STATUS COURSE PER ADMINISTRATIVE OPERAS- ADMINISTRAÇÃO (ADULTS) (Q1773184): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Removed claim: financed by (P890): Directorate-General for Regional and Urban Policy (Q8361), Removing unnecessary financed by statement) |
(Changed label, description and/or aliases in fr, and other parts: Adding French translations) |
||||||||||||||
| label / fr | label / fr | ||||||||||||||
COURS DE QUALIFICATION POUR L’ADMINISTRATEUR-SECRÉTAIRE D’ENTREPRISE (ADULTES) | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
L’OBJECTIF DE CETTE PROPOSITION DE PROJET EST DE CONTRIBUER À L’AUGMENTATION DE L’EMPLOI DANS L’ENSEMBLE DES OPPOLATIONCOMPRESA ÂGÉS DE 25 À 67 ANS QUI N’ONT PAS ÉTÉ ACHEVÉS PAR LA MISE EN ŒUVRE D’ACTIONS DE FORMATION QUI SOUTIENNENT L’AUGMENTATION DES COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES AFIN DE PROMOUVOIR L’INTÉGRATION/RÉINSERTION SUR LE MARCHÉ DU TRAVAIL. L’OFFERTAFORMATIVE PRÉVOIT LA DÉLIVRANCE D’UNE QUALIFICATION CEC DE TROISIÈME NIVEAU D’ADMINISTRATEUR-SECRÉTAIRE, DELINEATAALL DANS LE RÉPERTOIRE RÉGIONAL DES PROFESSIONS DE LA VALLÉE D’AOSTE, ET VISE À TENIR LE PLUS GRAND COMPTE DES CARACTÉRISTIQUES DES BÉNÉFICIAIRES ET DES BESOINS DE L’ENTREPRISE. PLANIFIER AVEC LES ADULTES CHÔMEURS COMME PUBLIC CIBLE, C’EST MAXIMISER LES DÉPENSES ET, D’AUTRE PART, CONCEVOIR DES FORMATIONS QUI PERMETTENT DE S’ADAPTER CONCRÈTEMENT AUX BESOINS DE FORMATION DES UTILISATEURS, QUI SEMBLENT ÊTRE INÉGAUX ET CARACTÉRISÉS DANS UNE MESURE DIFFÉRENTE PAR LA NÉCESSITÉ D’ACTUALISER (French) | |||||||||||||||
| Property / summary: L’OBJECTIF DE CETTE PROPOSITION DE PROJET EST DE CONTRIBUER À L’AUGMENTATION DE L’EMPLOI DANS L’ENSEMBLE DES OPPOLATIONCOMPRESA ÂGÉS DE 25 À 67 ANS QUI N’ONT PAS ÉTÉ ACHEVÉS PAR LA MISE EN ŒUVRE D’ACTIONS DE FORMATION QUI SOUTIENNENT L’AUGMENTATION DES COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES AFIN DE PROMOUVOIR L’INTÉGRATION/RÉINSERTION SUR LE MARCHÉ DU TRAVAIL. L’OFFERTAFORMATIVE PRÉVOIT LA DÉLIVRANCE D’UNE QUALIFICATION CEC DE TROISIÈME NIVEAU D’ADMINISTRATEUR-SECRÉTAIRE, DELINEATAALL DANS LE RÉPERTOIRE RÉGIONAL DES PROFESSIONS DE LA VALLÉE D’AOSTE, ET VISE À TENIR LE PLUS GRAND COMPTE DES CARACTÉRISTIQUES DES BÉNÉFICIAIRES ET DES BESOINS DE L’ENTREPRISE. PLANIFIER AVEC LES ADULTES CHÔMEURS COMME PUBLIC CIBLE, C’EST MAXIMISER LES DÉPENSES ET, D’AUTRE PART, CONCEVOIR DES FORMATIONS QUI PERMETTENT DE S’ADAPTER CONCRÈTEMENT AUX BESOINS DE FORMATION DES UTILISATEURS, QUI SEMBLENT ÊTRE INÉGAUX ET CARACTÉRISÉS DANS UNE MESURE DIFFÉRENTE PAR LA NÉCESSITÉ D’ACTUALISER (French) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: L’OBJECTIF DE CETTE PROPOSITION DE PROJET EST DE CONTRIBUER À L’AUGMENTATION DE L’EMPLOI DANS L’ENSEMBLE DES OPPOLATIONCOMPRESA ÂGÉS DE 25 À 67 ANS QUI N’ONT PAS ÉTÉ ACHEVÉS PAR LA MISE EN ŒUVRE D’ACTIONS DE FORMATION QUI SOUTIENNENT L’AUGMENTATION DES COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES AFIN DE PROMOUVOIR L’INTÉGRATION/RÉINSERTION SUR LE MARCHÉ DU TRAVAIL. L’OFFERTAFORMATIVE PRÉVOIT LA DÉLIVRANCE D’UNE QUALIFICATION CEC DE TROISIÈME NIVEAU D’ADMINISTRATEUR-SECRÉTAIRE, DELINEATAALL DANS LE RÉPERTOIRE RÉGIONAL DES PROFESSIONS DE LA VALLÉE D’AOSTE, ET VISE À TENIR LE PLUS GRAND COMPTE DES CARACTÉRISTIQUES DES BÉNÉFICIAIRES ET DES BESOINS DE L’ENTREPRISE. PLANIFIER AVEC LES ADULTES CHÔMEURS COMME PUBLIC CIBLE, C’EST MAXIMISER LES DÉPENSES ET, D’AUTRE PART, CONCEVOIR DES FORMATIONS QUI PERMETTENT DE S’ADAPTER CONCRÈTEMENT AUX BESOINS DE FORMATION DES UTILISATEURS, QUI SEMBLENT ÊTRE INÉGAUX ET CARACTÉRISÉS DANS UNE MESURE DIFFÉRENTE PAR LA NÉCESSITÉ D’ACTUALISER (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 December 2021
| |||||||||||||||
Revision as of 09:05, 10 December 2021
Project Q1773184 in Italy
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | STATUS COURSE PER ADMINISTRATIVE OPERAS- ADMINISTRAÇÃO (ADULTS) |
Project Q1773184 in Italy |
Statements
68,775.44 Euro
0 references
137,550.9 Euro
0 references
50.0 percent
0 references
15 April 2019
0 references
2 December 2020
0 references
CONSORZIO PER LE TECNOLOGIE E L'INNOVAZIONE CTI
0 references
LA PRESENTE PROPOSTA PROGETTUALE HA LA FINALITà DI CONTRIBUIRE AD AUMENTARE L¿OCCUPAZIONE DELLA FASCIA DI POPOLAZIONECOMPRESA TRA I 25 E I 67 ANNI NON COMPIUTI ATTRAVERSO L¿IMPLEMENTAZIONE DI AZIONI DI FORMAZIONE CHE SOSTENGANO L¿INCREMENTO DELLECOMPETENZE PROFESSIONALI PER FAVORIRE L¿INSERIMENTO/REINSERIMENTO ALL¿INTERNO DEL MERCATO DEL LAVORO. L¿OFFERTAFORMATIVA PREVEDE IL RILASCIO DI UNA QUALIFICA DI III LIVELLO EQF DI OPERATORE AMMINISTRATIVO-SEGRETARIALE, DELINEATAALL¿INTERNO DEL REPERTORIO REGIONALE DELLE PROFESSIONI DELLA VALLE D¿AOSTA, E PUNTA A TENERE IN MASSIMA CONSIDERAZIONE LECARATTERISTICHE DEI DESTINATARI E I FABBISOGNI AZIENDALI. PROGETTARE AVENDO COME TARGET DI RIFERIMENTO GLI ADULTI INOCCUPATIE DISOCCUPATI SIGNIFICA MASSIMIZZARE DA UN LATO LA SPENDIBILITà E, DALL¿ALTRO, PROGETTARE UNA FORMAZIONE CHE CONSENTA DIADATTARSI CONCRETAMENTE AI FABBISOGNI FORMATIVI DEGLI UTENTI, CHE APPAIONO DISOMOGENEI E CARATTERIZZATI IN MISURA DIVERSADA NECESSITà DI AGGIORNAMENT (Italian)
0 references
THIS PROJECT PROPOSAL HAS THE OBJECTIVE OF CONTRIBUTING TO THE INCREASE OF EMPLOYMENT BETWEEN THE AGES OF 25 AND 67 WHICH ARE NOT COMPLETED THROUGH THE IMPLEMENTATION OF TRAINING MEASURES TO SUPPORT SUCCESSFUL COMPLETION OF THE LABOUR MARKET IN FAVOUR OF INSERTION/REINTEGRATION INTO THE LABOUR MARKET. HE PROVIDES FOR THE ISSUE OF AN EQF III STANDARD STATUS OF AN ADMINISTRATIVE OFFICER OF THE EXECUTIVE OFFICER OF THE REGIONAL TRADE REPERTOIRE OF VALLE D’AOSTA, WHICH AIMS TO TAKE THE UTMOST ACCOUNT OF THE TARGET AUDIENCE AND BUSINESS NEEDS OF THE REGIONAL DIRECTORY OF THE DOWNSTREAM PROFESSIONS. DESIGNED TO TARGET UNEMPLOYED ADULTS WITH UNEMPLOYED PEOPLE AS A REFERENCE MEANS, ON THE ONE HAND, MAXIMISING THE EMPLOYABILITY OF UNEMPLOYED PERSONS ON THE ONE HAND AND, ON THE OTHER, ON THE ONE HAND, AND, ON THE OTHER HAND, FOR TRAINING ENABLING DIADATTARSI TO BE DESIGNED IN CONCRETE TERMS TO THE TRAINING NEEDS OF USERS, WHICH APPEAR TO BE MIXED AND CHARACTERISED BY A VARIETY OF MEASURES THAT WOULD BE CHARACTERISED BY A VARIETY OF MEASURES THAT WOULD TAKE THE FORM OF AGUPDATE. (English)
0 references
THIS PROJECT PROPOSAL HAS THE OBJECTIVE OF CONTRIBUTING TO THE INCREASE OF EMPLOYMENT BETWEEN THE AGES OF 25 AND 67 WHICH ARE NOT COMPLETED THROUGH THE IMPLEMENTATION OF TRAINING MEASURES TO SUPPORT SUCCESSFUL COMPLETION OF THE LABOUR MARKET IN FAVOUR OF INSERTION/REINTEGRATION INTO THE LABOUR MARKET. HE PROVIDES FOR THE ISSUE OF AN EQF III STANDARD STATUS OF AN ADMINISTRATIVE OFFICER OF THE EXECUTIVE OFFICER OF THE REGIONAL TRADE REPERTOIRE OF VALLE D’AOSTA, WHICH AIMS TO TAKE THE UTMOST ACCOUNT OF THE TARGET AUDIENCE AND BUSINESS NEEDS OF THE REGIONAL DIRECTORY OF THE DOWNSTREAM PROFESSIONS. DESIGNED TO TARGET UNEMPLOYED ADULTS WITH UNEMPLOYED PEOPLE AS A REFERENCE MEANS, ON THE ONE HAND, MAXIMISING THE EMPLOYABILITY OF UNEMPLOYED PERSONS ON THE ONE HAND AND, ON THE OTHER, ON THE ONE HAND, AND, ON THE OTHER HAND, FOR TRAINING ENABLING DIADATTARSI TO BE DESIGNED IN CONCRETE TERMS TO THE TRAINING NEEDS OF USERS, WHICH APPEAR TO BE MIXED AND CHARACTERISED BY A VARIETY OF MEASURES THAT WOULD BE CHARACTERISED BY A VARIETY OF MEASURES THAT WOULD TAKE THE FORM OF AGUPDATE. (English)
0 references
L’OBJECTIF DE CETTE PROPOSITION DE PROJET EST DE CONTRIBUER À L’AUGMENTATION DE L’EMPLOI DANS L’ENSEMBLE DES OPPOLATIONCOMPRESA ÂGÉS DE 25 À 67 ANS QUI N’ONT PAS ÉTÉ ACHEVÉS PAR LA MISE EN ŒUVRE D’ACTIONS DE FORMATION QUI SOUTIENNENT L’AUGMENTATION DES COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES AFIN DE PROMOUVOIR L’INTÉGRATION/RÉINSERTION SUR LE MARCHÉ DU TRAVAIL. L’OFFERTAFORMATIVE PRÉVOIT LA DÉLIVRANCE D’UNE QUALIFICATION CEC DE TROISIÈME NIVEAU D’ADMINISTRATEUR-SECRÉTAIRE, DELINEATAALL DANS LE RÉPERTOIRE RÉGIONAL DES PROFESSIONS DE LA VALLÉE D’AOSTE, ET VISE À TENIR LE PLUS GRAND COMPTE DES CARACTÉRISTIQUES DES BÉNÉFICIAIRES ET DES BESOINS DE L’ENTREPRISE. PLANIFIER AVEC LES ADULTES CHÔMEURS COMME PUBLIC CIBLE, C’EST MAXIMISER LES DÉPENSES ET, D’AUTRE PART, CONCEVOIR DES FORMATIONS QUI PERMETTENT DE S’ADAPTER CONCRÈTEMENT AUX BESOINS DE FORMATION DES UTILISATEURS, QUI SEMBLENT ÊTRE INÉGAUX ET CARACTÉRISÉS DANS UNE MESURE DIFFÉRENTE PAR LA NÉCESSITÉ D’ACTUALISER (French)
10 December 2021
0 references
Identifiers
B75J19000290009
0 references