“A job for tomorrow” (Q4024307): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed an Item: Edited by the materialized bot - inferring region from the coordinates) |
(Changed label, description and/or aliases in el, da, fi, mt, lv, sk, ga, cs, pt, et, hu, bg, lt, hr, sv, ro, sl, pl, nl, fr, de, it, es, and other parts: Adding translations: el, da, fi, mt, lv, sk, ga, cs, pt, et, hu, bg, lt, hr, sv, ro, sl, pl,) |
||||||||||||||
| label / el | label / el | ||||||||||||||
«Μια δουλειά για αύριο» | |||||||||||||||
| label / da | label / da | ||||||||||||||
"Et job til i morgen" | |||||||||||||||
| label / fi | label / fi | ||||||||||||||
”Huomisen työ” | |||||||||||||||
| label / mt | label / mt | ||||||||||||||
“Impjieg għal għada” | |||||||||||||||
| label / lv | label / lv | ||||||||||||||
“Darbavieta rītdienai” | |||||||||||||||
| label / sk | label / sk | ||||||||||||||
„Práca pre zajtrajšok“ | |||||||||||||||
| label / ga | label / ga | ||||||||||||||
“Post don todhchaí” | |||||||||||||||
| label / cs | label / cs | ||||||||||||||
„Práce pro zítřek“ | |||||||||||||||
| label / pt | label / pt | ||||||||||||||
«Um trabalho para amanhã» | |||||||||||||||
| label / et | label / et | ||||||||||||||
„Töö homseks“ | |||||||||||||||
| label / hu | label / hu | ||||||||||||||
„A munka holnapra” | |||||||||||||||
| label / bg | label / bg | ||||||||||||||
„Работа за утре“ | |||||||||||||||
| label / lt | label / lt | ||||||||||||||
„Darbas rytoj“ | |||||||||||||||
| label / hr | label / hr | ||||||||||||||
„Posao za sutra” | |||||||||||||||
| label / sv | label / sv | ||||||||||||||
”Ett jobb för morgondagen” | |||||||||||||||
| label / ro | label / ro | ||||||||||||||
„O slujbă pentru mâine” | |||||||||||||||
| label / sl | label / sl | ||||||||||||||
„Delo za jutri“ | |||||||||||||||
| label / pl | label / pl | ||||||||||||||
„Praca na jutro” | |||||||||||||||
| description / bg | description / bg | ||||||||||||||
Проект Q4024307 в Белгия | |||||||||||||||
| description / hr | description / hr | ||||||||||||||
Projekt Q4024307 u Belgiji | |||||||||||||||
| description / hu | description / hu | ||||||||||||||
Projekt Q4024307 Belgiumban | |||||||||||||||
| description / cs | description / cs | ||||||||||||||
Projekt Q4024307 v Belgii | |||||||||||||||
| description / da | description / da | ||||||||||||||
Projekt Q4024307 i Belgien | |||||||||||||||
| description / nl | description / nl | ||||||||||||||
Project Q4024307 in België | |||||||||||||||
| description / et | description / et | ||||||||||||||
Projekt Q4024307 Belgias | |||||||||||||||
| description / fi | description / fi | ||||||||||||||
Projekti Q4024307 Belgiassa | |||||||||||||||
| description / fr | description / fr | ||||||||||||||
Projet Q4024307 en Belgique | |||||||||||||||
| description / de | description / de | ||||||||||||||
Projekt Q4024307 in Belgien | |||||||||||||||
| description / el | description / el | ||||||||||||||
Έργο Q4024307 στο Βέλγιο | |||||||||||||||
| description / ga | description / ga | ||||||||||||||
Tionscadal Q4024307 sa Bheilg | |||||||||||||||
| description / it | description / it | ||||||||||||||
Progetto Q4024307 in Belgio | |||||||||||||||
| description / lv | description / lv | ||||||||||||||
Projekts Q4024307 Beļģijā | |||||||||||||||
| description / lt | description / lt | ||||||||||||||
Projektas Q4024307 Belgijoje | |||||||||||||||
| description / mt | description / mt | ||||||||||||||
Proġett Q4024307 fil-Belġju | |||||||||||||||
| description / pl | description / pl | ||||||||||||||
Projekt Q4024307 w Belgii | |||||||||||||||
| description / pt | description / pt | ||||||||||||||
Projeto Q4024307 na Bélgica | |||||||||||||||
| description / ro | description / ro | ||||||||||||||
Proiectul Q4024307 în Belgia | |||||||||||||||
| description / sk | description / sk | ||||||||||||||
Projekt Q4024307 v Belgicku | |||||||||||||||
| description / sl | description / sl | ||||||||||||||
Projekt Q4024307 v Belgiji | |||||||||||||||
| description / es | description / es | ||||||||||||||
Proyecto Q4024307 en Bélgica | |||||||||||||||
| description / sv | description / sv | ||||||||||||||
Projekt Q4024307 i Belgien | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Δραστηριότητες κατάρτισης με στόχο την ανάσχεση του κύκλου του αποκλεισμού και της αναπαραγωγής του μεταξύ των γενεών μέσω της κοινωνικής ενεργοποίησης, της κατάρτισης και της εργασίας. Ενίσχυση του κοινωνικού δεσμού μέσω της καθιέρωσης ανταλλαγών, αποφάσεων και έργων υπό την καθοδήγηση ενός χαρτοφυλακίου εταίρων που συμμετέχουν με τον ίδιο στόχο να ανταποκριθούν στις ανάγκες της αγοράς εργασίας μέσω της βιώσιμης ένταξης των πλέον απομακρυσμένων από την εργασία. Αύξηση των συνεργειών με τοπικές επιχειρήσεις που δημιουργούν θέσεις εργασίας, όπως οι επιχειρήσεις της κοινωνικής οικονομίας, μέσω εμπορικών τομέων. Λόγω της αύξησης των αποκλεισμών και της επισφάλειας, ας επανεξετάσουμε τις μεθόδους καθοδήγησης και προκατάρτισής μας προκειμένου να καταστεί η σύμβαση του άρθρου 60 πιο επικερδής χάρη στην επαγγελματική πείρα που επικυρώνεται από τις δεξιότητες που αποκτήθηκαν κατά την κατάρτιση. (Greek) | |||||||||||||||
| Property / summary: Δραστηριότητες κατάρτισης με στόχο την ανάσχεση του κύκλου του αποκλεισμού και της αναπαραγωγής του μεταξύ των γενεών μέσω της κοινωνικής ενεργοποίησης, της κατάρτισης και της εργασίας. Ενίσχυση του κοινωνικού δεσμού μέσω της καθιέρωσης ανταλλαγών, αποφάσεων και έργων υπό την καθοδήγηση ενός χαρτοφυλακίου εταίρων που συμμετέχουν με τον ίδιο στόχο να ανταποκριθούν στις ανάγκες της αγοράς εργασίας μέσω της βιώσιμης ένταξης των πλέον απομακρυσμένων από την εργασία. Αύξηση των συνεργειών με τοπικές επιχειρήσεις που δημιουργούν θέσεις εργασίας, όπως οι επιχειρήσεις της κοινωνικής οικονομίας, μέσω εμπορικών τομέων. Λόγω της αύξησης των αποκλεισμών και της επισφάλειας, ας επανεξετάσουμε τις μεθόδους καθοδήγησης και προκατάρτισής μας προκειμένου να καταστεί η σύμβαση του άρθρου 60 πιο επικερδής χάρη στην επαγγελματική πείρα που επικυρώνεται από τις δεξιότητες που αποκτήθηκαν κατά την κατάρτιση. (Greek) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Δραστηριότητες κατάρτισης με στόχο την ανάσχεση του κύκλου του αποκλεισμού και της αναπαραγωγής του μεταξύ των γενεών μέσω της κοινωνικής ενεργοποίησης, της κατάρτισης και της εργασίας. Ενίσχυση του κοινωνικού δεσμού μέσω της καθιέρωσης ανταλλαγών, αποφάσεων και έργων υπό την καθοδήγηση ενός χαρτοφυλακίου εταίρων που συμμετέχουν με τον ίδιο στόχο να ανταποκριθούν στις ανάγκες της αγοράς εργασίας μέσω της βιώσιμης ένταξης των πλέον απομακρυσμένων από την εργασία. Αύξηση των συνεργειών με τοπικές επιχειρήσεις που δημιουργούν θέσεις εργασίας, όπως οι επιχειρήσεις της κοινωνικής οικονομίας, μέσω εμπορικών τομέων. Λόγω της αύξησης των αποκλεισμών και της επισφάλειας, ας επανεξετάσουμε τις μεθόδους καθοδήγησης και προκατάρτισής μας προκειμένου να καταστεί η σύμβαση του άρθρου 60 πιο επικερδής χάρη στην επαγγελματική πείρα που επικυρώνεται από τις δεξιότητες που αποκτήθηκαν κατά την κατάρτιση. (Greek) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 22 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Uddannelsesaktiviteter, der har til formål at standse udstødelsesspiralen og dens reproduktion på tværs af generationerne gennem social aktivering, uddannelse og arbejde. Styrkelse af den sociale forbindelse gennem etablering af udvekslinger, beslutninger og projekter ledet af en portefølje af involverede partnere med det samme mål at opfylde arbejdsmarkedets behov gennem bæredygtig integration af dem, der er længst væk fra arbejdsmarkedet. Øge synergierne med lokale jobskabende virksomheder som f.eks. socialøkonomiske virksomheder via handelssektorer. I betragtning af de stigende udelukkelser og usikkerheden bør vi tage vores vejlednings- og uddannelsesmetoder op til fornyet overvejelse for at gøre artikel 60-kontrakten mest rentabel takket være erhvervserfaring, der er valideret af færdigheder, der er erhvervet under uddannelse. (Danish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Uddannelsesaktiviteter, der har til formål at standse udstødelsesspiralen og dens reproduktion på tværs af generationerne gennem social aktivering, uddannelse og arbejde. Styrkelse af den sociale forbindelse gennem etablering af udvekslinger, beslutninger og projekter ledet af en portefølje af involverede partnere med det samme mål at opfylde arbejdsmarkedets behov gennem bæredygtig integration af dem, der er længst væk fra arbejdsmarkedet. Øge synergierne med lokale jobskabende virksomheder som f.eks. socialøkonomiske virksomheder via handelssektorer. I betragtning af de stigende udelukkelser og usikkerheden bør vi tage vores vejlednings- og uddannelsesmetoder op til fornyet overvejelse for at gøre artikel 60-kontrakten mest rentabel takket være erhvervserfaring, der er valideret af færdigheder, der er erhvervet under uddannelse. (Danish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Uddannelsesaktiviteter, der har til formål at standse udstødelsesspiralen og dens reproduktion på tværs af generationerne gennem social aktivering, uddannelse og arbejde. Styrkelse af den sociale forbindelse gennem etablering af udvekslinger, beslutninger og projekter ledet af en portefølje af involverede partnere med det samme mål at opfylde arbejdsmarkedets behov gennem bæredygtig integration af dem, der er længst væk fra arbejdsmarkedet. Øge synergierne med lokale jobskabende virksomheder som f.eks. socialøkonomiske virksomheder via handelssektorer. I betragtning af de stigende udelukkelser og usikkerheden bør vi tage vores vejlednings- og uddannelsesmetoder op til fornyet overvejelse for at gøre artikel 60-kontrakten mest rentabel takket være erhvervserfaring, der er valideret af færdigheder, der er erhvervet under uddannelse. (Danish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 22 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Koulutustoimet, joilla pyritään pysäyttämään syrjäytymiskierre ja sen sukupolvien välinen lisääntyminen sosiaalisen aktivoinnin, koulutuksen ja työn avulla. Vahvistetaan sosiaalista yhteyttä perustamalla vaihtoja, päätöksiä ja hankkeita, joita johtavat kumppanit, joiden tavoitteena on vastata työmarkkinoiden tarpeisiin integroimalla kestävällä tavalla ne, jotka ovat kauimpana työstä. Lisätään synergiaa paikallisten työpaikkoja luovien yritysten, kuten osuus- ja yhteisötalouden yritysten, kanssa kaupan alojen kautta. Poissulkemisten lisääntymisen ja epävarmuuden vuoksi tarkastelemme uudelleen ohjaus- ja ennakkokoulutusmenetelmiämme, jotta 60 artiklan mukaisesta sopimuksesta tulisi kannattavin ammattikokemuksen ansiosta, joka on vahvistettu koulutuksessa hankittujen taitojen perusteella. (Finnish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Koulutustoimet, joilla pyritään pysäyttämään syrjäytymiskierre ja sen sukupolvien välinen lisääntyminen sosiaalisen aktivoinnin, koulutuksen ja työn avulla. Vahvistetaan sosiaalista yhteyttä perustamalla vaihtoja, päätöksiä ja hankkeita, joita johtavat kumppanit, joiden tavoitteena on vastata työmarkkinoiden tarpeisiin integroimalla kestävällä tavalla ne, jotka ovat kauimpana työstä. Lisätään synergiaa paikallisten työpaikkoja luovien yritysten, kuten osuus- ja yhteisötalouden yritysten, kanssa kaupan alojen kautta. Poissulkemisten lisääntymisen ja epävarmuuden vuoksi tarkastelemme uudelleen ohjaus- ja ennakkokoulutusmenetelmiämme, jotta 60 artiklan mukaisesta sopimuksesta tulisi kannattavin ammattikokemuksen ansiosta, joka on vahvistettu koulutuksessa hankittujen taitojen perusteella. (Finnish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Koulutustoimet, joilla pyritään pysäyttämään syrjäytymiskierre ja sen sukupolvien välinen lisääntyminen sosiaalisen aktivoinnin, koulutuksen ja työn avulla. Vahvistetaan sosiaalista yhteyttä perustamalla vaihtoja, päätöksiä ja hankkeita, joita johtavat kumppanit, joiden tavoitteena on vastata työmarkkinoiden tarpeisiin integroimalla kestävällä tavalla ne, jotka ovat kauimpana työstä. Lisätään synergiaa paikallisten työpaikkoja luovien yritysten, kuten osuus- ja yhteisötalouden yritysten, kanssa kaupan alojen kautta. Poissulkemisten lisääntymisen ja epävarmuuden vuoksi tarkastelemme uudelleen ohjaus- ja ennakkokoulutusmenetelmiämme, jotta 60 artiklan mukaisesta sopimuksesta tulisi kannattavin ammattikokemuksen ansiosta, joka on vahvistettu koulutuksessa hankittujen taitojen perusteella. (Finnish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 22 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Attivitajiet ta’ taħriġ immirati biex iwaqqfu l-ispiral ta’ esklużjoni u r-riproduzzjoni interġenerazzjonali tagħha permezz ta’ attivazzjoni, taħriġ u xogħol soċjali. It-tisħiħ tar-rabta soċjali permezz tal-istabbiliment ta’ skambji, deċiżjonijiet u proġetti mmexxija minn portafoll ta’ msieħba involuti bl-istess għan li jirrispondu għall-ħtiġijiet tas-suq tax-xogħol permezz tal-integrazzjoni sostenibbli ta’ dawk l-aktar imbiegħda mix-xogħol. Żieda fis-sinerġiji ma’ intrapriżi lokali li joħolqu l-impjiegi bħall-intrapriżi tal-ekonomija soċjali, permezz ta’ setturi kummerċjali. Fid-dawl taż-żieda fl-esklużjonijiet u l-prekarjetà, ejjew nirrevedu l-metodi ta’ gwida u ta’ qabel it-taħriġ tagħna sabiex il-kuntratt tal-Artikolu 60 isir l-aktar profittabbli bis-saħħa tal-esperjenza professjonali vvalidata mill-ħiliet miksuba fit-taħriġ. (Maltese) | |||||||||||||||
| Property / summary: Attivitajiet ta’ taħriġ immirati biex iwaqqfu l-ispiral ta’ esklużjoni u r-riproduzzjoni interġenerazzjonali tagħha permezz ta’ attivazzjoni, taħriġ u xogħol soċjali. It-tisħiħ tar-rabta soċjali permezz tal-istabbiliment ta’ skambji, deċiżjonijiet u proġetti mmexxija minn portafoll ta’ msieħba involuti bl-istess għan li jirrispondu għall-ħtiġijiet tas-suq tax-xogħol permezz tal-integrazzjoni sostenibbli ta’ dawk l-aktar imbiegħda mix-xogħol. Żieda fis-sinerġiji ma’ intrapriżi lokali li joħolqu l-impjiegi bħall-intrapriżi tal-ekonomija soċjali, permezz ta’ setturi kummerċjali. Fid-dawl taż-żieda fl-esklużjonijiet u l-prekarjetà, ejjew nirrevedu l-metodi ta’ gwida u ta’ qabel it-taħriġ tagħna sabiex il-kuntratt tal-Artikolu 60 isir l-aktar profittabbli bis-saħħa tal-esperjenza professjonali vvalidata mill-ħiliet miksuba fit-taħriġ. (Maltese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Attivitajiet ta’ taħriġ immirati biex iwaqqfu l-ispiral ta’ esklużjoni u r-riproduzzjoni interġenerazzjonali tagħha permezz ta’ attivazzjoni, taħriġ u xogħol soċjali. It-tisħiħ tar-rabta soċjali permezz tal-istabbiliment ta’ skambji, deċiżjonijiet u proġetti mmexxija minn portafoll ta’ msieħba involuti bl-istess għan li jirrispondu għall-ħtiġijiet tas-suq tax-xogħol permezz tal-integrazzjoni sostenibbli ta’ dawk l-aktar imbiegħda mix-xogħol. Żieda fis-sinerġiji ma’ intrapriżi lokali li joħolqu l-impjiegi bħall-intrapriżi tal-ekonomija soċjali, permezz ta’ setturi kummerċjali. Fid-dawl taż-żieda fl-esklużjonijiet u l-prekarjetà, ejjew nirrevedu l-metodi ta’ gwida u ta’ qabel it-taħriġ tagħna sabiex il-kuntratt tal-Artikolu 60 isir l-aktar profittabbli bis-saħħa tal-esperjenza professjonali vvalidata mill-ħiliet miksuba fit-taħriġ. (Maltese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 22 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Apmācības pasākumi, kuru mērķis ir apturēt atstumtības spirāli un tās reprodukciju starp paaudzēm, izmantojot sociālo aktivizāciju, apmācību un darbu. Stiprināt sociālo saikni, izveidojot apmaiņu, lēmumus un projektus, ko vada partneru portfelis ar tādu pašu mērķi reaģēt uz darba tirgus vajadzībām, ilgtspējīgi integrējot tos, kas ir vistālāk no darba. Palielināt sinerģiju ar vietējiem darba vietu radīšanas uzņēmumiem, piemēram, sociālās ekonomikas uzņēmumiem, izmantojot tirdzniecības nozares. Ņemot vērā izņēmumu skaita pieaugumu un nestabilitāti, pārskatīsim mūsu norādījumus un pirmsapmācības metodes, lai padarītu 60. pantā minēto līgumu visizdevīgāko, pateicoties profesionālajai pieredzei, kas apstiprināta ar apmācībā iegūtām prasmēm. (Latvian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Apmācības pasākumi, kuru mērķis ir apturēt atstumtības spirāli un tās reprodukciju starp paaudzēm, izmantojot sociālo aktivizāciju, apmācību un darbu. Stiprināt sociālo saikni, izveidojot apmaiņu, lēmumus un projektus, ko vada partneru portfelis ar tādu pašu mērķi reaģēt uz darba tirgus vajadzībām, ilgtspējīgi integrējot tos, kas ir vistālāk no darba. Palielināt sinerģiju ar vietējiem darba vietu radīšanas uzņēmumiem, piemēram, sociālās ekonomikas uzņēmumiem, izmantojot tirdzniecības nozares. Ņemot vērā izņēmumu skaita pieaugumu un nestabilitāti, pārskatīsim mūsu norādījumus un pirmsapmācības metodes, lai padarītu 60. pantā minēto līgumu visizdevīgāko, pateicoties profesionālajai pieredzei, kas apstiprināta ar apmācībā iegūtām prasmēm. (Latvian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Apmācības pasākumi, kuru mērķis ir apturēt atstumtības spirāli un tās reprodukciju starp paaudzēm, izmantojot sociālo aktivizāciju, apmācību un darbu. Stiprināt sociālo saikni, izveidojot apmaiņu, lēmumus un projektus, ko vada partneru portfelis ar tādu pašu mērķi reaģēt uz darba tirgus vajadzībām, ilgtspējīgi integrējot tos, kas ir vistālāk no darba. Palielināt sinerģiju ar vietējiem darba vietu radīšanas uzņēmumiem, piemēram, sociālās ekonomikas uzņēmumiem, izmantojot tirdzniecības nozares. Ņemot vērā izņēmumu skaita pieaugumu un nestabilitāti, pārskatīsim mūsu norādījumus un pirmsapmācības metodes, lai padarītu 60. pantā minēto līgumu visizdevīgāko, pateicoties profesionālajai pieredzei, kas apstiprināta ar apmācībā iegūtām prasmēm. (Latvian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 22 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Vzdelávacie činnosti zamerané na zastavenie špirály vylúčenia a jeho medzigeneračnej reprodukcie prostredníctvom sociálnej aktivácie, odbornej prípravy a práce. Posilnenie sociálneho prepojenia prostredníctvom vytvorenia výmen, rozhodnutí a projektov vedených portfóliom partnerov, ktorých cieľom je reagovať na potreby trhu práce prostredníctvom udržateľnej integrácie tých, ktorí sú najviac vzdialení od práce. Zvýšenie synergií s miestnymi podnikmi, ktoré vytvárajú pracovné miesta, ako sú podniky sociálneho hospodárstva, prostredníctvom obchodných odvetví. V súvislosti s nárastom vylúčení a neistotou preskúmame naše usmernenia a metódy predbežnej odbornej prípravy, aby sa zmluva podľa článku 60 stala najziskovejšou vďaka odborným skúsenostiam potvrdeným zručnosťami získanými v rámci odbornej prípravy. (Slovak) | |||||||||||||||
| Property / summary: Vzdelávacie činnosti zamerané na zastavenie špirály vylúčenia a jeho medzigeneračnej reprodukcie prostredníctvom sociálnej aktivácie, odbornej prípravy a práce. Posilnenie sociálneho prepojenia prostredníctvom vytvorenia výmen, rozhodnutí a projektov vedených portfóliom partnerov, ktorých cieľom je reagovať na potreby trhu práce prostredníctvom udržateľnej integrácie tých, ktorí sú najviac vzdialení od práce. Zvýšenie synergií s miestnymi podnikmi, ktoré vytvárajú pracovné miesta, ako sú podniky sociálneho hospodárstva, prostredníctvom obchodných odvetví. V súvislosti s nárastom vylúčení a neistotou preskúmame naše usmernenia a metódy predbežnej odbornej prípravy, aby sa zmluva podľa článku 60 stala najziskovejšou vďaka odborným skúsenostiam potvrdeným zručnosťami získanými v rámci odbornej prípravy. (Slovak) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Vzdelávacie činnosti zamerané na zastavenie špirály vylúčenia a jeho medzigeneračnej reprodukcie prostredníctvom sociálnej aktivácie, odbornej prípravy a práce. Posilnenie sociálneho prepojenia prostredníctvom vytvorenia výmen, rozhodnutí a projektov vedených portfóliom partnerov, ktorých cieľom je reagovať na potreby trhu práce prostredníctvom udržateľnej integrácie tých, ktorí sú najviac vzdialení od práce. Zvýšenie synergií s miestnymi podnikmi, ktoré vytvárajú pracovné miesta, ako sú podniky sociálneho hospodárstva, prostredníctvom obchodných odvetví. V súvislosti s nárastom vylúčení a neistotou preskúmame naše usmernenia a metódy predbežnej odbornej prípravy, aby sa zmluva podľa článku 60 stala najziskovejšou vďaka odborným skúsenostiam potvrdeným zručnosťami získanými v rámci odbornej prípravy. (Slovak) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 22 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Gníomhaíochtaí oiliúna arb é is aidhm dóibh stop a chur leis an eisiamh agus lena atáirgeadh ó ghlúin go glúin trí ghníomhachtú sóisialta, oiliúint agus obair. An nasc sóisialta a neartú trí mhalartuithe, cinntí agus tionscadail a bhunú faoi stiúir punann comhpháirtithe a bhfuil an cuspóir céanna acu freagairt do riachtanais mhargadh an tsaothair trí na daoine sin is faide ón obair a chomhtháthú ar bhealach inbhuanaithe. Sineirgí a mhéadú le fiontair áitiúla lena gcruthaítear poist amhail fiontair an gheilleagair shóisialta, trí earnálacha trádála. I bhfianaise an mhéadaithe atá tagtha ar na heisiaimh agus na neamhchinnteachta, féachaimis arís ar ár modhanna treorach agus réamhoiliúna ionas go mbeidh an conradh is brabúsaí in Airteagal 60 a bhuí le taithí ghairmiúil arna bailíochtú ag scileanna a fuarthas le linn oiliúna. (Irish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Gníomhaíochtaí oiliúna arb é is aidhm dóibh stop a chur leis an eisiamh agus lena atáirgeadh ó ghlúin go glúin trí ghníomhachtú sóisialta, oiliúint agus obair. An nasc sóisialta a neartú trí mhalartuithe, cinntí agus tionscadail a bhunú faoi stiúir punann comhpháirtithe a bhfuil an cuspóir céanna acu freagairt do riachtanais mhargadh an tsaothair trí na daoine sin is faide ón obair a chomhtháthú ar bhealach inbhuanaithe. Sineirgí a mhéadú le fiontair áitiúla lena gcruthaítear poist amhail fiontair an gheilleagair shóisialta, trí earnálacha trádála. I bhfianaise an mhéadaithe atá tagtha ar na heisiaimh agus na neamhchinnteachta, féachaimis arís ar ár modhanna treorach agus réamhoiliúna ionas go mbeidh an conradh is brabúsaí in Airteagal 60 a bhuí le taithí ghairmiúil arna bailíochtú ag scileanna a fuarthas le linn oiliúna. (Irish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Gníomhaíochtaí oiliúna arb é is aidhm dóibh stop a chur leis an eisiamh agus lena atáirgeadh ó ghlúin go glúin trí ghníomhachtú sóisialta, oiliúint agus obair. An nasc sóisialta a neartú trí mhalartuithe, cinntí agus tionscadail a bhunú faoi stiúir punann comhpháirtithe a bhfuil an cuspóir céanna acu freagairt do riachtanais mhargadh an tsaothair trí na daoine sin is faide ón obair a chomhtháthú ar bhealach inbhuanaithe. Sineirgí a mhéadú le fiontair áitiúla lena gcruthaítear poist amhail fiontair an gheilleagair shóisialta, trí earnálacha trádála. I bhfianaise an mhéadaithe atá tagtha ar na heisiaimh agus na neamhchinnteachta, féachaimis arís ar ár modhanna treorach agus réamhoiliúna ionas go mbeidh an conradh is brabúsaí in Airteagal 60 a bhuí le taithí ghairmiúil arna bailíochtú ag scileanna a fuarthas le linn oiliúna. (Irish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 22 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Vzdělávací činnosti zaměřené na zastavení spirály vyloučení a její mezigenerační reprodukce prostřednictvím sociální aktivace, školení a práce. Posílení sociální vazby prostřednictvím vytváření výměn, rozhodnutí a projektů vedených portfoliem partnerů zapojených do stejného cíle, tj. reagovat na potřeby trhu práce prostřednictvím udržitelné integrace osob, které jsou nejvíce vzdáleny práci. Zvýšení součinnosti s místními podniky vytvářejícími pracovní místa, jako jsou podniky sociální ekonomiky, prostřednictvím odvětví obchodu. Vzhledem k rostoucímu počtu vyloučení a nejistotě přezkoumejte naše metody vedení a předškolení, aby smlouva podle článku 60 byla díky odborným zkušenostem potvrzeným dovednostmi získanými v oblasti odborné přípravy nejziskovější. (Czech) | |||||||||||||||
| Property / summary: Vzdělávací činnosti zaměřené na zastavení spirály vyloučení a její mezigenerační reprodukce prostřednictvím sociální aktivace, školení a práce. Posílení sociální vazby prostřednictvím vytváření výměn, rozhodnutí a projektů vedených portfoliem partnerů zapojených do stejného cíle, tj. reagovat na potřeby trhu práce prostřednictvím udržitelné integrace osob, které jsou nejvíce vzdáleny práci. Zvýšení součinnosti s místními podniky vytvářejícími pracovní místa, jako jsou podniky sociální ekonomiky, prostřednictvím odvětví obchodu. Vzhledem k rostoucímu počtu vyloučení a nejistotě přezkoumejte naše metody vedení a předškolení, aby smlouva podle článku 60 byla díky odborným zkušenostem potvrzeným dovednostmi získanými v oblasti odborné přípravy nejziskovější. (Czech) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Vzdělávací činnosti zaměřené na zastavení spirály vyloučení a její mezigenerační reprodukce prostřednictvím sociální aktivace, školení a práce. Posílení sociální vazby prostřednictvím vytváření výměn, rozhodnutí a projektů vedených portfoliem partnerů zapojených do stejného cíle, tj. reagovat na potřeby trhu práce prostřednictvím udržitelné integrace osob, které jsou nejvíce vzdáleny práci. Zvýšení součinnosti s místními podniky vytvářejícími pracovní místa, jako jsou podniky sociální ekonomiky, prostřednictvím odvětví obchodu. Vzhledem k rostoucímu počtu vyloučení a nejistotě přezkoumejte naše metody vedení a předškolení, aby smlouva podle článku 60 byla díky odborným zkušenostem potvrzeným dovednostmi získanými v oblasti odborné přípravy nejziskovější. (Czech) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 22 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Ações de formação destinadas a travar a espiral de exclusão e a sua reprodução intergeracional através da ativação social, da formação e do trabalho. Reforçar a ligação social através do estabelecimento de intercâmbios, decisões e projetos liderados por uma carteira de parceiros envolvidos com o mesmo objetivo de responder às necessidades do mercado de trabalho através da integração sustentável das pessoas mais afastadas do trabalho. Aumentar as sinergias com empresas locais geradoras de emprego, como as empresas da economia social, através de setores comerciais. Tendo em conta o aumento das exclusões e da precariedade, revejamos os nossos métodos de orientação e de pré-formação, a fim de tornar o contrato previsto no artigo 60.º mais rentável graças à experiência profissional validada pelas competências adquiridas na formação. (Portuguese) | |||||||||||||||
| Property / summary: Ações de formação destinadas a travar a espiral de exclusão e a sua reprodução intergeracional através da ativação social, da formação e do trabalho. Reforçar a ligação social através do estabelecimento de intercâmbios, decisões e projetos liderados por uma carteira de parceiros envolvidos com o mesmo objetivo de responder às necessidades do mercado de trabalho através da integração sustentável das pessoas mais afastadas do trabalho. Aumentar as sinergias com empresas locais geradoras de emprego, como as empresas da economia social, através de setores comerciais. Tendo em conta o aumento das exclusões e da precariedade, revejamos os nossos métodos de orientação e de pré-formação, a fim de tornar o contrato previsto no artigo 60.º mais rentável graças à experiência profissional validada pelas competências adquiridas na formação. (Portuguese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Ações de formação destinadas a travar a espiral de exclusão e a sua reprodução intergeracional através da ativação social, da formação e do trabalho. Reforçar a ligação social através do estabelecimento de intercâmbios, decisões e projetos liderados por uma carteira de parceiros envolvidos com o mesmo objetivo de responder às necessidades do mercado de trabalho através da integração sustentável das pessoas mais afastadas do trabalho. Aumentar as sinergias com empresas locais geradoras de emprego, como as empresas da economia social, através de setores comerciais. Tendo em conta o aumento das exclusões e da precariedade, revejamos os nossos métodos de orientação e de pré-formação, a fim de tornar o contrato previsto no artigo 60.º mais rentável graças à experiência profissional validada pelas competências adquiridas na formação. (Portuguese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 22 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Koolitustegevus, mille eesmärk on peatada tõrjutuse spiraal ja selle põlvkondadevaheline paljunemine sotsiaalse aktiveerimise, koolituse ja töö kaudu. Sotsiaalse sideme tugevdamine, luues vahetusi, otsuseid ja projekte, mida juhib partnerite portfell, kelle eesmärk on vastata tööturu vajadustele tööst kõige kaugemal asuvate inimeste jätkusuutliku integreerimise kaudu. Suurendada kaubandussektorite kaudu sünergiat kohalike töökohti loovate ettevõtetega, näiteks sotsiaalsete ettevõtetega. Võttes arvesse tõrjutuse ja ebakindluse suurenemist, külastagem oma juhendamis- ja eelkoolitusmeetodeid, et muuta artikli 60 kohane leping kõige kasumlikumaks tänu koolitusel omandatud oskustega kinnitatud töökogemusele. (Estonian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Koolitustegevus, mille eesmärk on peatada tõrjutuse spiraal ja selle põlvkondadevaheline paljunemine sotsiaalse aktiveerimise, koolituse ja töö kaudu. Sotsiaalse sideme tugevdamine, luues vahetusi, otsuseid ja projekte, mida juhib partnerite portfell, kelle eesmärk on vastata tööturu vajadustele tööst kõige kaugemal asuvate inimeste jätkusuutliku integreerimise kaudu. Suurendada kaubandussektorite kaudu sünergiat kohalike töökohti loovate ettevõtetega, näiteks sotsiaalsete ettevõtetega. Võttes arvesse tõrjutuse ja ebakindluse suurenemist, külastagem oma juhendamis- ja eelkoolitusmeetodeid, et muuta artikli 60 kohane leping kõige kasumlikumaks tänu koolitusel omandatud oskustega kinnitatud töökogemusele. (Estonian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Koolitustegevus, mille eesmärk on peatada tõrjutuse spiraal ja selle põlvkondadevaheline paljunemine sotsiaalse aktiveerimise, koolituse ja töö kaudu. Sotsiaalse sideme tugevdamine, luues vahetusi, otsuseid ja projekte, mida juhib partnerite portfell, kelle eesmärk on vastata tööturu vajadustele tööst kõige kaugemal asuvate inimeste jätkusuutliku integreerimise kaudu. Suurendada kaubandussektorite kaudu sünergiat kohalike töökohti loovate ettevõtetega, näiteks sotsiaalsete ettevõtetega. Võttes arvesse tõrjutuse ja ebakindluse suurenemist, külastagem oma juhendamis- ja eelkoolitusmeetodeid, et muuta artikli 60 kohane leping kõige kasumlikumaks tänu koolitusel omandatud oskustega kinnitatud töökogemusele. (Estonian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 22 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Olyan képzési tevékenységek, amelyek célja a kirekesztés spiráljának és generációk közötti reprodukciójának megállítása társadalmi aktiválás, képzés és munka révén. A társadalmi kapcsolat erősítése csereprogramok, döntések és projektek létrehozása révén, amelyeket egy olyan partnerportfólió irányít, amelynek célja a munkaerőpiaci igények kielégítése a munkából leginkább kiszorultak fenntartható integrációja révén. A szinergiák növelése a helyi munkahelyteremtő vállalkozásokkal, például a szociális gazdaság vállalkozásaival, a kereskedelmi ágazatokon keresztül. Tekintettel a kizárások és a bizonytalanság növekedésére, tekintsük át iránymutatásunkat és az előképzési módszereinket annak érdekében, hogy a 60. cikk szerinti szerződés a képzés során szerzett készségekkel igazolt szakmai tapasztalatnak köszönhetően a legjövedelmezőbbé váljon. (Hungarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Olyan képzési tevékenységek, amelyek célja a kirekesztés spiráljának és generációk közötti reprodukciójának megállítása társadalmi aktiválás, képzés és munka révén. A társadalmi kapcsolat erősítése csereprogramok, döntések és projektek létrehozása révén, amelyeket egy olyan partnerportfólió irányít, amelynek célja a munkaerőpiaci igények kielégítése a munkából leginkább kiszorultak fenntartható integrációja révén. A szinergiák növelése a helyi munkahelyteremtő vállalkozásokkal, például a szociális gazdaság vállalkozásaival, a kereskedelmi ágazatokon keresztül. Tekintettel a kizárások és a bizonytalanság növekedésére, tekintsük át iránymutatásunkat és az előképzési módszereinket annak érdekében, hogy a 60. cikk szerinti szerződés a képzés során szerzett készségekkel igazolt szakmai tapasztalatnak köszönhetően a legjövedelmezőbbé váljon. (Hungarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Olyan képzési tevékenységek, amelyek célja a kirekesztés spiráljának és generációk közötti reprodukciójának megállítása társadalmi aktiválás, képzés és munka révén. A társadalmi kapcsolat erősítése csereprogramok, döntések és projektek létrehozása révén, amelyeket egy olyan partnerportfólió irányít, amelynek célja a munkaerőpiaci igények kielégítése a munkából leginkább kiszorultak fenntartható integrációja révén. A szinergiák növelése a helyi munkahelyteremtő vállalkozásokkal, például a szociális gazdaság vállalkozásaival, a kereskedelmi ágazatokon keresztül. Tekintettel a kizárások és a bizonytalanság növekedésére, tekintsük át iránymutatásunkat és az előképzési módszereinket annak érdekében, hogy a 60. cikk szerinti szerződés a képzés során szerzett készségekkel igazolt szakmai tapasztalatnak köszönhetően a legjövedelmezőbbé váljon. (Hungarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 22 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Дейности за обучение, насочени към спиране на спиралата на изключването и неговото възпроизвеждане между поколенията чрез социална активация, обучение и работа. Укрепване на социалната връзка чрез създаване на обмен, решения и проекти, ръководени от портфейл от партньори със същата цел да отговорят на нуждите на пазара на труда чрез устойчива интеграция на лицата, които са най-отдалечени от работата. Увеличаване на синергиите с местните предприятия, създаващи работни места, като например предприятията от социалната икономика, чрез търговските сектори. С оглед на увеличаването на броя на изключванията и несигурността, нека преразгледаме методите си на ориентиране и предварително обучение, за да направим договора по член 60 най-рентабилен благодарение на професионалния опит, утвърден от уменията, придобити в процеса на обучение. (Bulgarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Дейности за обучение, насочени към спиране на спиралата на изключването и неговото възпроизвеждане между поколенията чрез социална активация, обучение и работа. Укрепване на социалната връзка чрез създаване на обмен, решения и проекти, ръководени от портфейл от партньори със същата цел да отговорят на нуждите на пазара на труда чрез устойчива интеграция на лицата, които са най-отдалечени от работата. Увеличаване на синергиите с местните предприятия, създаващи работни места, като например предприятията от социалната икономика, чрез търговските сектори. С оглед на увеличаването на броя на изключванията и несигурността, нека преразгледаме методите си на ориентиране и предварително обучение, за да направим договора по член 60 най-рентабилен благодарение на професионалния опит, утвърден от уменията, придобити в процеса на обучение. (Bulgarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Дейности за обучение, насочени към спиране на спиралата на изключването и неговото възпроизвеждане между поколенията чрез социална активация, обучение и работа. Укрепване на социалната връзка чрез създаване на обмен, решения и проекти, ръководени от портфейл от партньори със същата цел да отговорят на нуждите на пазара на труда чрез устойчива интеграция на лицата, които са най-отдалечени от работата. Увеличаване на синергиите с местните предприятия, създаващи работни места, като например предприятията от социалната икономика, чрез търговските сектори. С оглед на увеличаването на броя на изключванията и несигурността, нека преразгледаме методите си на ориентиране и предварително обучение, за да направим договора по член 60 най-рентабилен благодарение на професионалния опит, утвърден от уменията, придобити в процеса на обучение. (Bulgarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 22 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Mokymo veikla, kuria siekiama sustabdyti atskirties ir jos kartų reprodukcijos spiralę pasitelkiant socialinį aktyvumą, mokymą ir darbą. Socialinių ryšių stiprinimas nustatant mainus, sprendimus ir projektus, kuriems vadovauja partneriai, kurių tikslas – tenkinti darbo rinkos poreikius tvariai integruojant labiausiai nuo darbo nutolusius asmenis. Didinti sinergiją su vietos darbo vietas kuriančiomis įmonėmis, pavyzdžiui, socialinės ekonomikos įmonėmis, pasitelkiant prekybos sektorius. Atsižvelgiant į didėjančią atskirtį ir nesaugumą, persvarstykime savo gaires ir pasirengimo mokytis metodus, kad 60 straipsnio sutartis būtų pelningiausia dėl profesinės patirties, įgytos mokymo metu įgytų įgūdžių. (Lithuanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Mokymo veikla, kuria siekiama sustabdyti atskirties ir jos kartų reprodukcijos spiralę pasitelkiant socialinį aktyvumą, mokymą ir darbą. Socialinių ryšių stiprinimas nustatant mainus, sprendimus ir projektus, kuriems vadovauja partneriai, kurių tikslas – tenkinti darbo rinkos poreikius tvariai integruojant labiausiai nuo darbo nutolusius asmenis. Didinti sinergiją su vietos darbo vietas kuriančiomis įmonėmis, pavyzdžiui, socialinės ekonomikos įmonėmis, pasitelkiant prekybos sektorius. Atsižvelgiant į didėjančią atskirtį ir nesaugumą, persvarstykime savo gaires ir pasirengimo mokytis metodus, kad 60 straipsnio sutartis būtų pelningiausia dėl profesinės patirties, įgytos mokymo metu įgytų įgūdžių. (Lithuanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Mokymo veikla, kuria siekiama sustabdyti atskirties ir jos kartų reprodukcijos spiralę pasitelkiant socialinį aktyvumą, mokymą ir darbą. Socialinių ryšių stiprinimas nustatant mainus, sprendimus ir projektus, kuriems vadovauja partneriai, kurių tikslas – tenkinti darbo rinkos poreikius tvariai integruojant labiausiai nuo darbo nutolusius asmenis. Didinti sinergiją su vietos darbo vietas kuriančiomis įmonėmis, pavyzdžiui, socialinės ekonomikos įmonėmis, pasitelkiant prekybos sektorius. Atsižvelgiant į didėjančią atskirtį ir nesaugumą, persvarstykime savo gaires ir pasirengimo mokytis metodus, kad 60 straipsnio sutartis būtų pelningiausia dėl profesinės patirties, įgytos mokymo metu įgytų įgūdžių. (Lithuanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 22 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Aktivnosti osposobljavanja usmjerene na zaustavljanje spirale isključenosti i njezine međugeneracijske reprodukcije putem društvene aktivacije, osposobljavanja i rada. Jačanje društvene veze uspostavom razmjena, odluka i projekata koje vodi portfelj partnera uključenih u isti cilj odgovaranja na potrebe tržišta rada održivom integracijom onih najudaljenijih od posla. Povećanje sinergija s lokalnim poduzećima koja stvaraju radna mjesta, kao što su poduzeća socijalne ekonomije, putem trgovinskih sektora. S obzirom na povećanje isključenja i nesigurnosti, razmotrimo metode usmjeravanja i osposobljavanja kako bi ugovor iz članka 60. bio profitabilniji zahvaljujući stručnom iskustvu potvrđenom vještinama stečenima tijekom osposobljavanja. (Croatian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Aktivnosti osposobljavanja usmjerene na zaustavljanje spirale isključenosti i njezine međugeneracijske reprodukcije putem društvene aktivacije, osposobljavanja i rada. Jačanje društvene veze uspostavom razmjena, odluka i projekata koje vodi portfelj partnera uključenih u isti cilj odgovaranja na potrebe tržišta rada održivom integracijom onih najudaljenijih od posla. Povećanje sinergija s lokalnim poduzećima koja stvaraju radna mjesta, kao što su poduzeća socijalne ekonomije, putem trgovinskih sektora. S obzirom na povećanje isključenja i nesigurnosti, razmotrimo metode usmjeravanja i osposobljavanja kako bi ugovor iz članka 60. bio profitabilniji zahvaljujući stručnom iskustvu potvrđenom vještinama stečenima tijekom osposobljavanja. (Croatian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Aktivnosti osposobljavanja usmjerene na zaustavljanje spirale isključenosti i njezine međugeneracijske reprodukcije putem društvene aktivacije, osposobljavanja i rada. Jačanje društvene veze uspostavom razmjena, odluka i projekata koje vodi portfelj partnera uključenih u isti cilj odgovaranja na potrebe tržišta rada održivom integracijom onih najudaljenijih od posla. Povećanje sinergija s lokalnim poduzećima koja stvaraju radna mjesta, kao što su poduzeća socijalne ekonomije, putem trgovinskih sektora. S obzirom na povećanje isključenja i nesigurnosti, razmotrimo metode usmjeravanja i osposobljavanja kako bi ugovor iz članka 60. bio profitabilniji zahvaljujući stručnom iskustvu potvrđenom vještinama stečenima tijekom osposobljavanja. (Croatian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 22 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Utbildningsverksamhet som syftar till att stoppa utslagningens spiral och dess reproduktion mellan generationerna genom social aktivering, utbildning och arbete. Stärka den sociala kopplingen genom att inrätta utbyten, beslut och projekt som leds av en portfölj av partner med samma mål att tillgodose arbetsmarknadens behov genom en hållbar integration av dem som befinner sig längst bort från arbetet. Öka synergierna med lokala sysselsättningsskapande företag, t.ex. företag inom den sociala ekonomin, via handelssektorer. Med tanke på ökningen av utestängning och otrygghet, låt oss se över våra metoder för vägledning och förutbildning för att göra artikel 60-kontraktet mest lönsamt tack vare yrkeserfarenhet som validerats genom färdigheter som förvärvats under utbildning. (Swedish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Utbildningsverksamhet som syftar till att stoppa utslagningens spiral och dess reproduktion mellan generationerna genom social aktivering, utbildning och arbete. Stärka den sociala kopplingen genom att inrätta utbyten, beslut och projekt som leds av en portfölj av partner med samma mål att tillgodose arbetsmarknadens behov genom en hållbar integration av dem som befinner sig längst bort från arbetet. Öka synergierna med lokala sysselsättningsskapande företag, t.ex. företag inom den sociala ekonomin, via handelssektorer. Med tanke på ökningen av utestängning och otrygghet, låt oss se över våra metoder för vägledning och förutbildning för att göra artikel 60-kontraktet mest lönsamt tack vare yrkeserfarenhet som validerats genom färdigheter som förvärvats under utbildning. (Swedish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Utbildningsverksamhet som syftar till att stoppa utslagningens spiral och dess reproduktion mellan generationerna genom social aktivering, utbildning och arbete. Stärka den sociala kopplingen genom att inrätta utbyten, beslut och projekt som leds av en portfölj av partner med samma mål att tillgodose arbetsmarknadens behov genom en hållbar integration av dem som befinner sig längst bort från arbetet. Öka synergierna med lokala sysselsättningsskapande företag, t.ex. företag inom den sociala ekonomin, via handelssektorer. Med tanke på ökningen av utestängning och otrygghet, låt oss se över våra metoder för vägledning och förutbildning för att göra artikel 60-kontraktet mest lönsamt tack vare yrkeserfarenhet som validerats genom färdigheter som förvärvats under utbildning. (Swedish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 22 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Activități de formare menite să pună capăt spiralei excluziunii și reproducerii sale intergeneraționale prin activare socială, formare și muncă. Consolidarea legăturii sociale prin stabilirea de schimburi, decizii și proiecte conduse de un portofoliu de parteneri implicați cu același obiectiv de a răspunde nevoilor pieței forței de muncă prin integrarea durabilă a persoanelor cele mai îndepărtate de locul de muncă. Creșterea sinergiilor cu întreprinderile locale care creează locuri de muncă, cum ar fi întreprinderile din economia socială, prin intermediul sectoarelor comerciale. Având în vedere creșterea numărului de excluderi și de precaritate, să reexaminăm metodele noastre de orientare și de precalificare pentru a face contractul prevăzut la articolul 60 cel mai profitabil datorită experienței profesionale validate prin competențe dobândite în cadrul formării. (Romanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Activități de formare menite să pună capăt spiralei excluziunii și reproducerii sale intergeneraționale prin activare socială, formare și muncă. Consolidarea legăturii sociale prin stabilirea de schimburi, decizii și proiecte conduse de un portofoliu de parteneri implicați cu același obiectiv de a răspunde nevoilor pieței forței de muncă prin integrarea durabilă a persoanelor cele mai îndepărtate de locul de muncă. Creșterea sinergiilor cu întreprinderile locale care creează locuri de muncă, cum ar fi întreprinderile din economia socială, prin intermediul sectoarelor comerciale. Având în vedere creșterea numărului de excluderi și de precaritate, să reexaminăm metodele noastre de orientare și de precalificare pentru a face contractul prevăzut la articolul 60 cel mai profitabil datorită experienței profesionale validate prin competențe dobândite în cadrul formării. (Romanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Activități de formare menite să pună capăt spiralei excluziunii și reproducerii sale intergeneraționale prin activare socială, formare și muncă. Consolidarea legăturii sociale prin stabilirea de schimburi, decizii și proiecte conduse de un portofoliu de parteneri implicați cu același obiectiv de a răspunde nevoilor pieței forței de muncă prin integrarea durabilă a persoanelor cele mai îndepărtate de locul de muncă. Creșterea sinergiilor cu întreprinderile locale care creează locuri de muncă, cum ar fi întreprinderile din economia socială, prin intermediul sectoarelor comerciale. Având în vedere creșterea numărului de excluderi și de precaritate, să reexaminăm metodele noastre de orientare și de precalificare pentru a face contractul prevăzut la articolul 60 cel mai profitabil datorită experienței profesionale validate prin competențe dobândite în cadrul formării. (Romanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 22 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Dejavnosti usposabljanja za zaustavitev spirale izključenosti in njenega medgeneracijskega razmnoževanja z družbeno aktivacijo, usposabljanjem in delom. Krepitev socialne povezave z vzpostavitvijo izmenjav, odločitev in projektov, ki jih vodi portfelj partnerjev, vključenih z istim ciljem, da se odzovejo na potrebe trga dela s trajnostnim vključevanjem tistih, ki so najbolj oddaljeni od dela. Povečanje sinergij z lokalnimi podjetji, ki ustvarjajo delovna mesta, kot so podjetja socialnega gospodarstva, prek trgovinskih sektorjev. Glede na povečanje izključevanja in prekarnosti ponovno preučimo svoje metode usmerjanja in predusposabljanja, da bi pogodba iz člena 60 postala najugodnejša zaradi poklicnih izkušenj, potrjenih z znanji in spretnostmi, pridobljenimi med usposabljanjem. (Slovenian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Dejavnosti usposabljanja za zaustavitev spirale izključenosti in njenega medgeneracijskega razmnoževanja z družbeno aktivacijo, usposabljanjem in delom. Krepitev socialne povezave z vzpostavitvijo izmenjav, odločitev in projektov, ki jih vodi portfelj partnerjev, vključenih z istim ciljem, da se odzovejo na potrebe trga dela s trajnostnim vključevanjem tistih, ki so najbolj oddaljeni od dela. Povečanje sinergij z lokalnimi podjetji, ki ustvarjajo delovna mesta, kot so podjetja socialnega gospodarstva, prek trgovinskih sektorjev. Glede na povečanje izključevanja in prekarnosti ponovno preučimo svoje metode usmerjanja in predusposabljanja, da bi pogodba iz člena 60 postala najugodnejša zaradi poklicnih izkušenj, potrjenih z znanji in spretnostmi, pridobljenimi med usposabljanjem. (Slovenian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Dejavnosti usposabljanja za zaustavitev spirale izključenosti in njenega medgeneracijskega razmnoževanja z družbeno aktivacijo, usposabljanjem in delom. Krepitev socialne povezave z vzpostavitvijo izmenjav, odločitev in projektov, ki jih vodi portfelj partnerjev, vključenih z istim ciljem, da se odzovejo na potrebe trga dela s trajnostnim vključevanjem tistih, ki so najbolj oddaljeni od dela. Povečanje sinergij z lokalnimi podjetji, ki ustvarjajo delovna mesta, kot so podjetja socialnega gospodarstva, prek trgovinskih sektorjev. Glede na povečanje izključevanja in prekarnosti ponovno preučimo svoje metode usmerjanja in predusposabljanja, da bi pogodba iz člena 60 postala najugodnejša zaradi poklicnih izkušenj, potrjenih z znanji in spretnostmi, pridobljenimi med usposabljanjem. (Slovenian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 22 August 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Działania szkoleniowe mające na celu zatrzymanie spirali wykluczenia i jej reprodukcji międzypokoleniowej poprzez aktywizację społeczną, szkolenia i pracę. Wzmocnienie powiązań społecznych poprzez ustanowienie wymiany, decyzji i projektów prowadzonych przez portfel partnerów zaangażowanych w ten sam cel, jakim jest reagowanie na potrzeby rynku pracy poprzez trwałą integrację osób najbardziej oddalonych od pracy. Zwiększenie synergii z lokalnymi przedsiębiorstwami tworzącymi miejsca pracy, takimi jak przedsiębiorstwa gospodarki społecznej, poprzez sektory handlu. W związku ze wzrostem liczby wykluczeń i niepewności zatrudnienia należy ponownie zapoznać się z naszymi wytycznymi i metodami przedszkoleniowymi, aby umowa na podstawie art. 60 stała się najbardziej opłacalna dzięki doświadczeniu zawodowemu potwierdzonemu umiejętnościami zdobytymi w trakcie szkolenia. (Polish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Działania szkoleniowe mające na celu zatrzymanie spirali wykluczenia i jej reprodukcji międzypokoleniowej poprzez aktywizację społeczną, szkolenia i pracę. Wzmocnienie powiązań społecznych poprzez ustanowienie wymiany, decyzji i projektów prowadzonych przez portfel partnerów zaangażowanych w ten sam cel, jakim jest reagowanie na potrzeby rynku pracy poprzez trwałą integrację osób najbardziej oddalonych od pracy. Zwiększenie synergii z lokalnymi przedsiębiorstwami tworzącymi miejsca pracy, takimi jak przedsiębiorstwa gospodarki społecznej, poprzez sektory handlu. W związku ze wzrostem liczby wykluczeń i niepewności zatrudnienia należy ponownie zapoznać się z naszymi wytycznymi i metodami przedszkoleniowymi, aby umowa na podstawie art. 60 stała się najbardziej opłacalna dzięki doświadczeniu zawodowemu potwierdzonemu umiejętnościami zdobytymi w trakcie szkolenia. (Polish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Działania szkoleniowe mające na celu zatrzymanie spirali wykluczenia i jej reprodukcji międzypokoleniowej poprzez aktywizację społeczną, szkolenia i pracę. Wzmocnienie powiązań społecznych poprzez ustanowienie wymiany, decyzji i projektów prowadzonych przez portfel partnerów zaangażowanych w ten sam cel, jakim jest reagowanie na potrzeby rynku pracy poprzez trwałą integrację osób najbardziej oddalonych od pracy. Zwiększenie synergii z lokalnymi przedsiębiorstwami tworzącymi miejsca pracy, takimi jak przedsiębiorstwa gospodarki społecznej, poprzez sektory handlu. W związku ze wzrostem liczby wykluczeń i niepewności zatrudnienia należy ponownie zapoznać się z naszymi wytycznymi i metodami przedszkoleniowymi, aby umowa na podstawie art. 60 stała się najbardziej opłacalna dzięki doświadczeniu zawodowemu potwierdzonemu umiejętnościami zdobytymi w trakcie szkolenia. (Polish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 22 August 2022
| |||||||||||||||
Revision as of 00:18, 22 August 2022
Project Q4024307 in Belgium
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | “A job for tomorrow” |
Project Q4024307 in Belgium |
Statements
571,057.0 Euro
0 references
571,057.0 Euro
0 references
100.0 percent
0 references
1 January 2021
0 references
31 December 2021
0 references
Centre Public d'Action Sociale de Charleroi
0 references
50°24'33.26"N, 4°27'14.69"E
0 references
6000
0 references
Activités de formation visant à enrayer la spirale de l’exclusion et sa reproduction intergénérationnelle par l’activation sociale, la formation et le travail. Le renforcement du lien social par l’instauration d’échanges, de décisions et de projets portés par un portefeuille de partenaires impliqués dans un même objectif de réponses aux besoins du marché du travail par l’insertion durable des personnes les plus éloignées du travail. L’augmentation des synergies avec les entreprises locales créatrices d’emplois comme les entreprises d’économie sociale, via les filières métiers. Vu l’augmentation des exclusions et des précarités, revisitons nos méthodo d’orientation, de pré/formation pour rentabiliser au mieux la durée du contrat Article 60 grâce à une expérience professionnelle validée par des compétences acquises en formation. (French)
0 references
Training activities aimed at halting the spiral of exclusion and its intergenerational reproduction through social activation, training and work. Strengthening the social link through the establishment of exchanges, decisions and projects led by a portfolio of partners involved with the same objective of responding to the needs of the labour market through the sustainable integration of those furthest from work. Increasing synergies with local job-creating enterprises such as social economy enterprises, via trade sectors. In view of the increase in exclusions and precariousness, let us revisit our guidance and pre-training methods in order to make the Article 60 contract most profitable thanks to professional experience validated by skills acquired in training. (English)
17 January 2022
0 references
Opleidingsactiviteiten gericht op het stoppen van de spiraal van uitsluiting en de intergenerationele reproductie ervan door middel van sociale activering, opleiding en werk. Versterking van de sociale band door het tot stand brengen van uitwisselingen, besluiten en projecten onder leiding van een portefeuille van betrokken partners met hetzelfde doel om te voorzien in de behoeften van de arbeidsmarkt via de duurzame integratie van degenen die het verst van het werk af staan. Versterking van de synergieën met lokale banenscheppende ondernemingen, zoals ondernemingen van de sociale economie, via handelssectoren. Met het oog op de toename van de uitsluitingen en de onzekerheid, laten we onze begeleidings- en vooropleidingsmethoden opnieuw bekijken om de overeenkomst van artikel 60 het meest winstgevend te maken dankzij beroepservaring die is gevalideerd door vaardigheden die zijn verworven in de opleiding. (Dutch)
18 January 2022
0 references
Schulungsmaßnahmen, die darauf abzielen, die Spirale der Ausgrenzung und ihre generationenübergreifende Reproduktion durch soziale Aktivierung, Ausbildung und Arbeit zu stoppen. Stärkung der sozialen Verbindung durch die Einrichtung von Austauschen, Entscheidungen und Projekten, die von einem Portfolio von Partnern geleitet werden, die sich mit demselben Ziel befassen, den Bedürfnissen des Arbeitsmarktes durch die nachhaltige Integration der am weitesten von der Arbeit entfernten Personen gerecht zu werden. Steigerung der Synergien mit lokalen arbeitsplatzschaffenden Unternehmen, wie z. B. Unternehmen der Sozialwirtschaft, über Handelssektoren. Angesichts der Zunahme von Ausschlüssen und prekären Bedingungen sollten wir unsere Orientierungs- und Vorausbildungsmethoden erneut prüfen, um den Vertrag nach Artikel 60 dank Berufserfahrung, die durch die in der Ausbildung erworbenen Fähigkeiten validiert wird, am rentabelsten zu machen. (German)
18 January 2022
0 references
Attività formative volte ad arrestare la spirale dell'esclusione e la sua riproduzione intergenerazionale attraverso l'attivazione sociale, la formazione e il lavoro. Rafforzare il legame sociale attraverso la creazione di scambi, decisioni e progetti guidati da un portafoglio di partner coinvolti con lo stesso obiettivo di rispondere alle esigenze del mercato del lavoro attraverso l'integrazione sostenibile delle persone più lontane dal lavoro. Aumentare le sinergie con le imprese locali creatrici di posti di lavoro, come le imprese dell'economia sociale, attraverso i settori commerciali. In considerazione dell'aumento delle esclusioni e della precarietà, rivisitiamo i nostri metodi di orientamento e pre-formazione al fine di rendere il contratto di cui all'articolo 60 più redditizio grazie all'esperienza professionale convalidata dalle competenze acquisite nella formazione. (Italian)
18 January 2022
0 references
Actividades formativas destinadas a detener la espiral de exclusión y su reproducción intergeneracional a través de la activación social, la formación y el trabajo. Reforzar el vínculo social mediante el establecimiento de intercambios, decisiones y proyectos dirigidos por una cartera de socios implicados con el mismo objetivo de responder a las necesidades del mercado laboral mediante la integración sostenible de los más alejados del trabajo. Aumentar las sinergias con las empresas locales de creación de empleo, como las empresas de la economía social, a través de los sectores comerciales. Ante el aumento de las exclusiones y la precariedad, revisemos nuestros métodos de orientación y preformación para hacer más rentable el contrato del artículo 60 gracias a la experiencia profesional validada por las competencias adquiridas en la formación. (Spanish)
18 January 2022
0 references
Δραστηριότητες κατάρτισης με στόχο την ανάσχεση του κύκλου του αποκλεισμού και της αναπαραγωγής του μεταξύ των γενεών μέσω της κοινωνικής ενεργοποίησης, της κατάρτισης και της εργασίας. Ενίσχυση του κοινωνικού δεσμού μέσω της καθιέρωσης ανταλλαγών, αποφάσεων και έργων υπό την καθοδήγηση ενός χαρτοφυλακίου εταίρων που συμμετέχουν με τον ίδιο στόχο να ανταποκριθούν στις ανάγκες της αγοράς εργασίας μέσω της βιώσιμης ένταξης των πλέον απομακρυσμένων από την εργασία. Αύξηση των συνεργειών με τοπικές επιχειρήσεις που δημιουργούν θέσεις εργασίας, όπως οι επιχειρήσεις της κοινωνικής οικονομίας, μέσω εμπορικών τομέων. Λόγω της αύξησης των αποκλεισμών και της επισφάλειας, ας επανεξετάσουμε τις μεθόδους καθοδήγησης και προκατάρτισής μας προκειμένου να καταστεί η σύμβαση του άρθρου 60 πιο επικερδής χάρη στην επαγγελματική πείρα που επικυρώνεται από τις δεξιότητες που αποκτήθηκαν κατά την κατάρτιση. (Greek)
22 August 2022
0 references
Uddannelsesaktiviteter, der har til formål at standse udstødelsesspiralen og dens reproduktion på tværs af generationerne gennem social aktivering, uddannelse og arbejde. Styrkelse af den sociale forbindelse gennem etablering af udvekslinger, beslutninger og projekter ledet af en portefølje af involverede partnere med det samme mål at opfylde arbejdsmarkedets behov gennem bæredygtig integration af dem, der er længst væk fra arbejdsmarkedet. Øge synergierne med lokale jobskabende virksomheder som f.eks. socialøkonomiske virksomheder via handelssektorer. I betragtning af de stigende udelukkelser og usikkerheden bør vi tage vores vejlednings- og uddannelsesmetoder op til fornyet overvejelse for at gøre artikel 60-kontrakten mest rentabel takket være erhvervserfaring, der er valideret af færdigheder, der er erhvervet under uddannelse. (Danish)
22 August 2022
0 references
Koulutustoimet, joilla pyritään pysäyttämään syrjäytymiskierre ja sen sukupolvien välinen lisääntyminen sosiaalisen aktivoinnin, koulutuksen ja työn avulla. Vahvistetaan sosiaalista yhteyttä perustamalla vaihtoja, päätöksiä ja hankkeita, joita johtavat kumppanit, joiden tavoitteena on vastata työmarkkinoiden tarpeisiin integroimalla kestävällä tavalla ne, jotka ovat kauimpana työstä. Lisätään synergiaa paikallisten työpaikkoja luovien yritysten, kuten osuus- ja yhteisötalouden yritysten, kanssa kaupan alojen kautta. Poissulkemisten lisääntymisen ja epävarmuuden vuoksi tarkastelemme uudelleen ohjaus- ja ennakkokoulutusmenetelmiämme, jotta 60 artiklan mukaisesta sopimuksesta tulisi kannattavin ammattikokemuksen ansiosta, joka on vahvistettu koulutuksessa hankittujen taitojen perusteella. (Finnish)
22 August 2022
0 references
Attivitajiet ta’ taħriġ immirati biex iwaqqfu l-ispiral ta’ esklużjoni u r-riproduzzjoni interġenerazzjonali tagħha permezz ta’ attivazzjoni, taħriġ u xogħol soċjali. It-tisħiħ tar-rabta soċjali permezz tal-istabbiliment ta’ skambji, deċiżjonijiet u proġetti mmexxija minn portafoll ta’ msieħba involuti bl-istess għan li jirrispondu għall-ħtiġijiet tas-suq tax-xogħol permezz tal-integrazzjoni sostenibbli ta’ dawk l-aktar imbiegħda mix-xogħol. Żieda fis-sinerġiji ma’ intrapriżi lokali li joħolqu l-impjiegi bħall-intrapriżi tal-ekonomija soċjali, permezz ta’ setturi kummerċjali. Fid-dawl taż-żieda fl-esklużjonijiet u l-prekarjetà, ejjew nirrevedu l-metodi ta’ gwida u ta’ qabel it-taħriġ tagħna sabiex il-kuntratt tal-Artikolu 60 isir l-aktar profittabbli bis-saħħa tal-esperjenza professjonali vvalidata mill-ħiliet miksuba fit-taħriġ. (Maltese)
22 August 2022
0 references
Apmācības pasākumi, kuru mērķis ir apturēt atstumtības spirāli un tās reprodukciju starp paaudzēm, izmantojot sociālo aktivizāciju, apmācību un darbu. Stiprināt sociālo saikni, izveidojot apmaiņu, lēmumus un projektus, ko vada partneru portfelis ar tādu pašu mērķi reaģēt uz darba tirgus vajadzībām, ilgtspējīgi integrējot tos, kas ir vistālāk no darba. Palielināt sinerģiju ar vietējiem darba vietu radīšanas uzņēmumiem, piemēram, sociālās ekonomikas uzņēmumiem, izmantojot tirdzniecības nozares. Ņemot vērā izņēmumu skaita pieaugumu un nestabilitāti, pārskatīsim mūsu norādījumus un pirmsapmācības metodes, lai padarītu 60. pantā minēto līgumu visizdevīgāko, pateicoties profesionālajai pieredzei, kas apstiprināta ar apmācībā iegūtām prasmēm. (Latvian)
22 August 2022
0 references
Vzdelávacie činnosti zamerané na zastavenie špirály vylúčenia a jeho medzigeneračnej reprodukcie prostredníctvom sociálnej aktivácie, odbornej prípravy a práce. Posilnenie sociálneho prepojenia prostredníctvom vytvorenia výmen, rozhodnutí a projektov vedených portfóliom partnerov, ktorých cieľom je reagovať na potreby trhu práce prostredníctvom udržateľnej integrácie tých, ktorí sú najviac vzdialení od práce. Zvýšenie synergií s miestnymi podnikmi, ktoré vytvárajú pracovné miesta, ako sú podniky sociálneho hospodárstva, prostredníctvom obchodných odvetví. V súvislosti s nárastom vylúčení a neistotou preskúmame naše usmernenia a metódy predbežnej odbornej prípravy, aby sa zmluva podľa článku 60 stala najziskovejšou vďaka odborným skúsenostiam potvrdeným zručnosťami získanými v rámci odbornej prípravy. (Slovak)
22 August 2022
0 references
Gníomhaíochtaí oiliúna arb é is aidhm dóibh stop a chur leis an eisiamh agus lena atáirgeadh ó ghlúin go glúin trí ghníomhachtú sóisialta, oiliúint agus obair. An nasc sóisialta a neartú trí mhalartuithe, cinntí agus tionscadail a bhunú faoi stiúir punann comhpháirtithe a bhfuil an cuspóir céanna acu freagairt do riachtanais mhargadh an tsaothair trí na daoine sin is faide ón obair a chomhtháthú ar bhealach inbhuanaithe. Sineirgí a mhéadú le fiontair áitiúla lena gcruthaítear poist amhail fiontair an gheilleagair shóisialta, trí earnálacha trádála. I bhfianaise an mhéadaithe atá tagtha ar na heisiaimh agus na neamhchinnteachta, féachaimis arís ar ár modhanna treorach agus réamhoiliúna ionas go mbeidh an conradh is brabúsaí in Airteagal 60 a bhuí le taithí ghairmiúil arna bailíochtú ag scileanna a fuarthas le linn oiliúna. (Irish)
22 August 2022
0 references
Vzdělávací činnosti zaměřené na zastavení spirály vyloučení a její mezigenerační reprodukce prostřednictvím sociální aktivace, školení a práce. Posílení sociální vazby prostřednictvím vytváření výměn, rozhodnutí a projektů vedených portfoliem partnerů zapojených do stejného cíle, tj. reagovat na potřeby trhu práce prostřednictvím udržitelné integrace osob, které jsou nejvíce vzdáleny práci. Zvýšení součinnosti s místními podniky vytvářejícími pracovní místa, jako jsou podniky sociální ekonomiky, prostřednictvím odvětví obchodu. Vzhledem k rostoucímu počtu vyloučení a nejistotě přezkoumejte naše metody vedení a předškolení, aby smlouva podle článku 60 byla díky odborným zkušenostem potvrzeným dovednostmi získanými v oblasti odborné přípravy nejziskovější. (Czech)
22 August 2022
0 references
Ações de formação destinadas a travar a espiral de exclusão e a sua reprodução intergeracional através da ativação social, da formação e do trabalho. Reforçar a ligação social através do estabelecimento de intercâmbios, decisões e projetos liderados por uma carteira de parceiros envolvidos com o mesmo objetivo de responder às necessidades do mercado de trabalho através da integração sustentável das pessoas mais afastadas do trabalho. Aumentar as sinergias com empresas locais geradoras de emprego, como as empresas da economia social, através de setores comerciais. Tendo em conta o aumento das exclusões e da precariedade, revejamos os nossos métodos de orientação e de pré-formação, a fim de tornar o contrato previsto no artigo 60.º mais rentável graças à experiência profissional validada pelas competências adquiridas na formação. (Portuguese)
22 August 2022
0 references
Koolitustegevus, mille eesmärk on peatada tõrjutuse spiraal ja selle põlvkondadevaheline paljunemine sotsiaalse aktiveerimise, koolituse ja töö kaudu. Sotsiaalse sideme tugevdamine, luues vahetusi, otsuseid ja projekte, mida juhib partnerite portfell, kelle eesmärk on vastata tööturu vajadustele tööst kõige kaugemal asuvate inimeste jätkusuutliku integreerimise kaudu. Suurendada kaubandussektorite kaudu sünergiat kohalike töökohti loovate ettevõtetega, näiteks sotsiaalsete ettevõtetega. Võttes arvesse tõrjutuse ja ebakindluse suurenemist, külastagem oma juhendamis- ja eelkoolitusmeetodeid, et muuta artikli 60 kohane leping kõige kasumlikumaks tänu koolitusel omandatud oskustega kinnitatud töökogemusele. (Estonian)
22 August 2022
0 references
Olyan képzési tevékenységek, amelyek célja a kirekesztés spiráljának és generációk közötti reprodukciójának megállítása társadalmi aktiválás, képzés és munka révén. A társadalmi kapcsolat erősítése csereprogramok, döntések és projektek létrehozása révén, amelyeket egy olyan partnerportfólió irányít, amelynek célja a munkaerőpiaci igények kielégítése a munkából leginkább kiszorultak fenntartható integrációja révén. A szinergiák növelése a helyi munkahelyteremtő vállalkozásokkal, például a szociális gazdaság vállalkozásaival, a kereskedelmi ágazatokon keresztül. Tekintettel a kizárások és a bizonytalanság növekedésére, tekintsük át iránymutatásunkat és az előképzési módszereinket annak érdekében, hogy a 60. cikk szerinti szerződés a képzés során szerzett készségekkel igazolt szakmai tapasztalatnak köszönhetően a legjövedelmezőbbé váljon. (Hungarian)
22 August 2022
0 references
Дейности за обучение, насочени към спиране на спиралата на изключването и неговото възпроизвеждане между поколенията чрез социална активация, обучение и работа. Укрепване на социалната връзка чрез създаване на обмен, решения и проекти, ръководени от портфейл от партньори със същата цел да отговорят на нуждите на пазара на труда чрез устойчива интеграция на лицата, които са най-отдалечени от работата. Увеличаване на синергиите с местните предприятия, създаващи работни места, като например предприятията от социалната икономика, чрез търговските сектори. С оглед на увеличаването на броя на изключванията и несигурността, нека преразгледаме методите си на ориентиране и предварително обучение, за да направим договора по член 60 най-рентабилен благодарение на професионалния опит, утвърден от уменията, придобити в процеса на обучение. (Bulgarian)
22 August 2022
0 references
Mokymo veikla, kuria siekiama sustabdyti atskirties ir jos kartų reprodukcijos spiralę pasitelkiant socialinį aktyvumą, mokymą ir darbą. Socialinių ryšių stiprinimas nustatant mainus, sprendimus ir projektus, kuriems vadovauja partneriai, kurių tikslas – tenkinti darbo rinkos poreikius tvariai integruojant labiausiai nuo darbo nutolusius asmenis. Didinti sinergiją su vietos darbo vietas kuriančiomis įmonėmis, pavyzdžiui, socialinės ekonomikos įmonėmis, pasitelkiant prekybos sektorius. Atsižvelgiant į didėjančią atskirtį ir nesaugumą, persvarstykime savo gaires ir pasirengimo mokytis metodus, kad 60 straipsnio sutartis būtų pelningiausia dėl profesinės patirties, įgytos mokymo metu įgytų įgūdžių. (Lithuanian)
22 August 2022
0 references
Aktivnosti osposobljavanja usmjerene na zaustavljanje spirale isključenosti i njezine međugeneracijske reprodukcije putem društvene aktivacije, osposobljavanja i rada. Jačanje društvene veze uspostavom razmjena, odluka i projekata koje vodi portfelj partnera uključenih u isti cilj odgovaranja na potrebe tržišta rada održivom integracijom onih najudaljenijih od posla. Povećanje sinergija s lokalnim poduzećima koja stvaraju radna mjesta, kao što su poduzeća socijalne ekonomije, putem trgovinskih sektora. S obzirom na povećanje isključenja i nesigurnosti, razmotrimo metode usmjeravanja i osposobljavanja kako bi ugovor iz članka 60. bio profitabilniji zahvaljujući stručnom iskustvu potvrđenom vještinama stečenima tijekom osposobljavanja. (Croatian)
22 August 2022
0 references
Utbildningsverksamhet som syftar till att stoppa utslagningens spiral och dess reproduktion mellan generationerna genom social aktivering, utbildning och arbete. Stärka den sociala kopplingen genom att inrätta utbyten, beslut och projekt som leds av en portfölj av partner med samma mål att tillgodose arbetsmarknadens behov genom en hållbar integration av dem som befinner sig längst bort från arbetet. Öka synergierna med lokala sysselsättningsskapande företag, t.ex. företag inom den sociala ekonomin, via handelssektorer. Med tanke på ökningen av utestängning och otrygghet, låt oss se över våra metoder för vägledning och förutbildning för att göra artikel 60-kontraktet mest lönsamt tack vare yrkeserfarenhet som validerats genom färdigheter som förvärvats under utbildning. (Swedish)
22 August 2022
0 references
Activități de formare menite să pună capăt spiralei excluziunii și reproducerii sale intergeneraționale prin activare socială, formare și muncă. Consolidarea legăturii sociale prin stabilirea de schimburi, decizii și proiecte conduse de un portofoliu de parteneri implicați cu același obiectiv de a răspunde nevoilor pieței forței de muncă prin integrarea durabilă a persoanelor cele mai îndepărtate de locul de muncă. Creșterea sinergiilor cu întreprinderile locale care creează locuri de muncă, cum ar fi întreprinderile din economia socială, prin intermediul sectoarelor comerciale. Având în vedere creșterea numărului de excluderi și de precaritate, să reexaminăm metodele noastre de orientare și de precalificare pentru a face contractul prevăzut la articolul 60 cel mai profitabil datorită experienței profesionale validate prin competențe dobândite în cadrul formării. (Romanian)
22 August 2022
0 references
Dejavnosti usposabljanja za zaustavitev spirale izključenosti in njenega medgeneracijskega razmnoževanja z družbeno aktivacijo, usposabljanjem in delom. Krepitev socialne povezave z vzpostavitvijo izmenjav, odločitev in projektov, ki jih vodi portfelj partnerjev, vključenih z istim ciljem, da se odzovejo na potrebe trga dela s trajnostnim vključevanjem tistih, ki so najbolj oddaljeni od dela. Povečanje sinergij z lokalnimi podjetji, ki ustvarjajo delovna mesta, kot so podjetja socialnega gospodarstva, prek trgovinskih sektorjev. Glede na povečanje izključevanja in prekarnosti ponovno preučimo svoje metode usmerjanja in predusposabljanja, da bi pogodba iz člena 60 postala najugodnejša zaradi poklicnih izkušenj, potrjenih z znanji in spretnostmi, pridobljenimi med usposabljanjem. (Slovenian)
22 August 2022
0 references
Działania szkoleniowe mające na celu zatrzymanie spirali wykluczenia i jej reprodukcji międzypokoleniowej poprzez aktywizację społeczną, szkolenia i pracę. Wzmocnienie powiązań społecznych poprzez ustanowienie wymiany, decyzji i projektów prowadzonych przez portfel partnerów zaangażowanych w ten sam cel, jakim jest reagowanie na potrzeby rynku pracy poprzez trwałą integrację osób najbardziej oddalonych od pracy. Zwiększenie synergii z lokalnymi przedsiębiorstwami tworzącymi miejsca pracy, takimi jak przedsiębiorstwa gospodarki społecznej, poprzez sektory handlu. W związku ze wzrostem liczby wykluczeń i niepewności zatrudnienia należy ponownie zapoznać się z naszymi wytycznymi i metodami przedszkoleniowymi, aby umowa na podstawie art. 60 stała się najbardziej opłacalna dzięki doświadczeniu zawodowemu potwierdzonemu umiejętnościami zdobytymi w trakcie szkolenia. (Polish)
22 August 2022
0 references
Identifiers
Y3005890
0 references