PA 2016 EFFICIENCY TEAMS, QUALITY OF SYSTEM, INNOVATION, PRODUCTIVITY Â AND WORK LIFE BALANCE (Q626815): Difference between revisions
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PA 2016 TEAMS EFFIZIENZ, SYSTEMQUALITÄT, INNOVATION, PRODUKTIVITÄT UND VEREINBARKEIT VON ARBEITSLEBEN | |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
DAS TEAMPROGRAMM SOLL DAZU BEITRAGEN, DIE BESCHÄFTIGUNG VON FRAUEN IM RAHMEN DER VERBESSERUNG DER EFFIZIENZ, PRODUKTIVITÄT UND QUALITÄT DER PRODUKTIONSSYSTEME ZU ERHÖHEN UND ZU QUALIFIZIEREN. ALLGEMEINES ZIEL IST ES, DIE ZAHL DER UNTERNEHMEN UND TERRITORIALEN SYSTEME ZU ERHÖHEN, DIE FLEXIBLE, INNOVATIVE UND NACHHALTIGE FORMEN DER ARBEITSORGANISATION, ZUGANG ZU BETRIEBLICHEN/TERRITORIALEN SOZIALDIENSTEN UND MUTTERSCHAFTS-/PATERNITÄTSMANAGEMENTWEGEN EINFÜHREN, DIE DARAUF ABZIELEN, EINE HÖHERE PRODUKTIVITÄT, EINE HARMONISIERUNG DER LEBENS- UND ARBEITSZEITEN UND DIE STEIGERUNG DER BESCHÄFTIGUNG VON FRAUEN MIT BESONDEREM SCHWERPUNKT AUF MÜTTERN ZU VERBINDEN. DAS PROGRAMM ZIELT AUCH DARAUF AB, DAS ZIEL JUNGER FRAUEN IN DEN AUFSTREBENDEN ARBEITSPLÄTZEN DER WEISSEN UND GRÜNEN WIRTSCHAFT ALS STRATEGIE ZUR VERHINDERUNG DER BERUFLICHEN SEGREGATION UND DER SCHAFFUNG VON ARBEITSPLÄTZEN ZU QUALIFIZIEREN. (German) | |||||||||||||||
Property / summary: DAS TEAMPROGRAMM SOLL DAZU BEITRAGEN, DIE BESCHÄFTIGUNG VON FRAUEN IM RAHMEN DER VERBESSERUNG DER EFFIZIENZ, PRODUKTIVITÄT UND QUALITÄT DER PRODUKTIONSSYSTEME ZU ERHÖHEN UND ZU QUALIFIZIEREN. ALLGEMEINES ZIEL IST ES, DIE ZAHL DER UNTERNEHMEN UND TERRITORIALEN SYSTEME ZU ERHÖHEN, DIE FLEXIBLE, INNOVATIVE UND NACHHALTIGE FORMEN DER ARBEITSORGANISATION, ZUGANG ZU BETRIEBLICHEN/TERRITORIALEN SOZIALDIENSTEN UND MUTTERSCHAFTS-/PATERNITÄTSMANAGEMENTWEGEN EINFÜHREN, DIE DARAUF ABZIELEN, EINE HÖHERE PRODUKTIVITÄT, EINE HARMONISIERUNG DER LEBENS- UND ARBEITSZEITEN UND DIE STEIGERUNG DER BESCHÄFTIGUNG VON FRAUEN MIT BESONDEREM SCHWERPUNKT AUF MÜTTERN ZU VERBINDEN. DAS PROGRAMM ZIELT AUCH DARAUF AB, DAS ZIEL JUNGER FRAUEN IN DEN AUFSTREBENDEN ARBEITSPLÄTZEN DER WEISSEN UND GRÜNEN WIRTSCHAFT ALS STRATEGIE ZUR VERHINDERUNG DER BERUFLICHEN SEGREGATION UND DER SCHAFFUNG VON ARBEITSPLÄTZEN ZU QUALIFIZIEREN. (German) / rank | |||||||||||||||
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Property / summary: DAS TEAMPROGRAMM SOLL DAZU BEITRAGEN, DIE BESCHÄFTIGUNG VON FRAUEN IM RAHMEN DER VERBESSERUNG DER EFFIZIENZ, PRODUKTIVITÄT UND QUALITÄT DER PRODUKTIONSSYSTEME ZU ERHÖHEN UND ZU QUALIFIZIEREN. ALLGEMEINES ZIEL IST ES, DIE ZAHL DER UNTERNEHMEN UND TERRITORIALEN SYSTEME ZU ERHÖHEN, DIE FLEXIBLE, INNOVATIVE UND NACHHALTIGE FORMEN DER ARBEITSORGANISATION, ZUGANG ZU BETRIEBLICHEN/TERRITORIALEN SOZIALDIENSTEN UND MUTTERSCHAFTS-/PATERNITÄTSMANAGEMENTWEGEN EINFÜHREN, DIE DARAUF ABZIELEN, EINE HÖHERE PRODUKTIVITÄT, EINE HARMONISIERUNG DER LEBENS- UND ARBEITSZEITEN UND DIE STEIGERUNG DER BESCHÄFTIGUNG VON FRAUEN MIT BESONDEREM SCHWERPUNKT AUF MÜTTERN ZU VERBINDEN. DAS PROGRAMM ZIELT AUCH DARAUF AB, DAS ZIEL JUNGER FRAUEN IN DEN AUFSTREBENDEN ARBEITSPLÄTZEN DER WEISSEN UND GRÜNEN WIRTSCHAFT ALS STRATEGIE ZUR VERHINDERUNG DER BERUFLICHEN SEGREGATION UND DER SCHAFFUNG VON ARBEITSPLÄTZEN ZU QUALIFIZIEREN. (German) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 19 December 2021
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Revision as of 13:27, 19 December 2021
Project Q626815 in Italy
Language | Label | Description | Also known as |
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English | PA 2016 EFFICIENCY TEAMS, QUALITY OF SYSTEM, INNOVATION, PRODUCTIVITY Â AND WORK LIFE BALANCE |
Project Q626815 in Italy |
Statements
1,743,113.51 Euro
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3,213,139.72 Euro
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54.25 percent
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18 March 2015
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31 July 2017
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31 December 2016
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ANPAL SERVIZI SPA
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IL PROGRAMMA EQUIPE INTENDE CONCORRERE AD AUMENTARE E QUALIFICARE L¿OCCUPAZIONE FEMMINILE IN UN QUADRO DI MIGLIORAMENTO DELL¿EFFICIENZA, LA PRODUTTIVITà E LA QUALITà DEI SISTEMI PRODUTTIVI. LO SCOPO GENERALE Ê QUELLO DI AUMENTARE IL NUMERO DI AZIENDE E DI ¿SISTEMI TERRITORIALI¿ CHE INTRODUCONO FORME DI ORGANIZZAZIONE DEL LAVORO FLESSIBILI, INNOVATIVE, SOSTENIBILI, ACCESSO A SERVIZI DI WELFARE AZIENDALE/TERRITORIALE E PERCORSI PER LA GESTIONE DELLA MATERNITà /PATERNITà FINALIZZATI A COMBINARE L¿AUMENTO DI PRODUTTIVITà , L¿ARMONIZZAZIONE DEI TEMPI DI VITA E DI LAVORO E L¿AUMENTO DELL¿OCCUPAZIONE FEMMINILE, CON UNA SPECIFICA ATTENZIONE ALLE DONNE MADRI. IL PROGRAMMA SI PREFIGGE ANCHE LO SCOPO DI QUALIFICARE IL TARGET DELLE GIOVANI DONNE NELLE PROFESSIONALITà EMERGENTI DELLA WHITE E GREEN ECONOMY COME STRATEGIA DI PREVENZIONE DELLA SEGREGAZIONE OCCUPAZIONALE E DI CREAZIONE DI OCCUPAZIONE. (Italian)
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THE TEAM PROGRAMME AIMS TO CONTRIBUTE TO INCREASING AND QUALIFYING THE EMPLOYMENT OF WOMEN IN A FRAMEWORK OF IMPROVEMENT OF EFFICIENCY, PRODUCTIVITY AND QUALITY OF PRODUCTION SYSTEMS. THE GENERAL AIM IS TO INCREASE THE NUMBER OF COMPANIES AND TERRITORIAL SYSTEMS THAT INTRODUCE FLEXIBLE, INNOVATIVE, SUSTAINABLE FORMS OF WORK ORGANISATION, ACCESS TO CORPORATE/TERRITORIAL WELFARE SERVICES AND PATHWAYS FOR THE MANAGEMENT OF MATERNITY/PATERNITY AIMED AT COMBINING THE INCREASE IN PRODUCTIVITY, THE HARMONISATION OF WORKING AND LIVING TIMES AND THE INCREASE IN FEMALE EMPLOYMENT, WITH A SPECIFIC FOCUS ON WOMEN. THE PROGRAM ALSO AIMS TO QUALIFY THE TARGET OF YOUNG WOMEN IN THE EMERGING PROFESSIONALITIES OF THE WHITE AND GREEN ECONOMY AS A STRATEGY FOR PREVENTING OCCUPATIONAL SEGREGATION AND JOB CREATION. (English)
13 November 2020
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LE PROGRAMME D’ÉQUIPES VISE À AIDER À ACCROÎTRE ET À QUALIFIER L’EMPLOI FÉMININ DANS LE CADRE DE L’AMÉLIORATION DE L’EFFICACITÉ, DE LA PRODUCTIVITÉ ET DE LA QUALITÉ DES SYSTÈMES DE PRODUCTION. L’OBJECTIF GÉNÉRAL EST D’AUGMENTER LE NOMBRE D’ENTREPRISES ET DE SYSTÈMES TERRITORIAUX QUI INSTAURENT DES FORMES FLEXIBLES, INNOVANTES ET DURABLES D’ORGANISATION DU TRAVAIL, L’ACCÈS AUX SERVICES SOCIAUX DES ENTREPRISES/TERRITOIRES ET AUX FILIÈRES DE GESTION DE LA MATERNITÉ ET DE LA PATERNITÉ, VISANT À COMBINER UNE PRODUCTIVITÉ ACCRUE, L’HARMONISATION DES TEMPS DE VIE ET DE TRAVAIL ET L’AUGMENTATION DE L’EMPLOI DES FEMMES, EN ACCORDANT UNE ATTENTION PARTICULIÈRE AUX MÈRES. LE PROGRAMME VISE ÉGALEMENT À QUALIFIER LA CIBLE DES JEUNES FEMMES DANS LES EMPLOIS ÉMERGENTS DE L’ÉCONOMIE BLANCHE ET VERTE COMME UNE STRATÉGIE DE PRÉVENTION DE LA SÉGRÉGATION PROFESSIONNELLE ET DE LA CRÉATION D’EMPLOIS. (French)
9 December 2021
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DAS TEAMPROGRAMM SOLL DAZU BEITRAGEN, DIE BESCHÄFTIGUNG VON FRAUEN IM RAHMEN DER VERBESSERUNG DER EFFIZIENZ, PRODUKTIVITÄT UND QUALITÄT DER PRODUKTIONSSYSTEME ZU ERHÖHEN UND ZU QUALIFIZIEREN. ALLGEMEINES ZIEL IST ES, DIE ZAHL DER UNTERNEHMEN UND TERRITORIALEN SYSTEME ZU ERHÖHEN, DIE FLEXIBLE, INNOVATIVE UND NACHHALTIGE FORMEN DER ARBEITSORGANISATION, ZUGANG ZU BETRIEBLICHEN/TERRITORIALEN SOZIALDIENSTEN UND MUTTERSCHAFTS-/PATERNITÄTSMANAGEMENTWEGEN EINFÜHREN, DIE DARAUF ABZIELEN, EINE HÖHERE PRODUKTIVITÄT, EINE HARMONISIERUNG DER LEBENS- UND ARBEITSZEITEN UND DIE STEIGERUNG DER BESCHÄFTIGUNG VON FRAUEN MIT BESONDEREM SCHWERPUNKT AUF MÜTTERN ZU VERBINDEN. DAS PROGRAMM ZIELT AUCH DARAUF AB, DAS ZIEL JUNGER FRAUEN IN DEN AUFSTREBENDEN ARBEITSPLÄTZEN DER WEISSEN UND GRÜNEN WIRTSCHAFT ALS STRATEGIE ZUR VERHINDERUNG DER BERUFLICHEN SEGREGATION UND DER SCHAFFUNG VON ARBEITSPLÄTZEN ZU QUALIFIZIEREN. (German)
19 December 2021
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Identifiers
I56G15000370006
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