L3 — THINK OUT OF THE BOX! (Q1803224): Difference between revisions
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| label / es | label / es | ||||||||||||||
L3 — ¡PIENSA FUERA DE LA CAJA! | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
¡EL PROYECTO PIENSA FUERA DE LA CAJA! SE PROPONE DESARROLLAR UN CONJUNTO COMPLETO DE ACCIONES DE FORMACIÓN A TRAVÉS DE LAS CUALES TRABAJADORES Y TRABAJADORES CONSTRUYAN UN CAMINO AUTÓNOMO DE DESARROLLO DE LAS PRINCIPALES COMPETENCIAS DE LOS ÁMBITOS LINGÜÍSTICO, DIGITAL Y TRANSVERSAL (DESTREZAS BLANDAS) ÚTILES PARA HACER FRENTE A LAS TRANSFORMACIONES CULTURALES QUE SE ESTÁN PRODUCIENDO, EN PARTICULAR EN SU IMPACTO EN EL TRABAJO DEL FUTURO. DESARROLLAR LA CONCIENCIA DE LA NECESIDAD DE ADQUIRIR NUEVOS RECURSOS ES LA FORMA DE ENFRENTAR LOS CAMBIOS COMO PROTAGONISTAS, DESARROLLANDO LA ADAPTABILIDAD Y ORIENTACIÓN TANTO EN EL CONTEXTO PERSONAL COMO PROFESIONAL. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: ¡EL PROYECTO PIENSA FUERA DE LA CAJA! SE PROPONE DESARROLLAR UN CONJUNTO COMPLETO DE ACCIONES DE FORMACIÓN A TRAVÉS DE LAS CUALES TRABAJADORES Y TRABAJADORES CONSTRUYAN UN CAMINO AUTÓNOMO DE DESARROLLO DE LAS PRINCIPALES COMPETENCIAS DE LOS ÁMBITOS LINGÜÍSTICO, DIGITAL Y TRANSVERSAL (DESTREZAS BLANDAS) ÚTILES PARA HACER FRENTE A LAS TRANSFORMACIONES CULTURALES QUE SE ESTÁN PRODUCIENDO, EN PARTICULAR EN SU IMPACTO EN EL TRABAJO DEL FUTURO. DESARROLLAR LA CONCIENCIA DE LA NECESIDAD DE ADQUIRIR NUEVOS RECURSOS ES LA FORMA DE ENFRENTAR LOS CAMBIOS COMO PROTAGONISTAS, DESARROLLANDO LA ADAPTABILIDAD Y ORIENTACIÓN TANTO EN EL CONTEXTO PERSONAL COMO PROFESIONAL. (Spanish) / rank | |||||||||||||||
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| Property / summary: ¡EL PROYECTO PIENSA FUERA DE LA CAJA! SE PROPONE DESARROLLAR UN CONJUNTO COMPLETO DE ACCIONES DE FORMACIÓN A TRAVÉS DE LAS CUALES TRABAJADORES Y TRABAJADORES CONSTRUYAN UN CAMINO AUTÓNOMO DE DESARROLLO DE LAS PRINCIPALES COMPETENCIAS DE LOS ÁMBITOS LINGÜÍSTICO, DIGITAL Y TRANSVERSAL (DESTREZAS BLANDAS) ÚTILES PARA HACER FRENTE A LAS TRANSFORMACIONES CULTURALES QUE SE ESTÁN PRODUCIENDO, EN PARTICULAR EN SU IMPACTO EN EL TRABAJO DEL FUTURO. DESARROLLAR LA CONCIENCIA DE LA NECESIDAD DE ADQUIRIR NUEVOS RECURSOS ES LA FORMA DE ENFRENTAR LOS CAMBIOS COMO PROTAGONISTAS, DESARROLLANDO LA ADAPTABILIDAD Y ORIENTACIÓN TANTO EN EL CONTEXTO PERSONAL COMO PROFESIONAL. (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 23 January 2022
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Revision as of 18:52, 23 January 2022
Project Q1803224 in Italy
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | L3 — THINK OUT OF THE BOX! |
Project Q1803224 in Italy |
Statements
59,856.0 Euro
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119,712.0 Euro
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50.0 percent
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11 December 2018
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30 June 2020
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ASCOM SERVIZI PADOVA SPA
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Q261850 (Deleted Item)
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45°24'27.79"N, 11°52'24.42"E
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IL PROGETTO THINK OUT OF THE BOX! SI PROPONE DI SVILUPPARE UN ARTICOLATO INSIEME DI INTERVENTI FORMATIVI ATTRAVERSO I QUALI LAVORATORI E LAVORATRICI COSTRUIRE UN AUTONOMO PERCORSO DI SVILUPPO DELLE PRINCIPALI COMPETENZE DI AREA LINGUISTICA, DIGITALE E TRASVERSALE (SOFT SKILLS) UTILI AD AFFRONTARE LE TRASFORMAZIONI CULTURALI IN ATTO, IN PARTICOLARE NEI LORO RIFLESSI SUL LAVORO DEL FUTURO. SVILUPPARE CONSAPEVOLEZZA DELLA NECESSITA' DI ACQUISIRE NUOVE RISORSE E' LA STRADA PER AFFRONTARE DA PROTAGONISTI I CAMBIAMENTI, SVILUPPANDO CAPACITA' DI ADATTAMENTO ED ORIENTAMENTO SIA NEL CONTESTO PERSONALE CHE PROFESSIONALE. (Italian)
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THINK OUT PROJECT OF THE BOX! IT IS PROPOSED TO DEVELOP A COMPLEX SET OF TRAINING MEASURES THROUGH WHICH WORKERS AND WORKERS TO BUILD AN AUTONOMOUS DEVELOPMENT OF THE KEY COMPETENCES OF LANGUAGE, DIGITAL AND TRANSVERSAL AREA (SOFT SKILLS) TO ADDRESS THE CULTURAL TRANSFORMATIONS IN PLACE, IN PARTICULAR IN THEIR REFLEXES ON THE WORK OF THE FUTURE. BUILDING AWARENESS OF THE NEED ‘TO ACQUIRE NEW RESOURCES IS THE WAY TO TACKLE CHANGE, DEVELOPING ADAPTABILITY AND GUIDANCE BOTH IN THE PERSONAL AND PROFESSIONAL CONTEXT. (English)
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THINK OUT PROJECT OF THE BOX! IT IS PROPOSED TO DEVELOP A COMPLEX SET OF TRAINING MEASURES THROUGH WHICH WORKERS AND WORKERS TO BUILD AN AUTONOMOUS DEVELOPMENT OF THE KEY COMPETENCES OF LANGUAGE, DIGITAL AND TRANSVERSAL AREA (SOFT SKILLS) TO ADDRESS THE CULTURAL TRANSFORMATIONS IN PLACE, IN PARTICULAR IN THEIR REFLEXES ON THE WORK OF THE FUTURE. BUILDING AWARENESS OF THE NEED ‘TO ACQUIRE NEW RESOURCES IS THE WAY TO TACKLE CHANGE, DEVELOPING ADAPTABILITY AND GUIDANCE BOTH IN THE PERSONAL AND PROFESSIONAL CONTEXT. (English)
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LE PROJET PENSE HORS DE LA BOÎTE! IL EST PROPOSÉ DE DÉVELOPPER UN ENSEMBLE COMPLET D’ACTIONS DE FORMATION PERMETTANT AUX TRAVAILLEURS ET AUX TRAVAILLEURS DE CONSTRUIRE UNE VOIE AUTONOME DE DÉVELOPPEMENT DES PRINCIPALES COMPÉTENCES DES DOMAINES LINGUISTIQUES, NUMÉRIQUES ET TRANSVERSAUX (COMPÉTENCES DOUCES) UTILES POUR FAIRE FACE AUX TRANSFORMATIONS CULTURELLES EN COURS, NOTAMMENT DANS LEUR IMPACT SUR LE TRAVAIL DE DEMAIN. LA PRISE DE CONSCIENCE DE LA NÉCESSITÉ D’ACQUÉRIR DE NOUVELLES RESSOURCES EST LA FAÇON DE FAIRE FACE AUX CHANGEMENTS EN TANT QUE PROTAGONISTES, EN DÉVELOPPANT L’ADAPTABILITÉ ET L’ORIENTATION, TANT SUR LE PLAN PERSONNEL QUE PROFESSIONNEL. (French)
10 December 2021
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DAS PROJEKT DENKT AUS DER BOX! ES WIRD VORGESCHLAGEN, EIN UMFASSENDES BÜNDEL VON AUSBILDUNGSMASSNAHMEN ZU ENTWICKELN, MIT DENEN ARBEITNEHMER UND ARBEITNEHMER EINEN AUTONOMEN WEG ZUR ENTWICKLUNG DER WICHTIGSTEN KOMPETENZEN DER SPRACHLICHEN, DIGITALEN UND QUERSCHNITTSBEREICHE (SOFT SKILLS) AUFBAUEN, DIE FÜR DIE BEWÄLTIGUNG DER KULTURELLEN VERÄNDERUNGEN, INSBESONDERE IHRER AUSWIRKUNGEN AUF DIE KÜNFTIGE ARBEIT, NÜTZLICH SIND. DAS BEWUSSTSEIN FÜR DIE NOTWENDIGKEIT, NEUE RESSOURCEN ZU ERWERBEN, IST DER WEG, VERÄNDERUNGEN ALS PROTAGONISTEN ZU BEGEGNEN, DIE ANPASSUNGSFÄHIGKEIT UND ORIENTIERUNG SOWOHL IM PERSÖNLICHEN ALS AUCH IM BERUFLICHEN KONTEXT ZU ENTWICKELN. (German)
20 December 2021
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HET PROJECT DENKT UIT DE DOOS! ER WORDT VOORGESTELD EEN UITGEBREIDE REEKS OPLEIDINGSACTIES TE ONTWIKKELEN WAARMEE WERKNEMERS EN WERKNEMERS EEN AUTONOOM TRAJECT KUNNEN ONTWIKKELEN VOOR DE ONTWIKKELING VAN DE BELANGRIJKSTE COMPETENTIES VAN DE TAAL-, DIGITALE EN TRANSVERSALE GEBIEDEN (ZACHTE VAARDIGHEDEN) DIE NUTTIG ZIJN OM DE CULTURELE TRANSFORMATIES HET HOOFD TE BIEDEN, MET NAME WAT HUN IMPACT OP HET WERK VAN DE TOEKOMST BETREFT. HET VERGROTEN VAN HET BEWUSTZIJN VAN DE NOODZAAK OM NIEUWE MIDDELEN TE VERWERVEN IS DE MANIER OM VERANDERINGEN ALS HOOFDROLSPELERS ONDER OGEN TE ZIEN EN HET AANPASSINGSVERMOGEN EN DE ORIËNTATIE TE ONTWIKKELEN, ZOWEL IN DE PERSOONLIJKE ALS IN DE PROFESSIONELE CONTEXT. (Dutch)
22 December 2021
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¡EL PROYECTO PIENSA FUERA DE LA CAJA! SE PROPONE DESARROLLAR UN CONJUNTO COMPLETO DE ACCIONES DE FORMACIÓN A TRAVÉS DE LAS CUALES TRABAJADORES Y TRABAJADORES CONSTRUYAN UN CAMINO AUTÓNOMO DE DESARROLLO DE LAS PRINCIPALES COMPETENCIAS DE LOS ÁMBITOS LINGÜÍSTICO, DIGITAL Y TRANSVERSAL (DESTREZAS BLANDAS) ÚTILES PARA HACER FRENTE A LAS TRANSFORMACIONES CULTURALES QUE SE ESTÁN PRODUCIENDO, EN PARTICULAR EN SU IMPACTO EN EL TRABAJO DEL FUTURO. DESARROLLAR LA CONCIENCIA DE LA NECESIDAD DE ADQUIRIR NUEVOS RECURSOS ES LA FORMA DE ENFRENTAR LOS CAMBIOS COMO PROTAGONISTAS, DESARROLLANDO LA ADAPTABILIDAD Y ORIENTACIÓN TANTO EN EL CONTEXTO PERSONAL COMO PROFESIONAL. (Spanish)
23 January 2022
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Identifiers
H98E18000340007
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