Q4139545 (Q4139545): Difference between revisions
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| label / es | label / es | ||||||||||||||
ORGANIZACIÓN DE UN SISTEMA DE TRABAJO INTELIGENTE PARA LA COOPERATIVA SOCIAL LE BROOMS — ACCIÓN EN | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
A TRAVÉS DE ESTE PROYECTO, NUESTRA COOPERATIVA PRETENDE IMPLEMENTAR UN PROGRAMA DE INVERSIÓN PARA ORGANIZAR UN SISTEMA DE TRABAJO INTELIGENTE QUE PERMITA QUE EL TRABAJO SE LLEVE A CABO TANTO EXTERNAMENTE CON OTRAS EMPRESAS COMO EN LA CASA DE SUS EMPLEADOS INVOLUCRADOS EN LA INITIALISACIÓN.IN HECHO, LA COPO DE LA EMPRESA ES PERMITIR LA REUBICACIÓN DE LAS ACTIVIDADES DEL SECTOR ADMINISTRATIVO FUERA DE LA EMPRESA O EN DIFERENTES UBICACIONES PERO TAMBIÉN EN LA CASA DE EMPLEADOS INDIVIDUALES EN CASO DE EMERGENZA.OBITTIVO ÚLTIMO DE ESTA INICIATIVA ES EL DE AUMENTAR LA PRODUCTIVIDAD DE NUESTRA EMPRESA, LA MEJORA DEL BIENESTAR DE NUESTROS EMPLEADOS, Y EL AUMENTO DE UNA MAYOR CONCILIACIÓN DEL TIEMPO DE VIDA Y EN EL CASO DE EMERGENZA. PLANIFICACIÓN (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: A TRAVÉS DE ESTE PROYECTO, NUESTRA COOPERATIVA PRETENDE IMPLEMENTAR UN PROGRAMA DE INVERSIÓN PARA ORGANIZAR UN SISTEMA DE TRABAJO INTELIGENTE QUE PERMITA QUE EL TRABAJO SE LLEVE A CABO TANTO EXTERNAMENTE CON OTRAS EMPRESAS COMO EN LA CASA DE SUS EMPLEADOS INVOLUCRADOS EN LA INITIALISACIÓN.IN HECHO, LA COPO DE LA EMPRESA ES PERMITIR LA REUBICACIÓN DE LAS ACTIVIDADES DEL SECTOR ADMINISTRATIVO FUERA DE LA EMPRESA O EN DIFERENTES UBICACIONES PERO TAMBIÉN EN LA CASA DE EMPLEADOS INDIVIDUALES EN CASO DE EMERGENZA.OBITTIVO ÚLTIMO DE ESTA INICIATIVA ES EL DE AUMENTAR LA PRODUCTIVIDAD DE NUESTRA EMPRESA, LA MEJORA DEL BIENESTAR DE NUESTROS EMPLEADOS, Y EL AUMENTO DE UNA MAYOR CONCILIACIÓN DEL TIEMPO DE VIDA Y EN EL CASO DE EMERGENZA. PLANIFICACIÓN (Spanish) / rank | |||||||||||||||
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| Property / summary: A TRAVÉS DE ESTE PROYECTO, NUESTRA COOPERATIVA PRETENDE IMPLEMENTAR UN PROGRAMA DE INVERSIÓN PARA ORGANIZAR UN SISTEMA DE TRABAJO INTELIGENTE QUE PERMITA QUE EL TRABAJO SE LLEVE A CABO TANTO EXTERNAMENTE CON OTRAS EMPRESAS COMO EN LA CASA DE SUS EMPLEADOS INVOLUCRADOS EN LA INITIALISACIÓN.IN HECHO, LA COPO DE LA EMPRESA ES PERMITIR LA REUBICACIÓN DE LAS ACTIVIDADES DEL SECTOR ADMINISTRATIVO FUERA DE LA EMPRESA O EN DIFERENTES UBICACIONES PERO TAMBIÉN EN LA CASA DE EMPLEADOS INDIVIDUALES EN CASO DE EMERGENZA.OBITTIVO ÚLTIMO DE ESTA INICIATIVA ES EL DE AUMENTAR LA PRODUCTIVIDAD DE NUESTRA EMPRESA, LA MEJORA DEL BIENESTAR DE NUESTROS EMPLEADOS, Y EL AUMENTO DE UNA MAYOR CONCILIACIÓN DEL TIEMPO DE VIDA Y EN EL CASO DE EMERGENZA. PLANIFICACIÓN (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 30 January 2022
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Revision as of 18:21, 30 January 2022
Project Q4139545 in Italy
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | No label defined |
Project Q4139545 in Italy |
Statements
7,490.0 Euro
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14,980.0 Euro
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50.0 percent
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LE GINESTRE ONLUS COOPERATIVA SOCIALE ARL
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ATTRAVERSO IL PRESENTE PROGETTO, LA NOSTRA COOPERATIVA INTENDE REALIZZARE UN PROGRAMMA DI INVESTIMENTO PER ORGANIZZARE UN SISTEMA DI SMART WORKING TALE DA PERMETTERE LO SVOLGIMENTO DEL LAVORO SIA IN ESTERNA PRESSO ALTRE AZIENDE SIA PRESSO L'ABITAZIONE DEI PROPRI DIPENDENTI COINVOLTI NELL'INIZIATIVA.SCOPO DELL'AZIENDA, INFATTI, Ê QUELLO DI PERMETTERE LA DISLOCAZIONE DELLE ATTIVITà DEL SETTORE AMMINISTRATIVO FUORI DALLA SEDE AZIENDALE OVVERO PRESSO SEDI DIVERSE MA ANCHE PRESSO L'ABITAZIONE DEI SINGOLI DIPENDENTI IN CASO DI EMERGENZA.OBIETTIVO ULTIMO DI QUESTA INIZIATIVA Ê L'INCREMENTO DELLA PRODUTTIVITà DELLA NOSTRA AZIENDA, IL MIGLIORAMENTO DEL BENESSERE DEI NOSTRI DIPENDENTI, E L'INCREMENTO DI UNA MAGGIORE CONCILIAZIONE DEI TEMPI DI VITA E DI LAVORO.RIGUARDO AI NESSI LOGICI TRA LA NOSTRA PROPOSTA E L'AVVISO DI RIFERIMENTO, RITENIAMO CHE QUESTA SIA ESTREMAMENTE ADERENTE AGLI OBIETTIVI DELL'AVVISO IN QUANTO PREVEDE PEDISSEQUAMENTE LE FINALITà PROPOSTE IN TERMINI DI: PIANIFICAZIONE (Italian)
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A TRAVÉS DE ESTE PROYECTO, NUESTRA COOPERATIVA PRETENDE IMPLEMENTAR UN PROGRAMA DE INVERSIÓN PARA ORGANIZAR UN SISTEMA DE TRABAJO INTELIGENTE QUE PERMITA QUE EL TRABAJO SE LLEVE A CABO TANTO EXTERNAMENTE CON OTRAS EMPRESAS COMO EN LA CASA DE SUS EMPLEADOS INVOLUCRADOS EN LA INITIALISACIÓN.IN HECHO, LA COPO DE LA EMPRESA ES PERMITIR LA REUBICACIÓN DE LAS ACTIVIDADES DEL SECTOR ADMINISTRATIVO FUERA DE LA EMPRESA O EN DIFERENTES UBICACIONES PERO TAMBIÉN EN LA CASA DE EMPLEADOS INDIVIDUALES EN CASO DE EMERGENZA.OBITTIVO ÚLTIMO DE ESTA INICIATIVA ES EL DE AUMENTAR LA PRODUCTIVIDAD DE NUESTRA EMPRESA, LA MEJORA DEL BIENESTAR DE NUESTROS EMPLEADOS, Y EL AUMENTO DE UNA MAYOR CONCILIACIÓN DEL TIEMPO DE VIDA Y EN EL CASO DE EMERGENZA. PLANIFICACIÓN (Spanish)
30 January 2022
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GENAZZANO
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