Activation of unemployed persons from 30 years of age in Legnica district (Q96541): Difference between revisions
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(Created claim: summary (P836): L’objectif de ce projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les personnes âgées de 30 ans qui sont sans emploi dans le comté de Legnica. Le principal résultat du projet sera le recrutement d’au moins le pourcentage de participants au projet défini dans les critères d’accès. Le projet soutiendra les personnes à partir de 30 ans qui sont au chômage enregistrées comme chômeurs, y compris celles se trouvant dans une situation particulière...) |
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L’objectif de ce projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les personnes âgées de 30 ans qui sont sans emploi dans le comté de Legnica. Le principal résultat du projet sera le recrutement d’au moins le pourcentage de participants au projet défini dans les critères d’accès. Le projet soutiendra les personnes à partir de 30 ans qui sont au chômage enregistrées comme chômeurs, y compris celles se trouvant dans une situation particulière sur le marché du travail, c’est-à-dire les personnes âgées de 50 ans et plus, les femmes, les personnes handicapées, les chômeurs de longue durée et les personnes peu qualifiées, tout en répondant au critère d’accès. Pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, aptitudes et problèmes professionnels du participant. L’intermédiation professionnelle et l’élaboration ou la mise à jour du plan d’action individuel seront effectuées dans le cadre d’un projet obligatoire. Une analyse des compétences, de la prédisposition et des problèmes professionnels d’une personne dans une situation particulière permettra de faire correspondre l’offre d’assistance de manière à répondre aux besoins réels du participant. Sur cette base, l’OLP mettra en œuvre les services sélectionnés et les instruments du marché du travail visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail, c’est-à-dire les stages, la formation, les subventions non remboursables pour la création d’entreprises, le travail d’intervention et le remboursement de l’équipement ou la modernisation du lieu de travail. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary: L’objectif de ce projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les personnes âgées de 30 ans qui sont sans emploi dans le comté de Legnica. Le principal résultat du projet sera le recrutement d’au moins le pourcentage de participants au projet défini dans les critères d’accès. Le projet soutiendra les personnes à partir de 30 ans qui sont au chômage enregistrées comme chômeurs, y compris celles se trouvant dans une situation particulière sur le marché du travail, c’est-à-dire les personnes âgées de 50 ans et plus, les femmes, les personnes handicapées, les chômeurs de longue durée et les personnes peu qualifiées, tout en répondant au critère d’accès. Pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, aptitudes et problèmes professionnels du participant. L’intermédiation professionnelle et l’élaboration ou la mise à jour du plan d’action individuel seront effectuées dans le cadre d’un projet obligatoire. Une analyse des compétences, de la prédisposition et des problèmes professionnels d’une personne dans une situation particulière permettra de faire correspondre l’offre d’assistance de manière à répondre aux besoins réels du participant. Sur cette base, l’OLP mettra en œuvre les services sélectionnés et les instruments du marché du travail visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail, c’est-à-dire les stages, la formation, les subventions non remboursables pour la création d’entreprises, le travail d’intervention et le remboursement de l’équipement ou la modernisation du lieu de travail. (French) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: L’objectif de ce projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les personnes âgées de 30 ans qui sont sans emploi dans le comté de Legnica. Le principal résultat du projet sera le recrutement d’au moins le pourcentage de participants au projet défini dans les critères d’accès. Le projet soutiendra les personnes à partir de 30 ans qui sont au chômage enregistrées comme chômeurs, y compris celles se trouvant dans une situation particulière sur le marché du travail, c’est-à-dire les personnes âgées de 50 ans et plus, les femmes, les personnes handicapées, les chômeurs de longue durée et les personnes peu qualifiées, tout en répondant au critère d’accès. Pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, aptitudes et problèmes professionnels du participant. L’intermédiation professionnelle et l’élaboration ou la mise à jour du plan d’action individuel seront effectuées dans le cadre d’un projet obligatoire. Une analyse des compétences, de la prédisposition et des problèmes professionnels d’une personne dans une situation particulière permettra de faire correspondre l’offre d’assistance de manière à répondre aux besoins réels du participant. Sur cette base, l’OLP mettra en œuvre les services sélectionnés et les instruments du marché du travail visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail, c’est-à-dire les stages, la formation, les subventions non remboursables pour la création d’entreprises, le travail d’intervention et le remboursement de l’équipement ou la modernisation du lieu de travail. (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 1 December 2021
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Revision as of 06:43, 1 December 2021
Project Q96541 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Activation of unemployed persons from 30 years of age in Legnica district |
Project Q96541 in Poland |
Statements
2,610,537.54 zloty
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3,071,220.64 zloty
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85.0 percent
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1 January 2019
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31 December 2019
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POWIAT LEGNICKI/POWIATOWY URZĄD PRACY W LEGNICY
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Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób od 30 roku życia pozostających bez pracy w powiecie legnickim. Głównym rezultatem projektu będzie podjęcie zatrudnienia przez co najmniej określony w kryteriach dostępu odsetek uczestników projektu. W ramach projektu wsparciem objęte zostaną osoby od 30 roku życia pozostające bez zatrudnienia zarejestrowane jako bezrobotne, w tym znajdujące się w szczególnej sytuacji na rynku pracy tj.os. w wieku 50 lat i więcej, kobiety, osoby z niepełnosprawnościami,osoby długotrwale bezrobotne oraz osoby z niskimi kwalifikacjami, spełniające jednocześnie kryterium dostępu. Dla każdego z uczestników przedstawienie konkretnej oferty aktywizacji zawodowej poprzedzi analiza umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika. Pośrednictwo pracy/poradnictwo zawodowe oraz przygotowanie lub aktualizacja Indywidualnego Planu Działania, będą realizowane w projekcie obligatoryjnie. Analiza umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych osoby w szczególnej sytuacji pozwoli na dopasowanie oferty pomocy w taki sposób, aby odpowiadała na rzeczywiste potrzeby uczestnika. Na tej podstawie PUP realizował będzie dobrane usługi i instrumenty rynku pracy, o których mowa w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy tj. staż, szkolenie, bezzwrotne dotacje na podjęcie działalności gospodarczej, prace interwencyjne oraz refundacja wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy. (Polish)
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The aim of the project is to increase the employability of people from 30 years of age who are unemployed in Legnica County. The main result of the project will be the employment of at least the percentage of participants defined in the access criteria. The project will support people from the age of 30 who are registered as unemployed, including those in a special labour market situation, i.e. people aged 50 and over, women, persons with disabilities, long-term unemployed people and low-skilled people who meet the access criteria. For each participant, the presentation of a specific offer of professional activation will be preceded by an analysis of the skills, predispositions and professional problems of the participant concerned. Job intermediation/professional counselling and preparation or updating of the Individual Action Plan will be implemented in the project obligatory. An analysis of the skills, predispositions and occupational problems of a person in a particular situation will allow the aid offer to be matched in such a way as to meet the actual needs of the participant. On this basis, the PUP will implement the services and instruments of the labour market referred to in the Act on Employment Promotion and Labour Market Institutions, i.e. traineeship, training, non-refundable subsidies for starting a business, intervention work and reimbursement of equipment or retrofitting of a job. (English)
15 October 2020
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L’objectif de ce projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les personnes âgées de 30 ans qui sont sans emploi dans le comté de Legnica. Le principal résultat du projet sera le recrutement d’au moins le pourcentage de participants au projet défini dans les critères d’accès. Le projet soutiendra les personnes à partir de 30 ans qui sont au chômage enregistrées comme chômeurs, y compris celles se trouvant dans une situation particulière sur le marché du travail, c’est-à-dire les personnes âgées de 50 ans et plus, les femmes, les personnes handicapées, les chômeurs de longue durée et les personnes peu qualifiées, tout en répondant au critère d’accès. Pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, aptitudes et problèmes professionnels du participant. L’intermédiation professionnelle et l’élaboration ou la mise à jour du plan d’action individuel seront effectuées dans le cadre d’un projet obligatoire. Une analyse des compétences, de la prédisposition et des problèmes professionnels d’une personne dans une situation particulière permettra de faire correspondre l’offre d’assistance de manière à répondre aux besoins réels du participant. Sur cette base, l’OLP mettra en œuvre les services sélectionnés et les instruments du marché du travail visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail, c’est-à-dire les stages, la formation, les subventions non remboursables pour la création d’entreprises, le travail d’intervention et le remboursement de l’équipement ou la modernisation du lieu de travail. (French)
1 December 2021
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Identifiers
RPDS.08.01.00-02-0009/19
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