Entrepreneurship – an excellent career alternative (ACE) (Q3096776): Difference between revisions
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Emprendimiento: una excelente alternativa profesional (ACE) | |||||||||||||||
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El objetivo general del proyecto es aumentar el empleo apoyando a las empresas no agrícolas de la zona urbana mediante la promoción de la cultura empresarial y el desarrollo de conocimientos, competencias, aptitudes empresariales y de gestión entre 300 personas (desempleadas, inactivas, personas que tienen un empleo y crean un negocio con el fin de crear nuevos puestos de trabajo) en la región de Muntenia meridional (Argeş, Prahova, Dâmbovița, Ialomița, Giurgiu, Teleorman, Calarasi), facilitando la creación de nuevas empresas, fomentando así el espíritu empresarial y el autoempleo. De este modo, el objetivo general del proyecto contribuye a la consecución del objetivo general del POCU, mediante el desarrollo del capital humano y el aumento de la competitividad, la vinculación de la educación y el aprendizaje permanente con el mercado laboral y el aumento de las oportunidades de participación futura en un mercado laboral moderno, flexible e integrador, tanto para los 300 beneficiarios directos de las actividades de formación como para los beneficiarios de asesoramiento y asistencia técnica dentro del HUB que se crearán o desarrollarán en el marco del proyecto. EFECTO POSITIVO A LARGO PLAZO: Tras la participación en las medidas activas de empleo aplicadas a través del proyecto, los programas de formación, así como las medidas de apoyo y desarrollo empresarial, el grupo destinatario podrá integrarse/reintegrarse en el mercado laboral. Así, un efecto positivo a largo plazo generado por el proyecto es que las personas inactivas, las personas que buscan empleo y los desempleados, se convertirán en personas activas, ocupadas en el mercado laboral y contribuirán al presupuesto de la seguridad social. A su vez, el aumento de la participación y el empleo en el mercado laboral dará lugar a un aumento de los ingresos y generará un crecimiento económico adicional. Según estadísticas y datos, la tasa de desempleo disminuye a medida que aumenta el grado de educación y formación en el mercado laboral. Mediante la mejora de la formación y las competencias, se garantizará una integración a largo plazo en el mercado laboral, lo que reducirá considerablemente el riesgo de que los participantes en los proyectos queden excluidos en el futuro. El desarrollo de nuevas empresas generará mayores ingresos para el presupuesto local de las ATU en la región, que luego se pueden reinvertir en la comunidad. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: El objetivo general del proyecto es aumentar el empleo apoyando a las empresas no agrícolas de la zona urbana mediante la promoción de la cultura empresarial y el desarrollo de conocimientos, competencias, aptitudes empresariales y de gestión entre 300 personas (desempleadas, inactivas, personas que tienen un empleo y crean un negocio con el fin de crear nuevos puestos de trabajo) en la región de Muntenia meridional (Argeş, Prahova, Dâmbovița, Ialomița, Giurgiu, Teleorman, Calarasi), facilitando la creación de nuevas empresas, fomentando así el espíritu empresarial y el autoempleo. De este modo, el objetivo general del proyecto contribuye a la consecución del objetivo general del POCU, mediante el desarrollo del capital humano y el aumento de la competitividad, la vinculación de la educación y el aprendizaje permanente con el mercado laboral y el aumento de las oportunidades de participación futura en un mercado laboral moderno, flexible e integrador, tanto para los 300 beneficiarios directos de las actividades de formación como para los beneficiarios de asesoramiento y asistencia técnica dentro del HUB que se crearán o desarrollarán en el marco del proyecto. EFECTO POSITIVO A LARGO PLAZO: Tras la participación en las medidas activas de empleo aplicadas a través del proyecto, los programas de formación, así como las medidas de apoyo y desarrollo empresarial, el grupo destinatario podrá integrarse/reintegrarse en el mercado laboral. Así, un efecto positivo a largo plazo generado por el proyecto es que las personas inactivas, las personas que buscan empleo y los desempleados, se convertirán en personas activas, ocupadas en el mercado laboral y contribuirán al presupuesto de la seguridad social. A su vez, el aumento de la participación y el empleo en el mercado laboral dará lugar a un aumento de los ingresos y generará un crecimiento económico adicional. Según estadísticas y datos, la tasa de desempleo disminuye a medida que aumenta el grado de educación y formación en el mercado laboral. Mediante la mejora de la formación y las competencias, se garantizará una integración a largo plazo en el mercado laboral, lo que reducirá considerablemente el riesgo de que los participantes en los proyectos queden excluidos en el futuro. El desarrollo de nuevas empresas generará mayores ingresos para el presupuesto local de las ATU en la región, que luego se pueden reinvertir en la comunidad. (Spanish) / rank | |||||||||||||||
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| Property / summary: El objetivo general del proyecto es aumentar el empleo apoyando a las empresas no agrícolas de la zona urbana mediante la promoción de la cultura empresarial y el desarrollo de conocimientos, competencias, aptitudes empresariales y de gestión entre 300 personas (desempleadas, inactivas, personas que tienen un empleo y crean un negocio con el fin de crear nuevos puestos de trabajo) en la región de Muntenia meridional (Argeş, Prahova, Dâmbovița, Ialomița, Giurgiu, Teleorman, Calarasi), facilitando la creación de nuevas empresas, fomentando así el espíritu empresarial y el autoempleo. De este modo, el objetivo general del proyecto contribuye a la consecución del objetivo general del POCU, mediante el desarrollo del capital humano y el aumento de la competitividad, la vinculación de la educación y el aprendizaje permanente con el mercado laboral y el aumento de las oportunidades de participación futura en un mercado laboral moderno, flexible e integrador, tanto para los 300 beneficiarios directos de las actividades de formación como para los beneficiarios de asesoramiento y asistencia técnica dentro del HUB que se crearán o desarrollarán en el marco del proyecto. EFECTO POSITIVO A LARGO PLAZO: Tras la participación en las medidas activas de empleo aplicadas a través del proyecto, los programas de formación, así como las medidas de apoyo y desarrollo empresarial, el grupo destinatario podrá integrarse/reintegrarse en el mercado laboral. Así, un efecto positivo a largo plazo generado por el proyecto es que las personas inactivas, las personas que buscan empleo y los desempleados, se convertirán en personas activas, ocupadas en el mercado laboral y contribuirán al presupuesto de la seguridad social. A su vez, el aumento de la participación y el empleo en el mercado laboral dará lugar a un aumento de los ingresos y generará un crecimiento económico adicional. Según estadísticas y datos, la tasa de desempleo disminuye a medida que aumenta el grado de educación y formación en el mercado laboral. Mediante la mejora de la formación y las competencias, se garantizará una integración a largo plazo en el mercado laboral, lo que reducirá considerablemente el riesgo de que los participantes en los proyectos queden excluidos en el futuro. El desarrollo de nuevas empresas generará mayores ingresos para el presupuesto local de las ATU en la región, que luego se pueden reinvertir en la comunidad. (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 January 2022
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Revision as of 22:01, 13 January 2022
Project Q3096776 in Romania
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Entrepreneurship – an excellent career alternative (ACE) |
Project Q3096776 in Romania |
Statements
9,933,558.464 Romanian Leu
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11,757,901.42 Romanian Leu
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84.48 percent
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1 December 2017
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30 November 2020
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FUNDATIA ADEPT TRANSILVANIA
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44°23'58.31"N, 26°2'38.29"E
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44°26'0.38"N, 26°6'56.92"E
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44°23'13.24"N, 26°5'41.86"E
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44°26'16.91"N, 25°59'18.42"E
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44°55'50.66"N, 26°0'0.72"E
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44°57'0.94"N, 25°49'33.92"E
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44°22'51.28"N, 26°5'49.92"E
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44°25'18.52"N, 26°6'12.74"E
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44°24'46.69"N, 26°8'41.10"E
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44°22'39.14"N, 26°7'11.68"E
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44°23'37.64"N, 26°2'5.35"E
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44°24'46.58"N, 26°11'1.21"E
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44°27'17.06"N, 26°2'43.94"E
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44°22'53.44"N, 26°2'46.75"E
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Obiectivul general al proiectului constă în creșterea ocupării prin susținerea întreprinderilor cu profil non agricol din zona urbană prin promovarea culturii antreprenoriale și dezvoltarea cunoștințelor, aptitudinilor, deprinderilor antreprenoriale și manageriale în rândul a 300 de persoane fizice (șomeri, persoane inactive, persoane care au un loc de muncă și înființează o afacere în scopul creării de noi locuri de muncă) din regiunea Sud Muntenia (județele Argeș, Prahova, Dâmbovița, Ialomița, Giurgiu, Teleorman, Călărași), facilitând inițierea de noi afaceri, încurajându-se astfel antreprenoriatul și ocuparea pe cont propriu. Astfel, obiectivul general al proiectului contribuie la îndeplinirea obiectivului general al POCU, prin dezvoltarea capitalului uman și creșterea competitivității, prin corelarea educației și învățării pe tot parcursul vieții cu piața muncii și asigurarea de oportunități sporite pentru participarea viitoare pe o piață a muncii modernă, flexibilă și inclusivă, atât pentru cei 300 de beneficiari direcți ai activităților de formare, cât și pentru beneficiarii de consiliere și asistenta tehnică în cadrul HUB-ului ce va fi înființat/dezvoltat în cadrul proiectului. EFECT POZITIV PE TERMEN LUNG: In urma participarii la masurile active de ocupare implementate prin proiect, la programele de formare profesionala, precum si la masurile de sprijin si dezvoltare antreprenoriala, grupul tinta se va putea integra/ reintegra pe piata muncii. Astfel, un efect pozitiv pe termen lung generat de proiect este ca persoanele inactive, persoane in cautarea unui loc de munca si somerii, vor deveni persoane active, ocupate pe piata muncii si vor contribui la bugetul asigurarilor sociale. Cresterea participarii si ocuparii pe piata muncii va antrena, la randul sau, cresterea veniturilor si va genera crestere economica aditionala. Conform statisticilor si datelor, rata somajului scade pe masura ce gradul de educatie si pregatire pe piata muncii creste. Prin imbunatatirea pregatirii si competentelor se va asigura o integrare pe termen lung pe piata muncii, reducandu-se considerabil riscul ca participantii la proiect sa fie exclusi in viitor. Dezvoltarea de noi afaceri va genera cresterea veniturilor la bugetului local al UAT-urilor din regiune, venituri care pot fi apoi reinvestite in comunitate. (Romanian)
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The general objective of the project is to increase employment by supporting non-agricultural enterprises in the urban area by promoting entrepreneurial culture and developing knowledge, skills, entrepreneurial and managerial skills among 300 individuals (unemployed, inactive persons, people who have a job and set up a business for the purpose of creating new jobs) in the South Muntenia region (Argeş, Prahova, Dâmbovița, Ialomița, Giurgiu, Teleorman, Calarasi) region, facilitating the start of new businesses, thus encouraging entrepreneurship and self-employment. Thus, the general objective of the project contributes to the achievement of the overall objective of POCU, by developing human capital and increasing competitiveness, by linking education and lifelong learning to the labour market and providing increased opportunities for future participation in a modern, flexible and inclusive labour market, both for the 300 direct beneficiaries of training activities, as well as for the beneficiaries of counselling and technical assistance within the HUB that will be set up/developed within the project. LONG-TERM POSITIVE EFFECT: Following the participation in the active employment measures implemented through the project, the training programs, as well as the measures of support and entrepreneurial development, the target group will be able to integrate/reintegrate into the labour market. Thus, a positive long-term effect generated by the project is that inactive people, people looking for a job and unemployed, will become active persons, occupied on the labour market and will contribute to the budget of social insurance. Increasing participation and employment on the labour market will, in turn, lead to increased incomes and will generate additional economic growth. According to statistics and data, the unemployment rate decreases as the degree of education and training on the labour market increases. By improving training and skills, a long-term integration on the labour market will be ensured, reducing considerably the risk that project participants will be excluded in the future. The development of new businesses will generate increased revenues to the local budget of the ATUs in the region, which can then be reinvested in the community. (English)
16 September 2021
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Obiectivul general al proiectului constă în creșterea ocupării prin susținerea întreprinderilor cu profil non agricol din zona urbană prin promovarea culturii antreprenoriale și dezvoltarea cunoștințelor, aptitudinilor, deprinderilor antreprenoriale și managemente în rândul a 300 de persoane fizice (șomeri, persoane inactive, persoane care au un loc de muncă și înființează o afacere în Scopul creării de noi locuri de muncă) din Regiunea Sud Muntenia (județele Argeș, Prahova, Dâmbovița, Ialomița, Giurgiu, Teleorman, Călărași), facilitând inițierea de noi afaceri, încurajându-se astfel antreprenoriatul și ocuparea pe cont propriu. Astfel, Obiectivul general al proiectului contribuie la îndeplinirea obiectivului general al POCU, prin dezvoltarea capitalului uman și creșterea competitivității, prin corelarea educației și învățării pe tot parcursul vieții cu piața muncii și Asigurarea de oportunități sporite pentru participarea vi o o piață a muncii modernă, flexibilă și inclusivă, atât pentru cei 300 de beneficiari direcți ai activităților de formare, cât și pentru beneficiarii de Consiliere și asistenta tehnică în cadrul HUB-ului ce va fi înființat/dezvoltat în cadrul proiectului. EFECT POZITIV PE TERMEN POUMON: Dans urma Partirii la masurile active de ocupare implémenter prin proiect, la programele de formare profesionala, precum si la masurile de Sprijin si dezvoltare antreprenoriala, grupul tinta se va putea integra/reintegra pe piata muncii. Astfel, inefect pozitiv pe termen lung generat de proiect este ca persoanele inactive, persoane in cautarea unui loc de munca si somerii, vor deveni persoane active, ocupate pe piata muncii si vor contribui la bugetul Asigurarilor sociale. Cresterea Partirii si ocuparii pe piata muncii va antrena, la randul sau, cresterea veniturilor si va genera crestere economica aditionala. Conform statisticilor si datelor, rata somajului SCADE pe masura ce gradul de educatie si Pregatire pe piata muncii creste. Prin imbunatatirea pregatirii si competentelor se va asigura o integrare pe termen lung pe piata muncii, reducandu-se considerabil riscul ca participantii la proiect sa fie exclusi in viitor. Dezvoltarea de noi afaceri va genera cresterea veniturilor la bugetului local al UAT-urilor din regiune, Venituri care pot fi apoi reinvestite in Comunitate. (French)
26 November 2021
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Das allgemeine Ziel des Projekts besteht darin, die Beschäftigung zu erhöhen, indem nichtlandwirtschaftliche Unternehmen im städtischen Raum unterstützt werden, indem die unternehmerische Kultur gefördert wird und Wissen, Fähigkeiten, unternehmerische Fähigkeiten und Führungskompetenzen von 300 Personen (Arbeitslose, Nichterwerbstätige, Personen, die einen Arbeitsplatz haben und ein Unternehmen zur Schaffung neuer Arbeitsplätze gründen) in der Region Süd-Müntenia (Argeş, Prahova, Dâmbovița, Ialomița, Giurgiu, Teleorman, Calarasi) in der Region Süd Muntenia (Argeş, Prahova, Dâmbovița, Ialomița, Giurgiu, Teleorman, Calarasi) gefördert werden. So trägt das allgemeine Ziel des Projekts zur Verwirklichung des übergeordneten Ziels der POCU bei, indem das Humankapital entwickelt und die Wettbewerbsfähigkeit erhöht wird, indem Bildung und lebenslanges Lernen mit dem Arbeitsmarkt verknüpft und die Chancen für eine künftige Beteiligung an einem modernen, flexiblen und integrativen Arbeitsmarkt sowohl für die 300 direkten Begünstigten von Ausbildungsmaßnahmen als auch für die Begünstigten von Beratungs- und technischen Hilfe innerhalb der HUB, die im Rahmen des Projekts eingerichtet/entwickelt werden sollen, verbessert werden. LANGFRISTIG POSITIVER EFFEKT: Nach der Beteiligung an den durch das Projekt durchgeführten aktiven Beschäftigungsmaßnahmen, den Ausbildungsprogrammen sowie den Maßnahmen zur Förderung und unternehmerischen Entwicklung wird die Zielgruppe in der Lage sein, in den Arbeitsmarkt einzugliedern/zurückzuführen. Ein positiver langfristiger Effekt des Projekts besteht also darin, dass Nichterwerbstätige, die einen Arbeitsplatz suchen und arbeitslos sind, aktive Personen werden, auf dem Arbeitsmarkt beschäftigt werden und zum Haushalt der Sozialversicherung beitragen. Die Erhöhung der Erwerbsbeteiligung und der Beschäftigung auf dem Arbeitsmarkt wird wiederum zu höheren Einkommen führen und zu zusätzlichem Wirtschaftswachstum führen. Statistiken und Daten zufolge sinkt die Arbeitslosenquote, da der Grad der allgemeinen und beruflichen Bildung auf dem Arbeitsmarkt steigt. Durch die Verbesserung der Ausbildung und der Qualifikationen wird eine langfristige Integration in den Arbeitsmarkt gewährleistet, wodurch das Risiko, dass die Projektteilnehmer künftig ausgeschlossen werden, erheblich verringert wird. Die Entwicklung neuer Unternehmen wird höhere Einnahmen für das lokale Budget der ATU in der Region generieren, die dann in die Gemeinschaft reinvestiert werden können. (German)
1 December 2021
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De algemene doelstelling van het project is het vergroten van de werkgelegenheid door ondersteuning van niet-agrarische ondernemingen in het stedelijke gebied door de bevordering van de ondernemerscultuur en de ontwikkeling van kennis, vaardigheden, ondernemers- en leidinggevende vaardigheden bij 300 personen (werklozen, inactieven, mensen die een baan hebben en een bedrijf oprichten om nieuwe banen te creëren) in de regio Zuid-Müntenië (Argeş, Prahova, Dâmbovița, Ialomița, Giurgiu, Teleorman, Calarasi), waardoor het opstarten van nieuwe bedrijven wordt vergemakkelijkt en zo ondernemerschap en zelfstandige arbeid worden bevorderd. Zo draagt de algemene doelstelling van het project bij tot de verwezenlijking van de algemene doelstelling van de POCU, door de ontwikkeling van menselijk kapitaal en het vergroten van het concurrentievermogen, door onderwijs en een leven lang leren te koppelen aan de arbeidsmarkt en door meer mogelijkheden te bieden voor toekomstige deelname aan een moderne, flexibele en inclusieve arbeidsmarkt, zowel voor de 300 rechtstreekse begunstigden van opleidingsactiviteiten als voor de begunstigden van advies en technische bijstand binnen de HUB die in het kader van het project zullen worden opgezet/ontwikkeld. POSITIEF EFFECT OP LANGE TERMIJN: Na deelname aan de actieve werkgelegenheidsmaatregelen die via het project worden uitgevoerd, de opleidingsprogramma’s en de maatregelen ter ondersteuning en ontwikkeling van het ondernemerschap, zal de doelgroep in staat zijn te integreren/reintegreren op de arbeidsmarkt. Een positief langetermijneffect van het project is dat inactieven, mensen die werk zoeken en werkloos zijn, actief zullen worden, op de arbeidsmarkt zullen werken en zullen bijdragen aan de begroting van de sociale verzekering. De toename van de arbeidsparticipatie en de werkgelegenheid op de arbeidsmarkt zal op zijn beurt leiden tot hogere inkomens en extra economische groei. Volgens statistieken en gegevens daalt het werkloosheidspercentage naarmate het onderwijs- en opleidingsniveau op de arbeidsmarkt toeneemt. Door de opleiding en vaardigheden te verbeteren, zal worden gezorgd voor een langdurige integratie op de arbeidsmarkt, waardoor het risico dat projectdeelnemers in de toekomst zullen worden uitgesloten, aanzienlijk wordt verminderd. De ontwikkeling van nieuwe bedrijven zal meer inkomsten genereren voor de lokale begroting van de ATU’s in de regio, die vervolgens opnieuw in de gemeenschap kunnen worden geïnvesteerd. (Dutch)
5 December 2021
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L'obiettivo generale del progetto è quello di aumentare l'occupazione sostenendo le imprese non agricole nell'area urbana promuovendo la cultura imprenditoriale e sviluppando conoscenze, competenze, capacità imprenditoriali e manageriali tra 300 persone (disoccupate, inattive, persone che hanno un lavoro e creano un'impresa al fine di creare nuovi posti di lavoro) nella regione della Muntenia meridionale (Argeş, Prahova, Dâmbovița, Ialomița, Giurgiu, Teleorman, Calarasi), facilitando l'avvio di nuove imprese, incoraggiando in tal modo l'imprenditorialità e il lavoro autonomo. Pertanto, l'obiettivo generale del progetto contribuisce al conseguimento dell'obiettivo generale della POCU, sviluppando il capitale umano e aumentando la competitività, collegando l'istruzione e l'apprendimento lungo tutto l'arco della vita al mercato del lavoro e offrendo maggiori opportunità di futura partecipazione a un mercato del lavoro moderno, flessibile e inclusivo, sia per i 300 beneficiari diretti delle attività di formazione, sia per i beneficiari di consulenza e assistenza tecnica all'interno del HUB che saranno istituiti/sviluppati nell'ambito del progetto. EFFETTO POSITIVO A LUNGO TERMINE: A seguito della partecipazione alle misure attive per l'occupazione attuate attraverso il progetto, i programmi di formazione, nonché le misure di sostegno e sviluppo imprenditoriale, il gruppo destinatario sarà in grado di integrare/reintegrarsi nel mercato del lavoro. Pertanto, un effetto positivo a lungo termine generato dal progetto è che le persone inattive, le persone alla ricerca di un lavoro e i disoccupati, diventeranno persone attive, occupate sul mercato del lavoro e contribuiranno al bilancio dell'assicurazione sociale. L'aumento della partecipazione e dell'occupazione sul mercato del lavoro determinerà, a sua volta, un aumento dei redditi e genererà un'ulteriore crescita economica. Secondo statistiche e dati, il tasso di disoccupazione diminuisce con l'aumento del grado di istruzione e formazione sul mercato del lavoro. Migliorando la formazione e le competenze, sarà garantita un'integrazione a lungo termine sul mercato del lavoro, riducendo notevolmente il rischio che i partecipanti al progetto siano esclusi in futuro. Lo sviluppo di nuove imprese genererà maggiori entrate per il bilancio locale delle ATU nella regione, che potranno poi essere reinvestite nella comunità. (Italian)
12 January 2022
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El objetivo general del proyecto es aumentar el empleo apoyando a las empresas no agrícolas de la zona urbana mediante la promoción de la cultura empresarial y el desarrollo de conocimientos, competencias, aptitudes empresariales y de gestión entre 300 personas (desempleadas, inactivas, personas que tienen un empleo y crean un negocio con el fin de crear nuevos puestos de trabajo) en la región de Muntenia meridional (Argeş, Prahova, Dâmbovița, Ialomița, Giurgiu, Teleorman, Calarasi), facilitando la creación de nuevas empresas, fomentando así el espíritu empresarial y el autoempleo. De este modo, el objetivo general del proyecto contribuye a la consecución del objetivo general del POCU, mediante el desarrollo del capital humano y el aumento de la competitividad, la vinculación de la educación y el aprendizaje permanente con el mercado laboral y el aumento de las oportunidades de participación futura en un mercado laboral moderno, flexible e integrador, tanto para los 300 beneficiarios directos de las actividades de formación como para los beneficiarios de asesoramiento y asistencia técnica dentro del HUB que se crearán o desarrollarán en el marco del proyecto. EFECTO POSITIVO A LARGO PLAZO: Tras la participación en las medidas activas de empleo aplicadas a través del proyecto, los programas de formación, así como las medidas de apoyo y desarrollo empresarial, el grupo destinatario podrá integrarse/reintegrarse en el mercado laboral. Así, un efecto positivo a largo plazo generado por el proyecto es que las personas inactivas, las personas que buscan empleo y los desempleados, se convertirán en personas activas, ocupadas en el mercado laboral y contribuirán al presupuesto de la seguridad social. A su vez, el aumento de la participación y el empleo en el mercado laboral dará lugar a un aumento de los ingresos y generará un crecimiento económico adicional. Según estadísticas y datos, la tasa de desempleo disminuye a medida que aumenta el grado de educación y formación en el mercado laboral. Mediante la mejora de la formación y las competencias, se garantizará una integración a largo plazo en el mercado laboral, lo que reducirá considerablemente el riesgo de que los participantes en los proyectos queden excluidos en el futuro. El desarrollo de nuevas empresas generará mayores ingresos para el presupuesto local de las ATU en la región, que luego se pueden reinvertir en la comunidad. (Spanish)
13 January 2022
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Municipiul Curtea de Arges, Romania
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Oraş Zimnicea, Romania
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Oraş Videle, Romania
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Municipiul Turnu Măgurele, Romania
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Municipiul Roşiori de Vede, Romania
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Municipiul Alexandria, Romania
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Oraş Vălenii de Munte, Romania
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Oraş Urlaţi, Romania
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Oraş Slănic, Romania
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Oraş Sinaia, Romania
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Oraş Plopeni, Romania
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Oraş Mizil, Romania
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Oraş Comarnic, Romania
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Oraş Băicoi, Romania
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Oraş Buşteni, Romania
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Oraş Breaza, Romania
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Oraş Boldeşti-Scăeni, Romania
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Oraş Azuga, Romania
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Municipiul Ploieşti, Romania
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Municipiul Câmpina, Romania
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Oraş Ţăndărei, Romania
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Oraş Fierbinţi-Târg, Romania
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Oraş Amara, Romania
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Municipiul Urziceni, Romania
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Municipiul Slobozia, Romania
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Municipiul Feteşti, Romania
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Oraş Mihăileşti, Romania
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Oraş Bolintin-Vale, Romania
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Municipiul Giurgiu, Romania
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Oraş Titu, Romania
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Oraş Răcari, Romania
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Oraş Pucioasa, Romania
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Oraş Găeşti, Romania
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Oraş Fieni, Romania
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Municipiul Târgovişte, Romania
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Municipiul Moreni, Romania
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Oraş Lehliu Gară, Romania
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Oraş Fundulea, Romania
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Oraş Budeşti, Romania
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Municipiul Olteniţa, Romania
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Municipiul Călăraşi, Romania
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Oraş Ştefăneşti, Romania
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Oraş Topoloveni, Romania
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Oraş Mioveni, Romania
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Oraş Costeşti, Romania
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Municipiul Piteşti, Romania
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Municipiul Câmpulung, Romania
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Identifiers
105905
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