Van Kemenade Handels- en Transportbedrijf B.V. (Q4007058): Difference between revisions
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| Property / coordinate location | |||||||||||
51°31'14.48"N, 5°23'52.73"E
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Normal rank | |||||||||||
Revision as of 23:29, 26 January 2022
Project Q4007058 in Netherlands
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Van Kemenade Handels- en Transportbedrijf B.V. |
Project Q4007058 in Netherlands |
Statements
6,750.0 Euro
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13,500.0 Euro
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50.0 percent
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28 February 2017
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28 February 2018
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Van Kemenade Handels- en Transportbedrijf B.V.
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51°31'14.48"N, 5°23'52.73"E
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5681BA
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De van Kemenade Groep wil haar medewerkers een stimulerende werkomgeving bieden waar de medewerkers onder goede condities met plezier inspelen op de behoefte van de klant. Middels dit project wil aanvrager een omgeving creëren waarbinnen de gezondheid, motivatie en het competent zijn van de medewerkers centraal staan en waar de medewerkers zelf de verantwoordelijkheid nemen voor de persoonlijke groei. (Dutch)
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The van Kemenade Group wants to offer its employees a stimulating working environment where the employees respond with pleasure to the customer’s needs under good conditions. Through this project, the applicant wants to create an environment in which the health, motivation and competence of the employees are central and where the employees themselves take responsibility for personal growth. (English)
26 January 2022
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Le groupe Van Kemenade souhaite offrir à ses collaborateurs un environnement de travail stimulant où les employés répondent avec plaisir aux besoins du client dans de bonnes conditions. Par le biais de ce projet, le demandeur souhaite créer un environnement dans lequel la santé, la motivation et la compétence des employés sont essentielles et où les employés eux-mêmes assument la responsabilité de leur croissance personnelle. (French)
26 January 2022
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Die van Kemenade Gruppe will ihren Mitarbeitern ein anregendes Arbeitsumfeld bieten, in dem die Mitarbeiter gerne auf die Bedürfnisse des Kunden unter guten Bedingungen reagieren. Durch dieses Projekt will der Antragsteller ein Umfeld schaffen, in dem Gesundheit, Motivation und Kompetenz der Mitarbeiter zentral sind und die Mitarbeiter selbst Verantwortung für das persönliche Wachstum übernehmen. (German)
26 January 2022
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Identifiers
2016EUSF2011409
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