Development of JU – Capacity for R & D (Q20401): Difference between revisions

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label / itlabel / it
 
Impresa comune Sviluppo — Capacità per la R & S
Property / summary
 
Il progetto si concentra sullo sviluppo delle capacità, conoscenze e competenze della gestione, ricerca e altro personale dell'Università della Boemia meridionale (JU) nel campo della gestione strategica della R & S, compresa la definizione della gestione strategica dell'Università e delle sue componenti. L'obiettivo principale del progetto è quello di impostare la gestione strategica dell'impresa comune in conformità con le condizioni per ottenere il premio HR. Altri obiettivi specifici sono le attività incentrate sulla definizione strategica e lo sviluppo della valutazione interna e della definizione strategica e dello sviluppo della divulgazione della R & S. (Italian)
Property / summary: Il progetto si concentra sullo sviluppo delle capacità, conoscenze e competenze della gestione, ricerca e altro personale dell'Università della Boemia meridionale (JU) nel campo della gestione strategica della R & S, compresa la definizione della gestione strategica dell'Università e delle sue componenti. L'obiettivo principale del progetto è quello di impostare la gestione strategica dell'impresa comune in conformità con le condizioni per ottenere il premio HR. Altri obiettivi specifici sono le attività incentrate sulla definizione strategica e lo sviluppo della valutazione interna e della definizione strategica e dello sviluppo della divulgazione della R & S. (Italian) / rank
 
Normal rank
Property / summary: Il progetto si concentra sullo sviluppo delle capacità, conoscenze e competenze della gestione, ricerca e altro personale dell'Università della Boemia meridionale (JU) nel campo della gestione strategica della R & S, compresa la definizione della gestione strategica dell'Università e delle sue componenti. L'obiettivo principale del progetto è quello di impostare la gestione strategica dell'impresa comune in conformità con le condizioni per ottenere il premio HR. Altri obiettivi specifici sono le attività incentrate sulla definizione strategica e lo sviluppo della valutazione interna e della definizione strategica e dello sviluppo della divulgazione della R & S. (Italian) / qualifier
 
point in time: 14 January 2022
Timestamp+2022-01-14T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0

Revision as of 03:15, 14 January 2022

Project Q20401 in Czech Republic
Language Label Description Also known as
English
Development of JU – Capacity for R & D
Project Q20401 in Czech Republic

    Statements

    country
    Czechia
    0 references
    EU contribution
    26,079,583.28 Czech koruna
    0 references
    1,043,183.33 Euro
    exchange rate to Euro
    0.04 Euro
    point in time
    10 January 2020
    0 references
    budget
    30,681,862.69 Czech koruna
    0 references
    1,227,274.51 Euro
    exchange rate to Euro
    0.04 Euro
    point in time
    10 January 2020
    0 references
    co-financing rate
    85.0 percent
    0 references
    start time
    1 January 2018
    0 references
    expected end time
    31 December 2021
    0 references
    beneficiary name (string)
    Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích
    0 references
    fund
    European Social Fund
    0 references
    coordinate location

    48°58'59.63"N, 14°26'33.79"E
    0 references
    postal code
    37005
    0 references
    summary
    Projekt je zaměřen na rozvoj kapacit, znalostí a dovedností manažerských, výzkumných a dalších pracovníků Jihočeské univerzity (JU) v oblasti strategického řízení VaV vč. nastavení strategického řízení univerzity a jejích součástí.Hlavním cílem projektu je nastavení strategického řízení JU v souladu s podmínkami pro získání ocenění HR Award. Dalšími specifickými cíli jsou aktivity zaměřené na strategické nastavení a rozvoj vnitřního hodnocení a strategické nastavení a rozvoj popularizace VaV. (Czech)
    0 references
    The project is focused on the development of capacities, knowledge and skills of managerial, research and other employees of the University of South Bohemia (JU) in the area of strategic R & D management, including the setting of strategic management of the University and its components.The main objective of the project is to set up strategic management of the JU in accordance with the conditions for obtaining the HR Award. Other specific objectives are activities aimed at strategic setting and development of internal evaluation and strategic adjustment and development of R & D popularisation. (English)
    point in time
    22 October 2020
    0 references
    Le projet met l’accent sur le développement des capacités, des connaissances et des compétences de la direction, de la recherche et des autres personnels de l’Université de Bohême du Sud (EC) dans le domaine de la gestion stratégique de la R & D, y compris la mise en place de la gestion stratégique de l’Université et de ses composantes. L’objectif principal du projet est de mettre en place la gestion stratégique de l’entreprise commune conformément aux conditions d’obtention du prix RH. Les autres objectifs spécifiques sont les activités axées sur l’établissement stratégique et le développement de l’évaluation interne et du cadre stratégique et le développement de la vulgarisation de la R-D. (French)
    point in time
    28 November 2021
    0 references
    Das Projekt konzentriert sich auf die Entwicklung der Kapazitäten, Kenntnisse und Fähigkeiten des Managements, der Forschung und anderer Mitarbeiter der Universität Südböhmen (JU) im Bereich des strategischen Managements von F & E, einschließlich der Festlegung des strategischen Managements der Universität und ihrer Komponenten. Hauptziel des Projekts ist es, das strategische Management des Gemeinsamen Unternehmens gemäß den Bedingungen für die Erlangung des HR Award zu etablieren. Weitere spezifische Ziele sind Aktivitäten, die sich auf die strategische Festlegung und Entwicklung der internen Evaluierung sowie die strategische Festlegung und Entwicklung der F & E Popularisierung konzentrieren. (German)
    point in time
    2 December 2021
    0 references
    Het project richt zich op de ontwikkeling van de capaciteiten, kennis en vaardigheden van het management, onderzoek en ander personeel van de Universiteit van Zuid-Bohemen (JU) op het gebied van strategisch beheer van O & O, met inbegrip van de vaststelling van strategisch management van de universiteit en haar componenten. Het hoofddoel van het project is het opzetten van het strategisch beheer van de gemeenschappelijke onderneming in overeenstemming met de voorwaarden voor het verkrijgen van de HR Award. Andere specifieke doelstellingen zijn activiteiten gericht op het strategisch vaststellen en ontwikkelen van interne evaluatie en strategische vaststelling en ontwikkeling van O & O popularisering. (Dutch)
    point in time
    13 December 2021
    0 references
    Il progetto si concentra sullo sviluppo delle capacità, conoscenze e competenze della gestione, ricerca e altro personale dell'Università della Boemia meridionale (JU) nel campo della gestione strategica della R & S, compresa la definizione della gestione strategica dell'Università e delle sue componenti. L'obiettivo principale del progetto è quello di impostare la gestione strategica dell'impresa comune in conformità con le condizioni per ottenere il premio HR. Altri obiettivi specifici sono le attività incentrate sulla definizione strategica e lo sviluppo della valutazione interna e della definizione strategica e dello sviluppo della divulgazione della R & S. (Italian)
    point in time
    14 January 2022
    0 references

    Identifiers

    Czech Kohesio ID
    CZ.02.2.69/0.0/0.0/16_028/0006192
    0 references
     
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