I have a job – I have a future (Q122073): Difference between revisions
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(Created claim: summary (P836): Le projet s’adresse à un groupe de 216 chômeurs menacés de pauvreté ou d’exclusion sociale, y compris des personnes handicapées (au moins 15 %) des communes de Miastko, Trzebielino et Koczała, qui seront couverts par les activités du Centre d’intégration sociale (CIS). 1 cycle pour 1 groupe-12 personnes dure 6 mois. L’objectif du projet est d’accroître l’emploi des personnes touchées et menacées de pauvreté et d’exclusion sociale. Objectifs spéc...) |
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Le projet s’adresse à un groupe de 216 chômeurs menacés de pauvreté ou d’exclusion sociale, y compris des personnes handicapées (au moins 15 %) des communes de Miastko, Trzebielino et Koczała, qui seront couverts par les activités du Centre d’intégration sociale (CIS). 1 cycle pour 1 groupe-12 personnes dure 6 mois. L’objectif du projet est d’accroître l’emploi des personnes touchées et menacées de pauvreté et d’exclusion sociale. Objectifs spécifiques du projet: — activation professionnelle de 216 participants au projet, y compris les personnes handicapées, c’est-à-dire amener un minimum de 22 % des bénéficiaires à travailler pendant au moins 4 semaines et un minimum de 10 % des bénéficiaires à un emploi d’une durée d’au moins 6 mois et améliorer leurs compétences en matière de recherche d’emploi efficace, — activation sociale de 216 participants au projet, c’est-à-dire apporter un changement dans la façon de penser, prendre des activités sociales et le volontariat mutuel, renforcer les compétences de gestion et d’autosuffisance des participants. Actions: — Diagnostic de la situation socioprofessionnelle des participants — Préparation et conduite de formations de compétences et d’ateliers professionnels complétés d’un certificat d’au moins 40 % des participants — doter les participants de compétences numériques — préparation et réalisation d’activités d’activation et façonner les attitudes sociales par la participation au volontariat mutuel — organisation de réunions de groupe et individuelles avec un psychologue et un entraîneur, travailleur social et conseiller de carrière — organisation d’ateliers d’artisanat, de cours d’intégration et d’un projet dans la mesure nécessaire à l’activation socioprofessionnelle des participants comprend également des personnes liées ou non aux participants (20 personnes) ayant un impact sur leur décision de ne pas prendre de décision sur l’activité professionnelle. Ils pourront participer aux réunions d’intégration et suivre les progrès des participants aux journées portes ouvertes du Centre pour l’intégration sociale. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary: Le projet s’adresse à un groupe de 216 chômeurs menacés de pauvreté ou d’exclusion sociale, y compris des personnes handicapées (au moins 15 %) des communes de Miastko, Trzebielino et Koczała, qui seront couverts par les activités du Centre d’intégration sociale (CIS). 1 cycle pour 1 groupe-12 personnes dure 6 mois. L’objectif du projet est d’accroître l’emploi des personnes touchées et menacées de pauvreté et d’exclusion sociale. Objectifs spécifiques du projet: — activation professionnelle de 216 participants au projet, y compris les personnes handicapées, c’est-à-dire amener un minimum de 22 % des bénéficiaires à travailler pendant au moins 4 semaines et un minimum de 10 % des bénéficiaires à un emploi d’une durée d’au moins 6 mois et améliorer leurs compétences en matière de recherche d’emploi efficace, — activation sociale de 216 participants au projet, c’est-à-dire apporter un changement dans la façon de penser, prendre des activités sociales et le volontariat mutuel, renforcer les compétences de gestion et d’autosuffisance des participants. Actions: — Diagnostic de la situation socioprofessionnelle des participants — Préparation et conduite de formations de compétences et d’ateliers professionnels complétés d’un certificat d’au moins 40 % des participants — doter les participants de compétences numériques — préparation et réalisation d’activités d’activation et façonner les attitudes sociales par la participation au volontariat mutuel — organisation de réunions de groupe et individuelles avec un psychologue et un entraîneur, travailleur social et conseiller de carrière — organisation d’ateliers d’artisanat, de cours d’intégration et d’un projet dans la mesure nécessaire à l’activation socioprofessionnelle des participants comprend également des personnes liées ou non aux participants (20 personnes) ayant un impact sur leur décision de ne pas prendre de décision sur l’activité professionnelle. Ils pourront participer aux réunions d’intégration et suivre les progrès des participants aux journées portes ouvertes du Centre pour l’intégration sociale. (French) / rank | |||||||||||||||
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| Property / summary: Le projet s’adresse à un groupe de 216 chômeurs menacés de pauvreté ou d’exclusion sociale, y compris des personnes handicapées (au moins 15 %) des communes de Miastko, Trzebielino et Koczała, qui seront couverts par les activités du Centre d’intégration sociale (CIS). 1 cycle pour 1 groupe-12 personnes dure 6 mois. L’objectif du projet est d’accroître l’emploi des personnes touchées et menacées de pauvreté et d’exclusion sociale. Objectifs spécifiques du projet: — activation professionnelle de 216 participants au projet, y compris les personnes handicapées, c’est-à-dire amener un minimum de 22 % des bénéficiaires à travailler pendant au moins 4 semaines et un minimum de 10 % des bénéficiaires à un emploi d’une durée d’au moins 6 mois et améliorer leurs compétences en matière de recherche d’emploi efficace, — activation sociale de 216 participants au projet, c’est-à-dire apporter un changement dans la façon de penser, prendre des activités sociales et le volontariat mutuel, renforcer les compétences de gestion et d’autosuffisance des participants. Actions: — Diagnostic de la situation socioprofessionnelle des participants — Préparation et conduite de formations de compétences et d’ateliers professionnels complétés d’un certificat d’au moins 40 % des participants — doter les participants de compétences numériques — préparation et réalisation d’activités d’activation et façonner les attitudes sociales par la participation au volontariat mutuel — organisation de réunions de groupe et individuelles avec un psychologue et un entraîneur, travailleur social et conseiller de carrière — organisation d’ateliers d’artisanat, de cours d’intégration et d’un projet dans la mesure nécessaire à l’activation socioprofessionnelle des participants comprend également des personnes liées ou non aux participants (20 personnes) ayant un impact sur leur décision de ne pas prendre de décision sur l’activité professionnelle. Ils pourront participer aux réunions d’intégration et suivre les progrès des participants aux journées portes ouvertes du Centre pour l’intégration sociale. (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 2 December 2021
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Revision as of 08:12, 2 December 2021
Project Q122073 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
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| English | I have a job – I have a future |
Project Q122073 in Poland |
Statements
2,748,407.42 zloty
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3,233,420.5 zloty
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85.0 percent
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2 January 2017
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4 June 2023
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"TEEN CHALLENGE" CHRZEŚCIJAŃSKA MISJA SPOŁECZNA
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Projekt jest skierowany do grupy 216 bezrobotnych osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym w tym osób z niepełnosprawnościami(co najmniej 15%) z obszaru gmin Miastko, Trzebielino i Koczała, które zostaną objęte działaniami Centrum Integracji Społecznej (CIS). 1 cykl dla 1 grupy-12 osób trwa 6 m-cy. Celem projektu jest zwiększenie zatrudnienia osób dotkniętych i zagrożonych ubóstwem i wykluczeniem społecznym. Cele szczegółowe przedsięwzięcia: - aktywizacja zawodowa 216 uczestników projektu, w tym osób niepełnosprawnych, tj. doprowadzenie minimum 22% beneficjentów do podjęcia pracy przez okres co najmniej 4 tygodni oraz minimum 10% beneficjentów do zatrudnienia trwającego co najmniej 6 miesięcy oraz podniesienie ich umiejętności w zakresie skutecznego poszukiwania pracy, - aktywizacja społeczna 216 uczestników projektu, tj. doprowadzenie do zmiany sposobu myślenia, podjęcia działań społecznych i wolontariatu wzajemnego, wzmocnienie umiejętności gospodarowania i samodzielności uczestników. Działania: - Diagnoza sytuacji społeczno-zawodowej uczestników - Przygotowanie oraz przeprowadzenie szkoleń kompetencyjnych i warsztatów zawodowych zakończonych uzyskaniem certyfikatu przez minimum 40% uczestników -wyposażenie uczestników w kompetencje cyfrowe - przygotowanie i przeprowadzenie działań aktywizujących oraz kształtowanie postaw społecznych poprzez udział w wolontariacie wzajemnym - przeprowadzenie spotkań grupowych i indywidualnych z psychologiem i coachem, pracownikiem socjalnym i doradca zawodowym - przeprowadzenie warsztatów rękodzielniczych, zajęć integracyjnych, Projektem w zakresie niezbędnym do aktywizacji społeczno-zawodowej uczestników zostaną objęte także osoby spokrewnione lub niespokrewnione z uczestnikami (20 osób) mający wpływ na niepodejmowanie przez nich decyzji o aktywności zawodowej. Osoby te będą mogły wziąć udział w spotkaniach integracyjnych, oraz obserwować postępy uczestników na dniach otwartych Centrum Integracji Społecznej. (Polish)
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The project is addressed to a group of 216 unemployed people at risk of poverty or social exclusion, including people with disabilities (at least 15 %) from the municipalities of the Municipalities of Town, Trzebielino and Koczała, which will be covered by the Centre for Social Integration (CIS). 1 cycle for 1 groups-12 people lasts 6 months. The aim of the project is to increase the employment of people affected and at risk of poverty and social exclusion. Specific objectives of the project: — professional activation of 216 participants, including persons with disabilities, i.e. bringing at least 22 % of beneficiaries to work for at least 4 weeks and at least 10 % of beneficiaries for employment lasting at least 6 months and raising their skills in effective job search, – social activation of 216 project participants, i.e. bringing about a change of mindset, social action and mutual volunteering, strengthening management skills and self-reliance of participants. Actions: — Diagnosis of the socio-occupational situation of participants – Preparing and conducting competence trainings and professional workshops completed by obtaining a certificate by at least 40 % of participants – equipping participants with digital competences – preparing and carrying out activation activities and shaping social attitudes through participation in mutual volunteering – conducting group and individual meetings with psychologist and coach, social worker and professional advisor – carrying out handicraft workshops, integration activities will be carried out by the participants in the field of social and social activities. These people will be able to participate in integration meetings and observe the progress of the participants on the open days of the Centre for Social Integration. (English)
21 October 2020
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Le projet s’adresse à un groupe de 216 chômeurs menacés de pauvreté ou d’exclusion sociale, y compris des personnes handicapées (au moins 15 %) des communes de Miastko, Trzebielino et Koczała, qui seront couverts par les activités du Centre d’intégration sociale (CIS). 1 cycle pour 1 groupe-12 personnes dure 6 mois. L’objectif du projet est d’accroître l’emploi des personnes touchées et menacées de pauvreté et d’exclusion sociale. Objectifs spécifiques du projet: — activation professionnelle de 216 participants au projet, y compris les personnes handicapées, c’est-à-dire amener un minimum de 22 % des bénéficiaires à travailler pendant au moins 4 semaines et un minimum de 10 % des bénéficiaires à un emploi d’une durée d’au moins 6 mois et améliorer leurs compétences en matière de recherche d’emploi efficace, — activation sociale de 216 participants au projet, c’est-à-dire apporter un changement dans la façon de penser, prendre des activités sociales et le volontariat mutuel, renforcer les compétences de gestion et d’autosuffisance des participants. Actions: — Diagnostic de la situation socioprofessionnelle des participants — Préparation et conduite de formations de compétences et d’ateliers professionnels complétés d’un certificat d’au moins 40 % des participants — doter les participants de compétences numériques — préparation et réalisation d’activités d’activation et façonner les attitudes sociales par la participation au volontariat mutuel — organisation de réunions de groupe et individuelles avec un psychologue et un entraîneur, travailleur social et conseiller de carrière — organisation d’ateliers d’artisanat, de cours d’intégration et d’un projet dans la mesure nécessaire à l’activation socioprofessionnelle des participants comprend également des personnes liées ou non aux participants (20 personnes) ayant un impact sur leur décision de ne pas prendre de décision sur l’activité professionnelle. Ils pourront participer aux réunions d’intégration et suivre les progrès des participants aux journées portes ouvertes du Centre pour l’intégration sociale. (French)
2 December 2021
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Identifiers
RPPM.06.01.02-22-0071/16
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