Q3674506 (Q3674506): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Created a new Item: importing one item from France) |
(Changed label, description and/or aliases in en: Setting new description) |
||
| description / en | description / en | ||
Project in France | Project Q3674506 in France | ||
Revision as of 11:24, 17 November 2021
Project Q3674506 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | No label defined |
Project Q3674506 in France |
Statements
131,151.78 Euro
0 references
131,151.78 Euro
0 references
100.00 percent
0 references
1 January 2015
0 references
31 December 2017
0 references
La Roche sur Yon Agglomération
0 references
Le PLIE propose un accompagnement individualisé et renforcé des publics. Cette action s’adresse à des publics prioritaires : * demandeurs d’emploi de longue durée (DELD de plus de 12 mois dans les 18 derniers mois) ou en chômage récurrent * bénéficiaires des minima sociaux en vigueur : bénéficiaires RSA orientés vers un parcours emploi, ASS (selon les politiques d’insertion actuelles) * jeunes en difficulté d’insertion professionnelle ne relevant pas d’un accompagnement dans le cadre du CIVIS avec la Mission Locale * personnes en précarité d’emploi : personnes rencontrant des difficultés sociales et/ou professionnelles spécifiques et présentant un risque de chômage de longue durée et/ou d’inscription RSA. Cet accompagnement s’inscrit dans la durée et dans une prise en compte globale de la personne. Il est assuré par des référents de parcours individualisés et se poursuit durant les six premiers mois d’accès à l’emploi durable. Ainsi, le PLIE dispose d’une connaissance fine des personnes accompagnées et est à même de mieux répondre aux besoins de candidats des entreprises. Le PLIE contribue à la définition d'une stratégie d'intervention territoriale partagée, en cohérence avec les dispositifs et politiques existants ainsi qu’à la mise en oeuvre d'actions concourant à l'insertion professionnelle des publics. Le PLIE de La Roche-sur-Yon Agglomération associe, à l’échelle de son territoire regroupant 15 communes, l’ensemble des acteurs institutionnels et des partenaires socioéconomiques concernés. Son action, en particulier l’animation du réseau local des partenaires et la relation entreprise, intègre, pour une meilleure coordination, le PTI. Le PLIE met en oeuvre un accompagnement individuel renforcé permettant à chaque personne, dans le cadre d’un parcours individualisé et renforcé, d’avoir un diagnostic personnalisé, un accompagnement à l’élaboration du projet professionnel, une aide pour lever les freins à l’emploi, un accompagnement visant le retour à l’emploi dans une approche globale afin d’éviter les ruptures. Un parcours individualisé d’insertion professionnelle avec un accompagnement assuré par un référent de parcours, est proposé à chaque participant. Ce parcours est composé de plusieurs étapes de mobilisation, de développement individualisé de formations, d’emplois (en contrats aidés, en mission d’intérim ou en CDD) et prioritairement d’actions de recherche d’emploi. Ces étapes sont articulées entre elles. Des mesures de nature « sociale » peuvent être mobilisées (aide à la mobilité, prise en compte de problèmes de santé, de logement). Chaque étape a un ou plusieurs objectifs particuliers. Le référent est garant de la cohérence du parcours au vu de l’objectif emploi. Les objectifs visés par cet accompagnement individuel et renforcé sont l’accès à l’emploi durable et/ou l’obtention d’un titre ou d’un diplôme à l’issue d’une formation qualifiante. Sous « emploi durable », il est entendu : * CDI (Contrat à Durée Indéterminée), dont les contrats aidés du secteur marchand, avec une durée égale ou supérieure à 6 mois. Ces contrats devront représenter à minima un mi-temps hebdomadaire choisi, ou * Contrat (ou cumul de contrats) CDD (Contrat à Durée Déterminée) représentant une durée égale ou supérieure à 6 mois (soit 26 semaines) dont les contrats aidés du secteur marchand, dans les 9 derniers mois. Ces contrats devront représenter à minima un mi-temps hebdomadaire choisi, ou * Contrat en alternance, dont la durée est égale ou supérieure à 6 mois, * Cumul de missions en intérim (hors missions conclues avec les entreprises de travail temporaire d’insertion) sur une durée de 26 semaines (durée hebdomadaire moyenne de 28 heures) dans les 9 derniers mois, ou * Création de sa propre activité depuis au moins 6 mois à l’exclusion des autoentrepreneurs sauf cas particuliers à étudier au cas par cas par la Commission de Veille des Parcours du PLIE. Sous « l’obtention d’un titre ou d’un diplôme à l’issue d’une formation qualifiante » il est entendu : * Délivré au nom de l’Etat, ou * Délivré par un organisme consulaire ou privé, ou * D’un certificat de qualification professionnel créé par les partenaires sociaux d’une branche professionnelle visé au Registre National des Certifications Professionnelle. (French)
0 references
Identifiers
201504549
0 references