Reach for success (Q133085): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in de, and other parts: Adding German translations) |
(Changed label, description and/or aliases in nl, and other parts: Adding Dutch translations) |
||||||||||||||
| label / nl | label / nl | ||||||||||||||
Bereik voor succes | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
De belangrijkste doelstelling van het project „Reach for succes” is een grotere beroepsactiviteit en inzetbaarheid bij 60 mensen uit de doelgroep. Het streefcijfer zal uiterlijk op 10.2017-12.2018 worden gehaald. De doelgroep van het project bestaat uit 60 personen ouder dan 29 jaar, wonend in de zin van het Burgerlijk Wetboek in de subregio Olsztyn (d.w.z. districten: Bartoszycki, Kętrzyński, Lidzbarski,ągowski, Nidzicki, Olsztyn, Alsztyn, waarvan: •18 werklozen ingeschreven in de PLO/MUP (30 % van de doelgroep) •18 werklozen die niet geregistreerd zijn in de PLO/MUP (30 % van de doelgroep) •24 inactieven (40 % van de doelgroep) Bovendien komen bovengenoemde personen in aanmerking voor ten minste een van de volgende categorieën: •12 langdurig werklozen (20 % van de doelgroep) •3 mensen met een handicap (5 % van de doelgroep) •6 mensen ouder dan 50 jaar (10 % van de doelgroep) •36 vrouwen (60 % van de doelgroep) •18 laaggeschoolden (d.w.z. laaggeschoolden) (30 % van de doelgroep) Het project plant de volgende taken: 1.Het bepalen van het pad van professionele ontwikkeling door het identificeren van de behoeften van projectdeelnemers en het ontwikkelen/bijwerken van het Individuele Actieplan 2. Uitgebreide individuele en groepscarrièrebegeleiding 3.Opleiding op het gebied van digitale competenties-60 % van de mensen 4.Opleiding op het gebied van markt/beroepskwalificaties 5. Beroepsstages 6.Comprehensive en individuele arbeidsbemiddeling Als gevolg van het project zullen ten minste 37 mensen de nodige kwalificaties op de arbeidsmarkt verwerven, en ten minste 19 mensen zullen werk krijgen. Het project zal bijdragen tot de verwezenlijking van werkgelegenheidsprestatie-indicatoren voor: •personen van 50 of ouder, ten minste 33 %; •vrouwen van ten minste 39 %; •personen met een handicap van ten minste 33 %; •langdurig werklozen ten minste 30 %; • laaggeschoolden van ten minste 38 %. (Dutch) | |||||||||||||||
| Property / summary: De belangrijkste doelstelling van het project „Reach for succes” is een grotere beroepsactiviteit en inzetbaarheid bij 60 mensen uit de doelgroep. Het streefcijfer zal uiterlijk op 10.2017-12.2018 worden gehaald. De doelgroep van het project bestaat uit 60 personen ouder dan 29 jaar, wonend in de zin van het Burgerlijk Wetboek in de subregio Olsztyn (d.w.z. districten: Bartoszycki, Kętrzyński, Lidzbarski,ągowski, Nidzicki, Olsztyn, Alsztyn, waarvan: •18 werklozen ingeschreven in de PLO/MUP (30 % van de doelgroep) •18 werklozen die niet geregistreerd zijn in de PLO/MUP (30 % van de doelgroep) •24 inactieven (40 % van de doelgroep) Bovendien komen bovengenoemde personen in aanmerking voor ten minste een van de volgende categorieën: •12 langdurig werklozen (20 % van de doelgroep) •3 mensen met een handicap (5 % van de doelgroep) •6 mensen ouder dan 50 jaar (10 % van de doelgroep) •36 vrouwen (60 % van de doelgroep) •18 laaggeschoolden (d.w.z. laaggeschoolden) (30 % van de doelgroep) Het project plant de volgende taken: 1.Het bepalen van het pad van professionele ontwikkeling door het identificeren van de behoeften van projectdeelnemers en het ontwikkelen/bijwerken van het Individuele Actieplan 2. Uitgebreide individuele en groepscarrièrebegeleiding 3.Opleiding op het gebied van digitale competenties-60 % van de mensen 4.Opleiding op het gebied van markt/beroepskwalificaties 5. Beroepsstages 6.Comprehensive en individuele arbeidsbemiddeling Als gevolg van het project zullen ten minste 37 mensen de nodige kwalificaties op de arbeidsmarkt verwerven, en ten minste 19 mensen zullen werk krijgen. Het project zal bijdragen tot de verwezenlijking van werkgelegenheidsprestatie-indicatoren voor: •personen van 50 of ouder, ten minste 33 %; •vrouwen van ten minste 39 %; •personen met een handicap van ten minste 33 %; •langdurig werklozen ten minste 30 %; • laaggeschoolden van ten minste 38 %. (Dutch) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: De belangrijkste doelstelling van het project „Reach for succes” is een grotere beroepsactiviteit en inzetbaarheid bij 60 mensen uit de doelgroep. Het streefcijfer zal uiterlijk op 10.2017-12.2018 worden gehaald. De doelgroep van het project bestaat uit 60 personen ouder dan 29 jaar, wonend in de zin van het Burgerlijk Wetboek in de subregio Olsztyn (d.w.z. districten: Bartoszycki, Kętrzyński, Lidzbarski,ągowski, Nidzicki, Olsztyn, Alsztyn, waarvan: •18 werklozen ingeschreven in de PLO/MUP (30 % van de doelgroep) •18 werklozen die niet geregistreerd zijn in de PLO/MUP (30 % van de doelgroep) •24 inactieven (40 % van de doelgroep) Bovendien komen bovengenoemde personen in aanmerking voor ten minste een van de volgende categorieën: •12 langdurig werklozen (20 % van de doelgroep) •3 mensen met een handicap (5 % van de doelgroep) •6 mensen ouder dan 50 jaar (10 % van de doelgroep) •36 vrouwen (60 % van de doelgroep) •18 laaggeschoolden (d.w.z. laaggeschoolden) (30 % van de doelgroep) Het project plant de volgende taken: 1.Het bepalen van het pad van professionele ontwikkeling door het identificeren van de behoeften van projectdeelnemers en het ontwikkelen/bijwerken van het Individuele Actieplan 2. Uitgebreide individuele en groepscarrièrebegeleiding 3.Opleiding op het gebied van digitale competenties-60 % van de mensen 4.Opleiding op het gebied van markt/beroepskwalificaties 5. Beroepsstages 6.Comprehensive en individuele arbeidsbemiddeling Als gevolg van het project zullen ten minste 37 mensen de nodige kwalificaties op de arbeidsmarkt verwerven, en ten minste 19 mensen zullen werk krijgen. Het project zal bijdragen tot de verwezenlijking van werkgelegenheidsprestatie-indicatoren voor: •personen van 50 of ouder, ten minste 33 %; •vrouwen van ten minste 39 %; •personen met een handicap van ten minste 33 %; •langdurig werklozen ten minste 30 %; • laaggeschoolden van ten minste 38 %. (Dutch) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 17 December 2021
| |||||||||||||||
Revision as of 20:23, 17 December 2021
Project Q133085 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Reach for success |
Project Q133085 in Poland |
Statements
586,996.82 zloty
0 references
690,584.5 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 October 2017
0 references
31 December 2018
0 references
MIĘDZYNARODOWE CENTRUM DOSKONALENIA KADR SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
0 references
54°15'20.9"N, 20°48'24.5"E
0 references
54°15'44.3"N, 20°48'32.0"E
0 references
54°5'12.1"N, 20°54'31.7"E
0 references
54°17'19.0"N, 20°29'25.8"E
0 references
54°15'52.9"N, 21°0'52.6"E
0 references
54°13'7.7"N, 21°21'13.0"E
0 references
54°4'56.6"N, 21°21'54.7"E
0 references
54°10'14.9"N, 21°8'39.1"E
0 references
54°2'53.9"N, 21°8'31.9"E
0 references
54°12'51.5"N, 21°31'11.6"E
0 references
54°6'2.5"N, 20°46'25.0"E
0 references
54°7'50.2"N, 20°33'53.6"E
0 references
54°7'16.7"N, 20°33'31.0"E
0 references
54°4'3.7"N, 20°14'14.6"E
0 references
54°6'56.2"N, 20°7'49.1"E
0 references
53°47'53.5"N, 21°34'37.9"E
0 references
53°52'7.0"N, 21°18'18.7"E
0 references
53°48'7.2"N, 21°13'34.0"E
0 references
53°44'57.1"N, 21°20'28.3"E
0 references
53°50'40.9"N, 21°8'36.6"E
0 references
53°17'21.8"N, 20°31'22.4"E
0 references
53°18'56.2"N, 20°40'24.6"E
0 references
53°18'25.9"N, 20°17'35.2"E
0 references
53°21'41.0"N, 20°25'39.4"E
0 references
53°46'36.1"N, 20°28'40.1"E
0 references
53°49'46.9"N, 20°41'28.0"E
0 references
53°52'7.7"N, 20°57'18.7"E
0 references
53°59'12.8"N, 20°23'50.3"E
0 references
53°50'2.4"N, 20°28'24.2"E
0 references
53°44'52.8"N, 20°14'3.8"E
0 references
53°58'36.8"N, 20°44'45.2"E
0 references
53°49'39.4"N, 20°18'37.8"E
0 references
53°59'47.4"N, 20°59'44.2"E
0 references
53°35'0.2"N, 20°16'53.8"E
0 references
53°42'31.0"N, 20°42'12.2"E
0 references
53°39'30.6"N, 20°24'4.3"E
0 references
53°55'33.6"N, 20°14'39.8"E
0 references
53°42'16.6"N, 20°57'39.2"E
0 references
53°31'47.3"N, 20°43'36.5"E
0 references
53°39'7.9"N, 20°47'30.1"E
0 references
53°28'56.6"N, 21°21'34.9"E
0 references
53°33'49.3"N, 20°59'48.8"E
0 references
53°33'55.4"N, 21°13'4.8"E
0 references
53°23'54.2"N, 20°56'46.7"E
0 references
SIĘGNIJ PO SUKCES Celem głównym projektu "Sięgnij po sukces" jest podniesiona aktywność zawodowa oraz zdolność do zatrudnienia u 60 osób z grupy docelowej. Cel zrealizowany zostanie w terminie 10.2017-12.2018r. Grupę docelową w projekcie stanowi 60 osób w wieku powyżej 29r.ż., zamieszkałych w rozumieniu Kodeksu Cywilnego na terenie subregionu olsztyńskiego (tj. powiaty: bartoszycki, kętrzyński, lidzbarski, mrągowski, nidzicki, olsztyński, szczycieński, miasto Olsztyn), w tym: •18 osób bezrobotnych zarejestrowanych w PUP/MUP (30% grupy docelowej) •18 osób bezrobotnych niezarejestrowanych w PUP/MUP (30% grupy docelowej) •24 osoby bierne zawodowo (40% grupy docelowej) Ponadto, wyżej wymienione osoby kwalifikują się co najmniej do jednej z poniższych kategorii: •12 osób długotrwale bezrobotnych (20% grupy docelowej) •3 osoby z niepełnosprawnościami (5% grupy docelowej) •6 osób powyżej 50 roku życia (10% grupy docelowej) •36 kobiet (60% grupy docelowej) •18 osób niskowykwalifikowanych (tj. o niskich kwalifikacjach) (30% grupy docelowej) W projekcie zaplanowano poniższe zadania: 1.Określenie drogi rozwoju zawodowego poprzez identyfikację potrzeb uczestników projektu oraz opracowanie/aktualizacja Indywidualnego Planu Działania 2.Kompleksowe indywidualne i grupowe poradnictwo zawodowe 3.Szkolenia z zakresu kompetencji cyfrowych-60% osób 4.Szkolenia z zakresu kwalifikacji rynkowych/zawodowych 5.Staże zawodowe 6.Kompleksowe i indywidualne pośrednictwo pracy W efekcie realizacji projektu, co najmniej 37 osób nabędzie kwalifikacje niezbędne na rynku pracy, a co najmniej 19 osób uzyska zatrudnienie. Projekt przyczyni się do osiągnięcie wskaźników efektywności zatrudnieniowej dla: •osób w wieku 50 lat i więcej na poziomie co najmniej 33%; •kobiet na poziomie co najmniej 39%; •osób z niepełnosprawnościami na poziomie co najmniej 33%; •długotrwale bezrobotnych na poziomie co najmniej 30%; •osób o niskich kwalifikacjach na poziomie co najmniej 38%. (Polish)
0 references
Reach PO SUKCES The main objective of the “Send after success” project is the increased professional activity and employability of 60 people from the target group. The target will be achieved by 10.2017-12.2018r. The target group in the project consists of 60 people over the age of 29, residing within the meaning of the Civil Code in the Olsztyn subregion (i.e. powiats: Bartoszycki, Ketrzyn, Lidzbarski, Mrągowski, Nidzicki, Olsztyn, Olsztyn, including: •18 unemployed persons registered in the PUP/MUP (30 % of the target group) •18 unemployed persons not registered in the PUP/MUP (30 % of the target group) •24 inactive persons (40 % of the target group) In addition, the above-mentioned persons are eligible for at least one of the following categories: •12 long-term unemployed (20 % of the target group) •3 people with disabilities (5 % of the target group) •6 people over the age of 50 (10 % of the target group) •36 women (60 % of the target group) •18 low-skilled (i.e. low-skilled) (30 % of the target group) The project plans the following tasks: 1.Determining the path of professional development by identifying the needs of project participants and developing/updating the Individual Action Plan 2.Comprehensive individual and group professional guidance 3.Digital competence training-60 % 4.Training in the field of market/professional qualifications 5.Training 6.Comprehensive and individual job intermediation As a result of the project implementation, at least 37 people will acquire the necessary qualifications on the labour market and at least 19 people will gain employment. The project will contribute to achieving employment performance indicators for: •People aged 50 or over at least 33 %; A woman of at least 39 %; •people with disabilities of at least 33 %; Long-term unemployed of at least 30 %; •Low-skilled people at least 38 %. (English)
21 October 2020
0 references
L’objectif principal du projet «Reach for success» est d’accroître l’activité professionnelle et l’employabilité de 60 personnes appartenant au groupe cible. L’objectif sera atteint d’ici le 10.2017-12.2018. Le groupe cible du projet est composé de 60 personnes âgées de plus de 29 ans résidant au sens du Code civil dans la sous-région d’Olsztyn (districts: Bartoszycki, Kętrzyński, Lidzbarski, Mrągowski, Nidzicki, Olsztyn, Alsztyn, dont: •18 chômeurs inscrits à l’OLP/MUP (30 % du groupe cible) •18 chômeurs non inscrits à l’OLP/MUP (30 % du groupe cible) •24 personnes inactives (40 % du groupe cible). •12 chômeurs de longue durée (20 % du groupe cible) •3 personnes handicapées (5 % du groupe cible) •6 personnes de plus de 50 ans (10 % du groupe cible) •36 femmes (60 % du groupe cible) •18 personnes peu qualifiées (c’est-à-dire peu qualifiées) (30 % du groupe cible) Le projet prévoit les tâches suivantes: 1.Déterminer la voie du développement professionnel en identifiant les besoins des participants au projet et en développant/actualisant le plan d’action individuel 2. Orientation professionnelle globale et collective 3.Formation dans le domaine des compétences numériques-60 % des personnes 4.Formation dans le domaine des qualifications professionnelles/marché 5. Stages professionnels 6.Médiation globale et individuelle de l’emploi Grâce au projet, au moins 37 personnes acquerront les qualifications nécessaires sur le marché du travail et au moins 19 personnes obtiendront un emploi. Le projet contribuera à la réalisation d’indicateurs de performance en matière d’emploi pour: •personnes âgées de 50 ans ou plus au moins 33 %; •des femmes d’au moins 39 %; •personnes handicapées d’au moins 33 %; •au moins 30 % des chômeurs de longue durée; •personnes peu qualifiées d’au moins 38 %. (French)
2 December 2021
0 references
Hauptziel des Projekts „Reach for success“ ist die Steigerung der beruflichen Tätigkeit und der Beschäftigungsfähigkeit von 60 Personen aus der Zielgruppe. Das Ziel wird bis zum 10.2017-12.2018 erreicht. Die Zielgruppe des Projekts besteht aus 60 Personen über 29 Jahren, die im Sinne des Zivilgesetzbuches in der Unterregion Olsztyn (d. h. Bezirke: Bartoszycki, Kętrzyński, Lidzbarski, Herrągowski, Nidzicki, Olsztyn, Alsztyn, davon: •18 im PLO/MUP registrierte Arbeitslose (30 % der Zielgruppe) •18 Arbeitslose, die nicht im PLO/MUP registriert sind (30 % der Zielgruppe) •24 Nichterwerbstätige (40 % der Zielgruppe) •12 Langzeitarbeitslose (20 % der Zielgruppe) •3 Menschen mit Behinderungen (5 % der Zielgruppe) •6 Personen über 50 Jahre (10 % der Zielgruppe) •36 Frauen (60 % der Zielgruppe) •18 Geringqualifizierte (d. h. Geringqualifizierte) (30 % der Zielgruppe) Das Projekt plant folgende Aufgaben: 1.Bestimmung des Weges der beruflichen Entwicklung durch Ermittlung der Bedürfnisse der Projektteilnehmer und Entwicklung/Aktualisierung des individuellen Aktionsplans 2. Umfassende individuelle und Gruppenkarriereberatung 3.Ausbildung im Bereich der digitalen Kompetenzen-60 % der Menschen 4.Ausbildung im Bereich der Markt-/Berufsqualifikationen 5. Berufspraktika 6. Umfassende und individuelle Jobvermittlung Als Ergebnis des Projekts erwerben mindestens 37 Personen die erforderlichen Qualifikationen auf dem Arbeitsmarkt, und mindestens 19 Personen erhalten eine Beschäftigung. Das Projekt wird dazu beitragen, beschäftigungswirksame Indikatoren für Folgendes zu erreichen: •Personen im Alter von 50 oder mehr als 33 %; •Frauen von mindestens 39 %; •Personen mit Behinderungen von mindestens 33 %; • Langzeitarbeitslose mindestens 30 %; • Geringqualifizierte von mindestens 38 %. (German)
9 December 2021
0 references
De belangrijkste doelstelling van het project „Reach for succes” is een grotere beroepsactiviteit en inzetbaarheid bij 60 mensen uit de doelgroep. Het streefcijfer zal uiterlijk op 10.2017-12.2018 worden gehaald. De doelgroep van het project bestaat uit 60 personen ouder dan 29 jaar, wonend in de zin van het Burgerlijk Wetboek in de subregio Olsztyn (d.w.z. districten: Bartoszycki, Kętrzyński, Lidzbarski,ągowski, Nidzicki, Olsztyn, Alsztyn, waarvan: •18 werklozen ingeschreven in de PLO/MUP (30 % van de doelgroep) •18 werklozen die niet geregistreerd zijn in de PLO/MUP (30 % van de doelgroep) •24 inactieven (40 % van de doelgroep) Bovendien komen bovengenoemde personen in aanmerking voor ten minste een van de volgende categorieën: •12 langdurig werklozen (20 % van de doelgroep) •3 mensen met een handicap (5 % van de doelgroep) •6 mensen ouder dan 50 jaar (10 % van de doelgroep) •36 vrouwen (60 % van de doelgroep) •18 laaggeschoolden (d.w.z. laaggeschoolden) (30 % van de doelgroep) Het project plant de volgende taken: 1.Het bepalen van het pad van professionele ontwikkeling door het identificeren van de behoeften van projectdeelnemers en het ontwikkelen/bijwerken van het Individuele Actieplan 2. Uitgebreide individuele en groepscarrièrebegeleiding 3.Opleiding op het gebied van digitale competenties-60 % van de mensen 4.Opleiding op het gebied van markt/beroepskwalificaties 5. Beroepsstages 6.Comprehensive en individuele arbeidsbemiddeling Als gevolg van het project zullen ten minste 37 mensen de nodige kwalificaties op de arbeidsmarkt verwerven, en ten minste 19 mensen zullen werk krijgen. Het project zal bijdragen tot de verwezenlijking van werkgelegenheidsprestatie-indicatoren voor: •personen van 50 of ouder, ten minste 33 %; •vrouwen van ten minste 39 %; •personen met een handicap van ten minste 33 %; •langdurig werklozen ten minste 30 %; • laaggeschoolden van ten minste 38 %. (Dutch)
17 December 2021
0 references
Identifiers
RPWM.10.02.00-28-0028/17
0 references