Good Time for Work- COM and ST (Q113204): Difference between revisions

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(‎Created claim: summary (P836): L’objectif du projet est d’activer l’activité professionnelle de 352UP, c’est-à-dire les personnes âgées de 30 ans et plus qui sont sans emploi et appartenant à l’un des groupes suivants: OS de plus de 50 ans, chômage de longue durée, invalidité, faible qualies, femmes, hommes sans emploi âgés de 30 à 49 ans ne faisant pas partie des autres groupes cibles dont la situation sur le marché du travail est la plus difficile, répertoriée dans Travel....)
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Gute Zeit zur Arbeit – COM und ST
Property / summary
 
Ziel des Projekts ist die Aktivierung der beruflichen Tätigkeit von 352UP, d. h. Personen ab 30 Jahren, die arbeitslos sind und einer der folgenden Gruppen angehören: OS über 50 Jahre alt, Langzeitarbeitslosigkeit, Behinderung, niedrige Qualies, Frauen, arbeitslose Männer im Alter von 3049 Jahren, die nicht zu den anderen Zielgruppen gehören, deren Arbeitsmarktlage am schwierigsten ist, aufgeführt in Travel. 2.3Reg.competitionmax. 20 der Gesamtarbeitslosen, die unter die Projektförderung fallen, im Zeitraum von 24 Mio. der Projektdurchführung und deren Einführung in den Arbeitsmarkt. Das Projekt wird im Bereich der Subr. Tarnowski ST und Krakau Metropolitan Area KOM durchgeführt. Der Bonus wird ON,50 und Betreuung für die Tochtergesellschaft. Im Rahmen des Projekts wird die Unterstützung in Form von Einzelpersonen, Schulungen, Praktika durchgeführt, um vorzubereiten.UP, um eine Stelle zu übernehmen oder eine eigene DGrezult: 352 UP Ich erhalte Unterstützung, einschließlich Zeugenberatung Beruf. und Vermittlung von Arbeit für 352UP,352UP. im Bereich Aktivität Activ.,129UP hält Schule. Special.,213UP wird Praktika und 10UP andere Formen der Unterstützung. Die im Rahmen des Projekts geleistete Unterstützung wird auf die individuellen Bedürfnisse der UP zugeschnitten, indem IPD.Gł.rezult.pr. Einzelaktionspläne erstellt, die den passiven Beruf aktivieren, was zu einer Zunahme von Quad. oder comp führt. Das Projekt wird im Einklang mit dem vom Wettbewerb projizierten Standard der Dienstleistungen umgesetzt. Es wird im Rahmen der Maßnahme 8.2Die berufliche Aktivierung von RPOWM für die Jahre 20142020 umgesetzt.Das Projekt basiert auf der aktuellen Umsetzung mit RPOWM 8.3.1 mit einem ähnlichen Umfang und einem ähnlichen Aktionsbereich von 425 neuen Unternehmen subr. ST i750wKOM und 8.6.1.RPOWM240 MMSAnnual Management Strategie, insbesondere 50.Projekt 8.3.1. RPOWM wurde von der WLO als bewährte Praxis ausgewählt und gehörte zu den besten Projekten zur Unterstützung von Małopolan auf dem Arbeitsmarkt. (German)
Property / summary: Ziel des Projekts ist die Aktivierung der beruflichen Tätigkeit von 352UP, d. h. Personen ab 30 Jahren, die arbeitslos sind und einer der folgenden Gruppen angehören: OS über 50 Jahre alt, Langzeitarbeitslosigkeit, Behinderung, niedrige Qualies, Frauen, arbeitslose Männer im Alter von 3049 Jahren, die nicht zu den anderen Zielgruppen gehören, deren Arbeitsmarktlage am schwierigsten ist, aufgeführt in Travel. 2.3Reg.competitionmax. 20 der Gesamtarbeitslosen, die unter die Projektförderung fallen, im Zeitraum von 24 Mio. der Projektdurchführung und deren Einführung in den Arbeitsmarkt. Das Projekt wird im Bereich der Subr. Tarnowski ST und Krakau Metropolitan Area KOM durchgeführt. Der Bonus wird ON,50 und Betreuung für die Tochtergesellschaft. Im Rahmen des Projekts wird die Unterstützung in Form von Einzelpersonen, Schulungen, Praktika durchgeführt, um vorzubereiten.UP, um eine Stelle zu übernehmen oder eine eigene DGrezult: 352 UP Ich erhalte Unterstützung, einschließlich Zeugenberatung Beruf. und Vermittlung von Arbeit für 352UP,352UP. im Bereich Aktivität Activ.,129UP hält Schule. Special.,213UP wird Praktika und 10UP andere Formen der Unterstützung. Die im Rahmen des Projekts geleistete Unterstützung wird auf die individuellen Bedürfnisse der UP zugeschnitten, indem IPD.Gł.rezult.pr. Einzelaktionspläne erstellt, die den passiven Beruf aktivieren, was zu einer Zunahme von Quad. oder comp führt. Das Projekt wird im Einklang mit dem vom Wettbewerb projizierten Standard der Dienstleistungen umgesetzt. Es wird im Rahmen der Maßnahme 8.2Die berufliche Aktivierung von RPOWM für die Jahre 20142020 umgesetzt.Das Projekt basiert auf der aktuellen Umsetzung mit RPOWM 8.3.1 mit einem ähnlichen Umfang und einem ähnlichen Aktionsbereich von 425 neuen Unternehmen subr. ST i750wKOM und 8.6.1.RPOWM240 MMSAnnual Management Strategie, insbesondere 50.Projekt 8.3.1. RPOWM wurde von der WLO als bewährte Praxis ausgewählt und gehörte zu den besten Projekten zur Unterstützung von Małopolan auf dem Arbeitsmarkt. (German) / rank
 
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Property / summary: Ziel des Projekts ist die Aktivierung der beruflichen Tätigkeit von 352UP, d. h. Personen ab 30 Jahren, die arbeitslos sind und einer der folgenden Gruppen angehören: OS über 50 Jahre alt, Langzeitarbeitslosigkeit, Behinderung, niedrige Qualies, Frauen, arbeitslose Männer im Alter von 3049 Jahren, die nicht zu den anderen Zielgruppen gehören, deren Arbeitsmarktlage am schwierigsten ist, aufgeführt in Travel. 2.3Reg.competitionmax. 20 der Gesamtarbeitslosen, die unter die Projektförderung fallen, im Zeitraum von 24 Mio. der Projektdurchführung und deren Einführung in den Arbeitsmarkt. Das Projekt wird im Bereich der Subr. Tarnowski ST und Krakau Metropolitan Area KOM durchgeführt. Der Bonus wird ON,50 und Betreuung für die Tochtergesellschaft. Im Rahmen des Projekts wird die Unterstützung in Form von Einzelpersonen, Schulungen, Praktika durchgeführt, um vorzubereiten.UP, um eine Stelle zu übernehmen oder eine eigene DGrezult: 352 UP Ich erhalte Unterstützung, einschließlich Zeugenberatung Beruf. und Vermittlung von Arbeit für 352UP,352UP. im Bereich Aktivität Activ.,129UP hält Schule. Special.,213UP wird Praktika und 10UP andere Formen der Unterstützung. Die im Rahmen des Projekts geleistete Unterstützung wird auf die individuellen Bedürfnisse der UP zugeschnitten, indem IPD.Gł.rezult.pr. Einzelaktionspläne erstellt, die den passiven Beruf aktivieren, was zu einer Zunahme von Quad. oder comp führt. Das Projekt wird im Einklang mit dem vom Wettbewerb projizierten Standard der Dienstleistungen umgesetzt. Es wird im Rahmen der Maßnahme 8.2Die berufliche Aktivierung von RPOWM für die Jahre 20142020 umgesetzt.Das Projekt basiert auf der aktuellen Umsetzung mit RPOWM 8.3.1 mit einem ähnlichen Umfang und einem ähnlichen Aktionsbereich von 425 neuen Unternehmen subr. ST i750wKOM und 8.6.1.RPOWM240 MMSAnnual Management Strategie, insbesondere 50.Projekt 8.3.1. RPOWM wurde von der WLO als bewährte Praxis ausgewählt und gehörte zu den besten Projekten zur Unterstützung von Małopolan auf dem Arbeitsmarkt. (German) / qualifier
 
point in time: 7 December 2021
Timestamp+2021-12-07T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0

Revision as of 17:56, 7 December 2021

Project Q113204 in Poland
Language Label Description Also known as
English
Good Time for Work- COM and ST
Project Q113204 in Poland

    Statements

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    4,330,018.64 zloty
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    1,039,204.47 Euro
    13 January 2020
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    5,094,139.58 zloty
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    1,222,593.50 Euro
    13 January 2020
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    85.0 percent
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    1 August 2018
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    31 July 2020
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    MAŁOPOLSKA AGENCJA ROZWOJU REGIONALNEGO S.A.
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    Celem gł. proj. jest zaktywizowanie zawodowe 352UP, tj.os. w wieku 30 lat i więcej pozostających bez pracy i należących do jednej z grup: os powyżej 50 r.ż., os długotrwale bezrob.,z niepełnospraw,o niskich kwali,kobiety,bezrobotni mężczyźni w wieku 3049nie należący do pozostałych grup docelowych,których sytuacja na rynku pracy jest najtrudniejsza,wymienionych w Podroz. 2.3Reg.konkursumax. 20ogółu bezrobotnych objętych wsparciem w projekcie, w okresie 24 m. realizacji proj. i wprowadzenie ich na rynek pracy.UP są wyłącznie osoby bezrobotne lub bierne zaw. Proj. realizowany będzie na terenie subr. tarnowskiego ST i Krakowskiego Obszaru Metropolitalnego KOM.Premiowane będą ON,50 oraz sprawujące opiekę nad os. zależną.W ramach proj. zrealizowane zostanie wsparcie w postaci indywid. dor. zaw., szkoleń, staży, w celu przygot.UP do podjęcia pracy lub prowadzenia własnej DGrezultat: 352 UP otrzym. wsparcie, w tym świad. porad zawod. i pośrednictwo pracy dla 352UP,352UP przesz. w zakresie działa aktyw.,129UP odbędzie szkol. specj.,213UP odbędzie staże i 10UP inne formy wsparcia. Wsparcie udzielane w ramach proj. zostanie dopasowane do indywid. potrzeb UP przez utworzenie Indywidualnych Planów Działania IPD.Gł.rezult.pr. będzie aktywizacja osób biernych zawod., czego efektem będzie wzrost kwal. lub komp. UP i ich powrót na rynek pracy.Proj. będzie realizowany z poszanowaniem zasady równości szans w aspekcie płci, jak i niedyskryminacji.Proj. będzie realizowany zgodnie z Stand. usług proj. konkurs. realiz. w ramach działania 8.2Aktywizacja zawodowa RPOWM na lata20142020.Proj. bazuje na dośw. obecnej realizacji z RPOWM 8.3.1 o zbliżonej skali i zasięgu działania425nowych firm subr.ST i750wKOM oraz 8.6.1.RPOWM240 MMSPstrategia zarządzania wiekiem,w szczeg 50.Projekt 8.3.1. RPOWM został wybrany przezWUP jako dobra praktyka,znajdując się w gronie najlepszych projektów wspierających Małopolan na rynku pracy. (Polish)
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    The aim of the project is to activate 352UPs, i.e. people aged 30 and over who are unemployed and belonging to one of the groups: OS over 50 years old, with long-term unemployment, disability, low-skills, women, unemployed men aged 3049 not belonging to the other target groups whose labour market situation is the most difficult, listed in the Trip. 2.3Reg. Konkursumax. 20 total of the unemployed supported in the project, during the period of 24 m. implementation of the project and their introduction to the labour market. The project will be implemented on the premises of Tarnów ST and Krakow Metropolitan Area KOM. The awards will be ON,50 and those taking care of the dependent person.As part of the project, support in the form of individual persons, trainings, traineeships will be implemented in order to prepare.UP for taking up work or running its own DGresult: 352 UP receives support, including witnesses. professional advice and intermediation of work for 352UP,352UP pass in the field of active activities.,129UP will hold school. special.,213UP will hold internships and 10UP other forms of support. The support provided as part of the project will be tailored to the individual needs of UP by creating Individual Action Plans IPD.Gł.result.pr. will activate passive professionals, resulting in an increase in Q. or comp. Up and their return to the labour market.The project will respect the principle of equal opportunities in terms of gender as well as non-discrimination.The project will be implemented in accordance with the Stand.Proj. services project. realised under measure 8.2Project is based on the current implementation with RPOW 8.3.1 with a similar scale and scope of activities of 425 new companies subr.STOW and750 in KOM and 8.6.1M. RPOWM was chosen by WUP as good practice, among the best projects supporting Małopolan on the labour market. (English)
    20 October 2020
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    L’objectif du projet est d’activer l’activité professionnelle de 352UP, c’est-à-dire les personnes âgées de 30 ans et plus qui sont sans emploi et appartenant à l’un des groupes suivants: OS de plus de 50 ans, chômage de longue durée, invalidité, faible qualies, femmes, hommes sans emploi âgés de 30 à 49 ans ne faisant pas partie des autres groupes cibles dont la situation sur le marché du travail est la plus difficile, répertoriée dans Travel. 2.3Reg.competitionmax. 20 de l’ensemble des chômeurs couverts par l’aide au projet, au cours de la période de mise en œuvre du projet et de leur introduction sur le marché du travail. Le projet sera mis en œuvre dans le secteur de la sous-région Tarnowski ST et de la région métropolitaine de Cracovie KOM. Le bonus sera ON,50 et assurera la prise en charge de la filiale. Dans le cadre du projet, le soutien sera mis en œuvre sous forme de personnes, formations, stages, afin de préparer.UP à prendre un emploi ou à gérer sa propre DGrezult: 352 UP I reçoit. soutien, y compris la profession de témoin. conseil. et placement de travail pour 352UP,352UP. dans le domaine de l’activité Activ.,129UP tiendra l’école. Spécial.,213UP organisera des stages et 10UP d’autres formes de soutien. Le soutien fourni dans le cadre du projet sera adapté aux besoins individuels de l’UP en créant des plans d’action individuels IPD.Gł.rezult.pr. va activer la profession passive, ce qui entraînera une augmentation du quad. ou comp. UPS et leur retour sur le marché du travail.Le projet sera mis en œuvre dans le respect du principe de l’égalité des chances en termes de genre et de non-discrimination.Le projet sera mis en œuvre conformément à la norme de services prévue par le concours. Il sera mis en œuvre dans le cadre de l’action 8.2L’activation professionnelle du RPOWM pour les années 20142020.Le projet est basé sur la mise en œuvre actuelle avec RPOWM 8.3.1 avec une échelle et un champ d’action similaires de 425 nouvelles entreprises subr. ST i750wKOM et 8.6.1.RPOWM240 MMSSstratégie de gestion annuelle, en particulier 50.Projet 8.3.1. RPOWM a été choisi par le WLO comme une bonne pratique, étant l’un des meilleurs projets soutenant Małopolan sur le marché du travail. (French)
    1 December 2021
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    Ziel des Projekts ist die Aktivierung der beruflichen Tätigkeit von 352UP, d. h. Personen ab 30 Jahren, die arbeitslos sind und einer der folgenden Gruppen angehören: OS über 50 Jahre alt, Langzeitarbeitslosigkeit, Behinderung, niedrige Qualies, Frauen, arbeitslose Männer im Alter von 3049 Jahren, die nicht zu den anderen Zielgruppen gehören, deren Arbeitsmarktlage am schwierigsten ist, aufgeführt in Travel. 2.3Reg.competitionmax. 20 der Gesamtarbeitslosen, die unter die Projektförderung fallen, im Zeitraum von 24 Mio. der Projektdurchführung und deren Einführung in den Arbeitsmarkt. Das Projekt wird im Bereich der Subr. Tarnowski ST und Krakau Metropolitan Area KOM durchgeführt. Der Bonus wird ON,50 und Betreuung für die Tochtergesellschaft. Im Rahmen des Projekts wird die Unterstützung in Form von Einzelpersonen, Schulungen, Praktika durchgeführt, um vorzubereiten.UP, um eine Stelle zu übernehmen oder eine eigene DGrezult: 352 UP Ich erhalte Unterstützung, einschließlich Zeugenberatung Beruf. und Vermittlung von Arbeit für 352UP,352UP. im Bereich Aktivität Activ.,129UP hält Schule. Special.,213UP wird Praktika und 10UP andere Formen der Unterstützung. Die im Rahmen des Projekts geleistete Unterstützung wird auf die individuellen Bedürfnisse der UP zugeschnitten, indem IPD.Gł.rezult.pr. Einzelaktionspläne erstellt, die den passiven Beruf aktivieren, was zu einer Zunahme von Quad. oder comp führt. Das Projekt wird im Einklang mit dem vom Wettbewerb projizierten Standard der Dienstleistungen umgesetzt. Es wird im Rahmen der Maßnahme 8.2Die berufliche Aktivierung von RPOWM für die Jahre 20142020 umgesetzt.Das Projekt basiert auf der aktuellen Umsetzung mit RPOWM 8.3.1 mit einem ähnlichen Umfang und einem ähnlichen Aktionsbereich von 425 neuen Unternehmen subr. ST i750wKOM und 8.6.1.RPOWM240 MMSAnnual Management Strategie, insbesondere 50.Projekt 8.3.1. RPOWM wurde von der WLO als bewährte Praxis ausgewählt und gehörte zu den besten Projekten zur Unterstützung von Małopolan auf dem Arbeitsmarkt. (German)
    7 December 2021
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    Identifiers

    RPMP.08.02.00-12-0109/18
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