Support and mentoring for those facing difficulties in employing employment (Q3709351): Difference between revisions
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label / es | label / es | ||||||||||||||
Apoyo y tutoría a las personas que tienen dificultades para emplear empleo | |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
El objetivo de nuestra acción es apoyar a los empleados a través del desarrollo de un proyecto de integración socioprofesional en talleres y proyectos de integración, coherente con las limitaciones y realidades de la asociación, que genera marco y procedimientos para la transición al empleo «clásico». Esto requiere la puesta en marcha de un itinerario adaptado, la colocación laboral, el apoyo individualizado y la formación. El taller y el sitio de integración propuesto y desarrollado por la asociación es un dispositivo cuyo propósito es acoger, contratar, poner a trabajar, apoyar socialmente y ayudar con la proyección profesional a largo plazo. El objetivo es introducir o volver al mundo del trabajo, a través de una actividad profesional, a un empleo sostenible, a las personas en dificultades. * _Garantizar la implementación y el buen funcionamiento de la vía de integración del empleado dentro de la estructura (integración inicial dentro de la estructura, provisión de un entorno de trabajo, preparación para la salida) de conformidad con la legislación laboral, en particular las normas de salud y seguridad._ * _ Contribuir al tratamiento de las barreras al empleo, obstáculos a la integración profesional efectiva, en el marco de una red de asociaciones._ _ Las acciones de apoyo profesional deben incluir y fomentar situaciones de encuentros y enfrentamientos con el mundo empresarial, con el fin de definir un proyecto profesional individual realista y coherente. (Spanish) | |||||||||||||||
Property / summary: El objetivo de nuestra acción es apoyar a los empleados a través del desarrollo de un proyecto de integración socioprofesional en talleres y proyectos de integración, coherente con las limitaciones y realidades de la asociación, que genera marco y procedimientos para la transición al empleo «clásico». Esto requiere la puesta en marcha de un itinerario adaptado, la colocación laboral, el apoyo individualizado y la formación. El taller y el sitio de integración propuesto y desarrollado por la asociación es un dispositivo cuyo propósito es acoger, contratar, poner a trabajar, apoyar socialmente y ayudar con la proyección profesional a largo plazo. El objetivo es introducir o volver al mundo del trabajo, a través de una actividad profesional, a un empleo sostenible, a las personas en dificultades. * _Garantizar la implementación y el buen funcionamiento de la vía de integración del empleado dentro de la estructura (integración inicial dentro de la estructura, provisión de un entorno de trabajo, preparación para la salida) de conformidad con la legislación laboral, en particular las normas de salud y seguridad._ * _ Contribuir al tratamiento de las barreras al empleo, obstáculos a la integración profesional efectiva, en el marco de una red de asociaciones._ _ Las acciones de apoyo profesional deben incluir y fomentar situaciones de encuentros y enfrentamientos con el mundo empresarial, con el fin de definir un proyecto profesional individual realista y coherente. (Spanish) / rank | |||||||||||||||
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Property / summary: El objetivo de nuestra acción es apoyar a los empleados a través del desarrollo de un proyecto de integración socioprofesional en talleres y proyectos de integración, coherente con las limitaciones y realidades de la asociación, que genera marco y procedimientos para la transición al empleo «clásico». Esto requiere la puesta en marcha de un itinerario adaptado, la colocación laboral, el apoyo individualizado y la formación. El taller y el sitio de integración propuesto y desarrollado por la asociación es un dispositivo cuyo propósito es acoger, contratar, poner a trabajar, apoyar socialmente y ayudar con la proyección profesional a largo plazo. El objetivo es introducir o volver al mundo del trabajo, a través de una actividad profesional, a un empleo sostenible, a las personas en dificultades. * _Garantizar la implementación y el buen funcionamiento de la vía de integración del empleado dentro de la estructura (integración inicial dentro de la estructura, provisión de un entorno de trabajo, preparación para la salida) de conformidad con la legislación laboral, en particular las normas de salud y seguridad._ * _ Contribuir al tratamiento de las barreras al empleo, obstáculos a la integración profesional efectiva, en el marco de una red de asociaciones._ _ Las acciones de apoyo profesional deben incluir y fomentar situaciones de encuentros y enfrentamientos con el mundo empresarial, con el fin de definir un proyecto profesional individual realista y coherente. (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 14 January 2022
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Revision as of 04:29, 14 January 2022
Project Q3709351 in France
Language | Label | Description | Also known as |
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English | Support and mentoring for those facing difficulties in employing employment |
Project Q3709351 in France |
Statements
65,915.95 Euro
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143,015.73 Euro
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46.09 percent
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1 January 2019
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31 December 2019
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HAUT DOUBS REPASSAGE
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Notre action a pour objectif de soutenir les salariés par l’élaboration d’un projet d’insertion socioprofessionnelle en atelier et chantier d'insertion, en cohérence avec les contraintes et réalités de l’association, ce qui génère du cadre et des procédures favorisant la transition vers l'emploi "classique". Cela passe par la mise en œuvre d’un parcours adapté, par une mise au travail, un accompagnement individualisé et de la formation. L'atelier et le chantier d'insertion proposé et développé par l'association est un dispositif ayant pour objet l’accueil, l’embauche, la mise au travail, l'accompagnement social et l'aide à la projection professionnelle pérenne. L'objectif étant d'amener, ou ramener, dans le monde du travail, par une activité professionnelle vers un emploi durable, les personnes en difficulté. * _Veiller à la mise en oeuvre et au bon déroulement du parcours d'insertion du salarié au sein de la structure (intégration initiale au sein de la structure, fourniture d'un cadre de travail, préparation de la sortie) dans le respect du droit du travail, notamment des règles d'hygiène et de sécurité._ * _Contribuer au traitement des freins à l'emploi, obstacles à une insertion professionnelle efficace, dans le cadre d'un réseau de partenariats._ * _Les actions d'accompagnement professionnel doivent inclure et favoriser les situations de rencontres et de confrontations avec le monde de l'entreprise, afin de définir un projet professionnel individuel réaliste et cohérent._ * _Développer les compétences des salariés en Insertion._ (French)
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The aim of our action is to support employees through the development of a socio-professional integration project in workshops and integration projects, consistent with the constraints and realities of the association, which generates framework and procedures for the transition to “classical” employment. This requires the implementation of an adapted pathway, work placement, individualised support and training. The workshop and the integration site proposed and developed by the association is a device whose purpose is to welcome, hire, put to work, social support and help with long-term professional projection. The aim is to bring, or return, into the world of work, by means of a professional activity to sustainable employment, people in difficulty. * _Ensure the implementation and smooth running of the employee’s integration pathway within the structure (initial integration within the structure, provision of a working environment, preparation for exit) in compliance with labour law, in particular health and safety rules._ * _ Contribute to the treatment of barriers to employment, obstacles to effective professional integration, within the framework of a network of partnerships._ * _Professional support actions must include and encourage situations of encounters and confrontations with the business world, in order to define a realistic and coherent individual professional project. (English)
22 November 2021
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Ziel unserer Aktion ist es, die Arbeitnehmer durch die Entwicklung eines Projekts zur sozialen und beruflichen Eingliederung in der Werkstatt und der Eingliederungsarbeit zu unterstützen, das den Zwängen und Realitäten des Vereins entspricht, wodurch Rahmenbedingungen und Verfahren geschaffen werden, die den Übergang zur „klassischen“ Beschäftigung fördern. Dies erfordert die Umsetzung eines geeigneten Weges, die Arbeitsaufnahme, die individuelle Begleitung und die Ausbildung. Die vom Verein vorgeschlagene und entwickelte Werkstatt und Eingliederungsarbeitsstätte ist ein Instrument, das die Aufnahme, die Einstellung, die Arbeitsaufnahme, die soziale Begleitung und die Unterstützung der dauerhaften beruflichen Projektion zum Gegenstand hat. Ziel ist es, Menschen in Schwierigkeiten durch eine Berufstätigkeit in die Arbeitswelt zu bringen oder wieder in eine dauerhafte Beschäftigung zu bringen. * _Betreuung der Umsetzung und des reibungslosen Ablaufs der Eingliederung des Arbeitnehmers in die Struktur (Erstintegration in die Struktur, Bereitstellung eines Arbeitsrahmens, Vorbereitung des Ausscheidens) unter Beachtung des Arbeitsrechts, insbesondere der Hygiene- und Sicherheitsvorschriften. (German)
1 December 2021
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Het doel van onze actie is om werknemers te ondersteunen door de ontwikkeling van een sociaal-professioneel integratieproject in workshops en integratieprojecten, in overeenstemming met de beperkingen en realiteit van de vereniging, die kader en procedures voor de overgang naar „klassieke” werkgelegenheid creëert. Dit vereist de invoering van een aangepast traject, stages, geïndividualiseerde ondersteuning en opleiding. De workshop en de integratiesite voorgesteld en ontwikkeld door de vereniging is een apparaat dat is bedoeld om te verwelkomen, inhuren, aan het werk, sociale ondersteuning en hulp bij langdurige professionele projectie. Het doel is om mensen in moeilijkheden door middel van een beroepsactiviteit in de wereld van het werk te brengen of terug te keren naar duurzame werkgelegenheid. * _Zorgen voor de implementatie en een vlotte werking van het integratietraject van de werknemer binnen de structuur (initiële integratie binnen de structuur, voorziening van een werkomgeving, voorbereiding op uittreding) in overeenstemming met het arbeidsrecht, in het bijzonder de gezondheids- en veiligheidsvoorschriften._ * _ Bij te dragen aan de behandeling van belemmeringen voor de werkgelegenheid, belemmeringen voor een effectieve professionele integratie, in het kader van een netwerk van partnerschappen._ * _Professionele ondersteuningsacties moeten situaties van ontmoetingen en confrontaties met het bedrijfsleven omvatten en aanmoedigen om een realistisch en coherent individueel professioneel project te definiëren. (Dutch)
6 December 2021
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L'obiettivo della nostra azione è quello di sostenere i dipendenti attraverso lo sviluppo di un progetto di integrazione socio-professionale in workshop e progetti di integrazione, coerenti con i vincoli e le realtà dell'associazione, che genera quadro e procedure per il passaggio all'occupazione "classica". Ciò richiede l'attuazione di un percorso adeguato, il tirocinio, il sostegno personalizzato e la formazione. Il workshop e il sito di integrazione proposto e sviluppato dall'associazione è un dispositivo il cui scopo è quello di accogliere, assumere, mettere al lavoro, supporto sociale e aiutare con la proiezione professionale a lungo termine. L'obiettivo è quello di portare o tornare nel mondo del lavoro, attraverso un'attività professionale verso un'occupazione sostenibile, persone in difficoltà. * _Assicurare l'attuazione e il buon funzionamento del percorso di integrazione del dipendente all'interno della struttura (integrazione iniziale all'interno della struttura, fornitura di un ambiente di lavoro, preparazione all'uscita) nel rispetto del diritto del lavoro, in particolare delle norme in materia di salute e sicurezza._ * _ Contribuire al trattamento delle barriere all'occupazione, ostacoli all'effettiva integrazione professionale, nell'ambito di una rete di partnership._ * _Le azioni di sostegno professionale devono includere e incoraggiare situazioni di incontro e confronto con il mondo imprenditoriale, al fine di definire un progetto professionale individuale realistico e coerente. (Italian)
13 January 2022
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El objetivo de nuestra acción es apoyar a los empleados a través del desarrollo de un proyecto de integración socioprofesional en talleres y proyectos de integración, coherente con las limitaciones y realidades de la asociación, que genera marco y procedimientos para la transición al empleo «clásico». Esto requiere la puesta en marcha de un itinerario adaptado, la colocación laboral, el apoyo individualizado y la formación. El taller y el sitio de integración propuesto y desarrollado por la asociación es un dispositivo cuyo propósito es acoger, contratar, poner a trabajar, apoyar socialmente y ayudar con la proyección profesional a largo plazo. El objetivo es introducir o volver al mundo del trabajo, a través de una actividad profesional, a un empleo sostenible, a las personas en dificultades. * _Garantizar la implementación y el buen funcionamiento de la vía de integración del empleado dentro de la estructura (integración inicial dentro de la estructura, provisión de un entorno de trabajo, preparación para la salida) de conformidad con la legislación laboral, en particular las normas de salud y seguridad._ * _ Contribuir al tratamiento de las barreras al empleo, obstáculos a la integración profesional efectiva, en el marco de una red de asociaciones._ _ Las acciones de apoyo profesional deben incluir y fomentar situaciones de encuentros y enfrentamientos con el mundo empresarial, con el fin de definir un proyecto profesional individual realista y coherente. (Spanish)
14 January 2022
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Identifiers
201901050
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