Ensuring administrative capacities for IROP 2017 management (Q67538): Difference between revisions

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Bereitstellung von Verwaltungskapazitäten für die Verwaltung der IROP 2017
Property / summary
 
Im Rahmen des Projekts werden Maßnahmen, die Personalkosten und finanzielle Motivation beinhalten, durch Anreizzuschläge, Ziel-/außerordentliche Belohnungen der Mitarbeiter, die an der Durchführungsstruktur des IROP im Ministerium für regionale Entwicklung der Tschechischen Republik beteiligt sind, durchgeführt. Als Folge von Personalkosten, Pflichtbeiträgen (Sozial-, Kranken- und Sozialversicherung) und Entschädigung für Löhne zum Zeitpunkt der Krankheit werden ebenfalls gezahlt. Darüber hinaus wird die Vergütung auf der Grundlage von Vereinbarungen über Arbeitstätigkeiten und Arbeitsleistung (einschließlich Pflichtbeiträge) gezahlt. (German)
Property / summary: Im Rahmen des Projekts werden Maßnahmen, die Personalkosten und finanzielle Motivation beinhalten, durch Anreizzuschläge, Ziel-/außerordentliche Belohnungen der Mitarbeiter, die an der Durchführungsstruktur des IROP im Ministerium für regionale Entwicklung der Tschechischen Republik beteiligt sind, durchgeführt. Als Folge von Personalkosten, Pflichtbeiträgen (Sozial-, Kranken- und Sozialversicherung) und Entschädigung für Löhne zum Zeitpunkt der Krankheit werden ebenfalls gezahlt. Darüber hinaus wird die Vergütung auf der Grundlage von Vereinbarungen über Arbeitstätigkeiten und Arbeitsleistung (einschließlich Pflichtbeiträge) gezahlt. (German) / rank
 
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Property / summary: Im Rahmen des Projekts werden Maßnahmen, die Personalkosten und finanzielle Motivation beinhalten, durch Anreizzuschläge, Ziel-/außerordentliche Belohnungen der Mitarbeiter, die an der Durchführungsstruktur des IROP im Ministerium für regionale Entwicklung der Tschechischen Republik beteiligt sind, durchgeführt. Als Folge von Personalkosten, Pflichtbeiträgen (Sozial-, Kranken- und Sozialversicherung) und Entschädigung für Löhne zum Zeitpunkt der Krankheit werden ebenfalls gezahlt. Darüber hinaus wird die Vergütung auf der Grundlage von Vereinbarungen über Arbeitstätigkeiten und Arbeitsleistung (einschließlich Pflichtbeiträge) gezahlt. (German) / qualifier
 
point in time: 3 December 2021
Timestamp+2021-12-03T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0

Revision as of 23:00, 2 December 2021

Project Q67538 in Czech Republic
Language Label Description Also known as
English
Ensuring administrative capacities for IROP 2017 management
Project Q67538 in Czech Republic

    Statements

    contained in NUTS
    Prague
    0 references
    country
    Czechia
    0 references
    EU contribution
    57,662,649.35 Czech koruna
    0 references
    2,306,505.97 Euro
    exchange rate to Euro
    0.04 Euro
    point in time
    1 October 2020
    0 references
    budget
    67,838,411.0 Czech koruna
    0 references
    2,713,536.44 Euro
    exchange rate to Euro
    0.04 Euro
    point in time
    1 October 2020
    0 references
    co-financing rate
    85 percent
    0 references
    start time
    1 January 2017
    0 references
    end time
    31 December 2017
    0 references
    expected end time
    31 December 2017
    0 references
    beneficiary name (string)
    Ministerstvo pro místní rozvoj
    0 references
    coordinate location

    50°5'20.4"N, 14°25'13.1"E
    0 references
    postal code
    11000
    0 references
    summary
    V rámci projektu budou realizovány aktivity zahrnující osobní náklady a finanční motivaci prostřednictvím motivačních příplatků, cílových/mimořádných odměn zaměstnanců zapojených do implementační struktury IROP v rámci MMR ČR. V návaznosti na osobní náklady budou také hrazeny povinné odvody (sociální, zdravotní pojištění a FKSP) a náhrady mezd v době nemoci. Dále budou hrazeny odměny vyplácené na základě uzavřených dohod o pracovní činnosti a o provedení práce (včetně povinných odvodů). (Czech)
    0 references
    Activities including personnel costs and financial motivation through motivational supplements, target/extraordinary remuneration of employees involved in the IROP implementation structure within the MoRD will be implemented within the project. As a result of personnel costs, mandatory contributions (social, health insurance and FKSP) and wage compensation at the time of illness will also be paid. In addition, remuneration paid on the basis of employment agreements and on the execution of work (including compulsory contributions) will be paid. (English)
    point in time
    23 October 2020
    0 references
    Dans le cadre du projet, des activités impliquant des coûts de personnel et des motivations financières seront mises en œuvre au moyen de suppléments incitatifs, de récompenses cibles/extraordinaires des employés participant à la structure de mise en œuvre de l’IROP au sein du ministère du développement régional de la République tchèque. En raison des frais de personnel, les cotisations obligatoires (assurance sociale, assurance maladie et sécurité sociale) et l’indemnisation des salaires au moment de la maladie seront également versées. En outre, les rémunérations versées sur la base d’accords conclus sur les activités de travail et l’exécution du travail (y compris les cotisations obligatoires) seront versées. (French)
    point in time
    29 November 2021
    0 references
    Im Rahmen des Projekts werden Maßnahmen, die Personalkosten und finanzielle Motivation beinhalten, durch Anreizzuschläge, Ziel-/außerordentliche Belohnungen der Mitarbeiter, die an der Durchführungsstruktur des IROP im Ministerium für regionale Entwicklung der Tschechischen Republik beteiligt sind, durchgeführt. Als Folge von Personalkosten, Pflichtbeiträgen (Sozial-, Kranken- und Sozialversicherung) und Entschädigung für Löhne zum Zeitpunkt der Krankheit werden ebenfalls gezahlt. Darüber hinaus wird die Vergütung auf der Grundlage von Vereinbarungen über Arbeitstätigkeiten und Arbeitsleistung (einschließlich Pflichtbeiträge) gezahlt. (German)
    point in time
    3 December 2021
    0 references

    Identifiers

    Czech Kohesio ID
    CZ.06.5.125/0.0/0.0/15_009/0002812
    0 references
     
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