)

point in time

1 December 2021

0 references

Zweck: Erhöhung der Chancen auf eine Rückkehr in den Arbeitsmarkt von 110 Personen (55K und 55 Mio.) aus der Woiwodschaft Lubelskie bis 29.2.2020 durch die Durchführung eines umfassenden sozialen und beruflichen Aktivierungsprogramms. Zielgruppe: Das Projekt richtet sich an 110 Pers.(55K und 55M)unvollständig (kryt.prem.nr 3-Zielstruktur-100 %) und erfüllt die folgenden kumulativen Bedingungen: Personen ohne Beschäftigung, einschließlich der im PLO registrierten Personen, die von Armut oder sozialer Ausgrenzung bedroht sind; es ist unvollständig. (Er), der Arzt des ZUS-Adjudicators; unvollständig, leicht oder mäßig oder erheblich und teilweise verbunden; bewohnt auf dem Gebiet der Provinz oder (laut KC). Aufgaben: Diagnostik des Bedarfs und Individuelle Aktionsplan (IPD) Psychologische Sitzungen Ausbildung im Bereich der sozialen Kompetenz. Workshops im Bereich der Jobsuche Unterstützungsgruppe Berufsbildung-individuelle Ausbildung Berufsbildung Vermittlung Die soziale Effizienz wird 34 % (38 Personen) betragen – formal Nr. 2, Beschäftigungseffizienz 30 % (33 Personen) – Vorkriterium. Nummer zwei. (German)

point in time

7 December 2021

0 references

Doel: verhoging van de kans op terugkeer op de arbeidsmarkt van 110 mensen (55K en 55 miljoen) onvolledig van woiwodschap Lubelskie tot 29.2.2020 door de uitvoering van een uitgebreid sociaal en professioneel activeringsprogramma. Doelgroep: Het project is gericht op 110 pers.(55K en 55M)incomplete (kryt.prem.nr 3-doelstructuur-100 %) voldoet aan de volgende cumulatieve voorwaarden: personen zonder werk, met inbegrip van personen die in de PLO zijn geregistreerd, die risico lopen op armoede of sociale uitsluiting; het is onvolledig. Hij, de arts van de ZUS-adjudicator; onvolledige, lichte of matige of significante mate en met deels verbonden; bewoond op het grondgebied van de provincie of (volgens KC). Taken: Diagnose van behoeften en individueel actieplan (IPD) Psychologische sessies Opleiding op het gebied van sociale competentie. Workshops op het gebied van werkzoekenden Ondersteuningsgroep Beroepsopleiding-individuele opleiding Beroepsopleiding Intermediatie Het niveau van sociale efficiëntie zal 34 % (38 personen) — formele nr. 2, werkgelegenheidsefficiëntie 30 % (33 personen) — pre-criterium. Nummer twee. (Dutch)

point in time

17 December 2021

0 references

Scopo: aumentare le possibilità di ritorno al mercato del lavoro di 110 persone (55K e 55 milioni) incomplete dal Voivodato di Lubelskie al 29.2.2020 attuando un programma completo di attivazione sociale e professionale. Gruppo target: Il progetto è diretto a 110 pers. (55K e 55M)incompleti (kryt.prem.nr struttura 3-target-100 %) che soddisfano le seguenti condizioni cumulative: le persone senza lavoro, comprese quelle registrate nell'OLP, a rischio di povertà o di esclusione sociale; è incompleto. (Lui), il medico dell'arbitro ZUS; grado incompleto, leggero o moderato o significativo e con parti unite; abitato nel territorio della provincia o (secondo KC). Compiti: Diagnosi dei bisogni e Piano d'azione individuale (IPD) Sessioni psicologiche Formazione nel campo delle competenze sociali. Workshop nel campo della ricerca di lavoro Gruppo di sostegno Formazione professionale-formazione individuale Formazione professionale Intermediazione Il livello di efficienza sociale sarà del 34 % (38 persone) — n. 2 formale, efficienza occupazionale 30 % (33 persone) — pre-criterio. Numero due. (Italian)

point in time

15 January 2022

0 references

Finalidad: aumentar las posibilidades de reincorporación al mercado laboral de 110 personas (55K y 55M) incompletas desde el Voivodato de Lubelskie hasta el 29.2.2020 mediante la aplicación de un programa integral de activación social y profesional. Grupo destinatario: El proyecto se dirige a 110 pers.(55K y 55M)incompleto(kryt.prem.nr 3 estructura objetivo-100 %) cumpliendo las siguientes condiciones acumulativas: personas sin empleo, incluidas las registradas en la OLP, en riesgo de pobreza o exclusión social; está incompleto. (Él), el doctor del juez ZUS; grado incompleto, ligero o moderado o significativo y parcialmente unido; habitada en el territorio de la provincia o (según KC). Tareas: Diagnóstico de necesidades y Plan de Acción Individual (IPD) Sesiones Psicológicas Formación en el ámbito de la competencia social. Talleres en el ámbito de la búsqueda de empleo Grupo de apoyo Formación profesional-formación individual Formación profesional Formación profesional Intermediación El nivel de eficiencia social será del 34 % (38 personas) — formal n.º 2, eficiencia laboral 30 % (33 personas) — precriterio. El número dos. (Spanish)

point in time

18 January 2022

0 references

Formål: øge chancerne for at vende tilbage til arbejdsmarkedet for 110 personer (55K og 55M), der er ufuldstændige fra Lubelskie Voivodeship til 29.2.2020 ved at gennemføre et omfattende socialt og fagligt aktiveringsprogram. Målgruppe: Projektet er rettet mod 110 pers.(55K og 55M)ufuldstændig(kryt.prem.nr 3-målstruktur-100 %), der opfylder følgende kumulative betingelser: personer uden beskæftigelse, herunder personer, der er registreret i PLO, i risiko for fattigdom eller social udstødelse det er ufuldstændigt. Han), lægen for ZUS-dommeren ufuldstændig, let, moderat eller betydelig grad og med delvis tilslutning beboet i provinsens område eller (ifølge KC). Opgaver: Diagnose af behov og individuel handlingsplan (IPD) Psykologiske sessioner Uddannelse inden for social kompetence. Workshopper inden for jobsøgning Støttegruppen Erhvervsuddannelse-individuel uddannelse erhvervsuddannelse Intermediation Niveauet for social effektivitet vil være 34 % (38 personer) — formel nr. 2, beskæftigelseseffektivitet 30 % (33 personer) — før kriterium. Nummer to. (Danish)

point in time

2 July 2022

0 references

ΣΚΟΠΟΣ: αύξηση των πιθανοτήτων επιστροφής στην αγορά εργασίας 110 ατόμων (55Κ και 55 εκατ.) ελλιπών από το Βοϊβοδάτο Lubelskie έως τις 29.2.2020 με την εφαρμογή ενός ολοκληρωμένου προγράμματος κοινωνικής και επαγγελματικής ενεργοποίησης. Ομάδα-στόχος: Το έργο απευθύνεται σε 110 άτομα.(55Κ και 55Μ) ελλιπές (kryt.prem.nr 3-target structure-100 %) που πληρούν τις ακόλουθες σωρευτικές προϋποθέσεις: άτομα χωρίς απασχόληση, συμπεριλαμβανομένων των εγγεγραμμένων στην ΟΑΠ, που διατρέχουν κίνδυνο φτώχειας ή κοινωνικού αποκλεισμού· είναι ατελές. (He), ο ιατρός του κριτή του ZUS· ημιτελής, ελαφρύς ή μέτριος ή σημαντικός βαθμός και με μερική ένωση· κατοικείται στο έδαφος της επαρχίας ή (σύμφωνα με το KC). Τα καθήκοντα: Διάγνωση αναγκών και Ατομικό Σχέδιο Δράσης (IPD) Ψυχολογικές συνεδρίες Κατάρτιση στον τομέα της κοινωνικής επάρκειας. Εργαστήρια στον τομέα της αναζήτησης εργασίας Ομάδα υποστήριξης Επαγγελματική κατάρτιση-ατομική κατάρτιση Επαγγελματική κατάρτιση Το επίπεδο κοινωνικής αποτελεσματικότητας θα είναι 34 % (38 άτομα) — επίσημος αριθμός 2, αποδοτικότητα απασχόλησης 30 % (33 άτομα) — προκριματικό κριτήριο. Το νούμερο δύο. (Greek)

point in time

2 July 2022

0 references

Svrha: povećati izglede za povratak na tržište rada za 110 osoba (55K i 55M) nepotpunih s Lubelskog vojvodstva na 29.2.2020. provedbom sveobuhvatnog programa socijalne i profesionalne aktivacije. Ciljna skupina: Projekt je usmjeren na 110 pers.(55K i 55M)nepotpun(kryt.prem.nr 3-ciljna struktura-100 %) koji ispunjavaju sljedeće kumulativne uvjete: osobe bez zaposlenja, uključujući osobe registrirane u PLO-u, izložene riziku od siromaštva ili socijalne isključenosti; to je nepotpuno. (He), liječnik presuditelja ZUS-a; nepotpuna, lagana, umjerena ili znatna te s dijelom spojena; nastanjen na području pokrajine ili (prema KC-u). Zadaci: Dijagnostika potreba i individualni akcijski plan (IPD) Psihološki tečajevi Osposobljavanje iz područja društvenih kompetencija. Radionice u području traženja posla Skupina za podršku strukovnom osposobljavanju i individualnom osposobljavanju Strukovno osposobljavanje Posredovanje Razina socijalne učinkovitosti bit će 34 % (38 osoba) – formalni broj 2, učinkovitost zapošljavanja 30 % (33 osobe) – predkriterij. Broj dva. (Croatian)

point in time

2 July 2022

0 references

Scop: creșterea șanselor de întoarcere pe piața muncii a 110 persoane (55K și 55M) incomplete din Voievodatul Lubelskie până la 29.2.2020 prin implementarea unui program cuprinzător de activare socială și profesională. Grupul țintă: Proiectul este direcționat către 110 pers.(55K și 55M)incomplete(kryt.prem.nr 3-target structure-100 %) care îndeplinesc următoarele condiții cumulative: persoanele fără loc de muncă, inclusiv cele înregistrate în OEP, expuse riscului de sărăcie sau de excluziune socială; e incompletă. (El), medicul adjudecatarului ZUS; incompletă, ușoară sau moderată sau semnificativă și cu îmbinare parțială; locuit pe teritoriul provinciei sau (conform KC). Sarcini: Diagnosticul nevoilor și planul individual de acțiune (IPD) sesiuni psihologice de formare în domeniul competenței sociale. Ateliere în domeniul căutării unui loc de muncă Grupul de sprijin Formare profesională-formare individuală Formare profesională Intermediere Nivelul de eficiență socială va fi de 34 % (38 de persoane) – formal nr. 2, eficiența ocupării forței de muncă 30 % (33 de persoane) – precriteriul. Numărul doi. (Romanian)

point in time

2 July 2022

0 references

Účel: zvýšiť šance na návrat 110 osôb (55K a 55M) na trh práce z Lubelského vojvodstva na 29.2.2020 realizáciou komplexného programu sociálnej a profesionálnej aktivácie. Cieľová skupina: Projekt je zameraný na 110 pers.(55K a 55M) nekompletné (kryt.prem.nr 3-cieľová štruktúra – 100 %) spĺňajúce tieto kumulatívne podmienky: osoby bez zamestnania vrátane osôb zaregistrovaných v OOP, ktorým hrozí chudoba alebo sociálne vylúčenie; je to neúplné. On), lekár posudzovateľa ZUS; neúplný, ľahký alebo mierny alebo významný stupeň a čiastočne spojený; obývaný na území provincie alebo (podľa KC). Úlohy: Diagnostika potrieb a individuálny akčný plán (IPD) Psychologické školenia Vzdelávanie v oblasti sociálnej kompetencie. Workshopy v oblasti hľadania zamestnania Podporná skupina Odborná príprava-individuálna odborná príprava Sprostredkovanie odborného vzdelávania Úroveň sociálnej efektívnosti bude 34 % (38 osôb) – formálne č. 2, efektívnosť zamestnanosti 30 % (33 osôb) – predkritériom. Číslo dva. (Slovak)

point in time

2 July 2022

0 references

Għan: iżżid il-possibbiltajiet ta’ ritorn fis-suq tax-xogħol ta’ 110 persuna (55K u 55M) mhux kompluti minn Lubelskie Voivodeship sad-29.2.2020 billi timplimenta programm ta’ attivazzjoni soċjali u professjonali komprensiv. Grupp fil-mira: Il-proġett huwa mmirat għal 110 pers.(55K u 55M)inkomplet(kryt.prem.nr 3-mira-struttura-100 %) li jissodisfa l-kundizzjonijiet kumulattivi li ġejjin: persuni mingħajr impjieg, inklużi dawk irreġistrati fil-PLO, f’riskju ta’ faqar jew esklużjoni soċjali; mhuwiex komplut. (HE), it-tabib tal-ġudikatur ZUS; mhux komplut, ħafif jew moderat jew bi grad sinifikanti u parzjalment magħqud; abitati fit-territorju tal-provinċja jew (skont KC). Kompiti: Id-dijanjożi tal-ħtiġijiet u s-sessjonijiet Psikoloġiċi tal-Pjan ta’ Azzjoni Individwali (IPD) Taħriġ fil-qasam tal-kompetenza soċjali. Sessjonijiet ta’ ħidma fil-qasam tat-tfittix ta’ impjieg Grupp ta’ Appoġġ Taħriġ vokazzjonali-Taħriġ individwali Intermedjazzjoni Il-livell ta’ effiċjenza soċjali se jkun 34 % (38 persuna) — formali nru 2, effiċjenza fl-impjieg 30 % (33 persuna) — qabel il-kriterju. Numru tnejn. (Maltese)

point in time

2 July 2022

0 references

Finalidade: aumentar as hipóteses de regresso ao mercado de trabalho de 110 pessoas (55K e 55 milhões) incompletas da voivodia de Lubelskie para 29.2.2020, através da implementação de um programa abrangente de ativação social e profissional. Grupo-alvo: O projeto é dirigido a 110 pers.(55K e 55M)incompleto(kryt.prem.nr 3 estrutura-100 %) satisfazendo as seguintes condições cumulativas: pessoas sem emprego, incluindo as inscritas na OLP, em risco de pobreza ou exclusão social; está incompleto. (Ele), o médico do juiz ZUS; incompleto, leve ou moderado ou significativo e com parte unida; habitado no território da província ou (de acordo com KC). Tarefas: Diagnóstico das necessidades e Plano de Ação Individual (IPD) Sessões Psicológicas Formação no domínio da competência social. Workshops no domínio da procura de emprego Grupo de Apoio Formação profissional-formação individual Formação profissional Formação profissional Intermediação O nível de eficiência social será de 34 % (38 pessoas) — formal n.º 2, eficiência do emprego 30 % (33 pessoas) — pré-critério. Número dois. (Portuguese)

point in time

2 July 2022

0 references

Tarkoitus: lisätään 110 henkilön (55K ja 55M) mahdollisuuksia palata työmarkkinoille Lubelskien voivodikunnasta 29.2.2020 asti toteuttamalla kattava sosiaalinen ja ammatillinen aktivointiohjelma. Kohderyhmä: Hanke on suunnattu 110 hlölle.(55K ja 55M)täydellinen(kryt.prem.nr 3-tavoiterakenne-100 %) täyttää seuraavat kumulatiiviset ehdot: henkilöt, joilla ei ole työtä, mukaan lukien rekisteröidyt henkilöt, jotka ovat köyhyys- tai syrjäytymisvaarassa; se on epätäydellinen. (He), ZUS-asiamiehen lääkäri; epätäydellinen, kevyt tai kohtalainen tai merkittävä aste ja osittain yhdistetty; asuttu maakunnan alueella tai (KC:n mukaan). Tehtävät: Tarpeiden määrittely ja yksilöllinen toimintasuunnitelma (IPD) Psykologiset istunnot Sosiaalisen osaamisen alan koulutus. Työpajat työnhaun alalla Tukiryhmä Ammatillinen koulutus – yksilöllinen koulutus Ammatillinen koulutus Välitys Sosiaalisen tehokkuuden taso on 34 prosenttia (38 henkilöä) – virallinen nro 2, työllisyyden tehokkuus 30 prosenttia (33 henkilöä) – ennakkoperuste. Numero kaksi. (Finnish)

point in time

2 July 2022

0 references

Namen: povečati možnosti za vrnitev na trg dela 110 oseb (55K in 55M), ki so nepopolne od Lubelskega vojvodstva do 29.2.2020 z izvajanjem celovitega socialnega in poklicnega aktivacijskega programa. Ciljna skupina: Projekt je usmerjen na 110 pers.(55K in 55M)nepopolno(kryt.prem.nr 3-ciljna struktura-100 %), ki izpolnjuje naslednje kumulativne pogoje: osebe brez zaposlitve, vključno s tistimi, ki so registrirane v PLO, ki jim grozi revščina ali socialna izključenost; nepopolna je. (He), zdravnik razsodnika ZUS; nepopolna, lahka ali zmerna ali pomembna in delno združena; naseljeno na ozemlju province ali (po KC). Naloge: Diagnoza potreb in individualni akcijski načrt (IPD) Psihološka srečanja Usposabljanje na področju socialnih kompetenc. Delavnice na področju iskanja zaposlitve Podporna skupina za poklicno usposabljanje-posamezno usposabljanje Poklicno usposabljanje Intermediacija Stopnja socialne učinkovitosti bo 34 % (38 oseb) – formalna št. 2, učinkovitost zaposlovanja 30 % (33 oseb) – predhodno merilo. Številka dve. (Slovenian)

point in time

2 July 2022

0 references

Účel: zvýšit šance na návrat na trh práce 110 osob (55K a 55M) neúplných z Lubelského vojvodství do 29.2.2020 zavedením komplexního sociálního a profesního aktivačního programu. Cílová skupina: Projekt je zaměřen na 110 pers.(55K a 55M)nekompletní(kryt.prem.nr 3-cílová struktura-100 %) splňující tyto kumulativní podmínky: osoby bez zaměstnání, včetně osob registrovaných v OOP, ohrožené chudobou nebo sociálním vyloučením; je to nekompletní. (He), lékař soudce ZUS; neúplný, lehký nebo mírný nebo významný stupeň a částečně spojený; obývané na území provincie nebo (podle KC). Úkoly: Diagnostika potřeb a individuální akční plán (IPD) Psychologické sezení Školení v oblasti sociálních kompetencí. Workshopy v oblasti hledání zaměstnání Podpůrná skupina Odborná příprava-individuální odborná příprava Odborná příprava Zprostředkování Míra sociální účinnosti bude 34 % (38 osob) – formální č. 2, účinnost zaměstnanosti 30 % (33 osob) – předkritérium. Číslo dvě. (Czech)

point in time

2 July 2022

0 references

Paskirtis: iš Lubelskie vaivadijos iki 29.2,2020 m. vasario 29 d. padidinti 110 asmenų (55K ir 55 mln.) grįžimo į darbo rinką galimybes įgyvendinant išsamią socialinio ir profesinio aktyvumo skatinimo programą. Tikslinė grupė: Projektas yra nukreiptas į 110 ass.(55K ir 55M)nepilnas(kryt.prem.nr 3 tikslinė struktūra-100 %) atitinka šias kumuliacines sąlygas: darbo neturintys asmenys, įskaitant užregistruotus PIO, kuriems gresia skurdas ar socialinė atskirtis; jis neišsamus. (Jis), ZUS arbitro gydytojas; neišsamus, lengvas, vidutinio ar didelio laipsnio ir sujungtas iš dalies; gyvenama provincijos teritorijoje arba (pagal KC). Užduotys: Poreikių diagnostika ir individualus veiksmų planas (IPD) Psichologiniai užsiėmimai Mokymai socialinės kompetencijos srityje. Praktiniai seminarai darbo paieškos srityje Parama Grupė Profesinis mokymas-individualus mokymas Profesinis mokymas Tarpininkavimas Socialinio veiksmingumo lygis bus 34 proc. (38 asmenys) – formalus Nr. 2, užimtumo efektyvumas – 30 proc. (33 žmonės) – iki kriterijaus. Antras numeris. (Lithuanian)

point in time

2 July 2022

0 references

Mērķis: palielināt izredzes atgriezties darba tirgū 110 cilvēkiem (55K un 55M), kas ir nepilnīgi no Lubelskie vojevodistes līdz 29.2.2020., īstenojot visaptverošu sociālās un profesionālās aktivizēšanas programmu. Mērķa grupa: Projekts ir vērsts uz 110 pers.(55K un 55M)nepilnīga(kryt.prem.nr 3-mērķa struktūra — 100 %), kas atbilst šādiem kumulatīviem nosacījumiem: personas bez nodarbinātības, tostarp personas, kas reģistrētas PAO, kurām draud nabadzība vai sociālā atstumtība; tas ir nepilnīgs. (Viņš), ZUS šķīrējtiesneša ārsts; nepilnīgs, viegls, vidējs vai nozīmīgs un daļēji savienots; dzīvo provinces teritorijā vai (saskaņā ar KC). Uzdevumi: Vajadzību diagnostika un individuālais rīcības plāns (IPD) Psiholoģiskās sesijas Apmācība sociālās kompetences jomā. Darbsemināri darba meklēšanas jomā Atbalsta grupa Profesionālā apmācība-individuālā apmācība Profesionālā apmācība Starpniecība Sociālās efektivitātes līmenis būs 34 % (38 personas) — formāls Nr. 2, nodarbinātības efektivitāte 30 % (33 cilvēki) — pirms kritērija. Otrais numurs. (Latvian)

point in time

2 July 2022

0 references

Предназначение: увеличаване на шансовете за връщане на пазара на труда на 110 души (55K и 55M) непълни от Lubelskie Voivodeship до 29.2.2020 г. чрез прилагане на цялостна програма за социално и професионално активизиране. Целева група: Проектът е насочен към 110 на.(55К и 55М)непълен(kryt.prem.nr 3-целеви структура-100 %), отговарящи на следните кумулативни условия: лица без работа, включително регистрираните в ООП, изложени на риск от бедност или социално изключване; тя е непълна. (Той), лекарят на съдията на ZUS; непълна, лека или умерена или значителна степен и със съединена част; населено на територията на провинцията или (съгласно KC). Задачи: Диагностика на нуждите и Индивидуален план за действие (ИПД) Психологически сесии Обучение в областта на социалната компетентност. Семинари в областта на търсенето на работа Група за подкрепа Професионално обучение-индивидуално обучение Професионално обучение Посредничество Нивото на социална ефективност ще бъде 34 % (38 души) — официално № 2, ефективност на заетостта 30 % (33 души) — преди критерия. Номер две. (Bulgarian)

point in time

2 July 2022

0 references

A cél: a Lubelskie vajdaságtól számított 110 (55K és 55 millió) hiányos munkaerő munkaerőpiacra való visszatérésének esélye 29.2.2020. február 29-ig egy átfogó szociális és szakmai aktivizálási program végrehajtásával. Célcsoport: A projekt 110 főre irányul(55K és 55M)nem teljes(kryt.prem.nr 3-célstruktúra-100%), amely megfelel a következő kumulatív feltételeknek: a szegénység vagy a társadalmi kirekesztés kockázatának kitett, foglalkoztatással nem rendelkező személyek, beleértve a PFSZ-ben nyilvántartottakat is; ez még nem teljes. (Ő), a ZUS bíró orvosa; hiányos, könnyű vagy mérsékelt vagy jelentős mértékben és részben összekapcsolt; a tartomány területén vagy (KC szerint) lakott. Feladatok: Szükségletek diagnosztizálása és egyéni cselekvési terv (IPD) Pszichológiai ülések Képzés a szociális kompetencia területén. Munkakeresési munkaértekezletek Támogató csoport Szakképzés-egyéni képzés Szakképzés Közvetítés A szociális hatékonyság 34% (38 fő) lesz – formálisan 2., foglalkoztatási hatékonyság 30% (33 fő) – előkritérium. A kettes számú. (Hungarian)

point in time

2 July 2022

0 references

Cuspóir: méadú a dhéanamh ar an seans go bhfillfidh 110 duine ar mhargadh an tsaothair (55K agus 55M) neamhiomlán ó Lubelskie Voivodeship go dtí 29.2.2020 trí chlár gníomhachtaithe cuimsitheach sóisialta agus gairmiúil a chur chun feidhme. Spriocghrúpa: Tá an tionscadal dírithe ar 110 pers.(55K agus 55M)neamhiomlán (struchtúr 3-sprioc kryt.prem.nr-100 %) a chomhlíonann na coinníollacha carnacha seo a leanas: daoine gan fostaíocht, lena n-áirítear iad siúd atá cláraithe in PLO, atá i mbaol bochtaineachta nó eisiaimh shóisialta; tá sé neamhiomlán. Cé gurbh iad Avondale rogha na coitianta tháinig buachaillí GCM le plean agus chuireadar I bhfeidhm é. neamhiomlán, éadrom nó measartha nó suntasach agus iad nasctha go páirteach le chéile; daoine a bhfuil cónaí orthu i gcríoch an chúige nó (de réir KC). Cúraimí: Diagnóis riachtanas agus seisiúin Síceolaíochta an Phlean Gníomhaíochta Aonair (IPD) Oiliúint i réimse na hinniúlachta sóisialta. Ceardlanna i réimse an chuardaigh poist Grúpa Tacaíochta Gairmoiliúna-oiliúint aonair Gairmoiliúint Idirmheánú 34 % (38 duine) — uimhir fhoirmiúil 2, éifeachtúlacht fostaíochta 30 % (33 dhuine) — réamh-rannpháirtíocht a bheidh sa leibhéal éifeachtúlachta sóisialta. Uimhir a dó. (Irish)

point in time

2 July 2022

0 references

Syfte: öka chanserna att återvända till arbetsmarknaden för 110 personer (55K och 55 miljoner) som är ofullständiga från Lubelskie Voivodeship till 29.2.2020 genom att genomföra ett omfattande socialt och professionellt aktiveringsprogram. Målgrupp: Projektet är riktat till 110 pers.(55K och 55M)inkomplett (kryt.prem.nr 3-målstruktur-100 %) som uppfyller följande kumulativa villkor: personer utan anställning, inbegripet personer som är registrerade i PLO, som löper risk att drabbas av fattigdom eller social utestängning. det är ofullständigt. (Han), doktorn i ZUS-domaren; ofullständig, lätt eller måttlig eller betydande grad och med delförband. bebodd inom provinsens territorium eller (enligt KC). Uppgifter: Diagnos av behov och individuell handlingsplan (IPD) Psykologiska sessioner Utbildning inom området social kompetens. Workshoppar på området jobbsökning Stödgrupp Yrkesutbildning-individuell utbildning Yrkesutbildning Intermediation Den sociala effektiviteten kommer att vara 34 % (38 personer) – formell nr 2, sysselsättningsgrad 30 % (33 personer) – förekriteriet. Nummer två. (Swedish)

point in time

2 July 2022

0 references

Eesmärk: suurendada võimalust naasta tööturule 110 inimest (55K ja 55M) Lubelskie vojevoodkonnalt 29.2.2020, rakendades terviklikku sotsiaalse ja kutsealase aktiveerimise programmi. Sihtrühm: Projekt on suunatud 110 töötajale.(55K ja 55M)mittetäielik(kryt.prem.nr 3-sihtstruktuur-100 %), mis vastab järgmistele kumulatiivsetele tingimustele: isikud, kes ei tööta, sealhulgas need, kes on registreeritud PVO-s ja keda ohustab vaesus või sotsiaalne tõrjutus; see on mittetäielik. (Ta), ZUSi kohtuniku arst; mittetäielik, kerge või mõõdukas või märkimisväärne ning osaliselt ühendatud; asustatud provintsi territooriumil või (KC andmetel). Ülesanded: Vajaduste diagnoos ja individuaalne tegevuskava (IPD) Psühholoogilised istungid Koolitus sotsiaalse pädevuse valdkonnas. Tööotsingute tugirühm Kutsekoolitus-individuaalkoolitus Kutsekoolitus Vahendamine Sotsiaalse tõhususe tase on 34 % (38 inimest) – ametlik nr 2, tööhõive tõhusus 30 % (33 inimest) – kriteerium. Number kaks. (Estonian)

point in time

2 July 2022

0 references

location (string)

WOJ.: LUBELSKIE

0 references

priority axis

Social inclusion

0 references

Identifiers

Polish Kohesio ID

RPLU.11.01.00-06-0062/17

0 references

@@ label / fr / label / fr @@
-Il est temps d’activer
+Temps d’activité
@@ label / de / label / de @@
-Zeit zum Aktivieren
+Zeit für Aktivität
@@ label / nl / label / nl @@
-Tijd om te activeren
+Tijd voor activiteit
@@ label / it / label / it @@
-Tempo di attivazione
+Tempo per l'attività
@@ label / es / label / es @@
-Tiempo para activar
+Tiempo para la actividad
@@ label / ro / label / ro @@
-Timpul de desfășurare a activității
+Timp pentru activitate
@@ label / mt / label / mt @@
-Ħin għall-attività
+Żmien għall-attività
@@ label / fi / label / fi @@
-Toiminnan aika
+Aktiivisuuden aika
@@ label / sl / label / sl @@
-Čas za dejavnost
+Čas za aktivnost
@@ label / lt / label / lt @@
-Veiklos laikas
+Laikas veiklai
@@ label / lv / label / lv @@
-Darbības laiks
+Laiks darbībai
@@ label / bg / label / bg @@
-Време за извършване на дейност
+Време за активност
@@ label / sv / label / sv @@
-Tid för aktivitet
+Dags för aktivitet
@@ label / et / label / et @@
-Aeg tegevuse alustamiseks
+Tegevuse aeg
@@ Property / summary / Property / summary @@
-Objectif: accroître les chances de retour sur le marché du travail de 110 personnes (55 000 et 55 millions d’habitants) de la voïvodie de Lublin jusqu’au 29 février 2020 grâce à la mise en œuvre d’un programme global d’activation sociale et professionnelle. Groupe cible: Le projet s’adresse à 110 personnes (55K et 55M)incomplètes.(crit.prem.nr.3 structure de l’objectif-100 %) répondant aux conditions cumulatives suivantes: les personnes sans emploi, y compris celles enregistrées auprès de l’OLP, exposées au risque de pauvreté ou d’exclusion sociale; C’est incomplet. (He), examinateur ZUS; incomplètes, légères ou modérées à significatives, et couplées de manière incomplète; résidents vivant dans le voïvodie ou en conformité avec KC. Tâches: Diagnostic des besoins et plan d’action individuel (DPI) Sessions psychologiques Formation dans le domaine de la compétence sociale. Recherche d’emploi Groupe de soutien d’atelier Formation professionnelle — Stages individuels Médiation professionnelle Résultats: Le niveau d’efficacité sociale sera de 34 % (38 personnes) — numéro officiel 2, efficacité de l’emploi 30 % (33 personnes) — critère préliminaire. No 2. (French)
+Objet: augmenter les chances de retour sur le marché du travail de 110 personnes (55 000 et 55 millions) incomplètes de la voïvodie de Lubelskie au 29.2.2020 en mettant en œuvre un programme complet d’activation sociale et professionnelle. Groupe cible: Le projet est dirigé vers 110 pers.(55K et 55M) incomplet(kryt.prem.nr 3-target structure-100 %) répondant aux conditions cumulatives suivantes: les personnes sans emploi, y compris celles enregistrées dans l’OLP, exposées au risque de pauvreté ou d’exclusion sociale; C’est incomplet. (Il), le médecin de l’arbitre ZUS; un degré incomplet, léger ou modéré ou significatif et à partie jointe; habité sur le territoire de la province ou (selon KC). Tâches: Diagnostic des besoins et Plan d’action individuel (DPI) Séances psychologiques Formation dans le domaine des compétences sociales. Ateliers dans le domaine de la recherche d’emploi Groupe de soutien Formation professionnelle-formation individuelle Formation professionnelle Intermédiation Le niveau d’efficacité sociale sera de 34 % (38 personnes) — formel no 2, rendement de l’emploi 30 % (33 personnes) — précritère. Numéro deux. (French)
@@ Property / summary / Property / summary @@
-Ziel: Erhöhung der Chancen, 110 Personen (55K und 55M) aus der Woiwodschaft Lublin bis zum 29. Februar 2020 durch die Durchführung eines umfassenden sozialen und beruflichen Aktivierungsprogramms auf den Arbeitsmarkt zurückzukehren. Zielgruppe: Das Projekt richtet sich an 110 Personen (55K und 55M)unvollständig.(crit.prem.nr.3 Struktur des Ziels-100 %) erfüllt die folgenden kumulativen Bedingungen: Personen ohne Beschäftigung, einschließlich der Personen, die von Armut oder sozialer Ausgrenzung bedroht sind; es ist unvollständig. (Er), ZUS-Prüfer; unvollständig in leicht oder mittelschwer und unvollständig gekoppelt; Einwohner, die in der Woiwodschaft oder in Übereinstimmung mit KC leben. Aufgaben: Diagnose von Bedürfnissen und individuellem Aktionsplan (IPD) Psychologische Sitzungen Ausbildung im Bereich der sozialen Kompetenz. Job Search Workshop Support Group Berufsbildung-Individuelle Praktika Job Mediation Ergebnisse: Das Niveau der sozialen Effizienz beträgt 34 % (38 Personen) – formale Nummer 2, Beschäftigungseffizienz 30 % (33 Personen) – prem-Kriterium. Nr. 2. (German)
+Zweck: Erhöhung der Chancen auf eine Rückkehr in den Arbeitsmarkt von 110 Personen (55K und 55 Mio.) aus der Woiwodschaft Lubelskie bis 29.2.2020 durch die Durchführung eines umfassenden sozialen und beruflichen Aktivierungsprogramms. Zielgruppe: Das Projekt richtet sich an 110 Pers.(55K und 55M)unvollständig (kryt.prem.nr 3-Zielstruktur-100 %) und erfüllt die folgenden kumulativen Bedingungen: Personen ohne Beschäftigung, einschließlich der im PLO registrierten Personen, die von Armut oder sozialer Ausgrenzung bedroht sind; es ist unvollständig. (Er), der Arzt des ZUS-Adjudicators; unvollständig, leicht oder mäßig oder erheblich und teilweise verbunden; bewohnt auf dem Gebiet der Provinz oder (laut KC). Aufgaben: Diagnostik des Bedarfs und Individuelle Aktionsplan (IPD) Psychologische Sitzungen Ausbildung im Bereich der sozialen Kompetenz. Workshops im Bereich der Jobsuche Unterstützungsgruppe Berufsbildung-individuelle Ausbildung Berufsbildung Vermittlung Die soziale Effizienz wird 34 % (38 Personen) betragen – formal Nr. 2, Beschäftigungseffizienz 30 % (33 Personen) – Vorkriterium. Nummer zwei. (German)
@@ Property / summary / Property / summary @@
-Doelstelling: het vergroten van de kansen op terugkeer naar de arbeidsmarkt van 110 mensen (55K en 55 miljoen) van het woiwodschap Lublin tot 29 februari 2020 door de uitvoering van een alomvattend programma voor sociale en beroepsactivering. Doelgroep: Het project is gericht op 110 personen (55K en 55M)onvolledig.(crit.prem.nr.3 structuur van de doelstelling-100 %) die voldoen aan de volgende cumulatieve voorwaarden: personen zonder werk, met inbegrip van personen die geregistreerd staan in de PLO, die risico lopen op armoede of sociale uitsluiting; het is incompleet. (Hij), ZUS examinator; onvolledig in licht of matig tot significant en onvolledig gekoppeld; bewoners die in het woiwodschap of in overeenstemming met KC wonen. Taken: Diagnose van behoeften en Individueel actieplan (IPD) Psychologische sessies Opleiding op het gebied van sociale competentie. Job Search Workshop Support Groep Beroepsopleiding-Individuele stages Job Mediation Resultaten: Het niveau van sociale efficiëntie bedraagt 34 % (38 personen) — formeel nummer 2, werkgelegenheidsefficiëntie 30 % (33 personen) — prem-criterium. Nr. 2. (Dutch)
+Doel: verhoging van de kans op terugkeer op de arbeidsmarkt van 110 mensen (55K en 55 miljoen) onvolledig van woiwodschap Lubelskie tot 29.2.2020 door de uitvoering van een uitgebreid sociaal en professioneel activeringsprogramma. Doelgroep: Het project is gericht op 110 pers.(55K en 55M)incomplete (kryt.prem.nr 3-doelstructuur-100 %) voldoet aan de volgende cumulatieve voorwaarden: personen zonder werk, met inbegrip van personen die in de PLO zijn geregistreerd, die risico lopen op armoede of sociale uitsluiting; het is onvolledig. Hij, de arts van de ZUS-adjudicator; onvolledige, lichte of matige of significante mate en met deels verbonden; bewoond op het grondgebied van de provincie of (volgens KC). Taken: Diagnose van behoeften en individueel actieplan (IPD) Psychologische sessies Opleiding op het gebied van sociale competentie. Workshops op het gebied van werkzoekenden Ondersteuningsgroep Beroepsopleiding-individuele opleiding Beroepsopleiding Intermediatie Het niveau van sociale efficiëntie zal 34 % (38 personen) — formele nr. 2, werkgelegenheidsefficiëntie 30 % (33 personen) — pre-criterium. Nummer twee. (Dutch)
@@ Property / summary / Property / summary @@
-Obiettivo: aumentare le possibilità di rientro nel mercato del lavoro di 110 persone (55K e 55 milioni) dal voivodato di Lublino fino al 29 febbraio 2020 attraverso l'attuazione di un programma globale di attivazione sociale e occupazionale. Gruppo destinatario: Il progetto è rivolto a 110 persone (55K e 55M)incompleti.(struttura crit.prem.nr.3 dell'obiettivo-100 %) che soddisfano le seguenti condizioni cumulative: persone senza lavoro, comprese quelle registrate nell'OLP, a rischio di povertà o di esclusione sociale; è incompleto. (Egli), esaminatore ZUS; incompleto in misura leggera o da moderata a significativa e accoppiato in modo incompleto; residenti che vivono nel voivodato o in conformità con KC. Compiti: Diagnosi dei bisogni e Piano d'azione individuale (IPD) Sessioni psicologiche Formazione nel campo della competenza sociale. Ricerca lavoro Workshop Support Group Formazione professionale-Individual Traineeships Job Mediation Risultati: Il livello di efficienza sociale sarà del 34 % (38 persone) — numero formale 2, efficienza occupazionale 30 % (33 persone) — criterio prem. N. 2. (Italian)
+Scopo: aumentare le possibilità di ritorno al mercato del lavoro di 110 persone (55K e 55 milioni) incomplete dal Voivodato di Lubelskie al 29.2.2020 attuando un programma completo di attivazione sociale e professionale. Gruppo target: Il progetto è diretto a 110 pers. (55K e 55M)incompleti (kryt.prem.nr struttura 3-target-100 %) che soddisfano le seguenti condizioni cumulative: le persone senza lavoro, comprese quelle registrate nell'OLP, a rischio di povertà o di esclusione sociale; è incompleto. (Lui), il medico dell'arbitro ZUS; grado incompleto, leggero o moderato o significativo e con parti unite; abitato nel territorio della provincia o (secondo KC). Compiti: Diagnosi dei bisogni e Piano d'azione individuale (IPD) Sessioni psicologiche Formazione nel campo delle competenze sociali. Workshop nel campo della ricerca di lavoro Gruppo di sostegno Formazione professionale-formazione individuale Formazione professionale Intermediazione Il livello di efficienza sociale sarà del 34 % (38 persone) — n. 2 formale, efficienza occupazionale 30 % (33 persone) — pre-criterio. Numero due. (Italian)
@@ Property / summary / Property / summary @@
-Objetivo: aumentar las posibilidades de reincorporarse al mercado laboral de 110 personas (55K y 55 millones) desde el voivodato de Lublin hasta el 29 de febrero de 2020 mediante la aplicación de un programa integral de activación social y profesional. Grupo destinatario: El proyecto está dirigido a 110 personas (55K y 55M)incompleto.(crit.prem.nr.3 estructura del objetivo-100 %) que cumplen las siguientes condiciones acumulativas: las personas sin empleo, incluidas las registradas en la OLP, en riesgo de pobreza o exclusión social; está incompleto. (He), examinador del ZUS; incompleto en grado ligero o moderado en grado significativo e incompleto acoplado; residentes que viven en el voivodato o de acuerdo con KC. Tareas: Diagnóstico de necesidades y Plan de acción individual (IPD) Sesiones psicológicas Formación en el campo de la competencia social. Búsqueda de empleo Taller Apoyo Grupo Formación Profesional-Período de Prácticas Individuales Resultados de Mediación en el Trabajo: El nivel de eficiencia social será del 34 % (38 personas) — número formal 2, eficiencia en el empleo 30 % (33 personas) — criterio básico. N.º 2. (Spanish)
+Finalidad: aumentar las posibilidades de reincorporación al mercado laboral de 110 personas (55K y 55M) incompletas desde el Voivodato de Lubelskie hasta el 29.2.2020 mediante la aplicación de un programa integral de activación social y profesional. Grupo destinatario: El proyecto se dirige a 110 pers.(55K y 55M)incompleto(kryt.prem.nr 3 estructura objetivo-100 %) cumpliendo las siguientes condiciones acumulativas: personas sin empleo, incluidas las registradas en la OLP, en riesgo de pobreza o exclusión social; está incompleto. (Él), el doctor del juez ZUS; grado incompleto, ligero o moderado o significativo y parcialmente unido; habitada en el territorio de la provincia o (según KC). Tareas: Diagnóstico de necesidades y Plan de Acción Individual (IPD) Sesiones Psicológicas Formación en el ámbito de la competencia social. Talleres en el ámbito de la búsqueda de empleo Grupo de apoyo Formación profesional-formación individual Formación profesional Formación profesional Intermediación El nivel de eficiencia social será del 34 % (38 personas) — formal n.º 2, eficiencia laboral 30 % (33 personas) — precriterio. El número dos. (Spanish)
@@ Property / summary / Property / summary @@
-Formål: øge chancerne for at vende tilbage til arbejdsmarkedet for 110 personer (55K og 55M) delvist fra Lubelskie Voivodeship til 29.2.2020 ved at gennemføre et omfattende program for socio-professionel aktivering. Målgruppe: Projektet er rettet mod 110 personer (55K og 55M) ufuldstændige (crit.prem.no.3-target structure-100 %), der opfylder følgende kumulative betingelser: personer, der står uden beskæftigelse, herunder personer, der er registreret i et PUP, i risiko for fattigdom eller social udstødelse det er det ufuldstændige. (Om), lægen ved den sociale sikringsinstitution ufuldstændigt eller moderat eller alvorligt og ufuldstændigt koblet mennesker, der bor på det område af Voivodship eller. (ifølge KC). Opgaver: Diagnose af behov og individuel handlingsplan (IPD) Psykologiske sessioner Uddannelse inden for lokalsamfundets kompetenceområde. Workshopper om jobsøgningsstøttegruppen Erhvervsuddannelse — Individuel uddannelse Erhvervsmæssig formidling af arbejdskraftformidling Resultater: Niveauet for social effektivitet vil være 34 % (38 personer) â EUR formel kritik nr. 2., beskæftigelseseffektivitet 30 % (33 personer)- prem kriterium. Det er nummer 2. (Danish)
+Formål: øge chancerne for at vende tilbage til arbejdsmarkedet for 110 personer (55K og 55M), der er ufuldstændige fra Lubelskie Voivodeship til 29.2.2020 ved at gennemføre et omfattende socialt og fagligt aktiveringsprogram. Målgruppe: Projektet er rettet mod 110 pers.(55K og 55M)ufuldstændig(kryt.prem.nr 3-målstruktur-100 %), der opfylder følgende kumulative betingelser: personer uden beskæftigelse, herunder personer, der er registreret i PLO, i risiko for fattigdom eller social udstødelse det er ufuldstændigt. Han), lægen for ZUS-dommeren ufuldstændig, let, moderat eller betydelig grad og med delvis tilslutning beboet i provinsens område eller (ifølge KC). Opgaver: Diagnose af behov og individuel handlingsplan (IPD) Psykologiske sessioner Uddannelse inden for social kompetence. Workshopper inden for jobsøgning Støttegruppen Erhvervsuddannelse-individuel uddannelse erhvervsuddannelse Intermediation Niveauet for social effektivitet vil være 34 % (38 personer) — formel nr. 2, beskæftigelseseffektivitet 30 % (33 personer) — før kriterium. Nummer to. (Danish)
@@ Property / summary / Property / summary @@
-Στόχος: αύξηση των πιθανοτήτων επιστροφής στην αγορά εργασίας 110 ατόμων (55K και 55M) εν μέρει από το βοεβοδάτο Lubelskie έως τις 29.02.2020 με την εφαρμογή ολοκληρωμένου προγράμματος κοινωνικοεπαγγελματικής ενεργοποίησης. Ομάδα-στόχος: Το έργο απευθύνεται σε 110 άτομα (55K και 55M) ελλιπή (crit.prem.no.3-target structure-100 %) που πληρούν τις ακόλουθες σωρευτικές προϋποθέσεις: άτομα που εγκαταλείπουν χωρίς απασχόληση, συμπεριλαμβανομένων εκείνων που είναι εγγεγραμμένα σε PUP, και αντιμετωπίζουν κίνδυνο φτώχειας ή κοινωνικού αποκλεισμού· είναι το ημιτελές. Ο ιατρός του Ιδρύματος Κοινωνικών Ασφαλίσεων· ατελώς ή μετρίως ή σοβαρά και ατελώς συζευγμένα· άτομα που ζουν στο έδαφος του βοεβοδάτου ή. (σύμφωνα με τον KC). Καθήκοντα: Διάγνωση αναγκών και ατομικό σχέδιο δράσης (IPD) Ψυχολογικές συνεδρίες Εκπαίδευση στον τομέα των αρμοδιοτήτων της κοινότητας. Εργαστήρια για την αναζήτηση εργασίας Ομάδα Υποστήριξης Επαγγελματικής Κατάρτισης-Ατομικής Κατάρτισης Επαγγελματική διαμεσολάβηση Αποτελέσματα: Το επίπεδο της κοινωνικής απόδοσης θα είναι 34 % (38 άτομα) â EUR επίσημη κριτική Αρ. 2, αποτελεσματικότητα της απασχόλησης 30 % (33 άτομα)- κριτήριο prem. Είναι ο αριθμός 2. (Greek)
+ΣΚΟΠΟΣ: αύξηση των πιθανοτήτων επιστροφής στην αγορά εργασίας 110 ατόμων (55Κ και 55 εκατ.) ελλιπών από το Βοϊβοδάτο Lubelskie έως τις 29.2.2020 με την εφαρμογή ενός ολοκληρωμένου προγράμματος κοινωνικής και επαγγελματικής ενεργοποίησης. Ομάδα-στόχος: Το έργο απευθύνεται σε 110 άτομα.(55Κ και 55Μ) ελλιπές (kryt.prem.nr 3-target structure-100 %) που πληρούν τις ακόλουθες σωρευτικές προϋποθέσεις: άτομα χωρίς απασχόληση, συμπεριλαμβανομένων των εγγεγραμμένων στην ΟΑΠ, που διατρέχουν κίνδυνο φτώχειας ή κοινωνικού αποκλεισμού· είναι ατελές. (He), ο ιατρός του κριτή του ZUS· ημιτελής, ελαφρύς ή μέτριος ή σημαντικός βαθμός και με μερική ένωση· κατοικείται στο έδαφος της επαρχίας ή (σύμφωνα με το KC). Τα καθήκοντα: Διάγνωση αναγκών και Ατομικό Σχέδιο Δράσης (IPD) Ψυχολογικές συνεδρίες Κατάρτιση στον τομέα της κοινωνικής επάρκειας. Εργαστήρια στον τομέα της αναζήτησης εργασίας Ομάδα υποστήριξης Επαγγελματική κατάρτιση-ατομική κατάρτιση Επαγγελματική κατάρτιση Το επίπεδο κοινωνικής αποτελεσματικότητας θα είναι 34 % (38 άτομα) — επίσημος αριθμός 2, αποδοτικότητα απασχόλησης 30 % (33 άτομα) — προκριματικό κριτήριο. Το νούμερο δύο. (Greek)
@@ Property / summary / Property / summary @@
-Cilj: povećati izglede za povratak na tržište rada za 110 osoba (55 tisuća i 55 milijuna) djelomično iz Lubelskog vojvodstva na 29. veljače 2020. provedbom sveobuhvatnog programa društveno-profesionalne aktivacije. Ciljna skupina: Projekt je usmjeren na 110 osoba (55K i 55M) nepotpune (crit.prem.no.3-ciljana struktura-100 %) koje ispunjavaju sljedeće kumulativne uvjete: osobe koje su ostale bez zaposlenja, uključujući osobe registrirane u području pravosuđa i unutarnjih poslova, kojima prijeti siromaštvo ili socijalna isključenost; to je nepotpuno. (On), liječnik Zavoda za socijalno osiguranje; nepotpuno ili umjereno ili teško i nepotpuno povezano; ljudi koji žive na području Voivodeship ili. (prema KC-u). Zadaće: Dijagnoza potreba i individualni akcijski plan (IPD) Psihološke sesije Obuka iz područja kompetencija zajednice. Radionice o skupini za potporu traženju posla – pojedinačno osposobljavanje u strukovnom posredovanju na tržištu rada Rezultati: Razina socijalne učinkovitosti iznosit će 34 % (38 osoba) â EUR formalna kritika br. 2, učinkovitost zapošljavanja 30 % (33 osobe) – kriterij prem. ItâEURs broj 2. (Croatian)
+Svrha: povećati izglede za povratak na tržište rada za 110 osoba (55K i 55M) nepotpunih s Lubelskog vojvodstva na 29.2.2020. provedbom sveobuhvatnog programa socijalne i profesionalne aktivacije. Ciljna skupina: Projekt je usmjeren na 110 pers.(55K i 55M)nepotpun(kryt.prem.nr 3-ciljna struktura-100 %) koji ispunjavaju sljedeće kumulativne uvjete: osobe bez zaposlenja, uključujući osobe registrirane u PLO-u, izložene riziku od siromaštva ili socijalne isključenosti; to je nepotpuno. (He), liječnik presuditelja ZUS-a; nepotpuna, lagana, umjerena ili znatna te s dijelom spojena; nastanjen na području pokrajine ili (prema KC-u). Zadaci: Dijagnostika potreba i individualni akcijski plan (IPD) Psihološki tečajevi Osposobljavanje iz područja društvenih kompetencija. Radionice u području traženja posla Skupina za podršku strukovnom osposobljavanju i individualnom osposobljavanju Strukovno osposobljavanje Posredovanje Razina socijalne učinkovitosti bit će 34 % (38 osoba) – formalni broj 2, učinkovitost zapošljavanja 30 % (33 osobe) – predkriterij. Broj dva. (Croatian)
@@ Property / summary / Property / summary @@
-Obiectiv: creșterea șanselor de revenire pe piața muncii a 110 persoane (55K și 55 milioane) din Voievodatul Lubelskie la 29.2.2020 prin implementarea unui program cuprinzător de activare socio-profesională. Grupul țintă: Proiectul este direcționat către 110 persoane (55K și 55 milioane) incomplete (crit.prem.no.3-țintă structura-100 %) care îndeplinesc următoarele condiții cumulative: persoanele rămase fără un loc de muncă, inclusiv cele înregistrate într-o PUP, expuse riscului de sărăcie sau de excluziune socială; este incomplet. (On), medicul instituției de asigurări sociale; cuplate incomplet sau moderat sau sever și incomplet; persoane care trăiesc pe teritoriul voievodatului sau. (în conformitate cu KC). Sarcini: Diagnosticul nevoilor și Planul individual de acțiune (IPD) Sesiuni psihologice de formare în domeniul competențelor comunității. Ateliere privind căutarea unui loc de muncă Grup de sprijin pentru formare profesională-formare individuală – Intermediere profesională a forței de muncă Rezultate: Nivelul de eficiență socială va fi de 34 % (38 de persoane) â EUR critica formală nr. 2, eficiența ocupării forței de muncă 30 % (33 de persoane) – criteriul prem. Numărul 2. (Romanian)
+Scop: creșterea șanselor de întoarcere pe piața muncii a 110 persoane (55K și 55M) incomplete din Voievodatul Lubelskie până la 29.2.2020 prin implementarea unui program cuprinzător de activare socială și profesională. Grupul țintă: Proiectul este direcționat către 110 pers.(55K și 55M)incomplete(kryt.prem.nr 3-target structure-100 %) care îndeplinesc următoarele condiții cumulative: persoanele fără loc de muncă, inclusiv cele înregistrate în OEP, expuse riscului de sărăcie sau de excluziune socială; e incompletă. (El), medicul adjudecatarului ZUS; incompletă, ușoară sau moderată sau semnificativă și cu îmbinare parțială; locuit pe teritoriul provinciei sau (conform KC). Sarcini: Diagnosticul nevoilor și planul individual de acțiune (IPD) sesiuni psihologice de formare în domeniul competenței sociale. Ateliere în domeniul căutării unui loc de muncă Grupul de sprijin Formare profesională-formare individuală Formare profesională Intermediere Nivelul de eficiență socială va fi de 34 % (38 de persoane) – formal nr. 2, eficiența ocupării forței de muncă 30 % (33 de persoane) – precriteriul. Numărul doi. (Romanian)
@@ Property / summary / Property / summary @@
-Cieľ: zvýšiť šance na návrat 110 osôb (55K a 55M) na trh práce čiastočne z Lubelského vojvodstva na 29. februára 2020 implementáciou komplexného programu sociálno-profesionálnej aktivácie. Cieľová skupina: Projekt je zameraný na 110 osôb (55K a 55M) neúplných (krit.prem.no.3-cieľová štruktúra – 100 %), ktoré spĺňajú tieto kumulatívne podmienky: osoby bez zamestnania vrátane tých, ktoré sú registrované v PUP, ohrozené chudobou alebo sociálnym vylúčením; je to neúplné. (Na), lekár inštitúcie sociálneho poistenia; neúplne alebo stredne alebo závažne a neúplne spojené; ľudia žijúci na území vojvodstva alebo. (podľa KC). Úlohy: Diagnostika potrieb a individuálny akčný plán (IPD) Psychologické stretnutia Vzdelávanie v oblasti kompetencií komunity. Semináre o podpore hľadania práce Skupina odbornej prípravy – individuálna odborná príprava Odborné sprostredkovanie sprostredkovania práce Výsledky: Úroveň sociálnej efektívnosti bude 34 % (38 osôb) â EUR formálna kritika č. 2, efektívnosť zamestnanosti 30 % (33 osôb)- prem kritérium. To je číslo 2. (Slovak)
+Účel: zvýšiť šance na návrat 110 osôb (55K a 55M) na trh práce z Lubelského vojvodstva na 29.2.2020 realizáciou komplexného programu sociálnej a profesionálnej aktivácie. Cieľová skupina: Projekt je zameraný na 110 pers.(55K a 55M) nekompletné (kryt.prem.nr 3-cieľová štruktúra – 100 %) spĺňajúce tieto kumulatívne podmienky: osoby bez zamestnania vrátane osôb zaregistrovaných v OOP, ktorým hrozí chudoba alebo sociálne vylúčenie; je to neúplné. On), lekár posudzovateľa ZUS; neúplný, ľahký alebo mierny alebo významný stupeň a čiastočne spojený; obývaný na území provincie alebo (podľa KC). Úlohy: Diagnostika potrieb a individuálny akčný plán (IPD) Psychologické školenia Vzdelávanie v oblasti sociálnej kompetencie. Workshopy v oblasti hľadania zamestnania Podporná skupina Odborná príprava-individuálna odborná príprava Sprostredkovanie odborného vzdelávania Úroveň sociálnej efektívnosti bude 34 % (38 osôb) – formálne č. 2, efektívnosť zamestnanosti 30 % (33 osôb) – predkritériom. Číslo dva. (Slovak)
@@ Property / summary / Property / summary @@
-Għan: iżżid il-possibbiltajiet ta’ ritorn lejn is-suq tax-xogħol ta’ 110 persuna (55K u 55M) parzjalment mill-Voivodeship ta’ Lubelskie għad-29.02.2020 bl-implimentazzjoni ta’ programm komprensiv ta’ attivazzjoni soċjoprofessjonali. Grupp fil-mira: Il-proġett huwa dirett lejn 110 persuni (55K u 55M) mhux kompluti (crit.prem.no.3 — struttura fil-mira-100 %) li jissodisfaw il-kundizzjonijiet kumulattivi li ġejjin: persuni li jitħallew mingħajr impjieg, inklużi dawk irreġistrati f’PUP, f’riskju ta’ faqar jew esklużjoni soċjali; EUR itâ EUR inkompleta. (Dwar), it-tabib tal-Istituzzjoni tal-Assigurazzjoni Soċjali; akkoppjati b’mod mhux komplut jew moderat jew sever u mhux akkoppjati; persuni li jgħixu fit-territorju tal-Voivodeship jew. (skont il-KC). Kompiti: Dijanjosi ta ‘Ħtiġijiet u Pjan ta’ Azzjoni Individwali (IPD) Sessjonijiet psikoloġiċi Taħriġ fil-qasam tal-kompetenzi tal-komunità. Sessjonijiet ta’ ħidma dwar il-Grupp ta’ Appoġġ għat-tfittix ta’ impjieg — Taħriġ vokazzjonali-Taħriġ individwali Riżultati tal-intermedjazzjoni tax-xogħol tal-intermedjazzjoni vokazzjonali: Il-livell ta ‘effiċjenza soċjali se jkun 34 % (38 persuni) â EUR critique formali Nru 2., effiċjenza fl-impjieg 30 % (33 persuna)- kriterju prem. EUR 2 itâ EUR 2. (Maltese)
+Għan: iżżid il-possibbiltajiet ta’ ritorn fis-suq tax-xogħol ta’ 110 persuna (55K u 55M) mhux kompluti minn Lubelskie Voivodeship sad-29.2.2020 billi timplimenta programm ta’ attivazzjoni soċjali u professjonali komprensiv. Grupp fil-mira: Il-proġett huwa mmirat għal 110 pers.(55K u 55M)inkomplet(kryt.prem.nr 3-mira-struttura-100 %) li jissodisfa l-kundizzjonijiet kumulattivi li ġejjin: persuni mingħajr impjieg, inklużi dawk irreġistrati fil-PLO, f’riskju ta’ faqar jew esklużjoni soċjali; mhuwiex komplut. (HE), it-tabib tal-ġudikatur ZUS; mhux komplut, ħafif jew moderat jew bi grad sinifikanti u parzjalment magħqud; abitati fit-territorju tal-provinċja jew (skont KC). Kompiti: Id-dijanjożi tal-ħtiġijiet u s-sessjonijiet Psikoloġiċi tal-Pjan ta’ Azzjoni Individwali (IPD) Taħriġ fil-qasam tal-kompetenza soċjali. Sessjonijiet ta’ ħidma fil-qasam tat-tfittix ta’ impjieg Grupp ta’ Appoġġ Taħriġ vokazzjonali-Taħriġ individwali Intermedjazzjoni Il-livell ta’ effiċjenza soċjali se jkun 34 % (38 persuna) — formali nru 2, effiċjenza fl-impjieg 30 % (33 persuna) — qabel il-kriterju. Numru tnejn. (Maltese)
@@ Property / summary / Property / summary @@
-Objetivo: aumentar as possibilidades de regresso ao mercado de trabalho de 110 pessoas (55K e 55 milhões) em parte da voivodia de Lubelskie para 29.2.2020, através da implementação de um programa abrangente de ativação socioprofissional. Grupo-alvo: O projeto é dirigido a 110 pessoas (55K e 55M) incompletas (crit.prem.no.3-estrutura-objetivo-100 %) preenchendo as seguintes condições cumulativas: pessoas abandonadas sem emprego, incluindo as inscritas numa PUP, em risco de pobreza ou de exclusão social; é o incompleto. (On), o médico da instituição de segurança social; acoplados de forma incompleta ou moderada ou grave e incompleta; pessoas que vivem no território da voivodia ou. (de acordo com o KC). Tarefas: Diagnóstico das Necessidades e Plano de Ação Individual (IPD) Sessões Psicológicas Treinamento no campo de competências da comunidade. Workshops sobre procura de emprego Grupo de Apoio Formação profissional-Formação individual Intermediação profissional Intermediação laboral Resultados: O nível de eficiência social será de 34 % (38 pessoas) â EUR crítica formal n.º 2, eficiência no emprego 30 % (33 pessoas)- critério pré-m. É o número 2. (Portuguese)
+Finalidade: aumentar as hipóteses de regresso ao mercado de trabalho de 110 pessoas (55K e 55 milhões) incompletas da voivodia de Lubelskie para 29.2.2020, através da implementação de um programa abrangente de ativação social e profissional. Grupo-alvo: O projeto é dirigido a 110 pers.(55K e 55M)incompleto(kryt.prem.nr 3 estrutura-100 %) satisfazendo as seguintes condições cumulativas: pessoas sem emprego, incluindo as inscritas na OLP, em risco de pobreza ou exclusão social; está incompleto. (Ele), o médico do juiz ZUS; incompleto, leve ou moderado ou significativo e com parte unida; habitado no território da província ou (de acordo com KC). Tarefas: Diagnóstico das necessidades e Plano de Ação Individual (IPD) Sessões Psicológicas Formação no domínio da competência social. Workshops no domínio da procura de emprego Grupo de Apoio Formação profissional-formação individual Formação profissional Formação profissional Intermediação O nível de eficiência social será de 34 % (38 pessoas) — formal n.º 2, eficiência do emprego 30 % (33 pessoas) — pré-critério. Número dois. (Portuguese)
@@ Property / summary / Property / summary @@
-Tavoite: parannetaan 110 henkilön (55K ja 55M) mahdollisuuksia palata työmarkkinoille osittain Lubelskien voivodikunnasta 29.2.2020 saakka toteuttamalla laajaa yhteiskunnallis-ammatillista aktivointiohjelmaa. Kohderyhmä: Hanke on suunnattu 110 henkilölle (55K ja 55M) keskeneräiselle (crit.prem.no.3-tavoiterakenne-100 %), joka täyttää seuraavat kumulatiiviset edellytykset: köyhyyden tai sosiaalisen syrjäytymisen vaarassa olevat henkilöt, jotka ovat jääneet työttömäksi, mukaan lukien PUP:hen rekisteröidyt; se on epätäydellinen. (On) Kansaneläkelaitoksen lääkäri; puutteellisesti tai kohtalaisesti tai vakavasti ja puutteellisesti kytkettyinä; voivodikunnan alueella asuvat ihmiset tai. (KC:n mukaan). Tehtävät: Diagnoosi tarpeet ja yksilöllinen toimintasuunnitelma (IPD) Psykologisia tilaisuuksia Koulutus yhteisön osaamisen alalla. Työpajat työnhausta Tukiryhmä Ammatillinen koulutus – Yksilöllinen koulutus Ammatillinen välittäminen Työnvälitys Tulokset: Sosiaalisen tehokkuuden taso on 34 % (38 henkilöä) muodollinen kritiikki nro 2., Työllisyystehokkuus 30 % (33 henkilöä)- prem kriteeri. Se on numero 2. (Finnish)
+Tarkoitus: lisätään 110 henkilön (55K ja 55M) mahdollisuuksia palata työmarkkinoille Lubelskien voivodikunnasta 29.2.2020 asti toteuttamalla kattava sosiaalinen ja ammatillinen aktivointiohjelma. Kohderyhmä: Hanke on suunnattu 110 hlölle.(55K ja 55M)täydellinen(kryt.prem.nr 3-tavoiterakenne-100 %) täyttää seuraavat kumulatiiviset ehdot: henkilöt, joilla ei ole työtä, mukaan lukien rekisteröidyt henkilöt, jotka ovat köyhyys- tai syrjäytymisvaarassa; se on epätäydellinen. (He), ZUS-asiamiehen lääkäri; epätäydellinen, kevyt tai kohtalainen tai merkittävä aste ja osittain yhdistetty; asuttu maakunnan alueella tai (KC:n mukaan). Tehtävät: Tarpeiden määrittely ja yksilöllinen toimintasuunnitelma (IPD) Psykologiset istunnot Sosiaalisen osaamisen alan koulutus. Työpajat työnhaun alalla Tukiryhmä Ammatillinen koulutus – yksilöllinen koulutus Ammatillinen koulutus Välitys Sosiaalisen tehokkuuden taso on 34 prosenttia (38 henkilöä) – virallinen nro 2, työllisyyden tehokkuus 30 prosenttia (33 henkilöä) – ennakkoperuste. Numero kaksi. (Finnish)
@@ Property / summary / Property / summary @@
-Cilj: povečati možnosti za vrnitev 110 oseb (55 K in 55 milijonov) na trg dela, delno iz Lubelskega vojvodstva do 29. februarja 2020, z izvajanjem celovitega programa družbeno-poklicne aktivacije. Ciljna skupina: Projekt je usmerjen na 110 oseb (55K in 55M), ki so nepopolne (crit.prem.no.3-ciljna struktura-100 %), ki izpolnjujejo naslednje kumulativne pogoje: osebe, ki ostanejo brez zaposlitve, vključno s tistimi, ki so registrirane v PUP, ki jim grozi revščina ali socialna izključenost; to je nepopolna. (On), zdravnik Zavoda za socialno zavarovanje; nepopolno ali zmerno ali močno in nepopolno vezano; ljudje, ki živijo na ozemlju Voivodeja ali. (glede na KC). Naloge: Diagnoza potreb in individualni akcijski načrt (IPD) Psihološka srečanja Usposabljanje na področju kompetenc skupnosti. Delavnice o iskanju zaposlitve Podporna skupina za poklicno usposabljanje – Posamezniško usposabljanje Posredovanje delovne sile Rezultati: Stopnja socialne učinkovitosti bo 34 % (38 oseb) â EUR formalna kritika št. 2., učinkovitost zaposlovanja 30 % (33 oseb) – merilo. To je številka 2. (Slovenian)
+Namen: povečati možnosti za vrnitev na trg dela 110 oseb (55K in 55M), ki so nepopolne od Lubelskega vojvodstva do 29.2.2020 z izvajanjem celovitega socialnega in poklicnega aktivacijskega programa. Ciljna skupina: Projekt je usmerjen na 110 pers.(55K in 55M)nepopolno(kryt.prem.nr 3-ciljna struktura-100 %), ki izpolnjuje naslednje kumulativne pogoje: osebe brez zaposlitve, vključno s tistimi, ki so registrirane v PLO, ki jim grozi revščina ali socialna izključenost; nepopolna je. (He), zdravnik razsodnika ZUS; nepopolna, lahka ali zmerna ali pomembna in delno združena; naseljeno na ozemlju province ali (po KC). Naloge: Diagnoza potreb in individualni akcijski načrt (IPD) Psihološka srečanja Usposabljanje na področju socialnih kompetenc. Delavnice na področju iskanja zaposlitve Podporna skupina za poklicno usposabljanje-posamezno usposabljanje Poklicno usposabljanje Intermediacija Stopnja socialne učinkovitosti bo 34 % (38 oseb) – formalna št. 2, učinkovitost zaposlovanja 30 % (33 oseb) – predhodno merilo. Številka dve. (Slovenian)
@@ Property / summary / Property / summary @@
-Cíl: zvýšit šance na návrat na trh práce 110 osob (55K a 55 milionů) z Lubelského vojvodství do 29. února 2020 provedením komplexního programu socioprofesní aktivace. Cílová skupina: Projekt je zaměřen na 110 osob (55K a 55M) neúplný (crit.prem.no.3-target structure-100 %) splňující následující kumulativní podmínky: osoby bez zaměstnání, včetně osob zapsaných v PUP, ohrožené chudobou nebo sociálním vyloučením; je to neúplné. (On), lékař Instituce sociálního pojištění; neúplně nebo středně nebo silně a neúplně vázané; lidé žijící na území vojvodství nebo. (podle KC). Úkoly: Diagnostika potřeb a individuální akční plán (IPD) Psychologická sezení Školení v oblasti kompetencí komunity. Workshopy o hledání zaměstnání Podpůrná skupina Odborné vzdělávání-Individuální školení Odborné zprostředkování práce Výsledky: Úroveň sociální účinnosti bude 34 % (38 osob) › formální kritika č. 2., účinnost zaměstnanosti 30 % (33 osob) – kritérium prem. Je to číslo 2. (Czech)
+Účel: zvýšit šance na návrat na trh práce 110 osob (55K a 55M) neúplných z Lubelského vojvodství do 29.2.2020 zavedením komplexního sociálního a profesního aktivačního programu. Cílová skupina: Projekt je zaměřen na 110 pers.(55K a 55M)nekompletní(kryt.prem.nr 3-cílová struktura-100 %) splňující tyto kumulativní podmínky: osoby bez zaměstnání, včetně osob registrovaných v OOP, ohrožené chudobou nebo sociálním vyloučením; je to nekompletní. (He), lékař soudce ZUS; neúplný, lehký nebo mírný nebo významný stupeň a částečně spojený; obývané na území provincie nebo (podle KC). Úkoly: Diagnostika potřeb a individuální akční plán (IPD) Psychologické sezení Školení v oblasti sociálních kompetencí. Workshopy v oblasti hledání zaměstnání Podpůrná skupina Odborná příprava-individuální odborná příprava Odborná příprava Zprostředkování Míra sociální účinnosti bude 34 % (38 osob) – formální č. 2, účinnost zaměstnanosti 30 % (33 osob) – předkritérium. Číslo dvě. (Czech)
@@ Property / summary / Property / summary @@
-Tikslas: padidinti galimybes grįžti į darbo rinką 110 žmonių (55K ir 55 M) iš dalies iš Lubelskie vaivadijos iki 2020 02 29, įgyvendinant išsamią socialinio ir profesinio aktyvumo skatinimo programą. Tikslinė grupė: Projektas skirtas 110 asmenų (55K ir 55 mln.), neišsamūs (crit.prem.no.3-target structure-100 %), atitinkantys visas šias sąlygas: asmenys, palikti be darbo, įskaitant užsiregistravusius PUP, kuriems gresia skurdas arba socialinė atskirtis; tai neišsamus. (On), socialinio draudimo įstaigos gydytojas; nevisiškai, vidutiniškai, stipriai ir nevisiškai sukabinti; asmenys, gyvenantys vaivadijos teritorijoje arba. (pagal KC). Užduotys: Poreikių diagnozavimas ir individualus veiksmų planas (IPD) Psichologiniai užsiėmimai Mokymas bendruomenės kompetencijos srityje. Darbo paieškos rėmimo grupė Profesinis mokymas-Individualusis mokymas Profesinis tarpininkavimas darbo tarpininkavimas Rezultatai: Socialinio efektyvumo lygis bus 34 % (38 asmenys) â formali kritika Nr. 2., užimtumo efektyvumas 30 % (33 asmenys)- prem kriterijus. Tai numeris 2. (Lithuanian)
+Paskirtis: iš Lubelskie vaivadijos iki 29.2,2020 m. vasario 29 d. padidinti 110 asmenų (55K ir 55 mln.) grįžimo į darbo rinką galimybes įgyvendinant išsamią socialinio ir profesinio aktyvumo skatinimo programą. Tikslinė grupė: Projektas yra nukreiptas į 110 ass.(55K ir 55M)nepilnas(kryt.prem.nr 3 tikslinė struktūra-100 %) atitinka šias kumuliacines sąlygas: darbo neturintys asmenys, įskaitant užregistruotus PIO, kuriems gresia skurdas ar socialinė atskirtis; jis neišsamus. (Jis), ZUS arbitro gydytojas; neišsamus, lengvas, vidutinio ar didelio laipsnio ir sujungtas iš dalies; gyvenama provincijos teritorijoje arba (pagal KC). Užduotys: Poreikių diagnostika ir individualus veiksmų planas (IPD) Psichologiniai užsiėmimai Mokymai socialinės kompetencijos srityje. Praktiniai seminarai darbo paieškos srityje Parama Grupė Profesinis mokymas-individualus mokymas Profesinis mokymas Tarpininkavimas Socialinio veiksmingumo lygis bus 34 proc. (38 asmenys) – formalus Nr. 2, užimtumo efektyvumas – 30 proc. (33 žmonės) – iki kriterijaus. Antras numeris. (Lithuanian)
@@ Property / summary / Property / summary @@
-Mērķis: palielināt 110 cilvēku (55K un 55 miljoni) iespēju atgriezties darba tirgū no Lubelskie vojevodistes līdz 29.02.2020., īstenojot visaptverošu sociāli profesionālās aktivizācijas programmu. Mērķa grupa: Projekts ir vērsts uz 110 personām (55K un 55M), kas ir nepilnīgas (crit.prem.no.3-mērķa struktūra — 100 %), kas atbilst šādiem kumulatīviem nosacījumiem: personām, kas palikušas bez darba, tostarp personām, kas reģistrētas PUP, kuras pakļautas nabadzības vai sociālās atstumtības riskam; tas ir nepilnīgs. (Ieslēgts) Sociālās apdrošināšanas iestādes ārsts; nepilnīgi vai mēreni, vai stipri un nepilnīgi savienoti; cilvēki, kas dzīvo vojevodistes teritorijā vai. (saskaņā ar KC). Uzdevumi: Vajadzību diagnostika un individuālais rīcības plāns (IPD) Psiholoģiskās sesijas Apmācība kopienas kompetences jomā. Darbsemināri par darba meklēšanas atbalsta grupu Profesionālā apmācība — Individuālā apmācība Profesionālās starpniecības darba starpniecība Rezultāti: Sociālās efektivitātes līmenis būs 34 % (38 personas) EUR formāla kritika Nr. 2., nodarbinātības efektivitāte 30 % (33 personas)- prem kritērijs. Itâ EUR 2. (Latvian)
+Mērķis: palielināt izredzes atgriezties darba tirgū 110 cilvēkiem (55K un 55M), kas ir nepilnīgi no Lubelskie vojevodistes līdz 29.2.2020., īstenojot visaptverošu sociālās un profesionālās aktivizēšanas programmu. Mērķa grupa: Projekts ir vērsts uz 110 pers.(55K un 55M)nepilnīga(kryt.prem.nr 3-mērķa struktūra — 100 %), kas atbilst šādiem kumulatīviem nosacījumiem: personas bez nodarbinātības, tostarp personas, kas reģistrētas PAO, kurām draud nabadzība vai sociālā atstumtība; tas ir nepilnīgs. (Viņš), ZUS šķīrējtiesneša ārsts; nepilnīgs, viegls, vidējs vai nozīmīgs un daļēji savienots; dzīvo provinces teritorijā vai (saskaņā ar KC). Uzdevumi: Vajadzību diagnostika un individuālais rīcības plāns (IPD) Psiholoģiskās sesijas Apmācība sociālās kompetences jomā. Darbsemināri darba meklēšanas jomā Atbalsta grupa Profesionālā apmācība-individuālā apmācība Profesionālā apmācība Starpniecība Sociālās efektivitātes līmenis būs 34 % (38 personas) — formāls Nr. 2, nodarbinātības efektivitāte 30 % (33 cilvēki) — pirms kritērija. Otrais numurs. (Latvian)
@@ Property / summary / Property / summary @@
-Цел: увеличаване на шансовете за връщане на пазара на труда на 110 души (55К и 55 млн. души) от войводството Лубелски до 29.02.2020 г. чрез прилагане на всеобхватна програма за социално-професионално активизиране. Целева група: Проектът е насочен към 110 лица (55К и 55М) незавършени (crit.prem.№ 3-target structure-100 %), които отговарят на следните кумулативни условия: лица, оставени без работа, включително тези, които са регистрирани в ПУП, изложени на риск от бедност или социално изключване; това е непълна. (On), лекарят на социалноосигурителния институт; непълно или умерено или тежко и непълно скачено; хора, живеещи на територията на войводството или. (съгласно КС). Задачи: Диагностика на нуждите и индивидуален план за действие (IPD) Психологически сесии Обучение в областта на компетентностите на общността. Семинари относно търсенето на работа Група за подкрепа на професионалното обучение-индивидуално обучение Резултати от професионалното посредничество в областта на посредничеството в областта на трудовата заетост: Нивото на социална ефективност ще бъде 34 % (38 души) — официална критика № 2, а ефективността на заетостта — 30 % (33 души) — премиерен критерий. Това е номер 2. (Bulgarian)
+Предназначение: увеличаване на шансовете за връщане на пазара на труда на 110 души (55K и 55M) непълни от Lubelskie Voivodeship до 29.2.2020 г. чрез прилагане на цялостна програма за социално и професионално активизиране. Целева група: Проектът е насочен към 110 на.(55К и 55М)непълен(kryt.prem.nr 3-целеви структура-100 %), отговарящи на следните кумулативни условия: лица без работа, включително регистрираните в ООП, изложени на риск от бедност или социално изключване; тя е непълна. (Той), лекарят на съдията на ZUS; непълна, лека или умерена или значителна степен и със съединена част; населено на територията на провинцията или (съгласно KC). Задачи: Диагностика на нуждите и Индивидуален план за действие (ИПД) Психологически сесии Обучение в областта на социалната компетентност. Семинари в областта на търсенето на работа Група за подкрепа Професионално обучение-индивидуално обучение Професионално обучение Посредничество Нивото на социална ефективност ще бъде 34 % (38 души) — официално № 2, ефективност на заетостта 30 % (33 души) — преди критерия. Номер две. (Bulgarian)
@@ Property / summary / Property / summary @@
-Célkitűzés: növelje a munkaerőpiacra való visszatérés esélyét 110 fő (55K és 55 millió) részben a Lubelskie vajdaságról 2020. február 29-re a társadalmi-szakmai aktiválás átfogó programjának végrehajtásával. Célcsoport: A projekt 110 személy (55K és 55M) hiányos (crit.prem.no.3-célszerkezet-100%) részére irányul, amelyek teljesítik az alábbi kumulatív feltételeket: a szegénység vagy a társadalmi kirekesztődés kockázatának kitett, munkahely nélkül maradt személyek, beleértve a PUP-ban regisztrált személyeket is; ez a hiányos. (On), a Társadalombiztosítási Intézet orvosa; hiányosan, mérsékelten vagy súlyosan, illetve nem teljes mértékben összekapcsolva; a vajdaság területén élő emberek vagy. (a KC szerint). Feladatok: A szükségletek diagnózisa és az egyéni cselekvési terv (IPD) Pszichológiai ülések képzése a közösség hatásköreinek területén. Munkaértekezletek a munkakeresésről Támogató Csoport Szakképzés-Egyedi képzés Szakmai közvetítői munkaközvetítés Eredmények: A szociális hatékonyság szintje 34% (38 fő) 2. sz. formális kritika, a foglalkoztatás hatékonysága 30% (33 fő)- prem kritérium. Ez a kettes számú. (Hungarian)
+A cél: a Lubelskie vajdaságtól számított 110 (55K és 55 millió) hiányos munkaerő munkaerőpiacra való visszatérésének esélye 29.2.2020. február 29-ig egy átfogó szociális és szakmai aktivizálási program végrehajtásával. Célcsoport: A projekt 110 főre irányul(55K és 55M)nem teljes(kryt.prem.nr 3-célstruktúra-100%), amely megfelel a következő kumulatív feltételeknek: a szegénység vagy a társadalmi kirekesztés kockázatának kitett, foglalkoztatással nem rendelkező személyek, beleértve a PFSZ-ben nyilvántartottakat is; ez még nem teljes. (Ő), a ZUS bíró orvosa; hiányos, könnyű vagy mérsékelt vagy jelentős mértékben és részben összekapcsolt; a tartomány területén vagy (KC szerint) lakott. Feladatok: Szükségletek diagnosztizálása és egyéni cselekvési terv (IPD) Pszichológiai ülések Képzés a szociális kompetencia területén. Munkakeresési munkaértekezletek Támogató csoport Szakképzés-egyéni képzés Szakképzés Közvetítés A szociális hatékonyság 34% (38 fő) lesz – formálisan 2., foglalkoztatási hatékonyság 30% (33 fő) – előkritérium. A kettes számú. (Hungarian)
@@ Property / summary / Property / summary @@
-Cuspóir: an seans go bhfillfidh 110 duine ar mhargadh an tsaothair (55K agus 55M) go páirteach ó Voivodeship Lubelskie go 29.02.2020 a mhéadú trí chlár cuimsitheach gníomhachtaithe sochghairmiúla a chur chun feidhme. Spriocghrúpa: Tá an tionscadal dírithe ar 110 duine (55K agus 55M) neamhiomlán (struchtúr crit.prem.no.3-sprioc-100 %) a chomhlíonann na coinníollacha carnacha seo a leanas: daoine a d’fhág gan fostaíocht, lena n-áirítear iad siúd atá cláraithe in PUP, atá i mbaol bochtaineachta nó eisiaimh shóisialta; Itâ EURs an neamhiomlán. (On), dochtúir na hInstitiúide Árachais Shóisialta; cúpláilte go neamhiomlán nó go measartha nó go dian agus go neamhiomlán; daoine atá ina gcónaí ar chríoch na Voivodeship nó. (de réir an KC). Cúraimí: Diagnóis Riachtanais agus Plean Gníomhaíochta Aonair (IPD) Seisiúin Síceolaíochta Oiliúint i réimse inniúlachtaí an phobail. Ceardlanna ar chuardach poist An Grúpa Tacaíochta Gairmoiliúint-Oiliúint aonair Idirmheánú saothair Gairmoideachais Torthaí: Beidh an leibhéal éifeachtúlachta sóisialta a bheith 34 % (38 duine) â EUR léirmheas foirmiúil Uimh 2., éifeachtúlacht fostaíochta 30 % (33 duine)- critéar prem. EUR 2. (Irish)
+Cuspóir: méadú a dhéanamh ar an seans go bhfillfidh 110 duine ar mhargadh an tsaothair (55K agus 55M) neamhiomlán ó Lubelskie Voivodeship go dtí 29.2.2020 trí chlár gníomhachtaithe cuimsitheach sóisialta agus gairmiúil a chur chun feidhme. Spriocghrúpa: Tá an tionscadal dírithe ar 110 pers.(55K agus 55M)neamhiomlán (struchtúr 3-sprioc kryt.prem.nr-100 %) a chomhlíonann na coinníollacha carnacha seo a leanas: daoine gan fostaíocht, lena n-áirítear iad siúd atá cláraithe in PLO, atá i mbaol bochtaineachta nó eisiaimh shóisialta; tá sé neamhiomlán. Cé gurbh iad Avondale rogha na coitianta tháinig buachaillí GCM le plean agus chuireadar I bhfeidhm é. neamhiomlán, éadrom nó measartha nó suntasach agus iad nasctha go páirteach le chéile; daoine a bhfuil cónaí orthu i gcríoch an chúige nó (de réir KC). Cúraimí: Diagnóis riachtanas agus seisiúin Síceolaíochta an Phlean Gníomhaíochta Aonair (IPD) Oiliúint i réimse na hinniúlachta sóisialta. Ceardlanna i réimse an chuardaigh poist Grúpa Tacaíochta Gairmoiliúna-oiliúint aonair Gairmoiliúint Idirmheánú 34 % (38 duine) — uimhir fhoirmiúil 2, éifeachtúlacht fostaíochta 30 % (33 dhuine) — réamh-rannpháirtíocht a bheidh sa leibhéal éifeachtúlachta sóisialta. Uimhir a dó. (Irish)
@@ Property / summary / Property / summary @@
-Mål: öka chanserna att återvända till arbetsmarknaden för 110 personer (55 000 och 55 miljoner) delvis från Lubelskie-vojdskapet till den 29 februari 2020 genom att genomföra ett omfattande program för social och yrkesmässig aktivering. Målgrupp: Projektet riktar sig till 110 personer (55K och 55M) ofullständiga (crit.prem.no.3-målstruktur-100 %) som uppfyller följande kumulativa villkor: personer utan anställning, inbegripet personer som är registrerade i ett privaträttsligt företag, som riskerar att drabbas av fattigdom eller social utestängning. det är det ofullständiga. (Den), läkare vid Försäkringskassan, ofullständigt eller måttligt eller allvarligt och ofullständigt kopplat. människor som bor på vojvodskapets territorium eller. (enligt KC). Uppgifter: Diagnos av behov och individuell handlingsplan (IPD) Psykologiska sessioner Utbildning i samhällets kompetensområde. Workshoppar om jobbsökning Stödgruppen Yrkesutbildning-Individuell utbildning Yrkesförmedling inom förmedling av arbetskraft Resultat: Nivån på den sociala effektiviteten kommer att vara 34 % (38 personer) â EUR formell kritik nr 2., sysselsättningseffektivitet 30 % (33 personer)- prem kriterium. Det är nummer 2. (Swedish)
+Syfte: öka chanserna att återvända till arbetsmarknaden för 110 personer (55K och 55 miljoner) som är ofullständiga från Lubelskie Voivodeship till 29.2.2020 genom att genomföra ett omfattande socialt och professionellt aktiveringsprogram. Målgrupp: Projektet är riktat till 110 pers.(55K och 55M)inkomplett (kryt.prem.nr 3-målstruktur-100 %) som uppfyller följande kumulativa villkor: personer utan anställning, inbegripet personer som är registrerade i PLO, som löper risk att drabbas av fattigdom eller social utestängning. det är ofullständigt. (Han), doktorn i ZUS-domaren; ofullständig, lätt eller måttlig eller betydande grad och med delförband. bebodd inom provinsens territorium eller (enligt KC). Uppgifter: Diagnos av behov och individuell handlingsplan (IPD) Psykologiska sessioner Utbildning inom området social kompetens. Workshoppar på området jobbsökning Stödgrupp Yrkesutbildning-individuell utbildning Yrkesutbildning Intermediation Den sociala effektiviteten kommer att vara 34 % (38 personer) – formell nr 2, sysselsättningsgrad 30 % (33 personer) – förekriteriet. Nummer två. (Swedish)
@@ Property / summary / Property / summary @@
-Eesmärk: suurendada Lubelskie vojevoodkonnast osalt tööturule naasmise võimalusi 110 inimese (55K ja 55 miljonit) võrra 29. veebruarini 2020, rakendades ulatuslikku ühiskondlik-ametialase aktiveerimise programmi. Sihtrühm: Projekt on suunatud 110 inimesele (55K ja 55M), mis ei ole täielikud (kriteerium.prem.no.3-sihtstruktuur-100 %) vastab järgmistele kumulatiivsetele tingimustele: isikud, kes on jäänud tööst ilma, sealhulgas need, kes on registreeritud PUPis, ning keda ohustab vaesus või sotsiaalne tõrjutus; see on puudulik. (On) sotsiaalkindlustusasutuse arst; mittetäielikult või mõõdukalt või tugevalt ja mittetäielikult seotud; vojevoodkonna territooriumil elavad inimesed või. (vastavalt KC-le). Ülesanded: Vajaduste diagnoos ja individuaalne tegevuskava (IPD) Psühholoogilised istungid Koolitus kogukonna pädevusvaldkonnas. Tööotsingute tugirühmad Kutsekoolitus – Individuaalne koolitus Kutsealane töövahendus Tulemused: Sotsiaalse tõhususe tase on 34 % (38 inimest), ametlik kriitika nr 2, tööhõive tõhusus 30 % (33 inimest) – prem kriteerium. See on number 2. (Estonian)
+Eesmärk: suurendada võimalust naasta tööturule 110 inimest (55K ja 55M) Lubelskie vojevoodkonnalt 29.2.2020, rakendades terviklikku sotsiaalse ja kutsealase aktiveerimise programmi. Sihtrühm: Projekt on suunatud 110 töötajale.(55K ja 55M)mittetäielik(kryt.prem.nr 3-sihtstruktuur-100 %), mis vastab järgmistele kumulatiivsetele tingimustele: isikud, kes ei tööta, sealhulgas need, kes on registreeritud PVO-s ja keda ohustab vaesus või sotsiaalne tõrjutus; see on mittetäielik. (Ta), ZUSi kohtuniku arst; mittetäielik, kerge või mõõdukas või märkimisväärne ning osaliselt ühendatud; asustatud provintsi territooriumil või (KC andmetel). Ülesanded: Vajaduste diagnoos ja individuaalne tegevuskava (IPD) Psühholoogilised istungid Koolitus sotsiaalse pädevuse valdkonnas. Tööotsingute tugirühm Kutsekoolitus-individuaalkoolitus Kutsekoolitus Vahendamine Sotsiaalse tõhususe tase on 34 % (38 inimest) – ametlik nr 2, tööhõive tõhusus 30 % (33 inimest) – kriteerium. Number kaks. (Estonian)

Time for activity (Q106517): Difference between revisions

Revision as of 22:47, 2 March 2023

Statements

Identifiers

Navigation menu

Search