Q4003351 (Q4003351): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Created a new Item: import item from Netherlands) |
(Changed label, description and/or aliases in en: Setting new description) |
||
description / en | description / en | ||
Project in Netherlands | Project Q4003351 in Netherlands |
Revision as of 19:10, 14 January 2022
Project Q4003351 in Netherlands
Language | Label | Description | Also known as |
---|---|---|---|
English | No label defined |
Project Q4003351 in Netherlands |
Statements
31 December 1999
0 references
31 December 1999
0 references
Nic Oud B.V.
0 references
1704SB
0 references
Als organisatie vinden we het belangrijk om altijd met een gezonde toekomst bezig te zijn. Deze toekomst betekent voor ons actief bezig zijn met onze klanten, onze organisatie én met onze medewerkers. Als de medewerkers niet mee willen, niet mee kunnen. Dan is continue verbeteren en werken aan een gezonde organisatie niet haalbaar. Als Nic. Oud investeren we daarom optimaal in onze medewerkers. Hoe bewaken we samen professioneel handelen, hoe blijven we resultaatgericht, behouden we focus op plezier in het werk en wat hebben we nodig om mee te groeien en persoonlijke ambities waar te maken. We houden graag onze mensen dicht bij ons, investeren in duurzaam en interne mobiliteit kansen is daarom ook logisch voor ons. Met het ESF project focussen we met onze mensen op de ontwikkeling van niet bedrijfsspecifieke vaardigheden en competenties, die nodig zijn bij verbreding van functies, inzetbaarheid in andere onderdelen van onze organisatie of het vormgeven aan persoonlijke ambities. Nic Oud (Dutch)
0 references
Identifiers
2018EUSF2011488
0 references