Competencies to start (Q110456): Difference between revisions

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(‎Created claim: summary (P836): Le projet intitulé «Compétences pour commencer» est mis en œuvre en partenariat entre la société Small Engineer et les municipalités du district de Minsk, Mazowieckie Voïvodie: Latowicz, Mrozy et Siennica au cours de la période IX.2016-VIII.2017. Valeur du projet: 1 998 198,00 PLN, contribution propre comprise: 270,00 PLN (5 %) Coût par participant: PLN 4 077.96. L’objectif est de développer les compétences et aptitudes clés sur le marché du tra...)
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label / delabel / de
 
Kompetenz starten
Property / summary
 
Das Projekt „Kompetenzen für den Start“ wird in Partnerschaft zwischen dem Unternehmen Small Engineer und Gemeinden aus dem Bezirk Minsk, Woiwodschaft Mazowieckie, durchgeführt: Latowicz, Herrozy und Siennica im Zeitraum IX.2016-VIII.2017. Wert des Projekts: 1 998 198.00 PLN, einschließlich Eigenbeitrag: 270,00 PLN (5 %) Kosten pro Teilnehmer: 4 077.96 PLN. Ziel ist es, Schlüsselkompetenzen und Kompetenzen auf dem Arbeitsmarkt von Studierenden der Partnergemeinden zu entwickeln und die Qualität der Bildung in Einrichtungen deutlich zu verbessern. Dieses Ziel wird unter anderem erreicht, indem die Entwicklung von Schlüsselkompetenzen und angemessenen Einstellungen auf dem Arbeitsmarkt bei 400 Schülern (200K) durch die Bereitstellung zusätzlicher hochwertiger außerschulischer Aktivitäten während der Schul- und Ferienzeiten; B) Entwicklung der Kompetenzen von 81 Lehrern (71K) (c) Nachrüstung mit Lehrgeräten und Hilfsmitteln und IKT-Ausstattung von Schulstudios. Das Projekt sieht die Durchführung folgender Arten von Projekten vor: 1.Bildung von Schlüsselkompetenzen, die für den Arbeitsmarkt erforderlich sind; 2.Creating Bedingungen für die Lehre auf der Grundlage der experimentellen Methode; 3.Verwendung von Informations- und Kommunikationstechnologien und Entwicklung von IT-Kompetenzen. (German)
Property / summary: Das Projekt „Kompetenzen für den Start“ wird in Partnerschaft zwischen dem Unternehmen Small Engineer und Gemeinden aus dem Bezirk Minsk, Woiwodschaft Mazowieckie, durchgeführt: Latowicz, Herrozy und Siennica im Zeitraum IX.2016-VIII.2017. Wert des Projekts: 1 998 198.00 PLN, einschließlich Eigenbeitrag: 270,00 PLN (5 %) Kosten pro Teilnehmer: 4 077.96 PLN. Ziel ist es, Schlüsselkompetenzen und Kompetenzen auf dem Arbeitsmarkt von Studierenden der Partnergemeinden zu entwickeln und die Qualität der Bildung in Einrichtungen deutlich zu verbessern. Dieses Ziel wird unter anderem erreicht, indem die Entwicklung von Schlüsselkompetenzen und angemessenen Einstellungen auf dem Arbeitsmarkt bei 400 Schülern (200K) durch die Bereitstellung zusätzlicher hochwertiger außerschulischer Aktivitäten während der Schul- und Ferienzeiten; B) Entwicklung der Kompetenzen von 81 Lehrern (71K) (c) Nachrüstung mit Lehrgeräten und Hilfsmitteln und IKT-Ausstattung von Schulstudios. Das Projekt sieht die Durchführung folgender Arten von Projekten vor: 1.Bildung von Schlüsselkompetenzen, die für den Arbeitsmarkt erforderlich sind; 2.Creating Bedingungen für die Lehre auf der Grundlage der experimentellen Methode; 3.Verwendung von Informations- und Kommunikationstechnologien und Entwicklung von IT-Kompetenzen. (German) / rank
 
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Property / summary: Das Projekt „Kompetenzen für den Start“ wird in Partnerschaft zwischen dem Unternehmen Small Engineer und Gemeinden aus dem Bezirk Minsk, Woiwodschaft Mazowieckie, durchgeführt: Latowicz, Herrozy und Siennica im Zeitraum IX.2016-VIII.2017. Wert des Projekts: 1 998 198.00 PLN, einschließlich Eigenbeitrag: 270,00 PLN (5 %) Kosten pro Teilnehmer: 4 077.96 PLN. Ziel ist es, Schlüsselkompetenzen und Kompetenzen auf dem Arbeitsmarkt von Studierenden der Partnergemeinden zu entwickeln und die Qualität der Bildung in Einrichtungen deutlich zu verbessern. Dieses Ziel wird unter anderem erreicht, indem die Entwicklung von Schlüsselkompetenzen und angemessenen Einstellungen auf dem Arbeitsmarkt bei 400 Schülern (200K) durch die Bereitstellung zusätzlicher hochwertiger außerschulischer Aktivitäten während der Schul- und Ferienzeiten; B) Entwicklung der Kompetenzen von 81 Lehrern (71K) (c) Nachrüstung mit Lehrgeräten und Hilfsmitteln und IKT-Ausstattung von Schulstudios. Das Projekt sieht die Durchführung folgender Arten von Projekten vor: 1.Bildung von Schlüsselkompetenzen, die für den Arbeitsmarkt erforderlich sind; 2.Creating Bedingungen für die Lehre auf der Grundlage der experimentellen Methode; 3.Verwendung von Informations- und Kommunikationstechnologien und Entwicklung von IT-Kompetenzen. (German) / qualifier
 
point in time: 7 December 2021
Timestamp+2021-12-07T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0

Revision as of 17:54, 7 December 2021

Project Q110456 in Poland
Language Label Description Also known as
English
Competencies to start
Project Q110456 in Poland

    Statements

    country
    Poland
    0 references
    EU contribution
    1,584,650.26 zloty
    0 references
    380,316.06 Euro
    exchange rate to Euro
    0.24 Euro
    point in time
    13 January 2020
    0 references
    budget
    1,980,812.83 zloty
    0 references
    475,395.08 Euro
    exchange rate to Euro
    0.24 Euro
    point in time
    13 January 2020
    0 references
    co-financing rate
    80.0 percent
    0 references
    start time
    1 September 2016
    0 references
    end time
    31 August 2017
    0 references
    beneficiary name (string)
    MAŁY INŻYNIER EWA BEDNAREK
    0 references
    beneficiary
    Q2523411
    0 references
    fund
    European Social Fund
    0 references
    summary
    Projekt pt.:”Kompetencje na start” jest realizowany w partnerstwie pomiędzy firmą Mały Inżynier i gminami z terenu powiatu mińskiego, województwa mazowieckiego: Latowicz, Mrozy i Siennica w okresie IX.2016–VIII.2017. Wartość projektu: 1 998 198,00 zł, w tym wkład własny niefinansowy:100 270,00 zł (5%) Koszt przypadający na jednego Uczestnika: 4 077,96zł. Za cel stawia rozwój kompetencji kluczowych i umiejętności na rynku pracy uczniów gmin partnerskich oraz zasadnicze podniesienie jakości procesu kształcenia w placówkach. Postawiony cel zostanie osiągnięty m.in. poprzez: a) rozwój kompetencji kluczowych i właściwych postaw na rynku pracy u 400 uczniów (200K) poprzez objęcie uczniów dodatkowymi zajęciami pozalekcyjnymi wysokiej jakości w okresie szkolnym i wakacyjnym; b) rozwój kompetencji 81 nauczycieli (71K) c) doposażenie w sprzęt i pomoce dydaktyczne oraz sprzęt TIK pracowni szkolnych. W ramach projektu przewidziano realizację następujących typów projektów: 1.Kształcenie kompetencji kluczowych niezbędnych na rynku pracy; 2.Tworzenie warunków dla nauczania opartego na metodzie eksperymentu; 3.Korzystanie z technologii informacyjno-komunikacyjnych oraz rozwijanie kompetencji informatycznych. (Polish)
    0 references
    The project entitled: “Competences for start” is implemented in partnership between Mały Inżynier and municipalities from the area of Minsk county, Mazowieckie voivodship: Latowicz, Frost and Siennica in the period IX.2016–VIII.2017. Value of the project: PLN 1 998 198.00, including non-financial own contribution: PLN 100 270.00 (5 %) Cost per Participant: 4 077.96 PLN. The objective is to develop key competences and skills in the labour market of pupils of partner municipalities and to substantially improve the quality of education in institutions. The objective set will be achieved, inter alia, by: a) the development of key competences and appropriate attitudes in the labour market in 400 pupils (200K) by including high-quality extracurricular activities during school and holiday periods; B) the development of competences of 81 teachers (71K) c) retrofitting equipment and teaching aids and ICT equipment for schoolworks. The project envisages the implementation of the following types of projects: 1.Training key competences necessary in the labour market; 2.Creating conditions for teaching based on the experimental method; 3.Using information and communication technologies and developing IT competences. (English)
    point in time
    20 October 2020
    0 references
    Le projet intitulé «Compétences pour commencer» est mis en œuvre en partenariat entre la société Small Engineer et les municipalités du district de Minsk, Mazowieckie Voïvodie: Latowicz, Mrozy et Siennica au cours de la période IX.2016-VIII.2017. Valeur du projet: 1 998 198,00 PLN, contribution propre comprise: 270,00 PLN (5 %) Coût par participant: PLN 4 077.96. L’objectif est de développer les compétences et aptitudes clés sur le marché du travail des étudiants des municipalités partenaires et d’améliorer considérablement la qualité de l’enseignement dans les établissements. Cet objectif sera atteint, entre autres, par: le développement de compétences clés et d’attitudes appropriées sur le marché du travail chez 400 élèves (200K) en offrant aux élèves des activités extrascolaires supplémentaires de haute qualité pendant les périodes scolaires et de vacances; B) le développement des compétences de 81 enseignants (71K) c) la mise à niveau du matériel pédagogique et du matériel didactique et de l’équipement informatique des studios scolaires. Le projet prévoit la mise en œuvre des types de projets suivants: 1.L’éducation des compétences clés nécessaires au marché du travail; 2.Créer les conditions d’enseignement sur la base de la méthode expérimentale; 3.Utiliser les technologies de l’information et de la communication et développer les compétences informatiques. (French)
    point in time
    1 December 2021
    0 references
    Das Projekt „Kompetenzen für den Start“ wird in Partnerschaft zwischen dem Unternehmen Small Engineer und Gemeinden aus dem Bezirk Minsk, Woiwodschaft Mazowieckie, durchgeführt: Latowicz, Herrozy und Siennica im Zeitraum IX.2016-VIII.2017. Wert des Projekts: 1 998 198.00 PLN, einschließlich Eigenbeitrag: 270,00 PLN (5 %) Kosten pro Teilnehmer: 4 077.96 PLN. Ziel ist es, Schlüsselkompetenzen und Kompetenzen auf dem Arbeitsmarkt von Studierenden der Partnergemeinden zu entwickeln und die Qualität der Bildung in Einrichtungen deutlich zu verbessern. Dieses Ziel wird unter anderem erreicht, indem die Entwicklung von Schlüsselkompetenzen und angemessenen Einstellungen auf dem Arbeitsmarkt bei 400 Schülern (200K) durch die Bereitstellung zusätzlicher hochwertiger außerschulischer Aktivitäten während der Schul- und Ferienzeiten; B) Entwicklung der Kompetenzen von 81 Lehrern (71K) (c) Nachrüstung mit Lehrgeräten und Hilfsmitteln und IKT-Ausstattung von Schulstudios. Das Projekt sieht die Durchführung folgender Arten von Projekten vor: 1.Bildung von Schlüsselkompetenzen, die für den Arbeitsmarkt erforderlich sind; 2.Creating Bedingungen für die Lehre auf der Grundlage der experimentellen Methode; 3.Verwendung von Informations- und Kommunikationstechnologien und Entwicklung von IT-Kompetenzen. (German)
    point in time
    7 December 2021
    0 references

    Identifiers

    Polish Kohesio ID
    RPMA.10.01.01-14-3898/15
    0 references
     
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