Effective professional activation for residents of the Special Inclusion Zone Zachodniopomorskie voivodship (Q138186): Difference between revisions

13 January 2020

0 references

budget

1,563,519.96 zloty

0 references

347,570.49 Euro

exchange rate to Euro

0.24 Euro

beneficiary name (string)

13 January 2020

0 references

co-financing rate

85.0 percent

0 references

start time

1 February 2017

0 references

end time

31 October 2018

0 references

"INDUSTRY PERSONNEL SERVICES" SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

0 references

beneficiary

Q2516840

0 references

intervention field

Access to employment for job-seekers and inactive people, including the long-term unemployed and people far from the labour market, also through local employment initiatives and support for labour mobility

0 references

programme

Zachodniomorskie Voivodeship - ERDF/ESF

0 references

fund

European Social Fund

0 references

coordinate location

53°58'35.58"N, 16°3'16.34"E

0 references

53°8'35.88"N, 15°39'1.51"E

0 references

53°26'50.57"N, 16°2'25.66"E

0 references

53°36'37.73"N, 14°53'51.04"E

0 references

53°56'35.30"N, 15°15'35.57"E

0 references

53°1'22.33"N, 14°30'20.84"E

0 references

53°54'40.82"N, 14°42'40.00"E

0 references

54°6'34.42"N, 16°26'23.57"E

0 references

54°2'58.85"N, 15°35'59.17"E

0 references

53°7'26.90"N, 14°58'1.63"E

0 references

53°18'55.04"N, 15°9'54.36"E

0 references

53°44'15.50"N, 16°33'34.56"E

0 references

54°22'48.32"N, 16°34'57.50"E

0 references

53°14'8.56"N, 16°19'8.98"E

0 references

53°40'22.73"N, 15°30'58.75"E

0 references

53°48'23.47"N, 15°52'55.99"E

0 references

summary

Niniejszy projekt skierowany będzie do 150 (90K i 60M) biernych zawodowo Uczestników/czek (UCZ.) powyżej 29 roku życia, wyłącznie z terenów gmin wiejskich i/lub miejsko-wiejskich z obszaru Specjalnej Strefy Włączenia (SSW) województwa zachodniopomorskiego (WZ), które z własnej inicjatywy przystąpiły do projektu. 100% grupy docelowej będą to osoby znajdujące się w szczególnie trudnej sytuacji na rynku pracy, w tym co najmniej 79% (119 osób: 72 K i 47 M) wskazanej wyżej grupy docelowej stanowili bedą Uczestnicy/czki o niskich kwalifikacjach (max. do poziomu ISCED 3) a co najmniej 37% całej grupy docelowej (56 osób: 34 K i 22 M) stanowili będą Uczestnicy/czki, którzy ukończyli 50 rok życia. Celem głównym projektu jest aktywizacja zawodowa wyżej wymienionych 150 Uczestników/ czek i uzyskanie zatrudnienia w okresie do trzech miesięcy po zakończeniu udziału w projekcie przez co najmniej 60 spośród ww. osób. Cel główny zostanie osiągnięty poprzez identyfikację indywidualnych potrzeb każdego z Uczestników/czek i diagnozę możliwości w zakresie doskonalenia zawodowego, zakończoną przygotowaniem Indywidualnego Planu Działania, poradnictwo zawodowe w zakresie planowania rozwoju kariery zawodowej, w tym podnoszenia lub uzupełniania kompetencji i kwalifikacji zawodowych, kompleksowe i indywidualne pośrednictwo pracy w zakresie wyboru zawodu zgodnego z kwalifikacjami i kompetencjami wspieranej osoby świadczone w sposób ciągły na każdym etapie wsparcia, nabywanie, podwyższanie lub dostosowywanie kompetencji i kwalifikacji niezbędnych na rynku pracy w kontekście zidentyfikowanych potrzeb osoby, której udzielane jest wsparcie m.in. poprzez wysokiej jakości szkolenia, jak również nabywanie lub uzupełnianie doświadczenia zawodowego oraz praktycznych umiejętności w zakresie wykonywania danego zawodu poprzez oferowane staże. Projekt realizowany będzie na terenie ww. gmin SSW woj. zachodniopomorskiego w okresie od 01.09.2016 do 28.02.2018 r. (Polish)

0 references

This project will be addressed to 150 (90K and 60M) professionally passive Participants (UCZ) over 29 years of age, exclusively from rural and/or urban-rural communes from the area of the Special Inclusion Zone (SSW) of the Zachodniopomorskie Voivodship (WZ), which, on their own initiative, joined the project. 100 % of the target group will be those in particular difficulties on the labour market, including at least 79 % (119 people: 72 K and 47 M) of the target group indicated above will consist of Low-skilled Participants (max. up to ISCED level 3) and at least 37 % of the total target group (56 persons: 34 K and 22 M) will consist of Participants who are over 50 years of age. The main objective of the project is to activate the above 150 Participants/Cookies and obtain employment within three months after the end of participation by at least 60 of the above mentioned persons. The main objective will be achieved by identifying the individual needs of each Participant and the diagnosis of opportunities for professional improvement, completed by the preparation of the Individual Action Plan, career guidance on career development planning, including the upgrading or complementing of professional competences and qualifications, comprehensive and individual job intermediation for the selection of a profession compatible with the qualifications and competences of the supported person, which is complemented by continuous training at each stage of support, acquisition, upgrading or adapting of the skills of the profession. The project will be implemented in the aforementioned communes of Zachodniopomorskie voivodship in the period from 01.09.2016 to 28.02.2018. (English)

21 October 2020

0 references

Ce projet s’adressera à 150 participants inactifs (90K et 60M) âgés de plus de 29 ans, issus exclusivement de municipalités rurales et/ou urbaines-rurales de la zone spéciale d’inclusion (ZES) de la voïvodie de Poméranie occidentale (WZ), qui, de leur propre initiative, ont rejoint le projet. 100 % du groupe cible sera le plus vulnérable sur le marché du travail, y compris au moins 79 % (119 personnes: 72 K et 47 M) du groupe cible susmentionné seront des participants peu qualifiés (maximum jusqu’à la CITE 3) et au moins 37 % du groupe cible total (56 personnes: 34 K et 22 M) seront des Participants ayant atteint l’âge de 50 ans. L’objectif principal du projet est d’activer les 150 participants/chèques susmentionnés et d’obtenir un emploi d’au moins 60 des personnes susmentionnées jusqu’à trois mois après la fin de la participation au projet. L’objectif principal sera atteint par l’identification des besoins individuels de chaque participant et le diagnostic des possibilités de développement professionnel, complété par l’élaboration d’un plan d’action individuel, l’orientation professionnelle en matière de planification de carrière, y compris l’amélioration ou l’accomplissement des compétences et qualifications professionnelles, la médiation globale et individuelle dans le domaine du choix d’une profession compatible avec les qualifications et compétences de la personne soutenue sur une base continue à chaque étape de l’aide, l’acquisition, le perfectionnement ou l’adaptation des compétences et qualifications nécessaires sur le marché du travail dans le contexte des besoins identifiés de la personne à laquelle l’aide est fournie, entre autres, grâce à une formation de qualité, ainsi qu’à l’acquisition ou à l’achèvement d’une expérience professionnelle et de compétences pratiques dans l’exercice de la profession par le biais des stages proposés. Le projet sera mis en œuvre dans les communes susmentionnées de la voïvodie de Poméranie occidentale entre le 1er septembre 2016 et le 28 février 2018. (French)

3 December 2021

0 references

Dieses Projekt richtet sich an 150 (90K und 60M) inaktive Teilnehmer (CZ) über 29 Jahre, ausschließlich aus ländlichen und/oder städtebaulichen Gemeinden aus dem Gebiet der Sondereingliederungszone (SEZ) der Woiwodschaft Westpommern (WZ), die auf eigene Initiative dem Projekt beigetreten sind. 100 % der Zielgruppe werden am stärksten auf dem Arbeitsmarkt betroffen sein, darunter mindestens 79 % (119 Personen: 72 K und 47 M) der oben genannten Zielgruppe werden gering qualifizierte Teilnehmer (maximal bis ISCED 3) und mindestens 37 % der Gesamtzielgruppe (56 Personen: 34 K und 22 M) werden Teilnehmer sein, die das 50. Lebensjahr vollendet haben. Das Hauptziel des Projekts besteht darin, die oben genannten 150 Teilnehmer/Schecks zu aktivieren und bis zu drei Monate nach Ende der Projektteilnahme von mindestens 60 der oben genannten Personen eine Beschäftigung zu erhalten. Das Hauptziel wird erreicht durch die Ermittlung der individuellen Bedürfnisse jedes Teilnehmers und die Diagnose beruflicher Entwicklungsmöglichkeiten, ergänzt durch die Ausarbeitung eines individuellen Aktionsplans, die Berufsberatung für die Planung der Laufbahnentwicklung, einschließlich der Verbesserung oder des Abschlusses von beruflichen Kompetenzen und Qualifikationen, der umfassenden und individuellen Vermittlung von Berufen im Bereich der Berufswahl, die mit den Qualifikationen und Kompetenzen der unterstützten Person in jeder Phase der Unterstützung, dem Erwerb, der Verbesserung oder Anpassung der auf dem Arbeitsmarkt erforderlichen Kompetenzen und Qualifikationen im Zusammenhang mit den ermittelten Bedürfnissen der Person, die unterstützt wird, unter anderem durch eine hochwertige Ausbildung, sowie durch den Erwerb oder den Abschluss von Berufserfahrung und praktischen Fähigkeiten bei der Ausübung des Berufs durch die angebotenen Praktika ergänzt wird. Das Projekt wird zwischen dem 1. September 2016 und dem 28. Februar 2018 in den vorgenannten Gemeinden der Woiwodschaft Westpommern durchgeführt. (German)

13 December 2021

0 references

Dit project zal worden gericht aan 150 (90K en 60M) inactieve deelnemers (CZ) ouder dan 29 jaar, uitsluitend afkomstig uit plattelandsgemeenten en/of stads-plattelandsgemeenten uit het gebied van de Speciale Inclusiezone (SEZ) van het West-Pommeren woiwodschap (WZ), die zich op eigen initiatief bij het project hebben aangesloten. 100 % van de doelgroep zal het kwetsbaarst zijn op de arbeidsmarkt, waaronder ten minste 79 % (119 personen: 72 K en 47 miljoen) van de bovengenoemde doelgroep zijn laaggeschoolde deelnemers (maximaal ISCED 3) en ten minste 37 % van de totale doelgroep (56 personen: 34 K en 22 M) zullen deelnemers zijn die de leeftijd van 50 jaar hebben bereikt. De hoofddoelstelling van het project is het activeren van de bovengenoemde 150 deelnemers/cheques en het verkrijgen van een baan tot drie maanden na het einde van de deelname aan het project door ten minste 60 van de bovengenoemde personen. De hoofddoelstelling zal worden bereikt door het in kaart brengen van de individuele behoeften van elke deelnemer en de diagnose van de mogelijkheden voor beroepsontwikkeling, aangevuld met de opstelling van een individueel actieplan, loopbaanbegeleiding bij loopbaanontwikkelingsplanning, met inbegrip van de verbetering of voltooiing van beroepsbekwaamheden en -kwalificaties, alomvattende en individuele arbeidsbemiddeling op het gebied van de keuze van een beroep dat aansluit bij de kwalificaties en competenties van de persoon die in elke fase van de steun wordt ondersteund, het verwerven, opwaarderen of aanpassen van de competenties en kwalificaties die nodig zijn op de arbeidsmarkt in de context van de vastgestelde behoeften van de persoon aan wie steun wordt verleend, onder meer door middel van kwaliteitsopleidingen, alsmede door het verwerven of voltooien van beroepservaring en praktische vaardigheden bij de uitoefening van het beroep door middel van de aangeboden stages. Het project zal worden uitgevoerd in de bovengenoemde gemeenten van het woiwodschap West-Pommeren tussen 1 september 2016 en 28 februari 2018. (Dutch)

17 December 2021

0 references

Questo progetto sarà rivolto a 150 (90K e 60M) partecipanti inattivi (CZ) di età superiore a 29 anni, esclusivamente provenienti da comuni rurali e/o urbani-rurale dell'area della Zona di Inclusione Speciale (SEZ) del Voivodato della Pomerania Occidentale (WZ), che, di propria iniziativa, hanno aderito al progetto. Il 100 % del gruppo destinatario sarà il più vulnerabile nel mercato del lavoro, tra cui almeno il 79 % (119 persone: 72 K e 47 M) del suddetto gruppo target saranno partecipanti scarsamente qualificati (massimo fino a ISCED 3) e almeno il 37 % del gruppo target totale (56 persone: 34 K e 22 M) saranno Partecipanti che hanno raggiunto l'età di 50 anni. L'obiettivo principale del progetto è quello di attivare i suddetti 150 partecipanti/assegni e di ottenere un impiego fino a tre mesi dopo la fine della partecipazione al progetto da almeno 60 delle suddette persone. L'obiettivo principale sarà conseguito attraverso l'individuazione delle esigenze individuali di ciascun partecipante e la diagnosi delle opportunità di sviluppo professionale, completata dalla preparazione di un piano d'azione individuale, l'orientamento professionale sulla pianificazione dello sviluppo della carriera, compreso il miglioramento o il completamento delle competenze e delle qualifiche professionali, la mediazione professionale globale e individuale nel settore della scelta di una professione coerente con le qualifiche e le competenze della persona sostenuta su base continuativa in ciascuna fase del sostegno, l'acquisizione, il miglioramento o l'adeguamento delle competenze e delle qualifiche necessarie sul mercato del lavoro nel contesto delle esigenze individuate della persona alla quale viene fornito sostegno, tra l'altro attraverso una formazione di qualità, nonché l'acquisizione o il completamento di esperienze professionali e competenze pratiche nell'esercizio della professione attraverso i tirocini offerti. Il progetto sarà attuato nei suddetti comuni del Voivodato della Pomerania Occidentale tra il 1º settembre 2016 e il 28 febbraio 2018. (Italian)

15 January 2022

0 references

Este proyecto se dirigirá a 150 (90K y 60M) participantes inactivos (CZ) mayores de 29 años, exclusivamente de municipios rurales o urbanos-rurales de la zona de la Zona Especial de Inclusión (SEZ) del Voivodato Pomerano Occidental (WZ), quienes, por iniciativa propia, se unieron al proyecto. El 100 % del grupo destinatario será el más vulnerable del mercado laboral, incluido al menos el 79 % (119 personas: 72 K y 47 M) del grupo destinatario mencionado anteriormente serán participantes poco cualificados (máximo hasta la CINE 3) y al menos el 37 % del grupo destinatario total (56 personas: 34 K y 22 M) serán Participantes que hayan cumplido 50 años. El objetivo principal del proyecto es activar los 150 participantes/cheques antes mencionados y obtener empleo hasta tres meses después del final de la participación en el proyecto por lo menos 60 de las personas mencionadas. El objetivo principal se alcanzará mediante la determinación de las necesidades individuales de cada participante y el diagnóstico de las oportunidades de desarrollo profesional, completado mediante la preparación de un plan de acción individual, la orientación profesional sobre la planificación del desarrollo profesional, incluida la mejora o finalización de las competencias y cualificaciones profesionales, la mediación laboral global e individual en el ámbito de la elección de una profesión coherente con las cualificaciones y competencias de la persona apoyada de forma continua en cada fase de la ayuda, la adquisición, mejora o adaptación de las competencias y cualificaciones necesarias en el mercado laboral en el contexto de las necesidades identificadas de la persona a la que se presta apoyo. entre otras cosas, mediante una formación de calidad, así como la adquisición o finalización de experiencia profesional y competencias prácticas en el ejercicio de la profesión a través de los períodos de prácticas ofrecidos. El proyecto se ejecutará en las comunas mencionadas del Voivodato Pomerano Occidental entre el 1 de septiembre de 2016 y el 28 de febrero de 2018. (Spanish)

19 January 2022

0 references

Projekt on suunatud 150 (90K ja 60M) kutseliselt passiivsele osalejale (UCZ) üle 29-aastastele isikutele, kes on pärit üksnes Zachodniopomorskie vojevoodkonna (WZ) erikaasamistsoonist pärit maa- ja/või linna-maa valdadest, kes omal algatusel ühinesid projektiga. 100 % sihtrühmast on need, kes on tööturul eriti raskustes, sealhulgas vähemalt 79 % (119 inimest: 72 K ja 47 M) eespool nimetatud sihtrühma kuuluvad madala kvalifikatsiooniga osalejad (kuni ISCED 3. astmeni) ja vähemalt 37 % kogu sihtrühmast (56 inimest: 34 K ja 22 M) koosnevad üle 50-aastastest osalistest. Projekti peamine eesmärk on aktiveerida eespool nimetatud 150 osalejat/köögivalmistajat ja leida töökoht kolme kuu jooksul pärast osalemise lõppu vähemalt 60 eespool nimetatud isiku poolt. Peamine eesmärk saavutatakse, tehes kindlaks iga osaleja individuaalsed vajadused ja diagnoosides kutsealase enesetäiendamise võimalused, mida täiendab individuaalse tegevuskava ettevalmistamine, karjäärinõustamine karjääri kujundamiseks, sealhulgas kutseoskuste ja kvalifikatsioonide täiendamine või täiendamine, põhjalik ja individuaalne töövahendus toetatava isiku kvalifikatsioonile ja pädevustele vastava kutseala valimiseks, mida täiendab pidev koolitus igas tugi-, omandamise, täiendamise või kohandamise etapis. Projekt viiakse ellu eespool nimetatud Zachodniopomorskie vojevoodkonna kommuunis ajavahemikul 01.09.2016–28.02.2018. (Estonian)

27 July 2022

0 references

Šis projektas bus skirtas 150 (90K ir 60M) profesionaliai pasyvių dalyvių (UCZ), vyresnių nei 29 metų, tik iš kaimo ir (arba) miesto ir kaimo bendruomenių iš Zachodniopomorskie vaivadijos (WZ) specialiosios įtraukties zonos (SSW) teritorijos, kuri savo iniciatyva prisijungė prie projekto. 100 proc. tikslinės grupės bus susiję su sunkumais darbo rinkoje, įskaitant bent 79 proc. (119 žmonių: 72 K ir 47 M) pirmiau nurodytai tikslinei grupei sudarys žemos kvalifikacijos dalyviai (ne daugiau kaip ISCED 3 lygmuo) ir ne mažiau kaip 37 % visos tikslinės grupės (56 asmenys: 34 K ir 22 M) sudarys vyresni nei 50 metų dalyviai. Pagrindinis projekto tikslas – aktyvuoti pirmiau minėtus 150 dalyvių/slapukų ir gauti darbą per tris mėnesius nuo dalyvavimo pabaigos ne mažiau kaip 60 pirmiau minėtų asmenų. Pagrindinis tikslas bus pasiektas nustatant kiekvieno dalyvio individualius poreikius ir profesinio tobulėjimo galimybių nustatymą, kuris bus užbaigtas parengiant individualų veiksmų planą, karjeros orientavimo karjeros plėtros planavimo srityje, įskaitant profesinių gebėjimų ir kvalifikacijų tobulinimą ar papildymą, visapusišką ir individualų tarpininkavimą profesijos pasirinkimui, suderinamą su remiamo asmens kvalifikacija ir kompetencija, kurį papildo tęstinis mokymas kiekviename šios profesijos įgūdžių rėmimo, įgijimo, tobulinimo ar pritaikymo etape. Projektas bus įgyvendintas minėtose Zachodniopomorskie vaivadijos savivaldybėse nuo 2016 09 01 iki 2018 02 28. (Lithuanian)

27 July 2022

0 references

Ovaj će projekt biti upućen na 150 (90 tisuća i 60 milijuna) profesionalno pasivnih sudionika (UCZ) starijih od 29 godina, isključivo iz ruralnih i/ili urbano-ruralnih općina s područja Posebne zone inkluzije (SSW) Zachodniopomorskie Voivodship (WZ), koje se na vlastitu inicijativu pridružile projektu. 100 % ciljne skupine bit će posebno poteškoće na tržištu rada, uključujući najmanje 79 % (119 osoba: 72 K i 47 M) prethodno navedene ciljne skupine sastojat će se od niskokvalificiranih sudionika (najviše do razine 3 ISCED-a) i najmanje 37 % ukupne ciljne skupine (56 osoba: 34 K i 22 M) sastojat će se od sudionika koji su stariji od 50 godina. Glavni je cilj projekta aktiviranje navedenih 150 sudionika/kolačića i zapošljavanje najmanje 60 od prethodno navedenih osoba u roku od tri mjeseca nakon završetka sudjelovanja. Glavni cilj ostvarit će se utvrđivanjem pojedinačnih potreba svakog sudionika i dijagnosticiranjem prilika za stručno usavršavanje, koje će biti dovršeno pripremom pojedinačnog akcijskog plana, profesionalno usmjeravanje u planiranju razvoja karijere, uključujući nadogradnju ili dopunu stručnih kompetencija i kvalifikacija, sveobuhvatno i pojedinačno posredovanje pri zapošljavanju za odabir profesije koja je u skladu s kvalifikacijama i kompetencijama osobe kojoj je pružena potpora, što se dopunjuje kontinuiranim osposobljavanjem u svakoj fazi potpore, stjecanja, nadogradnje ili prilagodbe vještina struke. Projekt će se provoditi u navedenim općinama Zachodniopomorskie voivodship u razdoblju od 01.09.2016 do 28.02.2018. (Croatian)

27 July 2022

0 references

Το έργο αυτό θα απευθύνεται σε 150 επαγγελματικά παθητικούς συμμετέχοντες (UCZ) ηλικίας άνω των 29 ετών, αποκλειστικά από αγροτικές και/ή αστικές-αγροτικές κοινότητες της περιοχής της Ειδικής Ζώνης Ένταξης (SSW) του βοεβοδάτου Zachodniopomorskie (WZ), η οποία, με δική τους πρωτοβουλία, εντάχθηκε στο έργο. Το 100 % της ομάδας-στόχου θα είναι εκείνες που αντιμετωπίζουν ιδιαίτερες δυσκολίες στην αγορά εργασίας, συμπεριλαμβανομένου τουλάχιστον 79 % (119 άτομα: 72 K και 47 M) της ομάδας-στόχου που αναφέρεται ανωτέρω θα αποτελούνται από συμμετέχοντες χαμηλής ειδίκευσης (έως το επίπεδο ISCED 3) και τουλάχιστον 37 % της συνολικής ομάδας-στόχου (56 άτομα: 34 K και 22 M) θα αποτελούνται από συμμετέχοντες ηλικίας άνω των 50 ετών. Κύριος στόχος του έργου είναι η ενεργοποίηση των ανωτέρω 150 Συμμετεχόντων/Cookies και η απόκτηση απασχόλησης εντός τριών μηνών από τη λήξη της συμμετοχής από τουλάχιστον 60 από τα προαναφερόμενα πρόσωπα. Ο κύριος στόχος θα επιτευχθεί με τον προσδιορισμό των ατομικών αναγκών κάθε Συμμετέχοντος και τη διάγνωση ευκαιριών για επαγγελματική βελτίωση, η οποία ολοκληρώνεται με την κατάρτιση του Ατομικού Σχεδίου Δράσης, τον επαγγελματικό προσανατολισμό σχετικά με τον προγραμματισμό της εξέλιξης της σταδιοδρομίας, συμπεριλαμβανομένης της αναβάθμισης ή συμπλήρωσης των επαγγελματικών ικανοτήτων και προσόντων, της ολοκληρωμένης και ατομικής διαμεσολάβησης σε θέση εργασίας για την επιλογή ενός επαγγέλματος συμβατού με τα προσόντα και τις ικανότητες του υποστηριζόμενου ατόμου, ο οποίος συμπληρώνεται από συνεχή κατάρτιση σε κάθε στάδιο υποστήριξης, απόκτησης, αναβάθμισης ή προσαρμογής των δεξιοτήτων του επαγγέλματος. Το έργο θα υλοποιηθεί στις προαναφερθείσες κοινότητες του βοεβοδάτου Zachodniopomorskie κατά την περίοδο από 01.09.2016 έως 28.02.2018. (Greek)

27 July 2022

0 references

Tento projekt bude určený 150 (90K a 60M) profesionálne pasívnym účastníkom (UCZ) starším ako 29 rokov, výlučne z vidieckych a/alebo mestských a vidieckych obcí z oblasti zóny osobitného začlenenia (SSW) Záchodniopomorského vojvodstva (WZ), ktoré sa z vlastnej iniciatívy pripojili k projektu. 100 % cieľovej skupiny budú mať osobitné ťažkosti na trhu práce vrátane najmenej 79 % (119 osôb: 72 K a 47 M) cieľovej skupiny uvedenej vyššie budú tvoriť účastníci s nízkou kvalifikáciou (max. do úrovne ISCED 3) a aspoň 37 % celkovej cieľovej skupiny (56 osôb: 34 K a 22 M) budú pozostávať z účastníkov, ktorí majú viac ako 50 rokov. Hlavným cieľom projektu je aktivovať uvedených 150 účastníkov/súbory cookie a získať zamestnanie do troch mesiacov od skončenia účasti najmenej 60 z uvedených osôb. Hlavný cieľ sa dosiahne určením individuálnych potrieb každého účastníka a diagnostikou príležitostí na profesionálne zlepšenie, doplneným vypracovaním individuálneho akčného plánu, kariérnym poradenstvom v oblasti plánovania kariérneho rozvoja vrátane zvyšovania alebo doplnenia odborných kompetencií a kvalifikácií, komplexným a individuálnym sprostredkovaniom zamestnania pri výbere povolania zlučiteľného s kvalifikáciami a kompetenciami podporovanej osoby, ktoré je doplnené priebežnou odbornou prípravou v každej fáze podpory, nadobúdania, zlepšovania alebo prispôsobovania zručností povolania. Projekt sa bude realizovať v uvedených obciach Zachodniopomorského vojvodstva v období od 01.09.2016 do 28.02.2018. (Slovak)

27 July 2022

0 references

Hanke on suunnattu 150:lle (90K ja 60M) yli 29-vuotiaalle ammattimaisesti passiiviselle osallistujalle, jotka ovat peräisin yksinomaan Zachodniopomorskie Voivodikunnan (WZ) erityisosallisuusvyöhykkeen (SSW) maaseutu- ja/tai kaupunki-maaseutukunnista, jotka ovat oma-aloitteisesti liittyneet hankkeeseen. Kohderyhmästä 100 prosenttia on työmarkkinoiden erityisvaikeuksia, joista vähintään 79 prosenttia (119 henkilöä: Edellä mainitun kohderyhmän 72 K ja 47 M) koostuu heikosti koulutetuista osallistujista (enintään ISCED 3 -tasoon asti) ja vähintään 37 prosentista kohderyhmästä (56 henkilöä: 34 K ja 22 M) koostuu osallistujista, jotka ovat yli 50-vuotiaita. Hankkeen päätavoitteena on aktivoida edellä mainitut 150 osallistujaa/evästeet ja saada työsuhde kolmen kuukauden kuluessa osallistumisen päättymisestä vähintään 60 edellä mainituista henkilöistä. Päätavoite saavutetaan yksilöimällä kunkin osallistujan yksilölliset tarpeet ja arvioimalla ammatillisen parantamisen mahdollisuuksia, joita täydennetään laatimalla yksilöllinen toimintasuunnitelma, uraohjauksella urasuunnittelussa, mukaan lukien ammattipätevyyksien ja pätevyyksien parantaminen tai täydentäminen, kattava ja yksilöllinen työnvälitys tuetun henkilön pätevyyksien ja pätevyyksien kanssa yhteensopivan ammatin valitsemiseksi, jota täydennetään jatkuvalla koulutuksella ammatin tukemisen, hankkimisen, parantamisen tai mukauttamisen kaikissa vaiheissa. Hanke toteutetaan edellä mainituissa Zachodniopomorskien voivodikunnan kunnissa 1.9.2016–28.2.2018. (Finnish)

27 July 2022

0 references

A projekt a 29 évesnél idősebb 150 (90K és 60M) szakmailag passzív résztvevőnek (UCZ) szól, akik kizárólag a Zachodniopomorski vajdaság különleges befogadási övezetének (SSW) területéről származó vidéki és/vagy városi-vidéki településekről származnak, amelyek saját kezdeményezésükre csatlakoztak a projekthez. A célcsoport 100%-a a munkaerőpiacon különösen nehéz helyzetben lévők, köztük legalább 79% (119 fő: 72 K és 47 M) a fent említett célcsoportból alacsony képzettségű résztvevőkből (max. ISCED 3. szintig) és a teljes célcsoport legalább 37%-ából (56 fő: 34 K és 22 M) 50 év feletti résztvevőkből áll. A projekt fő célja, hogy a fent említett 150 résztvevőt/sütiket aktiválja, és a fent említett személyek közül legalább 60 személy részvételének megszűnését követő három hónapon belül munkát vállaljon. A fő célkitűzés az egyes résztvevők egyéni szükségleteinek és a szakmai fejlődési lehetőségek diagnózisának meghatározásával érhető el, kiegészítve az egyéni cselekvési terv kidolgozásával, a karrierfejlesztés tervezésével kapcsolatos pályaorientációval, beleértve a szakmai kompetenciák és képesítések korszerűsítését vagy kiegészítését, az átfogó és egyéni munkaközvetítést a támogatott személy képesítéseivel és kompetenciáival összeegyeztethető szakmák kiválasztásához, amelyet a szakmai készségek támogatásának, megszerzésének, korszerűsítésének vagy kiigazításának minden szakaszában folyamatos képzés egészít ki. A projektet a fent említett Zachodniopomorskie vajdaságban hajtják végre a 2016. szeptember 1. és 2018. február 28. közötti időszakban. (Hungarian)

27 July 2022

0 references

Tento projekt bude určen 150 (90K a 60M) profesionálně pasivním účastníkům starším 29 let, výhradně z venkovských a/nebo městských a venkovských obcí z oblasti Zvláštní zóny začlenění (SSW) Zachodniopomorského vojvodství (WZ), která se k projektu připojila z vlastní iniciativy. 100 % cílové skupiny budou mít zvláštní obtíže na trhu práce, včetně nejméně 79 % (119 osob: 72 K a 47 M) z výše uvedené cílové skupiny budou tvořit účastníci s nízkou kvalifikací (maximálně do úrovně ISCED 3) a nejméně 37 % celkové cílové skupiny (56 osob: 34 K a 22 M) budou tvořit účastníci starší 50 let. Hlavním cílem projektu je aktivovat výše uvedených 150 účastníků/cookies a získat zaměstnání do tří měsíců po ukončení účasti nejméně 60 výše uvedených osob. Hlavního cíle bude dosaženo určením individuálních potřeb každého účastníka a stanovením možností profesního zlepšení, které bude doplněno přípravou individuálního akčního plánu, poradenstvím v oblasti kariérního rozvoje, včetně zvyšování nebo doplnění odborných schopností a kvalifikací, komplexním a individuálním zprostředkováním zaměstnání pro výběr povolání slučitelného s kvalifikací a kompetencemi podporované osoby, které je doplněno průběžným vzděláváním v každé fázi podpory, získáváním, zvyšováním nebo přizpůsobováním dovedností daného povolání. Projekt bude realizován ve výše uvedených obcích Zachodniopomorskie vojvodství v období od 01.09.2016 do 28.02.2018. (Czech)

27 July 2022

0 references

Šis projekts tiks adresēts 150 (90K un 60M) profesionāli pasīviem dalībniekiem (UCZ), kas vecāki par 29 gadiem, tikai no lauku un/vai pilsētu un lauku komūnām no Zachodniopomorskie vojevodistes (WZ) īpašās iekļaušanas zonas (SSW) teritorijas, kas pēc savas iniciatīvas pievienojās projektam. 100 % no mērķa grupas būs tie, kuriem ir īpašas grūtības darba tirgū, tostarp vismaz 79 % (119 cilvēki: 72 K un 47 M) iepriekš minētās mērķa grupas sastāvā būs mazkvalificēti dalībnieki (maksimāli līdz ISCED 3. līmenim) un vismaz 37 % no kopējās mērķgrupas (56 personas: 34 K un 22 M) sastāvēs no dalībniekiem, kuri ir vecāki par 50 gadiem. Projekta galvenais mērķis ir aktivizēt iepriekš minētos 150 dalībniekus/sīkdatnes un iegūt darbu trīs mēnešu laikā pēc dalības beigām vismaz 60 no iepriekš minētajām personām. Galvenais mērķis tiks sasniegts, apzinot katra dalībnieka individuālās vajadzības un nosakot profesionālās pilnveides iespējas, ko papildina individuālā rīcības plāna sagatavošana, profesionālā orientācija karjeras attīstības plānošanā, tostarp profesionālo kompetenču un kvalifikāciju uzlabošana vai papildināšana, visaptveroša un individuāla darba starpniecība profesijas izvēlē, kas atbilst atbalstītās personas kvalifikācijai un kompetencei, ko papildina pastāvīga apmācība katrā profesijas atbalsta, iegūšanas, pilnveides vai pielāgošanas posmā. Projekts tiks īstenots iepriekš minētajās Zachodniopomorskie vojevodistes pašvaldībās laika posmā no 01.09.2016. līdz 28.02.2018. (Latvian)

27 July 2022

0 references

Seolfar an tionscadal seo chuig 150 (90K agus 60M) atá éighníomhach go gairmiúil (UCZ) os cionn 29 mbliana d’aois, go heisiach ó phobail tuaithe agus/nó uirbeacha-tuaithe ó limistéar an Chrios Speisialta um Chuimsiú (SSW) den Zachodniopomorskie Voivodship (WZ), a chuaigh isteach sa tionscadal ar a dtionscnamh féin. Is iad siúd a bhfuil deacrachtaí ar leith acu i margadh an tsaothair a bheidh in 100 % den spriocghrúpa, lena n-áirítear 79 % ar a laghad (119 duine: 72 K agus 47 M) den spriocghrúpa thuasluaite ina mbeidh Rannpháirtithe ar bheagán oiliúna (uasmhéid go dtí leibhéal ISCED 3) agus 37 % ar a laghad den spriocghrúpa iomlán (56 dhuine: 34 K agus 22 M) Rannpháirtithe atá os cionn 50 bliain d’aois. Is é príomhchuspóir an tionscadail an 150 Rannpháirtí/Fianán thuas a ghníomhachtú agus fostaíocht a fháil laistigh de thrí mhí tar éis dheireadh na rannpháirtíochta ag 60 de na daoine thuasluaite ar a laghad. Bainfear amach an príomhchuspóir trí riachtanais aonair gach Rannpháirtí agus diagnóis na ndeiseanna le haghaidh feabhais ghairmiúil a shainaithint, arna chur i gcrích tríd an bPlean Gníomhaíochta Aonair a ullmhú, treoir ghairme maidir le pleanáil forbartha gairme, lena n-áirítear inniúlachtaí agus cáilíochtaí gairmiúla a uasghrádú nó a chomhlánú, idirghabháil chuimsitheach agus aonair post chun gairm atá comhoiriúnach le cáilíochtaí agus inniúlachtaí an duine a fhaigheann tacaíocht a roghnú, ar gairm í a chomhlánaítear le hoiliúint leanúnach ag gach céim de thacaíocht, d’fháil, d’uasghrádú nó d’oiriúnú scileanna na gairme. Cuirfear an tionscadal i bhfeidhm i gcomhphobail thuasluaite Zachodniopomorskie sa tréimhse ó 01.09.2016 go 28.02.2018. (Irish)

27 July 2022

0 references

Projekt bo namenjen 150 (90K in 60M) strokovno pasivnim udeležencem (UCZ), starejšim od 29 let, izključno iz podeželskih in/ali urbanistično-podeželskih občin z območja posebne vključujoče cone (SSW) Zachodniopomorskie Voivodship (WZ), ki so se na lastno pobudo pridružile projektu. 100 % ciljne skupine bo tistih, ki so še posebej težavni na trgu dela, vključno z vsaj 79 % (119 oseb: 72 K in 47 M) zgoraj navedene ciljne skupine bodo nizkokvalificirani udeleženci (največ do ravni ISCED 3) in najmanj 37 % skupne ciljne skupine (56 oseb: 34 K in 22 M) bodo sestavljali udeleženci, ki so starejši od 50 let. Glavni cilj projekta je aktivirati navedenih 150 udeležencev/piškotkov in pridobiti zaposlitev v treh mesecih po koncu sodelovanja vsaj 60 od zgoraj navedenih oseb. Glavni cilj bo dosežen z opredelitvijo individualnih potreb vsakega udeleženca in diagnosticiranjem možnosti za poklicno izboljšanje, dopolnjenim s pripravo individualnega akcijskega načrta, kariernim usmerjanjem pri načrtovanju razvoja poklicne poti, vključno z nadgradnjo ali dopolnjevanjem poklicnih kompetenc in kvalifikacij, celovitim in individualnim posredovanjem delovnih mest za izbiro poklica, ki je združljiv s kvalifikacijami in kompetencami osebe, ki prejema podporo, ki ga dopolnjuje stalno usposabljanje na vsaki stopnji podpore, pridobivanja, izpopolnjevanja ali prilagajanja spretnosti poklica. Projekt se bo izvajal v navedenih občinah Zachodniopomorskie vojvodstva v obdobju od 01.09.2016 do 28.02.2018. (Slovenian)

27 July 2022

0 references

Този проект ще бъде насочен към 150 (90K и 60M) професионално пасивни участници (UCZ) на възраст над 29 години, изключително от селски и/или градски и селски общини от района на специалната зона за приобщаване (ССЗ) на Zachodniopomorskie Voivodship (WZ), която по своя собствена инициатива се присъедини към проекта. 100 % от целевата група ще бъдат тези, които са особено трудни на пазара на труда, включително най-малко 79 % (119 души: 72 K и 47 M) от целевата група, посочена по-горе, ще се състоят от нискоквалифицирани участници (максимум 3 по ISCED) и най-малко 37 % от общата целева група (56 души: 34 K и 22 M) ще се състоят от участници, които са на възраст над 50 години. Основната цел на проекта е да активира горепосочените 150 участници/бисквитки и да получи работа в срок от три месеца след края на участието на най-малко 60 от посочените по-горе лица. Основната цел ще бъде постигната чрез определяне на индивидуалните нужди на всеки участник и диагностициране на възможностите за професионално усъвършенстване, допълнени от изготвянето на индивидуален план за действие, професионално ориентиране при планирането на кариерно развитие, включително повишаване или допълване на професионалните компетентности и квалификации, всеобхватно и индивидуално посредничество при подбора на професия, съвместима с квалификациите и компетенциите на подпомаганото лице, което се допълва от непрекъснато обучение на всеки етап от подпомагането, придобиването, повишаването или адаптирането на уменията на професията. Проектът ще бъде реализиран в горепосочените общини Заходниопоморско воеводство в периода от 01.09.2016 г. до 28.02.2018 г. (Bulgarian)

27 July 2022

0 references

Dan il-proġett se jiġi indirizzat lil 150 (90K u 60M) Parteċipant professjonalment passiv (UCZ) li għandhom aktar minn 29 sena, esklussivament minn muniċipalitajiet rurali u/jew urbani-rurali miż-żona taż-Żona ta’ Inklużjoni Speċjali (SSW) tal-Voivodship Zachodniopomorskie (WZ), li, fuq inizjattiva tagħhom stess, ingħaqdu mal-proġett. 100 % tal-grupp fil-mira se jkunu dawk b’diffikultajiet partikolari fis-suq tax-xogħol, inklużi mill-inqas 79 % (119-il persuna: 72 K u 47 M) tal-grupp fil-mira indikat hawn fuq se jikkonsisti minn Parteċipanti b’ħiliet baxxi (massimu sa ISCED livell 3) u mill-inqas 37 % tal-grupp fil-mira totali (56 persuna: 34 K u 22 M) se jikkonsistu minn Parteċipanti li għandhom aktar minn 50 sena. L-għan ewlieni tal-proġett huwa li jiġu attivati l-150 Parteċipant/Cookies ta’ hawn fuq u li jinkiseb impjieg fi żmien tliet xhur wara t-tmiem tal-parteċipazzjoni minn tal-inqas 60 mill-persuni msemmija hawn fuq. L-għan ewlieni se jinkiseb billi jiġu identifikati l-ħtiġijiet individwali ta’ kull Parteċipant u d-dijanjożi tal-opportunitajiet għal titjib professjonali, ikkompletati bit-tħejjija tal-Pjan ta’ Azzjoni Individwali, il-gwida għall-karriera dwar l-ippjanar tal-iżvilupp tal-karriera, inkluż it-titjib jew l-ikkumplimentar tal-kompetenzi u l-kwalifiki professjonali, l-intermedjazzjoni komprensiva u individwali tax-xogħol għall-għażla ta’ professjoni kompatibbli mal-kwalifiki u l-kompetenzi tal-persuna appoġġata, li hija kkumplimentata minn taħriġ kontinwu f’kull stadju ta’ appoġġ, akkwist, aġġornament jew adattament tal-ħiliet tal-professjoni. Il-proġett se jiġi implimentat fil-komuni msemmija hawn fuq ta’ Zachodniopomorskie voivodship fil-perjodu mill-01.09.2016 sat-28.02.2018. (Maltese)

27 July 2022

0 references

Este projeto será dirigido a 150 participantes (90K e 60M) passivos profissionais (UCZ) com mais de 29 anos de idade, exclusivamente de municípios rurais e/ou urbanos-rural da zona da Zona Especial de Inclusão (SSW) da Voivodia de Zachodniopomorskie (WZ), que, por sua própria iniciativa, aderiram ao projeto. 100 % do grupo-alvo serão aqueles em particular dificuldades no mercado de trabalho, incluindo pelo menos 79 % (119 pessoas: 72 K e 47 M) do grupo-alvo acima indicado serão constituídos por Participantes pouco qualificados (máx. até ao nível CITE 3) e pelo menos 37 % do grupo-alvo total (56 pessoas: 34 K e 22 M) serão compostos por Participantes com mais de 50 anos de idade. O principal objetivo do projeto é ativar os 150 Participantes/Cookies acima referidos e obter emprego no prazo de três meses após o termo da participação por, pelo menos, 60 das pessoas acima mencionadas. O objetivo principal será alcançado através da identificação das necessidades individuais de cada Participante e do diagnóstico das oportunidades de melhoria profissional, completado pela preparação do plano de ação individual, orientação profissional em matéria de planeamento da evolução da carreira, incluindo a atualização ou complemento de competências e qualificações profissionais, intermediação profissional abrangente e individual para a seleção de uma profissão compatível com as qualificações e competências da pessoa apoiada, complementada por uma formação contínua em cada fase de apoio, aquisição, atualização ou adaptação das competências da profissão. O projeto será implementado nas comunas acima mencionadas de Zachodniopomorskie voivodship no período de 01.09.2016 a 28.02.2018. (Portuguese)

27 July 2022

0 references

Dette projekt vil blive rettet mod 150 (90K og 60M) professionelt passive deltagere (UCZ) over 29 år, udelukkende fra landkommuner og/eller by- og landkommuner fra området for den særlige inklusionszone (SSW) i Zachodniopomorskie Voivodship (WZ), som på eget initiativ tilsluttede sig projektet. 100 % af målgruppen vil være dem, der har særlige vanskeligheder på arbejdsmarkedet, herunder mindst 79 % (119 personer: 72 K og 47 M) i ovennævnte målgruppe vil bestå af lavtuddannede deltagere (højst op til ISCED-niveau 3) og mindst 37 % af den samlede målgruppe (56 personer: 34 K og 22 M) består af deltagere over 50 år. Hovedformålet med projektet er at aktivere de over 150 deltagere/cookies og få beskæftigelse inden for tre måneder efter deltagelsens ophør for mindst 60 af ovennævnte personer. Hovedmålet vil blive nået ved at identificere de enkelte deltageres individuelle behov og diagnosticering af muligheder for faglig forbedring, suppleret med udarbejdelsen af den individuelle handlingsplan, karrierevejledning i karriereudviklingsplanlægning, herunder opgradering eller supplering af faglige kompetencer og kvalifikationer, omfattende og individuel jobformidling med henblik på udvælgelse af et erhverv, der er foreneligt med den støttede persons kvalifikationer og kompetencer, og som suppleres med videreuddannelse på hvert trin af støtte, erhvervelse, opgradering eller tilpasning af erhvervets færdigheder. Projektet vil blive gennemført i ovennævnte kommuner Zachodniopomorskie voivodship i perioden fra 01.09.2016 til 28.02.2018. (Danish)

27 July 2022

0 references

Acest proiect se va adresa 150 (90K și 60M) participanți pasivi din punct de vedere profesional (UCZ) peste 29 de ani, exclusiv din comune rurale și/sau urbane-rurale din zona zonei speciale de incluziune (SSW) a voievodatului Zachodniopomorskie (WZ), care, din proprie inițiativă, s-au alăturat proiectului. 100 % din grupul țintă va fi reprezentat de persoanele care se confruntă cu dificultăți deosebite pe piața forței de muncă, inclusiv cel puțin 79 % (119 persoane: 72 K și 47 M) din grupul țintă indicat mai sus vor fi participanți slab calificați (max. până la nivelul 3 ISCED) și cel puțin 37 % din grupul țintă total (56 de persoane: 34 K și 22 M) vor fi participanți cu vârsta de peste 50 de ani. Obiectivul principal al proiectului este de a activa cei 150 de participanți/Cookies de mai sus și de a obține un loc de muncă în termen de trei luni de la încheierea participării de către cel puțin 60 dintre persoanele menționate mai sus. Obiectivul principal va fi atins prin identificarea nevoilor individuale ale fiecărui participant și prin diagnosticarea oportunităților de îmbunătățire profesională, completate de pregătirea planului de acțiune individual, orientarea profesională privind planificarea dezvoltării carierei, inclusiv actualizarea sau completarea competențelor și calificărilor profesionale, intermedierea completă și individuală a locurilor de muncă pentru selectarea unei profesii compatibile cu calificările și competențele persoanei care beneficiază de sprijin, care este completată de formarea continuă în fiecare etapă de sprijin, dobândire, îmbunătățire sau adaptare a aptitudinilor profesiei. Proiectul va fi implementat în comunele menționate ale voievodatului Zachodniopomorskie în perioada 01.09.2016-28.02.2018. (Romanian)

27 July 2022

0 references

Detta projekt kommer att riktas till 150 (90K och 60 miljoner) professionellt passiva deltagare över 29 år, uteslutande från landsbygdskommuner och/eller stads- och landsbygdskommuner från området för den särskilda inkluderingszonen i vojvodskapet Zachodniopomorskie (WZ), som på eget initiativ anslöt sig till projektet. 100 % av målgruppen kommer att vara personer med särskilda svårigheter på arbetsmarknaden, varav minst 79 % (119 personer: 72 K och 47 M) av den målgrupp som anges ovan kommer att bestå av lågkvalificerade deltagare (högst upp till Isced-nivå 3) och minst 37 % av den totala målgruppen (56 personer: 34 K och 22 M) kommer att bestå av deltagare som är över 50 år. Huvudsyftet med projektet är att aktivera de ovannämnda 150 deltagarna/Cookies och få anställning inom tre månader efter det att minst 60 av de ovannämnda personerna har avslutat sitt deltagande. Huvudsyftet kommer att uppnås genom att identifiera varje deltagares individuella behov och diagnosen av möjligheter till yrkesmässig förbättring, kompletterad med utarbetandet av den individuella handlingsplanen, karriärvägledning om karriärutvecklingsplanering, inbegripet uppgradering eller komplettering av yrkeskompetenser och yrkeskvalifikationer, omfattande och individuell förmedling av arbetsuppgifter för urval av ett yrke som är förenligt med den understödda personens kvalifikationer och kompetens, vilket kompletteras med fortbildning i varje skede av stöd, förvärv, uppgradering eller anpassning av yrkesfärdigheter. Projektet kommer att genomföras i de ovannämnda kommunerna Zachodniopomorskie voivodship under perioden 01.09.2016 till 28.02.2018. (Swedish)