VDH Products (Q4008523): Difference between revisions

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Property / instance of
 
Property / instance of: Kohesio project / rank
Normal rank
 
Property / financed by
 
Property / financed by: European Union / rank
Normal rank
 
Property / country
 
Property / country: Netherlands / rank
Normal rank
 
Property / budget
40,000.0 Euro
Amount40,000.0 Euro
UnitEuro
 
Property / budget: 40,000.0 Euro / rank
Normal rank
 
Property / EU contribution
20,000.0 Euro
Amount20,000.0 Euro
UnitEuro
 
Property / EU contribution: 20,000.0 Euro / rank
Normal rank
 
Property / co-financing rate
50.0 percent
Amount50.0 percent
Unitpercent
 
Property / co-financing rate: 50.0 percent / rank
Normal rank
 
Property / start time
11 March 2017
Timestamp+2017-03-11T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
 
Property / start time: 11 March 2017 / rank
Normal rank
 
Property / end time
11 March 2018
Timestamp+2018-03-11T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
 
Property / end time: 11 March 2018 / rank
Normal rank
 
Property / beneficiary name (string)
VDH Products
 
Property / beneficiary name (string): VDH Products / rank
Normal rank
 
Property / beneficiary
 
Property / beneficiary: Q4008522 / rank
Normal rank
 
Property / summary
VDH vindt het belangrijk dat naast productontwikkeling de medewerkers ook mee ontwikkelen om zo aansluiting te houden met de markt. Zij wil meer focus op de ontwikkeling van en door medewerkers derhalve wil zij een leercultuur creeeren waarin de ontwikkeling mogelijk is en gestimuleerd word. Daarnaast wil zij actiever werken met een vitaliteitsbeleid om een geozndere en veilige werkomgeving te ontwikkelen. Hiertoe heeft VDH RBO ingeschakeld om haar in dit proces te adviseren en te ondersteunen. (Dutch)
 
Property / summary: VDH vindt het belangrijk dat naast productontwikkeling de medewerkers ook mee ontwikkelen om zo aansluiting te houden met de markt. Zij wil meer focus op de ontwikkeling van en door medewerkers derhalve wil zij een leercultuur creeeren waarin de ontwikkeling mogelijk is en gestimuleerd word. Daarnaast wil zij actiever werken met een vitaliteitsbeleid om een geozndere en veilige werkomgeving te ontwikkelen. Hiertoe heeft VDH RBO ingeschakeld om haar in dit proces te adviseren en te ondersteunen. (Dutch) / rank
Normal rank
 
Property / summary
VDH considers it important that in addition to product development, the employees also develop in order to keep in touch with the market. She wants to focus more on the development of and by employees, so she wants to create a learning culture in which development is possible and stimulated. She also wants to work more actively with a vitality policy to develop a more comfortable and safe working environment. To this end, VDH has engaged RBO to advise and support her in this process. (English)
 
Property / summary: VDH considers it important that in addition to product development, the employees also develop in order to keep in touch with the market. She wants to focus more on the development of and by employees, so she wants to create a learning culture in which development is possible and stimulated. She also wants to work more actively with a vitality policy to develop a more comfortable and safe working environment. To this end, VDH has engaged RBO to advise and support her in this process. (English) / rank
Normal rank
 
Property / summary: VDH considers it important that in addition to product development, the employees also develop in order to keep in touch with the market. She wants to focus more on the development of and by employees, so she wants to create a learning culture in which development is possible and stimulated. She also wants to work more actively with a vitality policy to develop a more comfortable and safe working environment. To this end, VDH has engaged RBO to advise and support her in this process. (English) / qualifier
point in time: 25 January 2022
Timestamp+2022-01-25T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
 
Property / summary
VDH estime important qu’en plus du développement de produits, les employés se développent également afin de rester en contact avec le marché. Elle veut se concentrer davantage sur le développement et par les employés, elle veut donc créer une culture d’apprentissage dans laquelle le développement est possible et stimulé. Elle veut également travailler plus activement avec une politique de vitalité afin de développer un environnement de travail plus confortable et plus sûr. À cette fin, VDH a engagé RBO pour la conseiller et l’appuyer dans ce processus. (French)
 
Property / summary: VDH estime important qu’en plus du développement de produits, les employés se développent également afin de rester en contact avec le marché. Elle veut se concentrer davantage sur le développement et par les employés, elle veut donc créer une culture d’apprentissage dans laquelle le développement est possible et stimulé. Elle veut également travailler plus activement avec une politique de vitalité afin de développer un environnement de travail plus confortable et plus sûr. À cette fin, VDH a engagé RBO pour la conseiller et l’appuyer dans ce processus. (French) / rank
Normal rank
 
Property / summary: VDH estime important qu’en plus du développement de produits, les employés se développent également afin de rester en contact avec le marché. Elle veut se concentrer davantage sur le développement et par les employés, elle veut donc créer une culture d’apprentissage dans laquelle le développement est possible et stimulé. Elle veut également travailler plus activement avec une politique de vitalité afin de développer un environnement de travail plus confortable et plus sûr. À cette fin, VDH a engagé RBO pour la conseiller et l’appuyer dans ce processus. (French) / qualifier
point in time: 26 January 2022
Timestamp+2022-01-26T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
 
Property / intervention field
 
Property / intervention field: Active and healthy ageing / rank
Normal rank
 
Property / fund
 
Property / fund: European Social Fund / rank
Normal rank
 
Property / postal code
9301ZS
 
Property / postal code: 9301ZS / rank
Normal rank
 
Property / programme
 
Property / programme: Netherlands - ESF / rank
Normal rank
 
Property / coordinate location
53°8'47.69"N, 6°26'43.08"E
Latitude53.146579465517
Longitude6.4453021344828
Precision1.0E-5
Globehttp://www.wikidata.org/entity/Q2
 
Property / coordinate location: 53°8'47.69"N, 6°26'43.08"E / rank
Normal rank
 
Property / contained in NUTS
 
Property / contained in NUTS: Noord-Drenthe / rank
Normal rank
 

Revision as of 17:44, 26 January 2022

Project Q4008523 in Netherlands
Language Label Description Also known as
English
VDH Products
Project Q4008523 in Netherlands

    Statements

    Identifiers

    Netherlands Kohesio ID
    2016EUSF2012135
    0 references
     
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