Improving the qualification of employees in HRISEM 7 Ltd. and Moni C 94 Ltd. to increase the productivity of their labor and create conditions for sustainable development (Q3834117): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in fr, and other parts: Adding French translations) |
(Changed an Item: Edited by the infer coords bot - inferring coordinates from location) |
||||||||||
| Property / coordinate location | |||||||||||
43°23'55.75"N, 23°42'56.59"E
| |||||||||||
| Property / coordinate location: 43°23'55.75"N, 23°42'56.59"E / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Revision as of 09:58, 3 December 2021
Project Q3834117 in Bulgaria
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Improving the qualification of employees in HRISEM 7 Ltd. and Moni C 94 Ltd. to increase the productivity of their labor and create conditions for sustainable development |
Project Q3834117 in Bulgaria |
Statements
29,008.38 Bulgarian lev
0 references
34,127.5 Bulgarian lev
0 references
0.85 percent
0 references
14 February 2018
0 references
14 March 2019
0 references
43°23'55.75"N, 23°42'56.59"E
0 references
Проектното предложение е насочено към повишаване квалификацията на заетите лица в ХРИСЕМ 7 ЕООД и МОНИ С 94 ЕООД чрез придобиване на знания и умения, с които работещите ще могат да посрещнат предизвикателствата, които са поставени пред работодателите, а именно: разширяване обхвата на услуги, които те предлагат на пазара в национален и международен аспект. Повишаване на конкурентноспособността на фирмите, чрез повишаване на производителността на труда на работещите и създаване на условия за устойчива заетост.ХРИСЕМ 7 ЕООД е дружество, регистрирано на 07.06.2016г. Понастоящем във фирмата са назначени на трудов договор 15 служители.МОНИ С 94 ЕООД е дружество, регистрирано на 01.03.2016г. Понастоящем във фирмата са назначени на трудов договор 2 служители.Проектът ще осигури възможност на заетите лица да повишат професионалната си квалификация и езикови умения, което е предпоставка за предоставяне на по-качествени услуги на съществуващи и потенциални клиенти в страната и чужбина. Професионалното обучение е част от стратегията за развитие и на ХРИСЕМ 7 ЕООД и МОНИ С 94 EООД. Ключов фактор за реализиране на дейността на фирмите е човешкият, поради което за работодателите е от изключително важно значение да инвестират в знанията и уменията на служителите си, с които да посрещнат предизвикателствата на съвременния свят, както и да създадат условия за устойчиво развитие.Целта на проекта е повишаване на квалификацията на заетите лица в ХРИСЕМ 7 ЕООД и МОНИ С 94 ЕООД чрез придобиване на знания и умения за посрещане на предизвикателствата в съвременните условия и повишаване производителността на труда им. Тя ще бъде постигната чрез: предоставяне на професионално обучение за придобиване на професионалната квалификация на заетите лица в ХРИСЕМ 7 ЕООД и МОНИ С 94 ЕООД, както и обучение за придобиване на ключови компетентности - Ключова компетентност 2 „Общуване на чужди езици“. (Bulgarian)
0 references
The project proposal is aimed at improving the qualification of the employees in HRISEM 7 EOOD and MINI C 94 EOOD by acquiring knowledge and skills with which the workers will be able to meet the challenges posed by employers, namely: extending the range of services they offer on the market in both national and international terms. Increasing the competitiveness of companies by increasing the productivity of workers and creating conditions for sustainable employment.HRISEM 7 EOOD is a company registered on 07.06.2016. Currently, 15 employees are employed in the company.MONI C 94 EOOD is a company registered on 01.03.2016. The project will provide an opportunity for employees to improve their professional qualifications and language skills, which is a prerequisite for providing better quality services to existing and potential customers in the country and abroad. Professional training is part of the development strategy of HRISEM 7 Ltd. and Moni C 94 EOOD. A key factor for the realisation of the activities of the companies is human, which is why it is of utmost importance for employers to invest in the knowledge and skills of their employees, with which to meet the challenges of the modern world, as well as to create conditions for sustainable development. The objective of the project is to increase the qualification of employees in HRISEM 7 Ltd. and MINI C 94 EOOD by acquiring knowledge and skills to meet the challenges in modern conditions and increasing the productivity of their work. It will be achieved through: provision of vocational training for the acquisition of the professional qualification of the employees in HRISEM 7 EOOD and MINI C 94 EOOD, as well as training for the acquisition of key competences — Key Competence 2 “Communication of foreign languages”. (English)
2 December 2021
0 references
La proposition de projet vise à améliorer la qualification des salariés dans HRISEM 7 EOOD et MINI C 94 EOOD en acquérant des connaissances et des compétences avec lesquelles les travailleurs seront en mesure de relever les défis posés par les employeurs, à savoir: étendre la gamme de services qu’ils offrent sur le marché, tant sur le plan national qu’international. Accroître la compétitivité des entreprises en augmentant la productivité des travailleurs et en créant les conditions d’un emploi durable.HRISEM 7 EOOD est une entreprise enregistrée le 07.06.2016. Actuellement, 15 employés sont employés dans la société.MONI C 94 EOOD est une société enregistrée le 01.03.2016. Le projet permettra aux employés d’améliorer leurs qualifications professionnelles et leurs compétences linguistiques, ce qui est une condition préalable à la fourniture de services de meilleure qualité aux clients existants et potentiels dans le pays et à l’étranger. La formation professionnelle s’inscrit dans la stratégie de développement de HRISEM 7 Ltd. et de Moni C 94 EOOD. Un facteur clé pour la réalisation des activités des entreprises est humain, c’est pourquoi il est de la plus haute importance pour les employeurs d’investir dans les connaissances et les compétences de leurs employés, avec lesquels répondre aux défis du monde moderne, ainsi que pour créer des conditions de développement durable. L’objectif du projet est d’augmenter la qualification des employés de HRISEM 7 Ltd. et MINI C 94 EOOD en acquérant des connaissances et des compétences pour relever les défis dans les conditions modernes et augmenter la productivité de leur travail. Elle sera réalisée par les moyens suivants: formation professionnelle pour l’acquisition de la qualification professionnelle des salariés dans HRISEM 7 EOOD et MINI C 94 EOOD, ainsi que formation pour l’acquisition de compétences clés — Compétence clé 2 «Communication des langues étrangères». (French)
3 December 2021
0 references
Враца
0 references
Identifiers
BG05M9OP001-1.021-0358
0 references