Collective mobilisation towards the activity, training, vocational integration and employment of beneficiaries of the Rsa of the department of Ain (Q3677493): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Created claim: summary (P836): Das Projekt **„Auf dem Weg zur Beschäftigung“** bietet einen „maßgeschneiderten“ Weg, der auf die einzelnen Teilnehmer zugeschnitten ist, je nach ihren Problemen und, wenn sie von Fachkräften des Gebiets gebaut werden._ (Und als solche identifiziert von Sozialarbeitern) Die über einen Zeitraum von 5 Monaten 1/2 (2 Aktionen/Jahr pro MDS) geplante Maßnahme wird auf die Empfänger der RSA mit ständigen (oder halb-permanenten) Ein- und Ausgängen ausg...) |
(Changed label, description and/or aliases in nl, and other parts: Adding Dutch translations) |
||||||||||||||
| label / nl | label / nl | ||||||||||||||
Collectieve mobilisatie voor de activiteit, de opleiding, de integratie in het beroepsleven en de tewerkstelling van de begunstigden van de Rsa van het departement Ain | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Actie voor hermobiliteit naar activiteit, opleiding, beroepsintegratie, toegang tot of terugkeer naar het werk bij uitstek, het project ** „Op weg naar werk”** stelt een „op maat gemaakt” traject voor dat aan elke deelnemer is aangepast aan zijn of haar problemen en, _gebouwd door lokale professionals._ (En als zodanig geïdentificeerd door maatschappelijk werkers) De actie, gepland voor een periode van 5 maanden 1/2 (2 acties/jaar op elk MDS), zal worden gericht op de begunstigden van de RSA met permanente (of semi-permanente) in- en uitgangen. Er zullen collectieve en individuele tijden worden georganiseerd om te zorgen voor meer steun in overeenstemming met de vastgestelde doelstellingen. In de choreografie wordt het concept van het traject als volgt gedefinieerd: „voorwaarts bewegen”. Dit begrip zal de rode draad van elke animator zijn, hij moet beweging teruggeven aan soms bevroren situaties, de wens geven of teruggeven aan de begunstigde om zijn huis te verlaten, zichzelf te valoriseren en zichzelf naar buiten te investeren. Voor elke deelnemer wordt een actieplan duidelijk gedefinieerd, na voorafgaande diagnose, waarin het potentieel van individuen wordt geïdentificeerd en de sterke punten van elke deelnemer worden benadrukt. (Dutch) | |||||||||||||||
| Property / summary: Actie voor hermobiliteit naar activiteit, opleiding, beroepsintegratie, toegang tot of terugkeer naar het werk bij uitstek, het project ** „Op weg naar werk”** stelt een „op maat gemaakt” traject voor dat aan elke deelnemer is aangepast aan zijn of haar problemen en, _gebouwd door lokale professionals._ (En als zodanig geïdentificeerd door maatschappelijk werkers) De actie, gepland voor een periode van 5 maanden 1/2 (2 acties/jaar op elk MDS), zal worden gericht op de begunstigden van de RSA met permanente (of semi-permanente) in- en uitgangen. Er zullen collectieve en individuele tijden worden georganiseerd om te zorgen voor meer steun in overeenstemming met de vastgestelde doelstellingen. In de choreografie wordt het concept van het traject als volgt gedefinieerd: „voorwaarts bewegen”. Dit begrip zal de rode draad van elke animator zijn, hij moet beweging teruggeven aan soms bevroren situaties, de wens geven of teruggeven aan de begunstigde om zijn huis te verlaten, zichzelf te valoriseren en zichzelf naar buiten te investeren. Voor elke deelnemer wordt een actieplan duidelijk gedefinieerd, na voorafgaande diagnose, waarin het potentieel van individuen wordt geïdentificeerd en de sterke punten van elke deelnemer worden benadrukt. (Dutch) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Actie voor hermobiliteit naar activiteit, opleiding, beroepsintegratie, toegang tot of terugkeer naar het werk bij uitstek, het project ** „Op weg naar werk”** stelt een „op maat gemaakt” traject voor dat aan elke deelnemer is aangepast aan zijn of haar problemen en, _gebouwd door lokale professionals._ (En als zodanig geïdentificeerd door maatschappelijk werkers) De actie, gepland voor een periode van 5 maanden 1/2 (2 acties/jaar op elk MDS), zal worden gericht op de begunstigden van de RSA met permanente (of semi-permanente) in- en uitgangen. Er zullen collectieve en individuele tijden worden georganiseerd om te zorgen voor meer steun in overeenstemming met de vastgestelde doelstellingen. In de choreografie wordt het concept van het traject als volgt gedefinieerd: „voorwaarts bewegen”. Dit begrip zal de rode draad van elke animator zijn, hij moet beweging teruggeven aan soms bevroren situaties, de wens geven of teruggeven aan de begunstigde om zijn huis te verlaten, zichzelf te valoriseren en zichzelf naar buiten te investeren. Voor elke deelnemer wordt een actieplan duidelijk gedefinieerd, na voorafgaande diagnose, waarin het potentieel van individuen wordt geïdentificeerd en de sterke punten van elke deelnemer worden benadrukt. (Dutch) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 6 December 2021
| |||||||||||||||
Revision as of 13:06, 6 December 2021
Project Q3677493 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Collective mobilisation towards the activity, training, vocational integration and employment of beneficiaries of the Rsa of the department of Ain |
Project Q3677493 in France |
Statements
168,392.0 Euro
0 references
336,784.0 Euro
0 references
50.00 percent
0 references
1 January 2016
0 references
31 December 2017
0 references
Association pour le Logement la formation et l'animation
0 references
Action de re-mobilisation vers l’activité, la formation, l’insertion professionnelle, l’accès ou le retour à l’emploi par excellence, le projet **"En route vers l'Emploi"** propose un parcours « sur mesure », adapté à chaque participant selon sa ou ses problématiques et, _construit par des professionnels du territoire._ (Et identifiés comme tels par les travailleurs sociaux) L'action, prévue sur une durée de 5 mois 1/2 (2 actions / an sur chaque MDS), sera orientée autour des bénéficiaires du RSA avec entrées et sorties permanentes (ou semi-permanentes). Des temps collectifs et individuels seront organisés afin d’assurer un accompagnement renforcé répondant aux objectifs fixés. En chorégraphie, la notion de parcours se défini comme suit : « se propulser en avant ». Cette notion sera le fil rouge de chaque animateur, il devra redonner du mouvement à des situations parfois figées, donner ou redonner l’envie au bénéficiaire de sortir de chez lui, de se valoriser et de s’investir vers l’extérieur. Pour chaque participants un plan d’action sera clairement défini, après avoir établi au préalable un diagnostic, identifié les potentiels des personnes et mis en valeur les atouts de chaque participant. (French)
0 references
Action to re-mobilise to activity, training, vocational integration, access to or return to employment par excellence, the project ** “En route to employment”** proposes a “custom-made” pathway adapted to each participant according to his or her problems and, _built by local professionals._ (And identified as such by social workers) The action, planned over a period of 5 months 1/2 (2 actions/year on each MDS), will be directed around the beneficiaries of the RSA with permanent (or semi-permanent) entries and exits. Collective and individual times will be organised in order to ensure enhanced support in line with the objectives set. In choreography, the concept of pathway is defined as follows: “propelling yourself forward”. This notion will be the red thread of each animator, he will have to give movement back to sometimes frozen situations, give or give back the desire to the beneficiary to leave his home, to valorise himself and to invest himself outwards. For each participant, an action plan will be clearly defined, after prior diagnosis, identifying the potential of individuals and highlighting the strengths of each participant. (English)
18 November 2021
0 references
Das Projekt **„Auf dem Weg zur Beschäftigung“** bietet einen „maßgeschneiderten“ Weg, der auf die einzelnen Teilnehmer zugeschnitten ist, je nach ihren Problemen und, wenn sie von Fachkräften des Gebiets gebaut werden._ (Und als solche identifiziert von Sozialarbeitern) Die über einen Zeitraum von 5 Monaten 1/2 (2 Aktionen/Jahr pro MDS) geplante Maßnahme wird auf die Empfänger der RSA mit ständigen (oder halb-permanenten) Ein- und Ausgängen ausgerichtet. Es werden kollektive und individuelle Zeiten organisiert, um eine verstärkte Begleitung zu gewährleisten, die den gesetzten Zielen entspricht. In der Choreographie wird der Begriff der Strecke wie folgt definiert: treiben Sie sich vorwärts. Dies wird der rote Faden eines jeden Moderators sein, der zuweilen feststehende Situationen wieder in Bewegung bringt, dem Begünstigten den Neid geben oder zurückgeben muss, aus seinem Haus zu gehen, sich aufzuwerten und sich nach außen zu engagieren. Für jeden Teilnehmer wird ein Aktionsplan klar definiert, nachdem zuvor eine Diagnose erstellt, das Potenzial der Personen ermittelt und die Stärken der einzelnen Teilnehmer hervorgehoben wurden. (German)
1 December 2021
0 references
Actie voor hermobiliteit naar activiteit, opleiding, beroepsintegratie, toegang tot of terugkeer naar het werk bij uitstek, het project ** „Op weg naar werk”** stelt een „op maat gemaakt” traject voor dat aan elke deelnemer is aangepast aan zijn of haar problemen en, _gebouwd door lokale professionals._ (En als zodanig geïdentificeerd door maatschappelijk werkers) De actie, gepland voor een periode van 5 maanden 1/2 (2 acties/jaar op elk MDS), zal worden gericht op de begunstigden van de RSA met permanente (of semi-permanente) in- en uitgangen. Er zullen collectieve en individuele tijden worden georganiseerd om te zorgen voor meer steun in overeenstemming met de vastgestelde doelstellingen. In de choreografie wordt het concept van het traject als volgt gedefinieerd: „voorwaarts bewegen”. Dit begrip zal de rode draad van elke animator zijn, hij moet beweging teruggeven aan soms bevroren situaties, de wens geven of teruggeven aan de begunstigde om zijn huis te verlaten, zichzelf te valoriseren en zichzelf naar buiten te investeren. Voor elke deelnemer wordt een actieplan duidelijk gedefinieerd, na voorafgaande diagnose, waarin het potentieel van individuen wordt geïdentificeerd en de sterke punten van elke deelnemer worden benadrukt. (Dutch)
6 December 2021
0 references
Identifiers
201505993
0 references