Activation of young people who are unemployed in Brzeskie Powiat (III) (Q88781): Difference between revisions
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(Created claim: summary (P836): L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi de 218 personnes (K-101, M-117) des jeunes jusqu’à l’âge de 29 ans qui sont sans emploi dans la région de Brest. Le principal résultat du projet sera: — au moins 17 % des participants au projet handicapés prennent un emploi — au moins 35 % des participants au projet au chômage de longue durée occupent un emploi pour au moins 48 % des participants au projet peu qualifiés — au moins 43...) |
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L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi de 218 personnes (K-101, M-117) des jeunes jusqu’à l’âge de 29 ans qui sont sans emploi dans la région de Brest. Le principal résultat du projet sera: — au moins 17 % des participants au projet handicapés prennent un emploi — au moins 35 % des participants au projet au chômage de longue durée occupent un emploi pour au moins 48 % des participants au projet peu qualifiés — au moins 43 % des participants au projet (à l’exclusion des personnes handicapées, des chômeurs de longue durée et des personnes peu qualifiées) occupent un emploi dans les trois mois suivant la date à laquelle ils ont achevé leur participation au projet. Le projet soutiendra les personnes jusqu’à l’âge de 29 ans qui ne suivent pas d’études et de formation (NEET) éligibles aux profils d’aide I (chômeurs actifs) ou II (chômeurs ayant besoin d’aide). Dans le cadre du projet pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle (sous la forme de stages ou de formations, de subventions ou de travaux d’intervention) sera précédée d’une analyse des compétences, de la prédisposition et des problèmes professionnels de chaque participant au projet — élaboration (éventuellement modification) d’un plan d’action individuel. Sur cette base, l’Autorité appliquera des services et des instruments du marché du travail sélectionnés de manière appropriée, visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary: L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi de 218 personnes (K-101, M-117) des jeunes jusqu’à l’âge de 29 ans qui sont sans emploi dans la région de Brest. Le principal résultat du projet sera: — au moins 17 % des participants au projet handicapés prennent un emploi — au moins 35 % des participants au projet au chômage de longue durée occupent un emploi pour au moins 48 % des participants au projet peu qualifiés — au moins 43 % des participants au projet (à l’exclusion des personnes handicapées, des chômeurs de longue durée et des personnes peu qualifiées) occupent un emploi dans les trois mois suivant la date à laquelle ils ont achevé leur participation au projet. Le projet soutiendra les personnes jusqu’à l’âge de 29 ans qui ne suivent pas d’études et de formation (NEET) éligibles aux profils d’aide I (chômeurs actifs) ou II (chômeurs ayant besoin d’aide). Dans le cadre du projet pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle (sous la forme de stages ou de formations, de subventions ou de travaux d’intervention) sera précédée d’une analyse des compétences, de la prédisposition et des problèmes professionnels de chaque participant au projet — élaboration (éventuellement modification) d’un plan d’action individuel. Sur cette base, l’Autorité appliquera des services et des instruments du marché du travail sélectionnés de manière appropriée, visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail. (French) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi de 218 personnes (K-101, M-117) des jeunes jusqu’à l’âge de 29 ans qui sont sans emploi dans la région de Brest. Le principal résultat du projet sera: — au moins 17 % des participants au projet handicapés prennent un emploi — au moins 35 % des participants au projet au chômage de longue durée occupent un emploi pour au moins 48 % des participants au projet peu qualifiés — au moins 43 % des participants au projet (à l’exclusion des personnes handicapées, des chômeurs de longue durée et des personnes peu qualifiées) occupent un emploi dans les trois mois suivant la date à laquelle ils ont achevé leur participation au projet. Le projet soutiendra les personnes jusqu’à l’âge de 29 ans qui ne suivent pas d’études et de formation (NEET) éligibles aux profils d’aide I (chômeurs actifs) ou II (chômeurs ayant besoin d’aide). Dans le cadre du projet pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle (sous la forme de stages ou de formations, de subventions ou de travaux d’intervention) sera précédée d’une analyse des compétences, de la prédisposition et des problèmes professionnels de chaque participant au projet — élaboration (éventuellement modification) d’un plan d’action individuel. Sur cette base, l’Autorité appliquera des services et des instruments du marché du travail sélectionnés de manière appropriée, visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail. (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 30 November 2021
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Revision as of 22:17, 30 November 2021
Project Q88781 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
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| English | Activation of young people who are unemployed in Brzeskie Powiat (III) |
Project Q88781 in Poland |
Statements
1,539,145.95 zloty
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1,826,229.18 zloty
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84.28 percent
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1 January 2017
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31 December 2017
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POWIAT BRZESKI / POWIATOWY URZĄD PRACY W BRZEGU
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Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia 218 osób (K-101, M-117) młodych do 29 roku życia pozostających bez pracy w Powiecie brzeskim. Głównym rezultatem projektu będzie : - podjęcie zatrudnienia przez conajmniej 17% niepełnosprawnych uczestników projektu - podjęcie zatrudnienia przez conajmniej 35% długotrwale bezrobotnych uczestników projektu - podjęcie zatrudnienia przez conajmniej 48% uczestników projektu o niskich kwalifikacjach - podjęcie zatrudnienia przez conajmniej 43% uczestników projektu ( z wyłączeniem osób niepełnosprawnych, długotrwale bezrobotnych, i o niskich kwalifikacjach) w okresie do trzech miesięcy następującym po dniu, w którym zakończyli udział w projekcie. W ramach projektu wsparciem objęte zostaną osoby do 29 roku życia , nie kształcące się i nie szkolące ( tzw. młodzież NEET) zakwalifikowana do profili pomocy I ( bezrobotni aktywni) lub profilu pomocy II ( bezrobotni wymagający wsparcia). W ramach projektu dla każdego z uczestników przedstawienie konkretnej oferty aktywizacji zawodowej ( w postaci staży lub szkoleń lub dotacji lub pracy interwencyjnej), poprzedzi analiza umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych poszczególnego uczestnika projektu- opracowanie ( ewentualnie zmodyfikowanie) Indywidualnego Planu Działania. Na tej podstawie urząd stosował będzie odpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracy, o których mowa w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Polish)
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The aim of the project is to increase the employability of 218 people (K-101, M-117) of young people up to the age of 29 who are unemployed in the Brest region. The main result of the project will be: — taking up employment by at least 17 % of disabled project participants – taking up employment by at least 35 % of long-term unemployed project participants – taking up employment by at least 48 % of low-skilled project participants – taking up employment by at least 43 % of project participants (excluding disabled, long-term unemployed, and low-skilled) within a period of up to three months following the date on which they completed their participation in the project. The project will support people under the age of 29, who are not in education or training (NEETs) qualified for aid profiles I (active unemployed) or aid profile II (unemployment requiring support). As part of the project for each participant, presenting a specific offer of professional activation (in the form of traineeships or trainings or grants or intervention work), will precede an analysis of skills, predispositions and professional problems of the individual project participant – elaboration (possibly modification) of the Individual Action Plan. On this basis, the Office will apply appropriately selected labour market services and instruments referred to in the Employment Promotion Act and Labour Market Institutions (English)
14 October 2020
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L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi de 218 personnes (K-101, M-117) des jeunes jusqu’à l’âge de 29 ans qui sont sans emploi dans la région de Brest. Le principal résultat du projet sera: — au moins 17 % des participants au projet handicapés prennent un emploi — au moins 35 % des participants au projet au chômage de longue durée occupent un emploi pour au moins 48 % des participants au projet peu qualifiés — au moins 43 % des participants au projet (à l’exclusion des personnes handicapées, des chômeurs de longue durée et des personnes peu qualifiées) occupent un emploi dans les trois mois suivant la date à laquelle ils ont achevé leur participation au projet. Le projet soutiendra les personnes jusqu’à l’âge de 29 ans qui ne suivent pas d’études et de formation (NEET) éligibles aux profils d’aide I (chômeurs actifs) ou II (chômeurs ayant besoin d’aide). Dans le cadre du projet pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle (sous la forme de stages ou de formations, de subventions ou de travaux d’intervention) sera précédée d’une analyse des compétences, de la prédisposition et des problèmes professionnels de chaque participant au projet — élaboration (éventuellement modification) d’un plan d’action individuel. Sur cette base, l’Autorité appliquera des services et des instruments du marché du travail sélectionnés de manière appropriée, visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail. (French)
30 November 2021
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Identifiers
POWR.01.01.01-16-1P06/17
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