I'm active in the labour market (Q90908): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Removed claim: co-financing rate (P837): 91.89 percentage) |
(Changed an Item: Import item from Poland) |
||||||||||
| Property / EU contribution | Property / EU contribution | ||||||||||
| 264,896.43 Euro
| ||||||||||
| Property / budget | Property / budget | ||||||||||
| 288,275.58 Euro
| ||||||||||
| Property / location (string) | |||||||||||
WOJ.: ZACHODNIOPOMORSKIE | |||||||||||
| Property / location (string): WOJ.: ZACHODNIOPOMORSKIE / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
| Property / priority axis | |||||||||||
| Property / priority axis: THE LABOUR MARKET OPEN TO ALL / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
| Property / co-financing rate | |||||||||||
91.89 percent
| |||||||||||
| Property / co-financing rate: 91.89 percent / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Revision as of 15:15, 20 October 2022
Project Q90908 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | I'm active in the labour market |
Project Q90908 in Poland |
Statements
1,191,616.88 zloty
0 references
1,296,786.24 zloty
0 references
91.89 percent
0 references
1 July 2016
0 references
31 December 2016
0 references
AKADEMIA KSZTAŁCENIA EUROPEJSKIEGO KRZYSZTOF KURYŁOWICZ
0 references
Przedmiotowy projekt, realizowany w okresie 01.07.2016- 31.12.2016, skierowany jest do 135 osób młodych(79K i 56M) z WZ,w tym 3 niepełnosprawnych,w wieku 15-29lat,w tym.108 biernych zawodowo/65K i 43M/ i 27 bezrobotnych/14K i 13M/,w tym min.14 długotrwale bezrobotnych/8K i 6M/),które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu(młodzież NEET)-wśród nich 81 to osoby o niskich kwalifikacjach.Jego głównym celem jest zwiększenie zdolności i możliwości zatrudnienia ww.grupy dzięki zapewnieniu zindywidualizowanej i kompleksowej pomocy,dostosowanej do potrzeb i możliwości osób młodych. Każdy UP, poza identyfikacją potrzeb i diagnozą możliwości doskonalenia zawodowego oraz poradnictwem w planowaniu rozwoju kariery,otrzyma wysokiej jakości wsparcie szkoleniowe i/lub stażowe realizowane w ramach 3 fakultatywnych Ścieżek. Wymiernym rezultatem tak zdefiniowanego wsparcia będzie podjęcie pracy po zakończeniu udziału w programie przez min.35%długotrwale bezrobotnych, min.17% niepełnosprawnych, min.36% młodych o niskich kwalifikacjach i min.43%UP nie kwalifikujących się do żadnej z ww.grup. Trwałość udzielonej pomocy odzwierciedlać będą kluczowe rezultaty,które zakładają m.in. że spośród UP objętych projektem: -co najmniej 75%bezrobotnych, min.77%długotrwale bezrobotnych i min.58%biernych zawodowo nieuczestniczących w kształceniu i szkoleniu otrzyma ofertę pracy, kształcenia ustawicznego, przygotowania zawodowego lub stażu po opuszczeniu programu; -min.69%bezrobotnych, min.59%długotrwale bezrobotnych i min.78%biernych zawodowo nieuczestniczących w kształceniu i szkoleniu uczestniczyć będzie w kształceniu/szkoleniu lub uzyskiwać kwalifikacje lub pracować(w tym na własny rachunek) po opuszczeniu programu; -min.92%bezrobotnych, min.94%długotrwale bezrobotnych i min.96%biernych zawodowo nieuczestniczących w kształceniu i szkoleniu ukończy interwencję wspieraną w ramach Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych. (Polish)
0 references
This project, implemented in the period 01.07.2016-31.12.2016, is aimed at 135 young people (79K and 56M) from JZ, including 3 handicapped,15 years old, including 108 inactive/65K and 43M/and 27 unemployed/14K and 13M/including min.14 long-term unemployed/8K and 6M/), which do not participate in education and training (NEETs and 13M/), among which the objective of low-employment opportunities is.K and 6M/). In addition to identifying needs and diagnosis of career development opportunities and guidance in career development planning, every UP will receive high-quality training and/or traineeship support provided within 3 optional paths. A measurable result of such a defined support will be to take up work after the participation in the programme by at least 35 % of the long-term unemployed, min.17 % of the disabled, at least 36 % of low-skilled young people and at least 43 % of those not eligible for any of the above groups. The sustainability of the aid will reflect key results, which assume, inter alia, that among the PPs covered by the project: —at least 75 % of unemployed, min.77 % of the long-term unemployed and at least 58 % of those who are not engaged in education and training will receive a job offer, lifelong learning, apprenticeships or traineeships after leaving the programme; —min.69 % of unemployed, min.59 % of the long-term unemployed and at least 78 % of those who are not employed in education and training will participate in education/training or obtain qualifications or work (including self-employed) after leaving the programme; —min.92 % of unemployed, min.94 % of the long-term unemployed and at least 96 % of those who are not engaged in education and training will complete the intervention supported under the Youth Employment Initiative. (English)
15 October 2020
0 references
Le projet, mis en œuvre au cours de la période allant du 1er juillet 2016 au 31 décembre 2016, vise 135 jeunes (79 000 et 56 millions d’habitants) de WZ, dont 3 personnes handicapées âgées de 15 à 29 ans, dont 108 inactives/65K et 43 000/et 27 chômeurs/14 K et 13 millions/, dont au moins 14 chômeurs de longue durée/8 000 et 6 000 personnes/), qui ne participent pas à l’éducation et à la formation (NEET) — 81 d’entre eux sont peu qualifiés. Son principal objectif est d’accroître l’employabilité et l’employabilité du groupe susmentionné en fournissant une assistance personnalisée et globale adaptée aux besoins et aux possibilités des jeunes. En plus d’identifier les besoins et le diagnostic des possibilités de perfectionnement professionnel et d’orientation dans la planification de carrière, chaque UP reçoit une formation de haute qualité et/ou un soutien en stage dans le cadre des 3 parcours optionnels. Le résultat quantifiable de ce soutien défini sera de reprendre le travail après avoir quitté le programme pour au moins 35 % des chômeurs de longue durée, au moins 17 % des handicapés, au moins 36 % des jeunes peu qualifiés et au moins 43 % de l’OLP non éligibles à l’un des groupes susmentionnés. La durabilité de l’aide reflétera les résultats clés, qui supposent, entre autres, que parmi les AAE couverts par le projet: — au moins 75 % des chômeurs, au moins 77 % des chômeurs de longue durée et au moins 58 % des personnes économiquement inactives dans l’éducation et la formation recevront une offre d’emploi, de formation continue, d’apprentissage ou de stage après avoir quitté le programme; —min.69 % des chômeurs, au moins 59 % des chômeurs de longue durée et au moins 78 % des chômeurs économiquement non formés qui ne suivent pas d’études ou de formation participeront à l’éducation ou à la formation ou acquerront des qualifications ou un travail (y compris un travail indépendant) après avoir quitté le programme; —92 % des chômeurs, 94 % des chômeurs de longue durée et au moins 96 % des non-participants économiquement actifs à l’éducation et à la formation compléteront l’intervention soutenue par l’initiative pour l’emploi des jeunes. (French)
30 November 2021
0 references
Das im Zeitraum 01.07.2016-31.12.2016 durchgeführte Projekt richtet sich an 135 junge Menschen (79K und 56M) von WZ, darunter 3 Menschen mit Behinderungen im Alter von 15 bis 29 Jahren, darunter 108 inaktive/65K und 43M/und 27 Arbeitslose/14K und 13M/, darunter mindestens 14 Langzeitarbeitslose/8K und 6M/), die nicht an der allgemeinen und beruflichen Bildung (NEET) teilnehmen – darunter 81 sind geringqualifiziert. Neben der Ermittlung des Bedarfs und der Diagnose beruflicher Entwicklungsmöglichkeiten und Beratung in der Laufbahnentwicklungsplanung erhält jedes UP im Rahmen der drei optionalen Wege eine qualitativ hochwertige Ausbildung und/oder Praktikumsunterstützung. Das quantifizierbare Ergebnis einer solchen definierten Unterstützung besteht darin, nach dem Ausscheiden aus dem Programm für mindestens 35 % der Langzeitarbeitslosen, mindestens 17 % der Behinderten, mindestens 36 % der gering qualifizierten jungen Menschen und mindestens 43 % der PLO, die nicht für eine der oben genannten Gruppen in Frage kommen, eine Arbeit aufzunehmen. Die Nachhaltigkeit der Beihilfe wird die wichtigsten Ergebnisse widerspiegeln, die unter anderem davon ausgehen, dass unter den PPA, die Gegenstand des Projekts sind, — mindestens 75 % der Arbeitslosen, mindestens 77 % der Langzeitarbeitslosen und mindestens 58 % der Erwerbstätigen, die in der allgemeinen und beruflichen Bildung nicht erwerbstätig sind, erhalten nach dem Ausscheiden aus dem Programm ein Angebot zur Beschäftigung, zur Weiterbildung, zur Ausbildung oder zum Praktikum; —mindestens 69 % der Arbeitslosen, mindestens 59 % der Langzeitarbeitslosen und mindestens 78 % der Erwerbstätigen, die nicht in der allgemeinen und beruflichen Bildung erwerbstätig sind, werden nach dem Ausscheiden aus dem Programm an einer allgemeinen/beruflichen Ausbildung teilnehmen oder eine Qualifikation oder Arbeit (einschließlich Selbstständigkeit) erwerben; mindestens 92 % der Arbeitslosen, mindestens 94 % der Langzeitarbeitslosen und mindestens 96 % der erwerbstätigen Nichtteilnehmer an der allgemeinen und beruflichen Bildung werden die durch die Beschäftigungsinitiative für junge Menschen geförderte Maßnahme abschließen. (German)
7 December 2021
0 references
Het project, uitgevoerd in de periode 01.07.2016-31.12.2016, is gericht op 135 jongeren (79K en 56M) uit WZ, waarvan 3 personen met een handicap, 15-29 jaar oud, waarvan 108 inactief/65K en 43 miljoen/en 27 werklozen/14K en 13 miljoen/, waaronder ten minste 14 langdurig werklozen/8K en 6M/), die niet deelnemen aan onderwijs en opleiding (NEET’s) — waaronder 81 laaggeschoolden.Het hoofddoel is de inzetbaarheid en inzetbaarheid van de bovengenoemde groep te vergroten door gepersonaliseerde en alomvattende bijstand te verlenen die is afgestemd op de behoeften en kansen van jongeren. Naast het identificeren van de behoeften en de diagnose van mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en begeleiding bij loopbaanontwikkelingsplanning, krijgt elke UP hoogwaardige opleiding en/of stageondersteuning in het kader van de 3 facultatieve trajecten. Het kwantificeerbare resultaat van een dergelijke steun is om na het verlaten van het programma te werken voor ten minste 35 % van de langdurig werklozen, ten minste 17 % van de gehandicapten, ten minste 36 % van de laaggeschoolde jongeren en ten minste 43 % van de PLO’s die niet in aanmerking komen voor een van de bovengenoemde groepen. De duurzaamheid van de steun zal een afspiegeling zijn van de belangrijkste resultaten, die onder meer veronderstellen dat onder de PPA’s die onder het project vallen: — ten minste 75 % van de werklozen, ten minste 77 % van de langdurig werklozen en ten minste 58 % van degenen die economisch niet actief zijn in het onderwijs en de opleiding, zal na het verlaten van het programma een baan, voortgezet onderwijs, een plaats in het leerlingstelsel of een stage krijgen; —min.69 % van de werklozen, ten minste 59 % van de langdurig werklozen en ten minste 78 % van de economisch actieven die geen onderwijs of opleiding volgen, zal deelnemen aan onderwijs/opleiding of kwalificaties verwerven of werken (met inbegrip van zelfstandigen) na het verlaten van de regeling; —min.92 % van de werklozen, min.94 % van de langdurig werklozen en ten minste 96 % van de economisch actieve niet-deelnemers aan onderwijs en opleiding zal de steun van het jongerenwerkgelegenheidsinitiatief voltooien. (Dutch)
16 December 2021
0 references
Il progetto, attuato nel periodo dal 1º.7.2016 al 31.12.2016, si rivolge a 135 giovani (79K e 56 milioni) provenienti da WZ, di cui 3 disabili, di età compresa tra 15-29 anni, di cui 108 inattivi/65K e 43M/e 27 disoccupati/14K e 13M/, di cui almeno 14 disoccupati di lunga durata/8K e 6M/), che non partecipano all'istruzione e alla formazione (NEET) — tra i quali 81 sono scarsamente qualificati.Il suo obiettivo principale è aumentare l'occupabilità e l'occupabilità del gruppo summenzionato fornendo un'assistenza personalizzata e globale adeguata alle esigenze e alle opportunità dei giovani. Oltre a individuare le esigenze e la diagnosi delle opportunità di sviluppo professionale e l'orientamento nella pianificazione dello sviluppo della carriera, ogni UP riceve una formazione di alta qualità e/o un sostegno di tirocinio nel quadro dei 3 percorsi opzionali. Il risultato quantificabile di tale sostegno definito sarà quello di iniziare a lavorare dopo aver lasciato il programma per almeno il 35 % dei disoccupati di lungo periodo, almeno il 17 % dei disabili, almeno il 36 % dei giovani scarsamente qualificati e almeno il 43 % dell'OLP non ammissibile a nessuno dei gruppi summenzionati. La sostenibilità dell'aiuto rispecchierà i risultati fondamentali, che presumono, tra l'altro, che tra gli HTM contemplati dal progetto: — almeno il 75 % dei disoccupati, almeno il 77 % dei disoccupati di lunga durata e almeno il 58 % di coloro che sono economicamente inattivi nel campo dell'istruzione e della formazione riceveranno un'offerta di lavoro, di formazione continua, di apprendistato o di tirocinio dopo aver lasciato il programma; —almeno il 69 % dei disoccupati, almeno il 59 % dei disoccupati di lunga durata e almeno il 78 % dei disoccupati economicamente attivi che non seguono corsi di istruzione e formazione parteciperanno a corsi di istruzione/formazione o acquisiranno qualifiche o lavori (compreso il lavoro autonomo) dopo aver lasciato il programma; —il 92 % dei disoccupati, il 94 % dei disoccupati di lunga durata e almeno il 96 % dei non partecipanti economicamente attivi all'istruzione e alla formazione completeranno l'intervento sostenuto dall'iniziativa a favore dell'occupazione giovanile. (Italian)
16 January 2022
0 references
El proyecto, ejecutado en el período comprendido entre el 1 de julio de 2016 y el 31.12.2016, se dirige a 135 jóvenes (79K y 56 millones) de WZ, incluidos 3 discapacitados, de 15 a 29 años, incluidos 108 inactivos 65K y 43 millones/y 27 desempleados/14K y 13M/, incluidos al menos 14 desempleados de larga duración/8K y 6M/), que no participan en la educación y la formación (ninis), entre ellos 81 personas poco cualificadas. Su principal objetivo es aumentar la empleabilidad y empleabilidad del grupo antes mencionado proporcionando asistencia personalizada y completa adaptada a las necesidades y oportunidades de los jóvenes. Además de identificar las necesidades y el diagnóstico de oportunidades de desarrollo profesional y orientación en la planificación del desarrollo profesional, cada UP recibe formación de alta calidad o apoyo para pasantías en el marco de las tres vías opcionales. El resultado cuantificable de esta ayuda definida será el de comenzar a trabajar después de abandonar el programa para al menos el 35 % de los desempleados de larga duración, al menos el 17 % de los discapacitados, al menos el 36 % de los jóvenes poco cualificados y al menos el 43 % de la OLP que no pueden acogerse a ninguno de los grupos mencionados. La sostenibilidad de la ayuda reflejará resultados clave, que suponen, entre otras cosas, que entre los CCE cubiertos por el proyecto: — al menos el 75 % de los desempleados, al menos el 77 % de los desempleados de larga duración y al menos el 58 % de las personas económicamente inactivas en la educación y la formación recibirán una oferta de empleo, educación continua, aprendizaje o período de prácticas después de abandonar el programa; —min.69 % de los desempleados, al menos el 59 % de los desempleados de larga duración y al menos el 78 % de los económicamente activos que no participan en la educación y la formación participarán en la educación, la formación o la obtención de cualificaciones o un trabajo (incluido el trabajo por cuenta propia) después de abandonar el régimen; —min.92 % de los desempleados, min.94 % de los desempleados de larga duración y al menos el 96 % de los no participantes económicamente activos en la educación y la formación completarán la intervención apoyada por la Iniciativa de Empleo Juvenil. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Dette projekt, der blev gennemført i perioden 1.7.2016-31.12.2016, er rettet mod 135 unge (79K og 56M) fra JZ, herunder 3 handicappede, 15 år, herunder 108 ikke-erhvervsaktive/65K og 43M/og 27 arbejdsløse/14K og 13M/herunder min.14 langtidsledige/8K og 6M/), som ikke deltager i uddannelse (NEET'er og 13M/), hvoraf målet om muligheder for lav beskæftigelse er.K og 6M/). Ud over at identificere behov og diagnose af karriereudviklingsmuligheder og vejledning i karriereudviklingsplanlægning vil hvert UP modtage uddannelses- og/eller praktikstøtte af høj kvalitet, der ydes inden for tre valgfrie stier. Et målbart resultat af en sådan defineret støtte vil være, at mindst 35 % af de langtidsledige, mindst 17 % af de handicappede, mindst 36 % af de lavtuddannede unge og mindst 43 % af dem, der ikke er berettiget til nogen af ovennævnte grupper, påbegynder arbejdet efter deltagelse i programmet. Støttens bæredygtighed vil afspejle de vigtigste resultater, som bl.a. forudsætter, at blandt de pilotprojekter, der er omfattet af projektet: mindst 75 % af de arbejdsløse, mindst 77 % af de langtidsledige og mindst 58 % af dem, der ikke er i gang med uddannelse, vil modtage et jobtilbud, livslang læring, lærlingeuddannelser eller praktikophold efter at have forladt programmet âEURmin.69 % af de arbejdsløse, min.59 % af de langtidsledige og mindst 78 % af dem, der ikke er i uddannelse, vil deltage i uddannelse eller opnå kvalifikationer eller arbejde (herunder selvstændige) efter at have forladt programmet. âEURmin.92 % af de arbejdsløse, min.94 % af de langtidsledige og mindst 96 % af dem, der ikke er i gang med uddannelse, vil afslutte den indsats, der støttes under ungdomsbeskæftigelsesinitiativet. (Danish)
26 July 2022
0 references
Το έργο αυτό, που υλοποιήθηκε την περίοδο 01.07.2016-31.12.2016, απευθύνεται σε 135 νέους (79K και 56M) από JZ, εκ των οποίων 3 άτομα με ειδικές ανάγκες, 15 ετών, εκ των οποίων 108 ανέργοι/65K και 43M/και 27 άνεργοι/14K και 13M/συμπεριλαμβανομένων τουλάχιστον 14 μακροχρόνια ανέργων/8K και 6M/), οι οποίοι δεν συμμετέχουν στην εκπαίδευση και την κατάρτιση (ΕΑΕΚ και 13M/), μεταξύ των οποίων ο στόχος των ευκαιριών χαμηλής απασχόλησης.Κ και 6Μ/). Εκτός από τον προσδιορισμό των αναγκών και τη διάγνωση των ευκαιριών εξέλιξης της σταδιοδρομίας και της καθοδήγησης κατά τον σχεδιασμό της εξέλιξης της σταδιοδρομίας, κάθε UP θα λαμβάνει υψηλής ποιότητας κατάρτιση και/ή υποστήριξη πρακτικής άσκησης στο πλαίσιο 3 προαιρετικών διαδρομών. Ένα μετρήσιμο αποτέλεσμα μιας τέτοιας καθορισμένης στήριξης θα είναι η ανάληψη εργασίας μετά τη συμμετοχή στο πρόγραμμα από τουλάχιστον το 35 % των μακροχρόνια ανέργων, τουλάχιστον το 17 % των ατόμων με αναπηρία, τουλάχιστον το 36 % των νέων χαμηλής ειδίκευσης και τουλάχιστον το 43 % των ατόμων που δεν είναι επιλέξιμοι για καμία από τις ανωτέρω ομάδες. Η βιωσιμότητα της ενίσχυσης θα αντικατοπτρίζει βασικά αποτελέσματα, τα οποία υποθέτουν, μεταξύ άλλων, ότι μεταξύ των δοκιμαστικών σχεδίων που καλύπτονται από το σχέδιο: τουλάχιστον το 75 % των ανέργων, το ελάχιστο 77 % των μακροχρόνια ανέργων και τουλάχιστον το 58 % των ατόμων που δεν συμμετέχουν σε εκπαίδευση και κατάρτιση θα λάβουν προσφορά εργασίας, διά βίου μάθηση, μαθητεία ή πρακτική άσκηση μετά την αποχώρησή τους από το πρόγραμμα· το 69 % των ανέργων, το ελάχιστο 59 % των μακροχρόνια ανέργων και τουλάχιστον το 78 % των ατόμων που δεν απασχολούνται στην εκπαίδευση και την κατάρτιση θα συμμετάσχουν στην εκπαίδευση/κατάρτιση ή θα αποκτήσουν προσόντα ή εργασία (συμπεριλαμβανομένων των αυτοαπασχολούμενων) μετά την αποχώρησή τους από το πρόγραμμα· το 92 % των ανέργων, το 94 % των μακροχρόνια ανέργων και τουλάχιστον το 96 % των ανέργων που δεν ασχολούνται με την εκπαίδευση και την κατάρτιση θα ολοκληρώσουν την παρέμβαση που υποστηρίζεται στο πλαίσιο της πρωτοβουλίας για την απασχόληση των νέων. (Greek)
26 July 2022
0 references
Ovaj projekt, koji se provodi u razdoblju 01.07.2016 – 31.12.2016, namijenjen je 135 mladih (79K i 56M) iz JZ, uključujući 3 osobe s invaliditetom, 15 godina, uključujući 108 neaktivnih/65K i 43M/i 27 nezaposlenih/14K i 13M/uključujući min.14 dugotrajno nezaposlenih/8K i 6M/), koji ne sudjeluju u obrazovanju i osposobljavanju (NEET-ovi i 13M/), među kojima je cilj niske mogućnosti zapošljavanja je.K i 6M/). Osim utvrđivanja potreba i dijagnoze prilika za razvoj karijere i usmjeravanja u planiranju razvoja karijere, svaki će UP primiti visokokvalitetnu potporu za osposobljavanje i/ili pripravništvo koja se pruža u tri neobavezna puta. Mjerljiv rezultat takve definirane potpore bit će početak rada nakon sudjelovanja u programu najmanje 35 % dugotrajno nezaposlenih osoba, min.17 % osoba s invaliditetom, najmanje 36 % niskokvalificiranih mladih i najmanje 43 % onih koji ne ispunjavaju uvjete ni za jednu od prethodno navedenih skupina. Održivost potpore odražavat će ključne rezultate u kojima se, među ostalim, pretpostavlja da među pilot-projektima obuhvaćenima projektom: najmanje 75 % nezaposlenih, najmanje 77 % dugotrajno nezaposlenih i najmanje 58 % osoba koje se ne obrazuju i ne osposobljavaju dobit će ponudu za posao, cjeloživotno učenje, naukovanje ili pripravništvo nakon završetka programa; âEURmin.69 % nezaposlenih, najmanje 59 % dugotrajno nezaposlenih i najmanje 78 % osoba koje nisu zaposlene u obrazovanju i osposobljavanju po završetku programa sudjelovat će u obrazovanju/osposobljavanju ili steći kvalifikacije ili raditi (uključujući samozaposlene osobe); âEURmin.92 % nezaposlenih, najmanje 94 % dugotrajno nezaposlenih i najmanje 96 % osoba koje nisu uključene u obrazovanje i osposobljavanje dovršit će intervenciju koja se podupire u okviru Inicijative za zapošljavanje mladih. (Croatian)
26 July 2022
0 references
Acest proiect, pus în aplicare în perioada 1.7.2016-31.12.2016, vizează 135 de tineri (79K și 56 milioane) din JZ, inclusiv 3 persoane cu handicap, 15 ani, inclusiv 108 persoane inactive/65K și 43M/și 27 șomeri/14K și 13M/inclusiv min.14 șomeri de lungă durată/8K și 6M/), care nu participă la educație și formare (NEET și 13M/), printre care obiectivul oportunităților reduse de ocupare a forței de muncă este.K și 6M/). Pe lângă identificarea nevoilor și diagnosticarea oportunităților de dezvoltare a carierei și a orientării în planificarea dezvoltării carierei, fiecare UP va beneficia de sprijin de înaltă calitate pentru formare și/sau stagii în cadrul a 3 căi opționale. Un rezultat măsurabil al unui astfel de sprijin definit va fi ocuparea unui loc de muncă după participarea la program de către cel puțin 35 % dintre șomerii de lungă durată, min.17 % dintre persoanele cu handicap, cel puțin 36 % dintre tinerii slab calificați și cel puțin 43 % dintre cei care nu sunt eligibili pentru niciunul dintre grupurile de mai sus. Sustenabilitatea ajutorului va reflecta rezultatele-cheie, care presupun, printre altele, că, printre proiectele-pilot vizate de proiect: cel puțin 75 % dintre șomeri, min.77 % dintre șomerii de lungă durată și cel puțin 58 % dintre cei care nu sunt angajați în educație și formare vor primi o ofertă de angajare, învățare pe tot parcursul vieții, ucenicie sau stagii după terminarea programului; â EURmin.69 % dintre șomeri, min.59 % dintre șomerii de lungă durată și cel puțin 78 % dintre cei care nu sunt angajați în sistemul de educație și formare vor participa la educație/formare sau vor obține calificări sau locuri de muncă (inclusiv persoane care desfășoară o activitate independentă) după terminarea programului; â EURmin.92 % dintre șomeri, min.94 % dintre șomerii de lungă durată și cel puțin 96 % dintre cei care nu sunt angajați în educație și formare vor finaliza intervenția sprijinită în cadrul Inițiativei privind ocuparea forței de muncă în rândul tinerilor. (Romanian)
26 July 2022
0 references
Tento projekt, realizovaný v období od 1. 7. 2016 do 31. 12. 2016, je zameraný na 135 mladých ľudí (79K a 56M) z JZ vrátane 3 zdravotne postihnutých, 15 rokov, z toho 108 neaktívnych/65K a 43M/a 27 nezamestnaných/14K a 13M/vrátane min.14 dlhodobo nezamestnaných/8K a 6M/), ktorí sa nezúčastňujú na vzdelávaní a odbornej príprave (NEET a 13M/), medzi ktoré patrí cieľ nízkozamestnaných príležitostí. K a 6M/). Okrem identifikácie potrieb a diagnostiky príležitostí na kariérny rozvoj a poradenstva pri plánovaní kariérneho rozvoja sa každému UP poskytne vysokokvalitná odborná príprava a/alebo podpora stáží v rámci troch voliteľných spôsobov. Merateľným výsledkom takejto vymedzenej podpory bude nástup do práce po účasti na programe najmenej 35 % dlhodobo nezamestnaných, minimálne 17 % osôb so zdravotným postihnutím, najmenej 36 % mladých ľudí s nízkou kvalifikáciou a najmenej 43 % tých, ktorí nie sú oprávnení pre žiadnu z uvedených skupín. Udržateľnosť pomoci bude odrážať kľúčové výsledky, ktoré okrem iného predpokladajú, že medzi pilotnými projektmi, na ktoré sa projekt vzťahuje: minimálne 75 % nezamestnaných, minimálne 77 % dlhodobo nezamestnaných a najmenej 58 % osôb, ktoré nie sú zapojené do vzdelávania a odbornej prípravy, dostane pracovnú ponuku, celoživotné vzdelávanie, učňovskú prípravu alebo stáže po ukončení programu; âEURmin.69 % nezamestnaných, min.59 % dlhodobo nezamestnaných a najmenej 78 % tých, ktorí nie sú zamestnaní vo vzdelávaní a odbornej príprave, sa zúčastní na vzdelávaní/odbornej príprave alebo získa kvalifikáciu alebo prácu (vrátane samostatne zárobkovo činných osôb) po ukončení programu; âEURmin.92 % nezamestnaných, min.94 % dlhodobo nezamestnaných a najmenej 96 % tých, ktorí nie sú zapojení do vzdelávania a odbornej prípravy, ukončí intervenciu podporovanú v rámci iniciatívy na podporu zamestnanosti mladých ľudí. (Slovak)
26 July 2022
0 references
Dan il-proġett, implimentat fil-perjodu 01.07.2016–31.12.2016, huwa mmirat lejn 135 żagħżugħ (79K u 56M) minn JZ, inklużi 3 snin b’diżabilità, 15-il sena, inklużi 108 inattivi/65K u 43M/u 27 persuna qiegħda/14K u 13M/inkluż min.14 persuni qiegħda fit-tul/8K u 6M/), li ma jipparteċipawx fl-edukazzjoni u t-taħriġ (NEETs u 13M/), fosthom l-objettiv ta’ opportunitajiet ta’ impjieg baxx huwa.K u 6M/). Minbarra l-identifikazzjoni tal-ħtiġijiet u d-dijanjożi tal-opportunitajiet għall-iżvilupp tal-karriera u l-gwida fl-ippjanar tal-iżvilupp tal-karriera, kull UP se jirċievi taħriġ ta’ kwalità għolja u/jew appoġġ għall-apprendistat ipprovdut fi 3 mogħdijiet fakultattivi. Riżultat li jista’ jitkejjel ta’ tali appoġġ definit se jkun li wieħed jibda jaħdem wara l-parteċipazzjoni fil-programm minn tal-inqas 35 % tal-persuni qiegħda fit-tul, min.17 % tal-persuni b’diżabilità, mill-inqas 36 % taż-żgħażagħ b’livell baxx ta’ ħiliet u mill-inqas 43 % ta’ dawk li mhumiex eliġibbli għall-ebda wieħed mill-gruppi msemmija hawn fuq. Is-sostenibbiltà tal-għajnuna se tirrifletti r-riżultati ewlenin, li jassumu, fost l-oħrajn, li fost il-PP koperti mill-proġett: EUR 75 % ta ‘persuni qiegħda, min.77 % tal-qiegħda fit-tul u mill-inqas 58 % ta ‘dawk li mhumiex involuti fl-edukazzjoni u t-taħriġ se jirċievu offerta ta’ impjieg, tagħlim tul il-ħajja, apprendistati jew traineeships wara li jitilqu mill-programm; â EURmin.69 % ta ‘persuni qiegħda, min.59 % tal-qiegħda fit-tul u mill-inqas 78 % ta ‘dawk li mhumiex impjegati fl-edukazzjoni u t-taħriġ se jipparteċipaw fl-edukazzjoni/taħriġ jew jiksbu kwalifiki jew xogħol (inklużi dawk li jaħdmu għal rashom) wara li jitilqu mill-programm; â EUR EURmin.92 % ta ‘persuni qiegħda, min.94 % tal-qiegħda fit-tul u mill-inqas 96 % ta ‘dawk li mhumiex involuti fl-edukazzjoni u t-taħriġ se jtemm l-intervent appoġġjat taħt l-Inizjattiva favur l-Impjieg taż-Żgħażagħ. (Maltese)
26 July 2022
0 references
Este projeto, implementado no período de 01.07.2016 — 31.12.2016, destina-se a 135 jovens (79K e 56M) de JZ, incluindo 3 deficientes, 15 anos, dos quais 108 inativos/65K e 43M/e 27 desempregados/14K e 13M/incluindo min.14 desempregados de longa duração/8K e 6M/), que não participam em educação e formação (NEET e 13M/), entre os quais o objetivo de oportunidades de emprego reduzido é.K e 6M/). Para além de identificar as necessidades e o diagnóstico das oportunidades de desenvolvimento de carreira e de orientação no planeamento do desenvolvimento de carreira, todos os PUP receberão formação de elevada qualidade e/ou apoio de estágio prestado no âmbito de três vias facultativas. Um resultado mensurável desse apoio definido será o acesso ao trabalho após a participação no programa por, pelo menos, 35 % dos desempregados de longa duração, 17 % dos deficientes, pelo menos 36 % dos jovens pouco qualificados e, pelo menos, 43 % dos não elegíveis para nenhum dos grupos acima referidos. A sustentabilidade do auxílio refletirá os principais resultados, que pressupõem, nomeadamente, que, entre os projetos-piloto abrangidos pelo projeto: pelo menos 75 % dos desempregados, 77 % dos desempregados de longa duração e pelo menos 58 % dos que não participam na educação e na formação receberão uma oferta de emprego, aprendizagem ao longo da vida, aprendizagem ou estágios após a cessação do programa; 69 % dos desempregados, 59 % dos desempregados de longa duração e, pelo menos, 78 % dos que não trabalham no ensino e na formação participarão em ações de educação/formação ou obterão qualificações ou trabalho (incluindo trabalhadores por conta própria) após a cessação do programa; 92 % dos desempregados, 94 % dos desempregados de longa duração e, pelo menos, 96 % dos que não participam na educação e na formação completarão a intervenção apoiada no âmbito da Iniciativa para o Emprego dos Jovens. (Portuguese)
26 July 2022
0 references
Tämä hanke, joka toteutettiin 1.7.2016–31.12.2016, on suunnattu 135 nuorelle (79K ja 56M) JZ:stä, mukaan lukien kolme vammaista, 15-vuotiasta, mukaan lukien 108 työelämän ulkopuolella olevaa/65K:ta ja 43M/ja 27 työtöntä/14K ja 13M/, mukaan lukien vähintään 14 pitkäaikaistyöttömät/8K ja 6M/), jotka eivät osallistu koulutukseen (NEET-nuoret ja 13M/), joista vähäisten työllistymismahdollisuuksien tavoite on.K ja 6M/). Sen lisäksi, että jokainen ammattikorkeakoulu saa urakehitysmahdollisuuksien tarpeiden ja diagnoosin sekä urasuunnittelun ohjauksen lisäksi laadukasta koulutusta ja/tai harjoittelutukea kolmen valinnaisen reitin puitteissa. Tällaisen määritellyn tuen mitattavissa oleva tulos on se, että ohjelmaan osallistumisen jälkeen vähintään 35 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä, vähintään 17 prosenttia vammaisista, vähintään 36 prosenttia matalan osaamistason nuorista ja vähintään 43 prosenttia niistä, jotka eivät ole oikeutettuja mihinkään edellä mainituista ryhmistä, otetaan työhön. Tuen kestävyys heijastaa keskeisiä tuloksia, joissa oletetaan muun muassa, että hankkeen kattamista pilottihankkeista vähintään 75 prosenttia työttömistä, vähintään 77 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä ja vähintään 58 prosenttia niistä, jotka eivät osallistu koulutukseen, saavat työtarjouksen, elinikäisen oppimisen, oppisopimuskoulutuksen tai harjoittelun ohjelman päättymisen jälkeen; vähintään 69 prosenttia työttömistä, vähintään 59 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä ja vähintään 78 prosenttia niistä, jotka eivät ole koulutuksessa, osallistuvat koulutukseen tai hankkivat tutkinnon tai työn (itsenäiset ammatinharjoittajat mukaan luettuina) ohjelman päättymisen jälkeen; vähintään 92 prosenttia työttömistä, vähintään 94 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä ja vähintään 96 prosenttia niistä, jotka eivät osallistu koulutukseen, saa nuorisotyöllisyysaloitteesta tuetun toimen päätökseen. (Finnish)
26 July 2022
0 references
Projekt, ki se je izvajal v obdobju od 1. julija 2016 do 31. decembra 2016, je namenjen 135 mladim (79K in 56M) iz JZ, vključno s 3 invalidi, starimi 15 let, vključno s 108 neaktivnimi/65K in 43M/in 27 brezposelnimi/14K in 13M/vključno z min.14 dolgotrajno brezposelnimi/8K in 6M/), ki se ne udeležujejo izobraževanja in usposabljanja (NEET in 13M/), med katerimi je cilj možnosti za nizko zaposlenost. K in 6M/). Poleg opredelitve potreb in diagnoze možnosti za poklicni razvoj in usmerjanja pri načrtovanju poklicnega razvoja bo vsaka UP deležna visokokakovostne podpore za usposabljanje in/ali pripravništvo v okviru treh izbirnih poti. Merljiv rezultat take opredeljene podpore bo, da se po sodelovanju v programu zaposli vsaj 35 % dolgotrajno brezposelnih, najmanj 17 % invalidov, najmanj 36 % nizkokvalificiranih mladih in vsaj 43 % tistih, ki niso upravičeni do nobene od zgoraj navedenih skupin. Trajnost pomoči bo odražala ključne rezultate, ki med drugim predpostavljajo, da med pilotnimi projekti, ki jih zajema projekt: vsaj 75 % brezposelnih, najmanj 77 % dolgotrajno brezposelnih in vsaj 58 % tistih, ki se ne izobražujejo in usposabljajo, bo po zaključku programa prejelo ponudbo za zaposlitev, vseživljenjsko učenje, vajeništvo ali pripravništvo; vsaj 69 % brezposelnih, najmanj 59 % dolgotrajno brezposelnih in vsaj 78 % tistih, ki se ne izobražujejo in usposabljajo, se bo po zaključku programa udeležilo izobraževanja/usposabljanja ali pridobilo kvalifikacije ali delo (vključno s samozaposlenimi); pomoč, podprto v okviru pobude za zaposlovanje mladih, bo dokončala najmanj 92 % brezposelnih, najmanj 94 % dolgotrajno brezposelnih in vsaj 96 % tistih, ki se ne izobražujejo in usposabljajo. (Slovenian)
26 July 2022
0 references
Tento projekt, realizovaný v období od 1. 7. 2016 do 31. 12. 2016, je zaměřen na 135 mladých lidí (79K a 56M) z JZ, včetně 3 zdravotně postižených, 15 let, včetně 108 neaktivních osob/65K a 43 milionů/a 27 nezaměstnaných/14K a 13M/včetně min. 14 dlouhodobě nezaměstnaných/8K a 6M/), kteří se neúčastní vzdělávání a odborné přípravy (NEET a 13M/), mezi něž patří: K a 6M/). Kromě určení potřeb a diagnózy možností profesního rozvoje a poradenství v oblasti plánování profesního rozvoje obdrží každý UP vysoce kvalitní odbornou přípravu a/nebo podporu stáží poskytovanou v rámci 3 volitelných cest. Měřitelným výsledkem takto vymezené podpory bude nástup do práce po účasti na programu nejméně 35 % dlouhodobě nezaměstnaných, nejméně 17 % zdravotně postižených osob, nejméně 36 % mladých lidí s nízkou kvalifikací a nejméně 43 % těch, kteří nejsou způsobilí pro žádnou z výše uvedených skupin. Udržitelnost podpory bude odrážet klíčové výsledky, které mimo jiné předpokládají, že u pilotních projektů, na něž se projekt vztahuje: „nejméně 75 % nezaměstnaných, nejméně 77 % dlouhodobě nezaměstnaných a nejméně 58 % osob, které se neúčastní vzdělávání a odborné přípravy, obdrží po ukončení programu nabídku zaměstnání, celoživotní učení, učňovskou přípravu nebo stáže; â EURmin.69 % nezaměstnaných, nejméně 59 % dlouhodobě nezaměstnaných a nejméně 78 % osob, které nejsou zaměstnány ve vzdělávání a odborné přípravě, se bude účastnit vzdělávání/odborné přípravy nebo získat kvalifikaci nebo práci (včetně osob samostatně výdělečně činných) po ukončení programu; â EURmin.92 % nezaměstnaných, min.94 % dlouhodobě nezaměstnaných a nejméně 96 % osob, které se neúčastní vzdělávání a odborné přípravy, dokončí zásah podporovaný v rámci Iniciativy na podporu zaměstnanosti mladých lidí. (Czech)
26 July 2022
0 references
2016 m. liepos 1 d.–2016 m. gruodžio 31 d. laikotarpiu šis projektas skirtas 135 jaunuoliams (79K ir 56M) iš JZ, įskaitant 3 neįgalius, 15 metų, įskaitant 108 neaktyvus/65K ir 43M/ir 27 bedarbius/14K ir 13M/įskaitant ne mažiau kaip 14 ilgalaikių bedarbių/8K ir 6M/), kurie nedalyvauja švietimo ir mokymo veikloje (NEET ir 13M/), tarp jų – mažo užimtumo galimybių tikslas.K ir 6M/). Be to, kad būtų galima nustatyti poreikius ir diagnozuoti karjeros raidos galimybes ir orientavimą planuojant karjeros raidą, kiekvienas verslininkas gaus aukštos kokybės mokymo ir (arba) stažuočių paramą, teikiamą per 3 pasirenkamus kelius. Išmatuojamas tokios apibrėžtos paramos rezultatas bus ne mažiau kaip 35 proc. ilgalaikių bedarbių, mažiausiai 17 proc. neįgalių asmenų, ne mažiau kaip 36 proc. žemos kvalifikacijos jaunuolių ir ne mažiau kaip 43 proc. asmenų, kurie negali dalyvauti nė vienoje iš pirmiau nurodytų grupių, pradėti dirbti po dalyvavimo programoje. Pagalbos tvarumas atspindės pagrindinius rezultatus, kurie, inter alia, reiškia, kad tarp projekte numatytų bandomųjų projektų: ne mažiau kaip 75 proc. bedarbių, ne mažiau kaip 77 proc. ilgalaikių bedarbių ir ne mažiau kaip 58 proc. tų, kurie nedalyvauja švietimo ir mokymo veikloje, baigę programą gaus darbo pasiūlymą, mokymąsi visą gyvenimą, gamybinę praktiką ar stažuotes; âEURmin.69 % bedarbių, ne mažiau kaip 59 % ilgalaikių bedarbių ir ne mažiau kaip 78 % tų, kurie nedirba švietimo ir mokymo sistemoje, baigę programą dalyvaus švietimo ir (arba) mokymo programose arba įgytų kvalifikaciją ar darbą (įskaitant savarankiškai dirbančius asmenis); â EURmin.92 % bedarbių, ne mažiau kaip 94 % ilgalaikių bedarbių ir ne mažiau kaip 96 % tų, kurie nedalyvauja švietimo ir mokymo veikloje, užbaigs pagal Jaunimo užimtumo iniciatyvą remiamą intervenciją. (Lithuanian)
26 July 2022
0 references
Šis projekts, kas īstenots laikposmā no 01.07.2016–31.12.2016, ir paredzēts 135 jauniešiem (79K un 56M) no JZ, tostarp 3 invalīdiem, 15 gadu vecumam, tostarp 108 neaktīviem 65K un 43M/un 27 bezdarbniekiem/14K un 13M/ieskaitot min.14 ilgtermiņa bezdarbnieki/8K un 6M/), kuri nepiedalās izglītībā un apmācībā (NEET un 13M/), tostarp zemu nodarbinātības iespēju mērķis ir K un 6M/). Papildus vajadzību apzināšanai un karjeras attīstības iespēju un orientācijas noteikšanai karjeras attīstības plānošanā katrs UP saņems augstas kvalitātes apmācības un/vai stažēšanās atbalstu 3 izvēles ceļu ietvaros. Izmērāms šāda noteikta atbalsta rezultāts būs vismaz 35 % ilglaicīgo bezdarbnieku, vismaz 17 % invalīdu, vismaz 36 % mazkvalificētu jauniešu un vismaz 43 % tādu jauniešu, kuriem nav tiesību piedalīties nevienā no iepriekš minētajām grupām, sākt darbu pēc dalības programmā. Atbalsta ilgtspēja atspoguļos galvenos rezultātus, kas cita starpā paredz, ka starp projektā ietvertajiem izmēģinājuma projektiem: vismaz 75 % bezdarbnieku, vismaz 77 % no ilgtermiņa bezdarbniekiem un vismaz 58 % no tiem, kas nav iesaistīti izglītībā un apmācībā, saņems darba piedāvājumu, mūžizglītību, māceklību vai stažēšanos pēc aiziešanas no programmas; âmin.69 % bezdarbnieku, min.59 % no ilgtermiņa bezdarbniekiem un vismaz 78 % no tiem, kas nav nodarbināti izglītībā un apmācībā, piedalīsies izglītībā/apmācībā vai iegūs kvalifikāciju vai darbu (ieskaitot pašnodarbinātos) pēc aiziešanas no programmas; âmin.92 % bezdarbnieku, min.94 % no ilgtermiņa bezdarbniekiem un vismaz 96 % no tiem, kas nav iesaistīti izglītībā un apmācībā, pabeigs Jaunatnes nodarbinātības iniciatīvas atbalstīto intervenci. (Latvian)
26 July 2022
0 references
Този проект, реализиран в периода 01.07.2016—31.12.2016 г., е насочен към 135 млади хора (79К и 56М) от JZ, включително 3 лица с увреждания, 15 години, от които 108 неактивни/65K и 43M/и 27 безработни/14K и 13M/включително минимум 14 дългосрочно безработни/8K и 6M/), които не участват в образование и обучение (NEETs и 13M/), сред които целта на възможностите за ниско равнище на заетост е K и 6M/. В допълнение към определянето на потребностите и диагностиката на възможностите за кариерно развитие и ориентирането при планирането на кариерното развитие, всяка UP ще получи висококачествено обучение и/или подкрепа за стаж, предоставяна в рамките на 3 незадължителни начина. Измерим резултат от такава определена подкрепа ще бъде започването на работа след участието в програмата от най-малко 35 % от дългосрочно безработните, най-малко 17 % от хората с увреждания, най-малко 36 % от нискоквалифицираните млади хора и най-малко 43 % от лицата, които не отговарят на условията за някоя от горепосочените групи. Устойчивостта на помощта ще отразява ключовите резултати, при които се приема, наред с другото, че сред пилотните проекти, обхванати от проекта: най-малко 75 % от безработните, най-малко 77 % от дългосрочно безработните и най-малко 58 % от тези, които не са ангажирани с образование и обучение, ще получат предложение за работа, учене през целия живот, чиракуване или стаж след напускане на програмата; най-малко 69 % от безработните, най-малко 59 % от дългосрочно безработните и най-малко 78 % от тези, които не са заети с образование и обучение, ще участват в образование/обучение или ще получат квалификация или работа (включително самостоятелно заети лица) след напускане на програмата; най-малко 92 % от безработните, най-малко 94 % от дългосрочно безработните и най-малко 96 % от тези, които не са ангажирани с образование и обучение, ще завършат интервенцията, подкрепяна по линия на инициативата за младежка заетост. (Bulgarian)
26 July 2022
0 references
A 2016. július 1. és 2016. december 31. közötti időszakban végrehajtott projekt célja 135 JZ-ből származó (79K és 56M) fiatal, köztük 3 fogyatékkal élő, 15 éves, köztük 108 inaktív/65K és 43M/és 27 munkanélküli/14K és 13M/beleértve az 14 tartósan munkanélküli személyt/8K és 6M/), akik nem vesznek részt oktatásban és képzésben (NEET-fiatalok és 13M/), amelyek közül az alacsony foglalkoztatási lehetőségek célkitűzése.K és 6M/). A szakmai előmeneteli lehetőségek és a pályaválasztási tanácsadás igényeinek és diagnózisának meghatározása mellett minden UP magas színvonalú képzésben és/vagy gyakornoki támogatásban részesül 3 választható útvonalon belül. Egy ilyen meghatározott támogatás mérhető eredménye az lesz, hogy a programban való részvételt követően a tartósan munkanélküli személyek legalább 35%-a, a fogyatékkal élők legalább 17%-a, az alacsonyan képzett fiatalok legalább 36%-a és a fenti csoportok egyikébe sem jogosult személyek legalább 43%-a vállal munkát. A támogatás fenntarthatósága a kulcsfontosságú eredményeket tükrözi, amelyek többek között azt feltételezik, hogy a projekt által lefedett kísérleti projektek közül: a munkanélküliek legalább 75%-a, a tartósan munkanélküliek legalább 77%-a és az oktatásban és képzésben részt nem vevő személyek legalább 58%-a a program elhagyását követően állásajánlatot, egész életen át tartó tanulást, tanulószerződéses gyakorlati képzést vagy szakmai gyakorlatot kap; a munkanélküliek mintegy 69%-a, a tartósan munkanélküliek legalább 59%-a és az oktatásban és képzésben nem részesülők legalább 78%-a részt vesz oktatásban/képzésben, illetve képesítést vagy munkát szerez (beleértve az önálló vállalkozókat is) a program elhagyása után; a munkanélküliek 92%-a, a tartósan munkanélküliek legalább 94%-a és az oktatásban és képzésben részt nem vevő személyek legalább 96%-a teljesíti az ifjúsági foglalkoztatási kezdeményezés keretében támogatott beavatkozást. (Hungarian)
26 July 2022
0 references
Tá an tionscadal seo, a cuireadh chun feidhme le linn na tréimhse 01.07.2016-31.12.2016, dírithe ar 135 dhuine óg (79K agus 56M) ó JZ, lena n-áirítear 3 mhí faoi mhíchumas, 15 bliana d’aois, lena n-áirítear 108 duine neamhghníomhach/65K agus 43M/agus 27 dífhostaithe/14K agus 13M/lena n-áirítear daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach/8K agus 6M/), nach nglacann páirt san oideachas agus san oiliúint (NEETanna agus 13M/), arb é.K agus 6M/) cuspóir na ndeiseanna fostaíochta ísle. Chomh maith le riachtanais agus diagnóis deiseanna forbartha gairme agus treoir maidir le pleanáil forbartha gairme a shainaithint, gheobhaidh gach UP oiliúint agus/nó tacaíocht oiliúna ar ardchaighdeán a chuirfear ar fáil laistigh de thrí bhealach roghnacha. Toradh intomhaiste a bheidh ar thacaíocht shainithe den sórt sin ná dul i mbun oibre tar éis páirt a ghlacadh sa chlár de 35 % ar a laghad de na daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, lúide 17 % de na daoine faoi mhíchumas, 36 % ar a laghad de na daoine óga ar bheagán oiliúna agus 43 % ar a laghad díobh siúd nach bhfuil incháilithe d’aon cheann de na grúpaí thuas. Léireoidh inbhuanaitheacht na cabhrach príomhthorthaí, ina nglactar leis, inter alia, an méid seo a leanas i measc na PPanna a chumhdaítear leis an tionscadal: gheobhaidh 75 % ar a laghad de dhaoine dífhostaithe, lúide 77 % de na daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach agus 58 % ar a laghad díobh siúd nach bhfuil i mbun oideachais agus oiliúna, tairiscint poist, foghlaim ar feadh an tsaoil, printíseachtaí nó tréimhsí oiliúna tar éis dóibh an clár a fhágáil; âEURmin.69 % de dhaoine dífhostaithe, min.59 % de na daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach agus 78 % ar a laghad díobh siúd nach bhfuil fostaithe in oideachas agus in oiliúint, glacfaidh siad páirt in oideachas/oiliúint nó gheobhaidh siad cáilíochtaí nó obair (lena n-áirítear daoine féinfhostaithe) tar éis dóibh an clár a fhágáil; âEURmin.92 % de na daoine dífhostaithe, min.94 % de na daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach agus 96 % ar a laghad díobh siúd nach bhfuil i mbun oideachais agus oiliúna, críochnóidh siad an idirghabháil a fhaigheann tacaíocht faoin Tionscnamh Fostaíochta don Aos Óg. (Irish)
26 July 2022
0 references
Detta projekt, som genomfördes under perioden 1.7.2016–31.12.2016, riktar sig till 135 ungdomar (79K och 56 miljoner) från JZ, varav 3 funktionshindrade,15 år, varav 108 personer utanför arbetskraften/65 K och 43M/och 27 arbetslösa/14K och 13M/inklusive minst 14 långtidsarbetslösa/8K och 6M/), som inte deltar i utbildning (NEET och 13M/), varav målet för låg sysselsättning är.K och 6M/). Utöver att identifiera behov och diagnos av karriärutvecklingsmöjligheter och vägledning i karriärutvecklingsplanering kommer varje UP att få högkvalitativ utbildning och/eller praktikstöd som tillhandahålls inom tre valfria utbildningsvägar. Ett mätbart resultat av ett sådant definierat stöd kommer att vara att minst 35 % av de långtidsarbetslösa, minst 17 % av de funktionshindrade, minst 36 % av de lågutbildade ungdomarna och minst 43 % av dem som inte är berättigade till stöd i någon av ovanstående grupper kommer att börja arbeta efter att ha deltagit i programmet. Stödets hållbarhet kommer att återspegla de viktigaste resultaten, som bland annat förutsätter att bland de pilotprojekt som omfattas av projektet minst 75 % av de arbetslösa, minst 77 % av de långtidsarbetslösa och minst 58 % av dem som inte deltar i utbildning kommer att få ett jobberbjudande, livslångt lärande, lärlingsutbildning eller praktik efter att ha lämnat programmet. âmin,69 % av de arbetslösa, minst 59 % av de långtidsarbetslösa och minst 78 % av dem som inte är anställda i utbildning kommer att delta i utbildning eller få kvalifikationer eller arbete (inklusive egenföretagare) efter att ha lämnat programmet. âmin,92 % av de arbetslösa, minst 94 % av de långtidsarbetslösa och minst 96 % av dem som inte deltar i utbildning kommer att slutföra den insats som får stöd genom sysselsättningsinitiativet för unga. (Swedish)
26 July 2022
0 references
See projekt, mida rakendati ajavahemikul 01.07.2016–31.12.2016, on suunatud 135 noorele (79K ja 56M) JZ-st, sealhulgas 3 puudega, 15-aastasele, sealhulgas 108 mitteaktiivsele/65K ja 43M/ning 27 töötule/14K ja 13M/sh min.14 pikaajalisele töötule/8K ja 6M/), kes ei osale hariduses ja koolituses (NEET-noored ja 13M/), mille hulgas on madalate tööhõivevõimaluste eesmärk.K ja 6M/). Lisaks vajaduste väljaselgitamisele ja karjääriarengu võimaluste analüüsimisele ning karjääri kujundamise kavandamisega seotud nõustamisele saab iga täiskasvanurühm kvaliteetset koolitust ja/või praktikatoetust, mida pakutakse kolme vabatahtliku praktikandi raames. Sellise määratletud toetuse mõõdetavaks tulemuseks on pärast programmis osalemist tööle asuda vähemalt 35 % pikaajalistest töötutest, vähemalt 17 % puuetega inimestest, vähemalt 36 % madala kvalifikatsiooniga noortest ja vähemalt 43 % nendest, kes ei vasta ühelegi eespool nimetatud rühmale. Abi jätkusuutlikkus kajastab peamisi tulemusi, mis muu hulgas eeldavad, et projektiga hõlmatud katseprojektidest: vähemalt 75 % töötutest, vähemalt 77 % pikaajalistest töötutest ja vähemalt 58 % mitteõppivatest inimestest saavad pärast programmist lahkumist tööpakkumise, elukestva õppe, õpipoisiõppe või praktika; 69 % töötutest, min.59 % pikaajalistest töötutest ja vähemalt 78 % mitteõppivatest inimestest osalevad pärast programmist lahkumist hariduses/koolituses või omandavad kvalifikatsiooni või tööd (sealhulgas füüsilisest isikust ettevõtjad); noorte tööhõive algatuse raames toetatava sekkumise lõpetab 92 % töötutest, vähemalt 94 % pikaajalistest töötutest ja vähemalt 96 % hariduse ja koolituseta inimestest. (Estonian)
26 July 2022
0 references
WOJ.: ZACHODNIOPOMORSKIE
0 references
Identifiers
POWR.01.02.02-32-0149/15
0 references