Digital competence as the key to success (Q115593): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in de, and other parts: Adding German translations) |
(Changed label, description and/or aliases in nl, and other parts: Adding Dutch translations) |
||||||||||||||
| label / nl | label / nl | ||||||||||||||
Digitale competenties sleutel tot succes | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
De belangrijkste doelstelling van dit project is de verwerving van digitale competenties op alle gebieden van het DIGCOMP-kader op basisniveau (A) of intermediair niveau(B) en het verkrijgen van een IC3-certificaat voor ten minste 84 % van de 360 volwassenen (vanaf de leeftijd van 18 jaar), op eigen initiatief, zijn zij geïnteresseerd in ondersteuning, die benadeeld zijn op de arbeidsmarkt, waaruit de grootste vaardigheidskloof op het gebied van digitale competentie blijkt, die tot 28 februari 2018 in het voivodschap van Polen woont, door deelname aan hoogwaardige computeropleidingen en examens en certificeringen. Bovengenoemde doelstelling zal worden bereikt door de uitvoering van COLLECTIONS, waardoor de Cifro COMPETENTIES op post- en intermediair niveau en EGZAMINES en CERTIFICATIES worden verhoogd. De uitvoering van bovengenoemde steun wordt gerechtvaardigd door het probleem van lage digitale competenties van de inwoners van het woiwodschap en de grootschalige digitale uitsluiting, die met name mensen uit plattelandsgebieden, laaggeschoolden, vrouwen, mensen van 50 jaar en ouder, personen met een handicap en langdurig werklozen treft (meer deels. 3.2 van het voorstel). Gezien het bovenstaande vertegenwoordigt de Docel GROUP 360 (minimaal 216 vrouwen/144 mannen) volwassenen (18 jaar) die op eigen initiatief geïnteresseerd zijn in de ondersteuning van kansarmen op de arbeidsmarkt. Ups zullen werkloos zijn, met de grootste digitale competentiekloof, met name die: —uit plattelandsgebieden, met inbegrip van perifere gebieden (min. 80 % van de PLO); laaggeschoolden (min. 75 % van het OP); —vrouwen (min.60 %UP); —op de leeftijd van 50+ en hoger (min.40 %UP); —met een handicap(min.20 % van het OP); langdurig werklozen (minimaal 25 % van de PLO). Up zal alleen personen zijn die in de zin van het Burgerlijk Wetboek in het woiwodschap Opolskie wonen. Als gevolg van het project zal ten minste 84 % van de PLO (waarvan 90 % van de 50 jaar en ouder, 84 % van de laaggeschoolden, 83 % van de mensen uit plattelandsgebieden) digitale competenties verwerven. (Dutch) | |||||||||||||||
| Property / summary: De belangrijkste doelstelling van dit project is de verwerving van digitale competenties op alle gebieden van het DIGCOMP-kader op basisniveau (A) of intermediair niveau(B) en het verkrijgen van een IC3-certificaat voor ten minste 84 % van de 360 volwassenen (vanaf de leeftijd van 18 jaar), op eigen initiatief, zijn zij geïnteresseerd in ondersteuning, die benadeeld zijn op de arbeidsmarkt, waaruit de grootste vaardigheidskloof op het gebied van digitale competentie blijkt, die tot 28 februari 2018 in het voivodschap van Polen woont, door deelname aan hoogwaardige computeropleidingen en examens en certificeringen. Bovengenoemde doelstelling zal worden bereikt door de uitvoering van COLLECTIONS, waardoor de Cifro COMPETENTIES op post- en intermediair niveau en EGZAMINES en CERTIFICATIES worden verhoogd. De uitvoering van bovengenoemde steun wordt gerechtvaardigd door het probleem van lage digitale competenties van de inwoners van het woiwodschap en de grootschalige digitale uitsluiting, die met name mensen uit plattelandsgebieden, laaggeschoolden, vrouwen, mensen van 50 jaar en ouder, personen met een handicap en langdurig werklozen treft (meer deels. 3.2 van het voorstel). Gezien het bovenstaande vertegenwoordigt de Docel GROUP 360 (minimaal 216 vrouwen/144 mannen) volwassenen (18 jaar) die op eigen initiatief geïnteresseerd zijn in de ondersteuning van kansarmen op de arbeidsmarkt. Ups zullen werkloos zijn, met de grootste digitale competentiekloof, met name die: —uit plattelandsgebieden, met inbegrip van perifere gebieden (min. 80 % van de PLO); laaggeschoolden (min. 75 % van het OP); —vrouwen (min.60 %UP); —op de leeftijd van 50+ en hoger (min.40 %UP); —met een handicap(min.20 % van het OP); langdurig werklozen (minimaal 25 % van de PLO). Up zal alleen personen zijn die in de zin van het Burgerlijk Wetboek in het woiwodschap Opolskie wonen. Als gevolg van het project zal ten minste 84 % van de PLO (waarvan 90 % van de 50 jaar en ouder, 84 % van de laaggeschoolden, 83 % van de mensen uit plattelandsgebieden) digitale competenties verwerven. (Dutch) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: De belangrijkste doelstelling van dit project is de verwerving van digitale competenties op alle gebieden van het DIGCOMP-kader op basisniveau (A) of intermediair niveau(B) en het verkrijgen van een IC3-certificaat voor ten minste 84 % van de 360 volwassenen (vanaf de leeftijd van 18 jaar), op eigen initiatief, zijn zij geïnteresseerd in ondersteuning, die benadeeld zijn op de arbeidsmarkt, waaruit de grootste vaardigheidskloof op het gebied van digitale competentie blijkt, die tot 28 februari 2018 in het voivodschap van Polen woont, door deelname aan hoogwaardige computeropleidingen en examens en certificeringen. Bovengenoemde doelstelling zal worden bereikt door de uitvoering van COLLECTIONS, waardoor de Cifro COMPETENTIES op post- en intermediair niveau en EGZAMINES en CERTIFICATIES worden verhoogd. De uitvoering van bovengenoemde steun wordt gerechtvaardigd door het probleem van lage digitale competenties van de inwoners van het woiwodschap en de grootschalige digitale uitsluiting, die met name mensen uit plattelandsgebieden, laaggeschoolden, vrouwen, mensen van 50 jaar en ouder, personen met een handicap en langdurig werklozen treft (meer deels. 3.2 van het voorstel). Gezien het bovenstaande vertegenwoordigt de Docel GROUP 360 (minimaal 216 vrouwen/144 mannen) volwassenen (18 jaar) die op eigen initiatief geïnteresseerd zijn in de ondersteuning van kansarmen op de arbeidsmarkt. Ups zullen werkloos zijn, met de grootste digitale competentiekloof, met name die: —uit plattelandsgebieden, met inbegrip van perifere gebieden (min. 80 % van de PLO); laaggeschoolden (min. 75 % van het OP); —vrouwen (min.60 %UP); —op de leeftijd van 50+ en hoger (min.40 %UP); —met een handicap(min.20 % van het OP); langdurig werklozen (minimaal 25 % van de PLO). Up zal alleen personen zijn die in de zin van het Burgerlijk Wetboek in het woiwodschap Opolskie wonen. Als gevolg van het project zal ten minste 84 % van de PLO (waarvan 90 % van de 50 jaar en ouder, 84 % van de laaggeschoolden, 83 % van de mensen uit plattelandsgebieden) digitale competenties verwerven. (Dutch) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 17 December 2021
| |||||||||||||||
Revision as of 10:07, 17 December 2021
Project Q115593 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Digital competence as the key to success |
Project Q115593 in Poland |
Statements
738,607.5 zloty
0 references
868,950.0 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 March 2017
0 references
28 February 2018
0 references
KAROLINA CHADZYPANAGIOTIS-JURKIEWICZ J&C GROUP
0 references
50°51'32.0"N, 17°27'50.8"E
0 references
50°41'53.5"N, 17°23'6.0"E
0 references
50°44'58.6"N, 17°37'8.0"E
0 references
50°54'57.2"N, 17°31'13.4"E
0 references
50°47'29.8"N, 17°29'1.7"E
0 references
50°50'53.5"N, 17°26'7.8"E
0 references
50°9'23.0"N, 17°59'9.2"E
0 references
50°2'55.3"N, 17°47'31.6"E
0 references
50°12'0.4"N, 17°49'45.5"E
0 references
50°4'46.6"N, 18°0'7.6"E
0 references
50°16'52.0"N, 18°14'33.0"E
0 references
50°16'52.0"N, 18°12'6.8"E
0 references
50°20'43.8"N, 18°14'41.3"E
0 references
50°14'37.3"N, 18°2'51.4"E
0 references
50°13'37.9"N, 18°7'34.7"E
0 references
50°18'51.5"N, 18°7'30.0"E
0 references
51°6'51.1"N, 18°12'51.5"E
0 references
50°58'23.2"N, 18°12'50.4"E
0 references
50°52'14.9"N, 18°13'12.4"E
0 references
51°1'8.4"N, 18°2'58.6"E
0 references
50°29'33.0"N, 18°1'3.4"E
0 references
50°28'28.9"N, 17°58'3.0"E
0 references
50°27'34.2"N, 17°51'17.3"E
0 references
50°22'17.8"N, 18°0'17.3"E
0 references
50°25'13.1"N, 18°7'9.5"E
0 references
51°2'34.4"N, 17°53'8.9"E
0 references
51°4'35.8"N, 17°43'7.0"E
0 references
50°54'5.4"N, 17°50'17.5"E
0 references
50°57'35.3"N, 17°45'31.7"E
0 references
51°5'59.3"N, 17°39'52.2"E
0 references
50°19'1.6"N, 17°23'0.2"E
0 references
50°34'13.4"N, 17°9'2.5"E
0 references
50°29'16.8"N, 17°35'54.2"E
0 references
50°32'18.2"N, 17°33'34.6"E
0 references
50°28'25.7"N, 17°19'57.0"E
0 references
50°27'55.4"N, 17°10'22.8"E
0 references
50°27'49.3"N, 17°0'20.9"E
0 references
50°32'43.8"N, 17°21'42.8"E
0 references
50°35'48.8"N, 17°22'52.0"E
0 references
50°43'44.0"N, 18°26'39.5"E
0 references
51°1'41.5"N, 18°25'20.3"E
0 references
50°52'36.1"N, 18°25'18.8"E
0 references
51°3'19.4"N, 18°26'54.6"E
0 references
50°54'58.0"N, 18°30'45.4"E
0 references
51°2'14.3"N, 18°36'0.4"E
0 references
50°45'43.6"N, 18°20'25.1"E
0 references
50°40'43.7"N, 17°55'47.6"E
0 references
50°39'51.8"N, 18°4'19.9"E
0 references
50°40'59.9"N, 17°44'57.1"E
0 references
50°46'4.8"N, 17°50'49.6"E
0 references
50°38'8.2"N, 17°49'21.7"E
0 references
50°46'45.5"N, 17°59'55.3"E
0 references
50°51'43.2"N, 17°56'45.6"E
0 references
50°38'29.8"N, 17°37'16.0"E
0 references
50°40'44.0"N, 18°12'45.0"E
0 references
50°49'27.1"N, 17°44'31.9"E
0 references
50°34'43.3"N, 17°52'12.0"E
0 references
50°34'49.1"N, 18°4'57.7"E
0 references
50°35'43.4"N, 17°39'11.9"E
0 references
50°44'21.5"N, 18°4'32.9"E
0 references
50°23'7.4"N, 17°39'35.6"E
0 references
50°21'12.2"N, 17°51'42.8"E
0 references
50°20'27.6"N, 17°37'43.0"E
0 references
50°19'18.1"N, 17°34'48.4"E
0 references
50°34'35.8"N, 18°9'28.4"E
0 references
50°36'11.9"N, 18°17'3.5"E
0 references
50°39'10.4"N, 18°22'59.2"E
0 references
50°25'43.0"N, 18°11'6.0"E
0 references
50°30'39.2"N, 18°18'1.8"E
0 references
50°23'21.5"N, 18°21'1.8"E
0 references
50°36'23.8"N, 18°28'48.4"E
0 references
CELEM GŁÓWNYM niniejszego projektu są nabyte kompetencje cyfrowe obejmujące wszystkie obszary ramy DIGCOMP na poziomie podstawowym(A) lub średniozaawansowanym(B) i uzyskanie certyfikatu IC3 przez min.84% z 360osób dorosłych(od 18 roku życia),z własnej inicjatywy są zainteresowanych wsparciem,znajdujących się w niekorzystnej sytuacji na rynku pracy-pozostających bez zatrudnienia,wykazujących największą lukę kompetencyjną w zakresie kompetencji cyfrowych,mieszkających na terenie woj.opolskiego,do 28.02.2018r. poprzez udział w wysokiej jakości szkoleniach komputerowych oraz egzaminie i certyfikacji. Zakładany powyżej cel osiągnięty zostanie poprzez realizację SZKOLEŃ PODNOSZĄCYCH KOMPETENCJE CYFROWE NA POZIOMIE PODSTAWOWYM i ŚREDNIOZAAWANSOWANYM oraz EGZAMINÓW I CERTYFIKACJI. Realizacja w/w wsparcia uzasadniona jest problemem niskich kompetencji cyfrowych mieszkańców woj.opolskiego i dużą skalą wykluczenia cyfrowego,które dotyka w szczególności osoby z terenów wiejskich,osoby o niskich kwalifikacjach,kobiety,osoby w wieku 50+ i więcej,osoby niepełnosprawne oraz długotrwale bezrobotne(szerzej o tym w cz. 3.2wniosku). W związku z powyższym GRUPĘ DOCELOWĄ proj.stanowi 360(min.216 kobiet/144 mężczyzn)osób dorosłych(od 18 roku życia),które z własnej inicjatywy są zainteresowane wsparciem, znajdujących się w niekorzystnej sytuacji na rynku pracy. UP będą osoby pozostające bez zatrudnienia,wykazujące największą lukę kompetencyjną w zakresie kompetencji cyfrowych,w szczególności osoby: -z terenów wiejskich, w tym peryferyjnych(min.80%UP); -o niskich kwalifikacjach(min.75%UP); -kobiety(min.60%UP); -w wieku 50+ i więcej(min.40%UP); -z niepełnosprawnościami(min.20%UP); -długotrwale bezrobotne(min.25%UP). UP będą wyłącznie osoby mieszkające w rozumieniu Kodeksu Cywilnego się na terenie woj. opolskiego. W wyniku realizacji proj. co najmniej 84%UP(w tym 90% w wieku 50 lat i więcej, 84% osób o niskich kwalifikacjach, 83% osób z terenów wiejskich) nabędzie kompetencje cyfrowe. (Polish)
0 references
The main objective of this project is to acquire digital competences covering all areas of the DIGCOMP framework at primary level(A) or intermediate(B) and obtain an IC3 certificate by min.84 % of 360 adults(from 18 years of age), on their own initiative are interested in supporting high-quality training in the labour market-out-of-employment, presenting the biggest competence gap in the field of digital competence, resident in the area of Poland. The above-mentioned objective will be achieved through the implementation of SOCENES raising CYFER COMMETENCE IN THE SECURITY and Intermediate and EGSMINES AND CERTIFIATION. The implementation of the abovementioned support is justified by the problem of low digital competences of the inhabitants of the Polish Voivodship and the large scale of digital exclusion, which in particular affects people from rural areas, low-skilled people, women, people aged 50+ and more, persons with disabilities and long-term unemployed (more info in part). 3.2 of the Conclusion). In view of the above, the target GROUP is 360(min.216 women/144 men)adults(from the age of 18) who are interested in supporting disadvantaged labour market support on their own initiative. Up will be people who are unemployed, highlighting the biggest competence gap in the field of digital competence, in particular persons: —from rural areas, including peripheral areas(min.80 %UP); —low-skilled(min.75 %UP); —women(min.60 %UP); — aged 50+ and more(min.40 %UP); —with disabilities(min.20 %UP); —long-term unemployed (min.25 %UP). Up will be only persons living within the meaning of the Civil Code in the Opole Voivodeship. As a result of the project, at least 84 % of the PUP (including 90 % at the age of 50 and over, 84 % of low-skilled people, 83 % from rural areas) will acquire digital competence. (English)
20 October 2020
0 references
L’objectif principal de ce projet est l’acquisition de compétences numériques couvrant tous les domaines du cadre DIGCOMP au niveau de base (A) ou intermédiaire(B) et l’obtention d’un certificat IC3 pour au moins 84 % des 360 adultes (à partir de 18 ans), de leur propre initiative, ils sont intéressés par un soutien, qui sont désavantagés sur le marché du travail en dehors de l’emploi, montrant le plus grand déficit de compétences dans le domaine des compétences numériques, vivant dans la voïvodie de Pologne jusqu’au 28 février 2018, grâce à la participation à une formation informatique de haute qualité et à des examens et certifications. L’objectif ci-dessus sera atteint par la mise en œuvre de COLLECTIONS augmentant CIFRO COMPETENTIONs aux niveaux post- et intermédiaire et EGZAMINES et CERTIFICATIONS. La mise en œuvre de l’aide susmentionnée se justifie par le problème des faibles compétences numériques des habitants de la voïvodie et de l’ampleur de l’exclusion numérique, qui touche en particulier les personnes des zones rurales, les personnes peu qualifiées, les femmes, les personnes âgées de 50 ans et plus, les personnes handicapées et les chômeurs de longue durée (plus en partie. 3.2 de la proposition). Compte tenu de ce qui précède, le GROUPE DOCEL représente 360 adultes (minimum 216 femmes/144 hommes) (âgés de 18 ans) qui, de leur propre initiative, sont intéressés à soutenir les personnes défavorisées sur le marché du travail. Les UPS seront au chômage, ce qui représente le plus grand déficit de compétences numériques, en particulier: —des zones rurales, y compris les zones périphériques (min.80 % de l’OLP); faible qualification (min.75 % du PO); —femmes (min.60 %UP); —à l’âge de 50 ans et plus (min.40 %UP); —handicapés(min.20 % du PO); chômeurs de longue durée (minimum 25 % de l’OLP). Up ne sera que les personnes vivant au sens du Code civil dans la voïvodie d’Opolskie. Grâce au projet, au moins 84 % de l’OLP (dont 90 % âgés de 50 ans et plus, 84 % des personnes peu qualifiées, 83 % des ruraux) acquerront des compétences numériques. (French)
1 December 2021
0 references
Hauptziel dieses Projekts ist der Erwerb digitaler Kompetenzen, die alle Bereiche des DIGCOMP-Rahmens auf der Basisstufe (A) oder der mittleren Ebene (B) abdecken, sowie die Erlangung eines IC3-Zertifikats für mindestens 84 % der 360 Erwachsenen (ab 18 Jahren) auf eigene Initiative, die auf dem Arbeitsmarkt benachteiligt sind und die größte Kompetenzlücke im Bereich der digitalen Kompetenz aufweisen und bis zum 28. Februar 2018 in der Woiwodschaft Polens leben, durch die Teilnahme an qualitativ hochwertigen Computerschulungen, Prüfung und Zertifizierung. Das oben genannte Ziel wird durch die Umsetzung von COLLECTIONS zur Erhöhung der Cifro COMPETENTIONs auf der Post- und Zwischenstufe sowie von EGZAMINES und ZERTIFIKATIONEN erreicht. Die Umsetzung der oben genannten Unterstützung ist durch das Problem der geringen digitalen Kompetenzen der Einwohner der Woiwodschaft und des großen Ausmaßes der digitalen Ausgrenzung gerechtfertigt, das insbesondere Menschen aus ländlichen Gebieten, Geringqualifizierte, Frauen, Menschen ab 50 Jahren, Menschen mit Behinderungen und Langzeitarbeitslose betrifft (mehr zum Teil. 3.2 des Vorschlags). Vor diesem Hintergrund vertritt die Docel GROUP 360 (mindestens 216 Frauen/144 Männer)Erwachsene (im Alter von 18 Jahren), die von sich aus daran interessiert sind, benachteiligte Menschen auf dem Arbeitsmarkt zu unterstützen. Ups werden arbeitslos sein, was die größte digitale Kompetenzlücke aufweist, insbesondere solche: —aus ländlichen Gebieten, einschließlich Randgebieten (min. 80 % der PLO); Geringqualifizierte (min. 75 % des OP); Frauen (min. 60 % UP); —im Alter von 50 Jahren und darüber (min. 40 % UE); —mit Behinderungen (mindestens 20 % des OP); Langzeitarbeitslose (mindestens 25 % der PLO). Up wird nur Personen sein, die im Sinne des Zivilgesetzbuches in der Woiwodschaft Opolskie leben. Aufgrund des Projekts werden mindestens 84 % der PLO (davon 90 % der 50-Jährigen, 84 % der Geringqualifizierten, 83 % der Menschen aus ländlichen Gebieten) digitale Kompetenzen erwerben. (German)
7 December 2021
0 references
De belangrijkste doelstelling van dit project is de verwerving van digitale competenties op alle gebieden van het DIGCOMP-kader op basisniveau (A) of intermediair niveau(B) en het verkrijgen van een IC3-certificaat voor ten minste 84 % van de 360 volwassenen (vanaf de leeftijd van 18 jaar), op eigen initiatief, zijn zij geïnteresseerd in ondersteuning, die benadeeld zijn op de arbeidsmarkt, waaruit de grootste vaardigheidskloof op het gebied van digitale competentie blijkt, die tot 28 februari 2018 in het voivodschap van Polen woont, door deelname aan hoogwaardige computeropleidingen en examens en certificeringen. Bovengenoemde doelstelling zal worden bereikt door de uitvoering van COLLECTIONS, waardoor de Cifro COMPETENTIES op post- en intermediair niveau en EGZAMINES en CERTIFICATIES worden verhoogd. De uitvoering van bovengenoemde steun wordt gerechtvaardigd door het probleem van lage digitale competenties van de inwoners van het woiwodschap en de grootschalige digitale uitsluiting, die met name mensen uit plattelandsgebieden, laaggeschoolden, vrouwen, mensen van 50 jaar en ouder, personen met een handicap en langdurig werklozen treft (meer deels. 3.2 van het voorstel). Gezien het bovenstaande vertegenwoordigt de Docel GROUP 360 (minimaal 216 vrouwen/144 mannen) volwassenen (18 jaar) die op eigen initiatief geïnteresseerd zijn in de ondersteuning van kansarmen op de arbeidsmarkt. Ups zullen werkloos zijn, met de grootste digitale competentiekloof, met name die: —uit plattelandsgebieden, met inbegrip van perifere gebieden (min. 80 % van de PLO); laaggeschoolden (min. 75 % van het OP); —vrouwen (min.60 %UP); —op de leeftijd van 50+ en hoger (min.40 %UP); —met een handicap(min.20 % van het OP); langdurig werklozen (minimaal 25 % van de PLO). Up zal alleen personen zijn die in de zin van het Burgerlijk Wetboek in het woiwodschap Opolskie wonen. Als gevolg van het project zal ten minste 84 % van de PLO (waarvan 90 % van de 50 jaar en ouder, 84 % van de laaggeschoolden, 83 % van de mensen uit plattelandsgebieden) digitale competenties verwerven. (Dutch)
17 December 2021
0 references
Identifiers
RPOP.09.03.00-16-0028/16
0 references