I'M ON A YES – FOR MYSELF AND THE FAMILY (Q99024): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in et, lt, hr, el, sk, fi, hu, cs, lv, ga, sl, bg, mt, pt, da, ro, sv, nl, fr, de, it, es, and other parts: Adding translations: et, lt, hr, el, sk, fi, hu, cs, lv, ga, sl, bg, mt, pt, da, ro, sv,) |
(Removed claim: co-financing rate (P837): 85.0 percentage) |
||||||
| Property / co-financing rate | |||||||
| |||||||
| Property / co-financing rate: 85.0 percent / rank | |||||||
Revision as of 23:38, 21 October 2022
Project Q99024 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | I'M ON A YES – FOR MYSELF AND THE FAMILY |
Project Q99024 in Poland |
Statements
618,039.25 zloty
0 references
727,105.0 zloty
0 references
1 January 2019
0 references
31 December 2019
0 references
PRZEDSIĘBIORSTWO WIELOBRANŻOWE "GESAL" EUGENIUSZ SKOCZYŃSKI
0 references
Projekt realizowany jest przez Przedsiębiorstwo Wielobranżowe GESAL Eugeniusz Skoczyński, instytucję szkoleniową doświadczoną w aktywizacji zawodowej na obszarze województwa kujawsko-pomorskiego.Głównym celem projektu jest zwiększenie poziomu aktywności zawodowej 50 (29K, 21M) osób bezrobotnych w wieku powyżej 29 r.ż. zamieszkujących w p. inowrocławskim poprzez wzmocnienie kompetencji i kwalifikacji zawodowych w okresie 01.01.2019-31.12.2019. Wnioskodawca obejmie wsparciem 50 (29K, 21M) osób bezrobotnych powyżej 29 roku życia zamieszkałych (zgodnie z KC) na obszarze p. inowrocławskiego. W szczególności:a) osoby powyżej 50 roku życia (5: 3K, 2M),b) kobiety (29 K),c) osoby długotrwale bezrobotne (10: 6K, 4M),d) osoby z niepełnosprawnościami (2: 1K, 1M),e) osoby o niskich kwalifikacjach (20: 12K, 8M).Rekrutacja prowadzona przez pierwsze 3 m-ce. Wsparcie w ramach proj. jest zindywidualizowane, dostos. do potrzeb UP i kompleksowe. Każdy uczestnik zgodnie z IPD opracowanym przez doradcę zawodowego na początku realizacji projektu, weźmie udział w grupowym poradnictwie zaw., kursie zaw. oraz stażu zaw. Zaplanowano także wyposażenie lub doposażenie stanowisk pracy dla 5 pracodawców.Główne produkty i rezultaty (wskaźniki kluczowe), które zostaną osiągnięte dzięki realizacji projektu:-Liczba osób bezrobotnych, w tym długotrwale bezrobotnych, objętych wsparciem w programie / 50 osób;-Liczba osób biernych zawodowo objętych wsparciem w programie / 0 osób;-Liczba osób pracujących, łącznie z prowadzącymi działalność na własny rachunek, po opuszczeniu programu / 25 osób;-Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu / 24 osoby;Zaplanowany efekt realizacji projektu - uzyskanie zatrudnienia przez jak największą liczbę uczestników projektu (efektywność zatrudnieniowa na poziomie 42% lub 52%). (Polish)
0 references
The project is implemented by the Multi-branch Enterprise GESAL Eugeniusz Skoczyński, a training institution experienced in professional activation in the Kujawsko-Pomorskie Voivodeship.The main aim of the project is to increase the level of professional activity 50 (29K, 21M) of unemployed people aged over 29 years living in Inowrocław district by strengthening professional competences and qualifications in the period 01.01.2019-31.12.2019. The applicant will support 50 (29K, 21M) unemployed persons over 29 years of age residing (according to the KC) in the area of Inowrocław. In particular:(a) persons over 50 years of age (5: 3K, 2M),b) female (29 K),c) long-term unemployed (10: 6K, 4M), (d) persons with disabilities (2: 1K, 1M), (e) low-skilled persons (20: 12K, 8M).Recruitment led by the first 3 m. Support under the project is individualised, tailored to the needs of UP and comprehensive. Each participant, in accordance with the IPD developed by a professional advisor at the beginning of the project, will take part in group counseling incl., course incl. and internship. The main products and results (key indicators) which will be achieved through the implementation of the project:-Number of unemployed persons, including long-term unemployed, covered by the programme/50 people;-Number of inactive persons supported by the programme/0 persons;-Number of employed persons, including self-employed persons, after leaving the programme/25 persons;-Number of persons who have achieved the project by the highest number of persons who have obtained a qualification. (English)
15 October 2020
0 references
Le projet est mis en œuvre par Przedsiębiorstwo Wielobranżowe Gesal Eugeniusz Skoczyński, une institution de formation ayant une expérience de l’activation professionnelle dans la voïvodie de Kujawsko-Pomeranian. L’objectif principal du projet est d’augmenter le niveau d’activité professionnelle de 50 (29K, 21M) chômeurs de plus de 29 ans résidant dans la région d’Inowrocław en renforçant les compétences et les qualifications professionnelles au cours de la période allant du 1er janvier 2019 au 31.12.2019. Le demandeur soutiendra 50 (29K, 21 M) chômeurs de plus de 29 ans résidant (selon le CC) dans la région d’Inowroclawski. En particulier:a) les personnes de plus de 50 ans (5: 3K, 2M),b) Femmes (29 K), c) chômeurs de longue durée (10: 6K, 4M),(d) personnes handicapées (2: 1K, 1M), e) peu qualifiés (20: 12K, 8M).Recrutement effectué par les 3 premiers m. Le soutien dans le cadre du projet est individualisé, adapté aux besoins de l’UP et complet. Chaque participant, conformément à la DPI développée par un conseiller en carrière au début du projet, participera au conseil de groupe, y compris cours et stage. Les principaux résultats et résultats (indicateurs clés) seront atteints grâce à la mise en œuvre du projet:-Nombre de chômeurs, y compris les chômeurs de longue durée, couverts par le programme/50;-Nombre de personnes inactives soutenues dans le programme/0 personnes;-Nombre de travailleurs salariés, y compris indépendants, après avoir quitté le programme/25 personnes;-Nombre de personnes ayant obtenu des qualifications après avoir quitté le programme/24 personnes;-L’effet prévu du projet — trouver un emploi par le plus grand nombre possible de participants (efficacité de l’emploi à 42 % ou 52 %). (French)
1 December 2021
0 references
Das Projekt wird von Przedsiębiorstwo Wielobranżowe Gesal Eugeniusz Skoczyński durchgeführt, einer Ausbildungseinrichtung mit Erfahrung in der beruflichen Aktivierung in der Woiwodschaft Kujawsko-Pommern. Hauptziel des Projekts ist es, die berufliche Tätigkeit von 50 (29K, 21M) Arbeitslosen über 29 Jahre zu erhöhen, die in der Region Inowrocław wohnen, indem die beruflichen Kompetenzen und Qualifikationen im Zeitraum 01.01.2019-31.12.2019 gestärkt werden. Der Antragsteller unterstützt 50 (29K, 21M) arbeitslose Personen, die über 29 Jahre alt sind (laut CC) in der Region Inowroclawski. Insbesondere: a) Personen über 50 Jahre (5: 3K, 2M), b) Frauen (29 K), c) Langzeitarbeitslose (10: 6K, 4M),d) Menschen mit Behinderungen (2: 1K, 1M), e) geringqualifiziert (20: 12K, 8M).Einstellung durch die ersten 3 m durchgeführt. Die Unterstützung im Rahmen des Projekts ist individualisiert, an die Bedürfnisse der UP angepasst und umfassend. Jeder Teilnehmer nimmt entsprechend dem zu Beginn des Projekts von einem Berufsberater entwickelten IPD an Gruppenberatung, inkl. Kurs und Praktikum teil. Die wichtigsten Ergebnisse und Ergebnisse (Schlüsselindikatoren) werden durch die Durchführung des Projekts erreicht:-Anzahl der Arbeitslosen, einschließlich der Langzeitarbeitslosen, die unter das Programm/50 fallen;-Anzahl der im Programm unterstützten Nichterwerbstätigen/0 Personen;-Anzahl der Erwerbstätigen, einschließlich Selbstständige, nach dem Ausscheiden aus dem Programm/25;-Anzahl der Personen, die nach dem Ausscheiden aus dem Programm/24 Qualifikationen erworben haben; Die geplante Wirkung des Projekts – Erwerb einer Beschäftigung durch möglichst viele Teilnehmer (Beschäftigungseffizienz bei 42 % oder 52 %). (German)
7 December 2021
0 references
Het project wordt uitgevoerd door Przedsiębiorstwo Wielobranżowe Gesal Eugeniusz Skoczyński, een opleidingsinstelling die ervaring heeft met beroepsactivering in het woiwodschap Kujawsko-Pommeren. Het belangrijkste doel van het project is het verhogen van het niveau van de beroepsactiviteit van 50 (29K, 21M) werklozen ouder dan 29 jaar die in de regio Inowrocław wonen door de beroepsbekwaamheden en -kwalificaties in de periode 01.01.2019-31.12.2019 te versterken. De aanvrager zal 50 (29K, 21M) werklozen ouder dan 29 jaar die (volgens de CC) in de regio Inowroclawski verblijven, ondersteunen. Met name:a) personen ouder dan 50 jaar (5: 3K, 2M),b) Vrouwen (29 K),c) langdurig werklozen (10: 6K, 4M),d) personen met een handicap (2: 1K, 1 miljoen),e) laaggeschoold (20: 12K, 8M).Aanwerving uitgevoerd door de eerste 3 m. De steun in het kader van het project is geïndividualiseerd, aangepast aan de behoeften van UP en uitgebreid. Elke deelnemer neemt, in overeenstemming met het IPD dat is ontwikkeld door een loopbaanadviseur aan het begin van het project, deel aan groepsadvies, incl. cursus en stage. De belangrijkste outputs en resultaten (kernindicatoren) zullen worden bereikt door de uitvoering van het project:-Aantal werklozen, met inbegrip van langdurig werklozen, dat onder het programma/50 valt;-Aantal inactieven ondersteund in het programma/0 personen;-Aantal werknemers, met inbegrip van zelfstandigen, na het programma/25 mensen te hebben verlaten;-Aantal mensen die kwalificaties hebben behaald na het verlaten van het programma/24 personen; Het geplande effect van het project — werk krijgen van zoveel mogelijk deelnemers (efficiëntie van de werkgelegenheid van 42 % of 52 %). (Dutch)
17 December 2021
0 references
Il progetto è attuato da Przedsiębiorstwo Wielobranżowe Gesal Eugeniusz Skoczyński, un istituto di formazione con esperienza nell'attivazione professionale nel Voivodato di Kujawsko-Pomerania. L'obiettivo principale del progetto è aumentare il livello di attività professionale di 50 disoccupati di età superiore ai 29 anni residenti nella regione di Inowrocław rafforzando le competenze e le qualifiche professionali nel periodo 01.01.2019-31.12.2019. Il richiedente sosterrà 50 (29K, 21 milioni) disoccupati di età superiore ai 29 anni residenti (secondo il CC) nella regione di Inowroclawski. In particolare:a) persone di età superiore ai 50 anni (5: 3K, 2M, b) donne (29 K),c) disoccupati di lungo periodo (10: 6K, 4M, d) persone con disabilità (2: 1K, 1M),e) scarsamente qualificati (20: 12K, 8M).Assunzione condotta dai primi 3 m. Il sostegno nell'ambito del progetto è personalizzato, adattato alle esigenze di UP e completo. Ogni partecipante, in accordo con l'IPD sviluppato da un consulente di carriera all'inizio del progetto, parteciperà alla consulenza di gruppo, incluso il corso e lo stage. I principali risultati e risultati (indicatori chiave) saranno conseguiti attraverso l'attuazione del progetto:-Numero di disoccupati, compresi i disoccupati di lunga durata, coperti dal programma/50;-Numero di persone inattive sostenute nel programma/0 persone;-Numero di lavoratori subordinati, compresi i lavoratori autonomi, dopo aver lasciato il programma/25 persone;-Numero di persone che hanno ottenuto qualifiche dopo aver lasciato il programma/24 persone; L'effetto previsto del progetto — ottenere un'occupazione da parte del maggior numero possibile di partecipanti (efficienza occupazionale del 42 % o 52 %). (Italian)
16 January 2022
0 references
El proyecto es ejecutado por Przedsiębiorstwo Wielobranżowe Gesal Eugeniusz Skoczyński, una institución de formación con experiencia en la activación profesional en el Voivodato de Kujawsko-Pomerania. El objetivo principal del proyecto es aumentar el nivel de actividad profesional de 50 (29K, 21 millones) desempleados mayores de 29 años que residen en la región de Inowrocław reforzando las competencias y cualificaciones profesionales en el período 01.01.2019-31.12.2019. El solicitante apoyará a 50 (29K, 21 millones) desempleados mayores de 29 años que residan (según el CC) en la región de Inowroclawski. En particular: a) personas mayores de 50 años (5: 3K, 2M), b) Mujeres (29 K),c) desempleados de larga duración (10: 6K, 4M), d) personas con discapacidad (2: 1K, 1M), e) poco cualificados (20: 12K, 8M). Reclutamiento realizado por los primeros 3 m. El apoyo en el marco del proyecto es individualizado, adaptado a las necesidades de UP y integral. Cada participante, de acuerdo con el DIP desarrollado por un asesor de carrera al inicio del proyecto, participará en el asesoramiento grupal, incluyendo cursos y pasantías. Los principales resultados y resultados (indicadores clave) se lograrán mediante la ejecución del proyecto:-Número de desempleados, incluidos los desempleados de larga duración, incluidos los desempleados de larga duración, cubiertos por el programa/50;-Número de personas inactivas apoyadas en el programa/0 personas;-Número de personas empleadas, incluidos los trabajadores por cuenta propia, después de abandonar el programa/25 personas;- Número de personas que obtuvieron cualificaciones después de abandonar el programa/24 personas; (Spanish)
20 January 2022
0 references
Projekti viib ellu Kujawy-Pomorski vojevoodkonnas kutsealase aktiveerimise kogemustega koolitusasutus Gesal Eugeniusz SkoczyÅski. Projekti peamine eesmärk on suurendada InowrocÅawi piirkonnas elavate üle 29-aastaste töötute kutsetegevust 50 (29K, 21M), suurendades kutseoskusi ja -kvalifikatsioone ajavahemikul 01.01.2019–31.12.2019. Taotleja toetab 50 üle 29-aastast töötut (29 K, 21 miljonit), kes elavad InowrocÅaw’ piirkonnas (KC andmetel). Eelkõige:a) üle 50-aastased isikud (5: 3K, 2M), b) naissoost (29 K), c) pikaajalised töötud (10: 6K, 4M), d) puuetega inimesed (2: 1K, 1M), e) madala kvalifikatsiooniga isikud (20: 12K, 8M). Töölevõtmine esimese 3 m juhtimisel. Projekti raames antav toetus on individuaalne, kohandatud UP vajadustele ja terviklik. Iga osaleja osaleb vastavalt projekti alguses professionaalse nõustaja poolt välja töötatud IPD-le rühmanõustamises, sh kursuses ja internatuuris. Peamised tooted ja tulemused (põhinäitajad), mis saavutatakse projekti elluviimisega:-programmiga hõlmatud töötute, sealhulgas pikaajaliste töötute arv/50 inimest;-Programmist toetatavate mitteaktiivsete isikute arv/0 inimest;- Töötajate, sealhulgas füüsilisest isikust ettevõtjate arv pärast programmist lahkumist/25 inimest;-projekti läbinud isikute arv kõige rohkem kvalifikatsiooni omandanud isikuid. (Estonian)
13 August 2022
0 references
Projektą įgyvendina daugiašakė įmonė Gesal Eugeniusz SkoczyÅski, turinti profesinės veiklos patirties Kujavijos Pamario vaivadijoje. Pagrindinis projekto tikslas – padidinti Inovrocavo rajone gyvenančių vyresnių nei 29 metų bedarbių 50 (29K, 21M) profesinės veiklos lygį, stiprinant profesinę kompetenciją ir kvalifikaciją 2019 m. sausio 1 d. – 2019 12 31. Pareiškėjas rems 50 (29K, 21M) bedarbių, vyresnių nei 29 metų, gyvenančių (pagal KC) InowrocÅaw rajone. Visų pirma:a) vyresni nei 50 metų asmenys (5: 3K, 2M), b) moterys (29 K),c) ilgalaikis bedarbis (10: 6K, 4M), d) neįgalieji (2: 1K, 1M), e) žemos kvalifikacijos asmenys (20: 12K, 8M).Įdarbinimas, vadovaujamas pirmųjų 3 m. Parama pagal projektą yra individualizuota, pritaikyta prie UP poreikių ir visapusiška. Kiekvienas dalyvis pagal IPD, kurį projekto pradžioje parengė profesionalus patarėjas, dalyvaus grupės konsultacijose, įskaitant kursus ir stažuotes. Pagrindiniai produktai ir rezultatai (pagrindiniai rodikliai), kurie bus pasiekti įgyvendinant projektą:-Bedarbių, įskaitant ilgalaikius bedarbius, kuriems taikoma programa, skaičius/50 asmenų;-neaktyvių asmenų, remiamų pagal programą/0 asmenų, skaičius;-pagal programą dirbusių asmenų, įskaitant savarankiškai dirbančius asmenis, skaičius po programos pabaigos/25 asmenų;-asmenų, kurie projektą įgyvendino daugiausia asmenų, įgijusių kvalifikaciją, skaičius. (Lithuanian)
13 August 2022
0 references
Projekt provodi višestruko poduzeće Gesal Eugeniusz SkoczyÅski, obrazovna ustanova s iskustvom u profesionalnoj aktivaciji u Kujawsko-pomeranskom vojvodstvu. Osnovni cilj projekta je povećanje razine profesionalne aktivnosti 50 (29K, 21M) nezaposlenih osoba starijih od 29 godina koje žive u okrugu InowrocÅaw jačanjem stručnih kompetencija i kvalifikacija u razdoblju 01.01.2019 – 31.12.2019. Podnositelj zahtjeva pruža potporu za 50 (29K, 21M) nezaposlenih osoba starijih od 29 godina koje borave (prema KC-u) na području InowrocÅawa. Posebno:(a) osobe starije od 50 godina (5: 3K, 2M), b) žene (29 K), c) dugotrajno nezaposlene (10: 6K, 4M), (d) osobe s invaliditetom (2: 1K, 1M), (e) niskokvalificirane osobe (20: 12K, 8M). Zapošljavanje na čelu s prvim 3 m. Potpora u okviru projekta individualizirana je, prilagođena potrebama UP-a i sveobuhvatna. Svaki sudionik, u skladu s IPD-om koji je razvio stručni savjetnik na početku projekta, sudjelovat će u grupnom savjetovanju, uključujući tečaj i stažiranje. Glavni proizvodi i rezultati (ključni pokazatelji) koji će se postići provedbom projekta: – Broj nezaposlenih osoba, uključujući dugotrajno nezaposlene osobe, obuhvaćene programom/50 osoba; – Broj neaktivnih osoba koje primaju potporu iz programa/0;-Broj zaposlenih osoba, uključujući samozaposlene osobe, nakon napuštanja programa/25 osoba; – Broj osoba koje su ostvarile projekt najvećim brojem osoba koje su stekle kvalifikaciju. (Croatian)
13 August 2022
0 references
Το έργο υλοποιείται από την Πολυκλαδική Επιχείρηση Gesal Eugeniusz SkoczyÅski, ένα εκπαιδευτικό ίδρυμα με εμπειρία στην επαγγελματική ενεργοποίηση του βοεβοδάτου Kujawsko-Pomorskie. Κύριος στόχος του έργου είναι η αύξηση του επιπέδου επαγγελματικής δραστηριότητας 50 (29K, 21M) ανέργων ηλικίας άνω των 29 ετών που ζουν στην περιοχή InowrocÅaw με την ενίσχυση των επαγγελματικών ικανοτήτων και προσόντων κατά την περίοδο 01.01.2019-31.12.2019. Ο αιτών θα στηρίξει 50 (29K, 21M) ανέργους ηλικίας άνω των 29 ετών που διαμένουν (σύμφωνα με τον KC) στην περιοχή του InowrocÅaw. Ειδικότερα:α) άτομα ηλικίας άνω των 50 ετών (5: 3K, 2M), β) γυναίκες (29 K), γ) μακροχρόνια άνεργοι (10: 6ια, 4M), δ) άτομα με αναπηρία (2: 1K, 1M), ε) άτομα χαμηλής ειδίκευσης (20: 12K, 8M). Προσλήψεις με επικεφαλής τα πρώτα 3 m. Η υποστήριξη στο πλαίσιο του έργου είναι εξατομικευμένη, προσαρμοσμένη στις ανάγκες του UP και της περιεκτικής. Κάθε συμμετέχων, σύμφωνα με το IPD που αναπτύχθηκε από έναν επαγγελματία σύμβουλο κατά την έναρξη του έργου, θα λάβει μέρος στην ομαδική συμβουλευτική, συμπεριλαμβανομένων των μαθημάτων και της πρακτικής άσκησης. Τα κύρια προϊόντα και αποτελέσματα (βασικοί δείκτες) που θα επιτευχθούν μέσω της υλοποίησης του έργου:-Αριθμός ανέργων, συμπεριλαμβανομένων των μακροχρόνια ανέργων, που καλύπτονται από το πρόγραμμα/50 άτομα·-Αριθμός μη ενεργών ατόμων που υποστηρίζονται από το πρόγραμμα/0 άτομα·-Αριθμός μισθωτών, συμπεριλαμβανομένων των αυτοαπασχολούμενων, μετά την αποχώρηση από το πρόγραμμα/25 άτομα·-Αριθμός ατόμων που έχουν επιτύχει το έργο από τον μεγαλύτερο αριθμό ατόμων που έχουν αποκτήσει προσόντα. (Greek)
13 August 2022
0 references
Projekt realizuje Multi-pobočkový podnik Gesal Eugeniusz SkoczyÅski, školiaca inštitúcia so skúsenosťami s profesionálnou aktiváciou v Kujawsko-pomoranskom vojvodstve. Hlavným cieľom projektu je zvýšiť úroveň odbornej činnosti 50 (29K, 21M) nezamestnaných ľudí vo veku nad 29 rokov žijúcich v InowrocÅawskom okrese posilnením odborných kompetencií a kvalifikácií v období 01.01.2019 – 31.12.2019. Žiadateľ bude podporovať 50 (29K, 21M) nezamestnaných osôb starších ako 29 rokov s bydliskom (podľa KC) v oblasti InowrocÅaw. Najmä:a) osoby staršie ako 50 rokov (5: 3K, 2M), b) ženy (29 K), c) dlhodobo nezamestnané (10: 6K, 4M), d) osoby so zdravotným postihnutím (2: 1K, 1M), e) osoby s nízkou kvalifikáciou (20: 12K, 8M). Prijímanie vedené prvými 3 m. Podpora v rámci projektu je individualizovaná, prispôsobená potrebám UP a komplexná. Každý účastník, v súlade s IPD vypracovanou profesionálnym poradcom na začiatku projektu, sa zúčastní na skupinovom poradenstve vrátane kurzu a stáže. Hlavné produkty a výsledky (kľúčové ukazovatele), ktoré sa dosiahnu prostredníctvom realizácie projektu:-Počet nezamestnaných osôb vrátane dlhodobo nezamestnaných, na ktoré sa vzťahuje program/50 osôb;-Počet neaktívnych osôb podporovaných programom/0 osôb;-Počet zamestnaných osôb vrátane samostatne zárobkovo činných osôb po odchode z programu/25 osôb;-Počet osôb, ktoré dosiahli projekt najvyšším počtom osôb, ktoré získali kvalifikáciu. (Slovak)
13 August 2022
0 references
Hankkeen toteuttaa monitoimiyritys Gesal Eugeniusz SkoczyÅski, jolla on kokemusta ammatillisesta aktivoinnista Kujawsko-Pomorskien voivodikunnassa. Hankkeen päätavoitteena on lisätä InowrocÅawin alueella asuvien yli 29-vuotiaiden työttömien 50 (29K, 21M) ammatillista aktiivisuutta vahvistamalla ammatillista osaamista ja pätevyyttä 1.1.2019–31.12.2019. Hakija tukee 50:tä (29K, 21M) yli 29-vuotiasta työtöntä, jotka asuvat (KC:n mukaan) InowrocÅawin alueella. Erityisesti:a) yli 50-vuotiaat (5: 3K, 2M), b) nainen (29 K), c) pitkäaikaistyöttömät (10: 6K, 4M, d) vammaiset (2: 1K, 1M), e) vähän koulutettuja (20: 12K, 8M).Ensimmäisen 3 m:n rekrytointi. Hankkeen tuki on yksilöllinen, räätälöity UP:n tarpeisiin ja kattava. Kukin osallistuja osallistuu hankkeen alussa ammatillisen neuvonantajan laatiman IPD:n mukaisesti ryhmäneuvontaan, mukaan lukien kurssi ja harjoittelu. Tärkeimmät tuotteet ja tulokset (keskeiset indikaattorit), jotka saavutetaan hankkeen toteutuksen avulla:-ohjelman piiriin kuuluvien työttömien, myös pitkäaikaistyöttömien, lukumäärä/50 henkilöä;-ohjelmasta tuettujen työelämän ulkopuolella olevien henkilöiden lukumäärä/0 henkilöä;-Työllisten, myös itsenäisten ammatinharjoittajien, lukumäärä ohjelmasta poistumisen jälkeen/25 henkilöä;- Hankkeen suorittaneiden henkilöiden lukumäärä suurimmalla määrällä tutkinnon suorittaneita henkilöitä. (Finnish)
13 August 2022
0 references
A projektet a Kujawsko-Pomorski vajdaság szakmai aktiválásában jártas, Gesal Eugeniusz SkoczyÅski többágú vállalkozás valósítja meg. A projekt fő célja az InowrocÅaw körzetben élő, 29 évesnél idősebb munkanélküliek szakmai aktivitásának növelése a szakmai kompetenciák és képesítések megerősítésével 2019. január 1. és 2019. december 31. között. A kérelmező 50 (29K, 21M) 29 év feletti munkanélkülit támogat, akik (a KC szerint) InowrocÅaw területén élnek. Különösen:a) 50 év feletti személyek (5: 3K, 2M),b) nő (29 K),c) tartósan munkanélküli (10: 6K, 4M), d) fogyatékossággal élő személyek (2: 1K, 1M), e) alacsony képzettségű személyek (20: 12K, 8M).Az első 3 m által vezetett munkaerő-felvétel. A projekt keretében nyújtott támogatás személyre szabott, az UP igényeihez igazítva és átfogóan. Minden résztvevő, a projekt kezdetén egy szakmai tanácsadó által kidolgozott IPD-vel összhangban, részt vesz csoportos tanácsadásban, beleértve a tanfolyamot és a szakmai gyakorlatot is. A projekt végrehajtása révén elérendő fő termékek és eredmények (kulcsfontosságú mutatók):-A program hatálya alá tartozó munkanélküliek száma, beleértve a tartósan munkanélkülieket is, 50 fő;-a program által támogatott inaktív személyek száma/0 fő;-a foglalkoztatottak száma, beleértve az önálló vállalkozókat is, a programból való kilépést követően/25 fő;-A projektet a legmagasabb számú, képesítéssel rendelkező személy által elért személyek száma. (Hungarian)
13 August 2022
0 references
Projekt realizuje víceodvětvový podnik Gesal Eugeniusz SkoczyÅski, školící instituce se zkušenostmi s profesionální aktivací v Kujawsko-pomorském vojvodství. Hlavním cílem projektu je zvýšit úroveň odborné činnosti 50 (29K, 21M) nezaměstnaných ve věku nad 29 let žijících v okrese InowrocÅaw posílením odborných schopností a kvalifikací v období 01.01.2019–31.12.2019. Žadatel podpoří 50 (29K, 21 milionů) nezaměstnaných osob starších 29 let s bydlištěm (podle KC) v oblasti InowrocÅaw. Zejména:a) osoby starší 50 let (5: 3K, 2M),b) ženy (29 K), c) dlouhodobě nezaměstnané (10: 6K, 4M), d) osoby se zdravotním postižením (2: 1K, 1M), e) osoby s nízkou kvalifikací (20: 12K, 8M).Recruitment vedený prvními 3 m. Podpora v rámci projektu je individualizována, přizpůsobena potřebám UP a komplexní. Každý účastník, v souladu s IPD vyvinutým profesionálním poradcem na začátku projektu, se zúčastní skupinového poradenství včetně kurzu vč. a stáže. Hlavní produkty a výsledky (klíčové ukazatele), kterých bude dosaženo realizací projektu:-Počet nezaměstnaných osob, včetně dlouhodobě nezaměstnaných, zahrnutých do programu/50 osob;-počet neaktivních osob podporovaných programem/0;-počet zaměstnaných osob, včetně osob samostatně výdělečně činných, po ukončení programu/25 osob;-Počet osob, které projektu dosáhly nejvyšším počtem osob, které získaly kvalifikaci. (Czech)
13 August 2022
0 references
Projektu īsteno daudznozaru uzņēmums Gesal Eugeniusz SkoczyÅski, mācību iestāde ar pieredzi profesionālajā aktivizācijā Kujawsko-Pomožes vojevodistē. Projekta galvenais mērķis ir paaugstināt profesionālās aktivitātes līmeni 50 (29K, 21M) bezdarbniekiem, kuri dzīvo Inovrocūvas rajonā, stiprinot profesionālās kompetences un kvalifikāciju laika posmā no 01.01.2019–31.12.2019. Pieteikuma iesniedzējs atbalstīs 50 (29K, 21 miljons) bezdarbniekus, kas vecāki par 29 gadiem un dzīvo (saskaņā ar KC) InowrocÅaw apgabalā. Jo īpaši:a) personas, kas vecākas par 50 gadiem (5: 3K, 2M), b) sievietes (29 K), c) ilgstoši bezdarbnieki (10: 6K, 4M), d) personas ar invaliditāti (2: 1K, 1M), e) mazkvalificētas personas (20: 12K, 8M). Rekrutācija, ko vada pirmie 3 m. Projekta atbalsts ir individualizēts, pielāgots UP vajadzībām un visaptverošs. Katrs dalībnieks saskaņā ar IPD, ko projekta sākumā izstrādājis profesionāls konsultants, piedalīsies grupu konsultācijās, t. sk. kursos un praksē. Galvenie produkti un rezultāti (galvenie rādītāji), kas tiks sasniegti, īstenojot projektu:- Bezdarbnieku, tai skaitā ilgstošo bezdarbnieku, skaits, uz kuriem attiecas programma/50 cilvēki;-programmas/0 personu atbalstīto neaktīvo personu skaits;-darbinieku, tai skaitā pašnodarbināto, skaits pēc aiziešanas no programmas/25 personas;-to personu skaits, kuras ir sasniegušas projektu ar vislielāko kvalifikāciju ieguvušo personu skaitu. (Latvian)
13 August 2022
0 references
Is é príomhaidhm an tionscadail an tionscadal a chur chun feidhme, GESAL Eugeniusz SkoczyÅski, institiúid oiliúna a bhfuil taithí aici ar ghníomhachtú gairmiúil i gceantar Kujawsko-Pomorskie Voivodeship.Is é príomhaidhm an tionscadail leibhéal na gníomhaíochta gairmiúla a mhéadú 50 (29K, 21M) de dhaoine dífhostaithe atá os cionn 29 mbliana d’aois atá ina gcónaí i gceantar InowrocÅaw trí inniúlachtaí agus cáilíochtaí gairmiúla a neartú sa tréimhse 01.01.2019-31.12.2019. Tacóidh an t-iarratasóir le 50 (29K, 21M) le daoine dífhostaithe atá os cionn 29 mbliana d’aois a bhfuil cónaí orthu (de réir an KC) i gceantar InowrocÅaw. Go háirithe: (a) daoine os cionn 50 bliain d’aois (5: 3K, 2M),b) baineannaigh (29 K),c) dífhostaithe go fadtéarmach (10: 6K, 4M), (d) daoine faoi mhíchumas (2: 1K, 1M), (e) daoine ar bheagán oiliúna (20: 12K, 8M).Earcaíocht faoi stiúir an chéad 3 m. Tá tacaíocht faoin tionscadal saincheaptha, curtha in oiriúint do riachtanais UP agus cuimsitheach. Glacfaidh gach rannpháirtí, de réir an IPD a d’fhorbair comhairleoir gairmiúil ag tús an tionscadail, páirt i gcomhairleoireacht grúpa lena n-áirítear cúrsa agus intéirneacht. Na príomhtháirgí agus na príomhthorthaí (eochairtháscairí) a bhainfear amach tríd an tionscadal a chur chun feidhme:-Líon na ndaoine dífhostaithe, lena n-áirítear daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, atá cumhdaithe ag an gclár/50;-Líon na ndaoine neamhghníomhacha a fhaigheann tacaíocht ón gclár/0 duine;-Líon na ndaoine fostaithe, lena n-áirítear daoine féinfhostaithe, tar éis dóibh an clár/25 a fhágáil;-Líon na ndaoine a bhfuil an tionscadal bainte amach acu leis an líon is airde daoine a bhfuil cáilíocht bainte amach acu. (Irish)
13 August 2022
0 references
Projekt izvaja večpodružnica Enterprise Gesal Eugeniusz SkoczyÅski, izobraževalna ustanova z izkušnjami na področju poklicne aktivacije v Kujawsko-Pomorjanskem vojvodstvu. Glavni cilj projekta je povečati raven poklicne dejavnosti 50 (29K, 21M) brezposelnih, starejših od 29 let, ki živijo v okrožju InowrocÅaw, s krepitvijo strokovne usposobljenosti in kvalifikacij v obdobju od 1. januarja 2019 do 31. 12. 2019. Prosilec bo podpiral 50 (29 K, 21M) brezposelnih oseb, starejših od 29 let, ki prebivajo (po KC) na območju Inowrocžawa. Zlasti:(a) osebe, starejše od 50 let (5: 3K, 2M),b) ženske (29 K),c) dolgotrajno brezposelne (10: 6K, 4M), (d) invalidi (2: 1K, 1M), (e) nizkokvalificirane osebe (20: 12K, 8M).Zaposlitev pod vodstvom prvih 3 m. Podpora v okviru projekta je individualizirana, prilagojena potrebam UP in celovita. Vsak udeleženec bo v skladu z IPD, ki ga je na začetku projekta razvil strokovni svetovalec, sodeloval pri skupinskem svetovanju, vključno s tečajem in pripravništvom. Glavni proizvodi in rezultati (ključni kazalniki), ki bodo doseženi z izvajanjem projekta:-število brezposelnih oseb, vključno z dolgotrajno brezposelnimi, zajetih v programu/50 oseb;-število neaktivnih oseb, ki jih podpira program/0 osebe;-število zaposlenih oseb, vključno s samozaposlenimi osebami, po zaključku programa/25 oseb;-število oseb, ki so projekt dosegle z največjim številom oseb, ki so pridobile kvalifikacijo. (Slovenian)
13 August 2022
0 references
Проектът се изпълнява от Multi-branch Enterprise Gesal Eugeniusz SkoczyÅski, учебно заведение с опит в професионалното активиране в Куявско-Поморско войводство. Основната цел на проекта е да се повиши нивото на професионална активност 50 (29K, 21M) на безработните лица на възраст над 29 години, живеещи в област Иновроча, като се засилят професионалните компетентности и квалификации в периода 01.01.2019—31.12.2019 г. Кандидатът ще подкрепи 50 (29K, 21M) безработни лица на възраст над 29 години, пребиваващи (според KC) в района на InowrocÅaw. По-специално:а) лица на възраст над 50 години (5: 3K, 2M), б) жени (29 K), в) дългосрочно безработни (10: 6K, 4M), г) лица с увреждания (2: 1K, 1M), д) нискоквалифицирани лица (20: 12К, 8М).Назначаване, водено от първите 3 м. Подкрепа по проекта е индивидуализирана, съобразена с нуждите на UP и всеобхватна. Всеки участник, в съответствие с ДМП, разработен от професионален консултант в началото на проекта, ще участва в групови консултации, вкл. курс вкл. и стаж. Основните продукти и резултати (основни показатели), които ще бъдат постигнати чрез изпълнението на проекта:-Брой безработни лица, включително дългосрочно безработни, обхванати от програмата/50 души;-Брой неактивни лица, подпомагани по програмата/0 лица;-Брой заети лица, включително самостоятелно заети лица, след напускане на програмата/25 лица;-Брой лица, които са постигнали проекта с най-голям брой лица, които са придобили квалификация. (Bulgarian)
13 August 2022
0 references
Il-proġett huwa implimentat mill-Intrapriża Multisettorjali Gesal Eugeniusz SkoczyÅski, istituzzjoni ta’ taħriġ b’esperjenza fl-attivazzjoni professjonali fil-Kujawsko-Pomorskie Voivodeship.L-għan ewlieni tal-proġett huwa li jiżdied il-livell ta’ attività professjonali 50 (29K, 21M) ta’ persuni qiegħda li għandhom aktar minn 29 sena li jgħixu fid-distrett ta’ InowrocÅaw billi jissaħħu l-kompetenzi u l-kwalifiki professjonali fil-perjodu 01.01.2019–31.12.2019. L-applikant se jappoġġa 50 persuna qiegħda (29K, 21M) li għandhom aktar minn 29 sena u li jirrisjedu (skont il-KC) fiż-żona ta’ InowrocÅaw. B’mod partikolari:(a) persuni ‘l fuq minn 50 sena (5: 3K, 2M),b) nisa (29 K), c) qiegħda fit-tul (10: 6K, 4M), (d) persuni b’diżabilità (2: 1K, 1M), (e) persuni b’livell baxx ta’ ħiliet (20: 12K, 8M).Ir-reklutaġġ immexxi mill-ewwel 3 m. L-appoġġ taħt il-proġett huwa individwalizzat, imfassal skont il-ħtiġijiet tal-UP u komprensiv. Kull parteċipant, skont l-IPD żviluppat minn konsulent professjonali fil-bidu tal-proġett, se jieħu sehem fil-pariri tal-grupp inklużi, il-kors inkluż u l-apprendistat. Il-prodotti u r-riżultati ewlenin (indikaturi ewlenin) li se jinkisbu permezz tal-implimentazzjoni tal-proġett:-Għadd ta’ persuni qiegħda, inklużi persuni qiegħda fit-tul, koperti mill-programm/50 persuni;-Numru ta’ persuni inattivi appoġġati mill-programm/0 persuni;-Numru ta’ persuni impjegati, inklużi persuni li jaħdmu għal rashom, wara li jitilqu mill-programm/25;-Numru ta’ persuni li kisbu l-proġett bl-ogħla numru ta’ persuni li kisbu kwalifika. (Maltese)
13 August 2022
0 references
O projeto é executado pela Multi-branch Enterprise Gesal Eugeniusz SkoczyÅski, uma instituição de formação com experiência em ativação profissional na voivodia de Kujawsko-Pomorskie.O principal objetivo do projeto é aumentar o nível de atividade profissional 50 (29K, 21M) de desempregados com mais de 29 anos que vivem no distrito de InowrocÅaw, reforçando as competências e qualificações profissionais no período 01.01.2019-31.12.2019. O candidato apoiará 50 (29K, 21 milhões) de desempregados com mais de 29 anos que residam (de acordo com o KC) na área de InowrocÅaw. Em especial:a) Pessoas com mais de 50 anos (5: 3K, 2M),b) raparigas (29 K), c) desempregados de longa duração (10: 6K, 4M), d) Pessoas com deficiência (2: 1K, 1M), e) pessoas pouco qualificadas (20: 12K, 8M).Recrutamento liderado pelos primeiros 3 m. O apoio no âmbito do projeto é individualizado, adaptado às necessidades da UP e abrangente. Cada participante, de acordo com o DPI desenvolvido por um consultor profissional no início do projeto, participará de aconselhamento em grupo incl., curso incl. e estágio. Os principais produtos e resultados (indicadores-chave) que serão alcançados através da execução do projeto:-Número de desempregados, incluindo desempregados de longa duração, abrangidos pelo programa/50 pessoas;-Número de pessoas inativas apoiadas pelo programa/0 pessoas;-Número de trabalhadores por conta de outrem, incluindo trabalhadores independentes, após a saída do programa/25 pessoas;-Número de pessoas que alcançaram o projeto pelo maior número de pessoas que obtiveram uma qualificação. (Portuguese)
13 August 2022
0 references
Projektet gennemføres af Multi-branch Enterprise Gesal Eugeniusz SkoczyÅski, en uddannelsesinstitution med erfaring i professionel aktivering i Kujawsko-Pomorskie Voivodeship. Hovedformålet med projektet er at øge niveauet af erhvervsaktivitet 50 (29K, 21M) for arbejdsløse over 29 år, der bor i InowrocÅaw-distriktet ved at styrke faglige kompetencer og kvalifikationer i perioden 1.1.2019-31.12.2019. Ansøgeren forsørger 50 (29K, 21M) arbejdsløse over 29 år, der er bosat (ifølge KC) i InowrocÅaw-området. Navnlig:a) personer over 50 år (5: 3K, 2M), b) kvinder (29 K), c) langtidsledige (10: 6K, 4M), d) personer med handicap (2: 1K, 1M), e) lavtuddannede (20: 12K, 8M).Ansættelse ledet af de første 3 m. Støtte under projektet er individualiseret, skræddersyet til behovene i UP og omfattende. Hver deltager vil i overensstemmelse med IPD, der er udviklet af en professionel rådgiver i begyndelsen af projektet, deltage i grupperådgivning inkl. kursus inkl. og praktik. De vigtigste produkter og resultater (nøgleindikatorer), der vil blive opnået gennem gennemførelsen af projektet:-Antal arbejdsløse, herunder langtidsledige, der er omfattet af programmet/50 personer-Antal ikke-erhvervsaktive personer, der støttes af programmet/0 personer-Antal ansatte, herunder selvstændige, efter at have forladt programmet/25 personer-Antal personer, der har gennemført projektet, af det højeste antal personer, der har opnået kvalifikationer. (Danish)
13 August 2022
0 references
Proiectul este implementat de Întreprinderea multiprofesională Gesal Eugeniusz SkoczyÅski, o instituție de formare cu experiență în activarea profesională în Voievodatul Kujawsko-Pomorskie. Scopul principal al proiectului este creșterea nivelului activității profesionale 50 (29K, 21M) a șomerilor cu vârsta de peste 29 de ani care trăiesc în raionul InowrocÅaw prin consolidarea competențelor și calificărilor profesionale în perioada 01.01.2019-31.12.2019. Solicitantul va sprijini 50 (29K, 21 milioane) șomeri cu vârsta peste 29 de ani care locuiesc (conform KC) în zona InowrocÅaw. În special:(a) persoane cu vârsta peste 50 de ani (5: 3K, 2M), b) femei (29 K), c) șomeri de lungă durată (10: 6K, 4M), (d) persoane cu handicap (2: 1K, 1M), (e) persoane slab calificate (20: 12K, 8M).Recrutare condusă de primii 3 m. Sprijinul în cadrul proiectului este individualizat, adaptat nevoilor UP și cuprinzător. Fiecare participant, în conformitate cu DPI elaborat de un consilier profesionist la începutul proiectului, va lua parte la consiliere de grup inclusiv, inclusiv curs și internship. Principalele produse și rezultate (indicatori-cheie) care vor fi obținute prin implementarea proiectului:-Numărul de șomeri, inclusiv șomerii de lungă durată, care fac obiectul programului/50 de persoane;-Numărul de persoane inactive sprijinite de program/0 persoane;-Numărul de persoane angajate, inclusiv persoanele care desfășoară activități independente, după părăsirea programului/25 de persoane;-Numărul de persoane care au realizat proiectul cu cel mai mare număr de persoane care au obținut o calificare. (Romanian)
13 August 2022
0 references
Projektet genomförs av branschövergripande Enterprise Gesal Eugeniusz SkoczyÅski, en utbildningsinstitution med erfarenhet av professionell aktivering i vojvodskapet Kujawsko-Pomorskie. Huvudsyftet med projektet är att öka yrkesaktiviteten 50 (29K, 21M) för arbetslösa över 29 år som bor i InowrocÅaw-distriktet genom att stärka yrkeskompetensen och kvalifikationerna under perioden 01.01.2019–31.12.2019. Sökanden kommer att stödja 50 (29K, 21M) arbetslösa personer över 29 år som är bosatta (enligt KC) i området InowrocÅaw. Särskilt:a) Personer över 50 år (5: 3K, 2M), b) kvinnor (29 K), c) långtidsarbetslösa (10: 6K, 4M, d) personer med funktionsnedsättning (2: 1K, 1M, e) lågutbildade (20: 12K, 8M).Rekrytering som leds av de första 3 m. Stödet inom projektet är individanpassat, skräddarsytt efter UP:s behov och omfattande. Varje deltagare, i enlighet med IPD utvecklad av en professionell rådgivare i början av projektet, kommer att delta i grupprådgivning inkl., kurs inkl. och praktik. De viktigaste produkter och resultat (nyckelindikatorer) som kommer att uppnås genom genomförandet av projektet:-Antal arbetslösa, inklusive långtidsarbetslösa, som omfattas av programmet/50-personer,-Antal inaktiva personer som får stöd genom programmet/0 personer;-Antal anställda, inklusive egenföretagare, efter att ha lämnat programmet/25 personer;-Antal personer som har uppnått projektet av det högsta antalet personer som har erhållit en kvalifikation. (Swedish)
13 August 2022
0 references
Identifiers
RPKP.08.02.01-04-0156/18
0 references