Professional activation of persons over 29 years of age who are unemployed in the Eager County (VI) (Q2717549): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed an Item: Import item from Poland) |
(Changed label, description and/or aliases in da, sk, it, lv, ga, fi, fr, et, ro, sl, cs, sv, el, hr, lt, pt, es, nl, hu, de, bg, mt, and other parts) |
||
| label / fr | label / fr | ||
Activation professionnelle des personnes | Activation professionnelle des personnes de plus de 29 ans sans emploi dans le district de Węgorzewskie (VI) | ||
| label / de | label / de | ||
Berufliche Aktivierung von Personen über 29 Jahren, die im | Berufliche Aktivierung von Personen über 29 Jahren, die im Bezirk Węgorzewskie arbeitslos sind (VI) | ||
| label / nl | label / nl | ||
Beroepsactivatie van personen ouder dan 29 jaar die werkloos zijn in het district Węgorzewskie (VI) | |||
| label / it | label / it | ||
Attivazione professionale delle persone di età superiore ai 29 anni che sono disoccupate | Attivazione professionale delle persone di età superiore ai 29 anni che sono disoccupate nel distretto di Węgorzewskie (VI) | ||
| label / es | label / es | ||
Activación profesional de | Activación profesional de personas mayores de 29 años desempleadas en el distrito de Węgorzewskie (VI) | ||
| label / da | label / da | ||
Erhvervsmæssig aktivering af personer over 29 år, | Erhvervsmæssig aktivering af personer over 29 år, der er arbejdsløse i bydelen Węgorzewskie (VI) | ||
| label / el | label / el | ||
Επαγγελματική ενεργοποίηση | Επαγγελματική ενεργοποίηση ατόμων ηλικίας άνω των 29 ετών που είναι άνεργα στην περιφέρεια Węgorzewskie (VI) | ||
| label / hr | label / hr | ||
Profesionalna aktivacija osoba starijih od 29 godina koje su nezaposlene u | Profesionalna aktivacija osoba starijih od 29 godina koje su nezaposlene u okrugu Węgorzewskie (VI) | ||
| label / ro | label / ro | ||
Activarea profesională a persoanelor | Activarea profesională a persoanelor cu vârsta peste 29 de ani care sunt șomere în districtul Węgorzewskie (VI) | ||
| label / sk | label / sk | ||
Profesionálna aktivácia osôb starších ako 29 rokov, ktoré sú nezamestnané v okrese | Profesionálna aktivácia osôb starších ako 29 rokov, ktoré sú nezamestnané v okrese Węgorzewskie (VI) | ||
| label / mt | label / mt | ||
Attivazzjoni professjonali ta’ persuni | Attivazzjoni professjonali ta’ persuni li għandhom aktar minn 29 sena li huma qiegħda fid-distrett ta’ Węgorzewskie (VI) | ||
| label / pt | label / pt | ||
Ativação profissional de pessoas com mais de | Ativação profissional de pessoas com mais de 29 anos que estejam desempregadas no distrito de Węgorzewskie (VI) | ||
| label / fi | label / fi | ||
Työttömänä olevien yli 29-vuotiaiden aktivointi Węgorzewskien piirikunnassa (VI) | |||
| label / sl | label / sl | ||
Poklicna aktivacija oseb, starejših od 29 let, | Poklicna aktivacija brezposelnih oseb, starejših od 29 let, v okrožju Węgorzewskie (VI) | ||
| label / cs | label / cs | ||
Profesní aktivace osob starších 29 let, které jsou nezaměstnané v | Profesní aktivace osob starších 29 let, které jsou nezaměstnané v okrese Węgorzewskie (VI) | ||
| label / lt | label / lt | ||
Vyresnių nei 29 metų asmenų, | Vyresnių nei 29 metų asmenų, kurie yra bedarbiai Węgorzewskie (VI) rajone, profesinis aktyvavimas | ||
| label / lv | label / lv | ||
Profesionālā aktivizēšana personām, kas vecākas par 29 gadiem un ir bezdarbnieki Węgorzewskie apgabalā (VI) | |||
| label / bg | label / bg | ||
Професионално активиране на лица | Професионално активиране на лица над 29-годишна възраст, които са безработни в област Węgorzewskie (VI) | ||
| label / hu | label / hu | ||
A Węgorzewskie járásban munkanélküli személyek szakmai aktiválása (VI) | |||
| label / ga | label / ga | ||
Gníomhachtú gairmiúil daoine os cionn 29 mbliana d’aois atá dífhostaithe | Gníomhachtú gairmiúil daoine os cionn 29 mbliana d’aois atá dífhostaithe i gceantar Węgorzewskie (VI) | ||
| label / sv | label / sv | ||
Yrkesaktivering av personer över 29 år som är arbetslösa i | Yrkesaktivering av personer över 29 år som är arbetslösa i distriktet Węgorzewskie (VI) | ||
| label / et | label / et | ||
Węgorzewskie maakonnas töötud üle 29-aastaste isikute kutsealane aktiveerimine (VI) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
L’OBJECTIF DU PROJET EST D’AUGMENTER L’EMPLOI DE 96 OS. JE SUIS MALADE. PLUS DE 30 ANS. DANS LE QUARTIER DE WĘGORZEWSKIE. LE PROJET RÉALISERA LES TÂCHES SUIVANTES: PLACEMENT/CONSEIL PROFESSIONNEL, STAGES, TRAVAUX D’INTERVENTION, FONDS PONCTUELS POUR LE DÉMARRAGE D’UNE ENTREPRISE ET REMBOURSEMENT DU COÛT DE L’ÉQUIPEMENT OU DE LA MODERNISATION DU LIEU DE TRAVAIL. LE GROUPE CIBLE DU PROJET EST LE SYSTÈME D’EXPLOITATION. JE SUIS MALADE. AU-DELÀ DE 30 ROUPIES, REMPLISSANT LES CONDITIONS DE PARTICIPATION DE LA CE À L’APPUI CONFORMÉMENT À LA LOI SUR LA PROMOTION DE ZATR. ET L’INSTITUT. MARCHÉ DU TRAVAIL ET AU MOINS L’UN DES ÉLÉMENTS SUIVANTS: C’EST UN SYSTÈME D’EXPLOITATION. DB, OS. AVEC DES HANDICAPS, OS. PLUS DE 50 ANS, FEMMES, OS. PEU DE QUALIFICATIONS. LE PRINCIPAL RÉSULTAT DU PROJET SERA DE 44,3 % DES PARTICIPANTS AU PROJET QUI ONT TERMINÉ LEUR PARTICIPATION AU PROJET, INTERROMPU LEUR PARTICIPATION EN RAISON D’UN EMPLOI OU QUI ONT PRIS UN EMPLOI, MAIS QUI CONTINUENT DE PARTICIPER AU PROJET. LE PROJET SUPPOSE QUE 96 OS SERONT SOUTENUS. JE SUIS MALADE. DIVISÉ PAR: — 40 OS.- STAGES, — 50 OS.- TRAVAUX D’INTERVENTION — 3 OS.- FONDS UNIQUES POUR PASSER À L’ACTION. GOSP., — 3 OS.- TRAVAILLER DANS LE CADRE DU REMBOURSEMENT DES FRAIS D’ÉQUIPEMENT. OU DE RÉAMÉNAGEMENT. C’EST STAN. C’EST UN BOULOT. TRAVAUX D’INTERVENTION, EMPLOI DANS LE CADRE DU REMBOURSEMENT DES FRAIS D’ÉQUIPEMENT. OU DE RÉAMÉNAGEMENT. C’EST STAN. LES EMPLOIS ET LES STAGES VOUS PERMETTRONT D’ACQUÉRIR UNE EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE, CE QUI AUGMENTERA LES CHANCES DES CHÔMEURS D’ACCÉDER À UN EMPLOI. LE FINANCEMENT DE L’OUVERTURE A FONCTIONNÉ. C’EST UN GOSP. ELLE PERMETTRA LE DÉVELOPPEMENT DU MARCHÉ DU TRAVAIL LOCAL TOUT EN OFFRANT DE NOUVEAUX EMPLOIS. LE SOUTIEN AU TITRE DU PROJET EST SUPPOSÉ ÊTRE: — 35 PERSONNES PARMI LES CHÔMEURS — 3 OS.WITH HANDICAPS — 22 OS.POW’EJ 50 R.Δ. 59 OS. LE PROCHAIN GROUPE PEU QUALIFIÉ AUQUEL LE PROJET S’ADRESSE SONT LES TRAVAILLEURS D’ENTREPRISES, LES TRAVAILLEURS INDÉPENDANTS ET LES TRAVAILLEURS NON GOUVERNEMENTAUX CI-APRÈS DÉNOMMÉS «TRAVAILLEURS». CE GROUPE SERA ASSISTÉ DANS LE CADRE DU BOUCLIER ANTI-CRISE AU PODST. ARTICLES 15ZZB, 15ZZC ET 15ZZE LOIS SPÉCIALES SUR LA COVID-19. PÉRIODE DE MISE EN ŒUVRE DU PROJET: 01.01.2020-31.12.2020 (French) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
ZIEL DES PROJEKTS IST ES, DIE BESCHÄFTIGUNG VON 96 OS ZU ERHÖHEN. ICH BIN KRANK. ÄLTER ALS 30 JAHRE ALT. IM BEZIRK WĘGORZEWSKIE. DAS PROJEKT WIRD FOLGENDE AUFGABEN ERFÜLLEN: VERMITTLUNG/BERUFSBERATUNG, PRAKTIKA, INTERVENTIONSARBEITEN, EINMALIGE MITTEL FÜR DIE UNTERNEHMENSGRÜNDUNG UND ERSTATTUNG DER KOSTEN FÜR AUSRÜSTUNG ODER NACHRÜSTUNG DES ARBEITSPLATZES. DIE ZIELGRUPPE DES PROJEKTS IST OS. ICH BIN KRANK. ÜBER 30 R.Ż., ERFÜLLUNG DER BEDINGUNGEN FÜR DIE BETEILIGUNG DER EG AN DER UNTERSTÜTZUNG GEMÄSS DEM GESETZ ÜBER DIE FÖRDERUNG VON ZATR. UND DAS INSTITUT. ARBEITSMARKT UND MINDESTENS EINER DER FOLGENDEN PUNKTE: ES IST EIN OS. DB, OS. MIT BEHINDERUNG, OS. ÜBER 50 JAHRE ALT, FRAUEN, OS. NIEDRIGE QUALIFIKATIONEN. DAS HAUPTERGEBNIS DES PROJEKTS WIRD 44,3 % DER PROJEKTTEILNEHMER SEIN, DIE IHRE TEILNAHME AM PROJEKT ABGESCHLOSSEN HABEN, IHRE TEILNAHME AUFGRUND EINER BESCHÄFTIGUNG UNTERBROCHEN HABEN ODER EINE STELLE AUFGENOMMEN HABEN, ABER WEITERHIN AM PROJEKT TEILNEHMEN. DAS PROJEKT GEHT DAVON AUS, DASS 96 OS UNTERSTÜTZT WERDEN. ICH BIN KRANK. GETEILT DURCH: — 40 OS.- PRAKTIKA, – 50 OS.- INTERVENTIONSARBEITEN – 3 OS.- EINMALIGE MITTEL, UM MASSNAHMEN ZU ERGREIFEN. GOSP., – 3 OS.- ARBEIT ALS TEIL DER ERSTATTUNG DER AUSRÜSTUNGSKOSTEN. ODER NACHRÜSTUNG. ES IST STAN. ES IST EIN JOB. INTERVENTIONSARBEIT, BESCHÄFTIGUNG ALS TEIL DER ERSTATTUNG DER AUSRÜSTUNGSKOSTEN. ODER NACHRÜSTUNG. ES IST STAN. ARBEITSPLÄTZE UND PRAKTIKA ERMÖGLICHEN ES IHNEN, BERUFSERFAHRUNG ZU SAMMELN, WAS DIE CHANCEN DER ARBEITSLOSEN ERHÖHT, EINE BESCHÄFTIGUNG AUFZUNEHMEN. DIE FINANZIERUNG DER ERÖFFNUNG FUNKTIONIERTE. ES IST EIN GOSP. ES WIRD DIE ENTWICKLUNG DES LOKALEN ARBEITSMARKTES ERMÖGLICHEN UND GLEICHZEITIG NEUE ARBEITSPLÄTZE BIETEN. ES WIRD DAVON AUSGEGANGEN, DASS DIE UNTERSTÜTZUNG IM RAHMEN DES PROJEKTS: — 35 PERSONEN DER ARBEITSLOSEN – 3 OS.WITH-BEHINDERUNGEN – 22 OS.POWŻEJ 50 R.Ż. 59 OS. DIE NÄCHSTE GERINGQUALIFIZIERTE GRUPPE, AN DIE SICH DAS PROJEKT RICHTET, SIND ARBEITNEHMER VON UNTERNEHMEN, SELBSTÄNDIGEN UND NICHTSTAATLICHEN ARBEITNEHMERN (NACHSTEHEND „ARBEITNEHMER“ GENANNT). DIESE GRUPPE WIRD ALS TEIL DES ANTI-KRISENSCHILDES AM PODST UNTERSTÜTZT. ARTIKEL 15ZZB, 15ZZC UND 15ZZE COVID-19 SONDERGESETZE. PROJEKTDURCHFÜHRUNGSZEITRAUM: 01.01.2020-31.12.2020 (German) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
HET DOEL VAN HET PROJECT IS OM DE WERKGELEGENHEID VAN 96 OS TE VERGROTEN. IK BEN ZIEK. OUDER DAN 30 JAAR. IN HET DISTRICT WĘGORZEWSKIE. HET PROJECT ZAL DE VOLGENDE TAKEN UITVOEREN: PLAATSING/PROFESSIONELE BEGELEIDING, STAGES, INTERVENTIEWERKZAAMHEDEN, EENMALIGE MIDDELEN VOOR HET STARTEN VAN EEN BEDRIJF EN VERGOEDING VAN DE KOSTEN VAN UITRUSTING OF AANPASSING VAN DE WERKPLEK. DE DOELGROEP VAN HET PROJECT IS OS. IK BEN ZIEK. HET VOLDOEN AAN DE VOORWAARDEN VOOR DEELNAME VAN DE EG AAN STEUN OVEREENKOMSTIG DE WET OP DE BEVORDERING VAN ZATR. EN HET INSTITUUT. ARBEIDSMARKT EN TEN MINSTE ÉÉN VAN DE VOLGENDE: HET IS EEN OS. DB, OS. MET EEN HANDICAP, OS. MEER DAN 50 JAAR OUD, VROUWEN, OS. LAGE KWALIFICATIES. HET BELANGRIJKSTE RESULTAAT VAN HET PROJECT IS 44,3 % VAN DE DEELNEMERS AAN HET PROJECT DIE HUN DEELNAME AAN HET PROJECT HEBBEN VOLTOOID, HUN DEELNAME HEBBEN ONDERBROKEN WEGENS TEWERKSTELLING OF EEN BAAN HEBBEN AANGENOMEN, MAAR NOG STEEDS AAN HET PROJECT HEBBEN DEELGENOMEN. HET PROJECT GAAT ERVAN UIT DAT 96 OS ZAL WORDEN ONDERSTEUND. IK BEN ZIEK. GEDEELD DOOR: — 40 OS.- STAGES, — 50 OS.- INTERVENTIEWERKZAAMHEDEN — 3 OS.- EENMALIGE MIDDELEN OM ACTIE TE ONDERNEMEN. GOSP., — 3 OS.- WERK ALS ONDERDEEL VAN DE VERGOEDING VAN DE KOSTEN VAN APPARATUUR. OF RETROFITTING. HET IS STAN. HET IS EEN KLUS. INTERVENTIEWERK, WERKGELEGENHEID ALS ONDERDEEL VAN DE VERGOEDING VAN DE KOSTEN VAN UITRUSTING. OF RETROFITTING. HET IS STAN. MET BANEN EN STAGES KUNT U WERKERVARING OPDOEN, WAARDOOR DE KANS OP WERKLOZEN GROTER WORDT. DE FINANCIERING VAN DE OPENING WERKTE. HET IS EEN GOSP. HET ZAL DE ONTWIKKELING VAN DE LOKALE ARBEIDSMARKT MOGELIJK MAKEN EN TEGELIJKERTIJD NIEUWE BANEN BIEDEN. ER WORDT AANGENOMEN DAT DE STEUN IN HET KADER VAN HET PROJECT: — 35 PERSONEN VAN DE WERKLOZEN — 3 OS.WITH-HANDICAP — 22 OS.POW-EJ 50 R.-. 59 OS. DE VOLGENDE LAAGGESCHOOLDE GROEP WAARTOE HET PROJECT IS GERICHT, ZIJN WERKNEMERS VAN ONDERNEMINGEN, ZELFSTANDIGEN EN NIET-GOUVERNEMENTELE WERKNEMERS, HIERNA „WERKNEMERS” GENOEMD. DEZE GROEP ZAL WORDEN BIJGESTAAN ALS ONDERDEEL VAN HET ANTICRISISSCHILD OP DE PODST. ARTIKELEN 15ZZB, 15ZZC EN 15ZZE COVID-19 BIJZONDERE WETTEN. UITVOERINGSPERIODE VAN HET PROJECT: 01.01.2020-31.12.2020 (Dutch) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
L'OBIETTIVO DEL PROGETTO È QUELLO DI AUMENTARE L'OCCUPAZIONE DI 96 OS. SONO MALATA. PIÙ VECCHIO DI 30 ANNI. NEL DISTRETTO DI WĘGORZEWSKIE. IL PROGETTO SVOLGERÀ I SEGUENTI COMPITI: COLLOCAMENTO/CONSULENZA PROFESSIONALE, TIROCINI, LAVORI DI INTERVENTO, FONDI UNA TANTUM PER L'AVVIO DI UN'IMPRESA E IL RIMBORSO DEL COSTO DELLE ATTREZZATURE O DELL'AMMODERNAMENTO DEL LUOGO DI LAVORO. IL GRUPPO TARGET DEL PROGETTO È OS. SONO MALATA. OLTRE 30 R.Φ., SODDISFACENDO LE CONDIZIONI PER LA PARTECIPAZIONE CE AL SOSTEGNO AI SENSI DELLA LEGGE SULLA PROMOZIONE DI ZATR. E L'ISTITUTO. MERCATO DEL LAVORO E ALMENO UNO DEI SEGUENTI: È UN SISTEMA OPERATIVO. DB, OS. CON DISABILITÀ, OS. PIÙ DI 50 ANNI, DONNE, OS. BASSA QUALIFICAZIONE. IL RISULTATO PRINCIPALE DEL PROGETTO SARÀ IL 44,3 % DEI PARTECIPANTI AL PROGETTO CHE HANNO COMPLETATO LA LORO PARTECIPAZIONE AL PROGETTO, INTERROTTO LA LORO PARTECIPAZIONE A CAUSA DI OCCUPAZIONE O ASSUNTO UN LAVORO, MA CONTINUANO A PARTECIPARE AL PROGETTO. IL PROGETTO PRESUPPONE CHE 96 OS SARANNO SUPPORTATI. SONO MALATA. DIVISI PER: — 40 OS.- TIROCINI, — 50 OS.- LAVORO DI INTERVENTO — 3 OS.- FONDI UNA TANTUM PER AGIRE. GOSP., — 3 OS.- LAVORO COME PARTE DEL RIMBORSO DEI COSTI DELLE ATTREZZATURE. O RETROFITTING. SONO STAN. È UN LAVORO. LAVORO D'INTERVENTO, OCCUPAZIONE NELL'AMBITO DEL RIMBORSO DEI COSTI DELLE ATTREZZATURE. O RETROFITTING. SONO STAN. I POSTI DI LAVORO E I TIROCINI TI CONSENTIRANNO DI ACQUISIRE UN'ESPERIENZA LAVORATIVA, IL CHE AUMENTERÀ LE POSSIBILITÀ PER I DISOCCUPATI DI ASSUMERE UN'OCCUPAZIONE. I FINANZIAMENTI PER L'APERTURA HANNO FUNZIONATO. È UN GOSP. ESSO CONSENTIRÀ LO SVILUPPO DEL MERCATO DEL LAVORO LOCALE E ALLO STESSO TEMPO OFFRIRÀ NUOVI POSTI DI LAVORO. SI PRESUME CHE IL SOSTEGNO NELL'AMBITO DEL PROGETTO SIA: — 35 PERSONE DISOCCUPATE — 3 DISABILITÀ OS.WITH — 22 OS.POW~EJ 50 R.... 59 OS. IL PROSSIMO GRUPPO POCO QUALIFICATO CUI SI RIVOLGE IL PROGETTO È COSTITUITO DA DIPENDENTI DI IMPRESE, LAVORATORI AUTONOMI E LAVORATORI NON GOVERNATIVI, DI SEGUITO DENOMINATI "LAVORATORI". QUESTO GRUPPO SARÀ ASSISTITO COME PARTE DELLO SCUDO ANTICRISI DEL PODST. ARTICOLI 15ZZB, 15ZZC E 15ZZE COVID-19 LEGGI SPECIALI. PERIODO DI ATTUAZIONE DEL PROGETTO: 01.01.2020-31.12.2020 (Italian) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
EL OBJETIVO DEL PROYECTO ES AUMENTAR EL EMPLEO DE 96 OS. ESTOY ENFERMO. MAYORES DE 30 AÑOS. EN EL DISTRITO DE WĘGORZEWSKIE. EL PROYECTO LLEVARÁ A CABO LAS SIGUIENTES TAREAS: COLOCACIÓN/CONSEJERÍA PROFESIONAL, PERÍODOS DE PRÁCTICAS, TRABAJOS DE INTERVENCIÓN, FONDOS ÚNICOS PARA INICIAR UNA EMPRESA Y REEMBOLSO DEL COSTE DEL EQUIPO O DE LA ADAPTACIÓN DEL LUGAR DE TRABAJO. EL GRUPO OBJETIVO DEL PROYECTO ES OS. ESTOY ENFERMO. POR ENCIMA DE 30 R., EL CUMPLIMIENTO DE LAS CONDICIONES PARA LA PARTICIPACIÓN DE LA CE EN EL APOYO DE CONFORMIDAD CON LA LEY DE PROMOCIÓN DE ZATR. Y EL INSTITUTO. MERCADO DE TRABAJO Y AL MENOS UNO DE LOS SIGUIENTES: ES UN SISTEMA OPERATIVO. DB, OS. CON DISCAPACIDADES, OS. MÁS DE 50 AÑOS, MUJERES, OS. BAJAS CALIFICACIONES. EL RESULTADO PRINCIPAL DEL PROYECTO SERÁ EL 44,3 % DE LOS PARTICIPANTES DEL PROYECTO QUE HAN COMPLETADO SU PARTICIPACIÓN EN EL PROYECTO, INTERRUMPIDO SU PARTICIPACIÓN DEBIDO A UN EMPLEO O TOMADO UN TRABAJO, PERO SIGUEN PARTICIPANDO EN EL PROYECTO. EL PROYECTO SUPONE QUE SE APOYARÁ EL SISTEMA OPERATIVO 96. ESTOY ENFERMO. DIVIDIDO POR: — 40 OS.- PERÍODOS DE PRÁCTICAS, — 50 OS.- TRABAJO DE INTERVENCIÓN — 3 OS.- FONDOS ÚNICOS PARA TOMAR MEDIDAS. GOSP., — 3 OS.- FUNCIONAN COMO PARTE DEL REEMBOLSO DE LOS GASTOS DE EQUIPO. O REEQUIPAMIENTO. SOY STAN. ES UN TRABAJO. TRABAJO DE INTERVENCIÓN, EMPLEO COMO PARTE DEL REEMBOLSO DE LOS GASTOS DE EQUIPO. O REEQUIPAMIENTO. SOY STAN. LOS PUESTOS DE TRABAJO Y LOS PERÍODOS DE PRÁCTICAS LE PERMITIRÁN ADQUIRIR EXPERIENCIA LABORAL, LO QUE AUMENTARÁ LAS POSIBILIDADES DE LOS DESEMPLEADOS DE ACCEDER A UN EMPLEO. LA FINANCIACIÓN PARA LA APERTURA FUNCIONÓ. ES UN GOSP. PERMITIRÁ EL DESARROLLO DEL MERCADO LABORAL LOCAL Y, AL MISMO TIEMPO, OFRECERÁ NUEVOS PUESTOS DE TRABAJO. SE SUPONE QUE EL APOYO EN EL MARCO DEL PROYECTO ES: — 35 PERSONAS DESEMPLEADAS — 3 DISCAPACIDADES OS.WITH — 22 OS.POW-EJ 50 R. 59 OS. EL SIGUIENTE GRUPO POCO CUALIFICADO AL QUE SE DIRIGE EL PROYECTO SON LOS EMPLEADOS DE LAS EMPRESAS, LOS TRABAJADORES AUTÓNOMOS Y LOS TRABAJADORES NO GUBERNAMENTALES, DENOMINADOS EN LO SUCESIVO «TRABAJADORES». ESTE GRUPO SERÁ ASISTIDO COMO PARTE DEL ESCUDO ANTICRISIS EN EL PODST. ARTÍCULOS 15ZZB, 15ZZC Y 15ZZE LEYES ESPECIALES SOBRE COVID-19. PERÍODO DE EJECUCIÓN DEL PROYECTO: 01.01.2020-31.12.2020 (Spanish) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
FORMÅLET MED PROJEKTET ER AT ØGE BESKÆFTIGELSEN AF 96 OS. JEG ER SYG. ÆLDRE END 30 ÅR GAMMEL. I BYDELEN WĘGORZEWSKIE. PROJEKTET VIL UDFØRE FØLGENDE OPGAVER: PLACERING/FAGLIG RÅDGIVNING, PRAKTIKOPHOLD, INTERVENTIONSARBEJDE, ENGANGSMIDLER TIL AT STARTE EN VIRKSOMHED OG GODTGØRELSE AF UDGIFTER TIL UDSTYR ELLER EFTERMONTERING AF ARBEJDSPLADSEN. MÅLGRUPPEN FOR PROJEKTET ER OS. JEG ER SYG. OVER 30 R., SOM OPFYLDER BETINGELSERNE FOR EF'S DELTAGELSE I STØTTE I HENHOLD TIL LOVEN OM FREMME AF ZATR. OG INSTITUTTET. ARBEJDSMARKEDET OG MINDST ET AF FØLGENDE: DET ER ET OS. DB, OS. MED HANDICAP, OS. OVER 50 ÅR, KVINDER, OS. LAVKVALIFIKATIONER. HOVEDRESULTATET AF PROJEKTET VIL VÆRE 44,3 % AF DE PROJEKTDELTAGERE, DER HAR AFSLUTTET DERES DELTAGELSE I PROJEKTET, AFBRUDT DERES DELTAGELSE PÅ GRUND AF BESKÆFTIGELSE ELLER PÅBEGYNDT ET JOB, MEN FORTSÆTTER MED AT DELTAGE I PROJEKTET. PROJEKTET FORUDSÆTTER, AT 96 OS VIL BLIVE STØTTET. JEG ER SYG. DIVIDERET MED: — 40 OS.- PRAKTIKOPHOLD, — 50 OS.- INTERVENTIONSARBEJDE — 3 OS.- ENGANGSMIDLER TIL AT TRÆFFE FORANSTALTNINGER. GOSP., — 3 OS.- ARBEJDE SOM EN DEL AF GODTGØRELSE AF UDGIFTER TIL UDSTYR. ELLER EFTERMONTERING. DET ER STAN. DET ER ET JOB. INTERVENTIONSARBEJDE, BESKÆFTIGELSE SOM LED I GODTGØRELSE AF UDGIFTER TIL UDSTYR. ELLER EFTERMONTERING. DET ER STAN. JOB OG PRAKTIKOPHOLD VIL GIVE DIG MULIGHED FOR AT FÅ ERHVERVSERFARING, HVILKET VIL ØGE DE ARBEJDSLØSES CHANCER FOR AT KOMME I BESKÆFTIGELSE. FINANSIERINGEN AF ÅBNINGEN VIRKEDE. DET ER EN GOSP. DET VIL GØRE DET MULIGT AT UDVIKLE DET LOKALE ARBEJDSMARKED OG SAMTIDIG TILBYDE NYE ARBEJDSPLADSER. STØTTE UNDER PROJEKTET ANTAGES AT VÆRE: — 35 PERSONER, DER ER ARBEJDSLØSE — 3 OS.WITH-HANDICAP — 22 OS. 59 OS. DEN NÆSTE GRUPPE MED RINGE KVALIFIKATIONER, SOM PROJEKTET HENVENDER SIG TIL, ER ANSATTE I VIRKSOMHEDER, SELVSTÆNDIGE OG IKKE-STATSLIGE ARBEJDSTAGERE, I DET FØLGENDE BENÆVNT "ARBEJDSTAGERE". DENNE GRUPPE VIL BLIVE BISTÅET SOM EN DEL AF ANTIKRISESKJOLDET VED PODST. ARTIKEL 15ZZB, 15ZZC OG 15ZZE COVID-19-SÆRLIGE LOVE. PROJEKTGENNEMFØRELSESPERIODE: 01.01.2020-31.12.2020 (Danish) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
ΣΤΌΧΟΣ ΤΟΥ ΈΡΓΟΥ ΕΊΝΑΙ Η ΑΎΞΗΣΗ ΤΗΣ ΑΠΑΣΧΌΛΗΣΗΣ 96 OS. ΕΊΜΑΙ ΆΡΡΩΣΤΗ. ΆΝΩ ΤΩΝ 30 ΕΤΏΝ. ΣΤΗΝ ΠΕΡΙΦΈΡΕΙΑ WĘGORZEWSKIE. ΤΟ ΈΡΓΟ ΘΑ ΕΚΤΕΛΈΣΕΙ ΤΑ ΑΚΌΛΟΥΘΑ ΚΑΘΉΚΟΝΤΑ: ΤΟΠΟΘΈΤΗΣΗ/ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΉ ΣΥΜΒΟΥΛΕΥΤΙΚΉ, ΠΡΑΚΤΙΚΉ ΆΣΚΗΣΗ, ΕΡΓΑΣΊΑ ΠΑΡΈΜΒΑΣΗΣ, ΕΦΆΠΑΞ ΚΕΦΆΛΑΙΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΈΝΑΡΞΗ ΕΠΙΧΕΊΡΗΣΗΣ ΚΑΙ ΕΠΙΣΤΡΟΦΉ ΤΩΝ ΕΞΌΔΩΝ ΕΞΟΠΛΙΣΜΟΎ Ή ΜΕΤΑΣΚΕΥΉΣ ΤΟΥ ΧΏΡΟΥ ΕΡΓΑΣΊΑΣ. Η ΟΜΆΔΑ-ΣΤΌΧΟΣ ΤΟΥ ΈΡΓΟΥ ΕΊΝΑΙ ΤΟ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΚΌ ΣΎΣΤΗΜΑ. ΕΊΜΑΙ ΆΡΡΩΣΤΗ. ΆΝΩ ΤΩΝ 30 Κ., ΠΟΥ ΠΛΗΡΟΎΝ ΤΙΣ ΠΡΟΫΠΟΘΈΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΣΥΜΜΕΤΟΧΉ ΤΗΣ ΕΚ ΣΤΗΝ ΥΠΟΣΤΉΡΙΞΗ ΣΎΜΦΩΝΑ ΜΕ ΤΟΝ ΝΌΜΟ ΓΙΑ ΤΗΝ ΠΡΟΏΘΗΣΗ ΤΟΥ ZATR. ΚΑΙ ΤΟ ΙΝΣΤΙΤΟΎΤΟ. ΑΓΟΡΆ ΕΡΓΑΣΊΑΣ ΚΑΙ ΤΟΥΛΆΧΙΣΤΟΝ ΈΝΑ ΑΠΌ ΤΑ ΑΚΌΛΟΥΘΑ: ΕΊΝΑΙ ΈΝΑ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΚΌ ΣΎΣΤΗΜΑ. DB, OS. ΜΕ ΕΙΔΙΚΈΣ ΑΝΆΓΚΕΣ, OS. ΆΝΩ ΤΩΝ 50 ΕΤΏΝ, ΓΥΝΑΊΚΕΣ, OS. ΧΑΜΗΛΆ ΠΡΟΣΌΝΤΑ. ΤΟ ΚΎΡΙΟ ΑΠΟΤΈΛΕΣΜΑ ΤΟΥ ΈΡΓΟΥ ΘΑ ΕΊΝΑΙ ΤΟ 44,3 % ΤΩΝ ΣΥΜΜΕΤΕΧΌΝΤΩΝ ΠΟΥ ΈΧΟΥΝ ΟΛΟΚΛΗΡΏΣΕΙ ΤΗ ΣΥΜΜΕΤΟΧΉ ΤΟΥΣ ΣΤΟ ΈΡΓΟ, ΔΙΈΚΟΨΑΝ ΤΗ ΣΥΜΜΕΤΟΧΉ ΤΟΥΣ ΛΌΓΩ ΑΠΑΣΧΌΛΗΣΗΣ Ή ΑΝΈΛΑΒΑΝ ΕΡΓΑΣΊΑ ΑΛΛΆ ΣΥΝΕΧΊΖΟΥΝ ΝΑ ΣΥΜΜΕΤΈΧΟΥΝ ΣΤΟ ΈΡΓΟ. ΤΟ ΈΡΓΟ ΥΠΟΘΈΤΕΙ ΌΤΙ ΘΑ ΥΠΟΣΤΗΡΙΧΘΟΎΝ 96 OS. ΕΊΜΑΙ ΆΡΡΩΣΤΗ. ΔΙΑΙΡΕΊΤΑΙ ΜΕ: — 40 OS.- ΠΡΑΚΤΙΚΉ ΆΣΚΗΣΗ, — 50 OS.- ΕΡΓΑΣΊΑ ΠΑΡΈΜΒΑΣΗΣ — 3 OS.- ΕΦΆΠΑΞ ΚΕΦΆΛΑΙΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΝΆΛΗΨΗ ΔΡΆΣΗΣ. GOSP., — 3 OS.- ΕΡΓΑΣΊΑ ΩΣ ΜΈΡΟΣ ΤΗΣ ΕΠΙΣΤΡΟΦΉΣ ΤΩΝ ΔΑΠΑΝΏΝ ΕΞΟΠΛΙΣΜΟΎ. Ή ΜΕΤΑΣΚΕΥΉ. Ο ΣΤΑΝ ΕΊΜΑΙ. ΕΊΝΑΙ ΔΟΥΛΕΙΆ. ΕΡΓΑΣΊΑ ΠΑΡΈΜΒΑΣΗΣ, ΑΠΑΣΧΌΛΗΣΗ ΣΤΟ ΠΛΑΊΣΙΟ ΤΗΣ ΕΠΙΣΤΡΟΦΉΣ ΤΩΝ ΔΑΠΑΝΏΝ ΕΞΟΠΛΙΣΜΟΎ. Ή ΜΕΤΑΣΚΕΥΉ. Ο ΣΤΑΝ ΕΊΜΑΙ. ΟΙ ΘΈΣΕΙΣ ΕΡΓΑΣΊΑΣ ΚΑΙ Η ΠΡΑΚΤΙΚΉ ΆΣΚΗΣΗ ΘΑ ΣΑΣ ΕΠΙΤΡΈΨΟΥΝ ΝΑ ΑΠΟΚΤΉΣΕΤΕ ΕΡΓΑΣΙΑΚΉ ΕΜΠΕΙΡΊΑ, ΓΕΓΟΝΌΣ ΠΟΥ ΘΑ ΑΥΞΉΣΕΙ ΤΙΣ ΠΙΘΑΝΌΤΗΤΕΣ ΤΩΝ ΑΝΈΡΓΩΝ ΝΑ ΑΝΑΛΆΒΟΥΝ ΕΡΓΑΣΊΑ. Η ΧΡΗΜΑΤΟΔΌΤΗΣΗ ΓΙΑ ΤΟ ΆΝΟΙΓΜΑ ΛΕΙΤΟΎΡΓΗΣΕ. ΕΊΝΑΙ ΈΝΑ GOSP. ΘΑ ΕΠΙΤΡΈΨΕΙ ΤΗΝ ΑΝΆΠΤΥΞΗ ΤΗΣ ΤΟΠΙΚΉΣ ΑΓΟΡΆΣ ΕΡΓΑΣΊΑΣ, ΕΝΏ ΤΑΥΤΌΧΡΟΝΑ ΘΑ ΠΡΟΣΦΈΡΕΙ ΝΈΕΣ ΘΈΣΕΙΣ ΕΡΓΑΣΊΑΣ. Η ΣΤΉΡΙΞΗ ΣΤΟ ΠΛΑΊΣΙΟ ΤΟΥ ΣΧΕΔΊΟΥ ΘΕΩΡΕΊΤΑΙ ΌΤΙ ΕΊΝΑΙ: — 35 ΆΤΟΜΑ ΤΩΝ ΑΝΈΡΓΩΝ — 3 OS.WITH ΑΝΑΠΗΡΊΑ — 22 OS.POWРEJ 50 R.Р. 59 OS. Η ΕΠΌΜΕΝΗ ΟΜΆΔΑ ΧΑΜΗΛΉΣ ΕΙΔΊΚΕΥΣΗΣ ΣΤΗΝ ΟΠΟΊΑ ΑΠΕΥΘΎΝΕΤΑΙ ΤΟ ΣΧΈΔΙΟ ΕΊΝΑΙ ΜΙΣΘΩΤΟΊ ΕΠΙΧΕΙΡΉΣΕΩΝ, ΑΥΤΟΑΠΑΣΧΟΛΟΎΜΕΝΟΙ ΚΑΙ ΜΗ ΚΥΒΕΡΝΗΤΙΚΟΊ ΕΡΓΑΖΌΜΕΝΟΙ, ΕΦΕΞΉΣ ΚΑΛΟΎΜΕΝΟΙ «ΕΡΓΑΖΌΜΕΝΟΙ». ΑΥΤΉ Η ΟΜΆΔΑ ΘΑ ΒΟΗΘΗΘΕΊ ΩΣ ΜΈΡΟΣ ΤΗΣ ΑΣΠΊΔΑΣ ΚΑΤΆ ΤΗΣ ΚΡΊΣΗΣ ΣΤΟ PODST. ΆΡΘΡΑ 15ZZB, 15ZZC ΚΑΙ 15ZZE ΕΙΔΙΚΟΊ ΝΌΜΟΙ ΓΙΑ ΤΗ ΝΌΣΟ COVID-19. ΠΕΡΊΟΔΟΣ ΥΛΟΠΟΊΗΣΗΣ ΤΟΥ ΈΡΓΟΥ: 01.01.2020-31.12.2020 (Greek) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
CILJ PROJEKTA JE POVEĆATI ZAPOSLENOST 96 OS-A. JA SAM BOLESNA. STARIJI OD 30 GODINA. U OKRUGU WĘGORZEWSKIE. U OKVIRU PROJEKTA OBAVLJAT ĆE SE SLJEDEĆE ZADAĆE: POSREDOVANJE/STRUČNO SAVJETOVANJE, PRIPRAVNIŠTVO, INTERVENTNI RAD, JEDNOKRATNA SREDSTVA ZA POKRETANJE POSLOVANJA I POVRAT TROŠKOVA OPREME ILI NAKNADNOG OPREMANJA RADNOG MJESTA. CILJNA SKUPINA PROJEKTA JE OS. JA SAM BOLESNA. IZNAD 30 R.., ISPUNJAVANJE UVJETA ZA SUDJELOVANJE EUROPSKE KOMISIJE U POTPORI SUKLADNO ZAKONU O PROMOCIJI ZATRA. I INSTITUTU. TRŽIŠTE RADA I NAJMANJE JEDNO OD SLJEDEĆEG: TO JE OS. DB, OS. S INVALIDITETOM, OS. PREKO 50 GODINA, ŽENE, OS. NISKE KVALIFIKACIJE. GLAVNI REZULTAT PROJEKTA BIT ĆE 44,3 % SUDIONIKA PROJEKTA KOJI SU ZAVRŠILI SUDJELOVANJE U PROJEKTU, PREKINULI SUDJELOVANJE ZBOG ZAPOSLENJA ILI SE ZAPOSLILI, ALI I DALJE SUDJELUJU U PROJEKTU. PROJEKT PRETPOSTAVLJA DA ĆE BITI PODRŽANO 96 OS-A. JA SAM BOLESNA. PODIJELJENO PO: — 40 OS.- PRIPRAVNIŠTVA, – 50 OS.- INTERVENTNI RAD – 3 OS.- JEDNOKRATNA SREDSTVA ZA PODUZIMANJE MJERA. GOSP., – 3 OS.- RAD KAO DIO NADOKNADE TROŠKOVA OPREME. ILI NADOGRADNJA. TO JE STAN. TO JE POSAO. INTERVENTNI RAD, ZAPOŠLJAVANJE KAO DIO POVRATA TROŠKOVA OPREME. ILI NADOGRADNJA. TO JE STAN. RADNA MJESTA I PRIPRAVNIŠTVA OMOGUĆIT ĆE VAM STJECANJE RADNOG ISKUSTVA, ŠTO ĆE POVEĆATI IZGLEDE NEZAPOSLENIH ZA ZAPOSLENJE. FINANCIJSKA SREDSTVA ZA OTVARANJE SU DJELOVALA. TO JE GOSP. TIME ĆE SE OMOGUĆITI RAZVOJ LOKALNOG TRŽIŠTA RADA TE ISTODOBNO PONUDITI NOVA RADNA MJESTA. PRETPOSTAVLJA SE DA JE POTPORA U OKVIRU PROJEKTA: — 35 NEZAPOSLENIH OSOBA – 3 OS.WITH INVALIDITETA – 22 OS.POWТEJ 50 R.. 59 OS-A. SLJEDEĆA NISKOKVALIFICIRANA SKUPINA KOJOJ JE PROJEKT NAMIJENJEN SU ZAPOSLENICI PODUZEĆA, SAMOZAPOSLENI I NEVLADINI RADNICI, DALJE U TEKSTU „RADNICI”. OVA SKUPINA ĆE DOBITI POMOĆ KAO DIO ANTI-KRIZNOG ŠTITA U PODSTU. ČLANCI 15.ZZB, 15.ZZC I 15ZZE POSEBNI ZAKONI O COVID-U 19. RAZDOBLJE PROVEDBE PROJEKTA: 01.01.2020 – 31.12.2020 (Croatian) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
SCOPUL PROIECTULUI ESTE DE A CREȘTE GRADUL DE OCUPARE A FORȚEI DE MUNCĂ ÎN 96 DE SISTEME DE OPERARE. SUNT BOLNAVĂ. MAI VECHI DE 30 DE ANI. ÎN DISTRICTUL WĘGORZEWSKIE. PROIECTUL VA ÎNDEPLINI URMĂTOARELE SARCINI: PLASAMENT/CONSILIERE PROFESIONALĂ, STAGII, ACTIVITĂȚI DE INTERVENȚIE, FONDURI UNICE PENTRU ÎNCEPEREA UNEI AFACERI ȘI RAMBURSAREA COSTURILOR ECHIPAMENTELOR SAU RETEHNOLOGIZĂRII LOCULUI DE MUNCĂ. GRUPUL ȚINTĂ AL PROIECTULUI ESTE OS. SUNT BOLNAVĂ. PESTE 30 DE ANI, ÎNDEPLININD CONDIȚIILE PENTRU PARTICIPAREA CE LA SPRIJIN, ÎN CONFORMITATE CU LEGEA PRIVIND PROMOVAREA ZATR. ȘI INSTITUTUL. PIAȚA FORȚEI DE MUNCĂ ȘI CEL PUȚIN UNA DINTRE URMĂTOARELE: E UN SISTEM DE OPERARE. DB, OS. CU DIZABILITĂȚI, OS. PESTE 50 DE ANI, FEMEI, OS. CALIFICĂRI SCĂZUTE. REZULTATUL PRINCIPAL AL PROIECTULUI VA FI DE 44,3 % DINTRE PARTICIPANȚII LA PROIECT CARE ȘI-AU FINALIZAT PARTICIPAREA LA PROIECT, ȘI-AU ÎNTRERUPT PARTICIPAREA DIN CAUZA ANGAJĂRII SAU ȘI-AU PRELUAT UN LOC DE MUNCĂ, DAR CONTINUĂ SĂ PARTICIPE LA PROIECT. PROIECTUL PRESUPUNE CĂ 96 DE SISTEME DE OPERARE VOR FI SPRIJINITE. SUNT BOLNAVĂ. ÎMPĂRȚITĂ PRIN: — 40 DE SISTEME DE OPERARE – STAGII, – 50 OS.- LUCRĂRI DE INTERVENȚIE – 3 OS.- FONDURI UNICE PENTRU A LUA MĂSURI. GOSP., – 3 OS.- LUCREAZĂ CA PARTE A RAMBURSĂRII COSTURILOR ECHIPAMENTELOR. SAU POST-ECHIPARE. SUNT STAN. E O TREABĂ. LUCRĂRI DE INTERVENȚIE, OCUPAREA FORȚEI DE MUNCĂ CA PARTE A RAMBURSĂRII COSTURILOR ECHIPAMENTELOR. SAU POST-ECHIPARE. SUNT STAN. LOCURILE DE MUNCĂ ȘI STAGIILE VĂ VOR PERMITE SĂ CÂȘTIGAȚI EXPERIENȚĂ PROFESIONALĂ, CEEA CE VA SPORI ȘANSELE ȘOMERILOR DE A OCUPA UN LOC DE MUNCĂ. FINANȚAREA PENTRU DESCHIDERE A FUNCȚIONAT. E O GOSPODINĂ. ACEASTA VA PERMITE DEZVOLTAREA PIEȚEI LOCALE A FORȚEI DE MUNCĂ, OFERIND ÎN ACELAȘI TIMP NOI LOCURI DE MUNCĂ. SE PRESUPUNE CĂ SPRIJINUL ACORDAT ÎN CADRUL PROIECTULUI VA FI: — 35 DE PERSOANE DIN ȘOMERI – 3 OS.WITH DIZABILITĂȚI – 22 OS.POWŻEJ 50 R.Ż. 59 OS. URMĂTORUL GRUP SLAB CALIFICAT CĂRUIA I SE ADRESEAZĂ PROIECTUL SUNT ANGAJAȚII ÎNTREPRINDERILOR, LUCRĂTORII INDEPENDENȚI ȘI LUCRĂTORII NEGUVERNAMENTALI, DENUMIȚI ÎN CONTINUARE „LUCRĂTORI”. ACEST GRUP VA FI ASISTAT CA PARTE A SCUTULUI ANTI-CRIZĂ DE LA PODST. ARTICOLELE 15ZZB, 15ZZC ȘI 15ZZE PRIVIND COVID-19 LEGI SPECIALE. PERIOADA DE IMPLEMENTARE A PROIECTULUI: 01.01.2020-31.12.2020 (Romanian) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
CIEĽOM PROJEKTU JE ZVÝŠIŤ ZAMESTNANOSŤ 96 OS. SOM CHORÝ. STARŠÍ AKO 30 ROKOV. V OKRESE WĘGORZEWSKIE. PROJEKT BUDE VYKONÁVAŤ TIETO ÚLOHY: UMIESTŇOVANIE/PROFESIONÁLNE PORADENSTVO, STÁŽE, INTERVENČNÁ PRÁCA, JEDNORAZOVÉ FINANČNÉ PROSTRIEDKY NA ZAČATIE PODNIKANIA A NÁHRADA NÁKLADOV NA VYBAVENIE ALEBO DODATOČNÉ VYBAVENIE PRACOVISKA. CIEĽOVOU SKUPINOU PROJEKTU JE OS. SOM CHORÝ. NAD 30 R.Ż., SPĹŇAJÚCE PODMIENKY ÚČASTI ES NA PODPORE V SÚLADE SO ZÁKONOM O PROPAGÁCII ZATRA. A INŠTITÚT. TRH PRÁCE A ASPOŇ JEDNA Z TÝCHTO OBLASTÍ: JE TO OS. DB, OS. SO ZDRAVOTNÝM POSTIHNUTÍM, OS. VIAC AKO 50 ROKOV, ŽENY, OS. NÍZKA KVALIFIKÁCIA. HLAVNÝM VÝSLEDKOM PROJEKTU BUDE 44,3 % ÚČASTNÍKOV PROJEKTU, KTORÍ UKONČILI SVOJU ÚČASŤ NA PROJEKTE, PRERUŠILI SVOJU ÚČASŤ Z DÔVODU ZAMESTNANIA ALEBO SA UJALI ZAMESTNANIA, ALE NAĎALEJ SA ZÚČASTŇOVALI NA PROJEKTE. PROJEKT PREDPOKLADÁ, ŽE BUDE PODPORENÝ 96 OS. SOM CHORÝ. ROZDELENÉ PODĽA: — 40 OS.- STÁŽE, – 50 OS.- INTERVENČNÉ PRÁCE – 3 OS. – JEDNORAZOVÉ FINANČNÉ PROSTRIEDKY NA PRIJATIE OPATRENÍ. GOSP., – 3 OS.- PRÁCA AKO SÚČASŤ NÁHRADY NÁKLADOV NA VYBAVENIE. ALEBO DODATOČNÁ MONTÁŽ. TO JE STAN. JE TO PRÁCA. INTERVENČNÉ PRÁCE, ZAMESTNANIE AKO SÚČASŤ NÁHRADY NÁKLADOV NA VYBAVENIE. ALEBO DODATOČNÁ MONTÁŽ. TO JE STAN. PRACOVNÉ MIESTA A STÁŽE VÁM UMOŽNIA ZÍSKAŤ PRACOVNÉ SKÚSENOSTI, ČO ZVÝŠI ŠANCE NEZAMESTNANÝCH NA ZAMESTNANIE. FINANCOVANIE OTVORENIA FUNGOVALO. JE TO GOSP. UMOŽNÍ ROZVOJ MIESTNEHO TRHU PRÁCE A ZÁROVEŇ PONÚKNE NOVÉ PRACOVNÉ MIESTA. PREDPOKLADÁ SA, ŽE PODPORA V RÁMCI PROJEKTU JE: — 35 OSÔB NEZAMESTNANÝCH – 3 OS.WITH POSTIHNUTIA – 22 OS.POWŻEJ 50 R.Ż. 59 OS. ĎALŠOU SKUPINOU S NÍZKOU KVALIFIKÁCIOU, KTOREJ JE PROJEKT URČENÝ, SÚ ZAMESTNANCI PODNIKOV, SAMOSTATNE ZÁROBKOVO ČINNÉ OSOBY A MIMOVLÁDNI PRACOVNÍCI, ĎALEJ LEN „PRACOVNÍCI“. TEJTO SKUPINE BUDE POMÁHAŤ AKO SÚČASŤ PROTIKRÍZOVÉHO ŠTÍTU V PODST. ČLÁNKY 15ZZB, 15ZZC A 15ZZE OSOBITNÉ ZÁKONY TÝKAJÚCE SA OCHORENIA COVID-19. OBDOBIE REALIZÁCIE PROJEKTU: 01.01.2020 – 31.12.2020 (Slovak) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
L-GĦAN TAL-PROĠETT HUWA LI JIŻDIED L-IMPJIEG TA’ 96 OS. JIEN MORDA. AKTAR MINN 30 SENA. FID-DISTRETT TA’ WĘGORZEWSKIE. IL-PROĠETT SE JWETTAQ IL-KOMPITI LI ĠEJJIN: KOLLOKAMENT/KONSULENZA PROFESSJONALI, TRAINEESHIPS, XOGĦOL TA’ INTERVENT, FONDI TA’ DARBA GĦALL-BIDU TA’ NEGOZJU U RIMBORŻ TAL-ISPIŻA TAT-TAGĦMIR JEW IL-MODIFIKA RETROATTIVA TAL-POST TAX-XOGĦOL. IL-GRUPP FIL-MIRA TAL-PROĠETT HUWA OS. JIEN MORDA. HAWN FUQ 30 R.Ż., JISSODISFAW IL-KUNDIZZJONIJIET GĦALL-PARTEĊIPAZZJONI TAL-KE B’APPOĠĠ SKONT L-ATT DWAR IL-PROMOZZJONI TA’ ZATR. U L-ISTITUT. IS-SUQ TAX-XOGĦOL U GĦALL-INQAS WIEĦED MINN DAWN LI ĠEJJIN: HUWA OS. DB, OS. B’DIŻABILITÀ, OS. ‘IL FUQ MINN 50 SENA, IN-NISA, OS. KWALIFIKI BAXXI. IR-RIŻULTAT EWLIENI TAL-PROĠETT SE JKUN 44.3 % TAL-PARTEĊIPANTI TAL-PROĠETT LI LESTEW IL-PARTEĊIPAZZJONI TAGĦHOM FIL-PROĠETT, INTERROMPEW IL-PARTEĊIPAZZJONI TAGĦHOM MINĦABBA IMPJIEG JEW BDEW JAĦDMU IŻDA JKOMPLU JIPPARTEĊIPAW FIL-PROĠETT. IL-PROĠETT JASSUMI LI 96 OS SE JIĠU APPOĠĠJATI. JIEN MORDA. DIVIŻ BI: — 40 OS.- TRAINEESHIPS, — 50 OS.- XOGĦOL TA’ INTERVENT — 3 OS.- FONDI TA’ DARBA BIEX TITTIEĦED AZZJONI. GOSP., — 3 OS.- JAĦDMU BĦALA PARTI MIR-RIMBORŻ TAL-ISPEJJEŻ TAT-TAGĦMIR. JEW IT-TAGĦMIR MILL-ĠDID. HUWA STAN. HUWA XOGĦOL. XOGĦOL TA’ INTERVENT, IMPJIEG BĦALA PARTI MIR-RIMBORŻ TAL-ISPEJJEŻ TAT-TAGĦMIR. JEW IT-TAGĦMIR MILL-ĠDID. HUWA STAN. L-IMPJIEGI U T-TRAINEESHIPS SE JIPPERMETTULEK TIKSEB ESPERJENZA TA’ XOGĦOL, LI SE ŻŻID IĊ-ĊANSIJIET LI L-PERSUNI QIEGĦDA JSIBU IMPJIEG. IL-FINANZJAMENT GĦALL-FTUĦ ĦADEM. HUWA GOSP. DAN SE JIPPERMETTI L-IŻVILUPP TAS-SUQ TAX-XOGĦOL LOKALI FILWAQT LI FL-ISTESS ĦIN JOFFRI IMPJIEGI ĠODDA. L-APPOĠĠ TAĦT IL-PROĠETT HUWA PREŻUNT LI JKUN: — 35 PERSUNA MINN DAWK QIEGĦDA — 3 DIŻABILITAJIET OS.WITH — 22 OS.POWŻEJ 50 R.Ż. 59 OS. IL-GRUPP LI JMISS B’LIVELL BAXX TA’ ĦILIET LI GĦALIH HUWA INDIRIZZAT IL-PROĠETT HUWA L-IMPJEGATI TA’ INTRAPRIŻI, ĦADDIEMA LI JAĦDMU GĦAL RASHOM U ĦADDIEMA MHUX GOVERNATTIVI MINN HAWN’IL QUDDIEM IMSEJĦA “ĦADDIEMA”. DAN IL-GRUPP SE JKUN MEGĦJUN BĦALA PARTI MIT-TARKA KONTRA L-KRIŻI F’PODST. L-ARTIKOLI 15ZZB, 15ZZC U 15ZZE LIĠIJIET SPEĊJALI DWAR IL-COVID-19. PERJODU TA’ IMPLIMENTAZZJONI TAL-PROĠETT: 01.01.2020–31.12.2020 (Maltese) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
O OBJETIVO DO PROJETO É AUMENTAR O EMPREGO DE 96 OS. ESTOU DOENTE. MAIS DE 30 ANOS. NO DISTRITO DE WṬGORZEWSKIE. O PROJETO REALIZARÁ AS SEGUINTES TAREFAS: COLOCAÇÃO/ACONSELHAMENTO PROFISSIONAL, ESTÁGIOS, TRABALHO DE INTERVENÇÃO, FUNDOS PONTUAIS PARA A CRIAÇÃO DE UMA EMPRESA E REEMBOLSO DAS DESPESAS DE EQUIPAMENTO OU DE ADAPTAÇÃO DO LOCAL DE TRABALHO. O GRUPO-ALVO DO PROJETO É OS. ESTOU DOENTE. SUPERIOR A 30 R., CUMPRINDO AS CONDIÇÕES PARA A PARTICIPAÇÃO DA CE NO APOIO, EM CONFORMIDADE COM A LEI RELATIVA À PROMOÇÃO DA ZATR. E O INSTITUTO. MERCADO DE TRABALHO E, PELO MENOS, UM DOS SEGUINTES ELEMENTOS: É UM SO. DB, OS. COM DEFICIÊNCIA, OS. MAIS DE 50 ANOS, RAPARIGAS, OS. BAIXAS QUALIFICAÇÕES. O PRINCIPAL RESULTADO DO PROJETO SERÁ 44,3 % DOS PARTICIPANTES DO PROJETO QUE TENHAM CONCLUÍDO A SUA PARTICIPAÇÃO NO PROJETO, INTERROMPIDO A SUA PARTICIPAÇÃO DEVIDO A UM EMPREGO OU ACEITE UM EMPREGO, MAS QUE CONTINUEM A PARTICIPAR NO PROJETO. O PROJETO PRESSUPÕE QUE O SISTEMA OPERACIONAL 96 SERÁ APOIADO. ESTOU DOENTE. DIVIDIDO POR: — 40 OS.- ESTÁGIOS, — 50 OS.- TRABALHO DE INTERVENÇÃO — 3 OS.- FUNDOS PONTUAIS PARA TOMAR MEDIDAS. GOSP., — 3 OS.- FUNCIONAM COMO PARTE DO REEMBOLSO DOS CUSTOS DE EQUIPAMENTO. OU A RETROMONTAR. É O STAN. É UM TRABALHO. TRABALHO DE INTERVENÇÃO, EMPREGO COMO PARTE DO REEMBOLSO DAS DESPESAS DE EQUIPAMENTO. OU A RETROMONTAR. É O STAN. OS EMPREGOS E OS ESTÁGIOS PERMITIR-LHE-ÃO ADQUIRIR EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL, O QUE AUMENTARÁ AS POSSIBILIDADES DE OS DESEMPREGADOS ACEITAREM UM EMPREGO. O FINANCIAMENTO PARA A ABERTURA FUNCIONOU. É UM GOSP. PERMITIRÁ O DESENVOLVIMENTO DO MERCADO DE TRABALHO LOCAL, OFERECENDO SIMULTANEAMENTE NOVOS POSTOS DE TRABALHO. PRESUME-SE QUE O APOIO AO ABRIGO DO PROJETO É: — 35 PESSOAS DESEMPREGADAS — 3 OS.WITH DEFICIÊNCIAS — 22 OS.POWРEJ 50 R. 59 OS. O PRÓXIMO GRUPO POUCO QUALIFICADO A QUE O PROJETO SE DESTINA SÃO OS EMPREGADOS DE EMPRESAS, OS TRABALHADORES POR CONTA PRÓPRIA E OS TRABALHADORES NÃO GOVERNAMENTAIS, A SEGUIR DESIGNADOS POR «TRABALHADORES». ESTE GRUPO SERÁ ASSISTIDO COMO PARTE DO ESCUDO ANTICRISE NO PODST. ARTIGOS 15.ºZZB, 15.ºZZC E 15.ºZZE LEGISLAÇÃO ESPECIAL COVID-19. PERÍODO DE EXECUÇÃO DO PROJETO: 01.01.2020-31.12.2020 (Portuguese) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
HANKKEEN TAVOITTEENA ON LISÄTÄ 96 OS:N TYÖLLISYYTTÄ. OLEN SAIRAS. YLI 30-VUOTIAS. WĘGORZEWSKIEN PIIRIKUNNASSA. HANKKEELLA ON SEURAAVAT TEHTÄVÄT: HARJOITTELU/AMMATILLINEN NEUVONTA, HARJOITTELU, INTERVENTIOTYÖ, KERTALUONTEISET VARAT YRITYKSEN PERUSTAMISEEN JA LAITTEIDEN TAI TYÖPAIKAN JÄLKIASENNUSTEN KUSTANNUSTEN KORVAAMINEN. HANKKEEN KOHDERYHMÄ ON OS. OLEN SAIRAS. YLI 30 VUOTTA, JOTKA TÄYTTÄVÄT EDELLYTYKSET EY:N OSALLISTUMISELLE ZATR:N MENEKINEDISTÄMISESTÄ ANNETUN LAIN MUKAISEEN TUKEEN. JA INSTITUUTISTA. TYÖMARKKINAT JA VÄHINTÄÄN YKSI SEURAAVISTA: SE ON OS. DB, KÄYTTÖJÄRJESTELMÄ. VAMMAT, OS. YLI 50-VUOTIAAT, NAISET, OS. HEIKOSTI KOULUTETTUJA. HANKKEEN PÄÄTULOS ON 44,3 PROSENTTIA OSALLISTUJISTA, JOTKA OVAT LOPETTANEET OSALLISTUMISENSA HANKKEESEEN, KESKEYTTÄNEET OSALLISTUMISENSA TYÖLLISTYMISEN VUOKSI TAI RYHTYNEET TYÖHÖN MUTTA JATKANEET OSALLISTUMISTAAN HANKKEESEEN. HANKKEESSA OLETETAAN, ETTÄ 96 OS:ÄÄ TUETAAN. OLEN SAIRAS. JAETTUNA: — 40 OS.- HARJOITTELU, – 50 OS.- INTERVENTIOTYÖ – 3 OS.- KERTALUONTEISET VARAT TOIMIIN. GOSP., – 3 OS. – TYÖSKENTELY OSANA LAITTEIDEN KULUJEN KORVAAMISTA. TAI JÄLKIASENNUS. SE ON STAN. SE ON TYÖTÄ. INTERVENTIOTYÖ, TYÖLLISTYMINEN OSANA LAITEKUSTANNUSTEN KORVAAMISTA. TAI JÄLKIASENNUS. SE ON STAN. TYÖ- JA HARJOITTELUJAKSOJEN AVULLA VOIT SAADA TYÖKOKEMUSTA, MIKÄ LISÄÄ TYÖTTÖMIEN TYÖLLISTYMISMAHDOLLISUUKSIA. AVAJAISTEN RAHOITUS ON TOIMINUT. SE ON GOSP. SE MAHDOLLISTAA PAIKALLISTEN TYÖMARKKINOIDEN KEHITTÄMISEN JA TARJOAA SAMALLA UUSIA TYÖPAIKKOJA. HANKKEEN MUKAISEN TUEN OLETETAAN OLEVAN: — 35 HENKILÖÄ TYÖTTÖMISTÄ – 3 OS.WITH VAMMAISIA – 22 OS.POWÁEJ 50 R.Р. 59 OS. SEURAAVA MATALAN OSAAMISTASON RYHMÄ, JOLLE HANKE ON OSOITETTU, ON YRITYSTEN, ITSENÄISTEN AMMATINHARJOITTAJIEN JA VALTIOSTA RIIPPUMATTOMIEN TYÖNTEKIJÖIDEN TYÖNTEKIJÄT, JÄLJEMPÄNÄ ’TYÖNTEKIJÄT’. TÄTÄ RYHMÄÄ AUTETAAN OSANA PODSTIN KRIISINTORJUNTAKILPEÄ. 15ZZZB, 15ZZZC JA 15ZZE COVID-19-ERITYISLAINSÄÄDÄNTÖ. HANKKEEN TOTEUTUSAIKA: 01.01.2020–31.12.2020 (Finnish) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
CILJ PROJEKTA JE POVEČATI ZAPOSLENOST 96 OS. JAZ SEM BOLAN. STAREJŠI OD 30 LET. V OKROŽJU WĘGORZEWSKIE. PROJEKT BO IZVAJAL NASLEDNJE NALOGE: POSREDOVANJE/STROKOVNO SVETOVANJE, PRIPRAVNIŠTVO, INTERVENCIJSKO DELO, ENKRATNA SREDSTVA ZA USTANOVITEV PODJETJA IN POVRAČILO STROŠKOV OPREME ALI NAKNADNEGA OPREMLJANJA DELOVNEGA MESTA. CILJNA SKUPINA PROJEKTA JE OS. JAZ SEM BOLAN. V SKLADU Z ZAKONOM O PROMOCIJI ZATR., IZPOLNJUJE POGOJE ZA SODELOVANJE ES PRI PODPORI. IN INŠTITUT. TRG DELA IN VSAJ ENO OD NASLEDNJEGA: TO JE OS. DB, OS. INVALIDI, OS. VEČ KOT 50 LET, ŽENSKE, OS. NIZKE KVALIFIKACIJE. GLAVNI REZULTAT PROJEKTA BO 44,3 % UDELEŽENCEV PROJEKTA, KI SO ZAKLJUČILI SODELOVANJE V PROJEKTU, PREKINILI SODELOVANJE ZARADI ZAPOSLITVE ALI SE ZAPOSLILI, VENDAR ŠE NAPREJ SODELUJEJO V PROJEKTU. PROJEKT PREDVIDEVA, DA BO PODPRTIH 96 OS. JAZ SEM BOLAN. RAZDELJENO Z: — 40 OS.- PRIPRAVNIŠTVA, – 50 OS.- INTERVENCIJSKO DELO – 3 OS.- ENKRATNA SREDSTVA ZA UKREPANJE. GOSP., – 3 OS.- DELO KOT DEL POVRAČILA STROŠKOV OPREME. ALI NAKNADNO OPREMLJANJE. TO JE STAN. TO JE SLUŽBA. INTERVENCIJSKO DELO, ZAPOSLOVANJE KOT DEL POVRAČILA STROŠKOV OPREME. ALI NAKNADNO OPREMLJANJE. TO JE STAN. DELOVNA MESTA IN PRIPRAVNIŠTVA VAM BODO OMOGOČILA PRIDOBIVANJE DELOVNIH IZKUŠENJ, KAR BO POVEČALO MOŽNOSTI BREZPOSELNIH, DA SE ZAPOSLIJO. FINANCIRANJE OTVORITVE JE DELOVALO. TO JE GOSP. OMOGOČIL BO RAZVOJ LOKALNEGA TRGA DELA IN HKRATI PONUJAL NOVA DELOVNA MESTA. PREDVIDEVA SE, DA JE PODPORA V OKVIRU PROJEKTA: — 35 OSEB BREZPOSELNIH – 3 OS.WITH INVALIDI – 22 OS.POWНEJ 50 R.I. 59 OS. NASLEDNJA NIZKOKVALIFICIRANA SKUPINA, NA KATERO JE PROJEKT NASLOVLJEN, SO ZAPOSLENI V PODJETJIH, SAMOZAPOSLENIH IN NEVLADNIH DELAVCIH (V NADALJNJEM BESEDILU: DELAVCI). TEJ SKUPINI BO POMAGALA KOT DEL PROTIKRIZNEGA ŠČITA V PODSTU. ČLENI 15ZZB, 15ZZC IN 15ZZE POSEBNI ZAKONI O COVID-19. OBDOBJE IZVAJANJA PROJEKTA: 01.01.2020–31.12.2020 (Slovenian) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
CÍLEM PROJEKTU JE ZVÝŠIT ZAMĚSTNANOST 96 OS. JE MI ZLE. STARŠÍ NEŽ 30 LET. V OKRESE WĘGORZEWSKIE. PROJEKT BUDE PLNIT TYTO ÚKOLY: UMÍSTĚNÍ/ODBORNÉ PORADENSTVÍ, STÁŽE, INTERVENČNÍ PRÁCE, JEDNORÁZOVÉ FINANČNÍ PROSTŘEDKY NA ZAHÁJENÍ PODNIKÁNÍ A ÚHRADA NÁKLADŮ NA VYBAVENÍ NEBO MODERNIZACI PRACOVIŠTĚ. CÍLOVOU SKUPINOU PROJEKTU JE OS. JE MI ZLE. NAD 30 R., SPLŇUJÍCÍ PODMÍNKY PRO ÚČAST ES NA PODPOŘE V SOULADU SE ZÁKONEM O PODPOŘE ZATR. A INSTITUTU. TRH PRÁCE A ALESPOŇ JEDNA Z TĚCHTO ČINNOSTÍ: JE TO OS. DB, OS. SE ZDRAVOTNÍM POSTIŽENÍM, OS. VÍCE NEŽ 50 LET, ŽENY, OS. NÍZKÉ KVALIFIKACE. HLAVNÍM VÝSLEDKEM PROJEKTU BUDE 44,3 % ÚČASTNÍKŮ PROJEKTU, KTEŘÍ DOKONČILI SVOU ÚČAST NA PROJEKTU, PŘERUŠILI SVOU ÚČAST Z DŮVODU ZAMĚSTNÁNÍ NEBO NASTOUPILI DO ZAMĚSTNÁNÍ, ALE I NADÁLE SE PROJEKTU ÚČASTNILI. PROJEKT PŘEDPOKLÁDÁ, ŽE BUDE PODPOŘENO 96 OS. JE MI ZLE. DĚLENO: — 40 OS.- STÁŽE, – 50 OS.- INTERVENČNÍ PRÁCE – 3 OS.- JEDNORÁZOVÉ PROSTŘEDKY NA PŘIJETÍ OPATŘENÍ. GOSP., – 3 OS.- PRÁCE JAKO SOUČÁST ÚHRADY NÁKLADŮ NA VYBAVENÍ. NEBO DOVYBAVENÍ. JSEM STAN. JE TO PRÁCE. INTERVENČNÍ PRÁCE, ZAMĚSTNÁNÍ JAKO SOUČÁST ÚHRADY NÁKLADŮ NA VYBAVENÍ. NEBO DOVYBAVENÍ. JSEM STAN. PRACOVNÍ MÍSTA A STÁŽE VÁM UMOŽNÍ ZÍSKAT PRACOVNÍ ZKUŠENOSTI, COŽ ZVÝŠÍ ŠANCE NEZAMĚSTNANÝCH NA PŘIJETÍ DO ZAMĚSTNÁNÍ. FINANCOVÁNÍ OTEVŘENÍ FUNGOVALO. JE TO GOSP. UMOŽNÍ ROZVOJ MÍSTNÍHO TRHU PRÁCE A ZÁROVEŇ NABÍDNE NOVÁ PRACOVNÍ MÍSTA. PŘEDPOKLÁDÁ SE, ŽE PODPORA V RÁMCI PROJEKTU JE: — 35 OSOB NEZAMĚSTNANÝCH – 3 OS.WITH HANDICAP – 22 OS.POWȘEJ 50 R. 59 OS. DALŠÍ SKUPINOU S NÍZKOU KVALIFIKACÍ, JÍŽ JE PROJEKT URČEN, JSOU ZAMĚSTNANCI PODNIKŮ, SAMOSTATNĚ VÝDĚLEČNĚ ČINNÍ A NEVLÁDNÍ PRACOVNÍCI (DÁLE JEN „PRACOVNÍCI“). TATO SKUPINA BUDE ASISTOVÁNA JAKO SOUČÁST PROTIKRIZOVÉHO ŠTÍTU NA PODST. ČLÁNKY 15ZZB, 15ZZC A 15ZZE ZVLÁŠTNÍ ZÁKONY TÝKAJÍCÍ SE ONEMOCNĚNÍ COVID-19. OBDOBÍ REALIZACE PROJEKTU: 01.01.2020–31.12.2020 (Czech) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
PROJEKTO TIKSLAS – PADIDINTI 96 OS UŽIMTUMĄ. AŠ SERGAU. VYRESNIS NEI 30 METŲ. VĘGORZEWSKIE RAJONE. VYKDANT PROJEKTĄ BUS VYKDOMOS ŠIOS UŽDUOTYS: ĮDARBINIMAS/PROFESINĖS KONSULTACIJOS, STAŽUOTĖS, INTERVENCINIS DARBAS, VIENKARTINĖS LĖŠOS VERSLUI PRADĖTI IR ĮRANGOS AR DARBO VIETOS MODIFIKAVIMO IŠLAIDŲ KOMPENSAVIMAS. PROJEKTO TIKSLINĖ GRUPĖ YRA OS. AŠ SERGAU. DIDESNIS KAIP 30 R., ATITINKANTIS EB DALYVAVIMO TEIKIANT PARAMĄ SĄLYGAS PAGAL ZATR SKATINIMO ĮSTATYMĄ. IR INSTITUTAS. DARBO RINKA IR BENT VIENAS IŠ ŠIŲ DALYKŲ: TAI YRA OS. DB, OS. SU NEGALIA, OS. DAUGIAU NEI 50 METŲ, MOTERYS, OS. ŽEMOS KVALIFIKACIJOS. PAGRINDINIS PROJEKTO REZULTATAS BUS 44,3 % PROJEKTO DALYVIŲ, KURIE BAIGĖ DALYVAUTI PROJEKTE, NUTRAUKĖ DALYVAVIMĄ DĖL DARBO AR PRADĖJO DIRBTI, BET TOLIAU DALYVAUS PROJEKTE. PROJEKTAS NUMATO, KAD BUS PALAIKOMOS 96 OS. AŠ SERGAU. PADALINTA IŠ: – 40 OS.- STAŽUOTĖS, – 50 OS.- INTERVENCINIS DARBAS – 3 OS.- VIENKARTINĖS LĖŠOS VEIKSMAMS IMTIS. GOSP., – 3 OS.- DARBAS KAIP ĮRANGOS IŠLAIDŲ KOMPENSAVIMO DALIS. ARBA MODIFIKAVIMAS. TAI STANAS. TAI DARBAS. INTERVENCINIS DARBAS, ĮDARBINIMAS KAIP ĮRANGOS IŠLAIDŲ KOMPENSAVIMO DALIS. ARBA MODIFIKAVIMAS. TAI STANAS. DARBAS IR STAŽUOTĖS LEIS JUMS ĮGYTI DARBO PATIRTIES, O TAI PADIDINS BEDARBIŲ GALIMYBES ĮSIDARBINTI. ATIDARYMUI SKIRTAS FINANSAVIMAS DIRBO. TAI YRA GOSP. TAI SUDARYS SĄLYGAS VIETOS DARBO RINKOS PLĖTRAI IR KARTU PASIŪLYS NAUJŲ DARBO VIETŲ. DAROMA PRIELAIDA, KAD PARAMA PAGAL PROJEKTĄ YRA: – 35 BEDARBIAI – 3 OS.WITH NEGALIA – 22 OS.POWÞEJ 50 R.. 59 OS. KITA ŽEMOS KVALIFIKACIJOS DARBUOTOJŲ GRUPĖ, KURIAI SKIRTAS PROJEKTAS, YRA ĮMONIŲ DARBUOTOJAI, SAVARANKIŠKAI DIRBANTYS ASMENYS IR NEVYRIAUSYBINIAI DARBUOTOJAI (TOLIAU – DARBUOTOJAI). ŠI GRUPĖ BUS PADEDAMA KAIP KOVOS SU KRIZE SKYDO PODST DALIS. SPECIALIEJI ĮSTATYMAI DĖL COVID-19 15ZZB, 15ZZC IR 15ZZE STRAIPSNIAI. PROJEKTO ĮGYVENDINIMO LAIKOTARPIS: 01.01.2020–31.12.2020 (Lithuanian) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
PROJEKTA MĒRĶIS IR PALIELINĀT 96 OS NODARBINĀTĪBU. ES ESMU SLIMS. VECĀKI PAR 30 GADIEM. WĘGORZEWSKIE RAJONĀ. PROJEKTĀ TIKS VEIKTI ŠĀDI UZDEVUMI: NORĪKOŠANA DARBĀ/PROFESIONĀLAS KONSULTĀCIJAS, STAŽĒŠANĀS, INTERVENCES DARBS, VIENREIZĒJS FINANSĒJUMS UZŅĒMĒJDARBĪBAS UZSĀKŠANAI UN APRĪKOJUMA VAI DARBA VIETAS MODERNIZĀCIJAS IZMAKSU ATLĪDZINĀŠANA. PROJEKTA MĒRĶA GRUPA IR OS. ES ESMU SLIMS. VIRS 30 R.Ż., KAS ATBILST NOSACĪJUMIEM EK DALĪBAI ATBALSTA SNIEGŠANĀ SASKAŅĀ AR LIKUMU PAR ZATR VEICINĀŠANU. UN INSTITŪTS. DARBA TIRGUS UN VISMAZ VIENS NO ŠĀDIEM ASPEKTIEM: TĀ IR OPERĒTĀJSISTĒMA. DB, OS. AR INVALIDITĀTI, OS. VAIRĀK NEKĀ 50 GADUS VECS, SIEVIETES, OS. ZEMAS KVALIFIKĀCIJAS. PROJEKTA GALVENAIS REZULTĀTS BŪS 44,3 % NO PROJEKTA DALĪBNIEKIEM, KURI IR PABEIGUŠI DALĪBU PROJEKTĀ, PĀRTRAUCUŠI DALĪBU NODARBINĀTĪBAS DĒĻ VAI UZSĀKUŠI DARBU, BET TURPINA PIEDALĪTIES PROJEKTĀ. PROJEKTS PAREDZ, KA 96 OS TIKS ATBALSTĪTA. ES ESMU SLIMS. DALĪTS AR: — 40 OS.- PRAKSE, — 50 OS.- INTERVENCES DARBS — 3 OS.- VIENREIZĒJS FINANSĒJUMS RĪCĪBAI. GOSP., — 3 OS.- DARBS KĀ DAĻA NO IEKĀRTU IZMAKSU ATLĪDZINĀŠANAS. VAI MODERNIZĒŠANU. TAS IR STEN. TAS IR DARBS. INTERVENCES DARBS, NODARBINĀTĪBA KĀ DAĻA NO APRĪKOJUMA IZMAKSU ATLĪDZINĀŠANAS. VAI MODERNIZĒŠANU. TAS IR STEN. DARBS UN STAŽĒŠANĀS ĻAUS JUMS IEGŪT DARBA PIEREDZI, KAS PALIELINĀS BEZDARBNIEKU IZREDZES SĀKT DARBU. FINANSĒJUMS ATVĒRŠANAI STRĀDĀJA. TAS IR GOSP. TAS ĻAUS ATTĪSTĪT VIETĒJO DARBA TIRGU, VIENLAIKUS PIEDĀVĀJOT JAUNAS DARBAVIETAS. TIEK PIEŅEMTS, KA ATBALSTS SASKAŅĀ AR PROJEKTU IR: — 35 BEZDARBNIEKU — 3 OS.WITH INVALIDITĀTE — 22 OS.POWŻEJ 50 R.Ż. 59 OS. NĀKAMĀ MAZKVALIFICĒTĀ GRUPA, UZ KURU ATTIECAS PROJEKTS, IR UZŅĒMUMU, PAŠNODARBINĀTO UN NEVALSTISKO DARBINIEKU, TURPMĀK TEKSTĀ — “DARBA ŅĒMĒJI”, DARBINIEKI. ŠĪ GRUPA TIKS ATBALSTĪTA KĀ DAĻA NO PRETKRĪZES VAIROGA PODST. ĪPAŠIE LIKUMI PAR COVID-19 15.ZZB, 15.ZZC UN 15.ZZE PANTU. PROJEKTA ĪSTENOŠANAS PERIODS: 01.01.2020–31.12.2020 (Latvian) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
ЦЕЛТА НА ПРОЕКТА Е ДА СЕ УВЕЛИЧИ ЗАЕТОСТТА НА 96 OS. АЗ СЪМ БОЛЕН. ПО-ВЪЗРАСТЕН ОТ 30 ГОДИНИ. В ОКРЪГ WĘGORZEWSKIE. ПРОЕКТЪТ ЩЕ ИЗПЪЛНЯВА СЛЕДНИТЕ ЗАДАЧИ: НАЗНАЧАВАНЕ/ПРОФЕСИОНАЛНО КОНСУЛТИРАНЕ, СТАЖОВЕ, ИНТЕРВЕНЦИОННА РАБОТА, ЕДНОКРАТНИ СРЕДСТВА ЗА ЗАПОЧВАНЕ НА СТОПАНСКА ДЕЙНОСТ И ВЪЗСТАНОВЯВАНЕ НА РАЗХОДИТЕ ЗА ОБОРУДВАНЕ ИЛИ ПРЕОБОРУДВАНЕ НА РАБОТНОТО МЯСТО. ЦЕЛЕВАТА ГРУПА НА ПРОЕКТА Е OS. АЗ СЪМ БОЛЕН. НАД 30 R.„, ОТГОВАРЯЩИ НА УСЛОВИЯТА ЗА УЧАСТИЕ НА ЕО В ПОДКРЕПА В СЪОТВЕТСТВИЕ СЪС ЗАКОНА ЗА НАСЪРЧАВАНЕ НА ZATR. И ИНСТИТУТЪТ. ПАЗАР НА ТРУДА И ПОНЕ ЕДНО ОТ СЛЕДНИТЕ: ТОВА Е ОПЕРАЦИОННА СИСТЕМА. ТОВА Е ОС. С УВРЕЖДАНИЯ, ОС. НАД 50-ГОДИШНА ВЪЗРАСТ, ЖЕНИ, OS. НИСКА КВАЛИФИКАЦИЯ. ОСНОВНИЯТ РЕЗУЛТАТ ОТ ПРОЕКТА ЩЕ БЪДЕ 44,3 % ОТ УЧАСТНИЦИТЕ В ПРОЕКТА, КОИТО СА ЗАВЪРШИЛИ УЧАСТИЕТО СИ В ПРОЕКТА, ПРЕКЪСНАЛИ СА УЧАСТИЕТО СИ ПОРАДИ ЗАЕТОСТ ИЛИ СА ЗАПОЧНАЛИ РАБОТА, НО ПРОДЪЛЖАВАТ ДА УЧАСТВАТ В ПРОЕКТА. ПРОЕКТЪТ ПРЕДПОЛАГА, ЧЕ ЩЕ БЪДАТ ПОДКРЕПЕНИ 96 ОПЕРАЦИОННИ СИСТЕМИ. АЗ СЪМ БОЛЕН. РАЗДЕЛЕНИ НА: — 40 OS.- СТАЖОВЕ, — 50 OS.- ИНТЕРВЕНЦИОННА РАБОТА — 3 OS.- ЕДНОКРАТНИ СРЕДСТВА ЗА ПРЕДПРИЕМАНЕ НА ДЕЙСТВИЯ. GOSP., — 3 OS.- РАБОТА КАТО ЧАСТ ОТ ВЪЗСТАНОВЯВАНЕ НА РАЗХОДИТЕ ЗА ОБОРУДВАНЕ. ИЛИ ПРЕОБОРУДВАНЕ. ТОВА Е СТАН. ТОВА Е РАБОТА. ИНТЕРВЕНЦИОННА РАБОТА, ЗАЕТОСТ КАТО ЧАСТ ОТ ВЪЗСТАНОВЯВАНЕТО НА РАЗХОДИТЕ ЗА ОБОРУДВАНЕ. ИЛИ ПРЕОБОРУДВАНЕ. ТОВА Е СТАН. РАБОТНИТЕ МЕСТА И СТАЖОВЕТЕ ЩЕ ВИ ПОЗВОЛЯТ ДА ПРИДОБИЕТЕ ПРОФЕСИОНАЛЕН ОПИТ, КОЕТО ЩЕ УВЕЛИЧИ ШАНСОВЕТЕ НА БЕЗРАБОТНИТЕ ДА ЗАПОЧНАТ РАБОТА. ФИНАНСИРАНЕТО НА ОТКРИВАНЕТО ПРОРАБОТИ. ТОВА Е ГОСПОЖИЦА. ТЯ ЩЕ ДАДЕ ВЪЗМОЖНОСТ ЗА РАЗВИТИЕ НА МЕСТНИЯ ПАЗАР НА ТРУДА, КАТО В СЪЩОТО ВРЕМЕ ЩЕ ПРЕДЛОЖИ НОВИ РАБОТНИ МЕСТА. ПРИЕМА СЕ, ЧЕ ПОДКРЕПАТА ПО ПРОЕКТА Е: — 35 ЛИЦА ОТ БЕЗРАБОТНИТЕ — 3 OS.WITH УВРЕЖДАНИЯ — 22 OS.POW„EJ 50 R.“. 59 ОС. СЛЕДВАЩАТА НИСКОКВАЛИФИЦИРАНА ГРУПА, КЪМ КОЯТО Е НАСОЧЕН ПРОЕКТЪТ, СА СЛУЖИТЕЛИ НА ПРЕДПРИЯТИЯ, САМОСТОЯТЕЛНО ЗАЕТИ ЛИЦА И НЕПРАВИТЕЛСТВЕНИ РАБОТНИЦИ, НАРИЧАНИ ПО-ДОЛУ „РАБОТНИЦИ“. ТАЗИ ГРУПА ЩЕ БЪДЕ ПОДПОМАГАНА КАТО ЧАСТ ОТ АНТИКРИЗИСНИЯ ЩИТ В ПОДСТ. ЧЛЕНОВЕ 15ZZB, 15ZZC И 15ZZE СПЕЦИАЛНИ ЗАКОНИ ЗА COVID-19. ПЕРИОД НА ИЗПЪЛНЕНИЕ НА ПРОЕКТА: 01.01.2020—31.12.2020 (Bulgarian) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
A PROJEKT CÉLJA 96 OPERÁCIÓS RENDSZER FOGLALKOZTATOTTSÁGÁNAK NÖVELÉSE. ÉN BETEG VAGYOK. 30 ÉVESNÉL IDŐSEBB. WĘGORZEWSKIE KERÜLETÉBEN. A PROJEKT A KÖVETKEZŐ FELADATOKAT LÁTJA EL: KIKÖZVETÍTÉS/SZAKMAI TANÁCSADÁS, SZAKMAI GYAKORLATOK, BEAVATKOZÁSI MUNKÁK, EGYSZERI ALAPOK A VÁLLALKOZÁS MEGKEZDÉSÉHEZ, VALAMINT A FELSZERELÉS KÖLTSÉGEINEK VISSZATÉRÍTÉSE VAGY A MUNKAHELY UTÓLAGOS FELSZERELÉSE. A PROJEKT CÉLCSOPORTJA AZ OS. ÉN BETEG VAGYOK. 30 R.Ż. FELETT, AMELY MEGFELEL AZ EK TÁMOGATÁSÁBAN VALÓ RÉSZVÉTEL FELTÉTELEINEK A ZATR ELŐMOZDÍTÁSÁRÓL SZÓLÓ TÖRVÉNNYEL ÖSSZHANGBAN. ÉS AZ INTÉZET. MUNKAERŐPIAC ÉS LEGALÁBB AZ ALÁBBIAK EGYIKE: EZ EGY OPERÁCIÓS RENDSZER. DB, OS. FOGYATÉKOSSÁGGAL, OS. TÖBB MINT 50 ÉVES, NŐK, OS. ALACSONY KÉPZETTSÉGŰEK. A PROJEKT FŐ EREDMÉNYE AZOKNAK A RÉSZTVEVŐKNEK A 44,3%-A, AKIK BEFEJEZTÉK A PROJEKTBEN VALÓ RÉSZVÉTELÜKET, FOGLALKOZTATÁSUK MIATT MEGSZAKÍTOTTÁK RÉSZVÉTELÜKET VAGY MUNKÁT VÁLLALTAK, DE TOVÁBBRA IS RÉSZT VESZNEK A PROJEKTBEN. A PROJEKT AZT FELTÉTELEZI, HOGY 96 OPERÁCIÓS RENDSZERT TÁMOGATNAK. ÉN BETEG VAGYOK. OSZTVA: – 40 OS.- SZAKMAI GYAKORLAT, – 50 OS.- INTERVENCIÓS MUNKA – 3 OS.- EGYSZERI TÁMOGATÁS A FELLÉPÉSHEZ. GOSP., – 3 OS.- A BERENDEZÉSEK KÖLTSÉGEINEK MEGTÉRÍTÉSE KERETÉBEN VÉGZETT MUNKA. VAGY UTÓLAGOS FELSZERELÉS. STANRŐL VAN SZÓ. EZ EGY MUNKA. INTERVENCIÓS MUNKA, A FELSZERELÉS KÖLTSÉGEINEK VISSZATÉRÍTÉSE KERETÉBEN TÖRTÉNŐ FOGLALKOZTATÁS. VAGY UTÓLAGOS FELSZERELÉS. STANRŐL VAN SZÓ. AZ ÁLLÁSOK ÉS A SZAKMAI GYAKORLATOK LEHETŐVÉ TESZIK, HOGY MUNKATAPASZTALATOT SZEREZZENEK, AMI NÖVELI A MUNKANÉLKÜLIEK ESÉLYÉT A MUNKAVÁLLALÁSRA. A MEGNYITÓ FINANSZÍROZÁSA MŰKÖDÖTT. EZ EGY GOSP. LEHETŐVÉ TESZI A HELYI MUNKAERŐPIAC FEJLŐDÉSÉT, UGYANAKKOR ÚJ MUNKAHELYEKET KÍNÁL. A PROJEKT KERETÉBEN NYÚJTOTT TÁMOGATÁS VÉLHETŐEN A KÖVETKEZŐ: – 35 MUNKANÉLKÜLI SZEMÉLY – 3 OS.WITH FOGYATÉKOSSÁGGAL – 22 OS.POWŻEJ 50 R.Ż. 59 OS. A KÖVETKEZŐ, ALACSONYAN KÉPZETT CSOPORT, AMELY A PROJEKT CÍMZETTJE, A VÁLLALKOZÁSOK ALKALMAZOTTAI, AZ ÖNÁLLÓ VÁLLALKOZÓK ÉS A NEM KORMÁNYZATI MUNKAVÁLLALÓK (A TOVÁBBIAKBAN: MUNKAVÁLLALÓK). EZT A CSOPORTOT A PODST VÁLSÁGELLENES PAJZSÁNAK RÉSZEKÉNT FOGJÁK TÁMOGATNI. 15ZZB., 15ZZC. ÉS 15ZZE. CIKK A COVID19-RE VONATKOZÓ KÜLÖN TÖRVÉNYEKRŐL. A PROJEKT VÉGREHAJTÁSI IDŐSZAKA: 01.01.2020–31.12.2020 (Hungarian) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
IS É AIDHM AN TIONSCADAIL FOSTAÍOCHT 96 OS A MHÉADÚ. TÁ MÉ TINN. NÍOS SINE NÁ 30 BLIAIN D’AOIS. IS BAILE SUITE I GCONTAE DHÚN NA NGALL É W°GORZEWSKIE. DÉANFAIDH AN TIONSCADAL NA CÚRAIMÍ SEO A LEANAS: SOCRÚCHÁN/COMHAIRLEOIREACHT GHAIRMIÚIL, CÚRSAÍ OILIÚNA, OBAIR IDIRGHABHÁLA, CISTÍ AONUAIRE CHUN GNÓ A THOSÚ AGUS AISÍOCAÍOCHT AR CHOSTAS TREALAIMH NÓ IARFHEISTIÚ AN IONAID OIBRE. IS É OS SPRIOCGHRÚPA AN TIONSCADAIL. TÁ MÉ TINN. A CHOMHLÍONANN NA COINNÍOLLACHA MAIDIR LE RANNPHÁIRTÍOCHT CE I DTACAÍOCHT DE RÉIR AN ACHTA MAIDIR LE ZATR A CHUR CHUN CINN. AGUS AN INSTITIÚID. MARGADH AN TSAOTHAIR AGUS CEANN AMHÁIN AR A LAGHAD DÍOBH SEO A LEANAS: TÁ SÉ INA OS. DB, OS. FAOI MHÍCHUMAS, OS. NÍOS MÓ NÁ 50 BLIAIN D’AOIS, MNÁ, OS. CÁILÍOCHTAÍ ÍSLE. IS É AN PRÍOMHTHORADH A BHEIDH AR AN TIONSCADAL NÁ 44.3 % DE RANNPHÁIRTITHE AN TIONSCADAIL A BHFUIL A RANNPHÁIRTÍOCHT SA TIONSCADAL CURTHA I GCRÍCH ACU, A CHUIR ISTEACH AR A RANNPHÁIRTÍOCHT MAR GHEALL AR FHOSTAÍOCHT NÓ A GHLAC POST ACH A LEANANN DE BHEITH RANNPHÁIRTEACH SA TIONSCADAL. GLACANN AN TIONSCADAL LEIS GO DTABHARFAR TACAÍOCHT DO 96 OS. TÁ MÉ TINN. ROINNTE AG: — 40 OS.- TRÉIMHSÍ OILIÚNA, — 50 OS.- OBAIR IDIRGHABHÁLA — 3 OS.- CISTÍ AONUAIRE CHUN BEART A DHÉANAMH. GOSP., — 3 OS.- OBAIR MAR CHUID D’AISÍOC NA GCOSTAS TREALAIMH. NÓ IARFHEISTIÚ. TÁ SÉ STAN. TÁ SÉ INA PHOST. OBAIR IDIRGHABHÁLA, FOSTAÍOCHT MAR CHUID D’AISÍOC COSTAS TREALAIMH. NÓ IARFHEISTIÚ. TÁ SÉ STAN. CUIRFIDH POIST AGUS TRÉIMHSÍ OILIÚNA AR DO CHUMAS TAITHÍ OIBRE A FHÁIL, RUD A MHÉADÓIDH AN SEANS DO DHAOINE DÍFHOSTAITHE DUL I MBUN FOSTAÍOCHTA. MAOINIÚ DON OSCAILT OIBRE. TÁ SÉ INA GOSP. BEIFEAR IN ANN AN MARGADH SAOTHAIR ÁITIÚIL A FHORBAIRT AGUS POIST NUA A THAIRISCINT AG AN AM CÉANNA. GLACTAR LEIS GURB IONANN TACAÍOCHT FAOIN TIONSCADAL: — 35 DUINE DO DHAOINE DÍFHOSTAITHE — 3 OS.WITH MÍCHUMAIS — 22 OS.POW 59 OS. IS IAD FOSTAITHE FIONTAR, OIBRITHE FÉINFHOSTAITHE AGUS OIBRITHE NEAMHRIALTASACHA DÁ NGAIRTEAR ‘OIBRITHE’ ANSEO FEASTA AN CHÉAD GHRÚPA EILE AR BHEAGÁN OILIÚNA A BHFUIL AN TIONSCADAL DÍRITHE AIR. TABHARFAR CÚNAMH DON GHRÚPA SIN MAR CHUID DEN SCIATH FHRITH-GHÉARCHÉIME AG PODST. AIRTEAGAIL 15ZZB, 15ZZC AGUS 15ZZE DLÍTHE SPEISIALTA COVID-19. TRÉIMHSE CUR CHUN FEIDHME AN TIONSCADAIL: 01.01.2020-31.12.2020 (Irish) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
SYFTET MED PROJEKTET ÄR ATT ÖKA SYSSELSÄTTNINGEN FÖR 96 OS. JAG ÄR SJUK. ÄLDRE ÄN 30 ÅR. I DISTRIKTET WĘGORZEWSKIE. PROJEKTET KOMMER ATT UTFÖRA FÖLJANDE UPPGIFTER: PRAKTIK/YRKESRÅDGIVNING, PRAKTIK, INTERVENTIONSARBETE, ENGÅNGSMEDEL FÖR ATT STARTA FÖRETAG OCH ERSÄTTNING FÖR KOSTNADER FÖR UTRUSTNING ELLER EFTERMONTERING AV ARBETSPLATSEN. MÅLGRUPPEN FÖR PROJEKTET ÄR OS. JAG ÄR SJUK. ÖVER 30 R., SOM UPPFYLLER VILLKOREN FÖR EG:S DELTAGANDE I STÖD I ENLIGHET MED LAGEN OM FRÄMJANDE AV ZATR. OCH INSTITUTET. ARBETSMARKNADEN OCH MINST ETT AV FÖLJANDE: DET ÄR ETT OS. DB, OS. MED FUNKTIONSHINDER, OS. ÖVER 50 ÅR, KVINNOR, OS. LÅG KVALIFICERING. HUVUDRESULTATET AV PROJEKTET BLIR 44,3 % AV DE PROJEKTDELTAGARE SOM HAR AVSLUTAT SITT DELTAGANDE I PROJEKTET, AVBRUTIT SITT DELTAGANDE PÅ GRUND AV ANSTÄLLNING ELLER BÖRJAT ARBETA MEN FORTSÄTTER ATT DELTA I PROJEKTET. PROJEKTET FÖRUTSÄTTER ATT 96 OS KOMMER ATT STÖDJAS. JAG ÄR SJUK. DIVIDERAT MED: — 40 OS.- PRAKTIK, – 50 OS.- INTERVENTIONSARBETE – 3 OS.- ENGÅNGSMEDEL FÖR ATT VIDTA ÅTGÄRDER. GOSP., – 3 OS.- ARBETE SOM EN DEL AV ERSÄTTNING FÖR UTRUSTNINGSKOSTNADER. ELLER EFTERMONTERING. DET ÄR STAN. DET ÄR ETT JOBB. INTERVENTIONSARBETE, ANSTÄLLNING SOM EN DEL AV ERSÄTTNING FÖR UTRUSTNINGSKOSTNADER. ELLER EFTERMONTERING. DET ÄR STAN. JOBB OCH PRAKTIK GÖR DET MÖJLIGT FÖR DIG ATT FÅ ARBETSLIVSERFARENHET, VILKET ÖKAR DE ARBETSLÖSAS CHANSER ATT BÖRJA ARBETA. FINANSIERINGEN AV ÖPPNINGEN FUNGERADE. DET ÄR EN GOSP. DET KOMMER ATT MÖJLIGGÖRA UTVECKLINGEN AV DEN LOKALA ARBETSMARKNADEN OCH SAMTIDIGT ERBJUDA NYA ARBETSTILLFÄLLEN. STÖDET INOM RAMEN FÖR PROJEKTET ANTAS VARA — 35 ARBETSLÖSA – 3 OS.WITH-FUNKTIONSNEDSÄTTNINGAR – 22 OS.POW,EJ 50 R. 59 OS. NÄSTA LÅGUTBILDADE GRUPP SOM PROJEKTET RIKTAR SIG TILL ÄR ANSTÄLLDA I FÖRETAG, EGENFÖRETAGARE OCH ICKE-STATLIGA ARBETSTAGARE, NEDAN KALLADE ”ARBETSTAGARE”. DENNA GRUPP KOMMER ATT BISTÅS SOM EN DEL AV ANTIKRISSKÖLDEN I PODST. ARTIKLARNA 15ZZB, 15ZZC OCH 15ZZE SPECIALLAGAR MOT COVID-19. PROJEKTGENOMFÖRANDEPERIOD: 01.01.2020–31.12.2020 (Swedish) | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
PROJEKTI EESMÄRK ON SUURENDADA 96 OPERATSIOONISÜSTEEMI TÖÖHÕIVET. MA OLEN HAIGE. VANEM KUI 30 AASTAT. WĘGORZEWSKIE RINGKONNAS. PROJEKTIGA TÄIDETAKSE JÄRGMISI ÜLESANDEID: TÖÖPRAKTIKA/KUTSENÕUSTAMINE, PRAKTIKA, SEKKUMISTÖÖ, ÜHEKORDSED VAHENDID ETTEVÕTTE ALUSTAMISEKS NING SEADMETE VÕI TÖÖKOHA MODERNISEERIMISE KULUDE HÜVITAMINE. PROJEKTI SIHTRÜHM ON OS. MA OLEN HAIGE. ÜLE 30 R, MIS VASTAB TINGIMUSTELE, MIS ON SEOTUD EÜ TOETUSES OSALEMISEGA VASTAVALT ZATR’I EDUTAMISE SEADUSELE. JA INSTITUUT. TÖÖTURG JA VÄHEMALT ÜKS JÄRGMISTEST: SEE ON OPERATSIOONISÜSTEEM. DB, OS. PUUDEGA, OS. ÜLE 50 AASTA VANAD, NAISED, OS. MADALA KVALIFIKATSIOONIGA. PROJEKTI PEAMINE TULEMUS ON 44,3 % PROJEKTIS OSALEJATEST, KES ON LÕPETANUD PROJEKTIS OSALEMISE, KATKESTANUD OSALEMISE TÖÖ TÕTTU VÕI ASUNUD TÖÖLE, KUID JÄTKAVAD PROJEKTIS OSALEMIST. PROJEKTIS EELDATAKSE, ET 96 OPERATSIOONISÜSTEEMI TOETATAKSE. MA OLEN HAIGE. JAGATUD JÄRGMISTEGA: – 40 OS.- PRAKTIKAT, – 50 OS.- SEKKUMISTÖÖD – 3 OS.- ÜHEKORDSED VAHENDID MEETMETE VÕTMISEKS. GOSP., – 3 OS.- TÖÖD OSANA SEADMETE KULUDE HÜVITAMISEST. VÕI MODERNISEERIMINE. SEE ON STAN. SEE ON TÖÖ. SEKKUMISTÖÖ, TÖÖHÕIVE KUI OSA SEADMETEGA SEOTUD KULUDE HÜVITAMISEST. VÕI MODERNISEERIMINE. SEE ON STAN. TÖÖKOHAD JA PRAKTIKA VÕIMALDAVAD TEIL SAADA TÖÖKOGEMUST, MIS SUURENDAB TÖÖTUTE VÕIMALUSI TÖÖLE ASUDA. AVANEMISE RAHASTAMINE ON TOIMINUD. SEE ON GOSP. SEE VÕIMALDAB ARENDADA KOHALIKKU TÖÖTURGU, PAKKUDES SAMAL AJAL UUSI TÖÖKOHTI. EELDATAKSE, ET PROJEKTI RAAMES ANTAV TOETUS ON: – 35 TÖÖTUT – 3 OS.WITH PUUE – 22 OS.POWÁEJ 50 R.Ż. 59 OS. JÄRGMINE MADALA KVALIFIKATSIOONIGA RÜHM, KELLELE PROJEKT ON SUUNATUD, ON ETTEVÕTETE TÖÖTAJAD, FÜÜSILISEST ISIKUST ETTEVÕTJAD JA VALITSUSVÄLISED TÖÖTAJAD (EDASPIDI „TÖÖTAJAD“). SEDA RÜHMA TOETATAKSE OSANA KRIISIVASTASEST KILBIST PODSTI JUURES. COVID-19 ERISEADUSTE ARTIKLID 15ZB, 15ZZC JA 15ZZE. PROJEKTI RAKENDAMISE PERIOOD: 01.01.2020–31.12.2020 (Estonian) | |||
Revision as of 21:43, 2 March 2023
Project Q2717549 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Professional activation of persons over 29 years of age who are unemployed in the Eager County (VI) |
Project Q2717549 in Poland |
Statements
1,673,371.0 zloty
0 references
1,968,671.76 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 January 2020
0 references
31 December 2020
0 references
POWIAT WĘGORZEWSKI/ POWIATOWY URZĄD PRACY W WĘGORZEWIE
0 references
54°15'10.8"N, 21°52'53.0"E
0 references
54°8'26.9"N, 21°51'35.3"E
0 references
54°12'49.7"N, 21°44'30.1"E
0 references
CELEM PROJEKTU JEST ZWIĘKSZENIE ZATRUDNIENIA 96 OS. BEZROB. W WIEKU POWYŻEJ 30 R.Ż. W POWIECIE WĘGORZEWSKIM. W RAMACH PROJEKTU BĘDĄ REALIZOWANE ZADANIA: POŚREDNICTWO PRACY/ PORADNICTWO ZAWODOWE, STAŻE, PRACE INTERWENCYJNE, JEDNORAZOWE ŚRODKI NA PODJĘCIE DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ ORAZ REFUNDACJA KOSZTÓW WYPOSAŻENIA LUB DOPOSAŻENIA STANOWISKA PRACY. GRUPĄ DOCELOWĄ PROJEKTU SĄ OS. BEZROB. POWYŻEJ 30 R.Ż., SPEŁNIAJĄCE WARUNKI UDZIAŁU WE WSPARCIU ZGODNIE Z USTAWĄ O PROMOCJI ZATR. I INSTYT. RYNKU PRACY ORAZ CO NAJMNIEJ JEDNO Z PONIŻSZYCH KRYTERIÓW: OS. DB, OS. Z NIEPEŁNOSPRAWNOŚCIAMI, OS. POWYŻEJ 50 R.Ż., KOBIETY, OS. O NISKICH KWALIFIKACJACH. GŁÓWNYM REZULTATEM PROJEKTU BĘDZIE PODJĘCIE ZATRUDNIENIA PRZEZ 44,3 % UCZESTNIKÓW PROJEKTU, KTÓRZY ZAKOŃCZYLI UDZIAŁ W PROJ., PRZERWALI UDZIAŁ Z POWODU PODJĘCIA PRACY LUB PODJĘLI PRACĘ ALE KONTYNUUJĄ UDZIAŁ W PROJ. W RAMACH PROJEKTU ZAKŁADA SIĘ, ŻE WSPARCIEM ZOSTANIE OBJĘTYCH 96 OS. BEZROB. W PODZIALE: - 40 OS.- STAŻE, - 50 OS.- PRACE INTERWENCYJNE - 3 OS.- JEDNORAZOWE ŚRODKI NA PODJĘCIE DZIAŁAL. GOSP., - 3 OS.- PRACA W RAMACH REFUNDACJI KOSZTÓW WYPOSAŻ. LUB DOPOSAŻ. STAN. PRACY. PRACE INTERW., ZATRUDNIENIE W RAMACH REFUNDACJI KOSZTÓW WYPOSAŻ. LUB DOPOSAŻ. STAN. PRACY I STAŻE POZWOLĄ NABYĆ DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE, CO ZWIĘKSZY SZANSE BEZROBOTNYCH NA PODJĘCIE ZATRUDNIENIA. DOFINANSOWANIE NA OTWARCIE DZIAŁAL. GOSP. POZWOLI NA ROZWÓJ LOKALNEGO RYNKU PRACY, JEDNOCZEŚNIE OFERUJĄC NOWE MIEJSCA PRACY. DO OBJĘCIA WSPARCIEM W RAMACH PROJEKTU ZAKŁADA SIĘ: - 35 OS.DŁUGOTRWALE BEZROBOTNYCH - 3 OS.Z NIEPEŁNOSPRAWNOŚCIAMI - 22 OS.POWYŻEJ 50 R.Ż. - 59 OS. O NISKICH KWALIFIKACJACH KOLEJNĄ GRUPĄ, DO KTÓREJ SKIEROWANY JEST PROJEKT, SĄ PRACOWNICY PRZEDSIĘBIORSTW, OSOBY SAMOZATRUDNIONE I PRACOWNICY ORGANIZACJI POZARZĄDOWYCH NAZYWANI DALEJ "OSOBAMI PRACUJĄCYMI". DO TEJ GRUPY ZOSTANIE SKIEROWANA POMOC W RAMACH TARCZY ANTYKRYZYSOWEJ NA PODST. ART. 15ZZB, 15ZZC ORAZ 15ZZE SPECUSTAWY COVID- 19. OKRES REALIZACJI PROJEKTU: 01.01.2020 -31.12.2020 (Polish)
0 references
THE AIM OF THE PROJECT IS TO INCREASE THE EMPLOYMENT OF 96 OS. UNATTENDED. OVER THE AGE OF 30 IN THE EEL COUNTY. AS PART OF THE PROJECT, THE FOLLOWING TASKS WILL BE CARRIED OUT: PLACEMENT/PROFESSIONAL COUNSELLING, INTERNSHIPS, INTERVENTION WORK, ONE-OFF MEASURES FOR SETTING UP A BUSINESS AND REIMBURSEMENT OF COSTS OF EQUIPMENT OR RETROFITTING OF THE WORKPLACE. THE TARGET GROUP OF THE PROJECT IS OS. UNATTENDED. ABOVE 30 R.Ż., ELIGIBLE FOR EC PARTICIPATION IN ACCORDANCE WITH THE PROMOTION ACT. AND AN INSTINCT. THE LABOUR MARKET AND AT LEAST ONE OF THE FOLLOWING CRITERIA: OS. DB, OS. WITH DISABILITIES, OS. OVER 50 YEARS, WOMEN, OS. LOW-SKILLED. THE MAIN RESULT OF THE PROJECT WILL BE 44.3 % OF PROJECT PARTICIPANTS WHO HAVE COMPLETED THEIR PARTICIPATION IN THE PROJECT, INTERRUPTED THEIR PARTICIPATION DUE TO TAKING UP WORK OR TOOK UP WORK BUT CONTINUE TO PARTICIPATE IN THE PROJECT. THE PROJECT ASSUMES THAT SUPPORT WILL BE COVERED BY 96 OS. UNATTENDED. BROKEN DOWN: — 40 OS.- INTERNSHIPS, – 50 OS.- INTERVENTION WORK – 3 OS.- ONE-OFF MEASURES TO TAKE ACTION. GOSP., – 3 OS.- WORK WITHIN THE REIMBURSEMENT OF COSTS EQUIPS. OR RETROFITTING. STAN. WORK. INTERVENING WORK, EMPLOYMENT AS PART OF THE REIMBURSEMENT OF EXPENSES EQUIPS. OR RETROFITTING. STAN. JOBS AND INTERNSHIPS WILL ALLOW YOU TO ACQUIRE WORK EXPERIENCE, WHICH WILL INCREASE THE CHANCES OF THE UNEMPLOYED TO TAKE UP EMPLOYMENT. THE GRANT FOR THE OPENING ACTED. GOSP. IT WILL ALLOW THE DEVELOPMENT OF THE LOCAL LABOUR MARKET WHILE OFFERING NEW JOBS. THE PROJECT IS EXPECTED TO SUPPORT: — 35 JOBS OF THE UNEMPLOYED – 3 OS.WITH DISABILITIES – 22 OS. 59 OS. THE LOW-SKILLED GROUP TARGETED BY THE PROJECT IS THE EMPLOYEES OF ENTERPRISES, THE SELF-EMPLOYED AND NON-GOVERNMENTAL WORKERS, HEREINAFTER REFERRED TO AS ‘WORKERS’. THIS GROUP WILL RECEIVE ASSISTANCE UNDER THE ANTI-CRISIS SHIELD ON THE BASE. ARTICLES 15ZZB, 15ZZC AND 15ZZE OF THE SPECIAL LAW OF COVID-19. DURATION OF THE PROJECT: 01.01.2020-31.12.2020 (English)
8 July 2021
0 references
L’OBJECTIF DU PROJET EST D’AUGMENTER L’EMPLOI DE 96 OS. JE SUIS MALADE. PLUS DE 30 ANS. DANS LE QUARTIER DE WĘGORZEWSKIE. LE PROJET RÉALISERA LES TÂCHES SUIVANTES: PLACEMENT/CONSEIL PROFESSIONNEL, STAGES, TRAVAUX D’INTERVENTION, FONDS PONCTUELS POUR LE DÉMARRAGE D’UNE ENTREPRISE ET REMBOURSEMENT DU COÛT DE L’ÉQUIPEMENT OU DE LA MODERNISATION DU LIEU DE TRAVAIL. LE GROUPE CIBLE DU PROJET EST LE SYSTÈME D’EXPLOITATION. JE SUIS MALADE. AU-DELÀ DE 30 ROUPIES, REMPLISSANT LES CONDITIONS DE PARTICIPATION DE LA CE À L’APPUI CONFORMÉMENT À LA LOI SUR LA PROMOTION DE ZATR. ET L’INSTITUT. MARCHÉ DU TRAVAIL ET AU MOINS L’UN DES ÉLÉMENTS SUIVANTS: C’EST UN SYSTÈME D’EXPLOITATION. DB, OS. AVEC DES HANDICAPS, OS. PLUS DE 50 ANS, FEMMES, OS. PEU DE QUALIFICATIONS. LE PRINCIPAL RÉSULTAT DU PROJET SERA DE 44,3 % DES PARTICIPANTS AU PROJET QUI ONT TERMINÉ LEUR PARTICIPATION AU PROJET, INTERROMPU LEUR PARTICIPATION EN RAISON D’UN EMPLOI OU QUI ONT PRIS UN EMPLOI, MAIS QUI CONTINUENT DE PARTICIPER AU PROJET. LE PROJET SUPPOSE QUE 96 OS SERONT SOUTENUS. JE SUIS MALADE. DIVISÉ PAR: — 40 OS.- STAGES, — 50 OS.- TRAVAUX D’INTERVENTION — 3 OS.- FONDS UNIQUES POUR PASSER À L’ACTION. GOSP., — 3 OS.- TRAVAILLER DANS LE CADRE DU REMBOURSEMENT DES FRAIS D’ÉQUIPEMENT. OU DE RÉAMÉNAGEMENT. C’EST STAN. C’EST UN BOULOT. TRAVAUX D’INTERVENTION, EMPLOI DANS LE CADRE DU REMBOURSEMENT DES FRAIS D’ÉQUIPEMENT. OU DE RÉAMÉNAGEMENT. C’EST STAN. LES EMPLOIS ET LES STAGES VOUS PERMETTRONT D’ACQUÉRIR UNE EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE, CE QUI AUGMENTERA LES CHANCES DES CHÔMEURS D’ACCÉDER À UN EMPLOI. LE FINANCEMENT DE L’OUVERTURE A FONCTIONNÉ. C’EST UN GOSP. ELLE PERMETTRA LE DÉVELOPPEMENT DU MARCHÉ DU TRAVAIL LOCAL TOUT EN OFFRANT DE NOUVEAUX EMPLOIS. LE SOUTIEN AU TITRE DU PROJET EST SUPPOSÉ ÊTRE: — 35 PERSONNES PARMI LES CHÔMEURS — 3 OS.WITH HANDICAPS — 22 OS.POW’EJ 50 R.Δ. 59 OS. LE PROCHAIN GROUPE PEU QUALIFIÉ AUQUEL LE PROJET S’ADRESSE SONT LES TRAVAILLEURS D’ENTREPRISES, LES TRAVAILLEURS INDÉPENDANTS ET LES TRAVAILLEURS NON GOUVERNEMENTAUX CI-APRÈS DÉNOMMÉS «TRAVAILLEURS». CE GROUPE SERA ASSISTÉ DANS LE CADRE DU BOUCLIER ANTI-CRISE AU PODST. ARTICLES 15ZZB, 15ZZC ET 15ZZE LOIS SPÉCIALES SUR LA COVID-19. PÉRIODE DE MISE EN ŒUVRE DU PROJET: 01.01.2020-31.12.2020 (French)
4 December 2021
0 references
ZIEL DES PROJEKTS IST ES, DIE BESCHÄFTIGUNG VON 96 OS ZU ERHÖHEN. ICH BIN KRANK. ÄLTER ALS 30 JAHRE ALT. IM BEZIRK WĘGORZEWSKIE. DAS PROJEKT WIRD FOLGENDE AUFGABEN ERFÜLLEN: VERMITTLUNG/BERUFSBERATUNG, PRAKTIKA, INTERVENTIONSARBEITEN, EINMALIGE MITTEL FÜR DIE UNTERNEHMENSGRÜNDUNG UND ERSTATTUNG DER KOSTEN FÜR AUSRÜSTUNG ODER NACHRÜSTUNG DES ARBEITSPLATZES. DIE ZIELGRUPPE DES PROJEKTS IST OS. ICH BIN KRANK. ÜBER 30 R.Ż., ERFÜLLUNG DER BEDINGUNGEN FÜR DIE BETEILIGUNG DER EG AN DER UNTERSTÜTZUNG GEMÄSS DEM GESETZ ÜBER DIE FÖRDERUNG VON ZATR. UND DAS INSTITUT. ARBEITSMARKT UND MINDESTENS EINER DER FOLGENDEN PUNKTE: ES IST EIN OS. DB, OS. MIT BEHINDERUNG, OS. ÜBER 50 JAHRE ALT, FRAUEN, OS. NIEDRIGE QUALIFIKATIONEN. DAS HAUPTERGEBNIS DES PROJEKTS WIRD 44,3 % DER PROJEKTTEILNEHMER SEIN, DIE IHRE TEILNAHME AM PROJEKT ABGESCHLOSSEN HABEN, IHRE TEILNAHME AUFGRUND EINER BESCHÄFTIGUNG UNTERBROCHEN HABEN ODER EINE STELLE AUFGENOMMEN HABEN, ABER WEITERHIN AM PROJEKT TEILNEHMEN. DAS PROJEKT GEHT DAVON AUS, DASS 96 OS UNTERSTÜTZT WERDEN. ICH BIN KRANK. GETEILT DURCH: — 40 OS.- PRAKTIKA, – 50 OS.- INTERVENTIONSARBEITEN – 3 OS.- EINMALIGE MITTEL, UM MASSNAHMEN ZU ERGREIFEN. GOSP., – 3 OS.- ARBEIT ALS TEIL DER ERSTATTUNG DER AUSRÜSTUNGSKOSTEN. ODER NACHRÜSTUNG. ES IST STAN. ES IST EIN JOB. INTERVENTIONSARBEIT, BESCHÄFTIGUNG ALS TEIL DER ERSTATTUNG DER AUSRÜSTUNGSKOSTEN. ODER NACHRÜSTUNG. ES IST STAN. ARBEITSPLÄTZE UND PRAKTIKA ERMÖGLICHEN ES IHNEN, BERUFSERFAHRUNG ZU SAMMELN, WAS DIE CHANCEN DER ARBEITSLOSEN ERHÖHT, EINE BESCHÄFTIGUNG AUFZUNEHMEN. DIE FINANZIERUNG DER ERÖFFNUNG FUNKTIONIERTE. ES IST EIN GOSP. ES WIRD DIE ENTWICKLUNG DES LOKALEN ARBEITSMARKTES ERMÖGLICHEN UND GLEICHZEITIG NEUE ARBEITSPLÄTZE BIETEN. ES WIRD DAVON AUSGEGANGEN, DASS DIE UNTERSTÜTZUNG IM RAHMEN DES PROJEKTS: — 35 PERSONEN DER ARBEITSLOSEN – 3 OS.WITH-BEHINDERUNGEN – 22 OS.POWŻEJ 50 R.Ż. 59 OS. DIE NÄCHSTE GERINGQUALIFIZIERTE GRUPPE, AN DIE SICH DAS PROJEKT RICHTET, SIND ARBEITNEHMER VON UNTERNEHMEN, SELBSTÄNDIGEN UND NICHTSTAATLICHEN ARBEITNEHMERN (NACHSTEHEND „ARBEITNEHMER“ GENANNT). DIESE GRUPPE WIRD ALS TEIL DES ANTI-KRISENSCHILDES AM PODST UNTERSTÜTZT. ARTIKEL 15ZZB, 15ZZC UND 15ZZE COVID-19 SONDERGESETZE. PROJEKTDURCHFÜHRUNGSZEITRAUM: 01.01.2020-31.12.2020 (German)
16 December 2021
0 references
HET DOEL VAN HET PROJECT IS OM DE WERKGELEGENHEID VAN 96 OS TE VERGROTEN. IK BEN ZIEK. OUDER DAN 30 JAAR. IN HET DISTRICT WĘGORZEWSKIE. HET PROJECT ZAL DE VOLGENDE TAKEN UITVOEREN: PLAATSING/PROFESSIONELE BEGELEIDING, STAGES, INTERVENTIEWERKZAAMHEDEN, EENMALIGE MIDDELEN VOOR HET STARTEN VAN EEN BEDRIJF EN VERGOEDING VAN DE KOSTEN VAN UITRUSTING OF AANPASSING VAN DE WERKPLEK. DE DOELGROEP VAN HET PROJECT IS OS. IK BEN ZIEK. HET VOLDOEN AAN DE VOORWAARDEN VOOR DEELNAME VAN DE EG AAN STEUN OVEREENKOMSTIG DE WET OP DE BEVORDERING VAN ZATR. EN HET INSTITUUT. ARBEIDSMARKT EN TEN MINSTE ÉÉN VAN DE VOLGENDE: HET IS EEN OS. DB, OS. MET EEN HANDICAP, OS. MEER DAN 50 JAAR OUD, VROUWEN, OS. LAGE KWALIFICATIES. HET BELANGRIJKSTE RESULTAAT VAN HET PROJECT IS 44,3 % VAN DE DEELNEMERS AAN HET PROJECT DIE HUN DEELNAME AAN HET PROJECT HEBBEN VOLTOOID, HUN DEELNAME HEBBEN ONDERBROKEN WEGENS TEWERKSTELLING OF EEN BAAN HEBBEN AANGENOMEN, MAAR NOG STEEDS AAN HET PROJECT HEBBEN DEELGENOMEN. HET PROJECT GAAT ERVAN UIT DAT 96 OS ZAL WORDEN ONDERSTEUND. IK BEN ZIEK. GEDEELD DOOR: — 40 OS.- STAGES, — 50 OS.- INTERVENTIEWERKZAAMHEDEN — 3 OS.- EENMALIGE MIDDELEN OM ACTIE TE ONDERNEMEN. GOSP., — 3 OS.- WERK ALS ONDERDEEL VAN DE VERGOEDING VAN DE KOSTEN VAN APPARATUUR. OF RETROFITTING. HET IS STAN. HET IS EEN KLUS. INTERVENTIEWERK, WERKGELEGENHEID ALS ONDERDEEL VAN DE VERGOEDING VAN DE KOSTEN VAN UITRUSTING. OF RETROFITTING. HET IS STAN. MET BANEN EN STAGES KUNT U WERKERVARING OPDOEN, WAARDOOR DE KANS OP WERKLOZEN GROTER WORDT. DE FINANCIERING VAN DE OPENING WERKTE. HET IS EEN GOSP. HET ZAL DE ONTWIKKELING VAN DE LOKALE ARBEIDSMARKT MOGELIJK MAKEN EN TEGELIJKERTIJD NIEUWE BANEN BIEDEN. ER WORDT AANGENOMEN DAT DE STEUN IN HET KADER VAN HET PROJECT: — 35 PERSONEN VAN DE WERKLOZEN — 3 OS.WITH-HANDICAP — 22 OS.POW-EJ 50 R.-. 59 OS. DE VOLGENDE LAAGGESCHOOLDE GROEP WAARTOE HET PROJECT IS GERICHT, ZIJN WERKNEMERS VAN ONDERNEMINGEN, ZELFSTANDIGEN EN NIET-GOUVERNEMENTELE WERKNEMERS, HIERNA „WERKNEMERS” GENOEMD. DEZE GROEP ZAL WORDEN BIJGESTAAN ALS ONDERDEEL VAN HET ANTICRISISSCHILD OP DE PODST. ARTIKELEN 15ZZB, 15ZZC EN 15ZZE COVID-19 BIJZONDERE WETTEN. UITVOERINGSPERIODE VAN HET PROJECT: 01.01.2020-31.12.2020 (Dutch)
18 December 2021
0 references
L'OBIETTIVO DEL PROGETTO È QUELLO DI AUMENTARE L'OCCUPAZIONE DI 96 OS. SONO MALATA. PIÙ VECCHIO DI 30 ANNI. NEL DISTRETTO DI WĘGORZEWSKIE. IL PROGETTO SVOLGERÀ I SEGUENTI COMPITI: COLLOCAMENTO/CONSULENZA PROFESSIONALE, TIROCINI, LAVORI DI INTERVENTO, FONDI UNA TANTUM PER L'AVVIO DI UN'IMPRESA E IL RIMBORSO DEL COSTO DELLE ATTREZZATURE O DELL'AMMODERNAMENTO DEL LUOGO DI LAVORO. IL GRUPPO TARGET DEL PROGETTO È OS. SONO MALATA. OLTRE 30 R.Φ., SODDISFACENDO LE CONDIZIONI PER LA PARTECIPAZIONE CE AL SOSTEGNO AI SENSI DELLA LEGGE SULLA PROMOZIONE DI ZATR. E L'ISTITUTO. MERCATO DEL LAVORO E ALMENO UNO DEI SEGUENTI: È UN SISTEMA OPERATIVO. DB, OS. CON DISABILITÀ, OS. PIÙ DI 50 ANNI, DONNE, OS. BASSA QUALIFICAZIONE. IL RISULTATO PRINCIPALE DEL PROGETTO SARÀ IL 44,3 % DEI PARTECIPANTI AL PROGETTO CHE HANNO COMPLETATO LA LORO PARTECIPAZIONE AL PROGETTO, INTERROTTO LA LORO PARTECIPAZIONE A CAUSA DI OCCUPAZIONE O ASSUNTO UN LAVORO, MA CONTINUANO A PARTECIPARE AL PROGETTO. IL PROGETTO PRESUPPONE CHE 96 OS SARANNO SUPPORTATI. SONO MALATA. DIVISI PER: — 40 OS.- TIROCINI, — 50 OS.- LAVORO DI INTERVENTO — 3 OS.- FONDI UNA TANTUM PER AGIRE. GOSP., — 3 OS.- LAVORO COME PARTE DEL RIMBORSO DEI COSTI DELLE ATTREZZATURE. O RETROFITTING. SONO STAN. È UN LAVORO. LAVORO D'INTERVENTO, OCCUPAZIONE NELL'AMBITO DEL RIMBORSO DEI COSTI DELLE ATTREZZATURE. O RETROFITTING. SONO STAN. I POSTI DI LAVORO E I TIROCINI TI CONSENTIRANNO DI ACQUISIRE UN'ESPERIENZA LAVORATIVA, IL CHE AUMENTERÀ LE POSSIBILITÀ PER I DISOCCUPATI DI ASSUMERE UN'OCCUPAZIONE. I FINANZIAMENTI PER L'APERTURA HANNO FUNZIONATO. È UN GOSP. ESSO CONSENTIRÀ LO SVILUPPO DEL MERCATO DEL LAVORO LOCALE E ALLO STESSO TEMPO OFFRIRÀ NUOVI POSTI DI LAVORO. SI PRESUME CHE IL SOSTEGNO NELL'AMBITO DEL PROGETTO SIA: — 35 PERSONE DISOCCUPATE — 3 DISABILITÀ OS.WITH — 22 OS.POW~EJ 50 R.... 59 OS. IL PROSSIMO GRUPPO POCO QUALIFICATO CUI SI RIVOLGE IL PROGETTO È COSTITUITO DA DIPENDENTI DI IMPRESE, LAVORATORI AUTONOMI E LAVORATORI NON GOVERNATIVI, DI SEGUITO DENOMINATI "LAVORATORI". QUESTO GRUPPO SARÀ ASSISTITO COME PARTE DELLO SCUDO ANTICRISI DEL PODST. ARTICOLI 15ZZB, 15ZZC E 15ZZE COVID-19 LEGGI SPECIALI. PERIODO DI ATTUAZIONE DEL PROGETTO: 01.01.2020-31.12.2020 (Italian)
15 January 2022
0 references
EL OBJETIVO DEL PROYECTO ES AUMENTAR EL EMPLEO DE 96 OS. ESTOY ENFERMO. MAYORES DE 30 AÑOS. EN EL DISTRITO DE WĘGORZEWSKIE. EL PROYECTO LLEVARÁ A CABO LAS SIGUIENTES TAREAS: COLOCACIÓN/CONSEJERÍA PROFESIONAL, PERÍODOS DE PRÁCTICAS, TRABAJOS DE INTERVENCIÓN, FONDOS ÚNICOS PARA INICIAR UNA EMPRESA Y REEMBOLSO DEL COSTE DEL EQUIPO O DE LA ADAPTACIÓN DEL LUGAR DE TRABAJO. EL GRUPO OBJETIVO DEL PROYECTO ES OS. ESTOY ENFERMO. POR ENCIMA DE 30 R., EL CUMPLIMIENTO DE LAS CONDICIONES PARA LA PARTICIPACIÓN DE LA CE EN EL APOYO DE CONFORMIDAD CON LA LEY DE PROMOCIÓN DE ZATR. Y EL INSTITUTO. MERCADO DE TRABAJO Y AL MENOS UNO DE LOS SIGUIENTES: ES UN SISTEMA OPERATIVO. DB, OS. CON DISCAPACIDADES, OS. MÁS DE 50 AÑOS, MUJERES, OS. BAJAS CALIFICACIONES. EL RESULTADO PRINCIPAL DEL PROYECTO SERÁ EL 44,3 % DE LOS PARTICIPANTES DEL PROYECTO QUE HAN COMPLETADO SU PARTICIPACIÓN EN EL PROYECTO, INTERRUMPIDO SU PARTICIPACIÓN DEBIDO A UN EMPLEO O TOMADO UN TRABAJO, PERO SIGUEN PARTICIPANDO EN EL PROYECTO. EL PROYECTO SUPONE QUE SE APOYARÁ EL SISTEMA OPERATIVO 96. ESTOY ENFERMO. DIVIDIDO POR: — 40 OS.- PERÍODOS DE PRÁCTICAS, — 50 OS.- TRABAJO DE INTERVENCIÓN — 3 OS.- FONDOS ÚNICOS PARA TOMAR MEDIDAS. GOSP., — 3 OS.- FUNCIONAN COMO PARTE DEL REEMBOLSO DE LOS GASTOS DE EQUIPO. O REEQUIPAMIENTO. SOY STAN. ES UN TRABAJO. TRABAJO DE INTERVENCIÓN, EMPLEO COMO PARTE DEL REEMBOLSO DE LOS GASTOS DE EQUIPO. O REEQUIPAMIENTO. SOY STAN. LOS PUESTOS DE TRABAJO Y LOS PERÍODOS DE PRÁCTICAS LE PERMITIRÁN ADQUIRIR EXPERIENCIA LABORAL, LO QUE AUMENTARÁ LAS POSIBILIDADES DE LOS DESEMPLEADOS DE ACCEDER A UN EMPLEO. LA FINANCIACIÓN PARA LA APERTURA FUNCIONÓ. ES UN GOSP. PERMITIRÁ EL DESARROLLO DEL MERCADO LABORAL LOCAL Y, AL MISMO TIEMPO, OFRECERÁ NUEVOS PUESTOS DE TRABAJO. SE SUPONE QUE EL APOYO EN EL MARCO DEL PROYECTO ES: — 35 PERSONAS DESEMPLEADAS — 3 DISCAPACIDADES OS.WITH — 22 OS.POW-EJ 50 R. 59 OS. EL SIGUIENTE GRUPO POCO CUALIFICADO AL QUE SE DIRIGE EL PROYECTO SON LOS EMPLEADOS DE LAS EMPRESAS, LOS TRABAJADORES AUTÓNOMOS Y LOS TRABAJADORES NO GUBERNAMENTALES, DENOMINADOS EN LO SUCESIVO «TRABAJADORES». ESTE GRUPO SERÁ ASISTIDO COMO PARTE DEL ESCUDO ANTICRISIS EN EL PODST. ARTÍCULOS 15ZZB, 15ZZC Y 15ZZE LEYES ESPECIALES SOBRE COVID-19. PERÍODO DE EJECUCIÓN DEL PROYECTO: 01.01.2020-31.12.2020 (Spanish)
19 January 2022
0 references
FORMÅLET MED PROJEKTET ER AT ØGE BESKÆFTIGELSEN AF 96 OS. JEG ER SYG. ÆLDRE END 30 ÅR GAMMEL. I BYDELEN WĘGORZEWSKIE. PROJEKTET VIL UDFØRE FØLGENDE OPGAVER: PLACERING/FAGLIG RÅDGIVNING, PRAKTIKOPHOLD, INTERVENTIONSARBEJDE, ENGANGSMIDLER TIL AT STARTE EN VIRKSOMHED OG GODTGØRELSE AF UDGIFTER TIL UDSTYR ELLER EFTERMONTERING AF ARBEJDSPLADSEN. MÅLGRUPPEN FOR PROJEKTET ER OS. JEG ER SYG. OVER 30 R., SOM OPFYLDER BETINGELSERNE FOR EF'S DELTAGELSE I STØTTE I HENHOLD TIL LOVEN OM FREMME AF ZATR. OG INSTITUTTET. ARBEJDSMARKEDET OG MINDST ET AF FØLGENDE: DET ER ET OS. DB, OS. MED HANDICAP, OS. OVER 50 ÅR, KVINDER, OS. LAVKVALIFIKATIONER. HOVEDRESULTATET AF PROJEKTET VIL VÆRE 44,3 % AF DE PROJEKTDELTAGERE, DER HAR AFSLUTTET DERES DELTAGELSE I PROJEKTET, AFBRUDT DERES DELTAGELSE PÅ GRUND AF BESKÆFTIGELSE ELLER PÅBEGYNDT ET JOB, MEN FORTSÆTTER MED AT DELTAGE I PROJEKTET. PROJEKTET FORUDSÆTTER, AT 96 OS VIL BLIVE STØTTET. JEG ER SYG. DIVIDERET MED: — 40 OS.- PRAKTIKOPHOLD, — 50 OS.- INTERVENTIONSARBEJDE — 3 OS.- ENGANGSMIDLER TIL AT TRÆFFE FORANSTALTNINGER. GOSP., — 3 OS.- ARBEJDE SOM EN DEL AF GODTGØRELSE AF UDGIFTER TIL UDSTYR. ELLER EFTERMONTERING. DET ER STAN. DET ER ET JOB. INTERVENTIONSARBEJDE, BESKÆFTIGELSE SOM LED I GODTGØRELSE AF UDGIFTER TIL UDSTYR. ELLER EFTERMONTERING. DET ER STAN. JOB OG PRAKTIKOPHOLD VIL GIVE DIG MULIGHED FOR AT FÅ ERHVERVSERFARING, HVILKET VIL ØGE DE ARBEJDSLØSES CHANCER FOR AT KOMME I BESKÆFTIGELSE. FINANSIERINGEN AF ÅBNINGEN VIRKEDE. DET ER EN GOSP. DET VIL GØRE DET MULIGT AT UDVIKLE DET LOKALE ARBEJDSMARKED OG SAMTIDIG TILBYDE NYE ARBEJDSPLADSER. STØTTE UNDER PROJEKTET ANTAGES AT VÆRE: — 35 PERSONER, DER ER ARBEJDSLØSE — 3 OS.WITH-HANDICAP — 22 OS. 59 OS. DEN NÆSTE GRUPPE MED RINGE KVALIFIKATIONER, SOM PROJEKTET HENVENDER SIG TIL, ER ANSATTE I VIRKSOMHEDER, SELVSTÆNDIGE OG IKKE-STATSLIGE ARBEJDSTAGERE, I DET FØLGENDE BENÆVNT "ARBEJDSTAGERE". DENNE GRUPPE VIL BLIVE BISTÅET SOM EN DEL AF ANTIKRISESKJOLDET VED PODST. ARTIKEL 15ZZB, 15ZZC OG 15ZZE COVID-19-SÆRLIGE LOVE. PROJEKTGENNEMFØRELSESPERIODE: 01.01.2020-31.12.2020 (Danish)
10 July 2022
0 references
ΣΤΌΧΟΣ ΤΟΥ ΈΡΓΟΥ ΕΊΝΑΙ Η ΑΎΞΗΣΗ ΤΗΣ ΑΠΑΣΧΌΛΗΣΗΣ 96 OS. ΕΊΜΑΙ ΆΡΡΩΣΤΗ. ΆΝΩ ΤΩΝ 30 ΕΤΏΝ. ΣΤΗΝ ΠΕΡΙΦΈΡΕΙΑ WĘGORZEWSKIE. ΤΟ ΈΡΓΟ ΘΑ ΕΚΤΕΛΈΣΕΙ ΤΑ ΑΚΌΛΟΥΘΑ ΚΑΘΉΚΟΝΤΑ: ΤΟΠΟΘΈΤΗΣΗ/ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΉ ΣΥΜΒΟΥΛΕΥΤΙΚΉ, ΠΡΑΚΤΙΚΉ ΆΣΚΗΣΗ, ΕΡΓΑΣΊΑ ΠΑΡΈΜΒΑΣΗΣ, ΕΦΆΠΑΞ ΚΕΦΆΛΑΙΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΈΝΑΡΞΗ ΕΠΙΧΕΊΡΗΣΗΣ ΚΑΙ ΕΠΙΣΤΡΟΦΉ ΤΩΝ ΕΞΌΔΩΝ ΕΞΟΠΛΙΣΜΟΎ Ή ΜΕΤΑΣΚΕΥΉΣ ΤΟΥ ΧΏΡΟΥ ΕΡΓΑΣΊΑΣ. Η ΟΜΆΔΑ-ΣΤΌΧΟΣ ΤΟΥ ΈΡΓΟΥ ΕΊΝΑΙ ΤΟ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΚΌ ΣΎΣΤΗΜΑ. ΕΊΜΑΙ ΆΡΡΩΣΤΗ. ΆΝΩ ΤΩΝ 30 Κ., ΠΟΥ ΠΛΗΡΟΎΝ ΤΙΣ ΠΡΟΫΠΟΘΈΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΣΥΜΜΕΤΟΧΉ ΤΗΣ ΕΚ ΣΤΗΝ ΥΠΟΣΤΉΡΙΞΗ ΣΎΜΦΩΝΑ ΜΕ ΤΟΝ ΝΌΜΟ ΓΙΑ ΤΗΝ ΠΡΟΏΘΗΣΗ ΤΟΥ ZATR. ΚΑΙ ΤΟ ΙΝΣΤΙΤΟΎΤΟ. ΑΓΟΡΆ ΕΡΓΑΣΊΑΣ ΚΑΙ ΤΟΥΛΆΧΙΣΤΟΝ ΈΝΑ ΑΠΌ ΤΑ ΑΚΌΛΟΥΘΑ: ΕΊΝΑΙ ΈΝΑ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΚΌ ΣΎΣΤΗΜΑ. DB, OS. ΜΕ ΕΙΔΙΚΈΣ ΑΝΆΓΚΕΣ, OS. ΆΝΩ ΤΩΝ 50 ΕΤΏΝ, ΓΥΝΑΊΚΕΣ, OS. ΧΑΜΗΛΆ ΠΡΟΣΌΝΤΑ. ΤΟ ΚΎΡΙΟ ΑΠΟΤΈΛΕΣΜΑ ΤΟΥ ΈΡΓΟΥ ΘΑ ΕΊΝΑΙ ΤΟ 44,3 % ΤΩΝ ΣΥΜΜΕΤΕΧΌΝΤΩΝ ΠΟΥ ΈΧΟΥΝ ΟΛΟΚΛΗΡΏΣΕΙ ΤΗ ΣΥΜΜΕΤΟΧΉ ΤΟΥΣ ΣΤΟ ΈΡΓΟ, ΔΙΈΚΟΨΑΝ ΤΗ ΣΥΜΜΕΤΟΧΉ ΤΟΥΣ ΛΌΓΩ ΑΠΑΣΧΌΛΗΣΗΣ Ή ΑΝΈΛΑΒΑΝ ΕΡΓΑΣΊΑ ΑΛΛΆ ΣΥΝΕΧΊΖΟΥΝ ΝΑ ΣΥΜΜΕΤΈΧΟΥΝ ΣΤΟ ΈΡΓΟ. ΤΟ ΈΡΓΟ ΥΠΟΘΈΤΕΙ ΌΤΙ ΘΑ ΥΠΟΣΤΗΡΙΧΘΟΎΝ 96 OS. ΕΊΜΑΙ ΆΡΡΩΣΤΗ. ΔΙΑΙΡΕΊΤΑΙ ΜΕ: — 40 OS.- ΠΡΑΚΤΙΚΉ ΆΣΚΗΣΗ, — 50 OS.- ΕΡΓΑΣΊΑ ΠΑΡΈΜΒΑΣΗΣ — 3 OS.- ΕΦΆΠΑΞ ΚΕΦΆΛΑΙΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΝΆΛΗΨΗ ΔΡΆΣΗΣ. GOSP., — 3 OS.- ΕΡΓΑΣΊΑ ΩΣ ΜΈΡΟΣ ΤΗΣ ΕΠΙΣΤΡΟΦΉΣ ΤΩΝ ΔΑΠΑΝΏΝ ΕΞΟΠΛΙΣΜΟΎ. Ή ΜΕΤΑΣΚΕΥΉ. Ο ΣΤΑΝ ΕΊΜΑΙ. ΕΊΝΑΙ ΔΟΥΛΕΙΆ. ΕΡΓΑΣΊΑ ΠΑΡΈΜΒΑΣΗΣ, ΑΠΑΣΧΌΛΗΣΗ ΣΤΟ ΠΛΑΊΣΙΟ ΤΗΣ ΕΠΙΣΤΡΟΦΉΣ ΤΩΝ ΔΑΠΑΝΏΝ ΕΞΟΠΛΙΣΜΟΎ. Ή ΜΕΤΑΣΚΕΥΉ. Ο ΣΤΑΝ ΕΊΜΑΙ. ΟΙ ΘΈΣΕΙΣ ΕΡΓΑΣΊΑΣ ΚΑΙ Η ΠΡΑΚΤΙΚΉ ΆΣΚΗΣΗ ΘΑ ΣΑΣ ΕΠΙΤΡΈΨΟΥΝ ΝΑ ΑΠΟΚΤΉΣΕΤΕ ΕΡΓΑΣΙΑΚΉ ΕΜΠΕΙΡΊΑ, ΓΕΓΟΝΌΣ ΠΟΥ ΘΑ ΑΥΞΉΣΕΙ ΤΙΣ ΠΙΘΑΝΌΤΗΤΕΣ ΤΩΝ ΑΝΈΡΓΩΝ ΝΑ ΑΝΑΛΆΒΟΥΝ ΕΡΓΑΣΊΑ. Η ΧΡΗΜΑΤΟΔΌΤΗΣΗ ΓΙΑ ΤΟ ΆΝΟΙΓΜΑ ΛΕΙΤΟΎΡΓΗΣΕ. ΕΊΝΑΙ ΈΝΑ GOSP. ΘΑ ΕΠΙΤΡΈΨΕΙ ΤΗΝ ΑΝΆΠΤΥΞΗ ΤΗΣ ΤΟΠΙΚΉΣ ΑΓΟΡΆΣ ΕΡΓΑΣΊΑΣ, ΕΝΏ ΤΑΥΤΌΧΡΟΝΑ ΘΑ ΠΡΟΣΦΈΡΕΙ ΝΈΕΣ ΘΈΣΕΙΣ ΕΡΓΑΣΊΑΣ. Η ΣΤΉΡΙΞΗ ΣΤΟ ΠΛΑΊΣΙΟ ΤΟΥ ΣΧΕΔΊΟΥ ΘΕΩΡΕΊΤΑΙ ΌΤΙ ΕΊΝΑΙ: — 35 ΆΤΟΜΑ ΤΩΝ ΑΝΈΡΓΩΝ — 3 OS.WITH ΑΝΑΠΗΡΊΑ — 22 OS.POWРEJ 50 R.Р. 59 OS. Η ΕΠΌΜΕΝΗ ΟΜΆΔΑ ΧΑΜΗΛΉΣ ΕΙΔΊΚΕΥΣΗΣ ΣΤΗΝ ΟΠΟΊΑ ΑΠΕΥΘΎΝΕΤΑΙ ΤΟ ΣΧΈΔΙΟ ΕΊΝΑΙ ΜΙΣΘΩΤΟΊ ΕΠΙΧΕΙΡΉΣΕΩΝ, ΑΥΤΟΑΠΑΣΧΟΛΟΎΜΕΝΟΙ ΚΑΙ ΜΗ ΚΥΒΕΡΝΗΤΙΚΟΊ ΕΡΓΑΖΌΜΕΝΟΙ, ΕΦΕΞΉΣ ΚΑΛΟΎΜΕΝΟΙ «ΕΡΓΑΖΌΜΕΝΟΙ». ΑΥΤΉ Η ΟΜΆΔΑ ΘΑ ΒΟΗΘΗΘΕΊ ΩΣ ΜΈΡΟΣ ΤΗΣ ΑΣΠΊΔΑΣ ΚΑΤΆ ΤΗΣ ΚΡΊΣΗΣ ΣΤΟ PODST. ΆΡΘΡΑ 15ZZB, 15ZZC ΚΑΙ 15ZZE ΕΙΔΙΚΟΊ ΝΌΜΟΙ ΓΙΑ ΤΗ ΝΌΣΟ COVID-19. ΠΕΡΊΟΔΟΣ ΥΛΟΠΟΊΗΣΗΣ ΤΟΥ ΈΡΓΟΥ: 01.01.2020-31.12.2020 (Greek)
10 July 2022
0 references
CILJ PROJEKTA JE POVEĆATI ZAPOSLENOST 96 OS-A. JA SAM BOLESNA. STARIJI OD 30 GODINA. U OKRUGU WĘGORZEWSKIE. U OKVIRU PROJEKTA OBAVLJAT ĆE SE SLJEDEĆE ZADAĆE: POSREDOVANJE/STRUČNO SAVJETOVANJE, PRIPRAVNIŠTVO, INTERVENTNI RAD, JEDNOKRATNA SREDSTVA ZA POKRETANJE POSLOVANJA I POVRAT TROŠKOVA OPREME ILI NAKNADNOG OPREMANJA RADNOG MJESTA. CILJNA SKUPINA PROJEKTA JE OS. JA SAM BOLESNA. IZNAD 30 R.., ISPUNJAVANJE UVJETA ZA SUDJELOVANJE EUROPSKE KOMISIJE U POTPORI SUKLADNO ZAKONU O PROMOCIJI ZATRA. I INSTITUTU. TRŽIŠTE RADA I NAJMANJE JEDNO OD SLJEDEĆEG: TO JE OS. DB, OS. S INVALIDITETOM, OS. PREKO 50 GODINA, ŽENE, OS. NISKE KVALIFIKACIJE. GLAVNI REZULTAT PROJEKTA BIT ĆE 44,3 % SUDIONIKA PROJEKTA KOJI SU ZAVRŠILI SUDJELOVANJE U PROJEKTU, PREKINULI SUDJELOVANJE ZBOG ZAPOSLENJA ILI SE ZAPOSLILI, ALI I DALJE SUDJELUJU U PROJEKTU. PROJEKT PRETPOSTAVLJA DA ĆE BITI PODRŽANO 96 OS-A. JA SAM BOLESNA. PODIJELJENO PO: — 40 OS.- PRIPRAVNIŠTVA, – 50 OS.- INTERVENTNI RAD – 3 OS.- JEDNOKRATNA SREDSTVA ZA PODUZIMANJE MJERA. GOSP., – 3 OS.- RAD KAO DIO NADOKNADE TROŠKOVA OPREME. ILI NADOGRADNJA. TO JE STAN. TO JE POSAO. INTERVENTNI RAD, ZAPOŠLJAVANJE KAO DIO POVRATA TROŠKOVA OPREME. ILI NADOGRADNJA. TO JE STAN. RADNA MJESTA I PRIPRAVNIŠTVA OMOGUĆIT ĆE VAM STJECANJE RADNOG ISKUSTVA, ŠTO ĆE POVEĆATI IZGLEDE NEZAPOSLENIH ZA ZAPOSLENJE. FINANCIJSKA SREDSTVA ZA OTVARANJE SU DJELOVALA. TO JE GOSP. TIME ĆE SE OMOGUĆITI RAZVOJ LOKALNOG TRŽIŠTA RADA TE ISTODOBNO PONUDITI NOVA RADNA MJESTA. PRETPOSTAVLJA SE DA JE POTPORA U OKVIRU PROJEKTA: — 35 NEZAPOSLENIH OSOBA – 3 OS.WITH INVALIDITETA – 22 OS.POWТEJ 50 R.. 59 OS-A. SLJEDEĆA NISKOKVALIFICIRANA SKUPINA KOJOJ JE PROJEKT NAMIJENJEN SU ZAPOSLENICI PODUZEĆA, SAMOZAPOSLENI I NEVLADINI RADNICI, DALJE U TEKSTU „RADNICI”. OVA SKUPINA ĆE DOBITI POMOĆ KAO DIO ANTI-KRIZNOG ŠTITA U PODSTU. ČLANCI 15.ZZB, 15.ZZC I 15ZZE POSEBNI ZAKONI O COVID-U 19. RAZDOBLJE PROVEDBE PROJEKTA: 01.01.2020 – 31.12.2020 (Croatian)
10 July 2022
0 references
SCOPUL PROIECTULUI ESTE DE A CREȘTE GRADUL DE OCUPARE A FORȚEI DE MUNCĂ ÎN 96 DE SISTEME DE OPERARE. SUNT BOLNAVĂ. MAI VECHI DE 30 DE ANI. ÎN DISTRICTUL WĘGORZEWSKIE. PROIECTUL VA ÎNDEPLINI URMĂTOARELE SARCINI: PLASAMENT/CONSILIERE PROFESIONALĂ, STAGII, ACTIVITĂȚI DE INTERVENȚIE, FONDURI UNICE PENTRU ÎNCEPEREA UNEI AFACERI ȘI RAMBURSAREA COSTURILOR ECHIPAMENTELOR SAU RETEHNOLOGIZĂRII LOCULUI DE MUNCĂ. GRUPUL ȚINTĂ AL PROIECTULUI ESTE OS. SUNT BOLNAVĂ. PESTE 30 DE ANI, ÎNDEPLININD CONDIȚIILE PENTRU PARTICIPAREA CE LA SPRIJIN, ÎN CONFORMITATE CU LEGEA PRIVIND PROMOVAREA ZATR. ȘI INSTITUTUL. PIAȚA FORȚEI DE MUNCĂ ȘI CEL PUȚIN UNA DINTRE URMĂTOARELE: E UN SISTEM DE OPERARE. DB, OS. CU DIZABILITĂȚI, OS. PESTE 50 DE ANI, FEMEI, OS. CALIFICĂRI SCĂZUTE. REZULTATUL PRINCIPAL AL PROIECTULUI VA FI DE 44,3 % DINTRE PARTICIPANȚII LA PROIECT CARE ȘI-AU FINALIZAT PARTICIPAREA LA PROIECT, ȘI-AU ÎNTRERUPT PARTICIPAREA DIN CAUZA ANGAJĂRII SAU ȘI-AU PRELUAT UN LOC DE MUNCĂ, DAR CONTINUĂ SĂ PARTICIPE LA PROIECT. PROIECTUL PRESUPUNE CĂ 96 DE SISTEME DE OPERARE VOR FI SPRIJINITE. SUNT BOLNAVĂ. ÎMPĂRȚITĂ PRIN: — 40 DE SISTEME DE OPERARE – STAGII, – 50 OS.- LUCRĂRI DE INTERVENȚIE – 3 OS.- FONDURI UNICE PENTRU A LUA MĂSURI. GOSP., – 3 OS.- LUCREAZĂ CA PARTE A RAMBURSĂRII COSTURILOR ECHIPAMENTELOR. SAU POST-ECHIPARE. SUNT STAN. E O TREABĂ. LUCRĂRI DE INTERVENȚIE, OCUPAREA FORȚEI DE MUNCĂ CA PARTE A RAMBURSĂRII COSTURILOR ECHIPAMENTELOR. SAU POST-ECHIPARE. SUNT STAN. LOCURILE DE MUNCĂ ȘI STAGIILE VĂ VOR PERMITE SĂ CÂȘTIGAȚI EXPERIENȚĂ PROFESIONALĂ, CEEA CE VA SPORI ȘANSELE ȘOMERILOR DE A OCUPA UN LOC DE MUNCĂ. FINANȚAREA PENTRU DESCHIDERE A FUNCȚIONAT. E O GOSPODINĂ. ACEASTA VA PERMITE DEZVOLTAREA PIEȚEI LOCALE A FORȚEI DE MUNCĂ, OFERIND ÎN ACELAȘI TIMP NOI LOCURI DE MUNCĂ. SE PRESUPUNE CĂ SPRIJINUL ACORDAT ÎN CADRUL PROIECTULUI VA FI: — 35 DE PERSOANE DIN ȘOMERI – 3 OS.WITH DIZABILITĂȚI – 22 OS.POWŻEJ 50 R.Ż. 59 OS. URMĂTORUL GRUP SLAB CALIFICAT CĂRUIA I SE ADRESEAZĂ PROIECTUL SUNT ANGAJAȚII ÎNTREPRINDERILOR, LUCRĂTORII INDEPENDENȚI ȘI LUCRĂTORII NEGUVERNAMENTALI, DENUMIȚI ÎN CONTINUARE „LUCRĂTORI”. ACEST GRUP VA FI ASISTAT CA PARTE A SCUTULUI ANTI-CRIZĂ DE LA PODST. ARTICOLELE 15ZZB, 15ZZC ȘI 15ZZE PRIVIND COVID-19 LEGI SPECIALE. PERIOADA DE IMPLEMENTARE A PROIECTULUI: 01.01.2020-31.12.2020 (Romanian)
10 July 2022
0 references
CIEĽOM PROJEKTU JE ZVÝŠIŤ ZAMESTNANOSŤ 96 OS. SOM CHORÝ. STARŠÍ AKO 30 ROKOV. V OKRESE WĘGORZEWSKIE. PROJEKT BUDE VYKONÁVAŤ TIETO ÚLOHY: UMIESTŇOVANIE/PROFESIONÁLNE PORADENSTVO, STÁŽE, INTERVENČNÁ PRÁCA, JEDNORAZOVÉ FINANČNÉ PROSTRIEDKY NA ZAČATIE PODNIKANIA A NÁHRADA NÁKLADOV NA VYBAVENIE ALEBO DODATOČNÉ VYBAVENIE PRACOVISKA. CIEĽOVOU SKUPINOU PROJEKTU JE OS. SOM CHORÝ. NAD 30 R.Ż., SPĹŇAJÚCE PODMIENKY ÚČASTI ES NA PODPORE V SÚLADE SO ZÁKONOM O PROPAGÁCII ZATRA. A INŠTITÚT. TRH PRÁCE A ASPOŇ JEDNA Z TÝCHTO OBLASTÍ: JE TO OS. DB, OS. SO ZDRAVOTNÝM POSTIHNUTÍM, OS. VIAC AKO 50 ROKOV, ŽENY, OS. NÍZKA KVALIFIKÁCIA. HLAVNÝM VÝSLEDKOM PROJEKTU BUDE 44,3 % ÚČASTNÍKOV PROJEKTU, KTORÍ UKONČILI SVOJU ÚČASŤ NA PROJEKTE, PRERUŠILI SVOJU ÚČASŤ Z DÔVODU ZAMESTNANIA ALEBO SA UJALI ZAMESTNANIA, ALE NAĎALEJ SA ZÚČASTŇOVALI NA PROJEKTE. PROJEKT PREDPOKLADÁ, ŽE BUDE PODPORENÝ 96 OS. SOM CHORÝ. ROZDELENÉ PODĽA: — 40 OS.- STÁŽE, – 50 OS.- INTERVENČNÉ PRÁCE – 3 OS. – JEDNORAZOVÉ FINANČNÉ PROSTRIEDKY NA PRIJATIE OPATRENÍ. GOSP., – 3 OS.- PRÁCA AKO SÚČASŤ NÁHRADY NÁKLADOV NA VYBAVENIE. ALEBO DODATOČNÁ MONTÁŽ. TO JE STAN. JE TO PRÁCA. INTERVENČNÉ PRÁCE, ZAMESTNANIE AKO SÚČASŤ NÁHRADY NÁKLADOV NA VYBAVENIE. ALEBO DODATOČNÁ MONTÁŽ. TO JE STAN. PRACOVNÉ MIESTA A STÁŽE VÁM UMOŽNIA ZÍSKAŤ PRACOVNÉ SKÚSENOSTI, ČO ZVÝŠI ŠANCE NEZAMESTNANÝCH NA ZAMESTNANIE. FINANCOVANIE OTVORENIA FUNGOVALO. JE TO GOSP. UMOŽNÍ ROZVOJ MIESTNEHO TRHU PRÁCE A ZÁROVEŇ PONÚKNE NOVÉ PRACOVNÉ MIESTA. PREDPOKLADÁ SA, ŽE PODPORA V RÁMCI PROJEKTU JE: — 35 OSÔB NEZAMESTNANÝCH – 3 OS.WITH POSTIHNUTIA – 22 OS.POWŻEJ 50 R.Ż. 59 OS. ĎALŠOU SKUPINOU S NÍZKOU KVALIFIKÁCIOU, KTOREJ JE PROJEKT URČENÝ, SÚ ZAMESTNANCI PODNIKOV, SAMOSTATNE ZÁROBKOVO ČINNÉ OSOBY A MIMOVLÁDNI PRACOVNÍCI, ĎALEJ LEN „PRACOVNÍCI“. TEJTO SKUPINE BUDE POMÁHAŤ AKO SÚČASŤ PROTIKRÍZOVÉHO ŠTÍTU V PODST. ČLÁNKY 15ZZB, 15ZZC A 15ZZE OSOBITNÉ ZÁKONY TÝKAJÚCE SA OCHORENIA COVID-19. OBDOBIE REALIZÁCIE PROJEKTU: 01.01.2020 – 31.12.2020 (Slovak)
10 July 2022
0 references
L-GĦAN TAL-PROĠETT HUWA LI JIŻDIED L-IMPJIEG TA’ 96 OS. JIEN MORDA. AKTAR MINN 30 SENA. FID-DISTRETT TA’ WĘGORZEWSKIE. IL-PROĠETT SE JWETTAQ IL-KOMPITI LI ĠEJJIN: KOLLOKAMENT/KONSULENZA PROFESSJONALI, TRAINEESHIPS, XOGĦOL TA’ INTERVENT, FONDI TA’ DARBA GĦALL-BIDU TA’ NEGOZJU U RIMBORŻ TAL-ISPIŻA TAT-TAGĦMIR JEW IL-MODIFIKA RETROATTIVA TAL-POST TAX-XOGĦOL. IL-GRUPP FIL-MIRA TAL-PROĠETT HUWA OS. JIEN MORDA. HAWN FUQ 30 R.Ż., JISSODISFAW IL-KUNDIZZJONIJIET GĦALL-PARTEĊIPAZZJONI TAL-KE B’APPOĠĠ SKONT L-ATT DWAR IL-PROMOZZJONI TA’ ZATR. U L-ISTITUT. IS-SUQ TAX-XOGĦOL U GĦALL-INQAS WIEĦED MINN DAWN LI ĠEJJIN: HUWA OS. DB, OS. B’DIŻABILITÀ, OS. ‘IL FUQ MINN 50 SENA, IN-NISA, OS. KWALIFIKI BAXXI. IR-RIŻULTAT EWLIENI TAL-PROĠETT SE JKUN 44.3 % TAL-PARTEĊIPANTI TAL-PROĠETT LI LESTEW IL-PARTEĊIPAZZJONI TAGĦHOM FIL-PROĠETT, INTERROMPEW IL-PARTEĊIPAZZJONI TAGĦHOM MINĦABBA IMPJIEG JEW BDEW JAĦDMU IŻDA JKOMPLU JIPPARTEĊIPAW FIL-PROĠETT. IL-PROĠETT JASSUMI LI 96 OS SE JIĠU APPOĠĠJATI. JIEN MORDA. DIVIŻ BI: — 40 OS.- TRAINEESHIPS, — 50 OS.- XOGĦOL TA’ INTERVENT — 3 OS.- FONDI TA’ DARBA BIEX TITTIEĦED AZZJONI. GOSP., — 3 OS.- JAĦDMU BĦALA PARTI MIR-RIMBORŻ TAL-ISPEJJEŻ TAT-TAGĦMIR. JEW IT-TAGĦMIR MILL-ĠDID. HUWA STAN. HUWA XOGĦOL. XOGĦOL TA’ INTERVENT, IMPJIEG BĦALA PARTI MIR-RIMBORŻ TAL-ISPEJJEŻ TAT-TAGĦMIR. JEW IT-TAGĦMIR MILL-ĠDID. HUWA STAN. L-IMPJIEGI U T-TRAINEESHIPS SE JIPPERMETTULEK TIKSEB ESPERJENZA TA’ XOGĦOL, LI SE ŻŻID IĊ-ĊANSIJIET LI L-PERSUNI QIEGĦDA JSIBU IMPJIEG. IL-FINANZJAMENT GĦALL-FTUĦ ĦADEM. HUWA GOSP. DAN SE JIPPERMETTI L-IŻVILUPP TAS-SUQ TAX-XOGĦOL LOKALI FILWAQT LI FL-ISTESS ĦIN JOFFRI IMPJIEGI ĠODDA. L-APPOĠĠ TAĦT IL-PROĠETT HUWA PREŻUNT LI JKUN: — 35 PERSUNA MINN DAWK QIEGĦDA — 3 DIŻABILITAJIET OS.WITH — 22 OS.POWŻEJ 50 R.Ż. 59 OS. IL-GRUPP LI JMISS B’LIVELL BAXX TA’ ĦILIET LI GĦALIH HUWA INDIRIZZAT IL-PROĠETT HUWA L-IMPJEGATI TA’ INTRAPRIŻI, ĦADDIEMA LI JAĦDMU GĦAL RASHOM U ĦADDIEMA MHUX GOVERNATTIVI MINN HAWN’IL QUDDIEM IMSEJĦA “ĦADDIEMA”. DAN IL-GRUPP SE JKUN MEGĦJUN BĦALA PARTI MIT-TARKA KONTRA L-KRIŻI F’PODST. L-ARTIKOLI 15ZZB, 15ZZC U 15ZZE LIĠIJIET SPEĊJALI DWAR IL-COVID-19. PERJODU TA’ IMPLIMENTAZZJONI TAL-PROĠETT: 01.01.2020–31.12.2020 (Maltese)
10 July 2022
0 references
O OBJETIVO DO PROJETO É AUMENTAR O EMPREGO DE 96 OS. ESTOU DOENTE. MAIS DE 30 ANOS. NO DISTRITO DE WṬGORZEWSKIE. O PROJETO REALIZARÁ AS SEGUINTES TAREFAS: COLOCAÇÃO/ACONSELHAMENTO PROFISSIONAL, ESTÁGIOS, TRABALHO DE INTERVENÇÃO, FUNDOS PONTUAIS PARA A CRIAÇÃO DE UMA EMPRESA E REEMBOLSO DAS DESPESAS DE EQUIPAMENTO OU DE ADAPTAÇÃO DO LOCAL DE TRABALHO. O GRUPO-ALVO DO PROJETO É OS. ESTOU DOENTE. SUPERIOR A 30 R., CUMPRINDO AS CONDIÇÕES PARA A PARTICIPAÇÃO DA CE NO APOIO, EM CONFORMIDADE COM A LEI RELATIVA À PROMOÇÃO DA ZATR. E O INSTITUTO. MERCADO DE TRABALHO E, PELO MENOS, UM DOS SEGUINTES ELEMENTOS: É UM SO. DB, OS. COM DEFICIÊNCIA, OS. MAIS DE 50 ANOS, RAPARIGAS, OS. BAIXAS QUALIFICAÇÕES. O PRINCIPAL RESULTADO DO PROJETO SERÁ 44,3 % DOS PARTICIPANTES DO PROJETO QUE TENHAM CONCLUÍDO A SUA PARTICIPAÇÃO NO PROJETO, INTERROMPIDO A SUA PARTICIPAÇÃO DEVIDO A UM EMPREGO OU ACEITE UM EMPREGO, MAS QUE CONTINUEM A PARTICIPAR NO PROJETO. O PROJETO PRESSUPÕE QUE O SISTEMA OPERACIONAL 96 SERÁ APOIADO. ESTOU DOENTE. DIVIDIDO POR: — 40 OS.- ESTÁGIOS, — 50 OS.- TRABALHO DE INTERVENÇÃO — 3 OS.- FUNDOS PONTUAIS PARA TOMAR MEDIDAS. GOSP., — 3 OS.- FUNCIONAM COMO PARTE DO REEMBOLSO DOS CUSTOS DE EQUIPAMENTO. OU A RETROMONTAR. É O STAN. É UM TRABALHO. TRABALHO DE INTERVENÇÃO, EMPREGO COMO PARTE DO REEMBOLSO DAS DESPESAS DE EQUIPAMENTO. OU A RETROMONTAR. É O STAN. OS EMPREGOS E OS ESTÁGIOS PERMITIR-LHE-ÃO ADQUIRIR EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL, O QUE AUMENTARÁ AS POSSIBILIDADES DE OS DESEMPREGADOS ACEITAREM UM EMPREGO. O FINANCIAMENTO PARA A ABERTURA FUNCIONOU. É UM GOSP. PERMITIRÁ O DESENVOLVIMENTO DO MERCADO DE TRABALHO LOCAL, OFERECENDO SIMULTANEAMENTE NOVOS POSTOS DE TRABALHO. PRESUME-SE QUE O APOIO AO ABRIGO DO PROJETO É: — 35 PESSOAS DESEMPREGADAS — 3 OS.WITH DEFICIÊNCIAS — 22 OS.POWРEJ 50 R. 59 OS. O PRÓXIMO GRUPO POUCO QUALIFICADO A QUE O PROJETO SE DESTINA SÃO OS EMPREGADOS DE EMPRESAS, OS TRABALHADORES POR CONTA PRÓPRIA E OS TRABALHADORES NÃO GOVERNAMENTAIS, A SEGUIR DESIGNADOS POR «TRABALHADORES». ESTE GRUPO SERÁ ASSISTIDO COMO PARTE DO ESCUDO ANTICRISE NO PODST. ARTIGOS 15.ºZZB, 15.ºZZC E 15.ºZZE LEGISLAÇÃO ESPECIAL COVID-19. PERÍODO DE EXECUÇÃO DO PROJETO: 01.01.2020-31.12.2020 (Portuguese)
10 July 2022
0 references
HANKKEEN TAVOITTEENA ON LISÄTÄ 96 OS:N TYÖLLISYYTTÄ. OLEN SAIRAS. YLI 30-VUOTIAS. WĘGORZEWSKIEN PIIRIKUNNASSA. HANKKEELLA ON SEURAAVAT TEHTÄVÄT: HARJOITTELU/AMMATILLINEN NEUVONTA, HARJOITTELU, INTERVENTIOTYÖ, KERTALUONTEISET VARAT YRITYKSEN PERUSTAMISEEN JA LAITTEIDEN TAI TYÖPAIKAN JÄLKIASENNUSTEN KUSTANNUSTEN KORVAAMINEN. HANKKEEN KOHDERYHMÄ ON OS. OLEN SAIRAS. YLI 30 VUOTTA, JOTKA TÄYTTÄVÄT EDELLYTYKSET EY:N OSALLISTUMISELLE ZATR:N MENEKINEDISTÄMISESTÄ ANNETUN LAIN MUKAISEEN TUKEEN. JA INSTITUUTISTA. TYÖMARKKINAT JA VÄHINTÄÄN YKSI SEURAAVISTA: SE ON OS. DB, KÄYTTÖJÄRJESTELMÄ. VAMMAT, OS. YLI 50-VUOTIAAT, NAISET, OS. HEIKOSTI KOULUTETTUJA. HANKKEEN PÄÄTULOS ON 44,3 PROSENTTIA OSALLISTUJISTA, JOTKA OVAT LOPETTANEET OSALLISTUMISENSA HANKKEESEEN, KESKEYTTÄNEET OSALLISTUMISENSA TYÖLLISTYMISEN VUOKSI TAI RYHTYNEET TYÖHÖN MUTTA JATKANEET OSALLISTUMISTAAN HANKKEESEEN. HANKKEESSA OLETETAAN, ETTÄ 96 OS:ÄÄ TUETAAN. OLEN SAIRAS. JAETTUNA: — 40 OS.- HARJOITTELU, – 50 OS.- INTERVENTIOTYÖ – 3 OS.- KERTALUONTEISET VARAT TOIMIIN. GOSP., – 3 OS. – TYÖSKENTELY OSANA LAITTEIDEN KULUJEN KORVAAMISTA. TAI JÄLKIASENNUS. SE ON STAN. SE ON TYÖTÄ. INTERVENTIOTYÖ, TYÖLLISTYMINEN OSANA LAITEKUSTANNUSTEN KORVAAMISTA. TAI JÄLKIASENNUS. SE ON STAN. TYÖ- JA HARJOITTELUJAKSOJEN AVULLA VOIT SAADA TYÖKOKEMUSTA, MIKÄ LISÄÄ TYÖTTÖMIEN TYÖLLISTYMISMAHDOLLISUUKSIA. AVAJAISTEN RAHOITUS ON TOIMINUT. SE ON GOSP. SE MAHDOLLISTAA PAIKALLISTEN TYÖMARKKINOIDEN KEHITTÄMISEN JA TARJOAA SAMALLA UUSIA TYÖPAIKKOJA. HANKKEEN MUKAISEN TUEN OLETETAAN OLEVAN: — 35 HENKILÖÄ TYÖTTÖMISTÄ – 3 OS.WITH VAMMAISIA – 22 OS.POWÁEJ 50 R.Р. 59 OS. SEURAAVA MATALAN OSAAMISTASON RYHMÄ, JOLLE HANKE ON OSOITETTU, ON YRITYSTEN, ITSENÄISTEN AMMATINHARJOITTAJIEN JA VALTIOSTA RIIPPUMATTOMIEN TYÖNTEKIJÖIDEN TYÖNTEKIJÄT, JÄLJEMPÄNÄ ’TYÖNTEKIJÄT’. TÄTÄ RYHMÄÄ AUTETAAN OSANA PODSTIN KRIISINTORJUNTAKILPEÄ. 15ZZZB, 15ZZZC JA 15ZZE COVID-19-ERITYISLAINSÄÄDÄNTÖ. HANKKEEN TOTEUTUSAIKA: 01.01.2020–31.12.2020 (Finnish)
10 July 2022
0 references
CILJ PROJEKTA JE POVEČATI ZAPOSLENOST 96 OS. JAZ SEM BOLAN. STAREJŠI OD 30 LET. V OKROŽJU WĘGORZEWSKIE. PROJEKT BO IZVAJAL NASLEDNJE NALOGE: POSREDOVANJE/STROKOVNO SVETOVANJE, PRIPRAVNIŠTVO, INTERVENCIJSKO DELO, ENKRATNA SREDSTVA ZA USTANOVITEV PODJETJA IN POVRAČILO STROŠKOV OPREME ALI NAKNADNEGA OPREMLJANJA DELOVNEGA MESTA. CILJNA SKUPINA PROJEKTA JE OS. JAZ SEM BOLAN. V SKLADU Z ZAKONOM O PROMOCIJI ZATR., IZPOLNJUJE POGOJE ZA SODELOVANJE ES PRI PODPORI. IN INŠTITUT. TRG DELA IN VSAJ ENO OD NASLEDNJEGA: TO JE OS. DB, OS. INVALIDI, OS. VEČ KOT 50 LET, ŽENSKE, OS. NIZKE KVALIFIKACIJE. GLAVNI REZULTAT PROJEKTA BO 44,3 % UDELEŽENCEV PROJEKTA, KI SO ZAKLJUČILI SODELOVANJE V PROJEKTU, PREKINILI SODELOVANJE ZARADI ZAPOSLITVE ALI SE ZAPOSLILI, VENDAR ŠE NAPREJ SODELUJEJO V PROJEKTU. PROJEKT PREDVIDEVA, DA BO PODPRTIH 96 OS. JAZ SEM BOLAN. RAZDELJENO Z: — 40 OS.- PRIPRAVNIŠTVA, – 50 OS.- INTERVENCIJSKO DELO – 3 OS.- ENKRATNA SREDSTVA ZA UKREPANJE. GOSP., – 3 OS.- DELO KOT DEL POVRAČILA STROŠKOV OPREME. ALI NAKNADNO OPREMLJANJE. TO JE STAN. TO JE SLUŽBA. INTERVENCIJSKO DELO, ZAPOSLOVANJE KOT DEL POVRAČILA STROŠKOV OPREME. ALI NAKNADNO OPREMLJANJE. TO JE STAN. DELOVNA MESTA IN PRIPRAVNIŠTVA VAM BODO OMOGOČILA PRIDOBIVANJE DELOVNIH IZKUŠENJ, KAR BO POVEČALO MOŽNOSTI BREZPOSELNIH, DA SE ZAPOSLIJO. FINANCIRANJE OTVORITVE JE DELOVALO. TO JE GOSP. OMOGOČIL BO RAZVOJ LOKALNEGA TRGA DELA IN HKRATI PONUJAL NOVA DELOVNA MESTA. PREDVIDEVA SE, DA JE PODPORA V OKVIRU PROJEKTA: — 35 OSEB BREZPOSELNIH – 3 OS.WITH INVALIDI – 22 OS.POWНEJ 50 R.I. 59 OS. NASLEDNJA NIZKOKVALIFICIRANA SKUPINA, NA KATERO JE PROJEKT NASLOVLJEN, SO ZAPOSLENI V PODJETJIH, SAMOZAPOSLENIH IN NEVLADNIH DELAVCIH (V NADALJNJEM BESEDILU: DELAVCI). TEJ SKUPINI BO POMAGALA KOT DEL PROTIKRIZNEGA ŠČITA V PODSTU. ČLENI 15ZZB, 15ZZC IN 15ZZE POSEBNI ZAKONI O COVID-19. OBDOBJE IZVAJANJA PROJEKTA: 01.01.2020–31.12.2020 (Slovenian)
10 July 2022
0 references
CÍLEM PROJEKTU JE ZVÝŠIT ZAMĚSTNANOST 96 OS. JE MI ZLE. STARŠÍ NEŽ 30 LET. V OKRESE WĘGORZEWSKIE. PROJEKT BUDE PLNIT TYTO ÚKOLY: UMÍSTĚNÍ/ODBORNÉ PORADENSTVÍ, STÁŽE, INTERVENČNÍ PRÁCE, JEDNORÁZOVÉ FINANČNÍ PROSTŘEDKY NA ZAHÁJENÍ PODNIKÁNÍ A ÚHRADA NÁKLADŮ NA VYBAVENÍ NEBO MODERNIZACI PRACOVIŠTĚ. CÍLOVOU SKUPINOU PROJEKTU JE OS. JE MI ZLE. NAD 30 R., SPLŇUJÍCÍ PODMÍNKY PRO ÚČAST ES NA PODPOŘE V SOULADU SE ZÁKONEM O PODPOŘE ZATR. A INSTITUTU. TRH PRÁCE A ALESPOŇ JEDNA Z TĚCHTO ČINNOSTÍ: JE TO OS. DB, OS. SE ZDRAVOTNÍM POSTIŽENÍM, OS. VÍCE NEŽ 50 LET, ŽENY, OS. NÍZKÉ KVALIFIKACE. HLAVNÍM VÝSLEDKEM PROJEKTU BUDE 44,3 % ÚČASTNÍKŮ PROJEKTU, KTEŘÍ DOKONČILI SVOU ÚČAST NA PROJEKTU, PŘERUŠILI SVOU ÚČAST Z DŮVODU ZAMĚSTNÁNÍ NEBO NASTOUPILI DO ZAMĚSTNÁNÍ, ALE I NADÁLE SE PROJEKTU ÚČASTNILI. PROJEKT PŘEDPOKLÁDÁ, ŽE BUDE PODPOŘENO 96 OS. JE MI ZLE. DĚLENO: — 40 OS.- STÁŽE, – 50 OS.- INTERVENČNÍ PRÁCE – 3 OS.- JEDNORÁZOVÉ PROSTŘEDKY NA PŘIJETÍ OPATŘENÍ. GOSP., – 3 OS.- PRÁCE JAKO SOUČÁST ÚHRADY NÁKLADŮ NA VYBAVENÍ. NEBO DOVYBAVENÍ. JSEM STAN. JE TO PRÁCE. INTERVENČNÍ PRÁCE, ZAMĚSTNÁNÍ JAKO SOUČÁST ÚHRADY NÁKLADŮ NA VYBAVENÍ. NEBO DOVYBAVENÍ. JSEM STAN. PRACOVNÍ MÍSTA A STÁŽE VÁM UMOŽNÍ ZÍSKAT PRACOVNÍ ZKUŠENOSTI, COŽ ZVÝŠÍ ŠANCE NEZAMĚSTNANÝCH NA PŘIJETÍ DO ZAMĚSTNÁNÍ. FINANCOVÁNÍ OTEVŘENÍ FUNGOVALO. JE TO GOSP. UMOŽNÍ ROZVOJ MÍSTNÍHO TRHU PRÁCE A ZÁROVEŇ NABÍDNE NOVÁ PRACOVNÍ MÍSTA. PŘEDPOKLÁDÁ SE, ŽE PODPORA V RÁMCI PROJEKTU JE: — 35 OSOB NEZAMĚSTNANÝCH – 3 OS.WITH HANDICAP – 22 OS.POWȘEJ 50 R. 59 OS. DALŠÍ SKUPINOU S NÍZKOU KVALIFIKACÍ, JÍŽ JE PROJEKT URČEN, JSOU ZAMĚSTNANCI PODNIKŮ, SAMOSTATNĚ VÝDĚLEČNĚ ČINNÍ A NEVLÁDNÍ PRACOVNÍCI (DÁLE JEN „PRACOVNÍCI“). TATO SKUPINA BUDE ASISTOVÁNA JAKO SOUČÁST PROTIKRIZOVÉHO ŠTÍTU NA PODST. ČLÁNKY 15ZZB, 15ZZC A 15ZZE ZVLÁŠTNÍ ZÁKONY TÝKAJÍCÍ SE ONEMOCNĚNÍ COVID-19. OBDOBÍ REALIZACE PROJEKTU: 01.01.2020–31.12.2020 (Czech)
10 July 2022
0 references
PROJEKTO TIKSLAS – PADIDINTI 96 OS UŽIMTUMĄ. AŠ SERGAU. VYRESNIS NEI 30 METŲ. VĘGORZEWSKIE RAJONE. VYKDANT PROJEKTĄ BUS VYKDOMOS ŠIOS UŽDUOTYS: ĮDARBINIMAS/PROFESINĖS KONSULTACIJOS, STAŽUOTĖS, INTERVENCINIS DARBAS, VIENKARTINĖS LĖŠOS VERSLUI PRADĖTI IR ĮRANGOS AR DARBO VIETOS MODIFIKAVIMO IŠLAIDŲ KOMPENSAVIMAS. PROJEKTO TIKSLINĖ GRUPĖ YRA OS. AŠ SERGAU. DIDESNIS KAIP 30 R., ATITINKANTIS EB DALYVAVIMO TEIKIANT PARAMĄ SĄLYGAS PAGAL ZATR SKATINIMO ĮSTATYMĄ. IR INSTITUTAS. DARBO RINKA IR BENT VIENAS IŠ ŠIŲ DALYKŲ: TAI YRA OS. DB, OS. SU NEGALIA, OS. DAUGIAU NEI 50 METŲ, MOTERYS, OS. ŽEMOS KVALIFIKACIJOS. PAGRINDINIS PROJEKTO REZULTATAS BUS 44,3 % PROJEKTO DALYVIŲ, KURIE BAIGĖ DALYVAUTI PROJEKTE, NUTRAUKĖ DALYVAVIMĄ DĖL DARBO AR PRADĖJO DIRBTI, BET TOLIAU DALYVAUS PROJEKTE. PROJEKTAS NUMATO, KAD BUS PALAIKOMOS 96 OS. AŠ SERGAU. PADALINTA IŠ: – 40 OS.- STAŽUOTĖS, – 50 OS.- INTERVENCINIS DARBAS – 3 OS.- VIENKARTINĖS LĖŠOS VEIKSMAMS IMTIS. GOSP., – 3 OS.- DARBAS KAIP ĮRANGOS IŠLAIDŲ KOMPENSAVIMO DALIS. ARBA MODIFIKAVIMAS. TAI STANAS. TAI DARBAS. INTERVENCINIS DARBAS, ĮDARBINIMAS KAIP ĮRANGOS IŠLAIDŲ KOMPENSAVIMO DALIS. ARBA MODIFIKAVIMAS. TAI STANAS. DARBAS IR STAŽUOTĖS LEIS JUMS ĮGYTI DARBO PATIRTIES, O TAI PADIDINS BEDARBIŲ GALIMYBES ĮSIDARBINTI. ATIDARYMUI SKIRTAS FINANSAVIMAS DIRBO. TAI YRA GOSP. TAI SUDARYS SĄLYGAS VIETOS DARBO RINKOS PLĖTRAI IR KARTU PASIŪLYS NAUJŲ DARBO VIETŲ. DAROMA PRIELAIDA, KAD PARAMA PAGAL PROJEKTĄ YRA: – 35 BEDARBIAI – 3 OS.WITH NEGALIA – 22 OS.POWÞEJ 50 R.. 59 OS. KITA ŽEMOS KVALIFIKACIJOS DARBUOTOJŲ GRUPĖ, KURIAI SKIRTAS PROJEKTAS, YRA ĮMONIŲ DARBUOTOJAI, SAVARANKIŠKAI DIRBANTYS ASMENYS IR NEVYRIAUSYBINIAI DARBUOTOJAI (TOLIAU – DARBUOTOJAI). ŠI GRUPĖ BUS PADEDAMA KAIP KOVOS SU KRIZE SKYDO PODST DALIS. SPECIALIEJI ĮSTATYMAI DĖL COVID-19 15ZZB, 15ZZC IR 15ZZE STRAIPSNIAI. PROJEKTO ĮGYVENDINIMO LAIKOTARPIS: 01.01.2020–31.12.2020 (Lithuanian)
10 July 2022
0 references
PROJEKTA MĒRĶIS IR PALIELINĀT 96 OS NODARBINĀTĪBU. ES ESMU SLIMS. VECĀKI PAR 30 GADIEM. WĘGORZEWSKIE RAJONĀ. PROJEKTĀ TIKS VEIKTI ŠĀDI UZDEVUMI: NORĪKOŠANA DARBĀ/PROFESIONĀLAS KONSULTĀCIJAS, STAŽĒŠANĀS, INTERVENCES DARBS, VIENREIZĒJS FINANSĒJUMS UZŅĒMĒJDARBĪBAS UZSĀKŠANAI UN APRĪKOJUMA VAI DARBA VIETAS MODERNIZĀCIJAS IZMAKSU ATLĪDZINĀŠANA. PROJEKTA MĒRĶA GRUPA IR OS. ES ESMU SLIMS. VIRS 30 R.Ż., KAS ATBILST NOSACĪJUMIEM EK DALĪBAI ATBALSTA SNIEGŠANĀ SASKAŅĀ AR LIKUMU PAR ZATR VEICINĀŠANU. UN INSTITŪTS. DARBA TIRGUS UN VISMAZ VIENS NO ŠĀDIEM ASPEKTIEM: TĀ IR OPERĒTĀJSISTĒMA. DB, OS. AR INVALIDITĀTI, OS. VAIRĀK NEKĀ 50 GADUS VECS, SIEVIETES, OS. ZEMAS KVALIFIKĀCIJAS. PROJEKTA GALVENAIS REZULTĀTS BŪS 44,3 % NO PROJEKTA DALĪBNIEKIEM, KURI IR PABEIGUŠI DALĪBU PROJEKTĀ, PĀRTRAUCUŠI DALĪBU NODARBINĀTĪBAS DĒĻ VAI UZSĀKUŠI DARBU, BET TURPINA PIEDALĪTIES PROJEKTĀ. PROJEKTS PAREDZ, KA 96 OS TIKS ATBALSTĪTA. ES ESMU SLIMS. DALĪTS AR: — 40 OS.- PRAKSE, — 50 OS.- INTERVENCES DARBS — 3 OS.- VIENREIZĒJS FINANSĒJUMS RĪCĪBAI. GOSP., — 3 OS.- DARBS KĀ DAĻA NO IEKĀRTU IZMAKSU ATLĪDZINĀŠANAS. VAI MODERNIZĒŠANU. TAS IR STEN. TAS IR DARBS. INTERVENCES DARBS, NODARBINĀTĪBA KĀ DAĻA NO APRĪKOJUMA IZMAKSU ATLĪDZINĀŠANAS. VAI MODERNIZĒŠANU. TAS IR STEN. DARBS UN STAŽĒŠANĀS ĻAUS JUMS IEGŪT DARBA PIEREDZI, KAS PALIELINĀS BEZDARBNIEKU IZREDZES SĀKT DARBU. FINANSĒJUMS ATVĒRŠANAI STRĀDĀJA. TAS IR GOSP. TAS ĻAUS ATTĪSTĪT VIETĒJO DARBA TIRGU, VIENLAIKUS PIEDĀVĀJOT JAUNAS DARBAVIETAS. TIEK PIEŅEMTS, KA ATBALSTS SASKAŅĀ AR PROJEKTU IR: — 35 BEZDARBNIEKU — 3 OS.WITH INVALIDITĀTE — 22 OS.POWŻEJ 50 R.Ż. 59 OS. NĀKAMĀ MAZKVALIFICĒTĀ GRUPA, UZ KURU ATTIECAS PROJEKTS, IR UZŅĒMUMU, PAŠNODARBINĀTO UN NEVALSTISKO DARBINIEKU, TURPMĀK TEKSTĀ — “DARBA ŅĒMĒJI”, DARBINIEKI. ŠĪ GRUPA TIKS ATBALSTĪTA KĀ DAĻA NO PRETKRĪZES VAIROGA PODST. ĪPAŠIE LIKUMI PAR COVID-19 15.ZZB, 15.ZZC UN 15.ZZE PANTU. PROJEKTA ĪSTENOŠANAS PERIODS: 01.01.2020–31.12.2020 (Latvian)
10 July 2022
0 references
ЦЕЛТА НА ПРОЕКТА Е ДА СЕ УВЕЛИЧИ ЗАЕТОСТТА НА 96 OS. АЗ СЪМ БОЛЕН. ПО-ВЪЗРАСТЕН ОТ 30 ГОДИНИ. В ОКРЪГ WĘGORZEWSKIE. ПРОЕКТЪТ ЩЕ ИЗПЪЛНЯВА СЛЕДНИТЕ ЗАДАЧИ: НАЗНАЧАВАНЕ/ПРОФЕСИОНАЛНО КОНСУЛТИРАНЕ, СТАЖОВЕ, ИНТЕРВЕНЦИОННА РАБОТА, ЕДНОКРАТНИ СРЕДСТВА ЗА ЗАПОЧВАНЕ НА СТОПАНСКА ДЕЙНОСТ И ВЪЗСТАНОВЯВАНЕ НА РАЗХОДИТЕ ЗА ОБОРУДВАНЕ ИЛИ ПРЕОБОРУДВАНЕ НА РАБОТНОТО МЯСТО. ЦЕЛЕВАТА ГРУПА НА ПРОЕКТА Е OS. АЗ СЪМ БОЛЕН. НАД 30 R.„, ОТГОВАРЯЩИ НА УСЛОВИЯТА ЗА УЧАСТИЕ НА ЕО В ПОДКРЕПА В СЪОТВЕТСТВИЕ СЪС ЗАКОНА ЗА НАСЪРЧАВАНЕ НА ZATR. И ИНСТИТУТЪТ. ПАЗАР НА ТРУДА И ПОНЕ ЕДНО ОТ СЛЕДНИТЕ: ТОВА Е ОПЕРАЦИОННА СИСТЕМА. ТОВА Е ОС. С УВРЕЖДАНИЯ, ОС. НАД 50-ГОДИШНА ВЪЗРАСТ, ЖЕНИ, OS. НИСКА КВАЛИФИКАЦИЯ. ОСНОВНИЯТ РЕЗУЛТАТ ОТ ПРОЕКТА ЩЕ БЪДЕ 44,3 % ОТ УЧАСТНИЦИТЕ В ПРОЕКТА, КОИТО СА ЗАВЪРШИЛИ УЧАСТИЕТО СИ В ПРОЕКТА, ПРЕКЪСНАЛИ СА УЧАСТИЕТО СИ ПОРАДИ ЗАЕТОСТ ИЛИ СА ЗАПОЧНАЛИ РАБОТА, НО ПРОДЪЛЖАВАТ ДА УЧАСТВАТ В ПРОЕКТА. ПРОЕКТЪТ ПРЕДПОЛАГА, ЧЕ ЩЕ БЪДАТ ПОДКРЕПЕНИ 96 ОПЕРАЦИОННИ СИСТЕМИ. АЗ СЪМ БОЛЕН. РАЗДЕЛЕНИ НА: — 40 OS.- СТАЖОВЕ, — 50 OS.- ИНТЕРВЕНЦИОННА РАБОТА — 3 OS.- ЕДНОКРАТНИ СРЕДСТВА ЗА ПРЕДПРИЕМАНЕ НА ДЕЙСТВИЯ. GOSP., — 3 OS.- РАБОТА КАТО ЧАСТ ОТ ВЪЗСТАНОВЯВАНЕ НА РАЗХОДИТЕ ЗА ОБОРУДВАНЕ. ИЛИ ПРЕОБОРУДВАНЕ. ТОВА Е СТАН. ТОВА Е РАБОТА. ИНТЕРВЕНЦИОННА РАБОТА, ЗАЕТОСТ КАТО ЧАСТ ОТ ВЪЗСТАНОВЯВАНЕТО НА РАЗХОДИТЕ ЗА ОБОРУДВАНЕ. ИЛИ ПРЕОБОРУДВАНЕ. ТОВА Е СТАН. РАБОТНИТЕ МЕСТА И СТАЖОВЕТЕ ЩЕ ВИ ПОЗВОЛЯТ ДА ПРИДОБИЕТЕ ПРОФЕСИОНАЛЕН ОПИТ, КОЕТО ЩЕ УВЕЛИЧИ ШАНСОВЕТЕ НА БЕЗРАБОТНИТЕ ДА ЗАПОЧНАТ РАБОТА. ФИНАНСИРАНЕТО НА ОТКРИВАНЕТО ПРОРАБОТИ. ТОВА Е ГОСПОЖИЦА. ТЯ ЩЕ ДАДЕ ВЪЗМОЖНОСТ ЗА РАЗВИТИЕ НА МЕСТНИЯ ПАЗАР НА ТРУДА, КАТО В СЪЩОТО ВРЕМЕ ЩЕ ПРЕДЛОЖИ НОВИ РАБОТНИ МЕСТА. ПРИЕМА СЕ, ЧЕ ПОДКРЕПАТА ПО ПРОЕКТА Е: — 35 ЛИЦА ОТ БЕЗРАБОТНИТЕ — 3 OS.WITH УВРЕЖДАНИЯ — 22 OS.POW„EJ 50 R.“. 59 ОС. СЛЕДВАЩАТА НИСКОКВАЛИФИЦИРАНА ГРУПА, КЪМ КОЯТО Е НАСОЧЕН ПРОЕКТЪТ, СА СЛУЖИТЕЛИ НА ПРЕДПРИЯТИЯ, САМОСТОЯТЕЛНО ЗАЕТИ ЛИЦА И НЕПРАВИТЕЛСТВЕНИ РАБОТНИЦИ, НАРИЧАНИ ПО-ДОЛУ „РАБОТНИЦИ“. ТАЗИ ГРУПА ЩЕ БЪДЕ ПОДПОМАГАНА КАТО ЧАСТ ОТ АНТИКРИЗИСНИЯ ЩИТ В ПОДСТ. ЧЛЕНОВЕ 15ZZB, 15ZZC И 15ZZE СПЕЦИАЛНИ ЗАКОНИ ЗА COVID-19. ПЕРИОД НА ИЗПЪЛНЕНИЕ НА ПРОЕКТА: 01.01.2020—31.12.2020 (Bulgarian)
10 July 2022
0 references
A PROJEKT CÉLJA 96 OPERÁCIÓS RENDSZER FOGLALKOZTATOTTSÁGÁNAK NÖVELÉSE. ÉN BETEG VAGYOK. 30 ÉVESNÉL IDŐSEBB. WĘGORZEWSKIE KERÜLETÉBEN. A PROJEKT A KÖVETKEZŐ FELADATOKAT LÁTJA EL: KIKÖZVETÍTÉS/SZAKMAI TANÁCSADÁS, SZAKMAI GYAKORLATOK, BEAVATKOZÁSI MUNKÁK, EGYSZERI ALAPOK A VÁLLALKOZÁS MEGKEZDÉSÉHEZ, VALAMINT A FELSZERELÉS KÖLTSÉGEINEK VISSZATÉRÍTÉSE VAGY A MUNKAHELY UTÓLAGOS FELSZERELÉSE. A PROJEKT CÉLCSOPORTJA AZ OS. ÉN BETEG VAGYOK. 30 R.Ż. FELETT, AMELY MEGFELEL AZ EK TÁMOGATÁSÁBAN VALÓ RÉSZVÉTEL FELTÉTELEINEK A ZATR ELŐMOZDÍTÁSÁRÓL SZÓLÓ TÖRVÉNNYEL ÖSSZHANGBAN. ÉS AZ INTÉZET. MUNKAERŐPIAC ÉS LEGALÁBB AZ ALÁBBIAK EGYIKE: EZ EGY OPERÁCIÓS RENDSZER. DB, OS. FOGYATÉKOSSÁGGAL, OS. TÖBB MINT 50 ÉVES, NŐK, OS. ALACSONY KÉPZETTSÉGŰEK. A PROJEKT FŐ EREDMÉNYE AZOKNAK A RÉSZTVEVŐKNEK A 44,3%-A, AKIK BEFEJEZTÉK A PROJEKTBEN VALÓ RÉSZVÉTELÜKET, FOGLALKOZTATÁSUK MIATT MEGSZAKÍTOTTÁK RÉSZVÉTELÜKET VAGY MUNKÁT VÁLLALTAK, DE TOVÁBBRA IS RÉSZT VESZNEK A PROJEKTBEN. A PROJEKT AZT FELTÉTELEZI, HOGY 96 OPERÁCIÓS RENDSZERT TÁMOGATNAK. ÉN BETEG VAGYOK. OSZTVA: – 40 OS.- SZAKMAI GYAKORLAT, – 50 OS.- INTERVENCIÓS MUNKA – 3 OS.- EGYSZERI TÁMOGATÁS A FELLÉPÉSHEZ. GOSP., – 3 OS.- A BERENDEZÉSEK KÖLTSÉGEINEK MEGTÉRÍTÉSE KERETÉBEN VÉGZETT MUNKA. VAGY UTÓLAGOS FELSZERELÉS. STANRŐL VAN SZÓ. EZ EGY MUNKA. INTERVENCIÓS MUNKA, A FELSZERELÉS KÖLTSÉGEINEK VISSZATÉRÍTÉSE KERETÉBEN TÖRTÉNŐ FOGLALKOZTATÁS. VAGY UTÓLAGOS FELSZERELÉS. STANRŐL VAN SZÓ. AZ ÁLLÁSOK ÉS A SZAKMAI GYAKORLATOK LEHETŐVÉ TESZIK, HOGY MUNKATAPASZTALATOT SZEREZZENEK, AMI NÖVELI A MUNKANÉLKÜLIEK ESÉLYÉT A MUNKAVÁLLALÁSRA. A MEGNYITÓ FINANSZÍROZÁSA MŰKÖDÖTT. EZ EGY GOSP. LEHETŐVÉ TESZI A HELYI MUNKAERŐPIAC FEJLŐDÉSÉT, UGYANAKKOR ÚJ MUNKAHELYEKET KÍNÁL. A PROJEKT KERETÉBEN NYÚJTOTT TÁMOGATÁS VÉLHETŐEN A KÖVETKEZŐ: – 35 MUNKANÉLKÜLI SZEMÉLY – 3 OS.WITH FOGYATÉKOSSÁGGAL – 22 OS.POWŻEJ 50 R.Ż. 59 OS. A KÖVETKEZŐ, ALACSONYAN KÉPZETT CSOPORT, AMELY A PROJEKT CÍMZETTJE, A VÁLLALKOZÁSOK ALKALMAZOTTAI, AZ ÖNÁLLÓ VÁLLALKOZÓK ÉS A NEM KORMÁNYZATI MUNKAVÁLLALÓK (A TOVÁBBIAKBAN: MUNKAVÁLLALÓK). EZT A CSOPORTOT A PODST VÁLSÁGELLENES PAJZSÁNAK RÉSZEKÉNT FOGJÁK TÁMOGATNI. 15ZZB., 15ZZC. ÉS 15ZZE. CIKK A COVID19-RE VONATKOZÓ KÜLÖN TÖRVÉNYEKRŐL. A PROJEKT VÉGREHAJTÁSI IDŐSZAKA: 01.01.2020–31.12.2020 (Hungarian)
10 July 2022
0 references
IS É AIDHM AN TIONSCADAIL FOSTAÍOCHT 96 OS A MHÉADÚ. TÁ MÉ TINN. NÍOS SINE NÁ 30 BLIAIN D’AOIS. IS BAILE SUITE I GCONTAE DHÚN NA NGALL É W°GORZEWSKIE. DÉANFAIDH AN TIONSCADAL NA CÚRAIMÍ SEO A LEANAS: SOCRÚCHÁN/COMHAIRLEOIREACHT GHAIRMIÚIL, CÚRSAÍ OILIÚNA, OBAIR IDIRGHABHÁLA, CISTÍ AONUAIRE CHUN GNÓ A THOSÚ AGUS AISÍOCAÍOCHT AR CHOSTAS TREALAIMH NÓ IARFHEISTIÚ AN IONAID OIBRE. IS É OS SPRIOCGHRÚPA AN TIONSCADAIL. TÁ MÉ TINN. A CHOMHLÍONANN NA COINNÍOLLACHA MAIDIR LE RANNPHÁIRTÍOCHT CE I DTACAÍOCHT DE RÉIR AN ACHTA MAIDIR LE ZATR A CHUR CHUN CINN. AGUS AN INSTITIÚID. MARGADH AN TSAOTHAIR AGUS CEANN AMHÁIN AR A LAGHAD DÍOBH SEO A LEANAS: TÁ SÉ INA OS. DB, OS. FAOI MHÍCHUMAS, OS. NÍOS MÓ NÁ 50 BLIAIN D’AOIS, MNÁ, OS. CÁILÍOCHTAÍ ÍSLE. IS É AN PRÍOMHTHORADH A BHEIDH AR AN TIONSCADAL NÁ 44.3 % DE RANNPHÁIRTITHE AN TIONSCADAIL A BHFUIL A RANNPHÁIRTÍOCHT SA TIONSCADAL CURTHA I GCRÍCH ACU, A CHUIR ISTEACH AR A RANNPHÁIRTÍOCHT MAR GHEALL AR FHOSTAÍOCHT NÓ A GHLAC POST ACH A LEANANN DE BHEITH RANNPHÁIRTEACH SA TIONSCADAL. GLACANN AN TIONSCADAL LEIS GO DTABHARFAR TACAÍOCHT DO 96 OS. TÁ MÉ TINN. ROINNTE AG: — 40 OS.- TRÉIMHSÍ OILIÚNA, — 50 OS.- OBAIR IDIRGHABHÁLA — 3 OS.- CISTÍ AONUAIRE CHUN BEART A DHÉANAMH. GOSP., — 3 OS.- OBAIR MAR CHUID D’AISÍOC NA GCOSTAS TREALAIMH. NÓ IARFHEISTIÚ. TÁ SÉ STAN. TÁ SÉ INA PHOST. OBAIR IDIRGHABHÁLA, FOSTAÍOCHT MAR CHUID D’AISÍOC COSTAS TREALAIMH. NÓ IARFHEISTIÚ. TÁ SÉ STAN. CUIRFIDH POIST AGUS TRÉIMHSÍ OILIÚNA AR DO CHUMAS TAITHÍ OIBRE A FHÁIL, RUD A MHÉADÓIDH AN SEANS DO DHAOINE DÍFHOSTAITHE DUL I MBUN FOSTAÍOCHTA. MAOINIÚ DON OSCAILT OIBRE. TÁ SÉ INA GOSP. BEIFEAR IN ANN AN MARGADH SAOTHAIR ÁITIÚIL A FHORBAIRT AGUS POIST NUA A THAIRISCINT AG AN AM CÉANNA. GLACTAR LEIS GURB IONANN TACAÍOCHT FAOIN TIONSCADAL: — 35 DUINE DO DHAOINE DÍFHOSTAITHE — 3 OS.WITH MÍCHUMAIS — 22 OS.POW 59 OS. IS IAD FOSTAITHE FIONTAR, OIBRITHE FÉINFHOSTAITHE AGUS OIBRITHE NEAMHRIALTASACHA DÁ NGAIRTEAR ‘OIBRITHE’ ANSEO FEASTA AN CHÉAD GHRÚPA EILE AR BHEAGÁN OILIÚNA A BHFUIL AN TIONSCADAL DÍRITHE AIR. TABHARFAR CÚNAMH DON GHRÚPA SIN MAR CHUID DEN SCIATH FHRITH-GHÉARCHÉIME AG PODST. AIRTEAGAIL 15ZZB, 15ZZC AGUS 15ZZE DLÍTHE SPEISIALTA COVID-19. TRÉIMHSE CUR CHUN FEIDHME AN TIONSCADAIL: 01.01.2020-31.12.2020 (Irish)
10 July 2022
0 references
SYFTET MED PROJEKTET ÄR ATT ÖKA SYSSELSÄTTNINGEN FÖR 96 OS. JAG ÄR SJUK. ÄLDRE ÄN 30 ÅR. I DISTRIKTET WĘGORZEWSKIE. PROJEKTET KOMMER ATT UTFÖRA FÖLJANDE UPPGIFTER: PRAKTIK/YRKESRÅDGIVNING, PRAKTIK, INTERVENTIONSARBETE, ENGÅNGSMEDEL FÖR ATT STARTA FÖRETAG OCH ERSÄTTNING FÖR KOSTNADER FÖR UTRUSTNING ELLER EFTERMONTERING AV ARBETSPLATSEN. MÅLGRUPPEN FÖR PROJEKTET ÄR OS. JAG ÄR SJUK. ÖVER 30 R., SOM UPPFYLLER VILLKOREN FÖR EG:S DELTAGANDE I STÖD I ENLIGHET MED LAGEN OM FRÄMJANDE AV ZATR. OCH INSTITUTET. ARBETSMARKNADEN OCH MINST ETT AV FÖLJANDE: DET ÄR ETT OS. DB, OS. MED FUNKTIONSHINDER, OS. ÖVER 50 ÅR, KVINNOR, OS. LÅG KVALIFICERING. HUVUDRESULTATET AV PROJEKTET BLIR 44,3 % AV DE PROJEKTDELTAGARE SOM HAR AVSLUTAT SITT DELTAGANDE I PROJEKTET, AVBRUTIT SITT DELTAGANDE PÅ GRUND AV ANSTÄLLNING ELLER BÖRJAT ARBETA MEN FORTSÄTTER ATT DELTA I PROJEKTET. PROJEKTET FÖRUTSÄTTER ATT 96 OS KOMMER ATT STÖDJAS. JAG ÄR SJUK. DIVIDERAT MED: — 40 OS.- PRAKTIK, – 50 OS.- INTERVENTIONSARBETE – 3 OS.- ENGÅNGSMEDEL FÖR ATT VIDTA ÅTGÄRDER. GOSP., – 3 OS.- ARBETE SOM EN DEL AV ERSÄTTNING FÖR UTRUSTNINGSKOSTNADER. ELLER EFTERMONTERING. DET ÄR STAN. DET ÄR ETT JOBB. INTERVENTIONSARBETE, ANSTÄLLNING SOM EN DEL AV ERSÄTTNING FÖR UTRUSTNINGSKOSTNADER. ELLER EFTERMONTERING. DET ÄR STAN. JOBB OCH PRAKTIK GÖR DET MÖJLIGT FÖR DIG ATT FÅ ARBETSLIVSERFARENHET, VILKET ÖKAR DE ARBETSLÖSAS CHANSER ATT BÖRJA ARBETA. FINANSIERINGEN AV ÖPPNINGEN FUNGERADE. DET ÄR EN GOSP. DET KOMMER ATT MÖJLIGGÖRA UTVECKLINGEN AV DEN LOKALA ARBETSMARKNADEN OCH SAMTIDIGT ERBJUDA NYA ARBETSTILLFÄLLEN. STÖDET INOM RAMEN FÖR PROJEKTET ANTAS VARA — 35 ARBETSLÖSA – 3 OS.WITH-FUNKTIONSNEDSÄTTNINGAR – 22 OS.POW,EJ 50 R. 59 OS. NÄSTA LÅGUTBILDADE GRUPP SOM PROJEKTET RIKTAR SIG TILL ÄR ANSTÄLLDA I FÖRETAG, EGENFÖRETAGARE OCH ICKE-STATLIGA ARBETSTAGARE, NEDAN KALLADE ”ARBETSTAGARE”. DENNA GRUPP KOMMER ATT BISTÅS SOM EN DEL AV ANTIKRISSKÖLDEN I PODST. ARTIKLARNA 15ZZB, 15ZZC OCH 15ZZE SPECIALLAGAR MOT COVID-19. PROJEKTGENOMFÖRANDEPERIOD: 01.01.2020–31.12.2020 (Swedish)
10 July 2022
0 references
PROJEKTI EESMÄRK ON SUURENDADA 96 OPERATSIOONISÜSTEEMI TÖÖHÕIVET. MA OLEN HAIGE. VANEM KUI 30 AASTAT. WĘGORZEWSKIE RINGKONNAS. PROJEKTIGA TÄIDETAKSE JÄRGMISI ÜLESANDEID: TÖÖPRAKTIKA/KUTSENÕUSTAMINE, PRAKTIKA, SEKKUMISTÖÖ, ÜHEKORDSED VAHENDID ETTEVÕTTE ALUSTAMISEKS NING SEADMETE VÕI TÖÖKOHA MODERNISEERIMISE KULUDE HÜVITAMINE. PROJEKTI SIHTRÜHM ON OS. MA OLEN HAIGE. ÜLE 30 R, MIS VASTAB TINGIMUSTELE, MIS ON SEOTUD EÜ TOETUSES OSALEMISEGA VASTAVALT ZATR’I EDUTAMISE SEADUSELE. JA INSTITUUT. TÖÖTURG JA VÄHEMALT ÜKS JÄRGMISTEST: SEE ON OPERATSIOONISÜSTEEM. DB, OS. PUUDEGA, OS. ÜLE 50 AASTA VANAD, NAISED, OS. MADALA KVALIFIKATSIOONIGA. PROJEKTI PEAMINE TULEMUS ON 44,3 % PROJEKTIS OSALEJATEST, KES ON LÕPETANUD PROJEKTIS OSALEMISE, KATKESTANUD OSALEMISE TÖÖ TÕTTU VÕI ASUNUD TÖÖLE, KUID JÄTKAVAD PROJEKTIS OSALEMIST. PROJEKTIS EELDATAKSE, ET 96 OPERATSIOONISÜSTEEMI TOETATAKSE. MA OLEN HAIGE. JAGATUD JÄRGMISTEGA: – 40 OS.- PRAKTIKAT, – 50 OS.- SEKKUMISTÖÖD – 3 OS.- ÜHEKORDSED VAHENDID MEETMETE VÕTMISEKS. GOSP., – 3 OS.- TÖÖD OSANA SEADMETE KULUDE HÜVITAMISEST. VÕI MODERNISEERIMINE. SEE ON STAN. SEE ON TÖÖ. SEKKUMISTÖÖ, TÖÖHÕIVE KUI OSA SEADMETEGA SEOTUD KULUDE HÜVITAMISEST. VÕI MODERNISEERIMINE. SEE ON STAN. TÖÖKOHAD JA PRAKTIKA VÕIMALDAVAD TEIL SAADA TÖÖKOGEMUST, MIS SUURENDAB TÖÖTUTE VÕIMALUSI TÖÖLE ASUDA. AVANEMISE RAHASTAMINE ON TOIMINUD. SEE ON GOSP. SEE VÕIMALDAB ARENDADA KOHALIKKU TÖÖTURGU, PAKKUDES SAMAL AJAL UUSI TÖÖKOHTI. EELDATAKSE, ET PROJEKTI RAAMES ANTAV TOETUS ON: – 35 TÖÖTUT – 3 OS.WITH PUUE – 22 OS.POWÁEJ 50 R.Ż. 59 OS. JÄRGMINE MADALA KVALIFIKATSIOONIGA RÜHM, KELLELE PROJEKT ON SUUNATUD, ON ETTEVÕTETE TÖÖTAJAD, FÜÜSILISEST ISIKUST ETTEVÕTJAD JA VALITSUSVÄLISED TÖÖTAJAD (EDASPIDI „TÖÖTAJAD“). SEDA RÜHMA TOETATAKSE OSANA KRIISIVASTASEST KILBIST PODSTI JUURES. COVID-19 ERISEADUSTE ARTIKLID 15ZB, 15ZZC JA 15ZZE. PROJEKTI RAKENDAMISE PERIOOD: 01.01.2020–31.12.2020 (Estonian)
10 July 2022
0 references
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: węgorzewski
0 references
Identifiers
RPWM.10.01.00-28-0019/20
0 references