Pike Hoveniers Grou B.V. (Q4008097): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Removed claim: start time (P20): 31 December 1999, Removing start time) |
(Removed claim: end time (P33): 31 December 1999, Removing end time) |
||||||||||||||
| Property / end time | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / end time: 31 December 1999 / rank | |||||||||||||||
Revision as of 10:08, 21 February 2022
Project Q4008097 in Netherlands
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Pike Hoveniers Grou B.V. |
Project Q4008097 in Netherlands |
Statements
Snoek Hoveniers Grou B.V.
0 references
52°56'23.71"N, 5°56'48.55"E
0 references
8444AC
0 references
Snoek Groep in beweging; middels het herformuleren van de missie, visie en doelstelling, waarbij de duurzame inzetbaarheid van alle medewerkers (inclusief de medewerkers met een achterstand op de arbeidsmarkt) een strategisch speerpunt is, waarmee een basis wordt gelegd voor continuïteit en groei. (Dutch)
0 references
Pike Group in motion; by reformulating the mission, vision and objective, whereby the sustainable employability of all employees (including those lagging behind in the labour market) is a strategic spearhead, creating a basis for continuity and growth. (English)
26 January 2022
0 references
Groupe Pike en mouvement; en reformulant la mission, la vision et l’objectif, l’employabilité durable de tous les salariés (y compris ceux en retard sur le marché du travail) constitue un fer de lance stratégique, créant ainsi une base pour la continuité et la croissance. (French)
26 January 2022
0 references
Hechtgruppe in Bewegung; durch die Neuformulierung von Mission, Vision und Ziel, wobei die nachhaltige Beschäftigungsfähigkeit aller Arbeitnehmer (einschließlich derjenigen, die auf dem Arbeitsmarkt zurückbleiben) eine strategische Speerspitze ist, die eine Grundlage für Kontinuität und Wachstum schafft. (German)
26 January 2022
0 references
Gruppo di luccio in movimento; riformulando la missione, la visione e l'obiettivo, in base al quale l'occupabilità sostenibile di tutti i dipendenti (compresi quelli in ritardo sul mercato del lavoro) è una punta di lancio strategica, creando una base per la continuità e la crescita. (Italian)
27 January 2022
0 references
Grupo Pike en movimiento; al reformular la misión, la visión y el objetivo, la empleabilidad sostenible de todos los trabajadores (incluidos los que están rezagados en el mercado laboral) es una punta de lanza estratégica, creando una base para la continuidad y el crecimiento. (Spanish)
27 January 2022
0 references
Identifiers
2016EUSF2011920
0 references