CASEHANDLERS — WORK EXPERIENCE PROFESSIONAL EXPERIENCE (Q1801922): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in de, and other parts: Adding German translations) |
(Changed label, description and/or aliases in nl, and other parts: Adding Dutch translations) |
||||||||||||||
| label / nl | label / nl | ||||||||||||||
KAASVERWERKINGSFUNCTIONARIS — PROFESSIONALISERING VAN WERKERVARING | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
HET PROJECT BEOOGT, IN REACTIE OP DGR 717/2018, DE INTEGRATIE/HERINTEGRATIE IN DE WERKGELEGENHEID VAN 12 WERKLOZEN OF WERKLOZEN, ONTVANGERS EN NIET VAN INKOMENSSTEUNUITKERINGEN VAN MEER DAN 30 JAAR, DIE IN DE REGIO WONEN OF WONEN, TE BEVORDEREN. HET PROJECTVOORSTEL IS GERICHT OP DE ONTWIKKELING VAN ACTIEVE EN PREVENTIEVE MAATREGELEN TER BESTRIJDING VAN DE WERKLOOSHEID EN DE INTEGRATIE VAN DE BEROEPSOPLEIDING VAN DE ZUIVELARBEIDER MET EEN DUUR VAN 120 UUR, VERDEELD IN TWEE EDITIES IN CITADELLA EN ASIAGO, MET MAATREGELEN OM DE ROL VAN GROEPS- EN INDIVIDUELE EN BUITENSCHOOLSE STAGE VAN 480 UUR TE BEGELEIDEN. DE STAGE ZAL WORDEN UITGEVOERD BIJ DE PROJECTPARTNERBEDRIJVEN, VOORNAMELIJK OP HET REGIONALE GRONDGEBIED EN DEELS IN INTERREGIONALE GEOGRAFISCHE MOBILITEIT. AAN HET EIND VAN DE REIS IS HET DE BEDOELING DE LEERRESULTATEN TE VERIFIËREN OM TE KUNNEN AANTONEN DAT ZIJ DE VERWORVEN VAARDIGHEDEN HEBBEN VERWORVEN DOOR DE AFGIFTE VAN HET CERTIFICAAT VAN DE RESULTATEN VAN (Dutch) | |||||||||||||||
| Property / summary: HET PROJECT BEOOGT, IN REACTIE OP DGR 717/2018, DE INTEGRATIE/HERINTEGRATIE IN DE WERKGELEGENHEID VAN 12 WERKLOZEN OF WERKLOZEN, ONTVANGERS EN NIET VAN INKOMENSSTEUNUITKERINGEN VAN MEER DAN 30 JAAR, DIE IN DE REGIO WONEN OF WONEN, TE BEVORDEREN. HET PROJECTVOORSTEL IS GERICHT OP DE ONTWIKKELING VAN ACTIEVE EN PREVENTIEVE MAATREGELEN TER BESTRIJDING VAN DE WERKLOOSHEID EN DE INTEGRATIE VAN DE BEROEPSOPLEIDING VAN DE ZUIVELARBEIDER MET EEN DUUR VAN 120 UUR, VERDEELD IN TWEE EDITIES IN CITADELLA EN ASIAGO, MET MAATREGELEN OM DE ROL VAN GROEPS- EN INDIVIDUELE EN BUITENSCHOOLSE STAGE VAN 480 UUR TE BEGELEIDEN. DE STAGE ZAL WORDEN UITGEVOERD BIJ DE PROJECTPARTNERBEDRIJVEN, VOORNAMELIJK OP HET REGIONALE GRONDGEBIED EN DEELS IN INTERREGIONALE GEOGRAFISCHE MOBILITEIT. AAN HET EIND VAN DE REIS IS HET DE BEDOELING DE LEERRESULTATEN TE VERIFIËREN OM TE KUNNEN AANTONEN DAT ZIJ DE VERWORVEN VAARDIGHEDEN HEBBEN VERWORVEN DOOR DE AFGIFTE VAN HET CERTIFICAAT VAN DE RESULTATEN VAN (Dutch) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: HET PROJECT BEOOGT, IN REACTIE OP DGR 717/2018, DE INTEGRATIE/HERINTEGRATIE IN DE WERKGELEGENHEID VAN 12 WERKLOZEN OF WERKLOZEN, ONTVANGERS EN NIET VAN INKOMENSSTEUNUITKERINGEN VAN MEER DAN 30 JAAR, DIE IN DE REGIO WONEN OF WONEN, TE BEVORDEREN. HET PROJECTVOORSTEL IS GERICHT OP DE ONTWIKKELING VAN ACTIEVE EN PREVENTIEVE MAATREGELEN TER BESTRIJDING VAN DE WERKLOOSHEID EN DE INTEGRATIE VAN DE BEROEPSOPLEIDING VAN DE ZUIVELARBEIDER MET EEN DUUR VAN 120 UUR, VERDEELD IN TWEE EDITIES IN CITADELLA EN ASIAGO, MET MAATREGELEN OM DE ROL VAN GROEPS- EN INDIVIDUELE EN BUITENSCHOOLSE STAGE VAN 480 UUR TE BEGELEIDEN. DE STAGE ZAL WORDEN UITGEVOERD BIJ DE PROJECTPARTNERBEDRIJVEN, VOORNAMELIJK OP HET REGIONALE GRONDGEBIED EN DEELS IN INTERREGIONALE GEOGRAFISCHE MOBILITEIT. AAN HET EIND VAN DE REIS IS HET DE BEDOELING DE LEERRESULTATEN TE VERIFIËREN OM TE KUNNEN AANTONEN DAT ZIJ DE VERWORVEN VAARDIGHEDEN HEBBEN VERWORVEN DOOR DE AFGIFTE VAN HET CERTIFICAAT VAN DE RESULTATEN VAN (Dutch) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 22 December 2021
| |||||||||||||||
Revision as of 09:28, 22 December 2021
Project Q1801922 in Italy
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | CASEHANDLERS — WORK EXPERIENCE PROFESSIONAL EXPERIENCE |
Project Q1801922 in Italy |
Statements
39,385.96 Euro
0 references
78,771.92 Euro
0 references
50.0 percent
0 references
19 September 2018
0 references
30 December 2020
0 references
ATTIVAMENTE SRL
0 references
45°38'55.64"N, 11°47'0.89"E
0 references
IL PROGETTO SI PONE L'OBIETTIVO, IN RISPOSTA ALLA DGR 717/2018, DI FAVORIRE L'INSERIMENTO/REINSERIMENTO LAVORATIVO DI N. 12 PERSONE INOCCUPATE O DISOCCUPATE, BENEFICIARI E NON DI PRESTAZIONI DI SOSTEGNO AL REDDITO, DI ETA' SUPERIORE A 30 ANNI, RESIDENTI O DOMICILIATI SUL TERRITORIO REGIONALE. LA PROPOSTA PROGETTUALE INTENDE SVILUPPARE MISURE ATTIVE E PREVENTIVE DI CONTRASTO ALLA DISOCCUPAZIONE, INTEGRANDO LA FORMAZIONE PROFESSIONALIZZANTE PER L'ADDETTO ALLE LAVORAZIONI CASEARIE, DELLA DURATA DI 120 ORE, DISTINTA IN DUE EDIZIONI A CITTADELLA E AD ASIAGO, CON INTERVENTI DI ORIENTAMENTO AL RUOLO DI GRUPPO E INDIVIDUALE E TIROCINIO EXTRACURRICULARE DELLA DURATA DI 480 ORE. IL TIROCINIO SI REALIZZERA' PRESSO LE AZIENDE PARTNER DI PROGETTO, PREVALENTEMENTE SUL TERRITORIO REGIONALE E IN PARTE IN MOBILITA' GEOGRAFICA INTERREGIONALE. AL TERMINE DEL PERCORSO E' PREVISTA LA VERIFICA DEGLI APPRENDIMENTI AL FINE DI ATTESTARE LE COMPETENZE ACQUISITE CON IL RILASCIO DELL'ATTESTATO DEI RISULTATI D (Italian)
0 references
THE PROJECT AIMS, IN RESPONSE TO REGIONAL EXECUTIVE DECISION 717/2018, TO PROMOTE THE INTEGRATION/REINTEGRATION INTO EMPLOYMENT OF N. 12 UNEMPLOYED OR UNEMPLOYED PERSONS, BENEFICIARIES AND NOT INCOME SUPPORT BENEFITS, AGED OVER 30, RESIDING OR DOMICILED IN THE REGION. THE PROJECT PROPOSAL AIMS TO DEVELOP ACTIVE AND PREVENTIVE MEASURES TO COMBAT UNEMPLOYMENT BY INTEGRATING VOCATIONAL TRAINING FOR THE CASEWORKERS, WITH A DURATION OF 120 HOURS, DIVIDED INTO TWO EDITIONS IN CITADEL AND ASIAGO, WITH GUIDANCE FOR THE ROLE OF GROUP AND INDIVIDUAL ROLE AND AN EXTRACURRICULAR PLACEMENT WITH A DURATION OF 480 HOURS. THE TRAINEESHIP IS BASED ON PROJECT PARTNERS, MAINLY ON THE REGIONAL TERRITORY AND PARTLY IN INTER-REGIONAL GEOGRAPHICAL MOBILITY. AT THE END OF THE JOURNEY, LEARNING TO ATTEST THE SKILLS ACQUIRED IN ISSUING THE CERTIFICATE OF RESULTS D (English)
0 references
LE PROJET VISE, EN RÉPONSE À LA DGR 717/2018, À PROMOUVOIR L’INTÉGRATION/RÉINSERTION DANS L’EMPLOI DE 12 CHÔMEURS OU CHÔMEURS, BÉNÉFICIAIRES ET NON DE PRESTATIONS D’AIDE AU REVENU, ÂGÉS DE PLUS DE 30 ANS, RÉSIDANT OU DOMICILIÉS DANS LA RÉGION. LA PROPOSITION DE PROJET VISE À DÉVELOPPER DES MESURES ACTIVES ET PRÉVENTIVES DE LUTTE CONTRE LE CHÔMAGE, EN INTÉGRANT LA FORMATION PROFESSIONNELLE DU TRAVAILLEUR LAITIER, D’UNE DURÉE DE 120 HEURES, DIVISÉE EN DEUX ÉDITIONS À CITADELLA ET ASIAGO, AVEC DES MESURES POUR GUIDER LE RÔLE DE STAGE DE GROUPE ET INDIVIDUEL ET EXTRASCOLAIRE D’UNE DURÉE DE 480 HEURES. LE STAGE SERA EFFECTUÉ DANS LES ENTREPRISES PARTENAIRES DU PROJET, PRINCIPALEMENT SUR LE TERRITOIRE RÉGIONAL ET EN PARTIE DANS LE CADRE DE LA MOBILITÉ GÉOGRAPHIQUE INTERRÉGIONALE. A L’ISSUE DU VOYAGE, IL EST PRÉVU DE VÉRIFIER LES ACQUIS AFIN D’ATTESTER LES COMPÉTENCES ACQUISES EN DÉLIVRANT LE CERTIFICAT DES RÉSULTATS DE (French)
10 December 2021
0 references
DAS PROJEKT ZIELT ALS REAKTION AUF DIE DGR 717/2018 DARAUF AB, DIE INTEGRATION/WIEDEREINGLIEDERUNG VON 12 ARBEITSLOSEN ODER ARBEITSLOSEN, EMPFÄNGERN UND NICHT VON EINKOMMENSUNTERSTÜTZUNGSLEISTUNGEN IM ALTER VON ÜBER 30 JAHREN ZU FÖRDERN, DIE IN DER REGION ANSÄSSIG ODER ANSÄSSIG SIND. DER PROJEKTVORSCHLAG ZIELT AUF DIE ENTWICKLUNG AKTIVER UND PRÄVENTIVER MASSNAHMEN ZUR BEKÄMPFUNG DER ARBEITSLOSIGKEIT, DIE INTEGRATION DER BERUFSAUSBILDUNG FÜR DEN MILCHARBEITER MIT EINER DAUER VON 120 STUNDEN, AUFGETEILT IN ZWEI AUSGABEN IN CITADELLA UND ASIAGO, MIT MASSNAHMEN ZUR ORIENTIERUNG DER ROLLE DES GRUPPEN- UND EINZEL- UND AUSSERSCHULISCHEN PRAKTIKUMS MIT EINER DAUER VON 480 STUNDEN. DAS PRAKTIKUM WIRD BEI DEN PROJEKTPARTNERFIRMEN, VOR ALLEM AUF DEM REGIONALEN GEBIET UND TEILWEISE IN INTERREGIONALER GEOGRAFISCHER MOBILITÄT, DURCHGEFÜHRT. AM ENDE DER REISE IST ES GEPLANT, DIE LERNERGEBNISSE ZU ÜBERPRÜFEN, UM DIE ERWORBENEN FÄHIGKEITEN DURCH AUSSTELLUNG DER BESCHEINIGUNG ÜBER DIE ERGEBNISSE DER (German)
20 December 2021
0 references
HET PROJECT BEOOGT, IN REACTIE OP DGR 717/2018, DE INTEGRATIE/HERINTEGRATIE IN DE WERKGELEGENHEID VAN 12 WERKLOZEN OF WERKLOZEN, ONTVANGERS EN NIET VAN INKOMENSSTEUNUITKERINGEN VAN MEER DAN 30 JAAR, DIE IN DE REGIO WONEN OF WONEN, TE BEVORDEREN. HET PROJECTVOORSTEL IS GERICHT OP DE ONTWIKKELING VAN ACTIEVE EN PREVENTIEVE MAATREGELEN TER BESTRIJDING VAN DE WERKLOOSHEID EN DE INTEGRATIE VAN DE BEROEPSOPLEIDING VAN DE ZUIVELARBEIDER MET EEN DUUR VAN 120 UUR, VERDEELD IN TWEE EDITIES IN CITADELLA EN ASIAGO, MET MAATREGELEN OM DE ROL VAN GROEPS- EN INDIVIDUELE EN BUITENSCHOOLSE STAGE VAN 480 UUR TE BEGELEIDEN. DE STAGE ZAL WORDEN UITGEVOERD BIJ DE PROJECTPARTNERBEDRIJVEN, VOORNAMELIJK OP HET REGIONALE GRONDGEBIED EN DEELS IN INTERREGIONALE GEOGRAFISCHE MOBILITEIT. AAN HET EIND VAN DE REIS IS HET DE BEDOELING DE LEERRESULTATEN TE VERIFIËREN OM TE KUNNEN AANTONEN DAT ZIJ DE VERWORVEN VAARDIGHEDEN HEBBEN VERWORVEN DOOR DE AFGIFTE VAN HET CERTIFICAAT VAN DE RESULTATEN VAN (Dutch)
22 December 2021
0 references
Identifiers
H57D18000630007
0 references