Health club Julien (Q4004992): Difference between revisions
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| label / fr | label / fr | ||||||||||||||
Club de santé Julien | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Le Juliën Health Club gère un centre sportif et de santé ainsi qu’un salon de beauté. Nous voulons contribuer à la santé durable des populations, en particulier dans la région du Rivierenland. Pour réussir dans notre mission, nous devons montrer l’exemple et avoir des travailleurs employables de manière durable, capables de faire leur travail sain, motivé et productif, maintenant et à l’avenir. Le club de santé Juliën voit des opportunités de réaliser un profit pour la santé. Nous prêtons attention à la vitalité, à l’absentéisme et au développement, mais il n’y a pas de lien clair pour le moment. C’est pourquoi nous voulons être assistés sur une base planifiée par des conseillers externes de campagnols coûteux, qui, avec nous, réalisent un projet visant à promouvoir l’employabilité durable (DI) en mettant l’accent sur un mode de vie sain (GL) et sur la réduction du stress au travail. L’objectif de ce projet est de sensibiliser les gestionnaires et les employés impliqués et de les aider à influencer positivement le DI/GL, tant sur le plan physique que mental et émotionnel. Nous y parvenons par des recherches, des séances de dialogue, des réunions thématiques et des discussions consultatives pour mener des recherches ciblées et lier les actions d’amélioration. Avec ce projet, Healthclub Juliën vise à devenir une organisation vitale avec des employés vitaux, qui utilisent un mode de vie sain et qui peuvent être utilisés de manière durable, à l’intérieur ou à l’extérieur de notre organisation. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary: Le Juliën Health Club gère un centre sportif et de santé ainsi qu’un salon de beauté. Nous voulons contribuer à la santé durable des populations, en particulier dans la région du Rivierenland. Pour réussir dans notre mission, nous devons montrer l’exemple et avoir des travailleurs employables de manière durable, capables de faire leur travail sain, motivé et productif, maintenant et à l’avenir. Le club de santé Juliën voit des opportunités de réaliser un profit pour la santé. Nous prêtons attention à la vitalité, à l’absentéisme et au développement, mais il n’y a pas de lien clair pour le moment. C’est pourquoi nous voulons être assistés sur une base planifiée par des conseillers externes de campagnols coûteux, qui, avec nous, réalisent un projet visant à promouvoir l’employabilité durable (DI) en mettant l’accent sur un mode de vie sain (GL) et sur la réduction du stress au travail. L’objectif de ce projet est de sensibiliser les gestionnaires et les employés impliqués et de les aider à influencer positivement le DI/GL, tant sur le plan physique que mental et émotionnel. Nous y parvenons par des recherches, des séances de dialogue, des réunions thématiques et des discussions consultatives pour mener des recherches ciblées et lier les actions d’amélioration. Avec ce projet, Healthclub Juliën vise à devenir une organisation vitale avec des employés vitaux, qui utilisent un mode de vie sain et qui peuvent être utilisés de manière durable, à l’intérieur ou à l’extérieur de notre organisation. (French) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Le Juliën Health Club gère un centre sportif et de santé ainsi qu’un salon de beauté. Nous voulons contribuer à la santé durable des populations, en particulier dans la région du Rivierenland. Pour réussir dans notre mission, nous devons montrer l’exemple et avoir des travailleurs employables de manière durable, capables de faire leur travail sain, motivé et productif, maintenant et à l’avenir. Le club de santé Juliën voit des opportunités de réaliser un profit pour la santé. Nous prêtons attention à la vitalité, à l’absentéisme et au développement, mais il n’y a pas de lien clair pour le moment. C’est pourquoi nous voulons être assistés sur une base planifiée par des conseillers externes de campagnols coûteux, qui, avec nous, réalisent un projet visant à promouvoir l’employabilité durable (DI) en mettant l’accent sur un mode de vie sain (GL) et sur la réduction du stress au travail. L’objectif de ce projet est de sensibiliser les gestionnaires et les employés impliqués et de les aider à influencer positivement le DI/GL, tant sur le plan physique que mental et émotionnel. Nous y parvenons par des recherches, des séances de dialogue, des réunions thématiques et des discussions consultatives pour mener des recherches ciblées et lier les actions d’amélioration. Avec ce projet, Healthclub Juliën vise à devenir une organisation vitale avec des employés vitaux, qui utilisent un mode de vie sain et qui peuvent être utilisés de manière durable, à l’intérieur ou à l’extérieur de notre organisation. (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 16 January 2022
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Revision as of 11:19, 16 January 2022
Project Q4004992 in Netherlands
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Health club Julien |
Project Q4004992 in Netherlands |
Statements
50.0 percent
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6 October 2018
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6 October 2019
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Healthclub Juliën
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4033BR
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Healthclub Juliën houdt zich bezig met de exploitatie van een sport- en gezondheidscentrum, alsmede een beautysalon. Wij willen bijdragen aan de duurzame gezondheid van mensen m.n. in regio Rivierenland. Voor het slagen in onze missie, dienen wij zelf het goede voorbeeld te geven en te beschikken over duurzaam inzetbare werknemers, die gezond, gemotiveerd en productief hun werk kunnen doen, nu en in de toekomst. Healthclub Juliën ziet mogelijkheden om gezondheidswinst te boeken. Wij hebben aandacht voor vitaliteit, verzuim en ontwikkeling, maar een duidelijke samenhang ontbreekt vooralsnog. Daarom willen wij planmatig geholpen worden door externe adviseurs van DureVole, die samen met ons een project ter bevordering van Duurzame Inzetbaarheid (DI) uitvoeren met het accent op een Gezonde Leefstijl (GL) en het terugdringen van werkstress. Het doel van dit project is om nadrukkelijk de leidinggevenden en de betrokken medewerkers bewust bekwaam te maken en hen te helpen de DI/GL positief te beïnvloeden, zowel fysiek, mentaal als emotioneel. We bereiken dit via onderzoek, dialoogsessies, themabijeenkomsten en adviesgesprekken om gericht onderzoek te doen en hieraan verbeteracties te verbinden. Met dit project wil Healthclub Juliën in de toekomst uitgroeien tot een vitale organisatie met vitale medewerkers, die een gezonde leefstijl hanteren en duurzaam inzetbaar zijn, binnen of buiten onze organisatie. (Dutch)
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El Juliën Health Club cuenta con un centro deportivo y de salud, así como un salón de belleza. Queremos contribuir a la salud sostenible de las personas, especialmente en la región de Rivierenland. Para tener éxito en nuestra misión, debemos dar ejemplo y contar con trabajadores con empleo sostenible, que puedan hacer sus trabajos sanos, motivados y productivos, ahora y en el futuro. El club de salud Juliën ve oportunidades para obtener beneficios para la salud. Prestamos atención a la vitalidad, el absentismo y el desarrollo, pero por el momento no existe un vínculo claro. Es por eso que queremos ser asistidos sobre una base planificada por asesores externos de alto volumen, que junto con nosotros llevan a cabo un proyecto para promover la Empleabilidad Sostenible (DI) con el énfasis en un Estilo de Vida Saludable (GL) y la reducción del estrés laboral. El objetivo de este proyecto es hacer que los directivos y los empleados involucrados sean conscientes y ayudarles a influir positivamente en la DI/GL, tanto física, mental como emocionalmente. Lo logramos a través de investigaciones, sesiones de diálogo, reuniones temáticas y debates consultivos para llevar a cabo investigaciones específicas y vincular acciones de mejora. Con este proyecto, Healthclub Juliën pretende convertirse en una organización vital con empleados vitales, que utilizan un estilo de vida saludable y pueden ser utilizados de manera sostenible, dentro o fuera de nuestra organización. (Spanish)
16 January 2022
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Juliën Health Club gestisce un centro sportivo e sanitario e un salone di bellezza. Vogliamo contribuire alla salute sostenibile delle persone, soprattutto nella regione di Rivierenland. Per avere successo nella nostra missione, dobbiamo dare l'esempio e avere lavoratori in modo sostenibile, che possono svolgere il loro lavoro sano, motivato e produttivo, ora e in futuro. Health Club Juliën vede opportunità di fare un profitto di salute. Prestiamo attenzione alla vitalità, all'assenteismo e allo sviluppo, ma per il momento non esiste un chiaro legame. Ecco perché vogliamo essere assistiti su base pianificata da consulenti esterni di costose vole, che insieme a noi realizzano un progetto per promuovere l'occupabilità sostenibile (DI) con l'accento su uno stile di vita sano (GL) e riducendo lo stress sul lavoro. L'obiettivo di questo progetto è quello di sensibilizzare i manager e i dipendenti coinvolti e aiutarli a influenzare positivamente la DI/GL, sia fisicamente, mentalmente ed emotivamente. Otteniamo questo obiettivo attraverso la ricerca, le sessioni di dialogo, gli incontri tematici e le discussioni consultive per condurre ricerche mirate e collegare azioni di miglioramento. Con questo progetto, Healthclub Juliën mira a diventare un'organizzazione vitale con dipendenti vitali, che utilizzano uno stile di vita sano e possono essere utilizzati in modo sostenibile, all'interno o all'esterno della nostra organizzazione. (Italian)
16 January 2022
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Juliën Health Club operates a sports and health centre as well as a beauty salon. We want to contribute to the sustainable health of people, especially in the Rivierenland region. In order to succeed in our mission, we must lead by example and have sustainably employable workers, who can do their jobs healthy, motivated and productive, now and in the future. Health club Juliën sees opportunities to make a health profit. We pay attention to vitality, absenteeism and development, but there is no clear link for the time being. That is why we want to be assisted on a planned basis by external advisors of expensive vole, who together with us carry out a project to promote Sustainable Employability (DI) with the emphasis on a Healthy Lifestyle (GL) and reducing work stress. The aim of this project is to make the managers and the employees involved aware and help them to influence the DI/GL positively, both physically, mentally and emotionally. We achieve this through research, dialogue sessions, thematic meetings and advisory discussions to conduct targeted research and to link improvement actions. With this project, Healthclub Juliën aims to become a vital organisation with vital employees, who use a healthy lifestyle and can be used sustainably, inside or outside our organisation. (English)
16 January 2022
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Le Juliën Health Club gère un centre sportif et de santé ainsi qu’un salon de beauté. Nous voulons contribuer à la santé durable des populations, en particulier dans la région du Rivierenland. Pour réussir dans notre mission, nous devons montrer l’exemple et avoir des travailleurs employables de manière durable, capables de faire leur travail sain, motivé et productif, maintenant et à l’avenir. Le club de santé Juliën voit des opportunités de réaliser un profit pour la santé. Nous prêtons attention à la vitalité, à l’absentéisme et au développement, mais il n’y a pas de lien clair pour le moment. C’est pourquoi nous voulons être assistés sur une base planifiée par des conseillers externes de campagnols coûteux, qui, avec nous, réalisent un projet visant à promouvoir l’employabilité durable (DI) en mettant l’accent sur un mode de vie sain (GL) et sur la réduction du stress au travail. L’objectif de ce projet est de sensibiliser les gestionnaires et les employés impliqués et de les aider à influencer positivement le DI/GL, tant sur le plan physique que mental et émotionnel. Nous y parvenons par des recherches, des séances de dialogue, des réunions thématiques et des discussions consultatives pour mener des recherches ciblées et lier les actions d’amélioration. Avec ce projet, Healthclub Juliën vise à devenir une organisation vitale avec des employés vitaux, qui utilisent un mode de vie sain et qui peuvent être utilisés de manière durable, à l’intérieur ou à l’extérieur de notre organisation. (French)
16 January 2022
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Identifiers
2018EUSF201612
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