Activation of young people without a job in the district of Tatras (V) (Q2695222): Difference between revisions

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Activation des jeunes sans emploi dans le district de Tatras (V)
Property / summary
 
L’objectif de ce projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les jeunes de moins de 30 ans qui sont sans emploi dans le district de Tatra. Le projet soutiendra les chômeurs âgés de 18 à 29 ans sans emploi, y compris les personnes handicapées, dont au moins 60 % ne sont pas scolarisés (NEET) tels que définis dans le programme opérationnel de développement de l’éducation à la connaissance 2014-2020. Au moins 20 % des participants au projet seront des personnes en situation difficile sur le marché du travail, c’est-à-dire des personnes handicapées et/ou des chômeurs de longue durée et/ou peu qualifiés. Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, aptitudes et problèmes professionnels du participant concerné. Sur cette base, l’Office fournira des services et des instruments du marché du travail sélectionnés de manière appropriée, conformément à la loi sur la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail. L’indicateur d’efficacité de l’emploi pour les personnes les plus défavorisées (personnes handicapées, chômeurs de longue durée, personnes peu qualifiées (jusqu’à la CITE 3), immigrants, réémigrants) sera de 44 % pour les autres non-membres des groupes — 59,5 %. (French)
Property / summary: L’objectif de ce projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les jeunes de moins de 30 ans qui sont sans emploi dans le district de Tatra. Le projet soutiendra les chômeurs âgés de 18 à 29 ans sans emploi, y compris les personnes handicapées, dont au moins 60 % ne sont pas scolarisés (NEET) tels que définis dans le programme opérationnel de développement de l’éducation à la connaissance 2014-2020. Au moins 20 % des participants au projet seront des personnes en situation difficile sur le marché du travail, c’est-à-dire des personnes handicapées et/ou des chômeurs de longue durée et/ou peu qualifiés. Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, aptitudes et problèmes professionnels du participant concerné. Sur cette base, l’Office fournira des services et des instruments du marché du travail sélectionnés de manière appropriée, conformément à la loi sur la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail. L’indicateur d’efficacité de l’emploi pour les personnes les plus défavorisées (personnes handicapées, chômeurs de longue durée, personnes peu qualifiées (jusqu’à la CITE 3), immigrants, réémigrants) sera de 44 % pour les autres non-membres des groupes — 59,5 %. (French) / rank
 
Normal rank
Property / summary: L’objectif de ce projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les jeunes de moins de 30 ans qui sont sans emploi dans le district de Tatra. Le projet soutiendra les chômeurs âgés de 18 à 29 ans sans emploi, y compris les personnes handicapées, dont au moins 60 % ne sont pas scolarisés (NEET) tels que définis dans le programme opérationnel de développement de l’éducation à la connaissance 2014-2020. Au moins 20 % des participants au projet seront des personnes en situation difficile sur le marché du travail, c’est-à-dire des personnes handicapées et/ou des chômeurs de longue durée et/ou peu qualifiés. Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, aptitudes et problèmes professionnels du participant concerné. Sur cette base, l’Office fournira des services et des instruments du marché du travail sélectionnés de manière appropriée, conformément à la loi sur la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail. L’indicateur d’efficacité de l’emploi pour les personnes les plus défavorisées (personnes handicapées, chômeurs de longue durée, personnes peu qualifiées (jusqu’à la CITE 3), immigrants, réémigrants) sera de 44 % pour les autres non-membres des groupes — 59,5 %. (French) / qualifier
 
point in time: 3 December 2021
Timestamp+2021-12-03T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0

Revision as of 18:35, 3 December 2021

Project Q2695222 in Poland
Language Label Description Also known as
English
Activation of young people without a job in the district of Tatras (V)
Project Q2695222 in Poland

    Statements

    0 references
    2,258,638.61 zloty
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    502,095.36 Euro
    0.2223 Euro
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    2,679,922.41 zloty
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    595,746.75 Euro
    0.2223 Euro
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    84.28 percent
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    1 January 2020
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    30 June 2021
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    POWIAT TATRZAŃSKI/POWIATOWY URZĄD PRACY W ZAKOPANEM
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    49°14'24.7"N, 19°56'9.6"E
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    Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób młodych poniżej 30 roku życia pozostających bez pracy w powiecie tatrzańskim. W ramach projektu wsparciem objęte zostaną osoby bezrobotne w wieku 18-29 lat bez pracy, w tym osoby z niepełnosprawnościami, spośród których co najmniej 60 % stanowią osoby, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu (tzw. młodzież NEET), zgodnie z definicją NEET, przyjętą w Programie Operacyjnym WiedzaEdukacja Rozwój 2014-2020. Co najmniej 20 % uczestników projektu stanowić będą osoby znajdujące się w trudnej sytuacji na rynku pracy, tj. osoby z niepełnosprawnościami i/lub osoby długotrwale bezrobotne i/lub osoby o niskich kwalifikacjach.W ramach projektu, dla każdego z uczestników przedstawienie konkretnej oferty aktywizacji zawodowej poprzedzi analiza umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika. Na tej podstawie Urząd realizować będzie odpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracy, o których mowa w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.Wskaźnik efektywności zatrudnieniowej dla osób w najtrudniejszej sytuacji (osoby z niepełnosprawnościami, osoby długotrwale bezrobotne, osoby z niskimikwalifikacjami (do poziomu ISCED 3), imigranci, reemigranci) wyniesie 44%, dla pozostałych osób nienależących do ww. grup - 59,5 %. (Polish)
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    The aim of the project is to increase employment opportunities for young people under the age of 30 who are unemployed in the district of Tatra. The project will support unemployed people aged 18-29 without a job, including persons with disabilities, of whom at least 60 % are non-educational (NEETs) as defined in the Knowledge Education Development Operational Programme 2014-2020. At least 20 % of project participants will be people in a difficult situation on the labour market, i.e. persons with disabilities and/or long-term unemployed and/or low-skilled. As part of the project, for each participant, the presentation of a specific offer of professional activation will be preceded by an analysis of the skills, aptitudes and professional problems of the participant concerned. On this basis, the Office will provide appropriately selected services and labour market instruments, as referred to in the Act on the Promotion of Employment and Labour Market Institutions. The employment efficiency indicator for the most disadvantaged (persons with disabilities, long-term unemployed, people with low qualifications (up to ISCED 3), immigrants, re-emigrants) will be 44 %, for the other non-members of the groups – 59.5 %. (English)
    7 July 2021
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    L’objectif de ce projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les jeunes de moins de 30 ans qui sont sans emploi dans le district de Tatra. Le projet soutiendra les chômeurs âgés de 18 à 29 ans sans emploi, y compris les personnes handicapées, dont au moins 60 % ne sont pas scolarisés (NEET) tels que définis dans le programme opérationnel de développement de l’éducation à la connaissance 2014-2020. Au moins 20 % des participants au projet seront des personnes en situation difficile sur le marché du travail, c’est-à-dire des personnes handicapées et/ou des chômeurs de longue durée et/ou peu qualifiés. Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, aptitudes et problèmes professionnels du participant concerné. Sur cette base, l’Office fournira des services et des instruments du marché du travail sélectionnés de manière appropriée, conformément à la loi sur la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail. L’indicateur d’efficacité de l’emploi pour les personnes les plus défavorisées (personnes handicapées, chômeurs de longue durée, personnes peu qualifiées (jusqu’à la CITE 3), immigrants, réémigrants) sera de 44 % pour les autres non-membres des groupes — 59,5 %. (French)
    3 December 2021
    0 references

    Identifiers

    POWR.01.01.01-12-0019/20
    0 references