Healthy Employee – Active Employee – Efficient Hospital – Stage II. (Q2713679): Difference between revisions

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
(‎Changed an Item: Import item from Poland)
(‎Changed label, description and/or aliases in it, ro, lv, da, fr, sk, cs, fi, hu, es, hr, bg, et, ga, pt, de, el, sv, sl, nl, lt, mt, and other parts)
label / frlabel / fr
Employé en santé — Employé actif — Efficient Hospital — Stage II.
Employé en bonne santé — Employé actif — Agile Hospital — Phase II.
label / delabel / de
Gesunder Mitarbeiter – Aktiver Mitarbeiter – Effizientes Krankenhaus – Stufe II.
Gesunder Mitarbeiter – Aktiver Mitarbeiter – Agile Hospital – Stufe II.
label / nllabel / nl
Gezonde werknemer — Actieve werknemer — Efficient Hospital — Stage II.
Gezonde werknemer — Actieve werknemer — Agile Hospital — Stage II.
label / itlabel / it
Dipendente sano — Dipendente attivo — Ospedale efficiente — Fase II.
Dipendente sano — Dipendente attivo — Ospedale Agile — Fase II.
label / eslabel / es
Empleado saludable — Empleado activo — Hospital eficiente — Etapa II.
Empleado Saludable — Empleado Activo — Hospital Agile — Etapa II.
label / dalabel / da
Sund medarbejder â EUR Aktiv medarbejder â EUR Effektivt Hospital â EUR Stage II.
Sund medarbejder — aktiv medarbejder — Agile Hospital — Stage II.
label / ellabel / el
Υγιής υπάλληλος â EUR Ενεργός εργαζόμενος â EUR Efficient Νοσοκομείο â EUR στάδιο ΙΙ.
Υγιής υπάλληλος — Ενεργός υπάλληλος — Agile Hospital — Στάδιο ΙΙ.
label / hrlabel / hr
Zdrava zaposlenica Aktivno zaposlena u Učinkovitoj bolnici EUR Stage II.
Zdravi zaposlenik – aktivni zaposlenik – bolnica Agile – faza II.
label / rolabel / ro
Angajat sănătos â EUR angajat activ â EUR Spitalul eficient â EUR Etapa a II-a.
Angajat sănătos – Angajat activ – Agile Hospital – Etapa II.
label / sklabel / sk
Zdravý zamestnanec â EUR Aktívny zamestnanec â EUR Efektívna nemocnica â EUR Etapa II.
Zdravý zamestnanec – aktívny zamestnanec – Agile Hospital – etapa II.
label / mtlabel / mt
Healthy Impjegat â EUR â EUR Active â EUR â EUR Isptar effiċjenti â EUR Stadju II.
Ħaddiema b’saħħithom — Impjegat Attiv — Isptar Agile — Stadju II.
label / ptlabel / pt
Empregado saudável âEUR Trabalhador ativo › Hospital eficiente › Estágio II.
Empregado Saudável — Trabalhador Ativo — Hospital Ágil — Estágio II.
label / filabel / fi
Terve työntekijä â EUR Aktiivinen työntekijä â EUR Tehokas Sairaala âEUR Vaihe II.
Terve työntekijä – aktiivinen työntekijä – ketterä sairaala – vaihe II.
label / sllabel / sl
Zdravi zaposleni â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR
Zdravi zaposleni – aktivni zaposleni – Agile Hospital – faza II.
label / cslabel / cs
Zdravý zaměstnanec › Aktivní zaměstnanec â EUR Efficient Hospital â EUR Stage II.
Zdravý zaměstnanec – aktivní zaměstnanec – Agile Hospital – Stage II.
label / ltlabel / lt
Sveikas darbuotojas â EUR Aktyvus darbuotojas ā EUR Efficient Hospital â EUR II etapas.
Sveikas darbuotojas – aktyvus darbuotojas – Agile ligoninė – II etapas.
label / lvlabel / lv
Veselīgs darbinieks EUR Aktīvais darbinieks EUR Efektīva slimnīca â EUR II posms.
Veselīgs darbinieks — aktīvs darbinieks — Agile slimnīca — II posms.
label / bglabel / bg
Здрав служител â EUR Active Employee â EUR Efficient Hospital â EUR Етап II.
Здрав служител — активен служител — Agile Hospital — Етап II.
label / hulabel / hu
Egészséges Munkavállaló â EUR Active Employee âEUR Efficient Hospital âEUR Stage II.
Egészséges alkalmazott – Aktív alkalmazott – Agile Hospital – Stage II.
label / galabel / ga
Fostaí Sláintiúil âEUR Fostaí Gníomhacha â EUR Ospidéil Éifeachtach â EUR Céim II.
Fostaí Sláintiúil — Fostaithe Gníomhach — Ospidéal Aclaí — Céim II.
label / svlabel / sv
Friska anställda â EUR Aktiv Employee â EUR Effektiva sjukhus â EUR II.
Frisk anställd – aktiv anställd – Agile Hospital – steg II.
label / etlabel / et
Tervislik töötaja âEUR Active Töötaja âEUR Efektiivne Haigla âEUR II etapp.
Tervislik töötaja – aktiivne töötaja – Agile Hospital – II etapp.
Property / summaryProperty / summary
Au cours de la période allant du 1er octobre 2020 au 31.12.2021, le projet comprend des actions visant à lutter contre les facteurs de risque diagnostiqués pour la santé, y compris des activités de formation et de prévention pour 526 personnes. (425Ki 101M), dont 216 personnes. (159Ki 57M âgés de 50 ans et plus) afin d’améliorer les conditions de travail des employés de l’hôpital psychiatrique de Toszek. L’objectif des mesures visant à améliorer l’ergonomie des lieux de travail et des activités de formation est de rester sur le marché du travail et de rester dans l’emploi des personnes en activité, en particulier des personnes âgées de 50 ans et plus. (French)
Le projet couvre des activités du 1.10.2020 au 31.12.2021 sur l’élimination des facteurs de risque pour la santé diagnostiqués, y compris des activités de formation et de prévention pour 526 personnes. (425Ki 101M) dont 216 pers. (159Ki 57M âgés de 50 ans et plus), afin d’améliorer les conditions de travail des travailleurs employés à l’hôpital psychiatrique de Toszk. L’objectif des actions mises en œuvre dans le domaine de l’amélioration de l’ergonomie et des activités de formation sur le lieu de travail est de maintenir l’activité professionnelle et de rester dans l’emploi des travailleurs, en particulier des personnes âgées de plus de 50 ans. (French)
Property / summaryProperty / summary
Im Zeitraum vom 1.10.2020 bis zum 31.12.2021 umfasst das Projekt Maßnahmen zur Bekämpfung diagnostizierter Gesundheitsrisikofaktoren, einschließlich Schulungs- und Präventionsmaßnahmen für 526 Personen. (425Ki 101M), davon 216 Personen. (159Ki 57M im Alter von 50 Jahren, um die Arbeitsbedingungen der Beschäftigten im Psychiatrischen Krankenhaus in Toszek zu verbessern. Ziel der Maßnahmen zur Verbesserung der Ergonomie von Arbeitsplätzen und Ausbildungsmaßnahmen ist es, in Beschäftigung zu bleiben und die Beschäftigung von Erwerbstätigen, insbesondere von Personen ab 50 Jahren, zu verbleiben. (German)
Das Projekt umfasst Aktivitäten im Zeitraum 1.10.2020 bis 31.12.2021 zur Beseitigung diagnostizierter Gesundheitsrisikofaktoren, einschließlich Schulungs- und Präventionsmaßnahmen für 526 Personen. (425Ki 101M) davon 216 Pers. (159Ki 57M im Alter von 50 Jahren), um die Arbeitsbedingungen der in der Psychiatrischen Klinik in Toszk beschäftigten Arbeitnehmer zu verbessern. Ziel der durchgeführten Maßnahmen zur Verbesserung der Ergonomie und der Ausbildung am Arbeitsplatz ist die Aufrechterhaltung der beruflichen Tätigkeit und der Verbleib in der Beschäftigung von Erwerbstätigen, insbesondere von Personen ab 50 Jahren. (German)
Property / summaryProperty / summary
In de periode van 1.10.2020 tot en met 31.12.2021 omvat het project acties om gediagnosticeerde gezondheidsrisicofactoren aan te pakken, waaronder opleiding en preventie voor 526 personen. (425Ki 101M) waarvan 216 personen. (159Ki 57M leeftijd 50+, ter verbetering van de arbeidsomstandigheden van werknemers in het psychiatrische ziekenhuis in Toszek. Het doel van de maatregelen ter verbetering van de ergonomie van werkplekken en opleidingsactiviteiten is om aan het werk te blijven en te blijven werken van mensen met een baan, met name van mensen die ouder zijn dan 50 jaar. (Dutch)
Het project heeft betrekking op activiteiten in de periode van 1.10.2020 tot en met 31.12.2021 inzake de eliminatie van gediagnosticeerde gezondheidsrisicofactoren, waaronder trainings- en preventieactiviteiten voor 526 personen. (425Ki 101M) waarvan 216 pers. (159Ki 57M in de leeftijd van 50+, om de arbeidsomstandigheden van werknemers in het Psychiatrisch Ziekenhuis in Toszk te verbeteren. Het doel van de uitgevoerde acties op het gebied van de verbetering van de ergonomie op de werkplek en opleidingsactiviteiten is het behoud van de beroepsactiviteit en het in dienst blijven van werknemers, met name die van 50 jaar en ouder. (Dutch)
Property / summaryProperty / summary
Tra l'1.10.2020 e il 31.12.2021, il progetto comprende azioni volte ad affrontare i fattori di rischio per la salute diagnosticati, comprese attività di formazione e prevenzione per 526 persone. (425Ki 101M) di cui 216 persone. (159Ki 57M di età superiore a 50 anni, al fine di migliorare le condizioni di lavoro dei dipendenti impiegati presso l'ospedale psichiatrico di Toszek. L'obiettivo delle misure volte a migliorare l'ergonomia dei luoghi di lavoro e delle attività di formazione è di rimanere in servizio e di continuare a occupare le persone occupate, in particolare quelle di età superiore ai 50 anni. (Italian)
Il progetto copre attività nel periodo da 1.10.2020 al 31.12.2021 sull'eliminazione dei fattori di rischio per la salute diagnosticati, comprese le attività di formazione e prevenzione per 526 persone. (425Ki 101M) di cui 216 pers. (159Ki 57M di età superiore ai 50 anni, al fine di migliorare le condizioni di lavoro dei lavoratori impiegati presso l'Ospedale Psichiatrico di Toszk. L'obiettivo delle azioni attuate nel campo del miglioramento dell'ergonomia e delle attività di formazione sul posto di lavoro è quello di mantenere l'attività professionale e rimanere nell'occupazione dei lavoratori, in particolare quelli di età superiore ai 50 anni. (Italian)
Property / summaryProperty / summary
En el período comprendido entre el 1.10.2020 y el 31.12.2021, el proyecto incluye acciones para abordar los factores de riesgo para la salud diagnosticados, incluidas actividades de formación y prevención para 526 personas. (425Ki 101M), de los cuales 216 personas. (159Ki 57M a partir de 50 años, con el fin de mejorar las condiciones de trabajo de los empleados empleados en el Hospital Psiquiátrico de Toszek. El objetivo de las medidas para mejorar la ergonomía de los lugares de trabajo y las actividades de formación es mantener el empleo y mantener el empleo de las personas empleadas, en particular las de más de 50 años. (Spanish)
El proyecto abarca actividades en el período comprendido entre el 1.10.2020 y el 31.12.2021 sobre la eliminación de los factores de riesgo para la salud diagnosticados, incluidas actividades de formación y prevención para 526 personas. (425Ki 101M) de los cuales 216 pers. (159Ki 57M mayores de 50 años), con el fin de mejorar las condiciones de trabajo de los trabajadores empleados en el Hospital Psiquiátrico de Toszk. El objetivo de las acciones implementadas en el ámbito de la mejora de la ergonomía y las actividades de formación en el lugar de trabajo es mantener la actividad profesional y permanecer en el empleo de los trabajadores, en particular de los mayores de 50 años. (Spanish)
Property / summaryProperty / summary
I perioden fra 1.10.2020 til 31.12.2021 omfatter projektet foranstaltninger til håndtering af diagnosticerede sundhedsrisikofaktorer, herunder uddannelses- og forebyggelsesaktiviteter for 526 personer. (425Ki 101M), heraf 216 personer. (159Ki 57M i alderen 50+ for at forbedre arbejdsvilkårene for medarbejdere, der er ansat på det psykiatriske hospital i Toszek. Formålet med foranstaltningerne til forbedring af ergonomien på arbejdspladser og uddannelsesaktiviteter er at forblive i beskæftigelse og fortsat være i beskæftigelse for personer i beskæftigelse, navnlig personer på over 50 år. (Danish)
Projektet dækker aktiviteter i perioden fra 1.10.2020 til 31.12.2021 vedrørende eliminering af diagnosticerede sundhedsrisikofaktorer, herunder uddannelses- og forebyggelsesaktiviteter for 526 personer. (425Ki 101M), hvoraf 216 pers. (159Ki 57M i alderen 50+ for at forbedre arbejdsvilkårene for arbejdstagere, der er ansat på psykiatriske hospitaler i Toszk. Formålet med de gennemførte foranstaltninger til forbedring af ergonomien på arbejdspladsen og uddannelsesaktiviteterne er at opretholde erhvervsaktiviteten og forblive i beskæftigelse af arbejdstagere, navnlig personer i alderen 50+. (Danish)
Property / summaryProperty / summary
Κατά την περίοδο από 01.10.2020 έως 31.12.2021, το έργο περιλαμβάνει δράσεις για την αντιμετώπιση διαγνωσμένων παραγόντων κινδύνου για την υγεία, συμπεριλαμβανομένων δραστηριοτήτων κατάρτισης και πρόληψης για 526 άτομα. (425Ki 101M) εκ των οποίων 216 άτομα. (159Ki 57M ηλικίας 50+ ετών, προκειμένου να βελτιωθούν οι συνθήκες εργασίας των εργαζομένων που απασχολούνται στο Ψυχιατρικό Νοσοκομείο στο Toszek. Στόχος των μέτρων για τη βελτίωση της εργονομίας των χώρων εργασίας και των δραστηριοτήτων κατάρτισης είναι να παραμείνουν στην απασχόληση και να παραμείνουν στην απασχόληση των απασχολούμενων ατόμων, ιδίως των ατόμων ηλικίας 50 ετών και άνω. (Greek)
Το έργο καλύπτει δραστηριότητες κατά την περίοδο από 1.10.2020 έως 31.12.2021 σχετικά με την εξάλειψη των διαγνωσμένων παραγόντων κινδύνου για την υγεία, συμπεριλαμβανομένων δραστηριοτήτων κατάρτισης και πρόληψης για 526 άτομα. (425Ki 101M) εκ των οποίων 216 άτομα. (159Ki 57M ηλικίας 50+, προκειμένου να βελτιωθούν οι συνθήκες εργασίας των εργαζομένων που απασχολούνται στο Ψυχιατρικό Νοσοκομείο στο Toszk. Στόχος των δράσεων που υλοποιούνται στον τομέα της βελτίωσης της εργονομίας και των δραστηριοτήτων κατάρτισης στον χώρο εργασίας είναι η διατήρηση της επαγγελματικής δραστηριότητας και η διατήρηση της απασχόλησης των εργαζομένων, ιδίως των ατόμων ηλικίας 50 ετών και άνω. (Greek)
Property / summaryProperty / summary
U razdoblju od 1. listopada 2020. do 31.12.2021. projekt uključuje mjere za rješavanje dijagnosticiranih čimbenika rizika za zdravlje, uključujući aktivnosti osposobljavanja i prevencije za 526 osoba. (425Ki 101M) od čega 216 osoba. (159 tisuća 57M starosti 50+, kako bi se poboljšali radni uvjeti zaposlenika zaposlenih u Psihijatrijskoj bolnici u Toszeku. Cilj je mjera za poboljšanje ergonomije radnih mjesta i aktivnosti osposobljavanja ostati zaposlen i ostati zaposlen za zaposlene osobe, posebno one starije od 50 godina. (Croatian)
Projektom su obuhvaćene aktivnosti u razdoblju od 1.10.2020. do 31.12.2021. na uklanjanju dijagnosticiranih čimbenika rizika za zdravlje, uključujući aktivnosti osposobljavanja i prevencije za 526 osoba. (425Ki 101M) od čega 216 pers. (159Ki 57M u dobi od 50 i više godina, kako bi se poboljšali radni uvjeti radnika zaposlenih u psihijatrijskoj bolnici u Toszku. Cilj je provedenih mjera u području poboljšanja ergonomije na radnom mjestu i aktivnosti osposobljavanja održati profesionalnu aktivnost i ostati u zapošljavanju radnika, posebno onih starijih od 50 godina. (Croatian)
Property / summaryProperty / summary
În perioada 1.10.2020-31.12.2021, proiectul include acțiuni de abordare a factorilor de risc diagnosticați pentru sănătate, inclusiv activități de formare și prevenire pentru 526 de persoane. (425Ki 101M) din care 216 persoane. (159Ki 57M în vârstă de peste 50 de ani, pentru a îmbunătăți condițiile de muncă ale angajaților angajați la Spitalul de Psihiatrie din Toszek. Scopul măsurilor de îmbunătățire a ergonomiei locurilor de muncă și a activităților de formare este de a rămâne în câmpul muncii și de a rămâne în câmpul muncii în rândul persoanelor angajate, în special al celor cu vârsta de peste 50 de ani. (Romanian)
Proiectul acoperă activități în perioada 1.10.2020-31.12.2021 privind eliminarea factorilor de risc pentru sănătate diagnosticați, inclusiv activități de formare și prevenire pentru 526 de persoane. (425Ki 101M) din care 216 pers. (159Ki 57M cu vârsta de peste 50 de ani, în scopul îmbunătățirii condițiilor de muncă ale lucrătorilor angajați la Spitalul de Psihiatrie din Toszk. Scopul acțiunilor puse în aplicare în domeniul îmbunătățirii ergonomiei la locul de muncă și al activităților de formare este de a menține activitatea profesională și de a rămâne în câmpul muncii, în special al celor cu vârsta de peste 50 de ani. (Romanian)
Property / summaryProperty / summary
V období od 1.10.2020 do 31.12.2021 projekt zahŕňa opatrenia na riešenie diagnostikovaných zdravotných rizikových faktorov vrátane odbornej prípravy a preventívnych aktivít pre 526 osôb. (425Ki 101M), z toho 216 osôb. (159Ki 57M vo veku 50+, aby sa zlepšili pracovné podmienky zamestnancov v psychiatrickej nemocnici v Toszeku. Cieľom opatrení na zlepšenie ergonómie pracovísk a činností odbornej prípravy je zostať v zamestnaní a naďalej zamestnávať zamestnané osoby, najmä osoby vo veku nad 50 rokov. (Slovak)
Projekt zahŕňa činnosti v období od 1.10.2020 do 31.12.2021 týkajúce sa odstránenia diagnostikovaných rizikových faktorov pre zdravie vrátane školení a preventívnych činností pre 526 osôb. (425Ki 101M), z toho 216 pers. (159Ki 57M vo veku 50 a viac rokov) s cieľom zlepšiť pracovné podmienky pracovníkov zamestnaných v psychiatrickej nemocnici v Toszku. Cieľom realizovaných akcií v oblasti zlepšenia ergonómie pracoviska a činností odbornej prípravy je zachovať profesionálnu činnosť a zostať v zamestnaní pracujúcich ľudí, najmä tých vo veku 50 rokov a viac. (Slovak)
Property / summaryProperty / summary
Fil-perjodu mill-01.10.2020 sal-31.12.2021, il-proġett jinkludi azzjonijiet biex jiġu indirizzati l-fatturi ta’ riskju għas-saħħa dijanjostikati, inklużi attivitajiet ta’ taħriġ u prevenzjoni għal 526 persuna. (425Ki 101M) li minnhom 216-il persuna. (159Ki 57M li għandhom aktar minn 50 sena, sabiex jittejbu l-kundizzjonijiet tax-xogħol tal-impjegati impjegati fl-Isptar Psikjatriku f’Toszek. L-għan tal-miżuri biex jittejbu l-ergonomija tal-postijiet tax-xogħol u l-attivitajiet ta’ taħriġ huwa li jibqgħu fl-impjieg u jibqgħu fl-impjieg ta’ persuni f’impjieg, b’mod partikolari dawk li għandhom aktar minn 50 sena. (Maltese)
Il-proġett ikopri attivitajiet fil-perjodu 1.10.2020 sal-31.12.2021 dwar l-eliminazzjoni ta’ fatturi ta’ riskju għas-saħħa dijanjostikati, inklużi attivitajiet ta’ taħriġ u prevenzjoni għal 526 persuna. (425Ki 101M) li minnhom 216 pers. (159Ki 57M ta’ 50 sena+, sabiex jittejbu l-kundizzjonijiet tax-xogħol tal-ħaddiema impjegati fl-Isptar Psikjatriku f’Toszk. L-għan tal-azzjonijiet implimentati fil-qasam tat-titjib tal-ergonomija fuq il-post tax-xogħol u l-attivitajiet ta’ taħriġ huwa li tinżamm l-attività professjonali u tibqa’ fl-impjieg ta’ persuni li jaħdmu, b’mod partikolari dawk li għandhom aktar minn 50 sena. (Maltese)
Property / summaryProperty / summary
No período compreendido entre 1.10.2020 e 31.12.2021, o projeto inclui ações destinadas a abordar os fatores de risco para a saúde diagnosticados, incluindo atividades de formação e prevenção para 526 pessoas. (425Ki 101M), das quais 216 pessoas. (159Ki 57M com mais de 50 anos, a fim de melhorar as condições de trabalho dos trabalhadores empregados no Hospital Psiquiátrico de Toszek. As medidas destinadas a melhorar a ergonomia dos locais de trabalho e as atividades de formação têm por objetivo manter o emprego e manter o emprego das pessoas empregadas, em especial das pessoas com mais de 50 anos. (Portuguese)
O projeto abrange atividades no período de 1.10.2020 a 31.12.2021 sobre a eliminação de fatores de risco para a saúde diagnosticados, incluindo atividades de formação e prevenção para 526 pessoas. (425Ki 101M) dos quais 216 pers. (159Ki 57M com mais de 50 anos, a fim de melhorar as condições de trabalho dos trabalhadores empregados no Hospital Psiquiátrico de Toszk. O objetivo das ações implementadas no domínio da melhoria da ergonomia e das atividades de formação no local de trabalho é manter a atividade profissional e permanecer no emprego das pessoas que trabalham, em especial das pessoas com mais de 50 anos. (Portuguese)
Property / summaryProperty / summary
Hankkeeseen sisältyy 1.10.2020–31.12.2021 toimia, joilla puututaan diagnosoituihin terveysriskitekijöihin, mukaan lukien 526 henkilön koulutus ja ennaltaehkäisy. (425Ki 101M), josta 216 henkilöä. Yli 50-vuotiaat (159Ki 57M) Toszekin psykiatrisessa sairaalassa työskentelevien työntekijöiden työolojen parantamiseksi. Työpaikkojen ja koulutustoiminnan ergonomian parantamiseen tähtäävien toimenpiteiden tavoitteena on pysyä työelämässä ja pysyä työssäkäyvien, erityisesti yli 50-vuotiaiden, työssä. (Finnish)
Hanke kattaa 1.10.2020–31.12.2021 toimet diagnosoitujen terveysriskitekijöiden poistamiseksi, mukaan lukien 526 henkilön koulutus- ja ehkäisytoimet. (425Ki 101M), josta 216 pers. (159Ki 57M, yli 50-vuotiaat), jotta voidaan parantaa Toszkin psykiatrisessa sairaalassa työskentelevien työntekijöiden työoloja. Työergonomian parantamiseen ja koulutustoimintaan liittyvien toteutettujen toimien tavoitteena on ylläpitää ammatillista toimintaa ja pysyä työssä työskentelevien, erityisesti yli 50-vuotiaiden, palveluksessa. (Finnish)
Property / summaryProperty / summary
V obdobju od 1. oktobra 2020 do 31. decembra 2021 projekt vključuje ukrepe za obravnavo ugotovljenih dejavnikov tveganja za zdravje, vključno z dejavnostmi usposabljanja in preprečevanja za 526 oseb. (425Ki 101M), od tega 216 oseb. (159Ki 57M, starih več kot 50 let, da bi izboljšali delovne pogoje zaposlenih v psihiatrični bolnišnici v Toszeku. Cilj ukrepov za izboljšanje ergonomije delovnih mest in dejavnosti usposabljanja je ohraniti zaposlitev in ohraniti zaposlitev zaposlenih, zlasti tistih, starih 50 let ali več. (Slovenian)
Projekt zajema aktivnosti v obdobju od 1.10.2020 do 31.12.2021 o odpravi diagnosticiranih dejavnikov tveganja za zdravje, vključno z usposabljanjem in preventivnimi dejavnostmi za 526 ljudi. (425Ki 101M), od tega 216 pers. (159 Ki 57M, starih 50 let, da bi izboljšali delovne pogoje delavcev, zaposlenih v psihiatrični bolnišnici v Toszku. Cilj izvedenih ukrepov na področju izboljšanja ergonomije na delovnem mestu in dejavnosti usposabljanja je ohraniti poklicno dejavnost in ostati v zaposlovanju delavcev, zlasti starejših od 50 let. (Slovenian)
Property / summaryProperty / summary
V období od 1. října 2020 do 31.12.2021 projekt zahrnuje akce zaměřené na diagnostikované rizikové faktory zdraví, včetně školení a preventivních činností pro 526 osob. (425Ki 101M), z toho 216 osob. (159Ki 57M ve věku 50+, aby se zlepšily pracovní podmínky zaměstnanců Psychiatrické nemocnice v Toszku. Cílem opatření ke zlepšení ergonomie pracovišť a odborné přípravy je zůstat v zaměstnání a zůstat v zaměstnání u zaměstnaných osob, zejména osob ve věku 50 let a více. (Czech)
Projekt zahrnuje činnosti v období od 1. října 2020 do 31. prosince 2021 týkající se eliminace diagnostikovaných zdravotních rizikových faktorů, včetně školení a preventivních činností pro 526 osob. (425Ki 101M), z toho 216 pers. (159Ki 57M ve věku 50+ let, aby se zlepšily pracovní podmínky pracovníků zaměstnaných v psychiatrické nemocnici v Toszku. Cílem realizovaných opatření v oblasti zlepšování ergonomie a odborné přípravy na pracovišti je zachovat profesní činnost a zůstat v zaměstnání pracujících, zejména těch, kteří jsou starší 50 let. (Czech)
Property / summaryProperty / summary
Laikotarpiu nuo 2020 m. spalio 1 d. iki 2021 m. gruodžio 31 d. į projektą įtraukti veiksmai, kuriais siekiama spręsti su diagnozuotais sveikatos rizikos veiksniais susijusius klausimus, įskaitant 526 asmenų mokymo ir prevencijos veiklą. (425Ki 101M), iš kurių 216 asmenų. (159Ki 57M vyresni nei 50 m.), siekiant pagerinti Tozeko psichiatrijos ligoninėje dirbančių darbuotojų darbo sąlygas. Priemonių, kuriomis siekiama gerinti darbo vietų ergonomiką ir mokymo veiklą, tikslas – likti darbo rinkoje ir toliau dirbti dirbančių asmenų, visų pirma 50 metų ir vyresnių asmenų. (Lithuanian)
Projektas apima veiklą nuo 2020 m. spalio 1 d. iki 2021 m. gruodžio 31 d., susijusią su diagnozuotų sveikatos rizikos veiksnių šalinimu, įskaitant 526 žmonių mokymą ir prevencinę veiklą. (425Ki 101M), iš kurių 216 asm. (159Ki 57M vyresnių nei 50 metų amžiaus), siekiant pagerinti darbuotojų, dirbančių Toszko psichiatrinėje ligoninėje, darbo sąlygas. Įgyvendintų veiksmų darbo vietoje ergonomikos ir mokymo veiklos gerinimo srityje tikslas – išlaikyti profesinę veiklą ir išlaikyti dirbančių žmonių, ypač vyresnių nei 50 metų, užimtumą. (Lithuanian)
Property / summaryProperty / summary
No 2020. gada 1. oktobra līdz 2021. gada 31. decembrim projektā iekļautas darbības diagnosticēto veselības riska faktoru risināšanai, tostarp apmācības un profilakses pasākumi 526 personām. (425Ki 101M), no kuriem 216 personas. (159Ki 57M vecumā no 50 gadiem, lai uzlabotu darba apstākļus darbiniekiem, kas nodarbināti psihiatriskajā slimnīcā Tozekā. Darba vietu un apmācības ergonomikas uzlabošanas pasākumu mērķis ir saglabāt nodarbinātību un saglabāt nodarbinātu cilvēku, jo īpaši 50 gadu vecu cilvēku, nodarbinātību. (Latvian)
Projekts aptver darbības laika posmā no 1.10.2020. līdz 31.12.2021. par diagnosticēto veselības riska faktoru novēršanu, tai skaitā apmācības un profilakses pasākumus 526 cilvēkiem. (425Ki 101M), no kuriem 216 pers. (159Ki 57M vecumā no 50 gadiem), lai uzlabotu to darbinieku darba apstākļus, kuri ir nodarbināti psihiatriskajā slimnīcā Točkā. Darba vietas ergonomikas un apmācības pasākumu uzlabošanas jomā īstenoto darbību mērķis ir saglabāt profesionālo darbību un turpināt nodarbināt darba ņēmējus, jo īpaši tos, kas vecāki par 50 gadiem. (Latvian)
Property / summaryProperty / summary
В периода от 01.10.2020 г. до 31.12.2021 г. проектът включва действия за справяне с диагностицираните рискови фактори за здравето, включително обучение и превантивни дейности за 526 души. (425Ki 101M), от които 216 лица. (159Ki 57M на възраст над 50 години, за да се подобрят условията на труд на служителите, наети в психиатричната болница в Тошек. Целта на мерките за подобряване на ергономията на работните места и дейностите по обучение е да се запази заетостта и да се запази заетостта на хората на възраст над 50 години. (Bulgarian)
Проектът обхваща дейности в периода от 1.10.2020 г. до 31.12.2021 г. за елиминиране на диагностицираните рискови фактори за здравето, включително обучителни и превантивни дейности за 526 души. (425Ki 101M), от които 216 на. (159Ki 57M на възраст над 50 години, за да се подобрят условията на труд на работниците, наети в психиатричната болница в Тоск. Целта на осъществените действия в областта на подобряването на ергономията на работното място и дейностите по обучение е да се запази професионалната дейност и да се запази заетостта на работещите, по-специално на лицата на възраст над 50 години. (Bulgarian)
Property / summaryProperty / summary
A 2020.10.01-től 2021.12.31-ig terjedő időszakban a projekt a diagnosztizált egészségügyi kockázati tényezők kezelésére irányuló intézkedéseket tartalmaz, beleértve az 526 személy képzését és megelőzését. (425Ki 101M) ebből 216 személy. (159Ki 57M 50 év feletti, a toszeki pszichiátriai kórházban foglalkoztatott munkavállalók munkakörülményeinek javítása érdekében. A munkahelyek és a képzési tevékenységek ergonómiájának javítását célzó intézkedések célja a foglalkoztatásban maradás és a foglalkoztatottak, különösen az 50 év felettiek foglalkoztatása. (Hungarian)
A projekt a 2020.10.1. és 2021.12.31. közötti időszakban a diagnosztizált egészségügyi kockázati tényezők felszámolására irányuló tevékenységeket foglal magában, beleértve az 526 személy képzését és megelőzését célzó tevékenységeket is. (425Ki 101M) ebből 216 fő. (159Ki 57M 50 évesnél idősebb, a toszki Pszichiátriai Kórházban dolgozó munkavállalók munkakörülményeinek javítása érdekében. A munkahelyi ergonómia és képzési tevékenységek javítása terén végrehajtott intézkedések célja a szakmai tevékenység fenntartása és a munkavállalók – különösen az 50 év felettiek – foglalkoztatása. (Hungarian)
Property / summaryProperty / summary
Sa tréimhse 01.10.2020 go 31.12.2021, áirítear sa tionscadal gníomhaíochtaí chun aghaidh a thabhairt ar thosca riosca sláinte diagnóisithe, lena n-áirítear gníomhaíochtaí oiliúna agus coisc do 526 dhuine. (425Ki 101M) a bhfuil 216 dhuine de. (159Ki 57M 50+ d’aois, chun feabhas a chur ar dhálaí oibre fostaithe atá fostaithe san Ospidéal Síciatrach in Toszek. Is é is aidhm do na bearta chun eirgeanamaíocht na n-ionad oibre agus na ngníomhaíochtaí oiliúna a fheabhsú fanacht i bhfostaíocht agus fanacht i bhfostaíocht daoine atá fostaithe, go háirithe iad siúd atá 50 bliain d’aois. (Irish)
Cumhdaítear leis an tionscadal gníomhaíochtaí sa tréimhse 1.10.2020 go 31.12.2021 maidir le deireadh a chur le fachtóirí riosca sláinte diagnóisithe, lena n-áirítear gníomhaíochtaí oiliúna agus coisc do 526 dhuine. (425Ki 101M) a bhfuil 216 pers de. (159Ki 57M 50+ d’aois, chun feabhas a chur ar dhálaí oibre oibrithe atá fostaithe san Ospidéal Síciatrach in Toszk. Is é is aidhm do na gníomhaíochtaí a cuireadh chun feidhme i réimse an fheabhsaithe ar ghníomhaíochtaí eirgeanamaíochta agus oiliúna san ionad oibre gníomhaíocht ghairmiúil a chothabháil agus fanacht i bhfostaíocht daoine oibre, go háirithe iad siúd atá 50 bliain d’aois. (Irish)
Property / summaryProperty / summary
Under perioden 1.10.2020–31.12.2021 omfattar projektet åtgärder för att ta itu med diagnostiserade riskfaktorer, inklusive utbildning och förebyggande åtgärder för 526 personer. (425Ki 101M) varav 216 personer. (159Ki 57M i åldern 50+), för att förbättra arbetsvillkoren för anställda vid psykiatriska sjukhuset i Toszek. Syftet med åtgärderna för att förbättra ergonomi på arbetsplatser och utbildningsverksamhet är att stanna kvar på arbetsmarknaden och fortsätta att arbeta för personer som arbetar, särskilt personer över 50 år. (Swedish)
Projektet omfattar aktiviteter under perioden 1.10.2020–31.12.2021 om eliminering av diagnostiserade riskfaktorer för hälsa, inklusive utbildning och förebyggande verksamhet för 526 personer. (425Ki 101M) varav 216 pers. (159Ki 57M i åldern 50+, för att förbättra arbetsvillkoren för arbetstagare som är anställda på psykiatriska sjukhuset i Toszk. Syftet med de genomförda åtgärderna för att förbättra ergonomi på arbetsplatsen och utbildning är att bibehålla yrkesverksamheten och fortsätta att arbeta för yrkesverksamma, särskilt de som är 50 år eller äldre. (Swedish)
Property / summaryProperty / summary
Ajavahemikul 01.10.2020–31.12.2021 hõlmab projekt meetmeid diagnoositud terviseriski tegurite käsitlemiseks, sealhulgas 526 inimese koolitus- ja ennetusmeetmeid. (425Ki 101M), millest 216 inimest. (159Ki 57M vanuses 50+), et parandada Toszeki psühhiaatriahaigla töötajate töötingimusi. Töökohtade ergonoomika ja koolitustegevuse parandamise meetmete eesmärk on säilitada tööhõive ja säilitada tööl olevate inimeste, eelkõige üle 50-aastaste inimeste tööhõive. (Estonian)
Projekt hõlmab ajavahemikul 1.10.2020–31.12.2021 diagnoositud terviseriski tegurite kõrvaldamisega seotud tegevusi, sealhulgas 526 inimese koolitust ja ennetustegevust. (425Ki 101M), millest 216 pers. (159 Ki 57M vanuses 50+), et parandada Toszki psühhiaatriahaigla töötajate töötingimusi. Töökoha ergonoomika ja koolitustegevuse parandamise valdkonnas rakendatavate meetmete eesmärk on säilitada kutsealane tegevus ja jääda töötavate inimeste, eelkõige üle 50-aastaste tööhõivesse. (Estonian)

Revision as of 21:33, 2 March 2023

Project Q2713679 in Poland
Language Label Description Also known as
English
Healthy Employee – Active Employee – Efficient Hospital – Stage II.
Project Q2713679 in Poland

    Statements

    country
    Poland
    0 references
    EU contribution
    987,870.0 zloty
    0 references
    219,603.5 Euro
    exchange rate to Euro
    0.2223 Euro
    0 references
    budget
    1,162,200.0 zloty
    0 references
    258,357.06 Euro
    exchange rate to Euro
    0.2223 Euro
    0 references
    co-financing rate
    85.0 percent
    0 references
    start time
    1 October 2020
    0 references
    end time
    31 December 2021
    0 references
    beneficiary name (string)
    SAMODZIELNY PUBLICZNY ZAKŁAD OPIEKI ZDROWOTNEJ SZPITAL PSYCHIATRYCZNY
    0 references
    beneficiary
    Q2532917
    0 references
    fund
    European Social Fund
    0 references
    coordinate location

    50°27'18.4"N, 18°31'5.2"E
    0 references
    summary
    Projekt obejmuje w okresie 01.10.2020 do 31.12.2021 r. działania w zakresie eliminowania zdiagnozowanych zdrowotnych czynników ryzyka z uwzględnieniem działań szkoleniowych i profilaktycznych dla 526 os. (425Ki 101M) w tym 216 os. (159Ki 57M w wieku 50+, w celu poprawy warunków pracy pracowników zatrudnionych w Szpitalu Psychiatrycznym w Toszku. Celem realizowanych działań w zakresie poprawy ergonomii stanowisk pracy oraz działań szkoleniowych jest utrzymanie aktywności zawodowej i pozostanie w zatrudnieniu osób pracujących, w szczególności osób w wieku 50+ . (Polish)
    0 references
    In the period 01.10.2020 to 31.12.2021, the project includes actions to address diagnosed health risk factors, including training and prevention activities for 526 persons. (425Ki 101M) of which 216 persons. (159Ki 57M aged 50+, in order to improve the working conditions of employees employed at the Psychiatric Hospital in Toszek. The aim of the measures to improve the ergonomics of workplaces and training activities is to remain in employment and to remain in employment of people in employment, in particular those aged 50+. (English)
    point in time
    8 July 2021
    0 references
    Le projet couvre des activités du 1.10.2020 au 31.12.2021 sur l’élimination des facteurs de risque pour la santé diagnostiqués, y compris des activités de formation et de prévention pour 526 personnes. (425Ki 101M) dont 216 pers. (159Ki 57M âgés de 50 ans et plus), afin d’améliorer les conditions de travail des travailleurs employés à l’hôpital psychiatrique de Toszk. L’objectif des actions mises en œuvre dans le domaine de l’amélioration de l’ergonomie et des activités de formation sur le lieu de travail est de maintenir l’activité professionnelle et de rester dans l’emploi des travailleurs, en particulier des personnes âgées de plus de 50 ans. (French)
    point in time
    4 December 2021
    0 references
    Das Projekt umfasst Aktivitäten im Zeitraum 1.10.2020 bis 31.12.2021 zur Beseitigung diagnostizierter Gesundheitsrisikofaktoren, einschließlich Schulungs- und Präventionsmaßnahmen für 526 Personen. (425Ki 101M) davon 216 Pers. (159Ki 57M im Alter von 50 Jahren), um die Arbeitsbedingungen der in der Psychiatrischen Klinik in Toszk beschäftigten Arbeitnehmer zu verbessern. Ziel der durchgeführten Maßnahmen zur Verbesserung der Ergonomie und der Ausbildung am Arbeitsplatz ist die Aufrechterhaltung der beruflichen Tätigkeit und der Verbleib in der Beschäftigung von Erwerbstätigen, insbesondere von Personen ab 50 Jahren. (German)
    point in time
    16 December 2021
    0 references
    Het project heeft betrekking op activiteiten in de periode van 1.10.2020 tot en met 31.12.2021 inzake de eliminatie van gediagnosticeerde gezondheidsrisicofactoren, waaronder trainings- en preventieactiviteiten voor 526 personen. (425Ki 101M) waarvan 216 pers. (159Ki 57M in de leeftijd van 50+, om de arbeidsomstandigheden van werknemers in het Psychiatrisch Ziekenhuis in Toszk te verbeteren. Het doel van de uitgevoerde acties op het gebied van de verbetering van de ergonomie op de werkplek en opleidingsactiviteiten is het behoud van de beroepsactiviteit en het in dienst blijven van werknemers, met name die van 50 jaar en ouder. (Dutch)
    point in time
    18 December 2021
    0 references
    Il progetto copre attività nel periodo da 1.10.2020 al 31.12.2021 sull'eliminazione dei fattori di rischio per la salute diagnosticati, comprese le attività di formazione e prevenzione per 526 persone. (425Ki 101M) di cui 216 pers. (159Ki 57M di età superiore ai 50 anni, al fine di migliorare le condizioni di lavoro dei lavoratori impiegati presso l'Ospedale Psichiatrico di Toszk. L'obiettivo delle azioni attuate nel campo del miglioramento dell'ergonomia e delle attività di formazione sul posto di lavoro è quello di mantenere l'attività professionale e rimanere nell'occupazione dei lavoratori, in particolare quelli di età superiore ai 50 anni. (Italian)
    point in time
    15 January 2022
    0 references
    El proyecto abarca actividades en el período comprendido entre el 1.10.2020 y el 31.12.2021 sobre la eliminación de los factores de riesgo para la salud diagnosticados, incluidas actividades de formación y prevención para 526 personas. (425Ki 101M) de los cuales 216 pers. (159Ki 57M mayores de 50 años), con el fin de mejorar las condiciones de trabajo de los trabajadores empleados en el Hospital Psiquiátrico de Toszk. El objetivo de las acciones implementadas en el ámbito de la mejora de la ergonomía y las actividades de formación en el lugar de trabajo es mantener la actividad profesional y permanecer en el empleo de los trabajadores, en particular de los mayores de 50 años. (Spanish)
    point in time
    19 January 2022
    0 references
    Projektet dækker aktiviteter i perioden fra 1.10.2020 til 31.12.2021 vedrørende eliminering af diagnosticerede sundhedsrisikofaktorer, herunder uddannelses- og forebyggelsesaktiviteter for 526 personer. (425Ki 101M), hvoraf 216 pers. (159Ki 57M i alderen 50+ for at forbedre arbejdsvilkårene for arbejdstagere, der er ansat på psykiatriske hospitaler i Toszk. Formålet med de gennemførte foranstaltninger til forbedring af ergonomien på arbejdspladsen og uddannelsesaktiviteterne er at opretholde erhvervsaktiviteten og forblive i beskæftigelse af arbejdstagere, navnlig personer i alderen 50+. (Danish)
    point in time
    10 July 2022
    0 references
    Το έργο καλύπτει δραστηριότητες κατά την περίοδο από 1.10.2020 έως 31.12.2021 σχετικά με την εξάλειψη των διαγνωσμένων παραγόντων κινδύνου για την υγεία, συμπεριλαμβανομένων δραστηριοτήτων κατάρτισης και πρόληψης για 526 άτομα. (425Ki 101M) εκ των οποίων 216 άτομα. (159Ki 57M ηλικίας 50+, προκειμένου να βελτιωθούν οι συνθήκες εργασίας των εργαζομένων που απασχολούνται στο Ψυχιατρικό Νοσοκομείο στο Toszk. Στόχος των δράσεων που υλοποιούνται στον τομέα της βελτίωσης της εργονομίας και των δραστηριοτήτων κατάρτισης στον χώρο εργασίας είναι η διατήρηση της επαγγελματικής δραστηριότητας και η διατήρηση της απασχόλησης των εργαζομένων, ιδίως των ατόμων ηλικίας 50 ετών και άνω. (Greek)
    point in time
    10 July 2022
    0 references
    Projektom su obuhvaćene aktivnosti u razdoblju od 1.10.2020. do 31.12.2021. na uklanjanju dijagnosticiranih čimbenika rizika za zdravlje, uključujući aktivnosti osposobljavanja i prevencije za 526 osoba. (425Ki 101M) od čega 216 pers. (159Ki 57M u dobi od 50 i više godina, kako bi se poboljšali radni uvjeti radnika zaposlenih u psihijatrijskoj bolnici u Toszku. Cilj je provedenih mjera u području poboljšanja ergonomije na radnom mjestu i aktivnosti osposobljavanja održati profesionalnu aktivnost i ostati u zapošljavanju radnika, posebno onih starijih od 50 godina. (Croatian)
    point in time
    10 July 2022
    0 references
    Proiectul acoperă activități în perioada 1.10.2020-31.12.2021 privind eliminarea factorilor de risc pentru sănătate diagnosticați, inclusiv activități de formare și prevenire pentru 526 de persoane. (425Ki 101M) din care 216 pers. (159Ki 57M cu vârsta de peste 50 de ani, în scopul îmbunătățirii condițiilor de muncă ale lucrătorilor angajați la Spitalul de Psihiatrie din Toszk. Scopul acțiunilor puse în aplicare în domeniul îmbunătățirii ergonomiei la locul de muncă și al activităților de formare este de a menține activitatea profesională și de a rămâne în câmpul muncii, în special al celor cu vârsta de peste 50 de ani. (Romanian)
    point in time
    10 July 2022
    0 references
    Projekt zahŕňa činnosti v období od 1.10.2020 do 31.12.2021 týkajúce sa odstránenia diagnostikovaných rizikových faktorov pre zdravie vrátane školení a preventívnych činností pre 526 osôb. (425Ki 101M), z toho 216 pers. (159Ki 57M vo veku 50 a viac rokov) s cieľom zlepšiť pracovné podmienky pracovníkov zamestnaných v psychiatrickej nemocnici v Toszku. Cieľom realizovaných akcií v oblasti zlepšenia ergonómie pracoviska a činností odbornej prípravy je zachovať profesionálnu činnosť a zostať v zamestnaní pracujúcich ľudí, najmä tých vo veku 50 rokov a viac. (Slovak)
    point in time
    10 July 2022
    0 references
    Il-proġett ikopri attivitajiet fil-perjodu 1.10.2020 sal-31.12.2021 dwar l-eliminazzjoni ta’ fatturi ta’ riskju għas-saħħa dijanjostikati, inklużi attivitajiet ta’ taħriġ u prevenzjoni għal 526 persuna. (425Ki 101M) li minnhom 216 pers. (159Ki 57M ta’ 50 sena+, sabiex jittejbu l-kundizzjonijiet tax-xogħol tal-ħaddiema impjegati fl-Isptar Psikjatriku f’Toszk. L-għan tal-azzjonijiet implimentati fil-qasam tat-titjib tal-ergonomija fuq il-post tax-xogħol u l-attivitajiet ta’ taħriġ huwa li tinżamm l-attività professjonali u tibqa’ fl-impjieg ta’ persuni li jaħdmu, b’mod partikolari dawk li għandhom aktar minn 50 sena. (Maltese)
    point in time
    10 July 2022
    0 references
    O projeto abrange atividades no período de 1.10.2020 a 31.12.2021 sobre a eliminação de fatores de risco para a saúde diagnosticados, incluindo atividades de formação e prevenção para 526 pessoas. (425Ki 101M) dos quais 216 pers. (159Ki 57M com mais de 50 anos, a fim de melhorar as condições de trabalho dos trabalhadores empregados no Hospital Psiquiátrico de Toszk. O objetivo das ações implementadas no domínio da melhoria da ergonomia e das atividades de formação no local de trabalho é manter a atividade profissional e permanecer no emprego das pessoas que trabalham, em especial das pessoas com mais de 50 anos. (Portuguese)
    point in time
    10 July 2022
    0 references
    Hanke kattaa 1.10.2020–31.12.2021 toimet diagnosoitujen terveysriskitekijöiden poistamiseksi, mukaan lukien 526 henkilön koulutus- ja ehkäisytoimet. (425Ki 101M), josta 216 pers. (159Ki 57M, yli 50-vuotiaat), jotta voidaan parantaa Toszkin psykiatrisessa sairaalassa työskentelevien työntekijöiden työoloja. Työergonomian parantamiseen ja koulutustoimintaan liittyvien toteutettujen toimien tavoitteena on ylläpitää ammatillista toimintaa ja pysyä työssä työskentelevien, erityisesti yli 50-vuotiaiden, palveluksessa. (Finnish)
    point in time
    10 July 2022
    0 references
    Projekt zajema aktivnosti v obdobju od 1.10.2020 do 31.12.2021 o odpravi diagnosticiranih dejavnikov tveganja za zdravje, vključno z usposabljanjem in preventivnimi dejavnostmi za 526 ljudi. (425Ki 101M), od tega 216 pers. (159 Ki 57M, starih 50 let, da bi izboljšali delovne pogoje delavcev, zaposlenih v psihiatrični bolnišnici v Toszku. Cilj izvedenih ukrepov na področju izboljšanja ergonomije na delovnem mestu in dejavnosti usposabljanja je ohraniti poklicno dejavnost in ostati v zaposlovanju delavcev, zlasti starejših od 50 let. (Slovenian)
    point in time
    10 July 2022
    0 references
    Projekt zahrnuje činnosti v období od 1. října 2020 do 31. prosince 2021 týkající se eliminace diagnostikovaných zdravotních rizikových faktorů, včetně školení a preventivních činností pro 526 osob. (425Ki 101M), z toho 216 pers. (159Ki 57M ve věku 50+ let, aby se zlepšily pracovní podmínky pracovníků zaměstnaných v psychiatrické nemocnici v Toszku. Cílem realizovaných opatření v oblasti zlepšování ergonomie a odborné přípravy na pracovišti je zachovat profesní činnost a zůstat v zaměstnání pracujících, zejména těch, kteří jsou starší 50 let. (Czech)
    point in time
    10 July 2022
    0 references
    Projektas apima veiklą nuo 2020 m. spalio 1 d. iki 2021 m. gruodžio 31 d., susijusią su diagnozuotų sveikatos rizikos veiksnių šalinimu, įskaitant 526 žmonių mokymą ir prevencinę veiklą. (425Ki 101M), iš kurių 216 asm. (159Ki 57M vyresnių nei 50 metų amžiaus), siekiant pagerinti darbuotojų, dirbančių Toszko psichiatrinėje ligoninėje, darbo sąlygas. Įgyvendintų veiksmų darbo vietoje ergonomikos ir mokymo veiklos gerinimo srityje tikslas – išlaikyti profesinę veiklą ir išlaikyti dirbančių žmonių, ypač vyresnių nei 50 metų, užimtumą. (Lithuanian)
    point in time
    10 July 2022
    0 references
    Projekts aptver darbības laika posmā no 1.10.2020. līdz 31.12.2021. par diagnosticēto veselības riska faktoru novēršanu, tai skaitā apmācības un profilakses pasākumus 526 cilvēkiem. (425Ki 101M), no kuriem 216 pers. (159Ki 57M vecumā no 50 gadiem), lai uzlabotu to darbinieku darba apstākļus, kuri ir nodarbināti psihiatriskajā slimnīcā Točkā. Darba vietas ergonomikas un apmācības pasākumu uzlabošanas jomā īstenoto darbību mērķis ir saglabāt profesionālo darbību un turpināt nodarbināt darba ņēmējus, jo īpaši tos, kas vecāki par 50 gadiem. (Latvian)
    point in time
    10 July 2022
    0 references
    Проектът обхваща дейности в периода от 1.10.2020 г. до 31.12.2021 г. за елиминиране на диагностицираните рискови фактори за здравето, включително обучителни и превантивни дейности за 526 души. (425Ki 101M), от които 216 на. (159Ki 57M на възраст над 50 години, за да се подобрят условията на труд на работниците, наети в психиатричната болница в Тоск. Целта на осъществените действия в областта на подобряването на ергономията на работното място и дейностите по обучение е да се запази професионалната дейност и да се запази заетостта на работещите, по-специално на лицата на възраст над 50 години. (Bulgarian)
    point in time
    10 July 2022
    0 references
    A projekt a 2020.10.1. és 2021.12.31. közötti időszakban a diagnosztizált egészségügyi kockázati tényezők felszámolására irányuló tevékenységeket foglal magában, beleértve az 526 személy képzését és megelőzését célzó tevékenységeket is. (425Ki 101M) ebből 216 fő. (159Ki 57M 50 évesnél idősebb, a toszki Pszichiátriai Kórházban dolgozó munkavállalók munkakörülményeinek javítása érdekében. A munkahelyi ergonómia és képzési tevékenységek javítása terén végrehajtott intézkedések célja a szakmai tevékenység fenntartása és a munkavállalók – különösen az 50 év felettiek – foglalkoztatása. (Hungarian)
    point in time
    10 July 2022
    0 references
    Cumhdaítear leis an tionscadal gníomhaíochtaí sa tréimhse 1.10.2020 go 31.12.2021 maidir le deireadh a chur le fachtóirí riosca sláinte diagnóisithe, lena n-áirítear gníomhaíochtaí oiliúna agus coisc do 526 dhuine. (425Ki 101M) a bhfuil 216 pers de. (159Ki 57M 50+ d’aois, chun feabhas a chur ar dhálaí oibre oibrithe atá fostaithe san Ospidéal Síciatrach in Toszk. Is é is aidhm do na gníomhaíochtaí a cuireadh chun feidhme i réimse an fheabhsaithe ar ghníomhaíochtaí eirgeanamaíochta agus oiliúna san ionad oibre gníomhaíocht ghairmiúil a chothabháil agus fanacht i bhfostaíocht daoine oibre, go háirithe iad siúd atá 50 bliain d’aois. (Irish)
    point in time
    10 July 2022
    0 references
    Projektet omfattar aktiviteter under perioden 1.10.2020–31.12.2021 om eliminering av diagnostiserade riskfaktorer för hälsa, inklusive utbildning och förebyggande verksamhet för 526 personer. (425Ki 101M) varav 216 pers. (159Ki 57M i åldern 50+, för att förbättra arbetsvillkoren för arbetstagare som är anställda på psykiatriska sjukhuset i Toszk. Syftet med de genomförda åtgärderna för att förbättra ergonomi på arbetsplatsen och utbildning är att bibehålla yrkesverksamheten och fortsätta att arbeta för yrkesverksamma, särskilt de som är 50 år eller äldre. (Swedish)
    point in time
    10 July 2022
    0 references
    Projekt hõlmab ajavahemikul 1.10.2020–31.12.2021 diagnoositud terviseriski tegurite kõrvaldamisega seotud tegevusi, sealhulgas 526 inimese koolitust ja ennetustegevust. (425Ki 101M), millest 216 pers. (159 Ki 57M vanuses 50+), et parandada Toszki psühhiaatriahaigla töötajate töötingimusi. Töökoha ergonoomika ja koolitustegevuse parandamise valdkonnas rakendatavate meetmete eesmärk on säilitada kutsealane tegevus ja jääda töötavate inimeste, eelkõige üle 50-aastaste tööhõivesse. (Estonian)
    point in time
    10 July 2022
    0 references
    location (string)
    WOJ.: ŚLĄSKIE, POW.: gliwicki
    0 references

    Identifiers

    Polish Kohesio ID
    RPSL.08.03.02-24-04FF/19
    0 references
     
    Retrieved from "https://linkedopendata.eu/w/index.php?title=Item:Q2713679&oldid=33328461"