Van den Brink-Schuiteman Assurantien B.V. (Q4011774): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed an Item: Adding English translations) |
(Changed an Item: Adding French translations) |
||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Wolters Advies est un conseil financier indépendant. Récemment, il y a eu un certain nombre de changements dans l’occupation du personnel. Ces changements ont rendu l’organisation légèrement déséquilibrée. Par conséquent, par exemple, la charge de travail a été accrue. Cela augmente le stress, sans profiter directement des résultats de l’entreprise. Le bien-être des employés figure en bonne place à l’ordre du jour de Wolters. Il a été décidé de lancer un processus avec un consultant externe. En se parlant mutuellement du travail, ils cartographieront ensemble où se trouvent les qualités de chacun et où ils peuvent apprendre les uns des autres. Les différentes méthodologies permettent d’apprendre les uns des autres, afin de réduire la pression de la charge de travail. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary: Wolters Advies est un conseil financier indépendant. Récemment, il y a eu un certain nombre de changements dans l’occupation du personnel. Ces changements ont rendu l’organisation légèrement déséquilibrée. Par conséquent, par exemple, la charge de travail a été accrue. Cela augmente le stress, sans profiter directement des résultats de l’entreprise. Le bien-être des employés figure en bonne place à l’ordre du jour de Wolters. Il a été décidé de lancer un processus avec un consultant externe. En se parlant mutuellement du travail, ils cartographieront ensemble où se trouvent les qualités de chacun et où ils peuvent apprendre les uns des autres. Les différentes méthodologies permettent d’apprendre les uns des autres, afin de réduire la pression de la charge de travail. (French) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Wolters Advies est un conseil financier indépendant. Récemment, il y a eu un certain nombre de changements dans l’occupation du personnel. Ces changements ont rendu l’organisation légèrement déséquilibrée. Par conséquent, par exemple, la charge de travail a été accrue. Cela augmente le stress, sans profiter directement des résultats de l’entreprise. Le bien-être des employés figure en bonne place à l’ordre du jour de Wolters. Il a été décidé de lancer un processus avec un consultant externe. En se parlant mutuellement du travail, ils cartographieront ensemble où se trouvent les qualités de chacun et où ils peuvent apprendre les uns des autres. Les différentes méthodologies permettent d’apprendre les uns des autres, afin de réduire la pression de la charge de travail. (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 January 2022
| |||||||||||||||
Revision as of 21:12, 26 January 2022
Project Q4011774 in Netherlands
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Van den Brink-Schuiteman Assurantien B.V. |
Project Q4011774 in Netherlands |
Statements
10,000.0 Euro
0 references
20,000.0 Euro
0 references
50.0 percent
0 references
24 May 2017
0 references
24 May 2018
0 references
Van den Brink-Schuiteman Assurantien B.V.
0 references
3882TS
0 references
Wolters Advies is een onafhankelijk werkend financieel adviesbureau. De laatste tijd hebben er een aantal wisselingen in de personele bezetting plaatsgevonden. Door deze wisselingen is de organisatie enigszins uit balans geraakt. Hierdoor is bijvoorbeeld de werkdruk verhoogd. Dit verhoogt de stress, zonder dat dit direct ten goede komt aan de bedrijfsresultaten. Het welbevinden van de medewerkers staat hoog op de agenda bij Wolters. Besloten is om een traject op te starten met een externe adviseur. Door de medewerkers met elkaar in gesprek te brengen over de werkzaamheden, zullen ze samen in kaart brengen waar ieders kwaliteiten liggen en waar ze van elkaar kunnen leren. De verschillende methodieken geven ruimte om van en met elkaar te leren, zodat de druk van de werklast verminderd kan worden. (Dutch)
0 references
Wolters Advies is an independent financial consultancy. Recently, there have been a number of changes in staff occupancy. These changes have made the organisation slightly out of balance. As a result, for example, the workload has been increased. This increases the stress, without directly benefiting the company results. The well-being of the employees is high on the agenda at Wolters. It was decided to start a process with an external consultant. By talking to each other about the work, they will map together where everyone’s qualities lie and where they can learn from each other. The different methodologies give room to learn from and with each other, so that the pressure of the workload can be reduced. (English)
26 January 2022
0 references
Wolters Advies est un conseil financier indépendant. Récemment, il y a eu un certain nombre de changements dans l’occupation du personnel. Ces changements ont rendu l’organisation légèrement déséquilibrée. Par conséquent, par exemple, la charge de travail a été accrue. Cela augmente le stress, sans profiter directement des résultats de l’entreprise. Le bien-être des employés figure en bonne place à l’ordre du jour de Wolters. Il a été décidé de lancer un processus avec un consultant externe. En se parlant mutuellement du travail, ils cartographieront ensemble où se trouvent les qualités de chacun et où ils peuvent apprendre les uns des autres. Les différentes méthodologies permettent d’apprendre les uns des autres, afin de réduire la pression de la charge de travail. (French)
26 January 2022
0 references
Identifiers
2017EUSF201529
0 references