In the “KRĘG” TOWER – active integration and professional and social activation of residents of the municipality Nowe Miasto nad Warta (Q136101): Difference between revisions
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(Created claim: summary (P836): L’objectif de ce projet est d’améliorer le fonctionnement social et professionnel de la 25 BO (12 M et 13 K) en acquérant des aptitudes et des compétences supplémentaires visant à améliorer leur situation sur le marché du travail ouvert et à obtenir un emploi. Suite à la mise en œuvre de l’objectif principal du projet, tous les participants au projet bénéficieront d’un soutien complet consistant à utiliser des services dans le domaine de l’activ...) |
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L’objectif de ce projet est d’améliorer le fonctionnement social et professionnel de la 25 BO (12 M et 13 K) en acquérant des aptitudes et des compétences supplémentaires visant à améliorer leur situation sur le marché du travail ouvert et à obtenir un emploi. Suite à la mise en œuvre de l’objectif principal du projet, tous les participants au projet bénéficieront d’un soutien complet consistant à utiliser des services dans le domaine de l’activation sociale, de l’activation professionnelle, de l’orientation professionnelle, de l’orientation juridique et du placement, en fonction de leurs besoins de formation diagnostiqués., des possibilités d’amélioration de la profession, conformément à la DPI développée pour chaque BO. L’aide sera basée sur des consultations avec un psychologue, un conseiller en carrière, l’Office participera également à des formations/cours de compétences clés, à des cours professionnels et à des stages, ce qui augmentera leurs chances sur le marché du travail ouvert grâce à l’acquisition de nouvelles aptitudes, compétences et qualifications. Des mesures environnementales seront également mises en œuvre pour intégrer l’AP dans la communauté locale et pour modifier les stéréotypes liés au sans-abrisme, au handicap et à la situation difficile du marché du travail, ainsi que pour lutter contre la discrimination et contribuer à l’inclusion de l’OG. La réalisation. proj. contribuera à la compétence de la société, ce qui augmentera leurs chances d’OP sur le marché du travail et contribuera à la recherche d’un emploi. Après avoir terminé la participation au projet, il est supposé qu’au moins 6 BO (3K et 3M) trouveront un emploi, dont 2 hommes handicapés — résidents de la maison pour hommes sans abri à Debno. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary: L’objectif de ce projet est d’améliorer le fonctionnement social et professionnel de la 25 BO (12 M et 13 K) en acquérant des aptitudes et des compétences supplémentaires visant à améliorer leur situation sur le marché du travail ouvert et à obtenir un emploi. Suite à la mise en œuvre de l’objectif principal du projet, tous les participants au projet bénéficieront d’un soutien complet consistant à utiliser des services dans le domaine de l’activation sociale, de l’activation professionnelle, de l’orientation professionnelle, de l’orientation juridique et du placement, en fonction de leurs besoins de formation diagnostiqués., des possibilités d’amélioration de la profession, conformément à la DPI développée pour chaque BO. L’aide sera basée sur des consultations avec un psychologue, un conseiller en carrière, l’Office participera également à des formations/cours de compétences clés, à des cours professionnels et à des stages, ce qui augmentera leurs chances sur le marché du travail ouvert grâce à l’acquisition de nouvelles aptitudes, compétences et qualifications. Des mesures environnementales seront également mises en œuvre pour intégrer l’AP dans la communauté locale et pour modifier les stéréotypes liés au sans-abrisme, au handicap et à la situation difficile du marché du travail, ainsi que pour lutter contre la discrimination et contribuer à l’inclusion de l’OG. La réalisation. proj. contribuera à la compétence de la société, ce qui augmentera leurs chances d’OP sur le marché du travail et contribuera à la recherche d’un emploi. Après avoir terminé la participation au projet, il est supposé qu’au moins 6 BO (3K et 3M) trouveront un emploi, dont 2 hommes handicapés — résidents de la maison pour hommes sans abri à Debno. (French) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: L’objectif de ce projet est d’améliorer le fonctionnement social et professionnel de la 25 BO (12 M et 13 K) en acquérant des aptitudes et des compétences supplémentaires visant à améliorer leur situation sur le marché du travail ouvert et à obtenir un emploi. Suite à la mise en œuvre de l’objectif principal du projet, tous les participants au projet bénéficieront d’un soutien complet consistant à utiliser des services dans le domaine de l’activation sociale, de l’activation professionnelle, de l’orientation professionnelle, de l’orientation juridique et du placement, en fonction de leurs besoins de formation diagnostiqués., des possibilités d’amélioration de la profession, conformément à la DPI développée pour chaque BO. L’aide sera basée sur des consultations avec un psychologue, un conseiller en carrière, l’Office participera également à des formations/cours de compétences clés, à des cours professionnels et à des stages, ce qui augmentera leurs chances sur le marché du travail ouvert grâce à l’acquisition de nouvelles aptitudes, compétences et qualifications. Des mesures environnementales seront également mises en œuvre pour intégrer l’AP dans la communauté locale et pour modifier les stéréotypes liés au sans-abrisme, au handicap et à la situation difficile du marché du travail, ainsi que pour lutter contre la discrimination et contribuer à l’inclusion de l’OG. La réalisation. proj. contribuera à la compétence de la société, ce qui augmentera leurs chances d’OP sur le marché du travail et contribuera à la recherche d’un emploi. Après avoir terminé la participation au projet, il est supposé qu’au moins 6 BO (3K et 3M) trouveront un emploi, dont 2 hommes handicapés — résidents de la maison pour hommes sans abri à Debno. (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 2 December 2021
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Revision as of 21:31, 2 December 2021
Project Q136101 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
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| English | In the “KRĘG” TOWER – active integration and professional and social activation of residents of the municipality Nowe Miasto nad Warta |
Project Q136101 in Poland |
Statements
770,296.56 zloty
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906,231.25 zloty
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85.0 percent
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1 June 2016
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31 December 2018
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STOWARZYSZENIE POMOCY KRĄG
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Celem projektu jest poprawa funkcjonowania społecznego i zawodowego 25 BO (12 M i 13 K) poprzez uzyskanie dodatkowych umiejętności i kompetencji, zmierzajacych do poprawienia ich sytuacji na otwartym rynku pracy i uzyskania zatrudnienia. W wyniku realizacji celu głównego projektu wszyscy uczestnicy projektu otrzymają kompleksowe wsparcie polegajace na skorzystaniu z usług w zakresie aktywizacji społecznej, aktywizacji zawodowej, poradnictwa zawodowego, prawnego oraz pośrednictwa pracy, zgodnie z ich zdiagnozowanymi potrzebami szkolen., możliwościami doskonalenia zawod., zgodnie z opracowanym dla każdego BO IPD. Wsparcie polegać będzie na konsultacjach z psychologiem, doradcą zawodowym, BO uczestniczyć będą także w szkoleniach/kursach z zakr. kompet. kluczowych, kursach zawod. oraz stażach, co dzieki uzyskaniu nowych umiejetności, kompetencji i kwalifikacji zwiekszy ich szanse na otwartym rynku pracy. Prowadzone bedą także działania środowiskowe, mające na celu integrację BO ze społecznością lokalną oraz zmianę stereotypów związanych z bezdomnością, niepełnosprawnością i trudną sytuacją na rynku pracy, a także przeciwdziałać zjawisku dyskryminacji i przyczynic sie do właczenia społecznego BO. Realiz. proj. przyczyni sie do podnies.kompetencji społ.i zaw. co zwiększy ich szanse BO na rynku pracy i przyczyni się do znalezienia zatrudnienia. Zakłada się, że po zakonczeniu udziału w projekcie co najmniej 6 BO (3K i 3M) uzyska zatrudnienie, w tym 2 niepełnosprawnych mężczyzn - mieszkańców Domu dla bezdomnych mężczyzn w Debnie. (Polish)
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The aim of the project is to improve the social and professional functioning of 25 BO (12 M and 13 K) by acquiring additional skills and competences to improve their situation in the open labour market and gain employment. As a result of the main project goal, all participants will receive comprehensive support based on the use of services in the field of social activation, professional activation, professional guidance, legal counselling and job placement, in accordance with their diagnosed training needs, career improvement opportunities, according to each BO IPD. Support will consist of consultations with psychologist, professional advisor, BO will also participate in training courses/training courses in key competences, occupational courses. and traineeships, which will increase their chances in the open labour market thanks to the acquisition of new skills, competences and qualifications. Environmental measures will also be carried out to integrate BO into the local community and to change stereotypes related to homelessness, disability and difficult labour market situations, as well as to counter discrimination and contribute to the inclusion of BO. Realiz. project will contribute to raising the competence of the community and incl. which will increase their chances of BO on the labour market and contribute to finding employment. After completing the project, it is assumed that at least 6 BO (3K and 3M) will be employed, including 2 disabled men – residents of the House for Homeless Men in Debno. (English)
21 October 2020
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L’objectif de ce projet est d’améliorer le fonctionnement social et professionnel de la 25 BO (12 M et 13 K) en acquérant des aptitudes et des compétences supplémentaires visant à améliorer leur situation sur le marché du travail ouvert et à obtenir un emploi. Suite à la mise en œuvre de l’objectif principal du projet, tous les participants au projet bénéficieront d’un soutien complet consistant à utiliser des services dans le domaine de l’activation sociale, de l’activation professionnelle, de l’orientation professionnelle, de l’orientation juridique et du placement, en fonction de leurs besoins de formation diagnostiqués., des possibilités d’amélioration de la profession, conformément à la DPI développée pour chaque BO. L’aide sera basée sur des consultations avec un psychologue, un conseiller en carrière, l’Office participera également à des formations/cours de compétences clés, à des cours professionnels et à des stages, ce qui augmentera leurs chances sur le marché du travail ouvert grâce à l’acquisition de nouvelles aptitudes, compétences et qualifications. Des mesures environnementales seront également mises en œuvre pour intégrer l’AP dans la communauté locale et pour modifier les stéréotypes liés au sans-abrisme, au handicap et à la situation difficile du marché du travail, ainsi que pour lutter contre la discrimination et contribuer à l’inclusion de l’OG. La réalisation. proj. contribuera à la compétence de la société, ce qui augmentera leurs chances d’OP sur le marché du travail et contribuera à la recherche d’un emploi. Après avoir terminé la participation au projet, il est supposé qu’au moins 6 BO (3K et 3M) trouveront un emploi, dont 2 hommes handicapés — résidents de la maison pour hommes sans abri à Debno. (French)
2 December 2021
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Identifiers
RPWP.07.01.02-30-0054/15
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