It’s time for change! (Q109932): Difference between revisions
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Es ist Zeit für eine Veränderung! | |||||||||||||||
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Pr. Skifahrer. bis zu 80 Personen (40K, 40 M, 28 ON) aus der Gostinischen Region (prov. rewit.-Gmina Progr. REWIT. Gemeinden der Stadt Gostynina für die Jahre 2017-2023) weg vom Arbeitsmarkt, Armuts- und Ausgrenzungsrisiko. Unterstützung vorbestimmt für jeden Teilnehmer. INDIVID.REINTEGRATIONEN und auf der Grundlage der Beteiligungsvereinbarung über SOCIAL CONTRACT. Unterstützung richtet sich nur an Menschen mit dem schwierigsten System, d. h. behinderte Menschen (mäßiger/signifikanter Grad, psychische Störungen) und zusätzliche Mehrfachausschlüsse. Im Falle einer unbezahlten Unterstützung im Rahmen der PUP plant der Projektor eine Zusammenarbeit mit der PUP. Für die Bereitstellung von Unterstützungsinstrumenten (Ergebnis des Wiedereingliederungspfads) mit einem Charakt. Team, Beruf, Bildung und Gesundheit, einschließlich: 1. Diagn.individuell. Bedürfnisse und Potentiale -create.reintegrationspfade; 2. Psychosoziale Beratung, Coaching; 3. Diagn. Kompetenz (Berufsberatung, Jobcoaching), Zwischenarbeit; 4. Schule. Möglichkeit des Erwerbs, unter/Änderung der Qualifikation. Beruf und Kompetenz; 5. Praktika Beruf. Realiz.w/in den Dienststellen wird zur Umsetzung der folgenden Indikatoren beitragen: • Die Zahl der von Armut oder Ausgrenzung bedrohten Personen, die nach dem Ausscheiden aus dem Programm Qualifikationen erworben haben (32), Arbeitssuche (38), Arbeit (26); • Wirksames Team (34 %) und schwierige (22 %) von Armut oder Ausgrenzung bedrohte Menschen; • Effective.team (34 %) und schwierig (12 %) von Menschen mit Behinderungen. (Grad der Mäßigung/signifikante, psychiatrische Störungen). Umgesetzt in sektorübergreifender Partnerschaft (Unternehmen-NGO, Public.-MGOPS, Privatunternehmen), auch in Co-pr. mit dem sub-m.econ.-Team, das Qualität und Support-Komplex verbessert. Verwenden Sie die validierte Endausgabe in der POKL (Beschreibung von Zad.1,3).Proj. inform. teryt.OPS und die lokalen und lokalen Behörden über die Rekrutierung für das Projekt. (German) | |||||||||||||||
Property / summary: Pr. Skifahrer. bis zu 80 Personen (40K, 40 M, 28 ON) aus der Gostinischen Region (prov. rewit.-Gmina Progr. REWIT. Gemeinden der Stadt Gostynina für die Jahre 2017-2023) weg vom Arbeitsmarkt, Armuts- und Ausgrenzungsrisiko. Unterstützung vorbestimmt für jeden Teilnehmer. INDIVID.REINTEGRATIONEN und auf der Grundlage der Beteiligungsvereinbarung über SOCIAL CONTRACT. Unterstützung richtet sich nur an Menschen mit dem schwierigsten System, d. h. behinderte Menschen (mäßiger/signifikanter Grad, psychische Störungen) und zusätzliche Mehrfachausschlüsse. Im Falle einer unbezahlten Unterstützung im Rahmen der PUP plant der Projektor eine Zusammenarbeit mit der PUP. Für die Bereitstellung von Unterstützungsinstrumenten (Ergebnis des Wiedereingliederungspfads) mit einem Charakt. Team, Beruf, Bildung und Gesundheit, einschließlich: 1. Diagn.individuell. Bedürfnisse und Potentiale -create.reintegrationspfade; 2. Psychosoziale Beratung, Coaching; 3. Diagn. Kompetenz (Berufsberatung, Jobcoaching), Zwischenarbeit; 4. Schule. Möglichkeit des Erwerbs, unter/Änderung der Qualifikation. Beruf und Kompetenz; 5. Praktika Beruf. Realiz.w/in den Dienststellen wird zur Umsetzung der folgenden Indikatoren beitragen: • Die Zahl der von Armut oder Ausgrenzung bedrohten Personen, die nach dem Ausscheiden aus dem Programm Qualifikationen erworben haben (32), Arbeitssuche (38), Arbeit (26); • Wirksames Team (34 %) und schwierige (22 %) von Armut oder Ausgrenzung bedrohte Menschen; • Effective.team (34 %) und schwierig (12 %) von Menschen mit Behinderungen. (Grad der Mäßigung/signifikante, psychiatrische Störungen). Umgesetzt in sektorübergreifender Partnerschaft (Unternehmen-NGO, Public.-MGOPS, Privatunternehmen), auch in Co-pr. mit dem sub-m.econ.-Team, das Qualität und Support-Komplex verbessert. Verwenden Sie die validierte Endausgabe in der POKL (Beschreibung von Zad.1,3).Proj. inform. teryt.OPS und die lokalen und lokalen Behörden über die Rekrutierung für das Projekt. (German) / rank | |||||||||||||||
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Property / summary: Pr. Skifahrer. bis zu 80 Personen (40K, 40 M, 28 ON) aus der Gostinischen Region (prov. rewit.-Gmina Progr. REWIT. Gemeinden der Stadt Gostynina für die Jahre 2017-2023) weg vom Arbeitsmarkt, Armuts- und Ausgrenzungsrisiko. Unterstützung vorbestimmt für jeden Teilnehmer. INDIVID.REINTEGRATIONEN und auf der Grundlage der Beteiligungsvereinbarung über SOCIAL CONTRACT. Unterstützung richtet sich nur an Menschen mit dem schwierigsten System, d. h. behinderte Menschen (mäßiger/signifikanter Grad, psychische Störungen) und zusätzliche Mehrfachausschlüsse. Im Falle einer unbezahlten Unterstützung im Rahmen der PUP plant der Projektor eine Zusammenarbeit mit der PUP. Für die Bereitstellung von Unterstützungsinstrumenten (Ergebnis des Wiedereingliederungspfads) mit einem Charakt. Team, Beruf, Bildung und Gesundheit, einschließlich: 1. Diagn.individuell. Bedürfnisse und Potentiale -create.reintegrationspfade; 2. Psychosoziale Beratung, Coaching; 3. Diagn. Kompetenz (Berufsberatung, Jobcoaching), Zwischenarbeit; 4. Schule. Möglichkeit des Erwerbs, unter/Änderung der Qualifikation. Beruf und Kompetenz; 5. Praktika Beruf. Realiz.w/in den Dienststellen wird zur Umsetzung der folgenden Indikatoren beitragen: • Die Zahl der von Armut oder Ausgrenzung bedrohten Personen, die nach dem Ausscheiden aus dem Programm Qualifikationen erworben haben (32), Arbeitssuche (38), Arbeit (26); • Wirksames Team (34 %) und schwierige (22 %) von Armut oder Ausgrenzung bedrohte Menschen; • Effective.team (34 %) und schwierig (12 %) von Menschen mit Behinderungen. (Grad der Mäßigung/signifikante, psychiatrische Störungen). Umgesetzt in sektorübergreifender Partnerschaft (Unternehmen-NGO, Public.-MGOPS, Privatunternehmen), auch in Co-pr. mit dem sub-m.econ.-Team, das Qualität und Support-Komplex verbessert. Verwenden Sie die validierte Endausgabe in der POKL (Beschreibung von Zad.1,3).Proj. inform. teryt.OPS und die lokalen und lokalen Behörden über die Rekrutierung für das Projekt. (German) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 7 December 2021
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Revision as of 15:50, 7 December 2021
Project Q109932 in Poland
Language | Label | Description | Also known as |
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English | It’s time for change! |
Project Q109932 in Poland |
Statements
632,300.4 zloty
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790,375.5 zloty
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80.0 percent
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1 August 2018
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30 April 2020
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FUNDACJA ROZWOJU OBYWATELSKIEGO
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Pr. skier. do.80 osób (40K, 40 M, 28 ON) z pow. gostynińskiego (obsz. obj. progr.rewit.-Gminny Progr. Rewit. Gminy Miasta Gostynina na lata 2017 - 2023) oddalonych od rynku pracy, zagroż.ubóstwem i wyklucz.społ. ukierunk. na poprawę ich syt. społ-zatrudn. i wzmocn.funkcji opiek-wychow. Wsparcie poprzedzone dla każdego uczestnika oprac. INDYWID.ŚCIEŻKI REINTEGRACJI i oparte o UMOWĘ UCZESTNICTWA NA WZÓR KONTRAKTU SOCJALNEGO. Wsparcie kierowane wyłącznie do osób o najtrudniejszej syt, tj. niepełnosprawnych (stopień umiark/znaczny, zaburzenia psych) oraz dośw. wielokrotnego wyklucz..społ., os. z niepełn. sprzężoną oraz z zaburz.psych oraz dla os zamieszk. gm.poniżej progu defaworyzacji,.Prefer. osoby korzyst. z POPŻ oraz, os. bezrobotne zakwalif. do III profilu pomocy. W przyp.obj. wsparciem os. bezrob. zarej. w PUP, a Projektodawca przewiduje współpracę z PUP. W pr. przewidziano następ. zad.mające na celu dostarcz.odpow.instrumentów wsparcia (wynik.ze ścieżki reintegr) o charakt.społ, zawod.,eduk i zdrowotnym, w tym: 1. Diagn.indywid. potrzeb i potencjału -utworz.ścieżki reintegr; 2. Poradn. psychospoł.,coaching; 3. Diagn. kompetencji (poradn. zawod., jobcoaching), pośredn.pracy; 4. Szkol. umożliw. nabycie, podn/zmianę kwalifik. zawod.i kompetencji; 5. Staże zawod. Realiz.w/w usług przyczyni się do realiz. gł. wskaźn.: • Liczba osób zagroż. ubóstwem lub wyklucz.społ., kt. po opuszcz. programu uzyskały kwalifik (32), poszukują pracy (38), pracują (26); • Efektywn.społ (34%) i zatrudn(22%) osób zagroż. ubóstwem lub wyklucz.społ.; • Efektywn.społ (34%) i zatrudn(12%) osób niepełnospr. (stopień umiark/znaczny, zaburzenia psych). Pr. realiz.w partnerstwie międzysektorowym (społ-NGO, publiczny.-MGOPS, prywatny-przedsiębiorstwo), w tym we współpr. z podm.ekon.społ. co podnosi jakość i kompleks.wsparcia. Pr. wykorzyst. zwalidowane prod. finalne wyprac. w POKL (opis Zad.1,3).Proj. poinform. właśc. teryt.OPS oraz organ.partn. i lokalne o prowadz. rekrut. do proj. (Polish)
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80 persons (40K, 40 M, 28 ON) from the Gostynin region (in the area of progr.rewit.-Gmina progr. It’s a Rewit. Communes of the City of Gostynina for the years 2017-2023) distant from the labour market, threats.poverty and exclusion.poverty. Preceded support for each participant in the work. INDIVID.Reintegration WORDS and based on the SOCIAL CONTRACT PARTICULATION. Support addressed exclusively to people with the most difficult satieties, i.e. the disabled (grade moderate/significant, mental disorders) and multiple exclusions..społ., persons with incomplete coupled and from mental disturbances and for people inhabitant. gm. below the threshold of defaworisation,.Prefer. of persons benefited from the POPŻ and, III. In addition to support for unemployment in PUP, and the Projector foresees cooperation with PUP. A follow-up is provided for the purpose of providing support instruments (reintegration path result) with charactt.society, profession, education and health, including: 1. Diagn.Individuals. needs and potential – create reintegration paths; 2. “Poradn. psychospot”.,coaching; 3. Diagn. competence (professional, Jobcoaching), mid-work; 4. The school allows acquisition, subs/change of qualifiers and competences; 5. Practice internships. Realiz.w/in services will contribute to the realisation of: • Number of people at risk of poverty or exclusion.Points, who have been granted a qualification after the programme has passed (32), look for a job (38), work (26); • Effective. team (34 %) and employed (22 %) people at risk of poverty or exclusion. • Effective. joint (34 %) and employed (12 %) of disabled persons. (moderate/significant, mental disorders). The implementation in the intersectoral partnership (NGO, public.-MGOPS, private-enterprise), including in co-operation with subm.ekon. of the group, which improves quality and support complex. Pr. the validated final work in POKL (description Zad.1,3).Proj. poinform. terit.OPS, organ.partn. and local about lead recruit. for the project. (English)
20 October 2020
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Pr. skieur. jusqu’à.80 personnes (40K, 40 M, 28 ON) de la région Gostinienne (prov. rewit.-Gmina Progr. REWIT. Les municipalités de la ville de Gostynina pour les années 2017-2023) loin du marché du travail, le risque de pauvreté et d’exclusion. Soutien prédéterminé pour chaque participant. INDIVID.REINTEGRATIONS et sur la base de l’accord de participation sur le CONTRACT SOCIAL. Le soutien ne s’adresse qu’aux personnes ayant le système le plus difficile, c’est-à-dire les personnes handicapées (niveau modéré/significatif, troubles mentaux) et des exclusions multiples supplémentaires. Dans le cas d’une aide non rémunérée en PUP, le Projecteur envisage une coopération avec le PUP. Les éléments suivants sont fournis aux fins de fournir des instruments de soutien (résultat de la voie de réintégration) avec une équipe charakt., la profession, l’éducation et la santé, y compris: 1. Diagn.individual.besoins et potentiels -créer des voies de réinsertion; 2. Le counseling psychosocial, le coaching; 3. Compétences Diagn. (conseil professionnel, Jobcoaching), travail intermédiaire; 4. École. possibilité d’acquérir, sous/changement de qualification. profession et compétence; 5. Profession de stage. Realiz.w/dans les services contribuera à la mise en œuvre des indicateurs suivants: • Le nombre de personnes menacées de pauvreté ou d’exclusion qui ont obtenu des qualifications après avoir quitté le programme (32), cherchent un emploi (38), travaillent (26); • Une équipe efficace (34 %) et des personnes difficiles (22 %) exposées au risque de pauvreté ou d’exclusion; • Equipe efficace (34 %) et difficile (12 %) des personnes handicapées. (degré de modération/troubles significatifs, psychiatriques). Mise en œuvre dans le cadre d’un partenariat intersectoriel (entreprise-ONG, public.-MGOPS, privé-entreprise), y compris en co-pr. avec l’équipe sub-m.econ., ce qui améliore la qualité et le soutien complexe. Utiliser le résultat final validé dans le POKL (description de Zad.1,3).Proj. informer. teryt.OPS et les autorités locales et locales sur le recrutement dans le projet. (French)
1 December 2021
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Pr. Skifahrer. bis zu 80 Personen (40K, 40 M, 28 ON) aus der Gostinischen Region (prov. rewit.-Gmina Progr. REWIT. Gemeinden der Stadt Gostynina für die Jahre 2017-2023) weg vom Arbeitsmarkt, Armuts- und Ausgrenzungsrisiko. Unterstützung vorbestimmt für jeden Teilnehmer. INDIVID.REINTEGRATIONEN und auf der Grundlage der Beteiligungsvereinbarung über SOCIAL CONTRACT. Unterstützung richtet sich nur an Menschen mit dem schwierigsten System, d. h. behinderte Menschen (mäßiger/signifikanter Grad, psychische Störungen) und zusätzliche Mehrfachausschlüsse. Im Falle einer unbezahlten Unterstützung im Rahmen der PUP plant der Projektor eine Zusammenarbeit mit der PUP. Für die Bereitstellung von Unterstützungsinstrumenten (Ergebnis des Wiedereingliederungspfads) mit einem Charakt. Team, Beruf, Bildung und Gesundheit, einschließlich: 1. Diagn.individuell. Bedürfnisse und Potentiale -create.reintegrationspfade; 2. Psychosoziale Beratung, Coaching; 3. Diagn. Kompetenz (Berufsberatung, Jobcoaching), Zwischenarbeit; 4. Schule. Möglichkeit des Erwerbs, unter/Änderung der Qualifikation. Beruf und Kompetenz; 5. Praktika Beruf. Realiz.w/in den Dienststellen wird zur Umsetzung der folgenden Indikatoren beitragen: • Die Zahl der von Armut oder Ausgrenzung bedrohten Personen, die nach dem Ausscheiden aus dem Programm Qualifikationen erworben haben (32), Arbeitssuche (38), Arbeit (26); • Wirksames Team (34 %) und schwierige (22 %) von Armut oder Ausgrenzung bedrohte Menschen; • Effective.team (34 %) und schwierig (12 %) von Menschen mit Behinderungen. (Grad der Mäßigung/signifikante, psychiatrische Störungen). Umgesetzt in sektorübergreifender Partnerschaft (Unternehmen-NGO, Public.-MGOPS, Privatunternehmen), auch in Co-pr. mit dem sub-m.econ.-Team, das Qualität und Support-Komplex verbessert. Verwenden Sie die validierte Endausgabe in der POKL (Beschreibung von Zad.1,3).Proj. inform. teryt.OPS und die lokalen und lokalen Behörden über die Rekrutierung für das Projekt. (German)
7 December 2021
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Identifiers
RPMA.09.01.00-14-9779/17
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