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Property / instance of | |
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Property / instance of: Kohesio project / rank | |
| Normal rank
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Property / financed by | |
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Property / financed by: European Union / rank | |
| Normal rank
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Property / country | |
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Property / country: Netherlands / rank | |
| Normal rank
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Property / budget | |
| 27,000.0 EuroAmount | 27,000.0 Euro |
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Unit | Euro |
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Property / budget: 27,000.0 Euro / rank | |
| Normal rank
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Property / EU contribution | |
| 13,500.0 EuroAmount | 13,500.0 Euro |
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Unit | Euro |
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Property / EU contribution: 13,500.0 Euro / rank | |
| Normal rank
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Property / co-financing rate | |
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Property / co-financing rate: 50.0 percent / rank | |
| Normal rank
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Property / start time | |
| 28 February 2017Timestamp | +2017-02-28T00:00:00Z |
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Timezone | +00:00 |
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Calendar | Gregorian |
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Precision | 1 day |
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Before | 0 |
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After | 0 |
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Property / start time: 28 February 2017 / rank | |
| Normal rank
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Property / end time | |
| 28 February 2018Timestamp | +2018-02-28T00:00:00Z |
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Timezone | +00:00 |
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Calendar | Gregorian |
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Precision | 1 day |
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Before | 0 |
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After | 0 |
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Property / end time: 28 February 2018 / rank | |
| Normal rank
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Property / beneficiary name (string) | |
| Van Kemenade Handels- en Transportbedrijf B.V.
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Property / beneficiary name (string): Van Kemenade Handels- en Transportbedrijf B.V. / rank | |
| Normal rank
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Property / beneficiary | |
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Property / beneficiary: Q4007057 / rank | |
| Normal rank
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Property / summary | |
| De van Kemenade Groep wil haar medewerkers een stimulerende werkomgeving bieden waar de medewerkers onder goede condities met plezier inspelen op de behoefte van de klant. Middels dit project wil aanvrager een omgeving creëren waarbinnen de gezondheid, motivatie en het competent zijn van de medewerkers centraal staan en waar de medewerkers zelf de verantwoordelijkheid nemen voor de persoonlijke groei. (Dutch)
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Property / summary: De van Kemenade Groep wil haar medewerkers een stimulerende werkomgeving bieden waar de medewerkers onder goede condities met plezier inspelen op de behoefte van de klant. Middels dit project wil aanvrager een omgeving creëren waarbinnen de gezondheid, motivatie en het competent zijn van de medewerkers centraal staan en waar de medewerkers zelf de verantwoordelijkheid nemen voor de persoonlijke groei. (Dutch) / rank | |
| Normal rank
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Property / summary | |
| The van Kemenade Group wants to offer its employees a stimulating working environment where the employees respond with pleasure to the customer’s needs under good conditions. Through this project, the applicant wants to create an environment in which the health, motivation and competence of the employees are central and where the employees themselves take responsibility for personal growth. (English)
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Property / summary: The van Kemenade Group wants to offer its employees a stimulating working environment where the employees respond with pleasure to the customer’s needs under good conditions. Through this project, the applicant wants to create an environment in which the health, motivation and competence of the employees are central and where the employees themselves take responsibility for personal growth. (English) / rank | |
| Normal rank
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Property / summary: The van Kemenade Group wants to offer its employees a stimulating working environment where the employees respond with pleasure to the customer’s needs under good conditions. Through this project, the applicant wants to create an environment in which the health, motivation and competence of the employees are central and where the employees themselves take responsibility for personal growth. (English) / qualifier | |
| point in time: 25 January 2022Timestamp | +2022-01-25T00:00:00Z |
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Timezone | +00:00 |
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Calendar | Gregorian |
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Precision | 1 day |
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Before | 0 |
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After | 0 |
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Property / summary | |
| Le groupe Van Kemenade souhaite offrir à ses collaborateurs un environnement de travail stimulant où les employés répondent avec plaisir aux besoins du client dans de bonnes conditions. Par le biais de ce projet, le demandeur souhaite créer un environnement dans lequel la santé, la motivation et la compétence des employés sont essentielles et où les employés eux-mêmes assument la responsabilité de leur croissance personnelle. (French)
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Property / summary: Le groupe Van Kemenade souhaite offrir à ses collaborateurs un environnement de travail stimulant où les employés répondent avec plaisir aux besoins du client dans de bonnes conditions. Par le biais de ce projet, le demandeur souhaite créer un environnement dans lequel la santé, la motivation et la compétence des employés sont essentielles et où les employés eux-mêmes assument la responsabilité de leur croissance personnelle. (French) / rank | |
| Normal rank
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Property / summary: Le groupe Van Kemenade souhaite offrir à ses collaborateurs un environnement de travail stimulant où les employés répondent avec plaisir aux besoins du client dans de bonnes conditions. Par le biais de ce projet, le demandeur souhaite créer un environnement dans lequel la santé, la motivation et la compétence des employés sont essentielles et où les employés eux-mêmes assument la responsabilité de leur croissance personnelle. (French) / qualifier | |
| point in time: 25 January 2022Timestamp | +2022-01-25T00:00:00Z |
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Timezone | +00:00 |
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Calendar | Gregorian |
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Precision | 1 day |
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Before | 0 |
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After | 0 |
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Property / intervention field | |
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Property / intervention field: Active and healthy ageing / rank | |
| Normal rank
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Property / fund | |
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Property / fund: European Social Fund / rank | |
| Normal rank
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Property / postal code | |
| 5681BA
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Property / postal code: 5681BA / rank | |
| Normal rank
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Property / programme | |
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Property / programme: Netherlands - ESF / rank | |
| Normal rank
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Property / coordinate location | |
| 51°31'14.48"N, 5°23'52.73"ELatitude | 51.5206894 |
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Longitude | 5.3979832538462 |
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Precision | 1.0E-5 |
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Globe | http://www.wikidata.org/entity/Q2 |
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Property / coordinate location: 51°31'14.48"N, 5°23'52.73"E / rank | |
| Normal rank
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